敬老院党员工作计划精选(九篇)

第1篇：敬老院党员工作计划范文

一、 加强领导，明确责任

（一）高度重视，加强宣传思想工作组织领导。为确保宣传思想工作落到实处，我局成立了以党组书记、局长为组长的宣传思想工作领导小组，统筹抓好全局宣传思想工作，确定了分管领导及专干。

（二）完善机制，强化创建工作责任落实。制定《张家界市武陵源区统计局2018年宣传思想工作计划》，把宣传思想工作摆上全局重要议事日程，建立了一把手亲自抓、分管领导具体抓、专干具体抓落实的工作机制。

二、全年工作完成情况

（一）加强理论宣传教育。以强化党组理论中心组学习为龙头，以加强政治理论学习为重点，扎实推动新时代中国特色社会主义思想和党的精神落地生根。今年以来，组织党组中心组学习5次，组织征订了《谈治国理政第二卷》《新时代面对面》等学习辅导用书，组织学习了学习全国宣传思想工作会议精神,学习对省委下发的关于对湖南工作的重要讲话指示的文件》、《湖南日报》，集中观看了《社会主义有点儿潮》第二季（新时代学习大会）。有力有效的推动了党的理论创新成果和中央最新精神深入人心。

（二）强化精神文明建设，丰富活动内容。我局成立了青年志愿者服务队，积极开展学雷锋志愿服务活动，全局动员，形式多样。一是开展“送温暖、献爱心、走进敬老院”活动。8月8日。局全体党员同志来到索溪峪街道敬老院看望、慰问老人，为老人们送牛奶、面包、豆腐花等慰问品，并向敬老院院长详细了解老人们平时的生活、饮食、看病就医等情况。二是开展“关心关爱留守儿童”活动。9月28日，全体党员同志来到索溪小学开展关心关爱留守儿童、关爱下一代活动，为孩子们送书架及书籍共65本，建立了“爱心图书角”并鼓励他们多读书、读好书。三是开展“文明劝导”活动。积极参与全区“六城同创”，于每周五在指定路段常态化开展文明劝导活动，每周定期在责任路段开展城市清洁日活动。同时，积极完成区六创办交办的武陵源区生态文明知晓度和生态环境满意度调查任务、创建省级文明城区的资料收集工作。四是开展“无偿献血”活动。积极组织干部职工参与无偿献血活动，单位所有同志均报名参加，用实际行动诠释了我局干部职工无私奉献的志愿精神和勇于承担社会责任的良好形象。五是开展“保护母亲河”活动。组织全局干部职工到索溪河边捡垃圾。

（三）宣传报道工作创新发展。持续深化新时代中国特色社会主义思想宣传教育，全年在新闻媒体发表文章20余篇。

（四）坚持正确舆论导向。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管；建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，确定单位新闻发言人及网评员，积极完成区网信办下发的各项工作指令，发现舆情及时上报，做到本单位干部职工不转发、不评论。

（五）丰富职工文化活动。一是开展文明评选活动。制定文明标兵评选方案，每月评选文明标兵，并给予“文明标兵”荣誉称号和一定的物质奖励，鼓励干部职工不断提升自身素养。二是开展主题党日活动。固定每月10日为主题党日，开展丰富多样的主题党日活动，通过民主生活会、组织生活会的谈心谈话增进了同事感情，通过开展以“不忘历史•永葆廉洁”“结对帮扶，锤炼党性”等主题活动强化了同志们理想信念和责任意识。三是开展工会活动。每季度开展一次工会活动，设置乒乓球、爬山、唱歌等比赛项目，有力丰富了干部职工的业余生活。四是参加比赛活动。选派干部职工参加“爱岗敬业、廉洁从政”、“不忘初心，牢记使命我为统计事业做贡献”等演讲比赛和“经普杯”工会文体比赛，进一步提高增强了机关干部职工的凝聚力。

三、2019年工作计划

2019年，我局将深入宣传党的精神，紧紧围绕党委政府的工作部署，在区委宣传部的指导下，全面完成宣传思想工作的各项任务。

（一）强化理论武装，着力凝聚思想共识。把深入学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的精神作为重中之重，加强党组中心组理论学习，组织和带动广大党员干部群众兴起理论学习的热潮。

第2篇：敬老院党员工作计划范文

一、高度重视，加强领导

我乡成立了党员先锋服务队活动领导小组，并迅速组建了由机关党员为主体的党员先锋服务队，并下设六个分小组①农业技术推广小组；②司法调解小组；③乡容文明服务小组；④计生宣传服务小组；⑤政策宣传服务小组；⑥义务清理卫生小组，各小组将协助分包的农村支部开展党员志愿服务活动。同时为各农村支部下发通知要求，传达开展此次活动的要求，动员广大基层党员帮助村民解决生产和生活中的实际问题，为圆满完成全年各项工作任务提供保证。

二、精心策划，扎实开展服务活动

在乡党委政府的领导下，党员先锋服务队积极深入到各村，与农村党员一起服务农村。按照分片和集中相结合的原则，指导各村开展活动，并集中组织了富有特色的活动。

1、组织农村党员和党员先锋服务队开展送技术、送政策上门活动，农村党员设岗定责和党员服务队结合自身工作和生产经验，和农业服务中心的党员一道，开展了送技术、送政策入户活动，针对当前的种植等问题，送去相关的技术，并帮助农民群众分析春耕生产种什么、怎么种、种多少的问题，帮助农民群众备耕春耕，鼓励农民群众靠政策办事、用技术致富。

2、结合农村环境综合整治工作组织机关、村和大学生村官等党员开展进村入户宣传活动。结合农村环境综合整治工作，我乡发动机关、村所有干部和党员下村，深入到村和村民院落，对群众大力宣传农村环境卫生综合治理的基本知识及相关政策法规，通过发放宣传单、与群众交心谈心、主动示范等形式，加大宣传力度，提高了人民群众的文明素质，使人民群众养成了良好的卫生习惯。组织机关党员义务清扫代寺桥街道，美化环境，服务群众。驻村党员干部还积极参与，帮助群众打扫院落，清扫陈年垃圾，张贴宣传资料。

3、3.8妇女节来临之际，组织妇女党员到敬老院开展敬老爱老服务活动，弘扬敬老爱老是中华民族传统美德，组织乡妇联、计生办、民政办所有女干部来到敬老院慰问老年人，把浓浓的暖意和祝福送到老人心中。她们走进敬老院，为他们打扫卫生、清洗衣被，用质朴自然的奉献和感化人心的细节温暖了老人们的心。

4、多部门联合，组织党员开展党员先锋服务活动。4月25日上午，组织来自财政所、农业服务中心、计生办、综治办、卫生院、等各部门党员20余人，利用逢集上街，举办党员服务活动。醒目的横幅，强大的服务阵容，内容多样的宣传册子，吸引了每一位群众、过往路人。这次综合服务项目主要有：计划生育政策咨询、农技推广、测量血压、医疗咨询和农村养老等，受益群众达到300余人。

5、组织机关干部义务清扫街道。4月30日下午组织机关干部清扫代寺桥街道，清扫街边垃圾，督导动员街边主要商铺清扫门前卫生，受到群众的好评。

三、总结经验，得出两点体会

第3篇：敬老院党员工作计划范文

一、提高认识，加大农村五保供养的工作力度

农村五保供养工作充分体现了党和政府的爱民之情，亲民之义，为民之举，是加强党和人民群众血肉联系的重要途径；是坚持执政为民重要理念和实践“三个代表”重要思想、构建社会和谐的重大举措。对此，*市各级民政部门始终高度重视,把农村五保供养工作作为社会主义新农村建设的重要内容，切实加强对新形势下五保供养工作的领导。

一是纳入工作日程。市民政局坚持把五保供养工作摆上重要日程，明确提出了“十五”期间，要完成10所区域性中心敬老院建设的规划，到2010年，形成布局合理的农村区域性中心敬老院建设新格局的目标。几年来，我市先后出台了《关于加快*市农村敬老院社会化发展步伐的意见》、《*市农村养老机构管理细则》等文件，特别是去年国家和省农村五保相关法规和文件下发后，我市坚决贯彻落实，在广泛调研的基础上，制定出台了《*市切实加强农村五保供养工作的意见》，明确了五保对象供养标准、落实了资金，全面理顺了敬老院的管理体制，提出了建立分散供养五保对象管理服务体系的要求，从而有力促进全市五保供养工作健康发展。

二是供养资金纳入各级财政预算。“十五”期间，我市用于区域性敬老院建设和养员生活补贴资金达到900多万元。从今年起，市、县（区）两级都建立了五保资金专户，提高供养标准、敬老院管理费等，两级财政每年新增预算400万元，已基本落实。在院养员人均生活补助标准将由原来的2800元/年提高到3200元/年。

三是加强领导，密切配合。把五保供养工作作为社会福利事业的一个重要内容，加强了市、县政府的统一领导。市、县（区）民政部门配齐配强工作人员，设专人负责五保供养工作，相关部门各负其责，密切配合，形成民政部门具体负责，相关部门配合的五保供养工作机制。目前，我市五保对象按新政策审批发证工作已基本结束，全市共有五保对象3328人，占全市农业人口的0.65%，从7月份开始按新标准发放供养金。

二、整合资源，大力加强区域性中心敬老院建设

随着农村体制改革的深入发展，“一乡一院”的敬老院建设模式资产少、规模小、管理成本高、资源浪费严重等问题十分突出，集体福利事业单位的管理体制也远不能适应农村经济和社会发展的需要。对此，我们创新工作思路，积极推进区域性中心敬老院建设和管理体制改革。

（一）科学规划，合理布局。从2001年开始，我市逐步调整农村敬老院布局，打破“一乡一院”的办院模式，推进区域性中心敬老院建设。2002年，*满族自治县率先完成区域性中心敬老院的布局调整规划，将原来的14所乡镇敬老院整合为4所区域性中心敬老院。4个城区的乡镇敬老院各整合为1所。*县和桓仁县还分别新建了专门收养智障五保养员的区域性中心敬老院，为智障养员提供了更加舒适的环境和人性化的服务。今年桓仁县也完成了布局调整规划，将原有的14所乡镇敬老院规划为8所区域性敬老院。

（二）多方投入，加快建设。几年来，我市农村区域性中心敬老院建设资金采取本级财政投入、土地划拨、老院变现、政策减免、省市政府补助等办法筹集；建设方式采取公开竞标、专账管理、封闭运行、分期付款等。“十五”以来，全市新建并投入使用的区域性中心敬老院14所，总投资3170多万元，省、市补助资金占36%，县（区）投入资金占48%，乡镇投入资金占16%；总建筑面积26980平方米，床位1572张。目前，全市农村敬老院总数已由2000年底的46所减少到28所，减幅为39.1%，而床位数比过去增加了466张，在院供养人员增加了311人，逐步形成了农村区域性中心敬老院建设格局。

（三）明确责任，理顺管理体制。首先，明确法人地位。把区域性中心敬老院作为县（区）民政局的直属副科级事业单位，按1：6至1：8的比例选配管理服务人员，并实行聘任制，由县（区）民政局直接管理。目前，全市4个县（区）的7所区域性中心敬老院明确了法人地位，纳入事业单位管理。有2个县（区）理顺管理体制已纳入政府的议事日程。其次，明确产权关系。为避免国有资产流失，民政部门协调有关部门对区域性中心敬老院国有固定资产逐一进行登记，报国有资产和财政部门备案；对手续不健全的固定资产，协调计委、国土、规划等部门，按国家规定履行相关手续。通过这些做法，仅*县4所区域性中心敬老院明确的国有固定资产就达1300万元，土地185亩，山林80亩。三是明确隶属关系。国有资产关系理顺后，受县（区）政府委托，由县（区）民政局对区域性中心敬老院履行具体管理职责。

(四)健全制度，强化管理。一是加强财务管理，实行报帐制。区域性中心敬老院在县区民政局设一名总会计，具体负责财务管理，并在银行开设专户，设一名兼职报帐员，实行日报制。敬老院所有经费按计划下拨，支出由院长和经手人签字后，报县区民政局领导签字入帐。二是实行聘用制，选好带头人。通过公开向社会选聘院长，聘期1年，直接对县（区）民政局负责，聘用期满后，由县（区）民政局对其进行考核，确定是否续聘。三是加强培训，实行持证上岗。面向社会招聘的服务人员要参加县（区）劳动部门组织的技能培训，经考试合格后，方能签订聘用合同，持证上岗。

第4篇：敬老院党员工作计划范文

一个国家对老人的态度，反映一个国家的文明程度，代表着一个国家民族的文化素质。中华民族上下五千年，有着悠久的历史，光辉灿烂的文化。享有文明古国，礼仪之邦的美誉，更有尊老、敬老、爱老的传统美德，华夏儿女继承弘扬了这一优秀文化传统。在新的时期，党中央国务院更加重视国民精神道德建设，提出了“以德治国”的方略，颁布了《公民道德建设实施纲要》，建国以来首次以党中央国务院的名义下发了《关于加强老龄工作的决定》、《老年人权益保障法》等一系列涉老工作的重要文献法规；旨在进一步提高国民道德素质和形象；对促进社会稳定和经济繁荣都具有十分重要的意义。

高校是培养人才的摇篮，以道德建设为核心，以校园文化为载体，，时时处处“以德垂范”，承传中华文明，濡染和昭示后人；把尊老、敬老、为老服务作为学校精神文明建设的一个重要方面和实践“三个代表”重要思想的具体体现。

三校合并后，优势互补，给老龄工作带来了更大的发展空间。现有离退休教职工2932人，其中有离休干部110人。自1989年，四川省人大把每年的“九九重阳节”定为“敬老日”以来,均以“重阳敬老日”为载体，抓好每年一度的“九九”重阳敬老活动周或活动月，努力搭建尊敬，敬老的服务平台，把尊老、敬老、养老、助老的活动不断引向纵深发展，敬老慰然成风，文明得到承传。我们的具体做法和体会是：

一、提高认识，统一思想

三校合并，因工作千头万绪，想老年工作少了，工作忙、顾不上。加之三校原有很多制度和标准不一，麻烦事多了；还有少数年轻人认为生活有了保障，吃饱了休息就是了，个别人还认为是老麻烦，是“包袱”，交给社会上算了，等等。

《决定》下达后，学校党政领导高度重视，认真组织党政一班人，学习、领会《决定》的精神实质，并结合《纲要》、《老年人权益保障法》等有关老年工作的方针、政策精神，结合学校的实际进行了分析、研究和讨论。学校党政一致认为：我们文明古国的传统，礼仪之邦的美誉，不能丢。要随着经济的好转，社会的进步，不断提出新的要求，不断提高敬老工作的意识和标准。敬老是社会主义精神文明的重要内容；是“以德治国”的重要组成部分；学校是培养精神文明的摇篮，是传播精神文明的阵地，尊老是一种社会责任，更是学校的责任。“尊老、敬老、爱老”也是落实“三个代表”的具体行动。是我国社会主义制度的性质所决定的。老同志是创造财富的先驱，它本身就是社会财富，也是学校的宝贵财富，重大的发展有今天，是几代重大人努力的结果。他们为党的教育事业贡献了毕生精力，为学校的稳定和发展做出了贡献。尊重老同志就是尊重历史，要从讲政治、讲历史、讲大局的高度来认识老年事业。提高了认识，统一了思想。并根据《决定》、《纲要》、《老年人权益保障法》等有关老年工作政策，制定了《重庆大学关于贯彻<中共中央、国务院关于加强老龄工作的决定>的实施意见》、等文件。因三校合并，学校在大量精简机构和人员的情况下，不但没有精简离退休处反而扩大了编制，增加了人员，由原来的16人增加为19人，设立了离退休党委，选派了优秀人员从事离退休工作。校党委、行政分人分工负责管理。学校各级认真学习和贯彻落实老同志各项政治、生活待遇，把体现广大老同志利益和意志作为实践“三个代表”的具体体现。

二、建章立制，狠抓落实

为进一步加强我校老龄事业，使我校老龄工作有法可依、有章可循，在合校之初，在学校各项工作矛盾突出，二级单位领导班子还未配备完毕，学科整合矛盾也比较突出的情况下，学校首先成立了以党委书记为组长，分管财务、人事、后勤、组织工作的副校长和副书记任副组长，机关各涉老部门主要负责人组成的离退休工作领导小组。在充分征求老同志意见的基础上结合学校实际，制订了《重庆大学关于贯彻〈中共中央国务院关于加强老龄工作的决定〉实施意见》、《重庆大学离退休人员实行校、院(部、处)两级管理实施办法》、学校首次拨专款近40万元建立了《重庆大学离退休人员医疗帮困基金》，《重庆大学离退休人员福利费管理实施办法》，《重庆大学丧事简办管理办法》等一系列相关文件。把离退休工作列入党政重要议事日程，“实施意见”明确了重庆大学离退休人员实行两级管理，并明确规定了各级的职责，使老同志找到了“娘家”，多了一分关爱，形成了“两级管理”、“三级网络”，一级抓一级，层层抓落实、齐抓共管的局面。对涉及老同志政治、生活待遇等一系列问题，学校一一作了明确规定，并形成制度。如每年一度的“九九重阳节”，学校都要组织开展敬老活动月或活动周；每年按照离退休生活费3%的标准计拨福利费；每年每人按30元标准发放生日费；老同志生病住院期间离退休处和二级单位领导分别都要前往医院看望，半年内可发给50元的慰问费，党员同志住院期间，3个月内所在党支部可从党务活动费给与30元慰问费一次。离休干部每月组织一次市区或市郊参观旅游，近两年来，先后组织参观了永川、荣昌、綦江，大江集团、长安集团、重庆大足重型汽车制造厂等单位。为使老同志共享社会改革成果，学校在进行校内岗位津贴分配时，同步考虑离退休老同志的校内生活补贴，体现了学校对老同志的关怀和照顾。重阳节、春节期间各单位都要结合节日开展座谈会，走访、慰问等扶老助困活动，向老同志献爱心，送温暖；在住房分配上，为解决离退休人员年老多病的特殊情况，对住高层楼房的人员可调换到低层楼房，解决上下楼的困难。学校明确规定：每年春节、元旦和敬老节期间，各二级单位必须根据实际情况，让老同志享受到各二级单位的改革成果共享；对在重阳节、元旦、春节期间生病住院和特困离退休教职工，学校领导和机关各涉老部门、二级单位领导都要亲临病床和家中慰问看望，雪中送炭；每年年终召开离退休老同志新春团拜会和离退休小组座谈会，离退休处工作人员、后勤、校医院领导等都要到基层听取老同志对工作的意见和建议；每两年一次对离退休教职工进行一次健康体检；为年满80、90岁以上老人按月发放50、100元不等的“高龄补贴”；参照四川省文件为建国前参加革命工作的退休工人按月随生活费发放护理费等等。建立和逐步完善了各种规章制度，因形成了制度，明确了职责，为把好事办好，实事办实奠定了基础，准备了必要的条件，并成为各二级单位的自觉行动。这些制度和措施地出台深得广大离退休教职工的拥护。

三、立敬老意识，树文明新风

在“九九重阳节”活动周期间，学校都要充分利用各种宣传媒体，如重庆电视台、校电视新闻中心广播、报刊、宣传栏、黑板报、拉横幅标语等多手段，多途径，多方案，大力宣传党的老龄工作方针，积极配合敬老周，及时宣传报道活动情况，营造良好的敬老氛围。学校要专门召开会议，布置敬老活动周的活动安排。校领导在各种会议上都要反复强调老同志的历史功绩和他们为学校稳定、建设、发展所做的贡献。并指出“老同志的今天，就是我们的明天，各级领导都要高度重视老龄工作。”增强全体人员的敬老、爱老、助老、扶老意识。同时大力宣传报道师生中敬老先进事迹和典型人物；开展了“敬老好家庭”，“敬老好儿女”，“文明家庭”活动，近二年来共涌现出“敬老好家庭”190户、“敬老好儿女”156户、“文明家庭”230户，使优良传统得到承传，爱老、敬老慰然成风，把校园精神文明建设，敬老道德建设推向了新的阶段。

四、精心策划文体活动，周密组织多彩生活

我们根据老年人的特点、精心组织了老年体协，诗书画院，老年艺术合唱团，夕阳红舞蹈队等老年群体组织开展活动，占领老年文化阵地。这是我们多年来养成的做法，也是一种制度。同时学校还要下发通知，提出要求。要求各二级单位必须严格认真执行，并结合各单位的情况开展好系列活动，使系列活动形式多样，内容丰富，精彩纷呈，好戏连台，让健康文明的文化体育活动占领了阵地。除此之外，我们还积极参加市、区，高校组织的各项文体活动，如我校老年艺术合唱艺术团参加重庆市高校合唱比赛，连续6年获得第一名。2002年，老年合唱艺术团进京参加由文化部、国家广电总局主办，中央电视台和中国合唱协会共同承办的“第三届‘夕阳红’老年合唱电视大赛暨‘永远的辉煌’第四届中国老年合唱节决赛”，喜获铜奖。学校为此专门召开了庆功会，学校党政主要领导都参加了庆功会并给予高度赞扬。校长、书记还专门为合唱团设庆功宴，李晓红校长从特支费中拿出6000元给予奖励。近期我校还承办了重庆市委组织部、市老干部局主办，市高教工委协办、重庆大学承办的重庆市首届老年艺术节高校文艺演出专场。由于学校领导的重视，职能部门精心策划，周密组织，老同志们都纷纷涌跃参加，我们主要组织开展了：

1、“重庆大学金秋敬老趣味运动会”以团结、和睦、敬老、爱老为主题的“重阳节游园活动”每年有4000多人次参加了比赛和游园活动。

2、召开祝寿联欢会：校领导和各单位主管每年要为年满70、80、90周岁的老寿星披红戴花，祝寿；为老人做寿碗，赠送纪念品；向90岁以上老人赠送书法作品“百寿图”，通过校电视新闻播放活动情况，使老寿星们真真切切地感受到组织的关怀和党的温暖。

3、紧紧围绕庆祝5.1劳动节，党的生日，国庆、元旦、敬老节等重大节日，组织老年合唱艺术团，夕阳红舞蹈队，太极拳、太极剑队、舞蹈队等自编自演文艺节目。在建党80周年时，我们组织了大型文艺节目“颂歌献给党”；2002年开展了《我在1949年10月1日》征文活动，共收集文章48篇，诗歌8篇。并评选出一、二、三等奖，优秀奖。组织了迎接“十六大”诗、书、画展览；并将征文和诗书画展作品分别编成集子出版，为老同志留下一笔精神文明成果。同时还组织了“红心永向党”大型文艺演出；唱响了社会主义好，共产党好，改革开放好的主旋律；让积极向上，健康文明的精神文化，丰富了活动内容，提高了老年人生命、生活质量。今年我们也组织开展了《夕阳颂歌》文艺演出；《我与小康》征文活动等活动。

4、积极协助老年体协，开展、门球、乒乓球等多项体育比赛进行表演，使其寓教于赛，寓教于乐，增进了友谊，促进团结、锻炼了身体。

5、认真组织好每月一次的政治学习和过好党组织生活，采取自学、集中学习，座谈会、报告会、情况通报会，参观学习等多种形式，使老同志思想上保持保持与时俱进，做到：“政治坚定，思想常新，理想永存”。

每年7.1前要为满50年党龄的老党员披红戴花，立光荣榜大力宣传报道。赠送由学校党委组织部和离退休党委共同署名的慰问品和纪念册。召开座谈会，让老同志回顾革命斗争历程，重温入党誓言，永葆革命青春。请老同志为青年学生讲述革命传统、红岩精神；参观校史陈列馆，学校重点实验室，了解学校发展变化，理解、支持改革。组织老同志自费去张家界、九寨沟、海南、桂林、北海等地旅游，到革命传统教育基地遵义，请老红军做报告，到烈士墓前敬献花圈。到工厂、到农村，参观“两滨”路、看“三桥”，组织郊外联欢等。引导老同志“看巨变，议发展，讲责任，做贡献”，“自重，自省，自警，自励”，通过以上活动，饱览了祖国山河风光，亲身体验到改革开放所取得的成就。使老同志为共和国的山河壮丽而自豪；为国家繁荣，政治稳定，人民幸福而欣慰；为学校的发展而骄傲！

6、成立重庆大学老年大学，满足老年人对知识的渴求。老年人离开工作岗位后生活节奏变了，闲暇时光多了，加之，知识经济时代的到来，新知识，新科技层出不穷，老人们不甘落后，渴望获得更多的知识，提高自身素质，融入社会，为了满足老人渴望学习的要求，学校筹建了老年大学，开设了计算机知识初级班，提高班；书法班，声乐班、摄影班等。共培训学员726人。今年拟将增设新的培训内容。

7、组织老教师座谈会，为学校增实力，上水平建言献策。我校退离休教职工中有副高级职称者1046人，占离退休人员的36.47%，他们有丰富的经验、知识、才能，蕴藏着巨大的潜能，他们不是“两耳不闻天下事”，只顾儿孙小家庭。相反，心系国家大事，心系教育事业，为发挥其作用，促进学校发展，每年都要召开老教师座谈会，听取意见，为学校学科上台阶，上水平做出贡献，增强主人翁责任感。

五、开展献爱心，扶老助困活动。

在重阳节之际，不但学校要组织而且要求各二级单位、机关各部门都要认真组织好献爱心，送温暖主题活动。如今年开展的“落实‘三个代表’思想，为老同志办好事、办实事”为主题的活动等；以“喜迎十六大”、“庆祝重庆直辖五周年”为主题的座谈、走访、慰问活动，使老同志共享改革成果。在节日前发文，要求校工会，离退休处，各二级单位共同梳理了解生病、特困教职工，校领导及涉老部门、二级单位领导要上门，进病房看望、慰问离退休教职工，把慰问金发到每个人手中，把温暖送到心上。把得人心，暖人心，稳人心的好事办好了，实事办实了。

校团委学生会组建了青年志愿者敬老服务队。其宗旨是：“为老年人提供各种方便”。如为老人写作回忆录，读书、报，陪伴老人上街、散步，帮助老人做家政服务等等。在老同志发生自身不能解决的为难之事时，给予积极、热情的帮助。为老人送温暖、献爱心。并实行挂牌服务，电话公之于众，以便老同志联系。今年，敬老节前，学校后勤，保卫处开通了“校内110”，全天侯24小时）接听电话，随时为教职工排扰解难，这一举措深得老同志赞扬。

六、积极引导，以德垂范

学校是传播精神文明的阵地，我们充分发挥老同志在道德建设中的作用。组织学习《公民道德建设实施纲要》，开展了以“政治思想好，遵纪守法好，发挥作用好，家庭文明好，科学健身好”为载体的“文明老人”活动的公民道德建设，每年进行评比表彰。配合关心下一代工作委员会对青年学生进行道德建设教育，有力的推动了学校以德育为中心的校园精神文化建设。

七、督促检查，年终考核。

第5篇：敬老院党员工作计划范文

我镇百人敬老院建设工程于20*年初获得市、区立项，20*年11月底全部竣工。新建成的*镇敬老院位于东王社区，占地*亩，总建筑面积300*平方米，总投资*万元。拥有*套37间老人宿舍，其中*个光荣间。老人宿舍为标准间，配备衣橱、床、床头柜，每个套房都有活动室和卫生间，配套了桌凳、有线电视、太阳能等设施，其中光荣间还安装了空调。拥有多功能活动室、医务室、办公室、值班室和*平方米的食堂。架设专用杆线，修建自用水塔水井，门前铺设水泥路面*米与主干道相接，院内铺设一纵三横彩砖路，水电路畅通。20*年下半年进行进一步的扩建，新增建筑面积*平方米，新建4幢*套计36间住宿用房，总投资*万元，项目目前已经完成封顶，正在进行管线布设、粉刷和门窗安装，竣工后将新增床位*个。

我镇敬老院以集体经济供养为主，现有管理人员*人，工作人员*人，目前入住五保老人*人，五保入院率为*。

二、几点经验：

1、想方设法提高入院率，发挥百人敬老院的作用。

20*年新百人敬老院建成时，我镇五保户总人数为*人，其中集中供养*人，入院率为*；20*年总人数*人，其中集中供养*人，入院率为*；20*年总人数*人，其中集中供养*人，入院率为*；这三年我镇敬老院的入院率一直不理想，没有真正发挥百人敬老院的社会效益，因此而多次受到上级的批评。主要原因是：

1、五保户对敬老院情况不了解，有成见，始终认为进了敬老院不自由，生活不习惯。

2、各村对此项工作没有引起足够的重视，认为五保户进不进敬老院是他们自己的事情，愿意进就进，不愿意进只能随他。

3、敬老院管理还不够完善，设施虽然改善了，但服务水平没有完全跟上。

4、镇里对此项工作的领导力度还不够到位。对此我们都做了认真的分析和思考，由分管领导向党委、政府专门报告此事，引起党委政府的高度重视，采取如下几个方面的措施，解决敬老院入院难题。

（1）强化对此项工作的组织领导，召开专题会议，镇、村、敬老院责任到人。

（2）加强对敬老院的管理，提高管理水平，提高在院老人的生活水平，让在院五保户享受到温暖和关爱，从内心说敬老院好，以此给敬老院树立良好的形象，并扩大影响。

（3）分批组织散养五保户参观敬老院，并安排试住一周甚至一月，让他们充分认识敬老院，了解敬老院，喜欢上敬老院，以至不愿再离开敬老院。

（4）给各村下达五保入院计划，并签订责任状，纳入考核目标。

（5）民政办和敬老院人员分工到村进行入院动员，并且各自承担做亲友五保的思想工作。

（6）进一步对五保户的身份进行调查核实，取消有女户五保资格，并对他们的生活进行妥善安置。

通过采取以上多种措施和办法，取得了明显成效，使我镇20*年五保入院率提高到*。目前我镇五保户总人数为*人，其中集中供养达到*人。

2、加强管理，不断改善五保老人入住环境，努力提高生活质量。

首先，加强对敬老院人员的管理。建立健全管理人员工作责任制，严格值班制度、出勤制度、奖惩制度、分工负责制度、包干制度等，做到人人人有责任，事事有人管。五保老人也按住宿区选举舍长，加强对各住宿区环境、安全检查和对老人外出的管理。

其次，定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进行更换，保持老人始终有一个良好的生活状态。保证日常文娱活动不断，定期组织开展较大的文体活动，使五保老人心情好，并有正常的情感交流。

第三，组织开展生产活动，既提高院内生产自给水平，又使有劳动能力的五保老人有事做，满足他们劳动和创收的需要。目前院内有菜地亩，茶叶基地亩，鱼塘一口，猪圈间。

三、存在的问题：

1、管理人员工资低，缺少工作的热情，影响管理质量和管理水平。

2、敬老院扩建后，入住率有待进一步提高。

四、明年的工作计划：

1、完善扩建后的内部设施和环境布置；

第6篇：敬老院党员工作计划范文

我县在省厅的领导和大力支持下，认真贯彻执行党的十六大和十六届三中全会精神，践行“三个代表”重要思想，坚持立党为公、执政为民，全面落实省委、省政府为民办8件实事，大力加强农村敬老院基础设施建设，取得了初步成效，现简要汇报。

一、敬老院改扩建工作基本情况

农村敬老院建设是省委、省政府xx年x件实事之一。我县按照省委、省政府部署，经大量调查研究、可行性分析论证，将x镇、x镇、x镇、x乡、x乡x所敬老院被列入今年重点改扩建计划，x所院共计投入资金x万元，占地面积x亩，改造后每所敬老院入住人数达到50人以上。在上级部门的关心、支持和各级党委、政府的高度重视下，我县农村敬老院改扩建工作取得初步成效。到目前为止，x敬老院已改造竣工，其余x所敬老院改造任务也将在8月底完成，10月份可全部交付使用。我们的体会是：

一是提高认识，领导到位。县委、县政府召开了常务会议，成立了以常务副县长xxx为组长的考核领导小组，出台了专项量化考核和责任追究办法，对责任单位和责任人进行检查督促，实施综合考核，并纳入年度绩效考核内容。县民政局将敬老院改扩建工作作为“一把手”工程来抓，局党委多次召开会议认真研究，成立了以局长xxx为组长的工作领导小组，将x所敬老院改扩建工作分解到各党组成员，责任到人，分任务包干。各乡镇书记、镇长亲自带头，分管领导负责，民政所长具体落实各项工作。

二是明确任务，责任到位。敬老院建设任务下达后，民政部门和乡镇政府与市民政局签订了敬老院改扩建责任书，明确了相关责任，按照谁主管，谁负责的原则，层层落实，责任到人。民政局长童后上多次深入敬老院建设施工现场，及时发现和解决实施工程中存在的问题和困难，加强指导和管理。x镇人大主席亲自抓，与民政所长日夜守在工地，加班加点，成为全市第一家改造完工的敬老院。x乡敬老院是全县x所敬老院改扩工作中工程量大、投入量多，条件最艰苦的一个敬老院，除把现有卫生院房屋全部改造外，还要另建一栋面积100多个平方的食堂和厨房，目前因干旱，施工场地缺水，但他们不因缺水而阻碍施工，每天从2公里外拖水施工，在保证质量的前提下，也确保了工程进度。

三是多方筹措，资金到位。我县敬老院改扩建共需资金x万元，除省市安排的资金外，县乡两级共需资金x万元。面对巨大的资金缺口，县委、政府高度重视，在财力十分紧张的情况下，由县财政一次安排配套资金x万元，用于敬老院改扩建项目。x镇自筹资金x万元，由镇人大会议通过，列入财政预算，虽然他们起步较晚，但资金有保障，进展很快。x乡地处偏僻，基础较差，乡财政困难，但他们不等不靠，多方筹措资金，采取财政出一点，社会募一点，企业捐一点的办法，保证自筹资金的到位。

四是加强监管，质量到位。农村敬老院改扩建工程是一项民心工程，德政工程，稳定工程。我们高度重视工程质量，抓好建设过程中各个环节的质量监控，杜绝“豆腐渣”工程。建立工程质量责任制和责任追究制，出现问题直接追究第一责任人。按照适合老年人居住设计施工，做到安全、方便、适用、美观。同时，加强对建设资金的监督管理，对敬老院改扩建资金严格实行封闭运行，杜绝了贪污挪用等违法违纪行为，确保有限的资金全部用于建设项目。

五是检查督办，措施到位。我县敬老院改扩建工程任务重，难度大，为了保证如期完成任务，我们加大督查力度，向上一月一汇报，向下一周一督查，随时掌握情况，并报送考核领导小组办法室，及进指出存在的问题，帮助解决实际困难。x乡敬老院由于自筹资金一时不能到位，导致出现停工，我们了解情况后，垫支3万元用于敬老院改扩建工程，保证了x敬老院的工程建设进度。8月6日，我们以x为现场，召开了县委、人大、政府、政协四大家领导及各乡镇分管民政的党政领导、民政所长参加的创省标敬老院现场会议，学习先进，总结经验，尤其是促进其它x所敬老院建设加快进度，狠抓落实。

六是强化责任奖罚到位。对于按时或者提前完成任务的先进单位和个人，我们通过会议宣传等方式推介表彰，并予以奖励。对工作开展不力、进展缓慢的，有可能不能按期完成任务的建设项目，责令其主要负责人向县考核领导小组说明原因，作出突击完成的局面保证。对弄虚作假、监管不力、偷工减料，质量验收不合格以及克扣、挪用建设资金造成严重后果的单位或个人，由纪检监察部门追究责任，触犯法律的依法处理。

总之，我县农村敬老院改扩建工程在上级部门的具体指导，大力支持，各级党委政府高度重视下，通过县、乡民政部门的紧密配合，工作进展是顺利的，得到了广大人民群众的好评。

二、后段工作安排

一是加强领导，增强责任心和紧迫感。做好农村敬老院改扩建工作，是贯彻落实“三个代表”重要思想，坚持“立党为公、执政为民”的具体体现。通过今天的检查，我们将振奋精神，加大工作力度，落实好自筹资金，算好任务、时间、工作三笔帐，认真研究，科学安排。我们的基本要求是8月底主体改造基本完成，10月份五保老人全部入院居住，如期如质迎接市局的检查评比，迎接省厅的检查验收。小陈老师工作室原创

二是加强院内管理，建立长效机制。严格按照《xx省敬老院改扩建工作实施方案》的要求，将x所敬老院建设成为场地宽敞，环境优雅，布局合理，交通便利，方便适用的敬老院，添置全新的床、桌、柜统一规格、统一摆放、统一颜色；选配好院长和工作人员，把那些政治素质高、乐于奉献、热心福利事业、善于管理、年轻力强的同志充实到敬老院管理岗位上来，每所院不少于4个工作人员；确定好入院对象，选择一部分身体素质相对较好的老人入院，并将在院老人全部纳入城市低保范畴，以保证五保户入院后的基本生活来源；建章建制，民主管理，建立统一的院内管理制度，坚持院务公开，民主理财，使各项工作有章可循，步入规范化轨道；积极发展院办经济，做到蔬菜自给，开发牲猪、鱼、鸡、鸭、果园等种养项目，改善老人生活，增强自我发展能力。

第7篇：敬老院党员工作计划范文

创建敬老模范乡镇活动坚持以党的十为指导，坚持“党政主导、社会参与、全民关怀”老龄工作方针，贯彻落实党和国家制定的一系列老龄政策和法律法规，逐步建立健全老龄工作体系，实现“老有所养、老有所医、老有所为、老有所学、老有所教、老有所乐”的工作目标。创建敬老模范活动，旨在通过表彰敬老先进典型，增强全社会的敬老意识和养老意识，调动社会各方面的力量参与老龄事业发展，倡导人人为老龄事业做贡献，推动我乡老龄事业与经济社会协调发展。

二、方法步骤

动员部署阶段（2014年7月）。各村、各单位要成立老龄工作协会，全面掌握老年人基本情况，制定具体工作方案，召开动员会，明确工作任务。

组织实施阶段(2014年7月-12月）。按照本单位工作方案，逐项落实各项工作任务，年底，完成自查。

申报阶段（2015年1月前）。本单位按照时间要求，将在2015年1月底前完成申报工作。

三、工作要求

（一）、统一思想，提高认识，坚定创模迎检的信心和决心

随着时代的进步，社会的发展，老龄工作已日趋重要，特别是近年来，全乡人口的老龄化已日趋明显，因此，我们一定要统一思想，高度重视此项工作，敬老爱老是中华民族的传统美德，争创敬老模范乡既是我镇敬老爱老工作的一次测评，又是对敬老爱老工作的一次推动。

（二）、精心部署，妥善运筹，努力做好创模迎检工作

首先是健全组织机构，我乡建立健全了相关的组织领导机构，确保此项工作人员、机构、经费的落实，即成立以党委书记为组长，乡长、分管领导为副组长，民政、计生、林业、学校、医院、交通等部门负责人为成员的创模领导小组，各村、各单位也应成立相应机构，进一步完善老龄协会，充分调动老年人的积极性，实现老年人自我服务，自我管理。第二是加强《老年法》的宣传；各村各单位要把《老年法》的宣传学习纳入“四五”普法的重要内容，不能走过场、搞形式，要采取以会议、中心学习组等多种形式进行集中学习和分散学习，并以板报、广播、标语等宣传工具进行广泛宣传，把《老年法》的基本内容做到家喻户晓，人人皆知，特别是使老年人明确自己的权、责、利，懂得用法律武器维护自己的合法权益。同时，中小学校要将敬老、爱老、助老纳入学校课程；医院、交通等部门要设立专门的老年人服务窗口，以进一步将此项工作引向深入。

（三）、再鼓干劲，再添措施，努力做好做实创模验收达标工作

（一）强化阵地建设。一是建立健全老年人协会，负责处理老年人的日常事务；二是建立老年人活动中心，让全乡1000多名老人有自已的活动场所，切实为老人提供一个老有所为的基地；三是成立老年人红白理事会，移风易俗，发扬社会主义新风尚。（二）努力完善各种软件资料。一是建立健全老年人协会章程，力求达到有章可循、有章可依；二是切实做到老年人各项工作有计划、安排、有总结；三是建立健全老年人工作制度、学习制度、老年人活动实施细则等日常生活制度，充分维护老年人的合法权益和切实做到老年人六个“老有”；四是对各位老年人建立老年人卡片，并装卡入档；五是交通、学校、医院等涉老部门要为老年人提供优先优质的便老服务，切实保护老年人的合法权益。

第8篇：敬老院党员工作计划范文

商务英语应届毕业生的自我鉴定 我叫xxx，于xx年进入xx大学学习国际商务英语。 四年来，本人在校热爱祖国，尊敬师长，团结同学，乐于助人，是老师的好帮手，同学销售人员优质服务月活动工作总结优质服务，是现在商业市场上一直提倡的主题，一个企业的发展和存活，靠得是客户，靠得是有持续性的客户，要做到这一点，说难不难，说易不易2011年最新入党转正申请书敬爱的党组织：2010年12月3日经党组织批准，我成为一名光荣的预备党员。在这一年里，在党组织的严格要求和悉心培养下，在身边党员前辈的无私帮助和XX年教师个人学习心得体会 我自认为是个比较爱学习的人，毕竟不管从年龄上说还是从教龄上算自己都是比较年轻的，需要学的还有很多很多，所以我一向珍惜每一次学习机会。护理专业人员自我鉴定 我所学习的是护理专业，转眼学生时代就要过去，我即将离开美丽的校园，走上社会，走进医院，而成为一名救死扶伤的护士。本人从xx年进入xx职业技术2011年高中毕业生个人鉴定样本 时光如梭，转眼即逝，毕业在即，回首三年学习生活，历历在目： 我热爱我们的党，热爱社会主义祖国，思想觉悟高，积极参加学校组织的各中层后备干部的自我鉴定参考 xx，男，19xx年xx月xx日出生，xx市人，中专学历，现在读xx电视广播大学法学专业(大专)。 该同志于xxxx年xx月进入xxx公司从事出租驾驶工高中毕业自我鉴定范文 本人自入学以为，一直遵守学校的各项规章制度，具有良好的思想道 德品质，各方面表现优秀。有强烈的集体荣誉感和工作责任心，坚持实事求事的原则。2011年度党建工作计划2011年，是我市实施国民经济和社会发展第十一五规划的关键之年。龙井市文化新闻出版和体育局党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻银行卡领用合约（单位卡）_________银行_________分（支）行（以下简称甲方）与_________卡（以下简称_________卡）申领单位_________（以下简称乙方）就乙方向甲方申领使用 2011年医护专业毕业自我鉴定三年的大学时光弹指即逝，转眼之间已是毕业之时，在此我对自己做一个简单的鉴定。­从一个年幼无知的小女孩到初高中的懵懂少女再到现在即将毕业的女大学生，我的身心经过了真实的考验和历练，思想觉误也发生了巨大的转变。三年来，我不断地要求自己，力求在各方面完善自我。在老师和同学的帮助下，我具备了扎实的专业基础知识，系统地掌握了医学专业课程。我热爱医学事业，铭记“医乃仁术，无德不立”，决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维护医术的圣洁与荣誉！­ 在学习专业课程的同时，也注重其他专业技能的培训，顺利拿到计算机三级证书，熟练地掌握了计算机各模块的操作。积极参加学院和系部的各项活动。尊敬师长，团结同学，严格遵守国家法规及学院各项规章制度，在“敬学明德，远志修能”八个大字的鞭策下，我努力学生，勇于进取，努力将自己培养成为具有较高综合素质的医学毕业生。­ 三年的求学生涯让我获益匪浅，在同学之间，我尽管不是最优秀的，但我从未放弃过对更优秀的追求，学院严谨的学风和端正的学习态度，塑造了我朴实，稳重，创新的性格特点，也为我迈向社会踏入工作岗位铺下了坚实的道路。­ 校园网网管代维协议甲方：_________ 乙方：_________ 为了提高_________故障查修及时率，提高_________网络通信质量，提升电信校园网服务水平，根据甲方的实际情况，结合强化农村饮用水水源地水环境监测工作体会加强农村饮用水水源保护是××市委市政府的重要举措，市委市政府决定五年内全面禁止大中型水库和大中型湖泊投肥养鱼、基本解决农村加油站加盟合同书甲方：_________（特许者）住所：_________法定代表人：_________职务：_________电话：_________传真：_________乙方：_________（被特许者）住所：_____商铺租赁意向协议甲方：_________ 乙方：_________ 甲乙双方经过友好协商，本着互惠互利的原则，在平等一致的基础上达成如下协议： 1．乙方经过实地考察后，特诚意预定甲酒店培训计划各部室： XX年是饭店争创市经委级文明单位和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务（工作）技能是当前夯实内力的迫切需求。根据公司关于加小学寒假活动计划一、放假时间 学生：2010年1月17日——2月28日；2010年3月1日正式开学。 二、返校时间 2010年2月23日上午：8：00 三、假期要求 1.班主任老师要掌握全班学生组织部党员工作者爱岗敬业演讲稿朋友们： 有客人步入我的居室，打量着那几间幽暗的小房、土气的家具，他问：满足吗？ 有亲友打开我的存折，紧盯着那几个可怜的数字吉林省劳动合同书───────┬──────────┬─── │用人单位全称 │ │ │ │ │ │ 上半年招商引资工作总结和下半年工作计划 今年以来，县委、县政府紧紧围绕“艰苦创业五六年、力争跨入百强县”的总体目标，紧扣发展主题，不断创新招商思路福建省短期建筑企业劳动合同书甲方（用人单位或受委托的项目部）：_________ 地址：_________ 联系电话：_________乙方（姓名）：_________ 性别：

第9篇：敬老院党员工作计划范文

结合当前工作需要，的会员“我爱街拍”为你整理了这篇乡镇民政科工作总结范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。

【正文】

一年来，汊河镇民政科在镇党委、政府的领导和上级民政部门的指导下，紧紧围绕镇党委、政府中心工作，以“上为政府分忧，下未百姓解困”为工作目标，坚持工作方法创新，较好的完成了2020年各级民政工作目标任务切实维护了弱势群体的根本利益。现将一年来的工作总结如下：

一、2020年工作总结

2020年全镇享受农村低保644户991人，新增37户47人，核销24户29人，累计发放农村最低生活保障资金4471940元；特困供养五保户256人，其中分散供养五保户195人，集中供养五保户61人，累计发放特困供养资金1783790元；落实特困供养对象住院护理保险工作，共计赔付54人59220元。加强儿童关爱保护，及时更新系统中事实享受孤儿补贴的儿童信息，目前在册孤儿6人，每人每月1050元，12月上调至1100元每人；精简8人，累计发放补贴37842元。

建立临时救助储备金制度，畅通社保兜底救助“最后一公里”，全年共救助困难群众64人，发放救助资金132845元。

享受困难残疾人生活补助623人，累计发放生活救助资金633100元，享受重度残疾人护理补贴180人，发放护理补贴117300元，贫困精神残疾人104人，发放精神病药费补助104000元。

目前全镇共有80周岁以上老人1078人，发放高龄补贴409350元，同时，建立农村老年人关爱服务三项制度，跟踪走访“三留守”人员。

目前我镇共有乡镇级公益性墓园两处。其中，大雅寺生态墓园始建于2009年5月，坐落于大雅村胜利组，占地38亩，现有3014座墓穴，投资金额约560万元，2016年起已停止建设。现该墓园因在规划范围内，为建设用地，无法变更土地性质。另一陈塘墓园建于2017年初，坐落于陈塘村满庄组，占地45亩，土地性质为林地。现已投资近千万元，建成墓穴3833座，在建墓穴600座。

二、存在问题

1.民政、残联基本业务纷杂繁多，村（社区）级民政专干（兼残疾人助理员）年龄结构偏大，理解领会能力不强，不能适应无纸化办公需要，业务水平有待进一步提高。

2.上级部门要求在各村（社区）村部及卫生室建立“三留守”之家、残疾人工作站等服务场所，并做到独立场所、制度上墙、专人管理、投入使用、台账齐全等，但目前各村（社区）现有条件，未能达到服务标准。

3.敬老院存在信访隐患。我镇集中供养五保户周纬昌为重点信访对象，敬老院长期肩负着维稳工作。周纬昌经常在亲戚家或医院居住。为了人稳当地，敬老院工作人员无论寒冬酷暑，日夜轮班坚守在其周边，甚至露天，消耗了大部分时间和精力。敬老院还请了部分配合工作的五保老人协助维稳，这些五保老人的安全问题也存在隐患。同时，周纬昌的多年信访也影响着我镇敬老院的整体氛围，其他老人多有怨言。除此之外，敬老院还负责照护重点信访人郑春兰（即黄夕东母亲）的生活起居、护理医疗。

4、公墓未进行政府定价。我镇已按墓穴建设标准建成乡镇公益性公墓4500座，并配套了附属停车场、绿化等工程，但价格一直是政府自行定价，未由价格主管部门核定。

三、2021年工作计划

民政工作是直接面对人民群众，每一项工作都与群众切身利益相关，每一项工作都直接关系到党和政府的形象，2021年我们将以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面提升依法执政水平，切实维护群众利益。

1、不断提高民政队伍的组织建设，在思想创新意识上不断提高，做好民政各项工作，加强保密、信访、档案等工作的领导、完善管理。

2、深入推进农村低保与扶贫开发政策衔接，及时将符合条件的建档立卡贫困户全部纳入农村低保范围；强化低保对象的动态管理，坚持公平、公正、公开原则，切实做到保障对象有进有出、补助水平有升有降，有效保障好困难群众的基本生活。

3、着力加强专业社工人才队伍建设，积极为社区配备社区社会工作者。谋划好2021年村（居）委员会换届工作。

4、抓好养老机构安全管理、养老院服务质量建设专项行动。

5、殡葬改革工作常抓常严。巩固违法违规私建"住宅式"墓地等突出问题专项整治成果，大力宣传殡葬法律、法规和政策，革传统丧葬陋习，树文明殡葬新风。