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剖析报告精选(九篇)

剖析报告

第1篇:剖析报告范文

一、查摆问题与不足

1、学习上不够主动。没有自觉主动的挤时间学习,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识的学习掌握得还不够好,运用理论指导实践,促进工作上还有差距。

2、宗旨观念有所淡化。全心全意为群众服务的宗旨观念不够强,思想作风抓得还不够紧,为群众提供信息服务做得还不够。遇到新情况,新问题不能积极主动地想办法解决,思想不够解放,改革创新精神还不够,而强调客观困难居多。

3、工作作风不够踏实。对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径。

二、剖析问题根源

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

1、政治理论学习缺乏系统性。思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,停于形式,时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

2、为群众服务观念弱。认为自己的职务不高、担子不重,致使工作有时不够深入,忽视了工作的积极性、主动性,造成了思想上忽视了群众的重要地位和根本利益,没有对群众的重要作用给予足够重视。

3、工作方法简单。有时处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

由于以上问题的存在,最终造成在一些工作上的被动,增加了个别工作的难度,导致了在工作中有时不能达到十分满意的效果。自查报告范文

三、整改措施与思路

随着“作风建设年”活动的不断深入,通过自查活动,使我更清醒的认识到自己存在的问题,也更增强了我改正错误、提高自身思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几个方面进行改进:

1、树立终身学习理念,坚持学以致用。制定切实可行的学习计划,做到三个落实,即学习时间落实、学习内容落实、学习效果落实,反对图形式,走过场。把有关党的路线、方针、政策学深学透,及时掌握新知识、新技术,努力探索工作新思想和新方法,与时俱进谋发展,开拓创新展形象。

2、坚定共产主义理想信念,强化宗旨观念。理想信念是人安身立命的根本,作为一个共产党员,应该时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

第2篇:剖析报告范文

关于扶贫领域议案促改个人剖析报告

根据市委、市纪委“扶贫领域以案促改”会议精神,我认真学习了有关扶贫领域议案促改方面的文件和材料,认真比照自己在平时工作中的实际情况,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,并对此进行认真剖析。通过学习和剖析,进一步增强了防范意识,自省意识,切实强化“红线”意识,做到敬畏规矩,守住底线。现将个人剖析整改情况汇报如下:

一、坚定理想信念方面的剖析情况

存在问题:在学习上有重工作任务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、学习时间不足,学习不够热情,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不深入,对未理解的重要讲话,重要精神没有穷原竟委。

整改措施:摆正政治理论学习与业务知识学习关系,加强政治理论学习的强度和深度,每周安排固定时间学习政治理论,特备是要着重学习党规和系列重要讲话精神。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。急群众之所急、想群众之所想,认证倾听群众呼声,针对群众反应的热点、难点问题,要及时解决和及时反馈,真心诚意为职工办好事、办实事、解难事。

二、在严守党规党纪方面的剖析情况

存在问题:一是思想认识不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义,认为自己天天都在看这些要求,没有在思想上引起重视,认为只是走过场,等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节,不注意小事,有时放松对纪律和制度的警卫,没有做到防微杜渐,容易在小事和细节上出错误。

整改措施:一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求,认真贯彻落实“两学一做”要求,保持谦虚、谨慎、不骄、不燥,艰苦奋斗勤俭节约的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线。在安排部署业务工作的同时,能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。

三、对履行“一岗双贵”的理解方面剖析情况

实际工作中,能够严格落实党风党纪,做到政治上清醒、经济上干净,生活上自重、作风上务实、工作上进取,在廉洁自律上作出表率。

存在的不足:一是对履行“一岗双责”的重要意义理解不深,不透。认为落实“一岗双责”是局党组、纪委的责任,是主要领导干部的责任、忽视了自己也是作为一名领导干部,也是自己分管和牵头的工作;二是对履行“一岗双责”意识不强。在工作中,对自己分管的单位,业务工作要求多,讲党风廉政要求不够。

整改措施:强化责任意识。把履行“一岗双责”作为一种政治意识和大局意识贯穿于日常工作之中,在安排部署业务的同时,不忘党风廉政建设,让自己分管单位的每一位干部职工在干好本职工作的同时,能够真正守住拒腐防变这条“生命线,高压线,警戒线”,进一步强化法律意识,远离腐败深渊。

四、加强制度建设方面的剖析情况

存在问题:对纪律、制度说的多,落实的少,责任追究的力度不够大。在制度的执行方面,存在认真执行的不够,存在制度挂在墙上、喊在口号上,或者是松一阵紧一阵,执行缺乏连续性,落实没有实效性。

第3篇:剖析报告范文

党性修养不足自我剖析报告一通过《保持共产党先进性教育读本》的学习,通过学习《我身边的共产党员》,以及回顾入党志愿,对照党员的八条义务,我羞愧万分,“以人为镜”我才发现自己是那么的渺小,那么的不足:

一、在思想上:

1、虽然能关心时事,关心国家大事,能积极参加学校党支部组织的一切学习活动,但是除了时事和国家大事,其余的学习是比较被动的,如:在下班后的空闲时间,我可能会上上网查找一些自己感兴趣的专业资料,可能坐在电脑前摸索、学习一些自己原本不懂的电脑知识,也可能看电视或搞搞家庭卫生,总之,不会主动去翻阅马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,主动去学习党的基本知识。我经常上的网站是“网易”、“新浪”、“搜狐”、“雅虎”、以及省招生办的网站、培训网、各大学的网站等,很少上一些“党建”的网站,我在“中共在线社区”也仅仅是一个“热心会员”(仅位于见习会员、普通会员之上)。

2、对于党内一些不良倾向,我见惯不怪,甚至偶尔还学之、跟之。如:在我们党内有些党员信仰危机,热衷迷信、热衷烧香拜佛。虽然我对有些公司的领导在春节后第一天上班就组织本单位、本部门的同事集体去灵隐烧香拜佛有看法,但是自己在暑期旅游所到的庙宇也会买上一把香,双手合掌祈祷一番,全然不顾群众是怎样想的、是怎样看的。又如:现在党内有些掌握实权的领导贪污、腐败,每当报刊、电视等新闻媒体在做报道时,只是在看的时候激动、愤慨,看完后,所有的激动也就灰飞烟灭了,没有一种切肤之痛的感觉,全然忘记自己也是共产党,他们是我们的兄弟、姐妹,他们的堕落,就像自己家人中的一员在堕落一样,应该有一种刻骨铭心的感觉。但是,我没有。

二、在作风上:缺乏批评与自我批评的勇气,缺乏密切联系群众的精神。我们这一代人听过父辈讲过文化大革命的许多悲惨经历,看过企业中我们的同龄人下岗后的艰难生活,自己觉得已悟出了生活的艰辛,能体会和满足自己现在的生活,同时也深知流言蜚语的危害和“人言可畏”的结果,因而在工作中只是一味埋头干活,少有关心、关注他人,在同事中间、群众中间不敢评论和批评他人,即使自己有不同看法,也不在公众场合枉加菲薄,我的这种不诚实的做人方式使得我离群众越来越远,因为沟通少,群众不了解,遇事也就无法同群众商量。因为沟通少,也无法向党反映群众的意见和要求,更不用说维护群众的正当利 益了。

三、在工作上:自我为中心,缺乏全面系统的考虑问题。由于性格所使,好像全中国就我的工作最重要,一天到晚件件事情都是火烧眉毛,不能过夜的。结果在必须与别人配合的事情上(我的招生、学生管理等工作,很多是需要别部门的同事配合的),我不管别的同事手上是否有工作或是否有别的急事,不管三七二十一拖上就走,最好立马就办好,久而久之,意见也就产生了。

通过这次系统的学习,对照先进党员,剖析思想根源,我觉得我所存在的一系列问题,归根结底是放松了政治理论学习,放松了自己的思想改造,导致在许多方面虽知道自己的不足,但常找借口来回避问题,如:虽然我知道要和群众多联系、多交流,但我常以工作忙或担心轧出事非来,而逃避这一问题。

通过学习,我深刻体会到作为中共党员,必须做到不断的加强自身的党性修养,树立全心全意为人民群众服务的思想,把鲁迅的“俯首甘为孺子牛”作为自己人身格言。在工作上,要刻苦钻研,不断进取、勇于攀登科学高峰,把创新作为“三个代表”重要思想先进性的体现。团结群众,热情待人,作好党员和群众之间的纽带。

通过学习,也使我明确了今后努力的方向:首先,要深刻理解“三个代表”重要思想,认认真真学习“三个代表”的思想精髓之所在,学习它分析问题、解决问题的方法之所在。这不是很容易做到的事,它不仅涉及理论而且涉及现实的实际。所以,我们作为新时期的共产党员不仅要有崇高的思想境界,而且还要有扎实的理论知识。要有自学的意识,不断的、主动的学习,不断的加深认识,不断的积累知识;要会提问题,针对问题学习,自己缺少什么补什么。其次,要身体力行“三个代表”,做“三个代表”有效的、科学的实践者。努力当好先进生产力发展要求的代表。要贯彻落实好“三个代表”重要思想,要脚踏实地地做好本职工作,在工作中,考虑问题三思而后行。要树立高度的责任和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服自己的缺点,做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实、创新。第三,要密切联系群众。“水可载舟,亦可覆舟”,群众是真正的英雄,要与群众打成一片,不脱离群众,热爱人民群众是共产党的三大作风之一,群众是我们力量的源泉,只有依靠群众,坚决地相信群众,才能克服工作中的困难。“知无不言,言无不尽”,“言者无罪,闻者足戒”,“有则改之,无则加勉”这些中国人民的有益的格言是我必须时常提醒自己的警钟。

总之,我作为党员已明确了自己肩负的责任。我们正是处在一个历史转折时期,这是我们的骄傲,也是我们国家的骄傲。我们要审时度势,坚定信心,做好自己的本职工作,严格遵循新党章对我们的要求,抓住机遇,应对挑战,务实创新,始终站在时展的前列,解放思想,实事求是,与时俱进,为我们的共产主义事业而奋斗!

党性修养不足自我剖析报告二今年在全校师生党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”的“两学一做”学习教育,要求各院系党委(党组)要将开展“两学一做”作为一项重大政治任务,尽好责、抓到位、见实效。作为一名学生党员,我加强学习,努力行动,争做新时期合格党员、优秀党员。

“两学一做”学习教育,是党中央加强党的思想政治建设的重要部署,其目的就是不断强化广大党员的党性意识,使广大党员时刻牢记自己曾在党旗下的誓言,时刻不忘自己的党员身份,以党为先,对党忠诚,模范践行“三严三实”,按照“忠诚、干净、担当”要求,牢记党员姓党。

通过“两学一做”学习教育,本人各方面的思想意识和觉悟水平有了很大的提高,使我能够及时地认识到自身存在或产生的缺点、问题,从而及时纠正改进,以实现不断的优化成熟。对照“两学一做”基本要求,我发现自己思想觉悟、理论学习等方面还有较大差距,我对自我问题产生的原因和解决办法进行了客观的分析,现就以下几个方面向组织汇报:

一、存在的几点问题以及相关原因:

1、首先是理论学习不够深入,缺乏深刻的认识,理论学习与实践操作存在距离,有些只能是想法,并没有演化为具体的做法。“两学一做”,学是基础,做实最终的落脚点。在深入学习党章党规、系列讲话精神后,要落到实践中去,要让所学在日常工作与生活中充分体现。学习生活中爱党、护党。增强为民服务宗旨意识题,坚决抵制损害群众利益的不正之风。生活中严禁奢侈浪费。这是对党员干部的要求,更是新时代的要求。

2、在群众中影响力不够深入,宗旨观念树的不牢。平时生活中,虽然有做到关心同学,帮助同学。但是心里对帮组同学们解决困难的意识不强,没有很积极主动地去帮助他们,没有真正全身心的投入到全心全意为同学服务的实践中去。存在这个问题的原因究其本质就是没有让自己思想提升到合格党员的标准,自己的思想境界和觉悟还不够高,没有很强的服务精神。

3、与其他党员联系少、配合偏少。只有和本班的或者同级的党员同志有来往,现阶段又处于大四过渡时期,更加是侧重抓好自己的事情上,关注个人发展,没有很好的与其他党员同志交流。

4、在学习上,没有之前大一大二时候用心,先锋模范作用不强。大一大二每年都有拿奖学金,而且成绩都是班级前十。大三虽然成绩没有很后,但是自己感觉完全没有之前认真,对专业知识的学习没有很用心,也没有抽太多的时间去阅读相关书籍扩充自我的专业视野,都只是浮在表面,没有很系统的知识结构。这个问题一方面是因为现阶段订立的目标所致,让我没有更多的时间投身专业知识上,另一方面就是大三以来自己的懈怠情绪不断增生,很大程度上不利于学习等的发展。

二、改进自我不足的措施:

1、针对理论知识不够这点,在以后的学习生活中,我会在找工作之余,努力的抽时间学习相关知识,如果觉得太过乏味或枯燥,我可以选择观看纪录片等提高自我的各方面的知识。首先要学习党章党规,作为党员,只有熟读党章党规,弄清楚该做什么、不该做什么,能做什么、不能做什么,才能把握共产党员为人做事的基准和底线。认真学习一系列重要讲话精神、加强自己的理论武装,内化于心,外化于行。

2、群众影响不深、先锋模范作用不强的这两点上,我会在以后的学习生活中不断提高自我的学习能力,增强服务意识。只有在各方面不断完善自己,提升自己才能更好地树立起旗帜作用,从而更好的、积极的去影响、带动身边的同学。作为党员干部要更好地发挥先锋模范示范作用,必须紧跟时代步伐,积极响应党中央号召,加强学习,做新时期的合格党员。只有加强学习,不断为自己大脑充电,才能更好地认识党、爱党。因此,要扎实开展“两学”。

第4篇:剖析报告范文

关键词:企业财务;财务报告;问题剖析;

随着经济全球化的不断推进,国际国内金融市场的不断发展变化,我国企业面临的市场环境也日益复杂,对企业经营者的日常管理工作提出了更高的挑战。因此,企业在日常的管理工作中要求易于获取全面、准确的信息,以指导企业经营者加强和改善企业经营管理,协助企业利益相关者做出准确的决策,这就要求企业财务部门提供一份真实、完整的企业财务报告。

一、财务报告的内容及作用

财务报告(financial reporting)是企业正式对外披露财务信息和非财务信息,反映企业财务状况和经营成果的书面文件,包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表、附表及会计报表附注和财务情况说明书。在现实中,企业管理者一般都会根据自身企业的实际情况,要求财务部门编制各种财务报告,以满足企业管理者的决策需要。

企业财务报告可以揭示企业的财务状况、经营成果和现金流量,使企业现在和潜在的投资者、贷款提供者以及与企业有经济利害关系的信息使用者能够了解企业的基本运营情况,在观察分析的基础上作出相关的经营决策,避免出现决策失误。

企业财务报告作为对企业的一个会计期间的总结,可以从纵、横剖面观察和分析企业一定时期的经营管理工作,又因为其需要对企业相关人的经营决策提供参考,因此,要求企业财务报告的编制必须遵循实事求是的原则,企业编制的财务报告应该客观、真实地反映企业经营管理的财务状况和经营成果,客观、真实地反映企业的现金流动和资金运动,这样才能满足财务报告的使用者真正了解企业经营状况。

二、当前财务报告中存在的问题

随着经济全球化的推进,社会经济的日益复杂,企业组织形式及其在社会和市场竞争中的地位不断发生变化,除了直接投资者、债权人外,企业内外还出现了大量不同的会计信息使用者,包括政府部门、顾客合作伙伴、社会部门等等,导致信息使用者对财务报告提出了新的不同的需求。而我国传统的企业财务报告中存在着一系列不容忽视的问题,主要表现在以下几个方面:

(一)我国企业对信息使用者提供的财务报告内容比较单一,并且反映财务信息的会计报表数据不全面、不完整

我国企业财务报告中主要使用货币信息,很少有非货币信息,传统工业经济下信息使用者更注重财务报表中货币信息的披露,而在当前经济环境下,不仅要获取货币信息,还要更多地获取非货币信息;不仅要获取定量信息,还要更多地获取定性信息。在财务信息的反映上,当前的财务报告主要是以资产负债表、损益表和现金流量表为核心进行定量分析,现行财务会计报告很少将可以通过量化的方式反映的人力资源资产、无形资产价值、环境成本、社会效益等指标作为必需要素,列示于企业财务报告当中。因此,当前的企业财务报告不能适应经济发展、财务管理的新要求,无法满足信息使用者的不同需求。

(二)现行企业财务报告反映的信息时效性较差,更无法满足对前瞻性信息的需求

一方面。我国企业现行财务报告的披露无法达到会计信息质量要求的及时性。依据传统会计惯例,一般是按年度披露会计信息,这种基于会计分期假设定期编制的财务报告具有滞后性,而延迟滞后的信息则可能导致商家延误商机;并且披露的周期时限过长,如企业的而中期财务报告要求在中期结束后两个月内报出,在这个经济形势瞬息万变的现代社会,两个月的时间内企业的财务状况可能会发生巨大的变化,这种长时间后报出的信息很可能已经成为无效信息。

另一方面,投资者、债权人及其他信息使用者对预测性财务报告的需求日益增强。缺乏相关性前瞻性预测性的信息,不仅未能为金融监管部门和投资者发出预警信号,甚至还可能误导投资者使其判断失误。

(三)我国现行财务报告中会计信息失真、失实现象十分严重,无法满足信息的可靠性需求

由于受各种因素的影响,财务报告也会出现差错而偏离实事求是的轨道,造成会计信息失真,产生这种现象的原因是多方面的。首先,企业财务人员素质低下,不适应工作常会造成财务报告中会计信息不客观、不真实;其次,为了合理地反映收入与费用的关系以报告企业的经营管理成果,企业财务人员倾向于粉饰报表。另外,在期末企业要根据配比原则进行大量的调整和转账处理,这种转账和配比处理带有主观性;第三,从企业的管理层到财会人员都希望财务报告能够反映企业良好的经营业绩,会人为调整财务指标和核算内容,编造、变造会计资料,提供虚假财务报告。

(四)企业财务报告的形式比较单一,会计核算手段落后,不适应当前日新月异的经济环境的需要

我国现行财务报告只包括中期(月、季、半年)报告和年终报告等定期报告的形式,不能满足实时报告财务状况的要求,企业的利益相关者不能及时得到有关企业重大财务变化的信息而不能及时做出相关的调整决策。目前我国会计报告一般由手工编制或计算机打印输出,人工报送,现代化办公设备尚未普及,依托网络、计算机多媒体技术进行会计核算和编制报表还需要一段过程,这远不能满足信息使用者及时获取决策信息的需要。

三、企业财务报告管理对策

(一)完善财务报告的内容,关注企业人力资源资产、无形资产价值、环境成本、社会效益等指标,财务报告应体现多元性、全面性

财务报告多元性和全面性体现在信息披露范围上的扩展,要求企业提供全方位的货币信息及与之相关联的非货币信息,尽可能反映非货币信息,如企业的人力资源、无形资产以及与企业相关联的重要方面的信息。非货币信息的披露可

以帮助信息使用者更全面地理解企业的经营思想,弥补财务数据信息的不足。

(二)财务报告应体现及时性及瞻前性,特别要关注企业的未来价值趋势预测信息

企业编制财务报告的目的,是为信息使用者提供企业有关财务状况及其变动和经营成果等方面的财务信息,以便他们能够作出合理及时的决策。财务报告及时性势必影响到企业的存亡。这是因为信息使用者的决策是不间断进行的,信息使用者特别是企业的投资者、债权人以及管理者需要及时了解企业的经营情况,随时得到决策所需信息,以防决策失误。

财务报告的瞻前性体现在,需要披露企业未来价值趋势信息,还要在财务报告外尽可能详细地披露与预测企业未来价值相关的一些信息,为信息使用者预测企业未来价值趋势提供有用的信息服务。

3.加强会计队伍建设,培养财务人员的职业道德素质,提高财务报告质量与水平。

随着社会经济的发展,企业的财务人员必须紧跟时代潮流,加强业务培训和综合知识的培养,要努力掌握现代会计理论以及相关的经济知识,以适应企业管理现代化的要求。财务人员还需要转变观念,认识到会计是一门管理科学,财务人员不仅承担核算任务,还要承担信息的收集、整理、分析,为领导提供决策依据;财务人员要提高掌握和运用现代信息技术和手段的能力,要学习现代办公操作技术,应用科技新手段,进行会计核算与管理。

企业要经常对财会人员进行职业道德教育, 明确职业道德标准, 保证会计信息真实、完整、准确, 杜绝伪造、编造会计信息的现象的发生,并且需要建立和发展行之有效的会计职业道德规范体系,全面提高会计人员的职业道德水平,从源头上解决会计信息失真问题。

4.强化会计监督机制,加强中介机构的监督管理,充分发挥新闻媒体的监督作用,确保财务报告的真实有效性。

参考文献:

[1]李琳. 谈企业集团财务报告管理[J].交通财会, 2009, (8).

[2]田立新.浅析财务会计报告的作用[J].知识经济,2011, (15).

[3]李玉杰.当前财务会计报告存在的问题及改进的探讨[J].现代企业教育,2006, (21).

第5篇:剖析报告范文

大家都知道,学习需要很多时间。客观上由于日常性的琐碎事情比较多,需要花费许多时间和精力去完成;主观地自己存在自满情绪,在联社主持全面工作几年了,目前的水平完全可以应付一般性工作,不愿意下苦功夫去学习*思想、*理论和江总书记“*”重要思想。以及金融法律、法规,缺乏吃苦精神和耐性,存在不必再去找着学的思想,以致于渐渐缺乏学习的习惯,失去了对自身知识结构“更新换代”的自觉意识;对政策、法规掌握不是十分全面、是非标准有时模棱两可,其原因是学习中满足于“蜻蜒点水”,浅尝辄止;遇上处理具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题。

由于理论功底不够深,业力知识不够学习全面,使本人、班子和员工学习教育失控,学习笔记、心得落空,人员素质不能完全适应新形势发展的需要,所以执行上级指示,贯彻中央各项金融政策上有走样、偏差现象,主观随意性较强,在政策许可的范围尽量的放松,造成不好的影响。

二、管理工作缺乏力度。辖内信用社违法违规经营有所存在,尤其是在费用开支、贷款发放上存在不少问题,基层信用社财务开支自主权过大,部分信用社滥开乱支、乱发福利;大额贷款没有按程序上报审批,私自化整为零,多头贷款,垒大户。虽经审计部门和财务部门多次检查,但对查出的问题往往是通报批评处罚了之,没有考虑如何从根本上解决这类问题,所以导致有些违规违纪现象反复出现,有时发生,影响了信用社的改革和发展。

三、工作作风有时不够扎实,缺乏主动性和创造性。

一是在贯彻执行党的有些金融方针政策上,态度不是十分坚决。如贷款期限过短,与农业生产周期不相适应,上浮利率虽未超出人民银行规定标准,但加重了农民的负担等。

二是工作不够踏实。平常说的多、干得少;制度定的严,执行时宽松;对人管理、批评的多,讲道理的少,尤其是对自已要求不严,说话随便,不注意小节。工作中满足于开会发文件,督促检查、指导落实不力,对上级行的重大决策和工作部署,缺乏主动性和创造性,工作效率不高,工作效果不佳,有的甚至留有尾巴,对基层和机关出现的问题,在处理时不是十分果断,特别是涉及处理和处罚人时,心慈手软,没硬起手腕。

三是工作标准和要求定的不高,欠主动,缺乏新思路。没有很好地沉下去,解剖麻雀,抓点带面,工作满足于一般抓法,新思路出的少,指导工作缺乏针对性和力度。如对农村信用社的信贷资金运用的情况调查不透,研究的不够,对怎样运用信贷杠杆支持农业结构调整,怎样让信贷资金的安全性、流动性和效益性得到最佳配合等方面,缺乏思路,不能很好地适应社会主义建设对农村金融的要求。

四是作风不够深入。在机关多,下基层少;抓日常工作多,

深入调查研究少;忙于事务多,接触群众少;即使下去了,往往是听听情况,坐车看看转转。而真正深入到干部职工家中,听他们的呼声,征求他们的意见,掌握第一手材料比较少。对群众普遍关心的热点、难点问题缺乏解决的办法和力度。

第6篇:剖析报告范文

在此基础上,联系思想认识和工作实际,聚焦政治学习、规矩意识等方面问题和不足,主动对照、深入查摆,追根溯源、深刻剖析,进一步明确了整改措施和努力方向。现做如下个人剖析:

一、现阶段主要问题和不足:

一是埋头抓业务和考核工作,对于教育整顿认识还不到位,把握认知不准确,有偏差,有时还作为一般性工作推动。

二是对于民警、辅警开展教育整顿活动,盯得不紧、要求不严。作为所长,有时总认为民辅警工作很忙、很累,要歇口气。对于教育整顿落实情况,停留在听取口头报告、抽查笔记等,教育整顿效果还需入心、入脑、入行动。

三是对于个别民辅警的思想政治教育工作抓的不实,抓业务工作多,抓民警政治素养工作少,没有能够完全调动所内同志政治学习的积极性和创造性,所内有些同志在党性、规矩和执行力上存在差距。

二、产生问题的原因分析

通过这次教育整顿和相关资料学习,我深刻地认识到问题和不足的现象虽然表现不一,症状多样,但究其根源,学习作风、政治信念、学以致用是存在上述所有问题的直接根源。

1、政治理论学习不够主动,不够深入。一是没有把教育整顿的理论学习放在一个重要的位置,在学习上存在着一定的片面性,尤其是对《谈治国理政》第三卷理论的系统研究与深刻理解;二是没有深刻地重视到理论与实践的辨证唯物关系,缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习。在警务业务管理中,还不具备熟练运用中国特设社会主义思想的立场和观点分析问题,认识问题、解决问题的能力。

2、对公安机关坚持政治建警全面从严治警教育整顿的认识不深,经验不足。特别是对坚持忠诚教育、政治领导、管理监督、专项治理等方面的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上完全做到以上率下、严字当头、问题导向的原则。

3、 对于在人民警察授旗仪式上的重要讲话,是指引我们做好新时代公安工作的强大思想武器和行动指南。但是,我们还没有没有真正的学深悟透,对其蕴含的深刻思想内涵、丰富的实践要求、强大的真理力量,有时还一知半解,没有很好地与派出所实际工作紧密结合。

三、今后改进措施与努力方向

近期,通过市局专题和所内专项的学习和领会,感触良多、深受教育,要在以下几个方面加以改进:

1、以学习的训词为引领,贯彻训词是当前和今后一个时期的重要任务,深入理解其思想性和方向性,要通过党委会中心组学习会、支部会、党小组会主题讨论等形式,坚持学原文、悟原理、听宣讲、做解读,要原原本本、逐字逐句精研细读训词,切实做到熟知基本内容、领会精神实质、掌握核心要义,对“四句话”要“一口清”。创新学习形式,激发学习热情。建立文化教育宣传墙,充分利用所内显要位置设置学习阵地,营造学习氛围;要通过手抄训词、访谈座谈、学习英模等多种形式,在队伍中营造学习宣贯训词的浓厚氛围。要将学习贯彻训词精神作为学习新时代中国特色社会主义思想的重要内容,在学懂、弄通、做实训词的基础上,坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑,把学习新思想作为主要政治任务。把学习与自身和工作结合贯通起来,做到抓重点、找差距、补短板、强弱项。

2、要端正思想态度,树立规矩意识,在实践中持续修正理想信念偏差。一是要永葆“对党忠诚”的政治本色。要将“对党忠诚”的政治灵魂内化于心,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,始终做到以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志,坚决听从党中央和的指挥,始终保持听从号令、雷厉风行的优良作风,用实际行动彰显队伍的政治本色。二是要坚持“纪律严明”的根本保证。作为党绝对领导下的纪律队伍,任何时候、任何情况下都不能动摇。要继承和发扬公安队伍优良传统,依法从严管理标准不降,用铁的纪律锤炼铁的作风,锻造铁的队伍。三是要践行“服务人民”的核心价值。要忠实践行全心全意为人民服务的根本宗旨,要结合深化“放管服”、“只跑一次”等改革措施,畅通意见渠道,进一步找准地方单位和办事群众的突出诉求,主动服务,全面打造“快捷、便民、公开”的公安服务模式。

3、努力发挥基层党组织、党员的的战斗堡垒和先锋模范作用,我要以身作则,率先垂范,言传身教,冲锋在前,用自己的实际行动向民警发出最有力的号令。进一步坚定的教育全体党员民警、辅警打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基。始终坚持带一流队伍、争一等业绩、保一方平安、创一流口碑,实际行动上要保持令行禁止,树立攻坚克难的优良作风,确保局党委各项部署落实到岗位,各项指令执行到人头,用实际行动诠释队伍的政治定力。所内要以推行目标绩效考核责任制为总抓手,狠抓制度建设。要组织民警制定政治学习、业务培训、值班备勤、内务管理、打防管控、执法服务、反腐倡廉等各项规章制度,将包括所长在内的所有人员的日常工作和生活学习全部纳入制度化、规范化的管理轨道。同时,在工作上帮民警出主意、想办法,调动民警的积极性;在生活上为民警办好事、办实事,解除民警的后顾之忧;在思想上为民警解疙瘩、卸包袱,凝聚民警的向心力。让同志们心往一处想,劲往一处使,汗往一处流,让整个派出所呈现出朝气蓬勃、昂扬向上的可喜局面和齐心协力,争创一流的良好氛围。

第7篇:剖析报告范文

一、个人作风基本情况

作为一名拥有十一年党龄的党员领导干部,一直以来,在个人作风方面比较严谨、务实、坦诚、清廉。

(一) 坚持原则,立场坚定

本人在政治上始终与党中央保持一致,努力执行党的各项重大决策,始终保持端正的思想;在工作中能够做到依法行事,维护国企利益,不损公肥私。由于刚任中心书记之职,工作热情高涨,敬业,有时为了工作常常牺牲个人时间为中心的事务跑腿,却从不邀功、抱怨,我的身上并没有发生慵懒散的现象,工作作风务实。

廉洁自律,坚持权为民用,维护群众利益。廉洁自律是党对党员干部的一贯要求,本人能够做到时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉做到秉公用权、勤政廉政,如顶着书记之职到处催收中心的工程欠款、四方联系并寻找中心的办公地址等,到目前为止尚未有违法乱纪之举。

(二)认真做好本职工作,敬业爱岗

在日常工作中,能够做到戒骄戒躁,踏实苦干,不弄虚作假,不欺下瞒上。

1、做好领导班子的政治思想工作,完成中心支部书记岗位上的各项工作任务。如,因中心刚刚整合而成,原整合前的单位副职领导人因自身工作尚未落实,工作职责不确定,引起了一些思想问题,我亲自逐一与这些同志谈话沟通,希望他们从中心大局着想,全力配合中心工作,并让他们及时了解中心工作的进展,为中心的工作出谋献策,安抚了他们的情绪,稳定了他们的思想,目前,整个检测中心领导班子团结和谐;

2、注意加强管理以及其他业务知识的学习,并注意通过实践中运用所学知识来提高自己处理中心管理问题的能力。一是坚持利用业余时间,参加中山大学博研班和总裁班的学习,不断吸取新知识,更新管理理念,为自己各项能力的提高充电、加热;二是为了中心的发展更上一层楼,与中心行政一把手一起全面梳理了中心的各项管理制度并果断决定聘请管理顾问公司为中心制定整个中心的管理架构,并且把所学的知识与中心实际相结合,为顾问公司提出一些有建设性的意见和建议,为中心今后的持续发展添柴加火,目前顾问管理公司已进入中心进行深入的调研,并将在调研基础上形成方案。

3、认真抓好党的群众路线实践教育活动。党的群众路线实践教育活动开展以来,思想上一直十分重视党的群众路线教育实践活动,注意抓落实,力求活动真正取得实效。

(1)从学习上保证,从实践中开拓,切实解决群众中存在的困难和问题。活动开展以来,我一直认真抓中心党的群众路线教育活动的落实,中心的整个党的群众路线时间教育活动均按规定程序走,各阶段、各环节的安排有条不紊,还亲自主讲了党的群众路线教育专题党课,用身边的小故事为全体中心上了一堂生动的道德教育课,受到了中心人员的欢迎。

(2)坚持群众路线,把党的群众路线教育活动落到实处,做到设身处地为群众着想,深入到群众中去,满腔热情的为群众排忧解难、化解矛盾,两个月来与领导班子一道,竭力解决群众关心的热点难点问题,如办公楼的选址和落实、职工工资薪酬、追收工程欠款等,同时关心职工的伙食,亲自过问,制定菜单,使中心饭堂的伙食有了改善。

(3)加强党组织的管理和党员的学习,一是组织了党员活动日活动,在今年的七一前后组织了全体党员参观**等**城市新貌,让党员们体验了**城市建设的新成果;二是结合纪律教育月活动,举办了专题党课讲座,并为全体党员主讲了一堂党课,这些都加强了对党员的管理和学习,活跃了中心的党组织生活。

目前,中心职工思想较稳定,对中心的前景和发展充满信心。

(三)与人为善,密切联系群众

工作中能够耐心与同事沟通交流,与群众打成一片,如注意做好大门保安、办公室清洁工、厨房阿姨的思想工作,亲自与他们谈话沟通,并自掏1000元奖励他们的辛苦工作,使他们安心并做好本职工作,其中那位保安大叔因收入低下原打算辞职,在我的真诚感染下,表示愿意留下来与我们同甘共苦。平常对待职工和同事,态度温和、真诚、负责,两个多月的努力工作获得了中心大部分人的信任。

(四)生活作风良好。始终秉承积极向上的生活态度,始终保持读书、运动等多项积极健康的业余爱好,生活习惯良好有序,无不良嗜好。不奢靡,不消沉,不堕落。

二、存在的主要问题

经过认真对照、廉政准则、改进作风的要求,本人认为自身目前存在的主要问题有:

(一)专业知识和业务水平还有待进一步充实和提高。

(二)联系群众,深入基层还是不够,工地现场巡查以及与各科室职工的联系有待加强。

三、原因分析

以上问题的主要成因如下:

(一)学无止境,整个社会环境都在不断变化中,中心的业务也在持续发展。一直以来,我都不是科班专业出身的领导干部,因此更需要不断学习和充实专业知识,提高业务工作水平。

(二)因刚到中心工作不久,事务性工作比较多,尽管联系群众、竭力为群众服务的工作做了不少,但深入基层还是做得不够,特别是没能抽出时间来多到工地上巡查了解情况、深入各科室与职工群众深聊。

四、努力方向和改进措施

经过以上自我剖析,本人在继续保持严谨、务实、坦诚、清廉的个人作风的同时,接下来还应特别注意在以下几个方面改进和提高:

第8篇:剖析报告范文

为认真落实关于“深入推进全面从严治党,必须坚持标本兼治,不断以治标促进治本”的要求,根据省市纪委《关于坚持标本兼治推进以案促改工作的指导意见》文件精神,我认真学习了《中国共产党章程》《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国监察法》等书籍,收看了警示教育片,剖析了身边的典型案例。从这些活教材中受到了警醒、明白了底线、知道了敬畏,深挖了这些违纪违法行为的根源,认识到了违纪违法行为给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害。通过认真学习,我认真审视自我、反省自我、剖析自我,从政治立场、忠诚履职、廉洁自律等十个方面,对照负面清单,结合工作实际,对镜反思,将自我剖析情况汇报如下:  

一、查摆的主要问题

本人紧紧围绕政治立场、理想信念、是非观念;忠诚履职、担当尽责;遵纪守法、作风建设、廉洁自律等十个方面内容,对个人存在的问题,进行深度查摆,发现主要存在以下问题:

(一)政治立场、理想信念、是非观念方面:我能主动学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护在党中央和全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。但是还存在一些不足之处:学习不够主动。工作中,急需用的知识就恶补一下,一时用不到的就放在一边,甚至长期搁置,学习积极主动性、系统性不够,不能够按照计划认真系统学习;还有学习不能够持之以恒,有时会因为工作忙而连续几天不能学习,学习时心静不下来,对学习内容不够深入,一知半解,不能长久保持学习激情。

(二)忠诚履职、担当尽责方面:工作中,我能够坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。但还有不足之处,有时遇到问题,为了减少给领导添麻烦而会按照自己的工作经验处理问题,经验思想严重。处理问题的结果,有时自己认为完成了而没有及时给领导反馈,规矩意识淡薄。发现工作中自身存在问题的能力不足,对取得的成绩时常有乐观主义思想,从而冲淡了对工作自我加压的冲劲。 

(三)遵纪守法和作风建设方面:自己作为受党培养多年的党员干部,能始终做到对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话、不当两面派,不做“两面人”,不弄虚作假、欺瞒党组织。还有做得不到的地方,就是和两面人作斗争的勇气不足,不能直截了当揭露两面人的言行。有顾于情面,不能大胆直接指出别人身上存在的问题,有老好人思想。对单位存在的不良行为,作出批评的力度还小,不敢揭短亮丑,不善于表达自己对工作的意见和建议。

(四)担当负责攻坚克难方面:能够积极开动脑筋、奋发进取,发挥主观能动性,在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负责任”,但还有一些地方做的不够好,为人有些死板,缺乏灵活性,固执且优柔寡断,少言寡语。性格有利于工作的一面,认事儿认理儿,一是一二是二。但也有不利于工作的一面,工作方法不灵活,和同志沟通交流不够,影响工作的开展。独立思考,创新意识,超前谋划的能力还需加强,工作不够细心、认真。对自己工作要求标准低。战胜困难,勇于担当的勇气还需提高。争第一,创一流工作的底气不足,工作上满足意识比较强,“差不多”思想严重。工作走在前,干在先,思想动力不足。思想懒、语言懒、行动懒,过度依赖领导对工作的直接提示,过度依赖室主任的审核,过度依赖常委们的最后把关,从而使自己的执行力不足,工作不主动,有待提升自己的执行力。

(五)与“四风”做斗争方面:工作中,我态度鲜明反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。生活中,时时处处力戒“四风”。但还有做的不到位的地方,就是不能勇于和身边的一些四风问题做斗争。身子沉不下去,不深入基层,不注重调研,脱离群众,为民服务的宗旨意识不强。不能虚心接受别人的批评,对同志们善意的批评,有时会有抵触情绪。作为工会主席和支部书记关爱关心机关干部少。

(六)严格执行廉洁自律准则方面:工作中,我能够坚持党性原则,秉公办事,严格执行办公用房、交通等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神,但也有做得不好的地方,标杆作用发挥得不到位,示范引领作用发挥的不够,应该用自己的实际行动影响教育身边的人。在生活消费上有浪费不节俭现象。

二、产生问题的根源

对以上存在的问题,本人非常重视,对照问题,进行深刻的党性分析和全方位透视,认真剖析问题产生的根源,主要表现在一下几个方面: 

一是放松了政治理论学习,放松了自我党性的锻炼。平时对政治理论学习,学得不深,抓得不紧,没有把握精神实质。为群众服务意识不够,思想上或多或少地受社会上不正之风的影响。

二是宗旨意识欠缺,公仆意识淡薄。全心全意为人民服务,是我们党的一贯宗旨,但在实际工作中,仅仅满足于做好眼前工作,不求有功,但求无过,缺少对业务的刻苦专研和工作上的创新。思想上有畏难情绪,工作有些缩手缩脚,学习是为了完成任务而学习,这些问题的根源在于自己考虑个人得失较多,全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄。

三、采取的应对措施

说:“一分部署,九分落实”“制度的生命在于执行”,对照检查目的就是立查立改、见言见行,对于本次生活会查摆出的不足之处的问题根源,本人进行了认真梳理分析和仔细研究,将从以下几个方面整改:

一是加强党性修养锻炼。树立正确的人生观,追求以天下为己任,先天下之忧而忧,后天下之乐而乐。在实际工作中,要时刻发挥表率作用,攻坚克难,以身作则。

二是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。作为一名党员,一刻也不能脱离群众,一切从人民的利益出发,要经常深入基层,广泛听取群众意见。

第9篇:剖析报告范文

一、自查工作情况

通过此次教育整顿工作,本人深刻认识到了自身存在政治工作上的缺陷。本人将通过此次学习认真学习领悟上级重要工作任务,根据教育整顿工作要求,不断提升自身的能力素质,扎实学习政治理论文化知识。

二、发现问题及原因分析

存在的不足:

(一)平时疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其它学习都无关紧要,殊不知,学习于工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面的学习,才能更好的胜任自已的工作。有时,对于自已所学的东西,也没有认真的去深入消化,吸收,也就不能很好的把自已所学贯穿到社践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限。

(二)思维局限,进取意识不够强。认为工作中过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款,按规章制度办事,不添乱子,也就问心无愧。没给自已树立起跨越的高标杆,让自已朝着目标坚定的走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的勇气。

(三)履职尽责方面。对自身职业的认同感有所降低,正确看待当前移民管理工作面临的实际困难,职业热情和工作兴趣下降,干事激情不高、用心程度不够。完成工作务的质量不高,存在当甩手掌柜的想法,不能主动寻求工作的突破点。

原因分析:

1.理论功底不扎实,不愿去接受新鲜事物,总是用老思想、老观念去看待问题,片面认为学习政治理论、法律法规等知识在日常工作中的用处不大,导致学习不够深入,不够用心总认为只要做好笔记、听好理论授课就足够了,没有花费太多的时间、精力放在自我学习上。

2.总是按照自己固有的思维方式去想问题、解决问题,在问题上理解不深入、不透彻、思维过于片面,从而过于阻碍了思维的散发、限制了思想。

3.艰苦奋斗的思想树立不牢,有随大流的思想,责任心意识不坚定,对待工作信心度不够,伴随工作、生活的工作节奏快的原因,偶尔思想出现跑偏的现象存在,从而影响了工作质效。

三、下步整改措施

针对自已在工作中存在的问题,我将从自身做起、认真反思,加以改进,时时开展批评与自我批评,勤政务实,开拓进取,从自身做起,从小事做起,扎实做好每一项工作,每一件事,提高自已的综合素质。具体做到以下几点:

(一)加强理论学习,提高政治工作水平。今后我要认真学习领会党的文件精神,用正确的理论武装自已的头脑,提高自已的理论修养树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养,遵纪守法,廉洁奉公。做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心、勤勤恳恳,扎扎实实的工作作风,完成好各项工作。

(二)廉洁奉公,努力提高拒腐防变能力。坚决落实党风廉政建设责任制,坚持艰苦奋斗,清正廉洁。时刻注意个人形象,谨慎言行,不接受任何影响公正执行公务的利益,自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀。时刻提醒自已是一名党员,要处处以身作则,作廉洁从政的表率。

(三)真抓实干,不断提升开拓创新能力。要脚踏实地,埋头苦干,不断开拓工作领域,丰富工作内容,改进工作方式,健全工作机制,不断研究探索本职工作的新途径,新方法,积极针对实际困难出主意,按照工作要求想点子,努力提高工作针对性,完成好各项工作。

根据队伍教育整顿工作部署,本人认真对照查纠整改工作要求和“七类顽瘴痼疾”

本人从思想根源、责任意识、权力行使、制度落实、交往圈子等几个方面进行了自我剖析,认真查找自身的差距,并明确了今后努力的方向做一名合格的党员。现将个人自查情况报告如下:

一、自查工作情况

通过此次教育整顿工作,本人深刻认识到了自身存在政治工作上的缺陷。本人将通过此次学习认真学习领悟上级重要工作任务,根据教育整顿工作要求,不断提升自身的能力素质,扎实学习政治理论文化知识。

二、发现问题及原因分析

存在的不足:

(一)平时疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其它学习都无关紧要,殊不知,学习于工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面的学习,才能更好的胜任自已的工作。有时,对于自已所学的东西,也没有认真的去深入消化,吸收,也就不能很好的把自已所学贯穿到社践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限。

(二)思维局限,进取意识不够强。认为工作中过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款,按规章制度办事,不添乱子,也就问心无愧。没给自已树立起跨越的高标杆,让自已朝着目标坚定的走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的勇气。

(三)履职尽责方面。对自身职业的认同感有所降低,正确看待当前移民管理工作面临的实际困难,职业热情和工作兴趣下降,干事激情不高、用心程度不够。完成工作务的质量不高,存在当甩手掌柜的想法,不能主动寻求工作的突破点。

原因分析:

1.理论功底不扎实,不愿去接受新鲜事物,总是用老思想、老观念去看待问题,片面认为学习政治理论、法律法规等知识在日常工作中的用处不大,导致学习不够深入,不够用心总认为只要做好笔记、听好理论授课就足够了,没有花费太多的时间、精力放在自我学习上。

2.总是按照自己固有的思维方式去想问题、解决问题,在问题上理解不深入、不透彻、思维过于片面,从而过于阻碍了思维的散发、限制了思想。

3.艰苦奋斗的思想树立不牢,有随大流的思想,责任心意识不坚定,对待工作信心度不够,伴随工作、生活的工作节奏快的原因,偶尔思想出现跑偏的现象存在,从而影响了工作质效。

三、下步整改措施

针对自已在工作中存在的问题,我将从自身做起、认真反思,加以改进,时时开展批评与自我批评,勤政务实,开拓进取,从自身做起,从小事做起,扎实做好每一项工作,每一件事,提高自已的综合素质。具体做到以下几点:

(一)加强理论学习,提高政治工作水平。今后我要认真学习领会党的文件精神,用正确的理论武装自已的头脑,提高自已的理论修养树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养,遵纪守法,廉洁奉公。做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心、勤勤恳恳,扎扎实实的工作作风,完成好各项工作。

(二)廉洁奉公,努力提高拒腐防变能力。坚决落实党风廉政建设责任制,坚持艰苦奋斗,清正廉洁。时刻注意个人形象,谨慎言行,不接受任何影响公正执行公务的利益,自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀。时刻提醒自已是一名党员,要处处以身作则,作廉洁从政的表率。

(三)真抓实干,不断提升开拓创新能力。要脚踏实地,埋头苦干,不断开拓工作领域,丰富工作内容,改进工作方式,健全工作机制,不断研究探索本职工作的新途径,新方法,积极针对实际困难出主意,按照工作要求想点子,努力提高工作针对性,完成好各项工作。

在以后的工作中,我将进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自已,真正使自已的思想得到进一步净化、工作得到进一步的提高,作风得到进一步的

根据队伍教育整顿工作部署,本人认真对照查纠整改工作要求和“七类顽瘴痼疾”

本人从思想根源、责任意识、权力行使、制度落实、交往圈子等几个方面进行了自我剖析,认真查找自身的差距,并明确了今后努力的方向做一名合格的党员。现将个人自查情况报告如下:

一、自查工作情况

通过此次教育整顿工作,本人深刻认识到了自身存在政治工作上的缺陷。本人将通过此次学习认真学习领悟上级重要工作任务,根据教育整顿工作要求,不断提升自身的能力素质,扎实学习政治理论文化知识。

二、发现问题及原因分析

存在的不足:

(一)平时疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其它学习都无关紧要,殊不知,学习于工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面的学习,才能更好的胜任自已的工作。有时,对于自已所学的东西,也没有认真的去深入消化,吸收,也就不能很好的把自已所学贯穿到社践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限。

(二)思维局限,进取意识不够强。认为工作中过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款,按规章制度办事,不添乱子,也就问心无愧。没给自已树立起跨越的高标杆,让自已朝着目标坚定的走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的勇气。

(三)履职尽责方面。对自身职业的认同感有所降低,正确看待当前移民管理工作面临的实际困难,职业热情和工作兴趣下降,干事激情不高、用心程度不够。完成工作务的质量不高,存在当甩手掌柜的想法,不能主动寻求工作的突破点。

原因分析:

1.理论功底不扎实,不愿去接受新鲜事物,总是用老思想、老观念去看待问题,片面认为学习政治理论、法律法规等知识在日常工作中的用处不大,导致学习不够深入,不够用心总认为只要做好笔记、听好理论授课就足够了,没有花费太多的时间、精力放在自我学习上。

2.总是按照自己固有的思维方式去想问题、解决问题,在问题上理解不深入、不透彻、思维过于片面,从而过于阻碍了思维的散发、限制了思想。

3.艰苦奋斗的思想树立不牢,有随大流的思想,责任心意识不坚定,对待工作信心度不够,伴随工作、生活的工作节奏快的原因,偶尔思想出现跑偏的现象存在,从而影响了工作质效。

三、下步整改措施

针对自已在工作中存在的问题,我将从自身做起、认真反思,加以改进,时时开展批评与自我批评,勤政务实,开拓进取,从自身做起,从小事做起,扎实做好每一项工作,每一件事,提高自已的综合素质。具体做到以下几点:

(一)加强理论学习,提高政治工作水平。今后我要认真学习领会党的文件精神,用正确的理论武装自已的头脑,提高自已的理论修养树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养,遵纪守法,廉洁奉公。做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心、勤勤恳恳,扎扎实实的工作作风,完成好各项工作。

(二)廉洁奉公,努力提高拒腐防变能力。坚决落实党风廉政建设责任制,坚持艰苦奋斗,清正廉洁。时刻注意个人形象,谨慎言行,不接受任何影响公正执行公务的利益,自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀。时刻提醒自已是一名党员,要处处以身作则,作廉洁从政的表率。

(三)真抓实干,不断提升开拓创新能力。要脚踏实地,埋头苦干,不断开拓工作领域,丰富工作内容,改进工作方式,健全工作机制,不断研究探索本职工作的新途径,新方法,积极针对实际困难出主意,按照工作要求想点子,努力提高工作针对性,完成好各项工作。

在以后的工作中,我将进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自已,真正使自已的思想得到进一步净化、工作得到进一步的提高,作风得到进一步的改进,行为得到进一步的规范。