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党建与人才杂志(非官网)

主管单位:中共内蒙古自治区委员会组织部
主办单位:中共内蒙古自治区委员会组织部
ISSN:1007-5224
CN:15-1188/D
周期:月刊
出版地:内蒙古自治区呼和浩特市
语种:中文
开本:16开
被引次数:368
影响力:中国知网、维普中文期刊全文收录
业务类型:杂志征订
期刊级别:省级期刊
阅读点数:
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党建与人才杂志基础信息:

《党建与人才》杂志研究党建理论,交流党建信息,开发人才资源,指导基层工作。曾用刊名:人才科学研究&人才管理。

党建与人才杂志订阅方式

ISSN:1007-5224,CN:15-1188/D,地址:呼和浩特市兴安南路117号,邮编:010010。

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党建与人才杂志社简介

1.来稿要求论点明确、数据可靠、逻辑严密、文字精炼,每篇论文必须包括题目、作者姓名、作者单位、单位所在地及邮政编码、摘要和关键词、正文、参考文献和第一作者及通讯作者(一般为导师)简介(包括姓名、性别、职称、出生年月、所获学位、目前主要从事的工作和研究方向),在文稿的首页地脚处注明论文属何项目、何基金(编号)资助,没有的不注明。

2.论文摘要尽量写成报道性文摘,包括目的、方法、结果、结论4方面内容(100字左右),应具有独立性与自含性,关键词选择贴近文义的规范性单词或组合词(3~5个)。

3.文稿篇幅(含图表)一般不超过5000字,一个版面2500字内。文中量和单位的使用请参照中华人民共和国法定计量单位最新标准。外文字符必须分清大、小写,正、斜体,黑、白体,上下角标应区别明显。

4.文中的图、表应有自明性。图片不超过2幅,图像要清晰,层次要分明。

5.参考文献的著录格式采用顺序编码制,请按文中出现的先后顺序编号。所引文献必须是作者直接阅读参考过的、最主要的、公开出版文献。未公开发表的、且很有必要引用的,请采用脚注方式标明,参考文献不少于3条。

6.来稿勿一稿多投。收到稿件之后,5个工作日内审稿,电子邮件回复作者。重点稿件将送同行专家审阅。如果10日内没有收到拟用稿通知(特别需要者可寄送纸质录用通知),则请与本部联系确认。

7.来稿文责自负。所有作者应对稿件内容和署名无异议,稿件内容不得抄袭或重复发表。对来稿有权作技术性和文字性修改,杂志一个版面2500字,二个版面5000字左右。作者需要安排版面数,出刊日期,是否加急等情况,请在邮件投稿时作特别说明。

8.请作者自留备份稿,本部不退稿。

9.论文一经发表,赠送当期样刊1-2册,需快递的联系本部。

10.请在文稿后面注明稿件联系人的姓名、工作单位、详细联系地址、电话(包括手机)、邮编等信息,以便联系有关事宜。

党建与人才杂志范例

为党旗增辉 为人民造福
共产党员要做彻底的唯物主义者
要确立正确的理想信念
领导干部要增强信息开发能力
大力加强党的思想建设
略论权力约束途径和手段
扩大对干部的民主监督
要加强对干部任用工作的监督
创新是干部工作的不竭动力
对处置不合格党员问题的思考
浅谈德才素质考核与工作实绩考核的关系
“三个代表”与党的现代化
论党对新经济组织的领导方式
按照“三个代表”要求切实加强党的建设
党内批评要注重三性结合
全面加强党内监督工作
内蒙古党委组织部在“争先创优”中开展“三提”活动内容摘录
答题须知
答题卡
解放思想实事求是的根本途径
试析按劳分配与按生产要素分配
加强和改进国有企业党建工作的几点思考

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