组织委员述职报告精选(九篇)

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第1篇：组织委员述职报告范文

一年来，虽然本人在本职岗位和党风廉政建设中做了一些工作，但离上级标准和干部群众的要求还有较大差距。

主要表现在：

一是理论学习不够系统、深入；二是分管工作不够大胆，求稳怕乱，缺乏独创精神；三是工作作风还不够深入、扎实；四是日常工作和生活细节方面，还存在要求不严、标准不高的问题。今后的工作中要认真学习贯彻党的 届三中全会精神和党风廉政的规定，落实科学发展观，要着力在突出学习实践增素质、致力科学发展增效能、推动创优工作增水平上下功夫，努力在学习、工作、生活各方面改进、提高和完善自已，为全镇经济社会繁荣发展贡献力量。

本人于12月底，由县工商联机关调任镇党委组织委员，主要分管组织、党委办，协管“三个一”项目等工作，挂包、两个村，根据委办130号《关于开展落实党风廉政责任制考评工作的通知》精神，现将自已一年来的工作述职述廉报告如下：

一、恪尽职守促提高。认真学习邓小平理论、三个代表”重要思想及科学发展观，强化廉政教育。认真学习党纪国法和农村基层党风廉政建设工作读本，认真对照身边的各类违法违纪案件，时刻以正反两方面典型警示和教育自已，以严谨的党风、严肃的政纪约束和规范自已的言行、工作及生活，做到忠于职守，克已奉公，筑牢抵御各种诱惑和侵蚀的思想道德防线，树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、地位观、利益观，积极为挂包村协调关系，争取项目及资金，帮助群众排忧解难，为干部入编考试集中培训牵线搭桥提供服务，积极开好2个挂包村的七一党员大会基础上，协助挂村领导开好拥口七一党员大会，以“怀揣爱党之心、怀揣大局之心、怀揣发展之心”为主旨，加强党员的教育管理。通过学习和规制，进一步加深了对党纪国法条规的解，对落实党风廉政建设责任制和反腐败工作重大意义的认识，增强了履行职责义务的自觉性和责任感，促进了党风廉政履责工作的提高。

第2篇：组织委员述职报告范文

   按照会议要求，现将非公有制经济组织工作委员职责，抓基层党建工作情况报告如下：

 按照组织要求，现将本人2017年履行非公党建联系点工作职责，抓基层党建工作情况报告如下：

 一、履职工作情况

2017年按照经开区非公经济和社会组织工委统一安排部署，本人联系……党支部等三个联系点。根据非公工委委员开展党建工作具体工作任务要求，本人依托地方党建联络员通过深入基层党组织调查研究、听取介绍、查阅资料、现场指导、保持经常性电话及网络平台联系等方式，积极主动履行党建职责，联系点基层党建工作取得一定成效。

（一）党建工作日趋标准化规范化

各支部按照非公企业和社会组织党组织“六有”（有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度）场所建设标准和党建工作资料规范化“四盒”要求，克服实际困难，投入人力、物力、财力，保证标准化规范化建设达标要求的真正落实。

（二）党组织生活制度化经常化。

建立健全“三会一课”党组织生活制度，年初制定党建工作计划，明确任务，专人负责，落到实处。以“三会一课”为平台，各支部开展了“讲重作”专题教育和专题警示教育、“家风建设”系列活动，使“两学一做”活动制度化常态化，有效地促进了党员教育工作的加强，增强了广大党员的党性观念，严格了党员队伍的管理。

（三）党员队伍建设不断加强

一是积极开展“双培三帮带”活动。如通过在党员中开展 “共产党员先锋模范岗”评选活动，“七.一”表彰优秀党员活动，节日慰问老党员、困难党员活动，党员与困难群众结对帮扶活动、把党员培养成生产骨干、把生产骨干培养成党员的“双培”活动等一系列活动，吸引企业职工向党组织靠拢，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

二是注重做好组织发展工作。年初制定了党员发展计划，积极吸纳先进分子，增添新生力量，壮大党员队伍。

（四）党建活动开展丰富多彩。

……食品有限公司党支部在完成党建工作规定动作基础上，结合工作实际，凸现特色亮点，开展了系列丰富多彩的党组织生活。

一是开展星级量化创评活动。按照个人申报、季度审核、半年初评、年终总评的程序，开展星级量化创评工作。二是开展“三有两评”活动。制定了党支部服务计划书，成立了党员志愿服务队，每名党员有服务承诺。三是开展支部结对共建活动。与……集团党支部共同开展了“争创美好支部，争当模范党员，促机构发展，促企业成长”活动，通过同研党建工作，同过组织生活，同上党课，促业务培训，促企业健康成长，促企业办实事活动开展，共同推动了基层党建工作。四是开展企业文化活动。组织职工参加篮球赛，自行车赛等体育活动。

 二、党建工作中存在的困难和问题

（一）党建工作开展不平衡。规模企业党建工作比较正常，小微非公党组织党建工作相对滞后。

（二）党建业务水平不高。非公组织抓党建工作人员兼职居多，对党建工作不够重视，党建业务不熟悉，工作水平不高。

 （三）非公企业党员管理教育难。一方面，非公企业受市场影响，企业关停并转随意发生，给党组织的管理带来一定难度；另一方面，非公企业线长面广，党员来源复杂，流动性大，素质不高，“口袋”党员、“隐身”党员较多，开展党员集中活动难度较大。

  产生以上问题的原因还存在本人一定因素：作为非公组织联系人，本人对非公组织党建工作深入思考和研究不多、统筹谋划不够,在指导非公组织抓党建工作方面用心用力不足等。

三、下一步推进党建工作的打算

（一）加大抓非公组织联系点党建工作的力度。一是加强个人对党建工作知识的系统学习，努力提高自己抓党建工作水平，加大对非公组织党组织联系点的调查研究力度，全面了解掌握基层党建工作情况和动态，及时提出合理化意见和建议。

第3篇：组织委员述职报告范文

2019年我担任XX镇党委委员、组织委员、宣传委员、统战委员。按照党委分工安排，我主要负责协助搞好党务工作、依法治理工作，分管宣传、统战、司法、综治、维稳、信访、防邪、禁毒、反恐防暴、扫黑除恶、环保、工会、团委、妇联、老协、文化、教育、广电及城乡环境综合治理。任XXX镇机关支部书记、XXX镇总工会主席、联系XX村。一年来，我勤恳工作、任劳任怨，尽自己最大努力推动分管领域工作开展，现将工作情况总结如下：

一、勤学、善学，助推意识形态工作

坚持会前学法，带头领学《宪法》及相关法律法规。深入学习贯彻十九大精神和习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记对四川工作系列重要指示精神、省委十一届三次全会精神、彭清华书记来雅调研重要讲话精神、市委四届六次全会精神等。面对新形势新任务，我勤于学习，善于学习，做到观念上适应、认识上到位、方法上对路、工作上得力。深入学习贯彻党的十九大精神，直接检验政治站位和思想觉悟，具体行动体现在自觉做到“两个维护”，拥护核心、维护核心、紧跟核心，用发展思路努力推动工作。

二、工作敢担当，有作为

紧紧围绕党委、政府的工作安排和个人分工，服从工作大局，积极谋发展比奉献。结合“大学习、大讨论、大调研”活动，调动机关干部将积极学法放在心上，抓在手上，用法治思维和法治方法解决问题，推动各项工作，将省委十一届三次全会精神作为下一阶段学习重点。

（一）获得感靠业务，满意度靠服务。

切实履行副职五大职能，讲团结、精业务、强服务、树形象，做到为民、务实、清廉，体现自我价值，让群众满意。

（二）狠抓基层党建（有形化、信息化）工作。

一是做好发展党员工作，今年新发展党员X名，按期转正X名，及时了解掌握积极分子的情况，并负责培养、教育和考察，按照党员发展工作方针的原则，有计划地提出发展党员的意见，具体办理接收新党员的预备党员转正的手续；二是做好党员和党组织的统计工作，接转党员组织关系，收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况；三是抓省委巡视巡查反馈问题整改工作，确保整改到位；四是抓实基层党建有形化、信息化工作，规范“一核三治一监督”公示栏，按时规范更新XXXXAPP内容。

（三）环境保护及整治工作。

1、环保形势紧迫，工作压力大，不容马虎，要像爱护自己眼睛一样保护环境。认真完成环保督察巡查问题整改任务，举一反三，做好“回头看”工作。

2、狠抓三大战役中大气污染防治工作，将禁烧（露天焚烧秸秆、烧荒渣、烧垃圾）三级网格责任落实到位，继续奋战3个月打赢XX蓝天保卫战。

3、完成镇域范围内环保普查工作，并建立台账。

4、加强网格化服务管理工作，各村实行保洁人员包段、包干制，创新管理模式，规范村垃圾储存中转机制；结合河长制，强化河道环境保护工作。

（四）稳定助推乡村振新。

按要求做好司法、综治、信访、稳定、防邪等工作。1、完成XXX司法所规范化建设和镇综治中心建设工作，结合“雪亮工程”投入运行，为平安XXX建设提供了人防、技防保障；2、狠抓特殊人群管理，尤其是涉毒人员台账化及定时不定时走访、谈话、检测，为禁毒示范县创建做出应有的努力；3、打好“扫黑除恶”攻坚战，宣传发动群众，营造浓厚氛围，深挖问题线索，及时查处、移交，结合基层反腐、软弱涣散基层党组织整顿提升，重点整治治安乱点、行业领域乱象。

（五）是抓好联系村工作。

在做好分管工作同时，认真抓好联系村工作，带领驻村干部，下基层，听民意，解难事，指导、支持村干部做好基层社会治理等工作。完成村日常事务管理，尤其是狠抓脱贫攻坚工作，深入排查，发现问题，及时补齐短板，力争全村XX户XXX人如期脱贫奔康。

三、求真务实，廉洁自律，不断提高工作水平和能力

一年来，我始终做到低调做人、高调做事，切实做到“慎权、慎欲、慎独、慎微”，带头过好名位关、权力关、金钱关、人情关。在工作严格遵守廉洁从政的各项规定，自觉抵制各种不正之风，严格约束自己，正确把握的人生方向，时刻保持清醒的头脑，不断增强拒腐防变意识，端正自己言行，牢固树立全心全意为人民服务的“公仆”意识，做到在生活上廉洁俭朴，在经济上公私分明，在工作上秉公办事，绝不以权谋私，决不因一己私欲做出有损党和国家、人民利益的事，永葆一个党员的清廉本色。通过锤炼，提高自身修养，不断提升工作能力和水平。

四、存在的不足及下一步工作思路

第4篇：组织委员述职报告范文

继续深入学习、贯彻落实“三个代表”重要思想、十八届三中、四中全会精神，系列重要讲话精神，保持一名基层领导干部的先进性，树立科学的发展观和正确的政绩纲，法纪、政纪、组织观念强，在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重担。尊重一把手，团结领导班子成员，思想作风端正，工作作风踏实，敢于坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责，坚持依法行政，认真负责分管工作，大力支持一把手的工作，促进__乡各项建设的顺利开展。

熟悉和掌握国家的各项方针政策，能较好地结合实际情况加以贯彻执行；较好地协调各方面的关系，充分调动干部的工作积极性，共同完成复杂的工作任务；有一定专业理论水平，具有本职工作所需的基本技能；能通过调研发现问题，总结经验，提出建议，具有独立处理和解决问题的能力；有一定工作经验，具有一定的指导、管理、协调能力。在指导工作中，总是先认真领会有关文件精神，深思熟虑，拟定一套工作方案；然后征求各方面的意见，集思广益，把文件精神与实际情况结合起来，把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中，坚持靠前指挥，找准工作重点、难点，抓住主要矛盾，有的放矢地解决问题，化解矛盾，牢牢把握工作的主动权。在协调工作中，坚持以人为本，充分发挥人的主观能动性和团队精神，共同完成复杂、繁重的工作任务。

在勤的方面：

本人事业心、责任心强，奋发进取，一心扑在工作上；工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失；工作勤勉，兢兢业业，任劳任怨；无故不迟到、不早退。

1．严格执行和维护中央“八项规定”，自觉遵守《廉洁从政准则》，自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。增强接受监督的意识，主动接受党组织、党员和群众的监督。一年来，本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。自觉做到同党中央保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；依法行使权力，不、；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；

2．密切联系群众，努力实现、维护、发展人民群众的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把群众满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为群众办实事、办好事。

第5篇：组织委员述职报告范文

一、加强学习，努力提高自身综合素养

一年来，我始终坚持理论学习的多样性，保持个人学习的经常性，在繁忙的工作中挤时间，找机会学习，勤于学，敏于思。一是认真学习习近平系列讲话精神和十九大精神等，努力提高自己的理论知识，用正确的理论来指导自己的工作实践，确保在思想上、行动上和党组织保持高度一致。二是努力学习与工作相关的各种知识，使自己能够更好地胜任本职工作，服务人民群众。三是积极参加镇党委、政府组织的各种学习活动，并认真学习上级下发的各类文件，不断用新的理论更新自己的知识库。同时，还虚心向周围的领导、同志学习，学习他们任劳任怨、服务社会的思想境界和工作作风，以及处理问题的方法。通过学习，使自己的政治素养、业务水平和工作能力都得到了一定的提升。

二、立足本职，扎实工作

作为镇组织委员，我积极做好党委的助手，立足本职，扎实有效地推进党建各项工作。

1、党建工作

一是扎实开展农村基层组织“六大载体”建设，把“六大载体”建设作为党员教育管理、服务群众、发挥党员先锋模范作用等重要举措；二是通过“三会一课”制度加强党员干部教育管理，同时做好发展党员工作，全年，我镇共发展22名党员；三是积极开展“讲看齐，见行动”学习讨论活动，通过学习讨论活动，进一步提高党员“四个意识”；四是扎实开展十九大代表推选工作，把十九大代表推选工作当作一项政治任务去完成；五是积极推进基层党组织标准化建设，把基层党组织标准化建设当作当前和今后一段时期的“龙头”工作去抓实做好；六是积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“讲政治、重规矩、作表率”专题教育活动，把学习教育活动当作是对党员思想教育、党性修养和境界提高的重要举措，并建立长效机制，以制度形式固化下来，不断提升专题教育成效；七是积极开展向廖俊波同志学习活动，并与学习身边典型王亚楠同志紧密结合起来，以典范的力量激励和鼓舞全镇党员干部干事创业的热情；八是组织开展了习近平视察安徽重要讲话精神学习活动，准确把握蕴含其中的治国理政新理念新战略，更好用以武装头脑、指导实践、推动工作；九是认真开展了发展党员排查工作，对排查出的问题及时进行了整改；十是组织开展了学习十九大精神活动，通过学习，深刻领会思想精髓，准确把握核心要义，真正把思想统一到十九大精神上来，把力量凝聚到十九大确定的目标任务上来；十一是扎实开展非公企业和社会组织党建工作，通过开展“三有两评”、“双比双争”和“双星培育计划”等活动，引导党员立足岗位讲奉献，进一步推动企业发展。

2 、包村工作

我所包的界牌村有近五千人口，村“两委”班子不太和谐，干群关系也紧张，村各项工作也相比落后，为此，我经常下村开展工作，周末也经常加班。通过积极努力，化解一些矛盾纠纷，促成了“两委”班子紧密团结，使村“两委”班子形成了战斗力和凝聚力。今年，率先完成了新型农村合作医疗任务数的102%，午秋二季秸秆禁烧都实现零火点，无县以上越级访，也顺利完成了21户67人的脱贫任务，在各次扶贫检查中，都取得不错成绩。特别是，今年界牌村被评为四星级村。

三、加强自身建设，努力做到勤政廉政

一年来，我时常要求自己要爱岗敬业，加强业务技能学习，尽快成为业务精通的行家里手。我也要求自己与同事相处，要忠厚为人、以诚待人、低调做人，发扬团队精神、奉献精神，做到相互尊重、相互配合、互相补台、相互支持，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做。要堂堂正正做人，清清白白做官，踏踏实实做事。生活中也严格要求自己，遵纪守法，清正廉洁，自觉在守纪律、讲规矩的框架和背景下扎实工作、主动作为。

四、存在的问题

一是理想信念不够高。在学习上有重工作业务学习，轻政治理论学习的思想，对政治理论学习要求不高,学习存在走过场，不够深入现象。

二是政治纪律政治规矩不够严。对党的纪律和规矩缺乏敬畏之心，政治敏感性不强，思想上放松，行动上随便。

三是作风不实。日常工作中，深入到村到户时间少，联系群众不够；工作作风表面化、形式化的问题仍然存在，如工作布置多，督查少。

四是担当作为不强。生活中明哲保身，缺乏批评与自我批评的意识和勇气；对歪风邪气不敢较真碰硬，存在“好人主义”思想；不敢担当，碰到矛盾和问题能躲就躲，能拖就拖。

五是对党员教育管理不到位。在安排部署“三会一课”、“两学一做”制度化常态化、专题警示教育等活动方法老套、形式单一、督导不到位，导致有些支部活动开展不扎实，存在党员教育管理缺失现象；

五、产生问题原因剖析

一是理论学习不够。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉的放松了政治理论学习，潜意识地认为学习理论是虚的，是空的，解决不了实际问题。总认为懂得一些基本观点能适应工作就行了，没有必要去深钻细研，忽视了理论对实际工作的指导作用。

二是工作作风不实。追求“享乐主义”，工作上讲条件，生活上讲待遇，工作累点就叫苦，怨天尤人；存在“官僚主义”，不想进村入户，实地开展工作，习惯于打电话“遥控指挥”。

三是党性修养不够。导致理想信念不坚定，对社会上的一些政治谣言，抵制不力，人云亦云；在歪风邪气面前，不敢直接亮剑，立场不够坚定，旗帜不够鲜明。

四是执行政治纪律规矩不够严。仍然用老思维考虑问题，用老办法处理问题，认为纪律要讲人情，规矩也有弹性，对中央八项规定认识严重不足，认为只要不“吃拿卡要”就不是大问题。

五是加强党员教育管理力度不够。方法不多，工作主动意识不强，缺乏开拓性，不愿创新，安于现状；在工作中标准不高、要求不严，只求过得去、不求过得硬。

六、整改方向和措施

一是进一步加强学习。提高政治理论水平，充实完善头脑，更新思想观念，促进自身工作。切实增强政治敏锐性和鉴别力，以理论上的清醒，促进政治上的坚定。

二是进一步转变工作作风。提高为民服务的自觉性，真正走出办公室，将身子沉下去，接触农户接地气，为群众解决实际问题。

三是进一步加强党性修养。增强政治定力，坚持底线思维，扬正气、读好书、交益友，积极培养乐观豁达的健康情趣，坚决抵制歪风邪气，自觉与各种违法违纪现象作斗争。

第6篇：组织委员述职报告范文

班级工作方面：班级气氛和谐融洽，班委会议以及班级会议比较积极，对班级的工作提出可行的意见和建议。同学之间互相帮助，互相促进。班干部分工明确，都能够合格的完成自己的职责，班务工作有所提高。班委工作逐渐步入正轨，同时班委会成员之间增添了不少默契。

学习方面：同学们出勤率较高，能做到不迟到、不早退，有事请假。课堂积极性较高，能够保质保量地完成作业。同学们学会利用学校各种设施以及方便的互联网资源，涉猎更多的知识，丰富了自己的知识库。越来越多的同学为学习所投入的时间与精力大于以前，为了自己的目标去努力，尤其临近考试时最为突出。由于学分制度的实行与深入，同学们都能在学习和纪律上严格要求自己，班级管理有了很大的改善。年终考试，我们班同学基本都能过关，且成绩优秀，获得老师的好评

活动方面：半年的时间自己班里组织过微话剧演出，很感谢团支书、宣传委员、文体委员的协助，微话剧办得算是很成功吧，发现班里的同学多才多艺，总是有一阵高过一阵的喝彩。我们在学校的歌舞青春虽然成绩不太理想，但是大家都付出了努力。大家为了争得班级荣誉都积极进取，为成绩出谋划策，表现出了良好的精神风貌。在学校其它社团组织的活动，我们班同学也表现出很高的积极性，为自己的大学生活增加了绚丽的色我们班的部分同学还参加了对爱心社团的义捐和市红十字会的义务鲜血。不少同学在班级活动和组织策划方面做了不少努力。

第7篇：组织委员述职报告范文

一、加强学习提高自身素质

一年来，本人认真学习马列主义、思想和邓小平理论，学习党的路线、方针、政策和“三个代表”重要思想，通过开展学习实践科学发展观活动，对科学发展的内涵和加强党的执政能力建设有了深刻的理解，自己的业务和理论水平有了一定提高。在思想上、行动上、工作上始终与党中央、乡党委、政府保持高度一致。工作上，时刻以一名党员干部的身份严格要求自己，处处以身作则，身先士卒，积极参加党委理论中心组和机关政治理论学习，认真开展批评和自我批评，对其他同志坦诚相见，开诚布公地交流思想，和其他班子成员团结友爱。按照“实、干、严、稳”的要求，积极开展调查研究，定期不定期深入到村听取和采纳群众的意见和建议，创造性地开展工作。在生活上，带头执行中央“八条”规定和廉洁自律的有关规定，时刻维护党员干部的良好形象，在干部群众中有较高的威信。

二、大力加强村级班子建设

（一）根据新形势下农村工作的实际，统一制订了村党支部和村委会的各项制度，发放到村，装订上墙。村党支部、村委会，立足于本村实际制订了年度计划和任期发展规划，结合实际，制定下发了村级工作规范。村级工作逐步规范化、制度化。

（二）注重党员发展和后备干部队伍建设。始终坚持“十六字”方针，严把入口关，继续全面推广发展党员公示制，公开公平公正，真正把农村的优秀青年特别是女青年、生产一线的优秀人才纳入培养对象，重点培养，不断为党组织补充新鲜血液。今年以来，举办入党积极分子培训班2期，培养入党积极分子22名，重点学习培训了新，“三个代表”重要思想等。针对各村干部队伍年龄偏大的实际，乡党委加大了后备干部的培养力度，把后备干部培养列入组织建设重要议事日程，作为每个党支部年度组织建设的硬任务来抓，并要求每个党支部每年培养1－2名年纪轻、有文化、懂技术的后备干部。乡里建立后备干部档案，纳入乡“人才库”，予以重点培养。

（三）加强对党员的教育培训。充分利用村党员活动室和党员电化教育、远程教育设备，加强对党员干部的政治理论[！]教育，提高了广大党员的思想政治素质、政策理论水平，更加坚定了共产主义理想信念。采取“请进来，走出去”等多种形式，组织广大党员干部外出参观学习，请上级专家前来授课，开阔了广大党员干部的视野，解放了思想，增长了见识和科技本领，不少党员干部掌握了1－2门致富本领，成为科技致富的行家里手。

（五）开展了建党91周年庆祝活动和民主评议活动。通过举办知识竞赛、歌咏比赛、纳新党员集体宣誓、重温入党誓词等丰富多彩的活动，庆祝建党91周年。“七一”前夕组织党员群众代表对村两委及党员干部进行民主评议。

三、认真抓好远程教育工作为学习实践活动提供载体

按照市委关于开展农村党员干部现代远程教育工作安排部署，乡党委、政府把农村党员干部现代远程教育工作作为抢抓机遇，加快发展的大事和民心工程来抓，坚持“围绕中心，整合资源，分类指导，分层进行”原则，统一思想，提高认识，加强领导，精心组织，在全力抓好农村远程教育站点建设的同时，确立了“以点带面，示范带动”的工作思路，按照“边建、边学、边管、边用”的要求，逐步探索出一条“建、管、学、用”并重的管理模式，使党员远程教育成为发挥“让干部长期受教育、群众经常得实惠”这一长效机制作用的有效载体，有力的推动了全乡经济和各项社会事业的健康发展。截止到目前，全乡安装远程教育接收站点3个。

四、扎实开展学习实践活动，提高基层党建工作水平

按照中央、省委和市委的部署要求，在广大党员群众的积极参与支持下，严格按照学习动员、分析评议、整改提高三个阶段制订的实施方案，脚踏实地，不走过场，圆满完成了第一阶段学习实践活动现已转段。坚持查摆问题及解决 实际问题相结合，边学边改、边议边改、边整边改，切实推进各项工作，使之成为群众满意工程。学习实践活动开展以来为群众办实事50余件。严格程序、稳妥操作，圆满完成了机关事业单位编制实名制管理工作。在抓好自身业务工作的同时，挤出时间积极做好乡党委安排的包管区包村工作，积极帮助村出主意想办法，澄清底子，强化措施，消除隐患。指导所包村扎实深入地开展学习实践活动。所包村的各项工作都走在了全乡的前列。

第8篇：组织委员述职报告范文

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持从严治党、从严治政的方针，积极探索新形势下加强对领导干部监督管理的有效形式，充分发挥组织监督和民主监督的作用，进一步提高领导干部执政为民、依法行政、廉洁从政的整体水平。

二、对象和时间

（一）述职述廉的对象为市党政领导班子成员和县（市、区）党政“一把手”，省直党政机关的省管干部（包括非领导职务）。上述人员中，党政“一把手”作年度总结述职述廉报告，其他领导干部只作述廉报告。

（二）述职述廉工作每年开展一次，与党政“一把手”年度总结报告工作同时进行，与领导班子民主生活会有机结合。在届中、届末考察时，此项工作与领导班子成员述职结合，不再单独进行。

（三）述职述廉工作按照干部管理权限组织实施。各市和省直党政机关召开述职述廉会议，省纪委、省委组织部要派员参加；县（市、区）党政“一把手”作年度总结述职述廉报告时，委托各市纪委、市委组织部派员参加。

三、主要内容

（一）述职述廉的内容以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、中央关于领导干部廉洁从政的规定和省纪委、省委组织部《关于实施党政“一把手”年度总结报告制度的意见》（浙组［*］58号）为基本依据。

（二）各级党委（党组）可以结合本地区、本单位领导干部的思想、工作、作风、廉洁从政等方面的实际情况，增加有关内容。可先在干部群众中征求意见，把干部群众意见比较集中、反映比较强烈的问题纳入述职述廉内容。

（三）省纪委、省委组织部可根据工作需要，对述职述廉内容提出指导性意见。

四、工作程序

按照“自我总结、群众评议、反馈意见、认真整改”四个步骤扎实进行。

（一）撰写述职述廉报告。领导干部要按照要求认真撰写好述职述廉报告或述廉报告。要坚持实事求是的原则，客观准确、简明扼要，对存在的问题不隐瞒、不回避。

（二）召开会议。会议由党委（党组）主持。参加会议的人员范围，原则上按照党政“一把手”年度总结报告制度的有关要求确定，党委（党组）认为需要时，可适当扩大。

（三）收集和反馈意见。采取请与会人员填写评议表、测评表，设置意见箱等多种形式收集意见。统计汇总工作，由纪委、组织部负责，并及时与党委（党组）主要负责人沟通，如实反馈群众提出的意见和民主测评的情况。

（四）报告工作情况。各级党委（党组）应于每年3月底前将上一年度本地区、本单位领导干部述职述廉的情况及领导干部本人的述职述廉报告，统一报上级党委，抄送纪委和组织部（各三份）。

五、工作要求

（一）加强领导，精心组织。各级党委（党组）要把这项工作摆上重要议事日程，切实加强领导。要认真制定方案，精心组织实施。要加强对下级党政机关实行领导干部述职述廉制度的指导。各级纪委（纪检组）、组织（人事）部门要在党委（党组）领导下，积极主动地做好组织协调工作，并加强与上级纪委、组织部的联系和沟通。

（二）发扬民主，突出整改。应通过一定的方式提前让参加述职述廉会议的人员了解述职述廉内容及相关政策规定，以便于监督。对述职述廉中隐瞒、回避重要情况，民主测评中群众意见较大，或者存在其他不正常情况的领导干部，纪委、组织部在调查核实的基础上，视情节轻重，对其实行谈话提醒、进行组织处理或在一定范围内通报批评，构成违纪的，按有关规定给予纪律处分。

（三）综合分析，运用成果。各级纪委(纪检组)和组织(人事)部每年要对述职述廉的情况进行一次综合分析，将述职述廉的成果运用到领导干部考核、奖惩和选拔任用中。领导干部的述职述廉报告、民主测评的情况以及对有关问题调查处理的结论性材料，按有关规定分别收入领导干部的考察工作档案、廉政档案。

第9篇：组织委员述职报告范文

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持从严治党、从严治政的方针，全面贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》等法规文件，积极探索新形势下加强权力制约和监督的有效形式，进一步拓宽监督渠道，改进监督方式，健全监督机制，充分发挥组织监督和民主监督的作用，提高领导干部执政为民、依法行政、廉洁从政的整体水平。

二、述职述廉原则

（一）立足教育原则。坚持以自我教育为主，通过述职述廉评议活动，促使领导干部牢固树立正确的世界观、人生观和权力观，立党为公、执政为民。

（二）实事求是原则。客观公正地反映和评价领导干部履行岗位职责和廉洁从政的情况，肯定成绩，找出问题，增强述职述廉评议活动的针对性。

（三）群众路线原则。相信和依靠群众，诚心诚意地广泛倾听群众的意见和建议，组织群众对领导干部进行民主评议，自觉地接受群众监督。

（四）注重实效原则。通过述职述廉评议活动，实实在在地解决领导干部在落实岗位职责和廉洁从政等方面存在的突出问题，加强督查，整改纠正，务求取得实效。

三、述职述廉对象和时间

（一）述职述廉的对象：县（市、区）党政领导班子成员；市直各单位的市管领导干部；基层党委、党总支、党支部负责人。

（二）根据《中国共产党党内监督条例（试行）》，县（市、区）党政领导班子成员和市直各单位的市管干部,述职述廉的时间分别在届中（即第二年）和换届前一年（即第四年）在规定范围各开展一次。基层党委、党总支、党支部负责人，每年在规定范围述职述廉一次。20*年述职述廉按照浙纪[20*]46号文件要求继续进行。以后按照《中国共产党党内监督条例（试行）》规定的时间开展述职述廉。

（三）各县（市、区）和市直党政机关召开述职述廉会议，应事前向市纪委、市委组织部报告，市纪委、市委组织部要派员参加。

四、述职述廉内容

述职述廉的内容包括述职和述廉两个方面。述职重点报告遵守党的章程和其他党内法规，维护中央权威，贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议、决定及工作部署，履行岗位职责的情况；遵守宪法、法律，坚持依法执政的情况；贯彻执行民主集中制的情况；保障党员权利的情况；在干部选拔任用工作中执行党和国家有关规定的情况；密切联系群众，实现、维护、发展人民群众根本利益的情况。述廉重点报告贯彻执行党风廉政建设责任制的情况和自身廉洁自律情况。述廉主要应以《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、中央纪委第三次全会提出的关于领导干部在党风廉政建设方面必须严格执行的“四大纪律八项要求”以及中共中央、国务院和中央纪委关于领导干部廉洁从政的其他规定为基本依据进行对照检查。市纪委、市委组织部可根据工作需要，对述职述廉内容提出指导性意见。

五、工作程序

述职述廉制度是对领导机关、领导干部进行民主监督的一项重要措施。在执行该制度时，要按照以下五个步骤扎实进行。

（一）撰写述职述廉报告。领导干部要按照要求认真撰写好述职述廉报告。要坚持实事求是的原则，客观准确、简明扼要，对存在的问题不隐瞒、不回避。

（二）召开会议。会议由执行述职述廉的党组织主持。参加会议的人员范围由各地各单位党组织结合自身的情况作出规定。原则上按照党政“一把手”年度总结报告制度的有关要求确定，可以邀请群众代表参加会议。

（三）廉情公示。各级党组织要切实提高党内事务的民主和公开程度，使党员群众对领导干部的执政活动、从政行为有比较详细、具体的了解和掌握。领导干部的述职述廉专题报告由执行述职述廉的党组织通过适当途径在一定范围进行公示，公示期限为一周，并对外公布征求意见专线电话，广泛接受党员群众的监督。

（四）收集和反馈意见。各地各单位纪委（纪检组）和组织（人事）部门要及时收集公示期间党员群众反映的意见和建议。述职述廉以后，上一级党组织要结合当年的年度考核组织民主评议、民主测评。民主评议、民主测评统计汇总工作由上级纪委和组织部负责，并及时与执行述职述廉的党组织主要负责人沟通，如实反馈群众提出的意见和民主评议、民主测评的情况。

（五）报告工作情况。各地各单位党组织应在领导干部述职述廉结束后15天内，将领导干部述职述廉情况及领导干部本人的述职述廉报告，统一报上级党委，并抄送纪委和组织部。

六、工作要求

（一）加强领导，精心组织。各级党组织和领导干部要充分认识实行述职述廉制度的目的和意义，提高贯彻执行该制度的自觉性和主动性，加强领导、精心组织、狠抓落实。纪委（纪检组）和组织（人事）部门要在党组织领导下，积极主动地做好组织协调工作，并加强与上级纪委、组织部的联系和沟通。

（二）针对问题，进行整改。对述职述廉中涉及班子的问题，由党组织研究制定整改措施，建立和完善有关制度，一时解决不了的，要向群众说明，争取群众的理解。对班子成员存在的问题，要召开民主生活会，开展批评和自我批评。对述职述廉中隐瞒、回避重要问题，民主评议、民主测评中群众意见比较大的领导干部，上级纪委和组织部在调查核实的基础上，视情节轻重，对其实行谈话提醒、组织处理或在一定范围内通报批评，构成违纪的，按有关规定给予纪律处分。

（三）综合分析，运用成果。各地各单位纪委（纪检组）和组织（人事）部门要对述职述廉的情况进行综合分析，将述职述廉的成果运用到领导干部考核、奖惩和选拔任用中。领导干部的述职述廉报告、民主评议、民主测评的情况以及对有关问题调查处理的结论性材料，按有关规定分别收入领导干部的考察工作档案、廉政档案，作为今后考核考察干部的重要依据。

（四）积极探索，不断完善。各地各单位要从实际出发，大胆实践，积极探索，不断完善述职述廉制度。同时，又要注意与已有的监督制度相衔接，形成对领导干部监督管理的制度体系。