行风评议心得体会精选(九篇)

第1篇：行风评议心得体会范文

一、学校基本情况：

xxx中是一所公办农村初中，位于浚县新镇镇新镇村。服务半径约为3公里，担负20多个自然村的普九任务。我校在校学生1561人，共有25个教学班；现有专任教师89人。

二、我校开展民主评议学校行风工作情况：

按照省、市纠风工作会议和民主评议政风行风工作安排，县政府纠风办、县教体局会议精神，xxx中认真落实民主评议学校行风活动有关文件和会议精神，迅速行动，按照评议工作要求和方法步骤，周密安排评议工作，严格程序，严明纪律，加强领导，突出重点，务求实效。

1、xxx中在文件下达后，迅速召开了全体教职工会议，认真学习了文件精神，对2008年民主评议学校行风活动进行了认真筹划，做出周密的布署安排。

2、为了切实加强学校行风建设，学校成立了民主评议学校行风工作领导小组：

组　长：xxx

副组长：xxx

成　员：xxx

3、宣传教育营氛围。

根据民主评议行风工作的总体部署，我校及时制订、出台了《xxx中2008民主评议行风工作实施方案》，对学校今年民主评议行风工作进行了具体部署。学校召开全体教职工参加的行风建设评议工作动员大会，传达贯彻《xxx中2008年民主评议行风工作实施方案》和上级有关文件精神。深刻领会开展民主评议行风的重大意义。同时认真做好宣传发动工作，精心组织教师学习上级有关行风建设的文件，通过召开各种会议，利用校园板报、宣传栏、墙报等形式进行广泛动员。通过宣传发动，广大教职工等进一步明确了今年行风工作的目的、意义、内容、步骤，提高参与民主评议学校行风的积极性和主动性，在全校教职工中形成参与行风评议人人有责浓厚的氛围。学校分别召开了全体学生大会、教职工座谈会、家长座谈会，对本次民主评议学校行风工作的意义、方法步骤进行了广泛宣传。通过问卷调查、座谈调研等形式征求学生、家长对学校的意见建议。

4、领导重视凝共识。

我校以转变领导工作作风、师德师风，建设廉洁、高效、文明、创新的学校行业新风为目标，切实把行风工作摆上重要议事日程。民主评议行风工作机构健全，管理规范，措施到位，主抓师德师风、校务公开、收费检查等几方面的工作。按照“三个代表”的要求，注重领导班子自身廉政勤政建设，改进班子的思想作风和工作作风。学校坚持以解决好群众反映强烈的热点、难点问题，提高“教书育人、管理育人、服务育人”水平作为学校行风建设工作的出发点和落脚点，多次召开教职工、行评代表、家长代表及学生代表座谈会，让广大教职工、家长及学生参与民主管理，为学校发展出谋献策。认真做好校务公开工作，加大公开力度和监督力度倾听群众意见。

5、突出重点专治本

我们始终把“社会满意不满意，家长放心不放心，学生乐意不乐意”作为学校行风建设的基准，把解决好社会、家长、学生反映的热点、难点问题，作为行风建设的重点。着重抓三个巩固提高工作。

⑴、进一步巩固治理乱收费的成果。①自觉接受监督。我校设立了乱收费举报电话两部：5877388 5877368，聘请了社会人士担任我校乱收费监督员。②治理乱收费纳入教师师德考核中，对乱收费现象学校将上报上级主管部门进行严肃处理，当事人3年内不得评先、晋级、年度考核为不合格。③按新《会计法》标准，强化学校财务管理和财务人员纪律教育。

⑵、巩固师德师风教育成果。我校始终坚持把师德师风建设作为创行业新风的一项重要内容来抓，深入、持久、广泛开展“三新”“集中师德教育整顿”系列师德教育活动，学校高度重视师德师风建设，根据本校实际，开展了系列活动：如签订师德承诺书；组织教师自学，撰写读书笔记，撰写师德建设论文，积极参加师德先进个人和师德标兵评选活动，今年我校又有1名教师被评为“县师德标兵”，2名教师被评为“县师德先进个人”，17名教师在08教师节时获县、镇政府表彰。

⑶、巩固校务公开的成果。定期召开校务公开领导小组、监督小组例会，研究、部署和总结校务公开工作，形成了齐抓共管，职能部门具体承办，工会监督的领导格局和工作机制。目前，校务公开的形式、内容正在不断规范、完善，行风建设的透明度在不断增强，党群干群关系明显好转，学校领导班子的凝聚力、战斗力不断提高。

三、民主评议行风自查情况：

（一）、规范办学行为

1、我校没有存在举办“民办学校”行为；

2、我校没有存在违反规定举办“校中校”、实行高收费的实验班、特长班等行为。

（二）、规范招生行为

我校招生完全按照免试入学、就近划片招生的原则进行招生，没有存在任何考试或变相选拔行为。

（三）、规范收费行为

1、我校属于九年义务教育学校，没有收取学生的任何费用。我校对上级相关文件精神通过公示栏和全校学生大会、致家长的一封信进行通告。

2、我校不存在任何自立项目收费和超标准收费现象。

3、我校认真搞好各项服务工作，不存在任何收费服务现象。

4、我校不存在任何强制性收取经营服务性费用现象。

5、我校没有收取学生任何费用，不存在收费不开规定的票据现象。

（四）、行风建设

1、我校行风评议机构健全，领导重视，职责分明。由校长亲自担任行风评议工作领导小组组长。

2、我校积极开展评议动员部署，宣传动员形式多样。

3、我校认真组织自查自纠工作，广泛征求群众意见。对群众反映的问题制定了整改措施，狠抓落实。

4、我校认真开展师德师风校风建设专项活动，认真组织教师节师德师风表彰工作，一年来，没有发生一例影响师德师风建设的违规事件。

6、2008年，学校领导班子成员在学校工作期间没有违反廉洁自律规定，没有发生任何违法违纪行为。

四、行风评议代表测评情况

为进一步提高我校办学水平和办学效益，在社会上、群众中树立xxx中良好形象，2008年12月19日县民主评议学校行风工作督察组向家长、学生、教职工代表对我校的行风进行评议。从回收的《问卷调查表》看，绝大部分被调查人认为我校重视行风建设和纠风工作，学校领导干部廉洁自律，教职工遵守教师职业道德规范，无乱收费现象。本次测评学校行风工作共352人参与，家长代表160人；学生代表160人；教师代表32人。满意324人，占92％ ；基本满意19人，占5.4％ ；不满意9人，占 2.6％ 。

经县民主评议学校行风工作督察组评议汇总，本次民主评议学校行风综合测评我校为95分。

五、存在的问题：

1、个别教师对学生不能从生活、学习、心理等方面进行细致耐心关怀；还存在着对学生讽刺的语言。

2、个别班级教师只关心学生的成绩，单纯以分数评价学生。

3、个别教师存在着布置的作业量过重现象。

4、学校住宿紧张，生活不方便，缺少开水炉。

六、整改措施：

1、认真组织全体教职工深入学习“三个代表”重要思想，落实科学发展观；深入开展师德师风整顿学习活动，加强师德师风建设。

2、把评议工作做为一项经常性的重要任务，周密安排，抓出实效。

3、全体教师要进行深入的剖析，制定整改方案，对学校在行风建设方面存在的问题，扎扎实实进行整改。

4、建章立制，建立行风建设的长效机制。

5、严格纪律，严格师德师风考核，加强依法执教、依法治校。

第2篇：行风评议心得体会范文

同志们：

根据县人民政府纠风办的安排，今天我们召开人事局民主评议政风行风动员大会，主要任务是认真贯彻落实《县人民政府纠风办关于印发县20xx年民主评议政风行风工作实施方案的通知》精神，安排部署人事局20xx年的民主评议政风行风工作，进一步提高人事政风行风建设水平，促进全县人事党风廉政建设。下面，我就县人事局开展民主评议政风行风工作讲三个方面的问题。

一、统一思想，提高认识，切实增强开展民主评议政风行风工作的责任感和紧迫感

民主评议政风行风，是在各级党委和政府的领导下，由纠风办组织协调，依靠人民群众和社会各界代表，通过对政府部门作风建设情况进行公开评议和民主测评，推动政风行风建设的一项民主监督制度。全体人事干部职工务必高度重视，统一思想，提高认识，深刻理解开展民主评议政风行风工作的重要性和必要性，增强做好人事部门民主评议政风行风工作的责任感和紧迫感。

第一，开展民主评议政风行风是实践“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观、构建和谐社会，强化人民群众对人事部门民主监督的重要举措。“三个代表”重要思想和科学发展观的核心就是要实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益。民主评议政风行风，就是要直接倾听群众的意见和呼声，纠正损害人民群众利益的不良风气，不断改进政府部门工作人员的工作作风，树立良好的行业风气，维护人民群众的根本利益，这既是实践“三个代表”重要思想构建和谐社会的具体体现，也是广大人民群众的共同愿望和要求。人事部门作为政府的综合职能部门，肩负着公务员管理、机关事业单位人员流动、调配、编制管理、人才工作等重任；人事工作作为政府工作的重要内容，事关人才发展大局，事关人民群众的切身利益。我们的行政行为是否规范，服务能力、工作作风是否过硬，要以群众满意不满意为标准，群众高兴不高兴为尺度，要由最有发言权的人民群众来评议。这就要求我们一定要站在实践“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观的政治高度，把思想认识统一到县委、县政府和县纠风办的要求上来，以诚恳的态度和务实的精神，认真做好政风行风评议各个环节的工作，达到加强管理、依法行政、提高服务水平的目的，真正做到让人民群众满意，让县委政府满意。

第二，开展民主评议政风行风是纠正行业不正之风、提高部门政风行风建设水平的迫切需要。近年来，在县委、县政府以及县纪委的指导下，人事部门在纠风和规范管理方面做了大量的工作，取得了明显的成效：加强制度建设，健全内部约束机制；加强学习教育，提高干部职工综合素质；加强作风建设，不断提高服务质量；广大干部依法行政、执政为民的意识明显增强，工作作风、服务质量明显改进。但必须看到，我们的工作离县委、县政府及社会各界的要求还有较大的差距，如依法行政的能力和水平还有待进一步提高，在转变职能、更新观念、开阔思路方面还有待进一步做出努力；反腐倡廉工作还有待进一步加强，某些环节的监督预防机制还不够完善；工作作风不够实、服务意识不够强的问题还有不同程度的存在。这些问题，尽管发生在少数人身上，但在一定程度上影响了人事部门的整体形象。民主评议政风行风，就是要全方位、多层面、多渠道听取方方面面的意见和建议，动员广大群众和社会各界对人事部门进行公开监督；就是要找准并解决我们在工作作风、行业风气等方面存在的问题，广纳群言，开门纠风，公开整改；就是要借助广大群众、行评代表、新闻媒体的监督，以评促纠，以评促建，进一步规范行政行为，规范服务行为，规范办事行为。

第三，开展民主评议政风行风是建设“学习型、服务型、效能型”机关的现实需要。“内兴学习型机关新风，外树服务型机关形象”，这是新时期人事改革与发展的现实需要提出的新的要求。人事部门受县委、县政府委托，承担着管人、用人等职责，因此一直是社会关注的热点，职称评聘、工资套改、人员调配等矛盾的焦点。相对的权力越大，风险也越大，监督和制约的需求也越大。除了依靠我们加强学习、提高党性修养、提高自律能力以外，民主评议政风行风这种有效的制度，以其广角度、宽领域、多层次的特点，对人事政风行风进行全方位的检验，有助于我们发现问题、剖析问题、解决问题。我们要把人事部门政风行风建设的知情权、参与权、监督权以及裁判权毫无保留地交给群众，借助群众智慧，帮助我们解放思想，转变观念，改进工作方法，提高行政能力。

二、明确目标，突出重点，深入扎实地搞好民主评议人事政风行风工作

《县人事局20xx年民主评议政风行风工作实施方案》已对工作的指导思想、评议对象、内容、方法和步骤提出了具体要求，请大家认真学习和领会，这里我不再重复，只强调几点：

第一，明确民主评议人事政风行风的目标与任务

总的目标是：通过政风行风评议，解决人事政风行风方面存在的突出问题，使全局行业风气进一步转变，思想作风建设进一步加强，队伍素质 进一步提高。同时通过纠建并举、建章立制，形成切合实际、行之有效的长效机制，促进政风行风建设深入持久地开展，为全县人事改革与发展提供强大的政治保障。要通过政风行风评议，在以下五个方面见到明显成效：

一是解决突出问题。通过政风行风评议，使当前政风行风方面存在的突出问题得到认真查摆，纠正行业不正之风的各种整改措施得到有效落实，影响人事改革与发展和群众反映较多的问题得到有效解决。

二是增强公仆意识。通过政风行风评议，使人事干部职工“情为民所系、利为民所谋、权为民所用”的公仆意识明显增强，为群众办实事、办好事的自觉性明显提高。

三是激发工作热情。通过政风行风评议，使人事干部职工爱岗敬业的责任感和为人事改革与发展多作贡献的积极性得到增强，自觉提高自身政治素质、业务能力和专业水平。

四是促进依法行政。通过政风行风评议，使全局依法行政意识得到增强，把握政策的水平明显提高。

五是争取理解支持。通过政风行风评议，使广大群众进一步增强对人事工作的理解与支持，进一步树立“廉洁、务实、高效”的良好人事形象，为人事改革与发展创造更加有利的社会环境。

第二，抓住民主评议人事政风行风的重点与关键

根据安排，民主评议人事政风行风工作分宣传发动、查找问题、落实整改、全面总结四个阶段进行，这四个阶段环环相扣，不可分割。如果其中的一个环节抓得不扎实，就会影响到整个行评工作的成效。而其中的重点在于收集意见和建议并抓好整改和建章立制。这是因为民主评议能够及时发现问题，广泛了解社会各界和人民群众对人事政风行风的意见和看法，便于我们对症下药，搞好整改。而抓好整改和建章立制，不仅能够解决当前人事政风行风方面存在突出问题，更在于通过形成一套规范化的制度和办法，建立政风行风建设的长效机制。在民主评议政风行风过程中，要切实把握好两个关键问题：一是民主评议政风行风必须紧紧围绕推动全县人事改革与发展这个中心。民主评议政风行风是手段而不是目的，其根本目的在于通过改进行业作风，促进人事改革与发展。通过民主评议政风行风，破除各种阻碍人事发展的陈腐观念和陈规陋习，改革不适应当前人事改革与发展新形势的制度和办法，改善不利于人事事业健康发展的不良风气，促进全局干部职工以良好的工作作风和饱满的精神状态，为民办实事。二是民主评议政风行风必须切实贯彻依法行政的根本要求。建立廉洁、高效、法制化的政府，是我国政治体制改革的重要目标，是社会主义政治文明建设的重要内容。开展人事政风行风评议，要通过依法行政，促进政风行风好转。要结合《公务员法》、《行政许可法》和《行政机关公务员处分条例》，实行人、事、权政务公开，按照便民、效率、公开、公平的原则，规范行政行为，提高办事效率，严格实行依法行政。

第三，要正确处理民主评议人事政风行风工作中的二个关系

一是处理好开展民主评议政风行风工作与人事业务工作的关系。人事工作各项业务十分繁重，要注意统筹安排，在抓好业务工作的同时，把政风行风评议工作列入重要议事日程，既要筹划好行评工作，又要安排好日常业务工作，防止出现“两张皮”现象。要以行评为契机，有效推动各项业务工作任务的完成，将行评工作的效果体现到业务工作成绩上来。二是处理好开展民主评议政风行风工作与机关作风建设的关系。不能因为开展政风行风评议工作而放松机关作风建设工作，不要将落实政风行风评议工作的有关措施来替代机关作风建设。行评工作是对机关作风建设的检验，搞好机关作风建设是落实好行评工作的前提和基础，二者相互促进，相得益彰。

第四，主动接受领导，积极支持政风行风评议代表的工作

政风行风评议是一项时间紧，要求高，涉及面广的工作。在开展评议过程中，全局都要按照全县工作的总体部署和要求，主动接受县纠风办的领导，虚心听取他们的意见和建议，按要求认真扎实地做好各个阶段的工作。同时要及时主动地与行评代表取得联系，积极支持他们行使职能，多与他们沟通情况，反映问题，与行评代表之间真正做到目的相同、思想相通、工作相促、感情相融。在他们的指导和帮助下，不断改进我们的工作。

三、加强领导，精心组织，确保民主评议人事政风行风工作取得实效

行风评议工作政策性强、涉及面广、工作量大，是一项系统工程，因此，一定要加强领导，精心组织实施，确保政风行风评议工作取得成效。

（一）加强领导，精心组织。按照县政府纠风办的要求，我局及时成立了“县人事局民主评议政风行风领导小组”，由我担任组长，领导小组下设办公室，李程同志兼任办公室主任，抽调专人负责全局政风行风评议的日常工作，对行评各个阶段的工作，要按照工作方案认真组织，步步到位。

（二）落实责任，务求实效。民主评议政风行风责任重大，必须务求实效。全局要层层落实责任。作为局长，我负总责；分管副局长实行按业务对口“谁分管，谁负责” 的工作原则，对分管股室的行评工作负责，最终形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。要严明纪律，加强考核。对各股室行评工作情况，进行量化考核，主要考核群众对各股室的满意程度和各股室在这次政风行风评议中的表现。对在行评中失职或出现问题的股室及个人，在年终考核时，将取消评先评优资格；对问题严重的，除严肃处理直接责任人外，还要追究负责人的领导责任。

（三）开门评议，广纳群言。动员群众积极参与，广纳群言，开门评议，公开整改，这是确保政风行风评议工作取得实效的重要保证。全局干部职工都要思想开明，主动接受群众的监督。如果担心群众揭了“短”，扬了“家丑”，怕影响政绩，政风行风评议就搞不好。因此，在政风行风评议的实施过程中，要求真务实，广开言路，虚心听取群众的意见，广泛接受社会监督。要通过对社会公开承诺、公开监督举报电话、走访服务对象等形式，表明我们的态度，向社会各界诚心诚意征求意见，营造关心和监督人事政风行风建设的氛围，揭露问题不怕丑，纠正错误不护短，认真整改不敷衍。只有这样，才能确保政风行风评议工作不走过场，取得实效。

（四）边评边改，强化督导。为防止行评工作流于形式，必须强化监督制约机制，加强督促指导力度，边评边改。一是通过行评代表的明查暗访，收集意见，了解实情，从而达到监督检查，督促整改的目的。二是要以行评意见箱等形式，扩大行评工作的社会影响，主动接受新闻媒体和人民群众的监督。三是要统筹安排好政风行风各阶段的工作，经常检查指导行评工作。四是对照政风行风评议的具体内容，切实搞好自查自纠，边评边改，以评促纠，以评促建。

（五）突出重点，加强整改。开展民主评议工作，重点是要整改人民群众最不满意的突出问题，切实维护人民群众的根本利益。结合人事工作特点，在开展民主评议政风行风过程中，要把推进依法行政、提供优质服务、解决群众关注的热点难点问题作为自查自纠的重点。要在广泛听取广大群众和社会各界意见的基础上，找准问题，做到评之有据，议之有理，使全局通过评议真正评出新面貌，评出新气象。在搞好自查自纠和认真接受评议的基础上，切实加强整改。对群众反响强烈和社会普遍关心的问题，要采取边查边改、边整边改的办法，以争取行评代表的理解。

第3篇：行风评议心得体会范文

我馆认真按照市纠风办关于《*市2009年民主评议政风行风和对20*行风评议“回头查”工作实施方案》的部署，在市纠风办、市委宣传部、市文广新局的具体指导下，紧紧围绕市委、市政府的中心工作和图书馆工作的实际，扎实开展民主评议政风行风工作，使全馆干部职工的素质进一步提高，服务水平进一步提高，图书馆工作上了新水平，*分馆再次被评为“广东流动图书馆先进集体”、妇女文明岗获“广东省巾帼文明岗”称号，*图书馆电子阅览室成为“全国文化信息资源共享工程*支中心”，受到了上级领导和群众的一致好评，为*人民提供更好的公共文化服务，推动图书馆工作又好又快地发展，为促进我市经济社会发展作出应有的贡献，行风评议取得了显著的成效。现就我馆开展民主评议政风行风工作报告如下：

一、政风行风评议工作取得的主要成效

在开展政风行风评议工作中，我馆始终坚持的指导思想是：以科学发展观为指导，以加强政风行风建设为核心，以公正评议促进有效整改为手段，以解决群众关心的热点难点问题、推进公共图书馆服务体系建设为重点，以预防和纠正部门不正之风，加强作风建设、提供更好的公共文化服务为目标，以人民群众满意为标准，继续解放思想，坚持改革开放，努力实践科学发展观，着力解决人民群众关心的基层图书服务设施不够完善、群众文化生活不够丰富，以及流动图书室、全国文化信息资源共享工程实施力度不足等方面存在的突出问题。正是基于这一指导思想开展工作，从而确保我馆政风行风评议工作取得了显著成效。

1、干部职工的思想道德素质进一步的提高。通过开展民主评议政风行风活动，使全馆干部职工受到了一次系统的思想道德教育，提高了思想道德水平，增强了对做好本职工作的使命感和责任感。

2、行风建设进一步加强，服务质量提升。通过开展政风行风评议活动，使全馆干部职工受到一次深刻的服务方针、服务承诺、职业道德教育，强化了“全心全意为读者服务”“读者至上、服务第一”的服务理念，增强了宗旨意识、群众意识和服务意识，明确了服务方向，端正了服务态度，提高了服务水平和服务质量。在这次政风行风评议服务对象问卷调查中，服务对象的综合满意度达95%。

3、党风廉政建设进一步加强，强化了监督管理。通过开展政风行风评议活动，增强了干部职工的党纪、政纪、法纪观念和廉洁从政、优质服务的自觉性，提高了依法管理、文明服务意识，健全各种监督机制和服务方针、承诺，馆务公开得到进一步落实。

4、业务水平进一步提高，强化了岗位责任制的落实，规范了服务行为，提高了服务质量，图书馆业务建设得到创新发展。今年1至9月，图书馆共接待读者近30万人次，开办借书证2500多个。开办图书馆假期兴趣班、辅导班近20个班次约2000人次接受教育。在农村新建连州大户村、船步红马村、太平丽塘和古龙等*图书馆流动图书室6个，建设素龙埇表、罗镜镇中心等共享工程信息服务点6个，帮扶农家书屋5家。

5、认真为读者做好服务工作。通过开展行评活动，增强了全馆工作人员的宗旨意识和群众意识，能主动深入室组、深入基层、深入服务对象，提供图书服务，为群众排忧解难。最近，还推出了外来工免费公共文化服务，爱到了广大外来工的赞扬。

6、认真解决了群众反映的热点问题。一是美化馆容馆貎。今年1月和9月，我馆组织力量，对图书馆进行一次全面的排险检查，对存在安全隐患的墙体裂缝、天花脱落、渗漏等现象逐一记录，并请市规划设计院的同志认证鉴定，出安全检查报告。同时，对馆的花卉等进行一次大规模的修葺和剪裁，使馆门前的花圃、馆内盆景得到一次全面的修剪，绿化美化后图书馆焕然一新，环境顿感舒适。二是切实加强图书馆大楼治安综合治理工作，从整治图书馆一楼大厅读者摩托车和单车入手，除了在显著位置张贴警示牌，让读者切记锁好自己的自行车和摩托车外，今年还抽出2名专职、1名兼职治安人员24小时巡查图书馆。通过这些措施，防治并重地减少了失窃情况，成效显著，群众也感觉称心和满意。三是加快图书馆流动图书室和共享工程信息服务点的建设，积极拓宽渠道，扩大服务领域和服务人群，尽快实现图书信息资源共享的目标。今年以来，先后组建镇、村流动服务点12个，服务人群近5万人。

8、争当排头兵取得新荣誉。今年以来，我馆出色的工作，得到了上级领导和群众的肯定和好评，其中，广东流动图书馆*分馆再次被评为“广东流动图书馆先进集体”、妇女文明岗获“广东省巾帼文明岗”称号。*图书馆电子阅览室挂牌成立“全国文化信息资源共享工程*支中心”。

二、行风评议的主要做法和体会

近年来，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，图书馆事业不断发展，为建设文化大市、传播先进文化、构建和谐社会做出了积极贡献。同时，我们高度重视党风廉政建设和作风建设，在省、市图书馆工作中赢得了多项荣誉。但是，我们也清醒地看到，我们的工作和服务水平还有不足之处，存在一定的问题。这次在图书馆开展行风评议活动，是市委、市政府和人民群众对图书馆的重视和关心。为此，我们珍惜这次难得的机会，把行风评议工作认真抓实抓好。

主要的做法和体会有以下几方面：

（一）、加强领导，精心组织，才能确保行风评议工作取得实效。

开展行风评议活动，是我馆今年的一项重要任务，也是关系到能否促进图书馆事业改革发展的一件大事。为此，我馆高度重视，把行风评议活动作为工作重点，精心组织，统筹安排，落实责任，保证行风评议活动的顺利开展。一是提高认识，加强领导。具体要做到三个“落到实处”：领导主抓落到实处。馆领导班子统筹安排，精心组织，做到一级抓一级，层层抓落实，始终做到把加强领导贯穿于行风评议活动全过程，确保抓出成效；人员到位要落到实处。成立了领导机构，由馆长任政风行风评议领导小组组长，其他领导成员任副组长，下设了办公室，日常工作有专人抓，全馆人员积极参与，评出好作风，评出工作的好成效。二是精心组织，统筹安排。落实人员责任，明确工作任务，做到行风评议和日常工作两不误。三是制订我馆《2009年民主评议行风工作实施方案》，把政风行风工作与文化建设、党风廉政建设和落实科学发展观，加强馆务管理，提高服务水平和服务质量、改善服务态度，构建健康蓬勃向上的公共图书馆服务氛围等工作有机结合起来，达到更好地坚持正确的导向、更好地推动体制改革、更好地促进文化的发展、更好地加强文化市场的管理、更好地推进勤政廉政建设。

（二）抓好宣传发动工作，提高认识，才能使行风评议工作人人自觉参与。

自4月下旬开始，我馆按照市纠风领导小组和市文广新局的部署，开展民主评议政风行风工作。通过动员和学习，使大家深刻领会政风行风评议的目的、意义和政风行风评议与加强作风建设的关系，政风行风评议与促进图书馆建设的关系，引导大家提高对开展行风评议工作重要性、必要性的认识，形成人人了解行评、人人参与行评的氛围。同时，全馆干部职工进一步增强了政治意识、大局意识、忧患意识、责任意识，以高度责任感投身民主评议政风行风工作。

（三）抓好自查自评工作才能找准存在问题促整改。

通过召开座谈会、开展问卷调查、走访服务对象、设立政风行风评议专用意见箱和电子邮箱（e-mail：*）、评议电话*以及在图书馆网站开设“民主评议政风行风工作”专栏等，广泛收集对本单位政风行风建设的意见和建议，并将社会各界群众反映的热点问题及意见归纳整理，找准本单位在政风行风建设中存在的主要问题，对照政风行风评议的内容和要求进行自查自评自纠，按“边查边评边改”的原则，发现什么问题就解决什么问题。围绕本单位、本岗位和个人存在问题及群众反映的“热点”问题，认真抓好自查自评阶段工作的开展。一抓好科室和干部职工的自查自评工作。自转段动员大会以来，各科室和全馆干部职工在提高认识的基础上，摆正思想，端正态度，积极参与自查自评工作，各科室和全馆干部职工都结合本科室、本岗位实际，进行认真的自查自评，写好科室和个人自评总结，共收到自评总结22份。在此基础上，我馆组织政风行风领导小组共6人，对各科室进行了严格的评议，通过听科室汇报，查看资料，发放问卷调查，并对照评议内容综合评议打分，我馆流动分馆等5个科室，均被评为满意。二抓本单位的自查自评工作。通过召开各种座谈会，开展问卷调查、走访服务对象、设立意见箱和投诉电话等形式，广泛听取和收集社会、群众对我馆政风行风建设的意见和建议，并对照行评的内容进行自查自评打分。自开展自查自评以来，我馆先后召开了干部职工、读者座谈会各1次，走访服务对象35人次，发放《政风行风评议问卷调查表》近200份，共收集到群众意见、建议10条，经综合，社会群众和服务对象对我馆政风行风建设工作，总体上是满意的，并给予较高的评价，服务对象综合满意度达95%以上，自评分96分。

（四）认真抓好整改，才能确保行风评议取得明显成效。

整改是整个民主评议政风行风工作的重点和落脚点。为此，我们高度重视，切实抓好这一阶段的工作。针对行风评议活动中评出的存在问题，如图书馆大楼亮化不足，墙体出现部分脱落、开裂等现象，使群众读书环境受到不同程度的影响，图书管理人员服务读者观念还比较淡薄、服务意识有时还不够强；服务态度有时还比较冷硬；治安保卫工作仍需加强，读者失窃单车摩托车现象仍常有发生；个别管理人员业务水平、服务水平还有待进一步提高；读者反映图书更新速度比较慢，跟不上时代步伐，满足不了阅读要求等等，经过核实有条件整改的，能迅速改坚决改；对整改条件不成熟的，要研究解决办法，拟定整改方案，做好反馈和解释工作：

——针对图书馆大楼亮化不足，墙体出现部分脱落、开裂等现象，使群众读书环境受到不同程度的影响的问题，我馆想方设法筹集资金，抓好馆容馆貌建设，努力构建布局合理、优美、舒适的读书环境。积极做好各阅览室的美化、绿化、净化工作，为读者营造良好的读书氛围。

——对“图书管理人员服务读者观念还比较淡薄、服务意识有时还不够强，服务态度有时还比较冷硬”的问题，我馆以提高干部职工的职业道德素质为目标，切实加强服务建设，一方面抓好思想政治教育，不断提高干部职工的思想政治素质。另一方面，切实加强干部职工的职业培训，切实转变服务理念，树立“读者至上、服务第一”的宗旨意识，改善服务态度、提高服务质量。

——针对“治安保卫工作仍需加强，读者失窃单车摩托车现象仍常有发生的问题，我们以构建安全、稳定、放心阅读的图书馆为中心，加大巡查力度，抽出2名专职、1名兼职治安人员24小时巡查图书馆，大力加强图书馆的治安保卫工作。通过这些措施，防治并重地减少了失窃情况，成效显著，群众也感觉称心和满意。经咨询有关防盗报警专业公司意见、提交计划书，现已向市政府和财政申请拨款，尽快安装防盗监控系统，实现图书馆大楼的治安工作防治并联。

——针对“个别管理人员业务水平、服务水平还有待进一步提高”的问题，我们进一步加强了专科业务建设，强化服务质量，不断提高服务读者的水平，积极实施图书馆社会教育职能，努力构造全民共同学习型的公共图书馆。每年定期选派1——2名图书管理人员参加省级图书馆的进修学习，同时，多邀请馆同行来交流学习指导。每年定期开办兴趣班、辅导班，让青少年在图书馆都能得到再学习、再教育、再进步。

——针对“图书更新速度比较慢，跟不上时代步伐，满足不了阅读要求”的问题，我们努力争取省、市地方财政的支持，确保定期定时划拨购书经费，购买新书、更新馆藏。今年初，又争取到省图书馆赠送的八千多册图书，已用于丰富馆藏和组建村级流动图书室。

（五）建立行风建设的长效机制，才能巩固和发展行风评议的成果。

在开展行风评议工作中，我们始终坚持寓评于建，纠建并举的理念，不断巩固和发展政风行风评议工作的成果。能针对这次评议中存在的问题，对相关规章制度进行认真梳理，及时修订完善管理规定、工作人员行为准则和职业道德规范，促进政风行风建设走上规范化、制度化轨道，进一步建立健全了行风建设的长效机制。

三、行风建设的努力方向

在市府纠风办、市委宣传部和市文化广电新闻出版局的具体指导下，在全馆干部职工的共同努力下，我馆政风行风评议工作，收到了预期效果，达到了上级的总体要求。在今后的工作中，我们要努力以“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，坚持“以人为本”的科学发展观，以政风行风评议活动为契机，突出做好以下几方面的工作：

树立“读者至上、服务第一”的服务宗旨，增强工作责任感和紧迫感，全力做好图书馆的各项工作，为*人民提供更好的公共文化服务，推动图书馆工作又好又快地发展，为促进我市经济社会发展作出更大的贡献。

进一步抓住存在问题和群众反映的热点问题深刻剖析，强化宗旨教育，加强馆务管理，改善服务态度，确保服务成效。

进一步抓好整改。我们要从传播先进文化，提高全民科学文化素质的高度出发，采取有力措施抓好整改，勤奋工作，把政风行风建设引向深入，让党和人民群众满意，为推动图书馆事业全面向前发展。

进一步抓好广东流动图书馆*分馆和全国文化信息资源共享工程*支中心的工作，为更多的群众提供服务。

第4篇：行风评议心得体会范文

一、积极做好民主评议政风行风工作的前期准备工作

（一）建立机构，落实人员，全面部署行评工作

*县人民政府纠风办根据迪政纠办发〔2009〕3号文的精神，草拟了“关于成立2009年民主评议政风行风工作领导小组及办公室的请示”报县人民政府。县政府以德政办发〔2009〕43号文《关于成立2009年度行评工作领导小组的通知》，成立了以县委副书记、县人民政府县长扎西顿珠为组长，县委常委、县人民政府常务副县长陈群、县政府纠风办主任、监察局局长和润天二同志为副组长，县卫生局局长余新明、县公安局纪委书记阿楚、县城市规划管理局局长阿普、县住房公积金管理中心李红梅、县教育局党组书记达瓦培布、县纪委第一纪工委书记特姆、第五纪工委书记马学东、第六纪工委书记张智华、县纪委常委、综合室主任和瑞金为成员的2009年度民主评议政风行风工作领导小组和以县纪委办公室人员和各纪工委监察分局局长为主要成员的行评领导小组办公室，具体负责组织开展全县2009年度民主评议政风行风工作。县行评领导小组办公室以德政纠办发〔2009〕1号《关于开展2009年民主评议政风行风工作实施意见的通知》，并结合我县的实际对教育、卫生、公安、城管执法、住房公积金管理中心等五个部门全面安排部署了民主评议政风行风工作。五个被评部门也相继成立了行评工作领导小组及办公室，落实了工作人员。据统计全县共成立了37个行评领导小组及办公室，为全面开展2009年行评工作提供了有力的组织保障。

（二）统一思想，提高认识，认真开展民主评议政风行风宣传动员工作

县政府纠风办及被评的各主管部门十分重视宣传动员工作，充分利用各种会议、电视、报刊、简讯和新闻媒体进行宣传报道，动员广大干部职工和社会各界参与支持行评工作，并认真贯彻落实上级关于开展2009年度民主评议政风行风工作的有关精神和要求。7月3日，县行评工作领导小组组织召开了“*县民主评议行风工作动员暨部署会”，被评单位主要领导和2009年度民主评议政风行风工作的评议代表共25人参加了动员暨部署会。会议传达学习了迪政纠办发〔2009〕3号及县政府纠风办关于开展行评工作的相关文件精神，县政府常务副县长陈群同志到会作了动员讲话,县政府纠风办、行评领导小组办公室就如何组织开展好行评工作进行了全面安排部署。通过利用电视、报刊、简讯和召开会议等方式广泛宣传动员民主评议政风行风工作，使广大干部职工和社会各界积极参与支持行评工作，有力地确保了民主评议政风行风工作顺利开展。

（三）认真聘请民主评议行风工作的评议代表

为认真扎实地开展好2009年度民主评议政风行风工作。县人民政府纠风办、县行风评议领导小组从社会各界聘请了10位政治素质高、参政议政能力强、作风踏实、敢于和善于评议的人士作为2009年度民主评议政风行风工作的评议代表，为全面开展行评工作提供了人力保障。

（四）认真制作各种问卷调查表

县政府纠风办根据开展行风评议工作的精神和要求，结合我县教育、卫生、公安、城管执法、住房公积金管理中心等行业系统的特点，认真制作了能全面反映各行业行风建设状况的各种问卷调查表共10份。其中，教育、公安、卫生、城管执法、住房公积金管理系统问卷调查表二份，即：《行风评议职工问卷调查表》和《行风评议社会问卷调查表》。问卷调查表的内容涉及到组织领导、制度建设、依法行政、廉洁从政、教育收费、服务质量、服务态度等75个方面的内容。

二、认真扎实地开展民主评议政风行风工作

（一）深入扎实地开展调查评议

一是县行评领导小组组织召开2009年开展民主评议行风工作动员暨部署会议。会上，根据今年评议部门的实际情况，县行评办把评议工作分调查、评议、整改三个阶段来开展工作。二是评议代表克服各种困难，深入机关、医院、学校等社会各界采取明查暗访、个别访谈、发放问卷调查表等形式广泛征求社会各领域对2009年开展行评工作的卫生、教育、公安、城管执法、住房公积金管理中心等五个部门行业行风建设状况的意见和建议。共发放社会问卷调查表1150份，收回1100份，回收率96%。发放职工问卷调查表1113份，收回1113份，回收率100%。社会各界参评人数2213人，向五个行业系统的32个部门提出存在问题和意见建议93条，其中：教育系统38条，卫生系统40条，公安系统8条、城管执法2条、住房公积金管理中心6条。

（二）召开面对面的评议会议，实事求是反馈调查评议意见

县纠风办根据社会各界对被评行业（系统）提出的行风建设状况的93条意见、建议进行认真的梳理归纳和综合分析，形成书面的调查评议报告。在政府纠风办组织召开面对面的评议会上，评议代表本着对党和人民事业高度负责的精神，一方面充分肯定了各被评部门为我县各项事业的发展所做出的努力和贡献，特别肯定了近年来各部门对加强机关作风建设、树立行业形象方面取得的成绩。另一方面，对各被评行业在行风建设方面存在的问题和不足也进行了面对面的评议，评议原汁原味、实事求是充分体现了广泛、深入，真实反映社情民意。

（三）被评单位认真落实整改意见

公安、教育、卫生、城管执法、住房公积金五个被评部门从实践“三个代表”重要思想和为地方经济建设服务的实际出发，积极主动配合支持行评工作，把行风评议当做推动行业行风建设的有力契机，正确认识自身存在的问题和不足，按照即知即改和限期整改的原则，本着“有则改之，无则加勉”的态度，认真对待来自各个方面的意见建议。召开专题会议，认真剖析评议意见，逐条分析产生原因，研究解决的办法，并在全系统内部广泛征求整改意见，制定切实可行的整改措施，并认真进行了整改；二是被评部门制定了切实可行的整改方案，对一些能即知即改的问题，立即进行整改，对一时难以整改落实的结合工作实际把责任落实到责任科室，明确具体负责人进行整改落实；三是建立和完善了各项规章制度，公开社会服务承诺和收费公示制，推动了政务、财务公开制度，自觉地接受社会群众的监督，提高了廉洁自律意识和勤政为民服务意识，进一步把各项工作贴近群众，提高服务质量，完善监督制约机制。

三、行评工作取得的初步实效

（一）进一步增强了广大人民群众参政议政积极性

今年开展的行评部门不多，但被评议的五个行业都与广大人民群众的切身利益和生产生活息息相关。重点难点问题多，群众关心社会关注。因此，县政府高度重视，行评办精心组织、各被评部门积极配合、宣传动员工作深入人心，各项准备工作认真扎实；另一方面评议代表发扬不怕苦、不怕累、不怕得罪人的精神，克服各种困难深入到机关、学校、医院等各行各业采取明查暗访、个别走访、发放问卷调查表等形式，广泛深入社会调查了解被评行业的行风建设状况，同时也是对行评工作的再宣传，使这项工作形成了社会参与、群众监督的良好氛围，达到了从源头上预防和治理腐败的效果。增强了广大人民群众参与国家、社会事务管理，积极参政议政的积极性。

同时，为把我县民主评议政风行风工作抓紧抓实，抓出成效。县纠风办在前一段宣传、部署工作的基础上，深入六乡两（镇）对被评议的基层各行业和部门进行了跟踪督查。对督查中发现的问题进行及时指出、及时纠正，对个别不重视行评工作的基层部门给予了通报批评。

（二）行评工作真实反映了社情民意，促进了被评行业的行风建设

评议代表深入社会广泛调查了解被评行业行风建设中存在的问题和不足，实事求是、原汁原味地向被评部门和行业反映群众的心声，为被评行业找准存在问题、发现薄弱环节提供了难得机会。被评行业也以此为契机，制定措施、加强管理、健全和完善制度，不仅促进部门和行业行风建设，同时也促进了部门各项工作的健康发展。

（三）行评工作进一步改善了党群、干群关系，促进了三个社会风气的好转

行评工作促进了部门的自身建设，进一步规范了管理，健全了制度，推动了服务承诺制和政务、财务公开制度，使部门行业的各项工作进一步贴近社会、贴近群众，自觉接受群众监督，改善了党群、干群关系，从而推动了党风、政风的好转，同时也促进了社会风气的好转。为构建和谐*和建设全国最好藏区做出了积极的努力和贡献。

四、经验和努力方向

1、领导重视、机构健全。认真制定工作方案，使行业作风建设工作方向明确、目标具体，为扎实开展民主评议行风工作提供保证。

2、通过开展民主评议行业作风，使广大干部职工充分认识到行风建设的重要性，牢固树立了“群众利益无小事”和勤政为民的意识，提高了依法行政水平，切实转变了工作作风。

3、将行风评议工作与机关政务公开、效能建设工作有机地结合起来，建立健全规章制度，完善各项措施，使各项工作切实做到“依法严格化、程序分开化、行为规范化”，提高了工作效率，真正使行风建设工作“看得见、摸得着、有成效”。

第5篇：行风评议心得体会范文

今天，我们在这里召开全县公路执法部门行风建设民主评议会议，请了县政府各部门、行风建设窗口单位的负责人来参加，特别是市监察局纠风办对我们此次评议会议非常重视，杭州市监察局副局长、市纠风办副主任吴水根同志亲自到会指导。今天会议重点是评议研究公路执法部门的行风建设，同时也是对全县行风评议工作的再研究，再部署。刚才县公安局、交通局、林业局的负责同志汇报了本系统公路执法单位行风建设活动开展情况和自评情况，县行风评议代表又对全县公路执法单位行风建设工作作了比较客观公正的评判，市纠风办领导作了重要讲话。下面，我就进一步做好纠风工作和行风建设工作再提几点意见：

一、充分肯定纠风工作和行风评议所取得的成绩，增强信心

应该说，我县的纠风工作和行风建设工作，在省、市纠风办的指导和县委、县政府的领导下，坚持以人民群众的根本利益为出发点和归宿，着力解决发生在老百姓身边的、直接损害群众切身利益的不正之风，做了大量的工作，取得了一定的成绩。全县各列入行风评议的单位，对纠正行业不正之风的态度是积极的，措施是有力的，取得的成绩也是有目共睹的。从今天评议情况看，今年列为重点的县公安局、交通局、林业局等三家公路执法部门行风建设工作开展也是卓有成效的。近年来，我县行风建设工作之所以能取得今天的成绩，归纳起来主要靠三个“离不开”：

首先，行风建设和评议工作离不开各评议单位的高度重视和扎实工作。近几年来，纠风工作按照“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管谁负责”、“管行业必管行风”的原则，各行风建设单位从“有则改之，无则加勉”的认识出发，抓纠风工作和行业作风建设的自觉性明显提高，领导力量进一步加大，工作措施逐步到位。随着工作的不断推进，社会反映强烈的一批热点问题逐步得到解决，一些领域不正之风蔓延的势头得到遏制。

其次，行风建设和评议工作离不开社会各界的关注和全力支持。行风评议是政府部门直面社会监督，主动接受群众批评、建议的有效形式。一直以来，广大群众积极参与，新闻媒体密切配合，全县民主评议行风工作声势大、力度大、成效明显。正是因为有社会各界广泛参与政府的机关作风建设，不断指出机关作风存在这样那样的缺陷和不足，通过有针对性的整改和创建，才能永葆我县行政系统的生机与活力。

第三，行风建设和评议工作离不开全体行风评议代表的辛勤工作。行风评议代表是行风建设中群众与评议单位联系的纽带，各评议代表始终牢记职责，“知无不言，言无不尽”，通过明查暗访，不断发现部门工作中存在的问题与不足，及时反馈并督促整改，才使部门行风建设工作得以不断提高。对此，我也借此机会向全体行风评议代表表示衷心感谢！

行风建设只有起点，没有终点。我相信，有各部门自身的不懈努力，有全社会的关心和支持，有全体评议代表的督促与指导，我县的行风建设必将更上一层楼。

二、正确认识形势，提高认识，高度重视行风建设和评议工作。

党的十六大报告指出“发展社会主义民主政治，建设社会主义政治文明，是全面建设小康社会的重要目标”。深化纠风工作和民主评议行风是建设政治文明的客观要求。民主评议行风能使社会各界和广大人民群众广泛参与到党风廉政建设和反腐败工作上来，既改进了我们的工作，又能进一步密切党和政府与人民群众的联系，符合社会主义政治文明建设的基本要求，也是推进社会主义政治文明建设的具体体现。我县的纠风工作和行风建设虽然取得了成效，但是与上级的要求和人民群众的期望还有一定的差距。主要表现在：

一是行风建设和民主评议工作发展不够平衡，表现在少数部门负责同志的责任意识还不够强，思想认识还不够到位，对行风建设工作的艰巨性、长期性认识不足，有厌倦情绪，特别是针对群众反映的难点问题，在真抓实干、克难攻坚、解决问题上，力度还不够大，效果还不够好，甚至个别单位还存在敷衍搪塞和推诿扯皮的现象。

二是少数部门受利益的驱动，在为企业和群众服务中出现服务滞后或讨价还价服务，有的甚至是只收费不服务，加重了基层和企业的负担，影响了政府在群众中的形象。

三是少数机关工作人员工作效率不高，精神状态不好的顽症仍然存在，机关内“上热中温下冷”的局面还没有根本改变，全面加强机关作风建设还有大量的工作要做。

总之，纠风工作和行风建设如何深化，如何服务于“第一要务”，还有许多问题有待于我们在今后的工作中进一步解决。我们必须从深入贯彻“三个代表”重要思想的高度，以对人民群众高度负责的态度深入扎实地推进民主评议行风工作，使人民群众的意愿在民主评议行风工作中得到充分的体现，人民群众普遍赞成的，我们要肯定、要提倡；人民群众不满意的，我们要纠正、要整改。要通过评议，让人民群众真切地看到被评议部门整个队伍的面貌和作风发生了明显变化，真正让人民群众满意。

三、突出重点，采取措施，进一步深化行风建设

结合今天会议，下一步行风建设工作主要把握好以下三点：

一要在“结合点”上下工夫。纠风工作和行风建设处在政治工作和经济工作、党的工作与政府工作、政务工作与群众工作的结合点上，必须坚持“三个代表”的重要思想，贴近县委、县政府的中心工作，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。刚才，三个系统公路执法部门自评报告中存在的问题和评议代表提出的意见、建议，一定要下大力去抓整改、抓落实，求真务实，抓出成效。

第6篇：行风评议心得体会范文

今年，按照省、市的统一部署，广播电视系统被定为民主评议行风的对象，对我局来说是一个从未经历过的考验。过去我们作为宣传部门，经常评价和监督别人，现在要接受别人的评价和监督。能否在这些考验中合格，意义重大，关系重大。过不了这一关，广电的公信力和社会影响力将会下降，广电的事业发展也将会受挫；过不了这一关，我们将愧对党和政府喉舌和新闻工作者这一崇高的称谓。我们今天召开动员大会，目的在于统一思想，明确任务，动员广播电视系统全体干部职工以严肃的态度和饱满的热情迎接和参与这次行评。下面，我就如何结合我市实际，搞好广播电视系统民主评议行风工作讲以下几点：

一、提高认识，端正态度，增强开展民主评议行风工作的责任感和紧迫感

（一）充分认识开展民主评议行风工作的重大意义

深入开展民主评议行风是实践“三个代表”重要思想的重要体现，是实现民主监督的有效形式，是优化和改善经济环境、促进政府依法行政的有效途径，是加强党风廉政建设的迫切需要，是贯彻纠建并举、标本兼治、创建文明行业的有效方式，是加强广播电视系统干部职工队伍建设、解决存在问题的客观要求，也是推动广播电视工作开创新局面的强大动力。开展民主评议行风活动，既可以检验全系统行风建设成果，又能够极大地推动广播电视系统全方位建设。这次行评，不是一般性的学习活动和民主评议活动，而是全省、全市统一部署、要求严格具体的群众性评议活动；不是学几篇文章、开几次会的阶段性活动，而是从现在到年底、有明确阶段性要求的长期性活动；不是想不想搞的问题，而是只能搞好不能搞坏的问题。对此，大家应有足够的认识。所以全市各级广播电视部门和广大广播电视工作者，必须充分认识开展行风评议的重大意义，把思想统一到上级的指示精神上来，以高度的政治责任感和紧迫感对待行风评议、投入行风评议、接受行风评议，把这次民主评议行风工作抓紧、抓实、抓好。

（二）充分认识加强广播电视系统行风建设的紧迫性

近年来，我市广播电视系统高度重视行业作风建设，注重加强思想建设、法制建设、党风廉政建设、完善社会监督机制，有力的促进了广播电视行业风气的好转，广播电视系统的行业形象不断提高。同时，我们也应该清醒的看到，我们在行业风气和行业建设上还存在一些不容忽视的问题。主要表现在以下一些方面：

一是在新闻观上存在一些模糊认识。少数同志对新闻自由的本质认识不很清楚，对党性和人民性的辨证关系把握不很准确。有的同志认为自己不是党员，可以不坚持党性原则。忘记了新闻工作所要坚持的党性原则，就是要站在党和人民的立场上来考虑问题。甚至还有个别同志以个人的好恶来代替新闻的党性原则。在围绕中心工作的宣传上，缺乏对事物全局的把握和对本质的深入了解，往往是就事论事。把中心工作中与老百姓生活息息相关的信息没有很好地进行宣传。在遵守宣传纪律上，存在着报道口径把握不准的问题。在进行新闻舆论监督过程中，少数同志只注意暴光引起的轰动，不注意舆论导向，对监督对象缺乏深入细致的了解，对监督方式缺乏周密地考察，相反却以判官和法官的口气，居高临下地评价功过是非，没有摆正新闻工作者的位置。

二是敬业精神不强。有的新闻工作者不能很好地贯彻落实“三贴近”的要求，把新闻工作等同于一般职业，缺乏吃苦耐劳、认真负责、兢兢业业的精神，往往是应付差事、得过且过。有的播音员、主持人念错字、读别字；有的编辑对“守土有责、守土有方”的要求领会不深，执行不当，以致工作中出现被动局面。

三是没有核实的报道时有存在。把通讯员的来稿，社会上的传说，互联网上的一些信息，在我们的媒体上，缺少严格的核实。

四是新闻和广告的区分不严密。有的讲经济效益过多，新闻代替了广告的部分功能，有时广告也过多，影响了新闻的真实性、严肃性。

五是服务工作不是很到位。人民群众对广播、电视的一些要求没有及时的满足，官商作风时有发生，社会管理力度不大。

六是党和人民群众对高标准的文化生活的要求没有得到全面满足，专业频道的转播限于条件不能全部到位。

以上这些问题，有客观存在的一些原因，也有我们主观上工作不够的问题，如果我们不下决心纠正，就会严重损害广播电视部门与人民群众的血肉联系，损害市委、市政府的形象。通过这次民主评议行风，深入扎实的自查，严肃认真的查处和整改，“内强素质，外树形象”，达到解决问题、维护形象、纯洁队伍的目的，提高我市广播电视系统行风建设水平，以实际成果取信于全市人民十分紧迫。

（三）充分克服错误情绪麻痹思想，增强做好民主评议行风的自觉性

近年来，我市广播电视系统围绕党委、政府的中心工作，通过全市广电系统干部职工的共同努力，荆州广播电视事业得到了快速发展,新闻宣传、技术事业、经营创收等各项工作在全省广电系统中争得了一席之地，显示出良好的发展前景。这使得我们有些干部职工产生了自满、自大的心态，认为取得了这样那样的成绩，这次行风评议就可以轻松通过。对此，必须引起高度重视和警惕，切实加以克服，否则将不利于我们今后的建设与发展。根据规定，这次行评标准分“合格”、“留观”、“留评”三个档次，“合格”的单位予以授牌，“留观”的单位要继续整改，以观后效。“留评”的单位要重新进行民主评议。所以这次民主评议能否达到合格要求，事关全局的社会声誉，事关广电媒体的公信力，事关广电事业的发展环境，事关广电每个单位、每个员工的切身利益。广电系统是一个门类多、单位多、员工多的系统，一个环节的问题就是系统的问题，一个人的问题就是全局的问题，正所谓千里长堤，溃于蚁穴，一寸不牢，百丈无用。所以每个单位都要高度重视这次行评，每个员工都要积极支持和参与行评，所有的单位和个人，都要克服“我单位工作成绩显著，没有什么过不了”的盲目自满情绪，“本单位没有什么问题，不必大惊小怪”的麻痹思想，“我一不是先进，二不是优秀，干不干无所谓”的消极情绪，都要防止应付检查、敷衍了事的错误。实际上，按照行评的要求，每个单位都存在这样那样的问题，都有这样和那样需要改进的地方，只是程度不同而已。所以每个单位每个人，都要根据行评的要求，主动转变评议观念，变“要我评议”为“我要评议”，充分发挥自身的主动性和创造性，严肃对待，全力以赴，广泛自查，扎实整改，形成人人知晓行风评议，人人关注行风评议，人人自觉参与行风评议的良好氛围。

二、树立正确的指导思想，明确目标任务，突出重点，扎实推进广播电视系统民主评议行风工作

全市广播电视系统这次民主评议行风工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧密结合广播电视工作实际，围绕广播电视改革、发展、稳定的大局，坚持“标本兼治，纠建并举”和“谁主管、谁负责”，“管行业、必须管行风”的原则，有组织、有计划的对全系统进行公开评议和监督，切实解决本系统、本行业在行风建设上存在的突出问题。通过行风评议，使群众反映强烈的热点问题基本得到解决，监督制约机制得到加强，消极腐败现象和不正之风得到明显遏制，以实际成果取信于民，促进全系统行业作风建设，努力建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的高素质队伍，推动我市广播电视事业的发展。

全市广播电视系统开展民主评议行风目标：一是通过行风评议,使广播电视更进一步地发挥好党和政府的喉舌功能,更进一步地反映广大人民群众的心声,更进一步地把握好正确地舆论导向,营造一个有利于荆州经济发展和社会进步良好的舆论氛围,推动我市经济和社会持续、协调发展。二是通过行风评议，使全系统干部职工更进一步解放思想，破除妨碍发展广播电视的思想观念，改革不适应形势的管理方式，推进广播电视快速健康发展，发挥好广播电视传播信息的功能，丰富人民群众的文化生活。三是通过行风评议，找出本单位在行风作风建设方面存在的主要问题，有针对性地进行认真整改，从根本上纠正和消除有偿新闻、虚假报道、低俗之风、不良广告和服务态度冷漠，工作责任心差等行业不正之风和消极腐败问题，达到党委政府满意，人民群众满意。四是通过行风评议，进一步健全各级各类人员岗位责任制，规范各级各类人员的职业道德规范，建立和完善赏罚分明的考核奖惩制度，促进广播电视体制改革、机制创新和产业化发展，推动管理工作规范化、制度化。五是通过行风评议和认真整改，促进全局的文明创建工作，党风廉政建设工作和队伍建设工作，形成全力以赴干事业，一心一意谋发展的工作氛围。

怎样做好广播电视系统民主评议行风工作：

概括地讲，就是要抓住重点问题、重点对象、关键环节、全面推进、认真整改、八个结合。

第一，要抓重点问题。这次广播电视系统行风评议的重点有：一是转变职能，适应社会主义市场经济发展要求的情况；即破除妨碍发展的思想观念，转变不适应市场经济发展要求的管理方式和方法，清理和废止制约改革和发展的文件和规定。二是转变作风，权为民所用、情为民所系、利为民所谋的情况。克服，切实解决人民群众关注的热点和难点问题，重点解决“三难”（门难进、脸难看、事难办）、“三乱”（乱收费、乱罚款、乱摊派）、以及执法不公、吃拿卡要、刁难群众，特别是言而无信、履约率低、与民争利、侵害企业和群众利益的问题。积极为企业、为人民群众办实事、办好事，工作效率和服务水平明显提高。三是履行职责，依法行政的情况。认真履行职责，严格依法行政，提高执法水平，完善工作机制，建立符合职能特点的工作规范；深化政务公开和事务公开，自觉接受社会各界的监督，部门和行业不正之风得到有效治理。四是严格管理，加强自身建设情况。加强职业道德，职业纪律和职业责任教育，提高全员整体素质；建立政风、行风考核、激励和惩戒等管理制度。严肃工作纪律，强化内部管理；认真解决企业和群众举报投诉的问题，年度内不发生重大违纪案件和在社会上造成恶劣影响的问题。五是求真务实，确保工作任务落实的情况。把政风、行风建设摆上领导班子重要议事日程，坚持纠、评、建相结合，以评保纠，以评保建，加强自查整改，坚持以民主评议行风工作为动力，紧密结合自身工作，促进部门总体水方针、政策和落实地方党委、政府重大工作平的提高。六弘扬社会主义先进文化、加强新闻职业道德建设和网络服务等情况。严格执行广播电视管理法律法规，把握正确的舆论导向，深入开展“三项学教活动”，坚持新闻宣传和广告经营活动分开，净化声屏荧屏，杜绝有偿新闻、报道失实、虚假广告等行为的发生，加强网络建设与服务，保证全市人民收听收看到优质的广播电视节目。

第二，抓重点对象。这次行风评议的重点对象是：具有行政管理职能的局机关科室和市电台、电视台、网络中心以及具有“窗口”作用的单位和部门。

第三，抓关键环节。按照市纠风领导小组《全市民主评议行风工作的方案》和市局《实施方案》要求，这次评议工作分4个阶段进行：（1）宣传发动和准备阶段（6月）；（2）调查摸底和自查自纠阶段（7月至9月底）；（3）集中评议阶段（10月中旬）；（4）整改阶段（10月下旬至11底）。评议方式按照“上下联动、条块结合、面向社会、集中参与、评议系统、覆盖行业”的方式进行。各单位、各部门在评议过程中要认真抓好每个环节的工作，自查自改和全面整改是行评工作是否取得实质性成果的关键性环节。

第四，全面推进，认真整改。着重从三个方面开展工作：一是要虚心听取社会群众和评议代表意见，找准存在的问题。对群众提出的意见解决的如何，是对人民群众的感情问题，态度问题，也是我们实现这次行风评议工作目标的重要前提。在行评工作中，要高度重视社会群众和评议代表的意见，要带着深厚的感情处理每一件群众来电和来信，尤其是对近几年来群众反映比较集中，而又未能解决好的问题，更要慎重对待，认真处理。对一些群众反映比较敏感，触一而牵全局的问题，由于政策因素或其他原因一时解决不了的，也要给群众一个满意的答复。做到不埋怨、换位思考；不推诿、扎实整改，错一件纠一件，保证我们的行评工作不走过场。二是以自查自纠为手段，以评促纠。自查自纠阶段工作，要求每一名干部职工要认真自查和广泛收集社会各界的意见，找准自身存在的问题，不护短、不隐瞒、动真格，对一般性问题要及时加以纠正，对发现的违规违纪行为，要严肃处理，影响重大，情节恶劣的，还要公开曝光，发挥反面典型警示教育作用。三是以全面整改为契机，以评促建。市局行评办对收集到各类意见和建议，要组织专班认真分类归纳、分析和整理，并及时反馈到各相关单位和部门。各单位各部门对行评办反馈的意见，要认真分析研究，提出过硬措施，逐一进行整改。整改情况应及时上报市局行评办。为了保证群众意见的整改落实到位，市局要加强对各单位整改落实的督办力度，重点抽查，定期下发“行评简报”，以督促整改落实到位。同时，各级广播电视部门还要针对薄弱环节，抓好建章立制工作。对原有一些制度规定，不合理的，要修改；不完善的，要进一步完善；没有的，要尽快健全。要通过深化广播电视管理体制改革，深化行政审批制度改革，人事劳动制度、财务管理制度等改革，建立健全有关办事制度、程序和标准；健全和完善内、外监督制约机制和各项管理制度，做到依法行政，从严规范广播电视行业的部门行为。

第五，要认真做好“八个结合”：

一是要与广播电视改革、创新、转变职能相结合；二是要与目前正在开展的“三项学教活动”和落实“三贴近”相结合；三是要与贯彻执行广电总局17号令，治理整顿广播电视制作和播出机构制作、播出违规广告和乱播滥放问题相结合；四是要与推动县乡联网和光纤入户工作相结合；五是要与我市全面推行广播电视数字化工程相结合；六是要与党的基层组织建设相结合；七是要与广播电视系统的精神文明创建相结合；八是要与贯彻《行政许可法》，依法行政、文明执法相结合。只有做到了“八个结合”，才能推进广播电视系统行风评议工作的深入，使行风评议工作收到更好的效果。

三、几点要求

行风评议总的要求是：落实《实施方案》，统一组织，分级负责；上下联动，条块结合；重点突出，整体推行；面向社会，注重实效；加强领导，落实责任，确保行风评议工作取得实效。

开展行风评议，目的是发扬民主，集思广益，通过评议—整改—再评议—再整改的循环方式，推动单位的作风不断加强，行为更加规范，效率得到提高，从而促进发展环境的优化，为广播电视工作的全面进步提供有力保证。各单位一定要高度重视行风评议，态度要坚决，认识要提高，工作要扎实，措施要跟上，承诺要兑现，成果要巩固，确保这项工作收到实效。

（一）加强领导，建立工作专班

抓领导，建立工作专班，是做好行风评议工作的重要前提。为了加强对全市广播电视系统行风评议工作的领导、组织和协调，市局成立了领导小组、行风评议办公室并组建了工作专班，局党委全体成员和各单位一把手都是领导小组成员，袁玉波同志同时兼任办公室主任，体现了局党委对这次行风评议工作的高度重视。整个行风评议工作由市局行风评议领导小组和行风评议办公室具体组织、安排和协调。每个阶段，局党委都要听取汇报，进行专题研究，及时解决存在的突出问题。从现在起，我们要将行风评议工作作为重点工作来抓，按照“谁主管谁负责”的原则，各单位和各部门主要负责人均为职责范围内行风评议的第一责任人。各单位也要成立领导小组和工作专班，并明确一名联络员具体承办。各单位各部门一把手必须亲自抓这项工作，使全系统真正形成上下联动，一把手亲自抓，分管领导直接抓，其他领导分头抓，工作专班具体抓，一级抓一级，各负其责的齐抓共管的局面，努力营造出廉洁、高效、奋发有为的工作氛围。

（二）精心组织，加大督办力度

为了保证行风评议能够达到预期效果，全市广播电视系统行风评议要周密部署，精心组织，明确分工。要认真抓好每个阶段的计划、安排，突出重点，狠抓薄弱环节，做到有布置，有检查，有考核，今天的动员会以后，各单位都要拿出工作方案和保障落实措施，及时召开动员会，有目标，有重点的抓好思想教育、群众评议和整改建制。各单位要加强与市局行风评议办公室的联系，及时将收集到的工作资料、行评动态和信息，分门别类，归纳整理，派专人负责及时上报，做到上情及时下达，下情及时上报。对各单位行风评议工作的进展情况和定期汇报、上报信息的情况，市局将加强重点抽查和定期通报，并纳入全市广播电视系统党风廉政建设责任制考核内容，年终公布考核结果。

（三）明确责任，强化责任追究制

这次行风评议的结果要作为考核干部政绩的重要内容，哪个单位、部门出现影响全系统行风评议结果的问题，党风廉政建设目标责任制考核时要一票否决，取消评先资格，问题严重，影响重大的，除严肃处理直接责任人外，还要追究单位负责人的直接领导责任和分管领导的责任。

（四）加强宣传报道，营造评议氛围

要注意用宣传开道，典型引路。要充分利用自身媒体优势，向社会广泛宣传广播电视职能，表达我们诚恳接受监督、听取意见的意愿，真实反映我们的行风现状，及时报道我们行风评议工作的进展情况，大力宣传和剖析行风评议中的正反面典型，让社会各界了解我们，进而理解、支持我们切实履行职责。宣传工作也要靠多层面全方位的共同努力，除市局对外宣传报道由局行评办统一组织协调外，各单位还要因地制宜采取多种形式搞好本单位内的宣传，努力营造出全社会关心支持广播电视行风建设的良好氛围。

（五）以行评工作为契机，推动我市广电各项工作发展。

第7篇：行风评议心得体会范文

为了认真贯彻落实中纪委*届三次全会、省纪委十届三次全会和市纪委九届四次全会精神，以及市政府纠风办《关于做好2009年民主评议行风工作的通知》（茂纠办发[2009]1号）精神，根据市纪委、市监察厅及省建设厅的工作部署，决定今年在我局开展民主评议政风行风工作。我们要把开展民主评议政风行风活动作为改进机关作风、提升行业形象、加强队伍建设、促进建设事业科学发展的重要契机，严格按照要求和部署做好行评活动各阶段的工作。下面，我就今年的民主评议行风工作讲几点意见：

一、提高认识，切实加强搞好行评工作的责任感

纠正部门和行业不正之风，是反腐败工作三项任务之一，是党中央、国务院为加强党风廉政建设和开展反腐败斗争作出的重大决策。开展民主评议行风工作是纠正部门和行业不正之风的有效形式，也是加强党风廉政建设、促进工作作风转变的重要手段。

（一）开展民主评议政风行风是新形势下加强党风廉政建设的迫切需要。

随着经济体制的深刻变革、社会结构的深刻变动、利益格局的深刻调整、思想观念的深刻变化，城乡建设中影响和谐稳定的矛盾和问题还会不断出现，腐败现象滋生蔓延的土壤条件在一定时期内仍难以根除。少数领导干部在诱惑面前经受不住考验，“楼房建起，干部倒下”，实在让人痛心。从这些人的违纪违法的轨迹来看，许多先从作风问题上打开缺口，逐步陷入犯罪的泥潭。这说明，干部职工一旦放松要求，就会降低甚至丧失拒腐防变的能力，就会解除反腐倡廉的思想武装，最终滑入腐败的深渊。加强干部职工的作风建设，坚持防微杜渐、警钟长鸣，是反腐倡廉的重要基础工作。我们必须从事关党风廉政建设的层面出发，从事关建设系统形象的高度出发，从事关广大群众切身利益的角度出发，充分认识开展政风行风评议的重要意义。

（二）开展民主评议政风行风是贯彻落实科学发展观，实现“三促进一保持”目标的需要。

今年是建国60周年，是进一步解放思想，深入学习实践科学发展观、保持经济平稳较快发展的关键一年。省委、省政府在开展解放思想和学习实践科学发展观活动中，提出了“三促进一保持”（即促进提高自主创新能力、促进传统产业转型升级、促进建设现代产业体系、保持经济平稳较快增长）的目标。建设系统掌握着大量的公共资源，与人民群众的工作生活有着紧密的联系，对我市改善和优化发展环境，增强区域发展竞争力中起到重要作用。对*市建设系统来说，我们的作风建设直接关系到全市建设事业的健康稳定发展，关系我市政府在市民中的形象。我们必须以这次行风评议为契机，深入贯彻落实科学发展观，以加强机关作风建设为抓手，以落实市委、市政府和省建设厅重要部署为重点，认真履行职能，以积极的态度和务实的作风推进我市建设事业的各项工作。

（三）开展民主评议政风行风是加强我市建设系统作风建设的迫切需要。

近年来，我们通过开展纪律教育月和机关作风测评活动，有力地促进了机关作风建设，使我们局系统机关作风有了较大的好转，成绩是值得肯定的。但同时我们也要清醒地认识到，建设行业少数干部职工在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面还存在一些问题，如学习气氛不够浓厚；作风漂浮，脱离群众；工作不够扎实，廉政意识不强烈；工作效率不高，进取精神不足等。这些问题如不及时解决，必然会表现在工作态度上，反映在工作作风上，必将影响到工作的进展，影响到政府在社会上的形象，最终影响到建设事业的发展。我们要通过开展评议，认真查找问题和落实整改，促进系统和单位作风的转变，实现依法行政、办事公开、高效服务等目标。要通过开展评议，深化源头治理，加强建章立制，推动系统内部管理机制的完善。要通过开展评议，切实督促解决和纠正那些损害群众切身利益的突出问题。要通过开展评议，进一步增强全市建设干部队伍素质，树立建设干部队伍的良好形象。

二、明确要求，迅速而扎实地开展行评的各项工作

开展政风行风评议工作，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，坚持“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，紧紧围绕市委、市政府部署的重要任务和建设事业的中心工作，以人民群众和社会各界的广泛参与为基础，以强化社会监督为手段，以加强政风行风建设为核心，以维护最广大人民群众的利益为目的，以群众满意为标准，以建立健全制度为根本，着力解决城乡建设事业中社会普遍关注的热点难点问题，更好地为改革发展稳定的大局服务。

我认为，应该高度重视抓好以下几个方面的工作：

（一）抓好组织领导。开展行风评议工作，是对近几年来建设工作成果的集中展现和检验，是我们进一步改进工作的良好机遇，也是对干部职工水平和工作能力的考验。每个单位、每个科室、每位同志都要高度重视行风评议工作，把搞好行风评议作为落实科学发展观的重大举措来抓，切实加强领导，建立工作机制。要按“谁主管、谁负责”和“分级负责，条块结合”的原则，实行行风评议工作责任制。我局已经成立了行风评议领导小组，并组成专门工作班子负责行风评议的日常工作。各部门尤其是重点参加评议的单位和科室，要组织精干高效的工作小组，认真负责，做好行评的联络、材料、宣传、督查等方面的工作，确保行评活动各项工作的落实，使整个活动真正做到有动员，有布置，有检查，有落实，有总结。

（二）做好宣传发动。宣传发动是评议工作的重要环节。必须充分营造声势，扩大影响，要充分调动社会各界群众参与评议的积极性和主动性，体现评议的民主性和广泛性。按照评议工作《实施方案》要求，要切实加强舆论引导，运用报刊、广播、电视等媒体，宣传先进典型、宣传行业作风建设中好的做法、经验和成效，营造良好的舆论氛围。要特别注意正确对待社会舆论监督，做到积极支持、主动引导、快速反应。对媒体提供和报道的一些典型事件，要及时表明态度，积极配合调查，澄清是非，及时处理。要通过新闻媒体、征求意见书、组织专题活动，以及设立评议意见箱、值班电话、电子信箱等多种形式，向社会各行各业群众广泛征求意见建议，宣传便民措施，展示近年来建设系统行业作风建设成就，公布服务承诺及各项惠民、便民的政策措施，增进社会各界对建设工作的了解和支持，用正确的舆论引导群众参与评议建设行风。

（三）找准存在问题。开展行评工作，主要的目的就是加强和改进政风行风建设，而要达到这个目的，前提就是要找准问题所在，只有这样，才能做到对症下药。各单位、各部门要通过各种有效的形式，采取各种得力的措施，动员和借助系统内和社会各界的力量，深入查找政风行风上存在的不足和问题。要突出抓好“五查五看”，即：一查领导班子建设和履行职责的情况，看党风廉政建设和政风行风建设责任制有无落实；二查依法行政、廉洁从政的情况，看是否存在行政执法不公正、吃拿卡要、刁难群众等行为；三查改进作风、提高服务质量的情况，看服务意识、服务水平有无提高，是否存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风；四查推行政务公开的情况，看行政执法是否公开、透明，得到有效监督；五查完善各项管理制度的情况，看是否建立健全政风行风建设长效机制。各直属单位还要查一查各项费用收支和管理的情况，看是否存在违反规定乱收费、违反财经纪律等行为。各部门、各单位对查摆出来的问题，要加以分门别类，认真分析梳理，深入剖析原因，并抓紧提出相应的解决办法。

（四）突出抓好整改。整改是整个行评工作的重点和落脚点，是政风行风评议工作取得成效的关键。各单位、各部门要针对查找出来的问题，根据市直行评领导小组、行评团、行评办和广大群众的意见、建议，本着对人民群众负责、对党和政府负责、对单位负责的态度，认真研究制定切实可行的整改方案，落实具体整改措施，把整改工作贯穿到民主评议政风行风工作的全过程。搞好整改，要紧密结合当前的中心工作。尤其是要紧紧围绕省委、省政府的重要部署和建设系统的中心工作，自觉地把解决政风行风上存在的突出问题，与深入开展学习实践科学发展观活动，贯彻落实省委省政府“三促进一保持”的重大部署紧密结合起来；与开展“转变作风抓落实”主题实践活动紧密结合起来，与开展“纪律教育学习月”活动、治理商业贿赂专项工作、推进建设系统惩治和预防腐败体系建设紧密结合起来，与完成今年的各项业务工作紧密结合起来。力求通过这次行评活动，扎扎实实地推进建设系统党风政风行风的好转，促进各项工作任务的更好完成，树立建设系统良好的社会形象。

（五）广泛开展评议。评议是行评工作的最重要的环节。市直行评领导小组、行评团和行评办负责评议的组织实施，将会采取听取单位情况汇报、查阅资料、召开各届人士座谈会、问卷调查、社会调查、网络调查、明察暗访等形式，深入了解情况，进行“面对面”和“背靠背”的评议。作为评议对象，我们有责任主动加强与行评领导小组、行评团和行评办的沟通联系，积极配合他们做好相关工作。要全力协助他们组织好相关的活动，如实地汇报近几年来本部门、本单位业务工作、政风行风建设的主要情况、存在问题以及下一步工作的打算，及时提供各种相关资料和必要的人力物力支持。要尊重评议代表的调查权、监督权、评议权、表达权，认真对待评议代表的质询，虚心接受他们的意见、建议，确保评议代表顺利履行职责。评议结果出来后，要根据行评领导小组、行评团和行评办的意见、建议，研究进一步整改落实的措施，确保行评工作取得最好的成效。

三、完善制度，确保行评工作取得实效

开展行风评议工作，要贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，探索建立政风行风建设的长效机制。

（一）立足建立长效机制。改进行业作风，敞开行风评议渠道，可以增强行业自身的素质，有助于促进社会和谐。各单位要在深刻认识行风建设的重要性，巩固评议成果，认真总结过去的成功做法，并坚持下去，固定下来，形成长效机制。特别要在宣传、沟通、整改、评议等各个环节上切实下真功夫、苦功夫，营造良好的评议氛围，赢得群众的支持和拥护，促进建设管理水平和行业作风建设的整体提高。

（二）以评促建，推进政风行风持续好转。行评工作既是对我们过去的工作的一个检验，又是我们今后开展工作的一个新起点。我们必须坚持“以评促建，以评促改，以评促管，评建结合，重在建设”的原则，以迎评为手段，以促进整改、促进管理、促进建设为目的，坚持两手抓，把评议工作与业务工作结合起来，把整改工作贯穿于民主评议行风工作的全过程，做到未评先改，边评边改，评后必改，评改结合，发现一个问题，解决一个问题，以评促纠、纠建并举，推进建设行业政风行风持续好转。

第8篇：行风评议心得体会范文

今天，我们在这里召开会议，对上一轮民主评议行风工作进行总结回顾，对今年的行评工作进行动员部署。之所以选择今天来召开这个会议，就是因为上周五区委九届十五次全体扩大会议刚刚闭幕，上半年全区各项经济指标在非常困难的情况下较好地完成了任务，实现地区生产总值167亿元，同比增长10%，完成区财政性收入35.5亿元，同比增长10.5%，其中一般预算收入17.5亿元，同比增长6.3%。但是，下半年，我们面临的压力还是很大，我们要确保完成全年的目标，还有很多的工作要做。年初确定全年要确保完成GDP350亿元，财政收入62亿元，一般预算收入要确保增长8%，站在党委、政府的角度看，政府经济管理职能主要就是为市场主体服务和创造良好发展环境，政府的社会管理职能就是要创造良好和谐的社会环境。开展政风行风的民主评议就是为了要达到这样的目标。同时，近期市里的主要领导都到*密集调研，提出了一些新的要求，区委区政府结合*区的实际情况，对全区的发展定位进行了调整。要努力将*区建设成为科教发达的创新区、总部云集的核心区、国际合作的开放区、环境优良的宜居区、古今文明交相辉映的和谐区。这对政风行风建设都提出了更高的要求。我们就是在这样的背景下，召开的这个会议。刚才，萧区长代表区政府总结回顾了前一阶段的工作，布置了今年的任务，希望大家认真贯彻落实。区质监、卫生、教育三家单位针对各自工作特点对抓好行评工作做了交流发言，下面，我代表区委、区纪委就进一步做好民主评议政风行风工作提两点要求，一是要提高认识，二是要抓好落实。

一是要提高认识，适应形势，服务新发展，高度重视民主评议工作。

民主评议政风行风是促进政风行风建设的重要内容，是贯彻“标本兼治、纠建并举”方针的有效措施。那么，到底什么是政风，什么是行风呢？政风就是政府部门的工作作风，是各级政府及全体工作人员在施政过程中形成的比较稳定的反映，是一个政府政体性质和执政党世界观的综合体现。政风建设的着力点是“三个克服”，克服形式主义、克服和克服腐败现象。形式主义的要害是贪图虚名、不务实效、劳民伤财。的要害是脱离实际，脱离群众，做官当老爷。腐败的直接表现，是对人民利益的冷漠、侵害和剥夺。虽然它们的表现形式不同，但归根到底是脱离群众，背离执政为民的宗旨，已经成为影响我们事业发展的比较大的祸害。行风是一个行业的风气。是某一部门和行业形成的一种较普遍的作法和倾向，具有一种整体性的特征。所谓部门和行业不正之风，是指一些国家机关或公用事业部门凭借种种的权力，为本单位、小团体或个人谋取不当利益的行为和现象。比如：不按规定正确履行职责；不给好处不办事，给了好处乱办事；请吃，请喝；无偿和低偿拿、占、用公私财物等等。吃亏的基层企业和个人不敢举报，也不敢提意见。部门和行业不正之风遭到人民群众的深恶痛绝，严重的破坏了党和政府的声誉，损害了国家公务员队伍的形象。所以，行评工作就像是一个“紧箍咒”，需要经常念一念。

民主评议政风行风的生命力，在于它紧贴党委、政府的工作中心，紧贴群众关注的热点难点问题，紧贴纪检监察工作的职能发挥，促使我们的工作更加心系群众，服务群众。我们一定要围绕中心，服务大局，创造性地抓好行风政风评议工作。

首先要围绕“保增长、促转型”加强政风行风民主评议。

开展民主评议政风行风是创造良好发展环境的需要，面对经济危机，*虽然逆势而上，经济发展势头喜人，但面对机遇和挑战，我们耽误不得，我们失误不起。在公共财政体制下，政府主要具有经济调节、市场监管、社会管理和公共服务等主要职能，政府提供的主要产品就是服务，政府的根本职能就是提供优质服务，纠正好“错位”、“越位”、“缺位”的问题，为*的经济发展作出应有的努力。这一段时间，我们正在进行调研走访，总的情况不错，还需努力。各部门要不断增强机遇意识、发展意识、大局意识、责任意识和忧患意识，紧紧围绕“三保三促”，巩固行评工作成果，坚决纠正对人民群众漠不关心，耍权势抖威风等不正之风，切实优化经济发展环境，为我区经济持续快速发展保驾护航。

其次要围绕构建和谐社会加强政风行风民主评议。党委和政府是社会的管理者，理所当然地应该接受社会的监督。民主评议政风行风，就是集舆论监督、群众监督和专门机关监督于一体，充分发挥党和政府组织群众、联系群众、依靠群众的政治优势，可以在群众与政府之间架起一座理解和沟通的桥梁。改革开放以来，我国的社会组织形态发生了全面转型，社会管理面临着“一变五增”的新情况，即老体制下的职工逐步弱化了对单位的过分依赖，由“单位人”向“社会人”转变，新兴的多种所有制成分的“无主管”企业增多；外来人员、流动人员比例增加；下岗失业人员增多；老龄人口增多；贫困人群增多。社会组织形态的全面转变带来了政府与公共关系模式的深刻变化，迫切要求政府转变对社会事务的管理方式。所以，各部门要研究这些新情况，既要研究强势群体，也要研究弱势群体，这都是我们服务的对象。各部门要在此次行评基础上，以解决群众反映强烈的热点、难点问题为突破口，把群众的呼声当作第一信号，把群众的需要当作第一选择，把群众的满意作为第一标准，根据民主评议的意见，主动接受监督，及时改进工作。评议过程中，我们要坚持把知情权、监督权和裁判权交给群众，让群众掌握评判的“尺子”，请群众为政风行风建设问诊把脉，这样才能真正找准存在问题和努力方向。要努力为群众做好事、办实事，解决群众反应强烈的突出问题，切实维护群众切身利益，促进社会和谐稳定。

再次要围绕塑造良好形象加强政风行风民主评议。政风行风是个部门和行业的作风问题，风气问题，最根本的其实是个素质问题，形象问题。中共中央前不久印发了《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》，再一次明确提出“落实行风建设责任制，进一步完善民主评议政风行风等制度”，要求有关部门及时解决群众的合理诉求。改革开放30年来，随着人们生活水平不断提高，外来文化不断影响，人们的价值观都在发生深刻变化。人们生活水平从糊口到温饱再到小康，中西方文化交流、交锋再到交融，人们的价值观和现实追求多元、多样、多变，人们行为和诉求更具独立性、差异性和选择性，对我们的部门和行业履行职能提出了更高的要求。去年行评虽然解决了不少问题，一些不正之风得到了有效整治，但风气是动态的、是不断变化的，是“易碎品”，稍一放松，就有可能反弹和回潮。各部门要树立长期作战的思想，从教育、制度、监督等方面积极探索加强政风行风建设的长效机制，强化监督制约，规范从政行为。

二是要抓好落实，明确责任，突出重点，切实抓好民主评议的组织工作。

各单位要严格按照实施意见要求，认真建立各项长效机制，认真检查各项整改措施的落实情况，坚决防止“行评一阵风、评后就放松”的倾向，要以民主评议工作的实际成效取信于民。

（一）要强化组织领导，落实工作责任。按照“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，建立健全工作责任制，明确职责分工。各单位主要领导要切实履行第一责任人的职责，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，具体事务专人抓，一级抓一级，层层抓落实，扎实推动评议工作的不断深入。

（二）要加大宣传力度，营造工作氛围。要采取多种形式，广泛宣传发动，充分调动群众参与行风评议的积极性，为行评工作创造良好的舆论环境，让行评工作真正成为一座群众与政府沟通的桥梁，一个民主监督的有效载体。让参评单位的每一个干部职工，都知情，都参与，被触动、受教育、强素质。

（三）要加强沟通协调，形成工作合力。区机关作风和行业作风建设工作领导小组和各行业、各参评单位的行评机构要发挥牵头职能，加大协调力度，形成上下联动、条块结合、齐抓共管的整体合力，特别在制定工作方案、选聘行风监督员、落实整改措施等关键环节，加强监督检查，确保行评工作顺利推进。注重测评体系的科学性，突出针对性、客观性、科学性和社会性。各主管部门是本系统行风建设的工作重点，要切实负起责任，坚持业务建设和行风建设同部署、同检查、同考核，真正做到“两手抓、两手硬”。

（四）要高度重视，把好“自评关”。通过走访群众、召开座谈会、开展问卷调查等形式，广泛征求社会各界意见，我们首先要有从谏如流的态度，从正面的角度揣摩、理解群众提出的意见和建议，正确对待批评，做到“闻过则喜，闻者足戒”。各部门一定要积极主动地参与，认真反思不足，敢于查找问题，真心实意组织开展好自查自纠，要评出正气，评出方向，评出干劲，评出斗志。这是政风行风评议工作取得实效的前提与基础。

（五）要逐条整改，务求实效。整改是民主评议政风行风工作中最关键的环节，必须贯穿评议工作的始终。评议是手段，解决问题才是目的，所以，着眼于实际问题的解决才是关键。评议活动中，各被评部门要认真梳理存在的问题，制定详细的切实可行的整改计划，逐条整改。整改中要重视两个环节的工作：一是抓好具体问题的整改。二是抓好整改成效的监督检查。各单位要对整改措施的落实情况进行检查、督促和跟踪，确保整改工作顺利进行。

（六）要举一反三，完善机制。制度建设具有根本性、全局性、稳定性和长期性，政风行风评议要取得更大的成效，走上规范化、经常化的轨道，必须用健全的制度作保证。对行评督查员、人民群众反映的问题，各被评部门不仅要就事论事，还要就事论理。要从大事着眼，从小事做起，深层次分析原因，多考虑一些治本之策，制定一些管得住、做得到、行得通的规章制度。当然，有一套制度，并不等于政风行风就好了，关键还是抓落实，抓执行情况的监督检查。总之，要立足于当前，着眼于长远，扎扎实实做好整改工作。

第9篇：行风评议心得体会范文

根据党的十七大提出的健全民主评议政风行风制度的精神，按照第十七届中央纪委二次全会关于深入开展民主评议政风行风活动的部署，省委、省政府决定，从2009年开始，利用5年左右时间分期分批对全省司法和行政执法部门、经济和社会管理部门、公共服务单位开展民主评议政风行风活动。列入今年评议的有县交通局、县建设局、县劳动保障局、县农业局、县水务局、县地税局、县环保局、县工商局等8个部门和行业。为深入贯彻中央、中纪委和省委、省政府关于开展民主评议政风行风工作的精神，经县委、县政府决定今天召开全县民主评议政风行风活动动员大会，主要任务是对我县2009年开展民主评议政风行风活动作出总体部署。下面，我讲三点意见。

一、高度统一思想，充分认识开展民主评议政风行风的重大意义

从*年以来，我县按照省、市民主评议政风行风工作的统一部署和要求，先后对全县41个部门和行业、28所中小学进行了民主评议，成效明显，得到了社会各界和人民群众的认可。10年来，我县政风行风评议始终坚持围绕中心、服务大局、优化环境、促进发展的指导思想，坚持从发生在老百姓身边的、严重损害群众利益的不正之风抓起，评议范围不断扩大，评议内容不断拓展，评议方法不断创新，评议效果不断提升，有力地促进了政风行风的转变，在全县经济社会事业发展中发挥了积极而重要的作用，人民群众的满意度有了新的提高。但是，由于不正之风问题的成因比较复杂，涉及利益驱动、体制、机制等深层次原因，反复性、再生性很强，需要我们树立长期作战思想，并立足于抓深入、抓巩固、抓提高，推动政风行风民主评议工作不断向纵深发展。

（一）加强政风行风建设是贯彻“三个代表”重要思想、落实执政为民的本质要求。“三个代表”重要思想的本质是立党为公、执政为民。坚持立党为公、执政为民，关键是要坚持做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。政风行风建设既与政府自身建设和政府各个部门的工作密不可分，又与社会各行各业息息相关，更与人民群众的利益紧密相连，是连接政府、社会各界和人民群众的重要桥梁和纽带。当前少数部门、行业损害群众利益的问题仍不同程度地存在，尤其是“不作为”、“乱作为”等现象尚未得到根本治理，群众对此反映仍很强烈。各级各部门一定要进一步坚定“群众利益无小事”的政治立场和政治态度，增强责任感和紧迫感，从维护人民群众的切身利益出发，更加扎实有效地开展民主评议政风行风活动，让老百姓在日常生活中实实在在地感觉到政府部门和公共服务行业的服务态度热情了、效率提高了、办事公道了、风气端正了。

（二）加强政风行风建设是服务第一要务、优化发展环境的客观需要。发展是执政兴县的第一要务，我们的各项工作都必须服从服务于第一要务。民主评议政风行风是服务第一要务的重要举措。如果部门和行业风气不正、服务态度较差、发展环境不优，将直接影响我县对外开放和经济社会的健康发展。这几年，通过开展民主评议政风行风，我县的经济发展软环境有了较大改善，但总的看，影响经济发展环境的因素还很多，一些部门和行业的思想观念和工作方式还不适应经济发展的需要，思想不够解放，服务意识不强，服务质量和办事效率低下，依法行政水平不高，特别是少数部门、行业把人民赋予的职责变为谋取单位利益的特权，个别公职人员在为群众提供服务的过程中借机巧立名目、谋取私利等，引起了广大群众强烈的不满。我们要通过深入开展民主评议政风行风，推动各部门、各行业加强廉政、勤政建设，加强行政效能建设，提高政府执行力，提高依法行政水平，促进“有权必有责、用权受监督、违法受追究、侵权要赔偿”法治原则的落实，切实转变工作作风，增强服务意识，提高办事效率和办事质量，以发展软环境的进一步优化，更好地促进我县经济又好又快发展。

（三）加强政风行风建设是加强廉政建设、预防腐败的基础性工作。不正之风是滋生腐败的温床和土壤，不正之风问题多的地方，违纪违法案件往往也多。有些不正之风背后可能就隐藏着腐败案件，有的不正之风如果不及时加以制止和纠正，就可能发展成腐败案件。不正之风得不到有效治理，就会严重影响党和政府同人民群众的血肉联系，严重危害改革发展稳定的大局，严重干扰党的各项方针政策的贯彻落实。因此，既要坚决查办违纪违法案件，又要着力解决损害群众利益的不正之风，把解决损害群众利益的不正之风，作为加强廉政建设的一项重要内容，作为预防腐败的一项基础性工作，作为从源头上铲除滋生腐败的温床和土壤的一项重要措施来抓。

二、精心组织部署，认真做好民主评议政风行风的各项工作

今年是落实十七大精神的第一年，也是促成潘口水电站和移民搬迁顺利推进的攻坚年。做好今年的民主评议政风行风工作意义重大。各被评单位要站在新的起点上，严格按照县委、县政府和县民主评议政风行风领导小组的部署和要求，切实加大执行和落实力度，突出重点，精心谋划，把评议工作抓紧、抓实、抓出成效。

第一，严格程序，确保评议工作的规范化。一是要做好宣传发动工作。一方面各被评单位、“回头看”单位要自上而下层层做好宣传发动，做到人人知晓，全员参与；另一方面县行评办要履行职责，积极配合八个被评单位做好面向社会的宣传发动，动员广大群众积极参与评议，为八个被评单位的效能建设、政风行风建设、作风建设献计献策。二是要认真组织好自查自纠。自查自纠力求做到“四要”。一要全员参与。单位之间、岗位之间要进行互评、互查。二要突出重点。要针对机关作风中存在的“诚信缺乏症”、“大局淡化症”、“执行不力症”、“服务冷漠症”、“效率低下症”的“五种症结”，认真查找本单位和个人存在的突出问题。三要领导带头。领导班子、领导干部要有敢于自我“揭短”的坦诚和勇气，带头开展批评与自我批评，多从自身世界观上深挖原因，多从个人履行职责的岗位上查找问题，用自己的实际行动带动全体干部职工的自查自纠。四要边评边改。做到闻过即改，立改立行。三是认真搞好开门征求意见。要坚持“走出去、请进来”的有效方法，让更多的群众参与进来，为我们的政风行风探查“病灶”。开门征求意见一定要立足实际，既要严肃认真，更要实事求是，不套近乎，不作秀，让群众讲真话。通过开门征求意见，从群众反映的问题中看到我们的差距和不足，从群众的意见中听出我们的责任和义务，从群众的呼声中找出我们努力的方向和动力。四是要着力营造评议的氛围。要充分运用媒体资源，积极开展生动活泼、形式多样的宣传教育活动，充分调动干部职工参与的主动性、积极性。要办好政风行风评议活动简报，及时宣传报道评议活动的进展情况和具体成效，总结和推广基层单位的好经验、好做法，指导和推广面上的工作。

第二，端正态度，自觉接受群众的评议和监督。可以说，列入今年首批评议的8个单位，既是县政府的重要职能部门，又是社会关注度高的执法部门。我们的政风行风如何，事关发展大局，事关群众利益，事关社会和谐，事关政府形象，事关潘口电站建设的顺利推进。因此，各单位，特别是各级“一把手”，要正确对待群众的评议和监督。行风不正，群众是直接的受害者；作风不实，群众是直接的见证人，他们最知情，最有发言权；他们心中都有一杆秤，最有评判权。但是，在实际工作中，我们一些部门和行业不愿接受群众监督。对此我们必须面对并正确认识。面对工作中的成绩，群众监督是一种激励；面对工作中的问题和缺陷，群众监督是一种警示；面对改进我们的作风和工作方法，群众监督是一种动力。因此，民主评议政风行风要充分反映民意，要广泛发动群众，坚定地相信群众，充分的依靠群众，评议的过程要由群众监督，评议的结果要由群众评判，整改的效果由群众检验。只有这样，群众监督才会有实效，群众也才会有参与监督的积极性。

第三，突出重点，确保评议活动的针对性。县行评办，各被评单位在组织评议的过程中，要紧紧抓住优化环境、解决群众关注的热点这个主题，抓住密切党群干群关系，切实转变作风这个核心，抓住边评边改、取信于民这个关键，开展评议，深入纠风。今年要突出解决好以下五个问题。

一是着力解决办事难问题。办事难，根源在政府职能转变不到位、职能交叉互相扯皮，办事效率低下。这就要求我们必须深化政府自身改革，加速职能转变，理顺管理体制，尽快从管理型政府向服务型政府转变。目前，一些群众反映，到部门办事存在“四个不一样”，即领导出面与不出面不一样，请客与不请客不一样，熟悉的与不熟悉的不一样，本地人与外地人不一样。有的干部作风不实，推诿扯皮，推推靠靠，问题日积月累，小问题变成大问题，使矛盾和问题复杂化，甚至直接激化了矛盾。解决这一问题，首先要加强宗旨教育，增强事业心、责任感，增进同人民群众的感情，切实转变作风，改进服务，把群众满意作为工作原则，做到勤政为民、廉洁奉公。

二是着力解决窗口服务问题。当前，群众对窗口服务的投诉比较集中。这些投诉，有的确实是因为服务对象应有的手续不符合规定，要求没有得到满足，从而产生了误解。但还有很多是因为工作人员自身的问题，如态度不热情、服务不主动、办事效率低，甚至出现刁难办事人的恶劣行径。服务窗口直接面对社会，面对人民群众，是反映一个部门、行业提供服务质量和水平的“晴雨表”，外地来竹山的投资者了解和评价我们的环境，一个主要的途径就是通过窗口服务。窗口单位的工作成效、服务水平如何，直接影响着全县的发展环境，影响着政府形象，影响着竹山对外开放的进程。目前，服务行业队伍建设存在的问题，主要是管理不严，责任在部门，关键在一把手。各部门要以这次政风行风评议为契机，多深入基层听取意见，认真进行自查自纠，切实加强所属职能科室、基层站所、窗口单位的管理，提高工作人员的素质，严格要求，严格纪律，力求以作风建设的实际成效服务于民、取信于民。

三是着力解决部门护短问题。妨碍环境建设的人和事得不到及时查处，很多是由于“领导袒护”和“多方说情”，以致使一些企业和群众虽对部门不满，却不敢反映，不敢申请复议，不敢投诉，造成了社会公平正义制度严重失衡。因此，我们的领导干部一定要端正思想认识，正确对待问题，虚心接受批评，有投诉就要查，有问题就要纠，特别是对企业和群众反映强烈的问题，行评代表一定要抓住不放，坚决做到不处理到位不放过。

四是着力解决部门、行业的特权思想问题。一些审批执法部门的个别人员，将部门权利个人化，搞“权钱交易”、“权情交易”。为了谋得个人私利，对于自己职权内能办的事情，假借需要领导批示，故意刁难；对于马上能办的事情，采取拖延的办法，不见好处不办理，得到好处就能办，甚至是违背原则的事情也敢办，无视党纪政纪，严重损害了党和政府的形象，破坏了我县的发展环境。对这样的干部要坚决查处，对不胜任职能部门工作的要坚决调换岗位或清除出干部队伍。

五是着力解决“三乱”问题。“三乱”问题直接侵害企业和群众的合法权益，严重扰乱社会秩序，是影响社会发展的一个顽症。近几年来，我们把整治“三乱”行为作为优化发展环境重点，力争从根本上消除乱收费、乱执法、乱罚款的现象。但仍有少数部门利用行业管理职能和执法优势，频繁到企业巧立名目搞检查，动辄处以罚款，甚至吃拿卡要，“三乱”屡禁不止。各级各部门要进一步规范对企业的检查行为，除法律、法规要求和国家、省统一部署的外，对企业的执法检查要提前报经政府批准，避免重复检查。所有检查活动，都不得影响企业正常生产经营，不得以检查为名吃拿卡要，牟取不正当利益。

第四，狠抓整改，不断提升行风评议的公信力。评议是否有效果，关键是整改是否落实到位，只有整改工作抓好抓实了，才能达到评议的目的。一是要认真梳理问题。对评议中反映出来的问题，有些可能还是粗浅的、表面的。各单位一定要对问题认真梳理，做到发现问题不护短，查摆问题不掩饰，揭露问题不怕丑，纠正问题不怕痛。如实地对问题分轻重缓急，能近期整改到位的，要闻过即改；对近期难以整改到位的，要制定规划，逐步到位；对那些涉及全局性的，因体制、机制、制度而形成的问题，暂时解决不了的应向群众解释清楚，在实际工作中尽可能加以改进，尽可能把工作做深做细。绝不能避重就轻，搞大事化小，小事化了。二是要落实整改责任。对社会和群众反映的问题，属于全局性的，主管单位负责制定整改方案，建立问题整改一览表，个案督办卡，自上而下抓整改；属于某个单位或某个人的具体问题，实行定领导、定人员、定任务、定时间的“四定”责任制，一件事一件事来抓，一个问题一个问题的解决。三是要公开承诺。对群众反映的问题在认真核实的基础上，要通过媒体向社会作出整改承诺，接受群众监督整改。凡是作出了承诺的，要有诺必践，重在落实，让群众满意。否则，就会口惠而实不至，失信于民。这一点不仅是对我们评议工作的检验，也是对我们各被评单位诚信度的检验，更是对领导干部工作作风的检验。四是要举一反三。社会和群众反映的意见，有些虽然发生在少数单位和少数人身上，但影响很大，要通过这些典型问题，举一反三，认真分析，从深层次找原因，通过完善制度建设堵塞漏洞，使评议成为提升服务水平的过程。

第五，创造条件，充分发挥行评代表的作用。行评代表在政风行风评议中起着重要的作用，工作好坏，直接关系到整个行评的效果。因此，各位行评代表要本着对人民群众高度负责的精神，正确、大胆地行使县委、县政府赋予的“调查、督办、评议、测评”四项权力，履责尽职，勇于承担。具体讲：一要加强自身学习，准确把握纠风工作的特征。熟悉和掌握各个被评单位的政策法规、职能职责、政风行风建设情况，找准纠正行业不正之风的切入点和着力点，不断提高评议工作的水平和质量。二要深入调查研究，摸清损害群众利益的突出问题。要多层次、宽领域走访群众，全方位、多角度明察暗访。多到基层，多到群众中去，听真话，摸实情，找问题。要把县委、县政府的决策部署和推动发展的政策措施是否得到有效落实作为重中之重，认真查找不落实的领域、部位和环节，症结何在。三要认真履行职责，加大督办力度。适时对各评议单位开展评议活动的情况进行跟踪检查，重点检查评议中的突出问题是否处理，整改措施是否到位等。

三、创新工作方法，确保民主评议政风行风工作扎实有效推进

民主评议政风行风是一项比较复杂的工作，涉及的部门多，组织协调的工作量大，社会参与的范围广，群众期盼、社会关注。整个活动分为宣传发动、自查自纠、集中评议和全面整改四个阶段，要达到预期目的，必须精心组织实施。

一是要加强组织领导。各乡镇党委政府，各被评单位、“回头看”单位要把民主评议政风行风活动当作密切联系群众，接受群众监督、维护工作大局的一条重要途径。要在党委统一领导下，成立以行政主要负责人为组长，有关部门负责人任成员的领导小组，成立工作专班抓好行评工作的组织协调，既要协助县行评代表开展征求意见、整改督办、群众测评等工作，又要抓好乡镇基层站所、中小学评议工作的整体推进。各被评单位也同样如此，既要以条条为主，纳入统一管理，同时又要注意发挥块块的积极性，实行条块结合，形成齐抓共管的工作格局。

二是要抓好指导督促。县行评办要加强对民主评议政风行风活动全过程的督促检查，把督促检查作为促进工作落实的重要环节。要协调好行评代表与被评单位的关系，调动双方的积极性，形成工作合力，同时还要加强与乡镇党委政府、县直有关部门的联系，研究解决工作中的问题，增强评议工作整体效果。要充分发挥新闻媒体在评议中的正确舆论导向和舆论监督作用，大力宣传先进典型，公开曝光影响较大的突出问题，形成良好的舆论氛围，推动评议工作健康发展。

三是要抓好整改落实。各被评单位、“回头看”单位，对评议中群众反映的问题，要按照“四个不放过”，即问题不核实清楚不放过、整改措施不落实不放过、对行评代表和人民群众提出的问题没有明确的答复不放过、对违纪行为纠正处理不到位不放过的要求，制定切实可行的整改方案，明确责任领导，明确责任主体，明确整改措施，明确整改时限，认真抓好整改，做到事事有回声，件件有着落；对突出的个案实行整改承诺制、公示制、销号制，确保整改到位；对影响发展软环境和严重损害群众利益等违纪违规问题，要逐件查清，严肃处理，绝不姑息迁就。以整改的实际效果，取信于民，使人民群众能真切地感受到政风行风建设带来的实际成效。

四是要注重评议结果的运用。为推动评议的经常化、制度化，对民主评议政风行风合格的单位进行授牌，分优秀、合格、不合格三个档次。根据省纠风办颁发的《*民主评议行风单位授牌摘牌暂行办法》规定，对“政风行风评议合格单位”实行动态管理，出现不正之风严重反弹和发生政风行风建设方面严重问题的，摘去“行风评议合格单位”牌子，取消其合格单位称号。年度评议结果作为文明单位、文明系统评比条件之一。

五是严明纪律，严肃查处违纪违规问题。严格遵守评议工作纪律，以好的作风搞好民主评议政风行风工作。各级领导不得以任何理由干扰评议结果。在组织评议活动中，工作人员要认真负责，遵守纪律，严守*。参评单位不得虚报成绩、搞假材料和采取不正当手段拉票，干扰评议工作。对违反评议纪律的人员，要予以通报批评，情节严重的要给予党纪政纪处分，并对参评单位实行“一票否决”，直接列为不合格单位。要正确对待评议结果，把功夫真正下在工作整改上，防止为争名次而出现新的不正之风。