公务员期刊网 论文中心 正文

大学生寝室矛盾解决策略探讨

大学生寝室矛盾解决策略探讨

【摘要】高校寝室是大学生学习生活、思想沟通、情感交流的重要场所,是大学生人际关系的重要发生之地成部分。大学生在长期相处的过程中难免会发生寝室矛盾,如果得不到及时化解,将严重影响正常的学习生活和心理健康。分析寝室矛盾产生的原因,提出相应的解决策略,有利于学生人际关系和谐,保障学习顺利进行,促进高校文明寝室建设。

【关键词】大学生;寝室矛盾;解决策略

寝室是培养大学生综合素质的中心区域,是学校教育软环境建设的基础工程。学生集中停留于寝室的时间最长,实际上是大学生人际交往的一个小型社会。由于大学生群体性格的特殊性和多样化的心理性格,寝室中不可避免地出现各式各样的矛盾,表现出多元化和复杂化的特点。

一、大学生寝室矛盾的表现形式

(一)人际关系矛盾人际关系矛盾在高校时有发生。主要表现为肢体直接冲突或者破坏公共财物等。矛盾冲突双方往往通过打架、损坏对方贵重物品等极端方式来伤害对方,以此达到宣泄自己情感的目的。更有甚者把自己的亲戚朋友都叫过来,致使矛盾冲突扩大升级,后果也更为严重。

(二)学习竞争矛盾如今,大学生面临的各种压力与日俱增,大学生活不再轻松,而是充满竞争。学习的竞争是所有竞争的核心。如果在学习竞争中失败,就会产生一种深深的失落感和不平衡心理,这种心理影响着寝室内人与人之间的相处,甚至会出现寝室矛盾的激化。

(三)习惯冲突矛盾大学聚集了来自不同地方的学生,大家有着不同的生活习惯:有早睡的,有晚起的,有的喜静,有的好动,有的痴迷游戏,有的过于敏感,有的缺乏责任感、凡事斤斤计较,等等。这些不同的习惯往往会导致矛盾产生,当他们认为对方的行为给自己造成了麻烦时,就会爆发冲突。如果不及时化解,寝室矛盾将会激化。

(四)利益冲突矛盾主要涉及大学生的各类国家奖学金、省政府奖学金、助学金、贫困补助、优秀学生干部(团干部、共青团员)和三好学生评选等问题。一些功利心较强的学生,其嫉妒心和不良竞争心态有时会体现出来,无端地给竞争者挑毛病,同样激化了寝室矛盾。

二、大学生寝室矛盾的主要特点

(一)新生多于老生许多新生没有在学校住宿的经历,多数是独生子女,家庭结构单一。进入大学后,与和自己年龄相仿的同学住在一起,大家都是平等的,没有要求必须要迁就谁。这样在新的环境中,可能出现不适应集体生活的情况,寝室矛盾易集中爆发。

(二)女生高于男生相对于男生而言,一些女生心思细腻、瞻前顾后,遇事特别敏感,更容易计较一些毫无意义的琐碎事情。在相处过程中,部分女生都是把矛盾放在心里,慢慢容忍,不像男生一样直率坦诚地讲出来,久而久之,寝室矛盾可能会难于化解。

(三)依靠外力解决当今大学生在成长过程中,缺乏独立解决问题的能力,遇事不主动想办法去解决,而是把问题甩给父母或老师,致使很多寝室内部的矛盾演变成了学生家庭之间的矛盾,体现出大学生寝室矛盾的外延性和复杂性。

三、大学生寝室矛盾的原因分析

(一)个体差异致使产生不和谐的人际关系由于人际交往能力有差异,利益冲突不同,生活习惯各异,在人生观、价值观、道德观等方面也各不相同[1],大学生往往会感受到人际关系不和谐。其根源在于寝室成员都是独立的个体,性格迥异,又来自不同地域、不一样的家庭,有着不同的人生经历。这种差别成了寝室矛盾冲突的根源。

(二)思想偏激造成不善于处理人际关系大学生要摆脱寝室矛盾“困境”,先要从内心深处认识到自身存在的问题,然后采取行动,积极解决问题。有的大学生在人际交往中出现了严重的心理矛盾冲突,随着学习和生活压力的加大,矛盾冲突愈加明显,在思想上走向极端,看不惯学校和社会的各种现象。在现实生活中缺乏与父母的沟通,其心理得不到健康的发育,人格也得不到健全的培养,会变得缺乏安全感,导致心理防线崩溃,做出异常行为[2]。性格独特和心理自闭,致使个别学生总想逃避现实,不能妥善处理好人际关系。

四、大学生寝室矛盾的解决策略

(一)辅导员层面1.分而治之,座谈和解解决寝室矛盾的有效途径之一是内部化解。根据矛盾双方的问题,辅导员可以从各自内部化解矛盾,分别给出解决办法。劝导学生先尝试着互相接纳,互相包容。找到解决问题的突破点,消除对立局面。内部矛盾化解之后,辅导员要召开寝室座谈会。在放松、自由的环境下畅所欲言,逐一化解矛盾。可以让学生互换角色,一起了解生活经历。大家来自不同的地方,生活习惯不一样是很正常的事,需要做到包容而非计较、沟通而非逃避。同时,可以专门针对作息时间、值日、课余活动等问题逐一发言和集中讨论[3]。达成共识后,建章立制,互相监督。2.倾听引导,关注动态辅导员在解决寝室矛盾的时候,一定要严谨客观,特别要重视倾听学生述说事情经过,真心感受学生的情绪,从学生的角度考虑问题,尊重他们的意见。这样不仅利于解决矛盾,还会让学生感觉到温暖。此外,还要挖掘寝室矛盾的深层次原因,分清内因外因,研究好应对策略,跟踪观察,将新矛盾解决在萌芽状态。随时关注学生动态,完善社会支持系统。当学生出现寝室矛盾时,适时启动社会支持系统,包括辅导员的关爱、室友的支持、家长的宽容等,就可以使学生获得心灵上的支持,积极勇敢地渡过难关[4]。辅导员的积极关注、同学朋辈间的互爱互助、家长的有效配合,能够促使矛盾双方走出人际关系危机的阴影,从而积极面对寝室矛盾。3.悉心疏导,用爱感化学生寝室矛盾多样,单纯地围绕矛盾解决问题,就事论事,教育效果甚微,还有可能挫伤学生自尊心。辅导员要像朋友一样与他们分享人生经验,实事求是,用发展的眼光看待他们,相信他们的可塑性。多与其谈人生、谈学习,用爱感化,给予其思想上的触动和熏陶。学生个性有差异,凡事希望表达自己的意见,按自己的意愿行事,不愿意别人指手画脚,表现为逆反心理、抵触情绪。如“我也知道,但我就是控制不住自己要与他们作对”“我父母都不管我,他凭什么要管我?能管得了我吗?”等等。面对这样的心理状态,辅导员要耐心与其交流,时刻保持清醒头脑,不能误导学生,不能不听学生的感受。要精准施策,充分开展情感教育。每名学生都期望被重视、被关爱,辅导员应该给予他们更多的信任。当他们有任何想法或者困难时,就会想到辅导员,也愿意和辅导员沟通。4.温情教导,践行“心育”新时代,大学生思想政治教育要着眼于增强学生的参与感、获得感和幸福感,让学生在共同参与学校各项思政活动中体验成就感。寝室是反映学生思想状况的重要场所,应当将其作为思想政治教育的主阵地。把心理健康教育工作深入到寝室,提高教育实效性。辅导员要经常走进学生寝室,全方位了解他们的生活特点,合理指导,温情说服,及时纠正他们的不良生活习惯。还可以以寝室为单位,定期开展心理健康教育知识讲解,与谈心谈话相结合,建立心理问题学生台账,遏制因心理疾病引起的突发事件[5]。

(二)学校层面1.加强法治观念教育大学生寝室矛盾事件,尤其是打架事件,表现出学生的法律意识淡薄,做事不计后果的心理。学校要强化学生的法治观念教育,让学生认识到打架等冲突事件可能带来的严重后果,树立底线思维,用冷静、克制、理性的眼光看待问题,明确不能超越的界限,不要轻易触碰法律,要严格遵守校规校纪,增强法律意识,有效杜绝类似冲突事件的发生。2.实施精准辅导学业上的指导和社会实践工作相结合,对学生进行重点辅导。比如有的同学对“未来的前程感到担忧”,表示“还没有想过未来的规划”,担心自己找不到好工作,矛盾心态凸显,表现出心理承受能力差的特点,严重影响了他们的为人处世能力,尤其是在寝室的交际能力。对于这一点,可以采取双向结合的办法,除了加强日常教育管理之外,还要重点讲解相关的就业创业政策,加强创新教育,鼓励学生结合自身实际进行自主创业。另外,介绍相应社会兼职工作,定期组织各类招聘会,让学生亲身感受招聘会现场氛围,促使他们树立正确的就业观和择业观。

(三)网络层面网络思想政治教育与网络德育教育相融合,是解决大学生寝室矛盾的重要途径。网络是大学生的“第三课堂”,使思想政治工作联网上线,往往会事半功倍。要善用网络大数据,传递正确思政观,有效解决学生碰到的各种思想问题和各类矛盾。鼓励他们,作为新时代的大学生,要增强“四个意识”,坚定“四个自信”,不断拓宽学习视野(通过“学习强国”APP学习,关注“央视新闻”“人民日报”等微信公众号学习,等等),做到与时俱进、勤于学习、严于律己、修身立德。另外,可以加强手机社交软件(微信、微博、QQ、钉钉等)的应用,将思想政治教育融入学生日常生活当中。充分利用抖音、快手等短视频APP,提高大学生参与思想政治教育的积极性,在互动中厚植爱国情怀,展现网络德育的必要性,弘扬社会主义核心价值观。通过线上线下多渠道教育,正本清源,切中要点,使大学生寝室矛盾得到有效解决。

【参考文献】

[1]刘芸凤.大学生寝室矛盾产生的原因及解决策略[J].职业时空,2010(8):32-33.

[2]马怒凤.高校学生宿舍矛盾的成因及其解决策略[J].华北煤炭医学院学报,2009(6):901-902.

[3]唐雯.由寝室矛盾引发的大学生心理危机个案分析与干预[J].漯河职业技术学院学报,2014,13(4):154.

[4]高森.大学生寝室矛盾的预防和化解[J].高校辅导员学刊,2010(2).

[5]刘丽.大学生思想政治教育心理疏导方法的研究[J].辽宁广播电视大学学报,2016(4):108-109.

作者:陈伟 宫芳 单位:辽宁经济职业技术学院