公务员期刊网 精选范文 物料工转正总结范文

物料工转正总结精选(九篇)

物料工转正总结

第1篇:物料工转正总结范文

生鲜商品按其秤重包装属性可分为:定量商品、秤重商品以及散装商品,按物流类型分:贮存型、中转型、加工型以及直送型;按贮存运输属性分:常温品、低温品以及冷冻品;按商品的用处可分为:原料、辅料、半成品、产成品以及通常商品。生鲜商品大部份需要冷藏,所以其物流流转周期必需很短,节俭本钱;生鲜商品保值期很短,客户对于其色泽等请求很高,所以在物流进程中需要快速流转。两个评判标准在生鲜配送中心通俗的归结起来就是“快”以及“准确”,本文下面分别从几个方面来讲明1下联华生鲜配送中心是如何做的。

定单管理

门店的要货定单通过联华数据通信平台,实时的传输到生鲜配送中心,在定单上制订各商品的数量以及相应的到货日期。生鲜配送中心接遭到门店的要货数据后,当即生成到系统中生成门店要货定单,按不同的商品物流类型进行不同的处理:

一、贮存型的商品:系统计算当前的有效库存,比对于门店的要货需求和日均配货量以及相应的供应商送货周期自动生成各贮存型商品的建议补货定单,采购人员依据此定单再依据实际的情况作1些修改便可构成正式的供应商定单。

二、中转型商品:此种商品没有库存,直进直出,系统依据门店的需求汇总按到货日期直接生成供应商的定单。

三、直送型商品:依据到货日期,分配各门店直送经营的供应商,直接生成供应商直送定单,并通过EDI系统直接发送到供应商。

四、加工型商品:系统按日期汇总门店要货,依据各产成品/半成品的BOM表计算物料耗用,比对于当前有效的库存,系统生成加工原料的建议定单,出产规划员依据实际需求做调剂,发送采购部生成供应商原料定单。

各种不同的定单在生成完成/或者手工创立后,通过系统中的供应商服务系统自动发送给各供应商,时间间隔在一0分钟内。

物流规划

在患上到门店的定单并汇总后,物流规划部依据次日的收货、配送以及出产任务制定物流规划。

一、路线规划:依据各路线上门店的定货数量以及品种,做路线的调剂,保证运输效力。

二、批次规划:依据总量以及车辆人员情况设定加工以及配送的批次,实现循环使用资源,提高效力;在批次规划中,将各路线分别分配到各批次中。

三、出产规划:依据批次规划,制订出产规划,将量大的商品分批投料加工,设定各路线的加工顺序,保证以及配送运输调和。

四、配货规划:依据批次规划,结合场地及物流装备的情况,做配货的支配。

贮存型物流运作

商品进货时先要接受定单的品种以及数量的预检,预检通过方可验货,验货时需进行不同请求的品质检修,终端系统检修商品条码以及记录数量。在商品进货数量上,定量的商品的进货数量不允许大于定单的数量,不定量的商品提供1个超值规模。对于于需要重量计量的进货,系统以及电子秤系统连接,自动去皮取值。

捡货采取播种方式,依据汇总取货,汇总单标识从各个仓位取货的数量,取货数量为本批配货的总量,取货完成后系统预扣库存,被取商品从仓库仓间拉到待发区。在待发区配货分配人员依据各线路各门店配货数量对于各门店进行播种配货,并检查总量是不是正确,如不正确向上校核,如果商品的数量不足或者其他缘由造成门店的实配量小于应配量,配货人员通过手持终端调剂实发数量,配货检修无误后使用手持终端确认配货数据。

在配货时,冷藏以及常温商品被分置在不同的待发区。

中转型物流运作

供应商送货同贮存型物流先预检,预检通过后方可进行验货配货;供应商把中转商品卸货到中转配货区,中转商品配货员使用中转配货系统按商品再线路再门店的顺序分配商品,数量依据系统配货指令的指定执行,贴物流标签。将配完的商品采取播种的方式放到指定的线路门店位置上,配货完成统计单个商品的总数量/总重量,依据配货的总数量生成进货单。

中转商品以发定进,没有库存,过剩的部份由供应商带回,如果不足在门店间进行调整。

3种不同类型的中转商品的物流处理方式:

* 不定量需秤重的商品

设定包装物皮重;

由供应商将单件商品上秤,配货人员负责系统分配及其他节制性的操作;

电子秤秤重,每一箱商品上贴物流标签。

* 定量的大件商品

设定门店配货的总件数,汇总打印1张标签,贴于其中1件商品上。

* 定量的小件商品(通常需要冷藏)

在供应商送货以前先进行虚拟配货,将标签贴于周转箱上;

供应商送货时,取自己的周转箱,按箱标签上的数量装入相应的商品;

如果产生缺货,将未配到的门店(标签)作废。

加工型物流运作

生鲜的加工按原料以及成品的对于应瓜葛可分为两种类型:组合以及分割,两种类型在BOM设置以及原料计算和本钱核算方面都存在很大的差异。在BOM中每一个产品设定1个加工车间,只属于惟1的车间,在产品上区别终究产品、半成品以及配送产品,商品的包装分为定量以及不定量的加工,对于于秤重的产品/半成品需要设定加工产品的换算率(单位产品的标准重量),原料的类型区别为终究原料以及中间原料,设定各原料相对于于单位成品的耗用量。

出产规划/任务中需要对于多级产品链计算嵌套的出产规划/任务,并生成各种包装出产装备的加工指令。对于于出产管理,在规划完成后,系统按规划内容出标准领料清单,指点出产人员从仓库领取原料和出产时的投料。在出产规划中斟酌产品链中前道与后道的衔接,各种加工指令、商品资料、门店资料、成份资料等下发到各出产自动化装备。

加工车间人员依据加工批次加工调度,调和不同量商品间的加工瓜葛,知足配送请求。

配送运作

商品分捡完成后,都堆放在待发库区,按正常的配送规划,这些商品在晚上送到各门店,门店次日早上将新鲜的商品上架。在装车时按规划依线路门店顺序进行,同时抽样检查准确性。在货物装车的同时,系统能够自动算出包装物(笼车、周转箱)的各门店使用清单,装货人员也据此来核查差异。在发车以前,系统依据各车的配载情况出各运输的车辆随车商品清单,各门店的交接签收单以及发货单。

第2篇:物料工转正总结范文

沟通能力特别是有效沟通能力是客服工作人员的一个基本素质。今天小编给大家整理了客服组长转正工作总结,希望对大家有所帮助。

客服组长转正工作总结范文一丰富繁忙的2016年已经过去,崭新的一年接踵来临。在过去的一年里,我们客服部在各级领导的关怀和正确的领导下,在各部门的积极配合下,在客服部全体员工的共同努力下,客服部门圆满的完成了一年的各项工作任务,现总结如下:

一、2016年年初,对健康东路5号小区2号楼59户业主的办证资料进行了收集填写,并网上录入,在最短的时间内办理了59户房产证及他项权证,并将他项权证移交银行、公积金,同时退回住房公积金保证金17.07万元,并同时准备18户拆迁户办理房产证,土地证资料,并协助拆迁户办理房产证,收集填写77户健康东路5号小区2号楼办理土地证资料共计231本,办理了59户土地证。

二、为了使销售档案规范化,整理了从2016年至2016年之前的销售档案,将雅馨花园,5号小区,7号小区销售档案进行了资料分类成册,对档案进行编码、装订、装盒、贴标签,共计27卷。并制作了电子版的卷内目录以备查,整理公司人员证件及借阅工作,也制作了电子版的汇总。

三、前期认购期,根据公司销售制度审核每日签约的认购单,登记台账,销控好房源。

四、为了后期更好的工作,根据房管局的要求,提前制作了《商品房买卖合同》共计200套1800本,对公共部分盖章、粘贴。

五、为了30号小区的宣传工作,为了2016年_月_日房交会,准备了房交会的资料及前期工作,使5月_日房交会圆满顺利进行,同时负责管理统计发放礼品,并将房交会资料装订成册以备查,对2016年其他房产公司的信息,通过电话调查,对多家房产公司价格进行了调查及汇总,通过这次房交会对30号小区的开盘奠定了基础。

六、为了使公司能尽快预售,准备收集30号小区预售证资料,并进行网上申报,在前期部姚经理的积极协作下,在最短的时间内办理出预售许可证,使下半年的工作有了一个好的开始。

七、因为客服部门工作比较繁琐,稍不注意易出现重复工作的现象。因此,要求每一个人要细心、细致,时时刻刻,时时处处都要细致的做好每一件事,为了保证工作的进度和质量,在工作质量和要求上突出“严”字,要提高工作质量,就必须在工作中严格要求,严格把关,克服“过得去”的思想,周密安排,努力提高工作质量和效率,要想取得预计的效果,关键取决于过硬的工作作风,每人必须认真,严谨的规范的完成每件小事,每一项具体工作,才使我部门在预售期的第一个月底7月_日顺利的将30户贷款资料上报及审批通过,使30户客户贷款在最短的时间内全部到公司账户,给公司带来了效益。

八、截止2016年_月_日,已审核商品房买卖合同124户,并正确无误登记房源,做好台账,使销售回笼金额与财务回笼金额无差异。收集、填写、上报贷款客户资料,其中网上录入,扫描上传贷款客户资料,正确无误的填写公积金、银行借款合同,办理预告、预抵证,共计贷款到账金额1700多万元,放贷率达100%。

回顾这一年来的工作,我们部门之所以能够较圆满的完成工作任务,主要是因为以下几个方面:一是公司领导的重视支持,二是公司其他部门的配合协作,三是本部门员工的团结协作,共同努力的工作。在总结成绩的同时,还有很多不足的地方需要改进和努力。

在新的一年里,我部门要积极适应公司发展的要求,随着公司不断的扩大、规范、完善,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需要掌握的知识更广,为此,客服部门的全体员工将更加勤奋学习,提高自身素质和技能,适应公司的发展要求,做好2016年的工作计划,紧紧围绕客服部的业务工作,以创新的精神完成好各项工作,提高工作效益,增强工作的主动性、积极性和创造性,为了我们公司更上一层楼而努力工作。

客服组长转正工作总结范文二时光如梭,转眼间2016年度工作即将结束,在领导的指导下和各部门的支持和配合下,基本完成了年初预期工作目标及各项工作计划。一年以来,客服部围绕前期物业管理、收楼、遗留工程维修、物业收费工作,加强了部门内部管理工作,强化了物业服务水平,增进与业主的沟通并妥善处理了与业主有关的纠纷,部门各项工作有了提高和改善,员工工作积极性得到提高,业主满意率有了提高。

一、本年度工作总结如下:

(一)规范内部管理,增强了员工责任心和工作效率。加强与员工的沟通,定期对员工的工作进行点评,有力的激励了员工的工作责任心。目前,部门员工工作积极性较高,由原来的被动、有条件的工作转变成现在的主动、自愿的工作态度,从而促进了部门各项工作的开展。

(二)采取多种形式和措施,巩固和提高物业收费。

本年度物业费累计收缴140万元,归纳起来重点做好了三项收费管理工作,第一,收费形式多样化,通过短信平台及现场上门收费。此前,客服部主要采取的是电话和派单通知的催缴方式,这两种催缴方式存在收费效率低和业主交费积极性差的问题;第二,收费措施服务化,通过增进业主满意 促进业主交费意愿。收费工作是物业服务水平的体现,物业服务水平是收费的基础,因此,服务是提高物业收费水平的根本。今年,我们将项目成立以来一直未解决的纠纷、赔偿问题进行了梳理,有重点、有步骤的解决了多数问题,利用项目现有资源,不管分内、分外,帮助解决业主装修、维修、居家等问题,相信,业主会因物业无微不至的感动服务,逐步提高自愿缴费的积极性。第三,通过安排专人负责管理费催缴工作,重点跟进管理费收费事宜,激励员工收费积极性及提高收费水平。

(三)严抓客服员服务素质和水平,塑造了良好的服务形象。 客服部是物业管理公司的桥梁和信息中枢,起着联系内外的作用,客服助理的服务水平和服务素质直接影响着客服部整体工作。今年下半年以来,我部在本着做好收费工作的基础上重点做好了员工服务管理工作,严格要求员工上班前对着装、礼仪进行自检、互检,使客服助理能够保持良好的服务形象,加强了客服专员语言、礼节、沟通及处理问题的技巧培训,提高了客服助理的服务素质。

(四)圆满完成了业主入住/进驻的服务工作,为客服部总体工作奠定了基础。

3月底起,客服部负责业主入住/进驻的资料发放、签约、处理业主纠纷等工作。累计办理收楼1739户,基本做到各项手续办理及时、准确,各种纠纷处理业主基本满意。收楼工作正式办理前我部加班加点准备入住资料、协议书等文件,制订了周密、详实的统一说辞,并组织多次入住演练工作。在办理手续期间,客服助理通过与业主的接触,了解并掌握了业主的家庭特征、客户群类型、基本经济状况,为日后收费及服务工作奠定了基础。在办理手续和处理纠纷的过程中,客服助理耐心为业主进行讲解、回答业主提出的疑问,向业主展示了良好的客服形象。

(五)密切配合各部门,做好了物业管理公司内、外联系、协调工作。

客服部的重要职能是联系物业公司内部与业主、发展商等外部工作,通过反馈信息及时为业主提供服务。 在处理问题的过程中,我部做到了有跟进、有反馈、有报告,使每件协调工作得到了很好的解决。

二、部门工作存在的问题

尽管部门总体工作取得了良好的成绩,但仍存在一些问题。为进一步做好明年工作,现将本部门存在的问题总结如下。

(一)员工业务水平和服务素质偏低。

通过部门大半年的工作和实践来看,客服助理业务水平偏低,服务素质不是很高。主要表现在处理问题的技巧和方法不够成熟,应对突发事件的经验不足,在服务中的职业素养不足。

(二)物业收费率不高。

从目前的收费水平来看,收费率不高,前期和日常服务中遗留问题未及时解决以及项目总体服务水平偏低为主要因素。

(三)部门管理制度、流程不够健全。

由于部门在大半年的工作中,主要精力放在了收费和收楼的工作中,因而忽略了制度化建设,目前,员工管理方面、服务规范方面、操作流程方面的制度不是很健全,因此,使部门的工作效率、员工责任心和工作积极性受到一定影响。

(四)协调、处理问题不够及时、妥善。

在投诉处理、业主意见、建议、业主求助方面的信息反馈不够及时、全面,接到问题后未及时进行跟进和报告,处理问题的方式、方法欠妥

三、2016年工作计划要点

2016年我部重点工作为进一步提高物业费收费水平,在2016年基础上提高;部门管理基本实行制度化,员工责任心和服务水平有显著提高;各项服务工作有序开展,业主满意率同比去年有显著提高。

(一)继续加强客户服务水平和服务质量,业主满意率达到85%以上。

(二)进一步提高物业收费水平,确保收费率达到90%左右。

(三)加强部门培训工作,确保客服助理业务水平有显著提高。

(四)完善客服制度和流程,部门基本实现制度化管理。

(五)密切配合各部门工作,及时、妥善处理业主纠纷和意见、建议。

(六)加强保洁外包管理工作,做到有检查、有考核,不断提高服务质量。

回顾2016年,工作中有艰辛与汗水,却收获了成长与成绩,展望明年,迎接我们的是机遇和挑战。为此,客服部全体员工在明年的工作中将继续团结一致、齐心协力的去实现部门目标,为公司发展贡献一份力量。

客服组长转正工作总结范文三回首加入维新这个大家庭工作的日了,心中感慨万千。跟单员是公司对外沟通的窗口,其工作也是很重要的,需要做到很细心和很好的耐心。我为能成为公司这一重要岗位中的一员而感到荣幸。现在我将对一年来各项工作的完成情况进行总结:

一、__年工作总结

1.订单处理

订单评审合格率为100%。客户订单通常有电话(口头)、传真以及QQ三种方式。接到客户订单后,进行订单评审(如是口头订单,与客户再三确认并做好记录)。确认产品型号、颜色、规格、数量、单价、金额、付款方式、交货方式以及包装要求等。在订单评审这一工作上,从最初的生涩到现在能熟练的处理,并且能独挡一面,我觉得很开心,很有成就感。

2.产品跟踪情况

产品交付准时率为98%。收到客人款项后,通知财务解锁,时刻注意生产进度,产品入库后及时通知物流公司走货,并随时进行跟踪,确保交期。

3.与客户进行沟通

每天至少给三个客户打电话沟通联系(除了当天下单的客户),时刻了解出国留学网客户情况。

4.客户资料整理

很多客户是由销售公司转过来,资料很不完整。是我的疏忽,没及时建立完整的客户档案,我决定将客户相关资料完善并建档。对今后开发的新客户也建立相应的档案。

二、2016年工作规划

新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,我决心再接再厉,一定努力工作,打开一个新局面,希望我2016年有着更加辉煌、灿烂的的工作成绩。

1.力争客户服务满意率为100%,多和客户沟通,争取更多的订单,及时向领导报告客人所反馈的信息;

2.及时、准确的评审客户订单,准确率达到100%;

3.全面提升自已的工作能力、沟通技巧;

第3篇:物料工转正总结范文

化工流程题一般考查以下几个方面:(1)转化为产品的生产原理问题;(2)除杂、分离、提纯产品等问题;(3)提高产量和效率问题;(4)节能减排、“绿色化学”、循环利用等生产问题;(5)生产设备、流程和生产成本等工艺问题。要解决这几个问题需要我们掌握一些分离、提纯等基本实验技能,还要掌握物质的基本性质和物质间的相互转化以及运用化学反应原理方面的知识加以分析,所以化工流程题具有考查面广、综合性强、题型多变等特点,能较好地考查学生对已学过的知识进行重组、转换、迁移和解决问题的能力,因此,化工流程题获得了各省市高考的青睐。如果复习中对知识进行适当整理与归纳,则较易突破此类题型。

一、以考查基本实验操作为主背景的化工流程题

例1 (2013年山东卷)TiO2既是制备含钛化合物的原料,又是一种性能优异的白色颜料。

仪器A的名称是_____________。装置E中的试剂是_____________。反应开始前依次进行如下操作:组装仪器、_____________、加装药品,通N2一段时间后点燃酒精灯。反应结束后的操作包括:①停止铜N2;②熄灭酒精灯;③冷却至室温。正确的顺序为_____________(填序号)。欲分离D中的液态混合物,所采用操作的名称是_____________。

(2)工业上由钛铁矿(FeTiO3)(含Fe2O3、SiO2等杂质)制备TiO2的有关反应包括:

酸溶 FeTiO3(s)+2H2SO4(aq)=FeSO4(aq)+TiSO4(aq)+2H2O(l)

①试剂A为_____________。钛液I需冷却至70℃左右,若温度过高会导致产品TiO2收率降低,原因是_____________。

②取少量酸洗后的H2TiO3,加入盐酸震荡,滴加KSCN溶液后无明显现象,再加H2O2后出现微红色,说明H2TiO3中存在的杂质离子是_____________。这种H2TiO3即使用水充分洗涤,煅烧后获得的TiO2也会发黄的杂质是_____________(填化学式)。

解析:(1)仪器A是干燥管,因为TiCl4遇到水蒸气会水解,所以E中可以用浓硫酸来隔离空气;对于气体的制取性质实验应该:组装仪器、检验气密性、加装药品,发生反应,终止实验时为防止倒吸,应先熄灭酒精灯,冷却到室温后再停止通入N2;CCl4和TiCl4是两种沸点不同的液体混合物,应该用蒸馏。故答案为:干燥管;浓硫酸;检验气密性;②③①;蒸馏;

(2)①因为矿石经硫酸溶解后得到的Fe2(SO4)3,而后面过滤得到的是FeSO4・7H2O,所以试剂A是铁粉,把Fe3+还原为Fe2+;由于TiOSO4容易水解,若温度过高,则会有较多TiOSO4水解为固体H2TiO3而经过滤进入FeSO4・7H2O中导致TiO2产率降低。故答案为:铁粉;由于TiOSO4容易水解,若温度过高,则会有较多TiOSO4水解为固体H2TiO3而经过滤进入FeSO4・7H2O中导致TiO2产率降低。

②先加KSCN溶液无现象,加H2O2后出现红色,说明存在Fe2+;经加热后Fe2+氧化为Fe2O3而使产品发黄。故答案为:Fe2+;Fe2O3。

总结归纳:1.要对常用仪器有基本认识。

2.要熟知常见的物质的分离方法。

物理方法:(1)过滤(减压过滤),适用于固体和液体混合物的分离。(2)蒸发,适用于固体溶质从溶剂中分离出来。(3)萃取和分液。萃取:利用溶质在互不相溶的溶剂中的溶解度不同,用一种溶剂把溶质从它与另一种溶剂组成的溶液里提取出来;分液:适用于两种互不相溶的液体间的分离。(4)蒸馏(分馏),适用于沸点相差较大的液体混合物。(5)升华,适用于某物质易升华,在加热条件下分离。(6)渗析,适用于分离提纯胶体和溶液。

化学方法:(1)加热法。(2)沉淀法。(3)酸碱法。(4)氧化还原法(5)盐与盐的转化法。(6)电解法。(7)调节pH法。

3.常见气密性检验方法:微热法、液面差法、外压法。

通过上述归纳和总结,学生自然会对中学阶段的基本实验操作有一个回顾和加强,有了这样的基础,自然就不会再惧怕解决以考查基本实验操作为主背景的化工流程题。

二、以考查物质间相互转化为主背景的化工流程题

例2 (2013年广东卷)银铜合金广泛用于航空工业。从切割废料中回收银并制备铜化工产品的工艺如下:

(注:Al(OH)3和Cu(OH)2开始分解的温度分别为450℃和80℃)

(1)电解精炼银时,阴极反应式为______;滤渣A与稀HNO3反应,产生的气体在空气中迅速变为红棕色,该气体变色的化学方程式为_____________。

(2)固体混合物B的组成为______________;在生成固体B的过程中,需控制NaOH的加入量,若NaOH过量,则因过量引起的反应的离子方程式为_____________。

(4)若银铜合金中铜的质量分数为63.5%,理论上5.0kg废料中的铜可完全转化为______molCuAlO2,至少需要1.0mol・L-1的Al2(SO4)3溶液__________L。

(5)CuSO4溶液也可用于制备胆矾,其基本操作是_____________、过滤、洗涤和干燥。

解析:此类题目要求学生对高中化学常见的物质之间的主要转化关系有清晰的认识,此类题目往往起点较高,落点较低,但如果对高中常见物质之间的相互转化不熟悉,想解出该类题目还是有难度的。

(1)电解精炼银时,纯银作阴极,粗银作阳极,硝酸银溶液作电解液,阳极主要反应式为Ag-e-=Ag+,阴极反应式为Ag++e-=Ag;滤渣A的主要成分是Ag,稀硝酸是氧化性酸,即3Ag+4HNO3(稀)=3AgNO3+NO+2H2O,NO气体在空气迅速被氧化为红棕色的2NO2气体,即2NO+O2=2NO2。

(2)CuAlO2中氧为-2价,铝为+3价,则铜为+1价,因此其化学式也可以写为Cu2O・Al2O3,相当于氧化亚铜和氧化铝按物质的量之比为1∶1熔合在一起,由此逆推,固体B的主要成分是物质的量之比为1∶1的Al(OH)3和CuO,因为Cu(OH)2开始分解的温度为80℃,水的沸点大于80℃,则煮沸前后发生的反应为Al3++3OH-=Al(OH)3,Cu2++2OH-能溶解部分或全部氢氧化铝,其离子方程式为Al(OH)3+OH-=AlO2-+2H2O,这必将导致目标产物产量的减少。

(3)根据氧化还原反应的特征推断,铜元素由+2价降为+1价,铝元素化合价不变,由此推断反应前后升价元素一定是氧,且化合价由-2价升为相邻的0价,即缺少的生成物为氧气;根据化合价升降法配平可得:(4)5.0kg=5.0×103g,银铜合金废料中铜的质量为5.0×103g×63.5%,铜元素的相对原子质量为63.5,由m/M=n可求铜的物质的量为5.0×103g×63.5%÷63.5g/mol=50mol,根据铜守恒可得转化关系式:Cu~CuAlO2,其中CuAlO2与Cu的物质的量之比等于系数之比,则铜完全转化可以变为50molCuAlO2;根据铝守恒可得转化关系式:Al2(SO4)3~2CuAlO2,其中Al2(SO4)3与CuAlO2的物质的量之比等于系数之比,则至少需要25molAl2(SO4)3;由V=n/c可求至少需要硫酸铝溶液的体积为25mol÷1.0mol/L=25L。

(5)胆矾的化学式为CuSO4・5H2O,是硫酸铜溶液结晶析出的结晶水化合物,根据混合物分离和提纯的方法推断,从硫酸铜溶液中得到胆矾的基本操作是蒸发浓缩、冷却结晶、过滤、洗涤和干燥。

归纳总结:此类题的复习可以让学生全面有序地回顾中学化学中常见元素的单质和化合物的化学性质和相互转化关系。如以下几种转化关系图,在复习的时候要求学生熟悉相互转化的方程式和反应条件。

通过这样的复结,学生不会在以考查基本转化为背景的化工流程题上失手。

三、以考查化学反应原理为背景的化工流程题

例3 (2013年新课标)锂离子电池的应用很广,其正极材料可再生利用。某锂离子电池正极材料有钴酸锂(LiCoO2)、导电剂乙炔黑和铝箔等。充电时,该锂离子电池负极发生的反应为6C+xLi++xe-=LixC6。现欲利用以下工艺流程回收正极材料中的某些金属资源(部分条件未给出)。

回答下列问题:

(1)LiCoO2中,Co元素的化合价为___________。

(2)写出“正极碱浸”中发生反应的离子方程式_____________。

(3)“酸浸”一般在80℃下进行,写出该步骤中发生的所有氧化还原反应的化学方程式___________;可用盐酸代替H2SO4和H2O2的混合液,但缺点是_____________。

(4)写出“沉钴”过程中发生反应的化学方程式_____________。

(5)充放电过程中,发生LiCoO2与Li1-xCoO2之间的转化,写出放电时电池反应方程式__________。

(6)上述工艺中,“放电处理”有利于锂在正极的回收,其原因是_____________。在整个回收工艺中,可回收到的金属化合物有_____________(填化学式)。

解析:要完整地解出这道题,必须先理解并获取题目中给出的有用信息。工艺流程比较繁杂,必须冷静、从容地阅读、分析,理出有关回收各金属资源的关键反应信息。如:

(1)正极的材料的组成(钴酸锂、乙炔黑和铝箔)。(2)充电时,电池负极发生还原反应6C+xLi++xe-=LixC6;(3)正极碱浸后得到的滤液含Al3+,可从中得到氢氧化铝,而滤渣在酸性环境下发生还原反应,得到的溶液中含Co2+;(4)最终回收得到金属资源是Al(OH)3、CoCO3、Li2SO4。

运用以上信息,结合已学的元素化合物知识和化学基本概念,就可以解答好各小题。

(1)可依据化合物元素化合价代数和为0求得。

(2)从题中信息――正极碱浸后得到的滤液含Al3+,可以知道“正极碱浸”中发生反应的离子方程式是2Al+2OH-+6H2O=2Al(OH)4-+3H2。

(3)80℃下进行的“酸浸”过程发生的氧化还原反应,正极材料LiCoO2转化为Co2+;说明H2O2是反应的还原剂(容易按经验错误判断为氧化剂,导致错解或无法解答),并伴随着H2O2分解的副反应(容易忽略):

2LiCoO2+3H2SO4+H2O2Li2SO4+2CoSO4+O2+4H2O2 H2O2=2H2O+O2

使用盐酸代替硫酸进行酸化的缺点在于盐酸可以被氧化剂氧化,析出氯气,污染较大。

(4)“沉钴”过程中发生的反应是硫酸钴和碳铵作用析出碳酸钴,酸性的硫酸钴溶液和碳铵的作用:CoSO4+2NH4HCO3=CoCO3+(NH4)2SO4+CO2+H2O,该反应中有二氧化碳析出,可能被忽略。

(5)要正确书写电池放电的反应方程式,必须弄清放电过程两个电极参与反应的物质和生成的物质各是什么。比较简单的解答方法是依据试题给出的电池充电时电极的变化,写出充电时发生的反应化学方程式,它的逆反应就是答案。因为试题说明充电时,负极发生还原反应6C+xLi++xe-=LixC6,又据充放电过程发生LiCoO2与Li1-xCoO2之间的转化,可知,充电时正极发生的是氧化反应:LiCoO2-xLi+-xe-=Li1-xCoO2,由此得充电的总反应:LiCoO2+6C=Li1-xCoO2+LixC6。

则放电的总反应:Li1-xCoO2+LixC6=LiCoO2+6C。

(6)可从回收流程提供的信息中得到。

归纳总结:用工艺流程题的方式考查化学反应原理知识,此类题型涉及热化学方程式、电化学、化学平衡、氧化还原反应等知识。综合性较强,能力要求较高,老师在进行复习的时候要注意归纳总结,无论考查形式、题型如何变化,抓住每一块知识的核心内容,以不变应万变,总能找到突破口。

第4篇:物料工转正总结范文

述职报告必须以报告履行职责情况、报告德才能绩为主,重点在于展示履行职责的思路、过程和能力,重点和范围有确定性,仅限于职责的范围之内,围绕职责这个基点精选材料,职责范围外的概不涉及。下面就让小编带你去看看仓储员工个人工作述职报告范文5篇,希望能帮助到大家!

仓储员工述职报告1由于公司分配的需要,使我走上仓储管理的岗位,但自到岗的那一天起,我深知自己的水平:一方面没有系统的仓储管理经验和物流专业背景,另一方面深刻理解仓储管理在一个企业中的地位与责任。踌躇满志过后是心平气和的思考,又真的感觉到压力而忐忑不安。反复的自我提醒与检讨:必须小心谨慎、举重若轻,万万不能辜负企业的信任,不能辜负领导的信任。决心一定在这个看似平凡的岗位上做好,做实。让企业放心、让其他部门放心。欣慰的是——通过一年来的全身心地锻炼与考验,承蒙诸位上级领导的大力支持与帮助,尤其是集团财务部、生产采购部的全面支持与真诚帮助,使我工作的得心应手,无论在管理水平上还是业务水平上,都得到了全面的提升。在此我真诚的抱着感激之心,表示衷心的感谢。当然工作中存在对内对外的争论与分歧,甚至急眼都是我们最最真诚的工作责任心的表现。在此再次对包括财务系统以外的生产、供应、销售、服务等所有同仁同事、上级领导等等人士,态度上表示十分的歉意,目的上表示十二分的支持和理解。当然一年来有成绩也有失误,对待失误也真诚的感激上级领导、同仁同事宽容与谅解。我们大家都需要真诚相待,互助合作。总结一年来深刻得到以下几点心得。

一、仓储管理工作是连接生产、供应、销售等的中转中心,要求我们,尤其我自己在认真做好做细仓储管理工作的同时逐渐深化了解与掌握生产工艺管理、供应业务信息、销售业务信息。这样对加强仓储管理水平有非常致关重要的帮助作用。

二、仓储业务管理是财务管理的基础,日常加强仓储管理人员的财务基础知识的锻炼与培养,是充分配合好财务进行正确成本核算的必要基本条件,也是减轻财务工作量的重要途径。

三、物资全面的监管是仓储管理的重中之重,无论物资作为什么样的状态存在,加强仓储管理人员的监管责任心与主管意识至关重要。

四、完善的物资管理体系是财务内控体系中重要的组成部分。我的理解内控体系,就是一个圆,一切的一切只要能做到在圆上运转,而不是作为圆的切线脱离这个圆,才能真正达到我们要的内控目的,而不是形而上学的。我们将继续根据这样的道理思考、求证、改革、完善、发展之。

五、全方位的协同配合的工作状态。与财务、生产、供应、销售、安全、保卫、服务等各相关部门进行全方位的协调与配合,是仓储物资管理责任与保障。我们将以全新的姿态努力配合其他工作的开展。

六、一年来仓储管理工作有成绩,也有不足。我真诚的剖析自我,管理中也出现了不应该应有的漏洞,但总结本身更加深刻理解协同配合的重要性。

当然,不止以上所言,需要总结的非常多,概括而论个人工作总结出以上意见,是自己以后工作目标,也是对其他同仁同事的期待。

仓储员工述职报告2尊敬的各位领导:

在忙忙碌碌中送走了4年,在20____年对本人来说还是收获颇多,当然这些收获与公司领导的帮助和关心是分不开的。

优秀的企业需要优秀的团队,做为这个团队的一份子,为这个团队的成长贡献自己微薄力量是自己义不容辞的责任。在到来的20____年,本人将继续以满怀的热情投入到自己的本职工作,为公司的发展贡献自己的力量。

如今站在库管的职位上,感到身上的担子和责任重大,作为一个库管,在这我对库管做了以下诠释:“PE管材、PVC管材、管件等”包罗万象,客观存在,但那只是其表现形式,其实物料就是钱,物化了的钱,而仓库就是放钱的口袋。库管是仓库的管家,权力小但责任大,所以我们对材料就应该就像对待自己家的东西一样,我相信我们每个仓管都会做到的。这都是对公司利益的保障和对公司利益和形象的负责,这也是我作为一个仓管应尽的责任,我将责无旁贷。

回首过去,是为了更好地面向未来。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将20____年的工作做如下简要回顾和总结:

1、负责仓库各种材料的入库工作。

严格把好验收关、按入库要求,对入库的材料及时进行外观质量和数量检验,检验合格材料严格遵守公司入库制度及时在NC和台账上面做好入库记录。入库时手续检验不合要求不准入库。

2、合理做好材料出库。

出库的材料由质量部检验合格,然后对

所出库的材料进行配货,货物配好后方可装车,销售和转运的材料要当面和托运人员或提货人员清点清楚,出库手续须有主管领导、财务、托运人员或提货人签字确认出库。出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。做到以公司利益为重,爱护公司财产。

3、出入库的材料要及时记录账目,对仓库材料要急时清点记录。

产品状况有明确标示。一切凭有效凭证及时办理相关NC账目,不得随意操作。仓库有自己的材料保管账目。正确规范记录材料出入库及结存数量。负责定期对仓库材料盘点清仓,做到账、物、卡三者相符。积极配合财务部门做好仓库库存的盘点、盘亏的处理及调帐工作,保证库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。

4、合理安排材料在仓库内的存放次序。

PVC、PE管材合理的规划利用存放场地。安标准码放、做好标示记录,管件按产品种类、规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,做到货物之间的墙距、垛距、灯距,以便发货通畅,保持库区的整洁。能真正掌握材料的进、出、存的工作流程,采用货位编号,做到先进先出、材料堆放整齐、摆设合理。同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用。

5、对库存的材料及销售材料做好安全防护,严格遵守岗们安全职责防止不安全的事故发生。

做到每周一次对材料仓库及材料存放地点进安全检查和清洁工作,对仓库材料做好防晒、防火、防盗。销售出库的材料和转运的材料必须要求托运和转运的车辆做好材料防护,防止公司的财产受到损失。

20____年在完成自己的工作中也存在些不足失误

在今后的工作中要不断学习提升库管的知识。使自己时刻保持一个清醒的头脑,坚持踏踏实实做人,认认真真做事,不断积累工作经验。要反思自己的工作的不足和失误,也是今后应该时刻注意和逐步改进的,使自己在普通的岗位上发挥自己光和热!

仓储员工述职报告3尊敬的各位领导:

在忙忙碌碌中送走了4年,在2014年对本人来说还是收获颇多,当然这些收获与公司领导的帮助和关心是分不开的。

优秀的企业需要优秀的团队,做为这个团队的一份子,为这个团队的成长贡献自己微薄力量是自己义不容辞的责任。在到来的2015年,本人将继续以满怀的热情投入到自己的本职工作,为公司的发展贡献自己的力量。如今站在库管的职位上,感到身上的担子和责任重大,作为一个库管,在这我对库管做了以下诠释:“pe管材、pvc管材、管件等”包罗万象,客观存在,但那只是其表现形式,其实物料就是钱,物化了的钱,而仓库就是放钱的口袋。库管是仓库的管家,权力小但责任大,所以我们对材料就应该就像对待自己家的东西一样,我相信我们每个仓管都会做到的。这都是对公司利益的保障和对公司利益和形象的负责,这也是我作为一个仓管应尽的责任,我将责无旁贷。

回首过去,是为了更好地面向未来。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将2014年的工作做如下简要回顾和总结:

1、负责仓库各种材料的入库工作。

严格把好验收关、按入库要求,对入库的材料及时进行外观质量和数量检验,检验合格材料严格遵守公司入库制度及时在nc和台账上面做好入库记录。入库时手续检验不合要求不准入库。

2、合理做好材料出库。

出库的材料由质量部检验合格,然后对所出库的材料进行配货,货物配好后方可装车,销售和转运的材料要当面和托运人员或提货人员清点清楚,出库手续须有主管领导、财务、托运人员或提货人签字确认出库。出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。做到以公司利益为重,爱护公司财产。

3、出入库的材料要及时记录账目,对仓库材料要急时清点记录。

产品状况有明确标示。一切凭有效凭证及时办理相关nc账目,不得随意操作。仓库有自己的材料保管账目。正确规范记录材料出入库及结存数量。负责定期对仓库材料盘点清仓,做到账、物、卡三者相符。积极配合财务部门做好仓库库存的盘点、盘亏的处理及调帐工作,保证库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。

4、合理安排材料在仓库内的存放次序。

pvc、pe管材合理的规划利用存放场地。安标准码放、做好标示记录,管件按产品种类、规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,做到货物之间的墙距、垛距、灯距,以便发货通畅,保持库区的整洁。能真正掌握材料的进、出、存的工作流程,采用货位编号,做到先进先出、材料堆放整齐、摆设合理。同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用。

5、对库存的材料及销售材料做好安全防护,严格遵守岗们安全职责防止不安全的事故发生。

做到每周一次对材料仓库及材料存放地点进安全检查和清洁工作,对仓库材料做好防晒、防火、防盗。销售出库的材料和转运的材料必须要求托运和转运的车辆做好材料防护,防止公司的财产受到损失。

仓储员工述职报告4在领导和同事的帮忙和指导下,在自身的努力下,不断克服自己的弱点,摆正自己的位置,在工作中有明显的进步。我深知,领导对我提出了很高的要求,岗位职责也要求我高一格、严一档,来不得半点马虎、出不得半点差错,只有兢兢业业、扎扎实实,才能做到优质高效。时光飞逝,进入公司工作也已两个多月就到年底了。经过在这几个月的工作锻炼中,得到了很多。

一、人力的合理安排和运用

作为食品公司的仓库管理员,虽然技术性并不高,但需要勤劳,心细,作业强度大,体力要求比较高。随着客户的不断进入,业务不断增多,原本在人力方面就比较紧凑,这就要我们合理安排装卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,使每一作业尽量不受影响做到有条不紊。

二、人员的培训和提高

虽然装卸工人的工作比较简单,但为了作业的不断提高,我们也要不断提醒他们现场作业的规定,及领导对我们的要求,这样有利于我们对仓库的管理,理货,配货等作业。他们的作业效率也会有所提高的。

三、货物的管理

要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。

A:易拿,易放,易看,易点的堆积方式。

B:货物堆放不要超高堆放,要注意距离。

C:货物入出时做好记录。

D:对于频繁进出库的货物和小件的货物应多盘点这样减少库存差异。

E:持续仓库的整洁,地面的清洁,通道的顺畅

四、卫生工作

仓库作业量大,容易积累灰尘,所以每一天要清理仓库,清洁地面,持续卫生。创造一个整洁的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。

五、自我学习和总结

每一天的工作中都有很多问题发生,我们要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务潜力。

这也要求我们不断的学习,提升,学习业务知识和掌握专业技能;交流,了解,吸取他们的经验;学习仓储保管,货物记帐等业务知识,这是我还有所欠缺的。

总的来说,由于本人工作经验不多,潜力还有欠缺。虽然敢打敢拼,能胜任本职工作,但主要还是由于“强将手下无弱兵”,受益于身处这样一个优秀的团队,在鞭策中得到了磨砺;今后在工作中,需要进一步增强开拓创新精神,磨练意志,提高执行力,生活上更严格自律,学习上加强财经专业素养,在上级的正确领导下,坚决贯彻落实上级指示精神和工作部署,努力拼搏,扎实工作,以更好的质量、更高的效率、更扎实的作风做好本职工作,为我们这个光荣的群众、辉煌的事业做出应有的贡献。

仓储员工述职报告5尊敬的领导、同事们、朋友们,大家好!

新年的钟声响彻天涯,奔驰的列车按时出发。它驼走了一段难忘的岁月,又迎来了一个灿烂的朝霞。岁月如梭,时间一晃而过,转眼间一年又过去了。不知不觉我们即将迎来____年,今天我们相聚在这个喜庆的日子里,我和大家的心情是一样的激动。在这新年到来之际,我代表资材课全体员工向大家致以节日的问候。我诚挚的祝愿大家:在新的一年里,身体健康,万事如意,家庭美满,幸福安康!

现将我这一年的工作情况简要汇报如下:

因为仓库是全公司运作的枢纽,是公司内部生产的重要环节,要把仓库管理得好,就要及时备料,按单备料,把握好库存量,及时处理呆料,提倡节约,反对浪为公司节约成本。只有把仓库管理好,公司所有生产部门才能按照生产计划有条不紊地完成生产订单,顺利出货。反之如果管理不当,将会造成公司生产秩序混乱,甚至因种种原因不能按时给客户交货,给公司信誉造成不良影响。我相信,只要尽心尽力,就没有办不成的事。使我不敢有半点懈怠,我暗暗要求自己,一定要格尽职守,认真做好每一件事情。事无巨细,我都要身体力行,小到一个帖子,标签;大到出货时清点数量。我都要亲自把关,不能出一丁点差错。

我总告诫自己,只有加倍地努力,做好自己的本职工作,才能不辜负领导对自己的期望。在这里,我非常感谢公司领导和同事们对我的许多帮助和支持,正因为有了他们,我才能每一天都充满信心,心情愉悦地工作。在我错误的时候指点我,在我失落的时候鼓励我,从而增强了我的信心,开阔了我的识野,丰富了我的知识,使我的思想得到了进一步的提升。

第5篇:物料工转正总结范文

关键词:固体制剂 物料输送 输送技术

中图分类号:R97 文献标识码:A 文章编号:

引言

随着计算机、网络通讯、自动化技术的发展,工厂及生产线的建设和改造正朝着自动化、信息化的方向发展。在制剂生产加工工业中,大量固体制剂需要按照生产工艺的要求,将物料从某工作车间传送到另一个工作单元,有的固体制剂在传送过程中还必须进行工艺处理,如何结合固体制剂传送要求和生产工艺过程,架构高效的传送系统,必须考虑工厂的总体布置和结构形式。在规划固体制剂生产工艺过程时,又有必要把工作机构和输送系统的物料输送技术有机地结合起来。

常见的固体物料输送方式

为了提高劳动生产率和减轻劳动强度,需要熟悉各种各样的输送设备,对常用的固体制剂生产物料输送技术进行深层的研究和探讨,以便以最佳输送方式完成物料的输送任务。常见的固体制剂物料输送方式主要分为如下:

人工输送的方式。用最原始的办法,高成本、低效率的将固体制剂物料按工艺流程转移;(2)机械输送方式。利用提升机、皮带机、螺旋输送机或者其他输送设备,将固体制剂物料从容器间实现转移,或者按工艺流程配置,将固体制剂从上一工序转移至下一加工单元,比如对粉末药物从固态成型制剂工序输送到薄膜包衣处理工序等。(3)气力系统输送方式。在气流输送管道内,借助空气压力差所形成气流运送散碎物料。比如采用全密闭输送系统完成固体制剂物料转移的真空输送等。

固体制剂生产物料输送技术应用

3.1 物料输送工艺流程

在固体制剂生产过程中,固体物料的输送是为了方便物料形态发生变化,比如颗粒状或粉状的物料,通过设备模具处理则可以变成有硬度的圆片形实体。现代高效的固体制剂批量处理要求,显然不能采用人工搬运,将物料有条不紊的送至能达到目的设备,按一定的速率完成流水线生产,必须需要物料输送技术的支持。在固体制剂中,物料的输送至少需要实现以下几个过程:(1)成形前处理、(2)造粒处理、(3)总混合处理、(4)成品工序;(5)包装工序。

3.2 固体物料的输送工艺与自动化系统

如果根据固体制剂的需要和工厂布局,设计好了加工加料的工艺流程,那么接下来的需要考虑的就是固体制剂生产物料输送设备的选型,再进行整体设计各种设备的配套使用,优化物料生产的输送工艺流程。本文借用以下具体案例来说明必须注意的问题。

3.2.1制药厂固体制剂输送工艺概况

华北地区某制药集团,固体制剂车间的产品剂型为片剂和胶囊剂,每年工作日230天,单班生产片剂接近亿片,胶囊6000万粒左右,片剂包含固体制剂输送在内的工艺总流程如图一所示。

图一 产工艺总流程图

该制剂工程具有典型的代表性:将原辅料以及调制后的黏合剂加入湿法制粒机,经湿法整粒后通过真空输送或人工转运进入流化沸腾床干燥,再经过提升机经提升翻转到位后打开蝶阀,物料自动下落到干整粒机整粒,然后装入总混用容器内。最后把原料添加辅料总混后的颗粒,由提升机运送至压片机压成素片,不需要包衣的素片直接送至包衣工序,通过自动分拣机把不同的包衣的素片分流。需要包衣的通过皮带机送至包衣机制得薄膜包衣片,检验合格后进行包装;如果是胶囊干颗粒或细粉,都是经提升至胶囊充填机的颗粒料斗中,空胶囊由自动加料机承担任务填充制得胶囊。无论是衣片还是胶囊,最后都由铝塑包装机包装后,并通过传送带输送至包装间,经装盒、装箱、封箱后送至仓库成品区。

整个固体制剂生产工艺流程中,采用了国际制药界目前广泛使用的料斗式容器,使整个工艺流程发生了概念性的革命,混合料斗可与混合机脱离,在整粒时作为物料接收、转运容器使用,在混合时作为混合容器使用,混合后可作为加料容器、物料运输容器、存储容器使用。物料在整粒工序以后完全被密闭在混合料斗中,减少频繁转料、分料的工序环节,优化了生产工艺流程,完全符合GMP生产标准。

3.2.2物料输送设备选型与自动化输送系统

本案例固体制剂生产物料设备(提升机、皮带机、分拣机、混合机、整粒湿法混合制粒机)大多数可选用迦南先进、成熟、可靠的机型,建立自动化联结系统,比如,选用LHSZ系列整粒湿法混合制粒机,NTFZ系列固定提升整粒转料机、HZD系列自动提升料斗混合机,F系列的沸腾制粒机等设备。设备按照厂区分布和制剂工艺流程合理布局,整个工艺流程中,物料处于密闭状态,与物料接触的表面材质均采用Ra≤0.2μm的优质奥氏体不锈钢,解决了传统制药工艺过程中物料损失、粉尘与交叉污染的问题,使生产物料按同一方向输送,避免迂回流动。

利用PLC控制程序控制及建立传送系统,把垂直输送方式、负压输送的方式、提升加料的方式、斜向输送方式,组合成能通过PC监督的可视化运作流程。

最后利用S7-200 simulator V2仿真软件对已经编好的传送系统控制程序进行仿真。再针对存在的问题进项调试,直到输送流程畅通运行。

小结

总之,技术是设备价值的灵魂,设备是技术彰显魅力的平台。拥有实现合理而先进的物料输送方式,是衡量一个固体制剂企业硬件条件优劣的评判标准,同时也是实现现代制药先进生产目标的必备条件。固体制剂生产物料输送技术的探讨,本着提高生产率、降低劳动强度的宗旨,保证整条生产线完全符合制药企业GMP标准要求,确保整个工艺流程的科学性、合理性、标准化。

参考文献:

[1]魏晓琴等.药品自动分拣系统规划[J].医学信息2011

第6篇:物料工转正总结范文

关键词:周转物资管理流程周转率

中图分类号: F251 文献标识码: A 文章编号:

1 前言

我公司原为大型路桥工程施工企业,作为一个处级施工单位,因周转材料数量庞大,为了节约成本,提高周转材料的利用率,有限公司专门组建了物资公司,统一管理周转材料。周转材料品种多样,现根据工程项目、使用部位及管理要求,可以将分布在不同施工现场的周转物资分为以下六个种类:①钢模板,主要以承台、箱梁、以及墩柱模板为主。②钢板桩。③枕木、钢轨和配件,包括垫板、道钉、连接板、压板等。④贝雷架及其配件。⑤型钢和钢管。⑥挂篮。物资管理是企业管理的一个重要环节,笔者基于多年实践经验,就周转物资管理方面发表一些拙见。

2 周转物资管理方面存在的一些问题

由于施工企业自身的行业特点,在周转物资管理方面存在下列问题:

2.1 管理不够规范,物资计划缺乏科学依据,漏洞较多。

2.2 采购管理混乱,制度和监督体系不健全。

2.3 现场管理不善,使用环节浪费严重。

2.4 物资人才缺乏,库存管理方法落后,库存成本较高。

3 周转物资管理工作的应对措施

3.1规范管理流程、明确责任分工

3.1.1周转材料计划、购置。新项目开工,项目部要提前30天根据实际需求情况编制周转材料需求计划报物资部,详细说明周转材料规格、数量和使用起止日期等内容。物资部报给物资公司,物资公司根据库存情况和其他项目部周转材料的使用情况,决定采购、调拨和租赁来满足施工需要。项目部使用的周转材料,必须优先使用本单位自有周转材料,在本单位周转材料不能满足工程使用量要求时,方可对社会租赁或购买。项目部进行项目管理前期策划的同时进行周转材料成本分析,确定是否由分包队伍自带材料。对于市场通用的周转材料根据工期、生产效能、后期使用规划,准确测算需用时间长短,综合考虑对比后进行购买和租赁方案的选择。这里举个例子,比如项目部需要100吨的钢管,型号为φ820*10,使用时间10个月,但公司没有这种材料库存,需要考虑购买或是从外部市场租赁。假设市场租赁单价在200元/吨/月,采购单价为4000元/吨。这样我们可以算出租赁费为20万,而采购需要40万。看起来好像租赁更合算,但因为这种钢管属于通用周转材料,具有周转利用率高的特点,考虑到可以重复周转利用(正常使用不低于3年),以及最后报废处理残值,所以采购的方案要优于租赁方案。

3.1.2周转材料存储、调拨和使用。有限公司委托物资公司设立周转材料存储仓库,负责周转材料的保管、保养和维修。各单位在工程结束后对闲置周转材料数量进行盘点、统计,报有限公司主管部门和物资公司,按材料材质情况结合市场价格,对其余值作出合理估价,由物资公司集中回收,进行分类保养、保管。项目部应对交回物资公司的周转物资进行清洁、整修和防腐处理。各施工单位在使用周转材料时应注意保养,及时维修、刷油存放,避免切割和减少损害,注意吊装运输过程的防护。项目部、施工队不得擅自外借、外租和变卖周转材料。

3.2 报废、处理

需要报废处理的旧模板、型钢、钢管等,项目部等先书面请示公司,经批准后方可实施报废处理。报废处理实行公开招标,有限公司主管部门进行现场监督。

3.3 分包队伍领用周转材料的管理

分包队伍使用项目部提供的周转材料,要注意整体的计划性,提高使用效率,控制投入总量,加强保管保养,减少周转材料不合理损耗。逐步推行周转材料分包管理,在工程分包合同中明确对周转材料的管理模式和费用承担方式,对合同规定超出部分,项目部按结算单扣除分包单位款项,分包队伍领用周转材料必须保证应付其工程款余额大于其领用周转材料的净值。

3.4 统计和信息

物资公司每季度对周转材料进行盘点并报有限公司主管部门,详细注明存货的数量、规格尺寸、状态(在用、闲置、报废)等信息。物资公司在公司信息平台上设置信息专栏,对周转材料信息进行公开,使用单位可通过浏览信息平台对资源进行了解。有限公司主管部门、物资公司、项目部和施工队必须建立周转材料台帐,做好现场的盘点工作,做到记录真实,账物相符。

3.5落实现场管理

周转材料管理需要根据现场实际情况进行,主要采取以下方法:能用旧材料改制的一律改制,不再新加工;不能再改制利用的废旧料一律解体,分类处理;加强集中管理,减小周转材料闲置率;其他周转材料一律归库集中管理,做好周转材料在使用和存放过程中的保护,有效的提高周转率。对于经项目部及有限公司主管部门现场评定确实不能利用的废旧材料 严格按有限公司管理办法招标处理,资金回收后用于冲减相应工程成本,保证了资金管理的严肃性和工程成本的真实性。

4周转材料管理注意事项

周转材料管理是一项长期工作,提高工作质量发挥更大效益,要在以下几方面做出更多努力:

4.1要坚持定期物资采购价格和周转材料资源信息,提高采购人员的工作自律和相互监督,严格采购合同的审批程序,加强对基层单位采购过程的督促检查。

4.2实现物资统计核算电子管理,完善网上办公流程,简化程序、提高效率。材料统计管理要普及专业管理软件,满足工作需要,提升现代化水平。

4.3总结经验并了解运行过程存在的问题,探讨更加便捷、有效的管理措施,调动各方积极性,制定更加具体的使用管理办法,促进周转材料占用的降低和使用效率提高。

4.4要进一步优化项目施工方案提高采购效益,减少运输和现场加工制作费用,争取在不同项目的循环利用,保证项目材料成本可控。

4.5废旧材料处理要继续严格执行公司的相关规定,认真执行上报审批和资金回收管理制度,严格进行现场评估,加大对公开招标过程的监督检查,探讨更加便捷、有效的管理措施,调动各方积极性。

4.6注重人才培养,实现物资工作可持续发展战略。物资管理是一门科学,它涉及的知识面广,既包括经营管理知识,又包括生产技术知识,要求物资管理人员懂业务技术,懂企业经营管理,懂市场营销,及时掌握有关经济和技术信息,掌握有关方面法律知识,这样才能更好地发挥服务生产的作用。

5 结语

随着我国社会主义市场经济体制的完善,粗放的物资管理模式,已经不适应现阶段市场发展的需求,建筑施工企业必须转变传统物资管理方式,吸收现代化的管理思想,将物资管理工作做得更加科学、合理,节省企业成本,使企业可持续发展。周转材料管理作为物资管理的重要组成部分,做好周转物资管理工作,是企业正常生产和不断扩大的重要保证。

参考文献:

第7篇:物料工转正总结范文

【关键词】 维生素c;肠铁吸收;二价金属离子蛋白;铁转运蛋白

【摘要】 目的 探索维生素c在小肠高铁吸收中的作用。方法 用正常铁、高铁和高铁加维生素c的不同饲料喂养成年小鼠,1 w后处死取材。血清铁和总铁结合力使用试剂盒检测,十二指肠的二价金属转运蛋白1(dmt1)和铁转运蛋白(fpn)的mrna表达使用半定量rt?pcr测定。结果 维生素c可减少高铁饮食引起的血清铁和转铁蛋白结合力升高(p<0.05),同时维生素c抑制了高铁诱导的十二指肠dmt1和fpn表达增加(p<0.05)。结论 维生素c在机体高铁状态下具有抑制肠铁吸收的作用。

【关键词】 维生素c;肠铁吸收;二价金属离子蛋白;铁转运蛋白

【abstract】 objective to detect the role of vitamin c on intestine high iron absorption. methods themice were fed by normal iron, high iron and high iron + vitamin c, and sacrificed after 1 week. the serum iron and total iron binding capacity (tibc) were determined with reagent kit. the mrna expressions of divalent metal transporter 1 (dmt1) and ferroportin (fpn) of intestine were measured with quasi?quantitative rt?pcr. results vitamin c could reduce the raise of serum serum iron and tibc caused by high iron diet (p<0.05). vitamin c also inhibited the mrna expression of dmt1 and fpn induced by high iron diet (p<0.05).conclusions vitamin c can inhibit intestine iron absorption on condition of iron replete.

【key words】 vitamin c; intestine iron absorption; divalent metal transporter 1; ferroportin

铁是生物发育所必需的元素之一,参与物质代谢、红细胞生成和细胞分裂等多重生物学功能〔1〕,它的缺乏是贫血发生的重要原因。然而,铁还参与了导致机体损伤的活性氧物质生成,随着年龄增长组织出现的铁沉积可造成机体衰老和多种退行性疾病的发生〔2〕,因此维持机体内稳态尤其是高铁状态下抑制铁吸收具有十分重要的意义〔3〕。维生素c可促进铁的吸收,是补铁常用辅助品之一,然而维生素c作为老年人提倡补充的化合物是否可减少铁沉积尚缺乏实验证据。食物中的三价铁主要是在十二指肠被吸收,首先把三价铁还原为二价铁,然后再与二价金属转运蛋白1(divalent metal transporter 1,dmt1)结合并转运至吸收细胞内,进入吸收细胞内的铁除了满足吸收细胞本身需要外,其余的铁由铁转运蛋白(ferroportin,fpn)释放出吸收细胞并进入血循环,经血循环供机体各器官组织应用〔4〕。本实验研究以成年小鼠为材料,探索维生素c对十二指肠携带铁应答元件(iron?responsive element,ire)的dmt1(dmt1+ire)和fpn的mrna表达影响。

1 材料与方法

1.1 动物与试剂

实验用3月龄昆明小鼠(清洁级)购自河北省实验动物中心,体重35 g左右; trizol试剂盒、苜蓿花叶病毒(amv)逆转录酶、taq酶、维生素c和焦碳酸二乙酯(depc)等均购自上海生工,其他试剂为国产分析纯。

1.2 方法

1.2.1 动物分组和处理

15只小鼠分为3组,分别用正常铁饲料(含0.5 g/kg乳酸亚铁)、高铁饲料(含2g/kg乳酸亚铁)和高铁饲料加维生素c(含2 g/kg乳酸亚铁和0.8 g/kg的维生素c)喂养1 w(正常饮水),饲料其他成分均相同。

1.2.2 取材

取材前12 h禁食以减少小鼠肝糖原积累。腹腔注射0.4%戊巴比妥钠麻醉小鼠后剖开腹腔,心脏取血以制备血清测定血清铁和总铁结合力,使用depc处理的生理盐水心脏灌流,完毕后取适量十二指肠放入trizol中供rna提取。

1.2.3 小鼠血清铁和总铁结合力测定

使用南京建成生物工程研究所生产的试剂盒按照说明书完成,然后计算转铁蛋白饱和度(血清铁/总铁结合力)。

1.2.4 小鼠十二指肠dmt1+ire和fpn的mrna半定量rt?pcr检测

十二指肠黏膜首先进行总rna提取和浓度测定,取相同量总rna应用逆转录获得cdna后对dmt1+ire、fpn和肌动蛋白(β?actin)进行pcr 扩增34 个循环(94℃变性30 s,58℃退火40 s,72℃延伸1 min),将pcr产物用1.5%琼脂糖凝胶电泳分离,所得结果用凝胶成像系统扫描并计算吸光度值。实验中所用基因的pcr引物均为上海生工生物工程技术有限公司合成,其序列分别为:dmt1+ire:正义链为tcctggactgtggacgct;反义链为ggtgttcagaagatagagttcagg;fpn:正义链为acaaacaaggggagaacgc;反义链为atgacggacacattctgaacca;β?actin:正义链为agccatgtacgtagccatcc;反义链为tttgaggtcacgcacgattt。

1.3 统计学分析

数据以x±s表示,应用spss11.5统计软件进行单因素方差分析。

2 结 果

2.1 维生素c对高铁饮食增加小鼠dmt1+ire和fpn mrna表达的抑制作用

半定量rt?pcr检测表明,高铁饮食相对于正常铁喂养明显增加了小鼠dmt1+ire和fpn的mrna表达(p<0.05),在添加维生素c后,这种增加效应明显受到抑制(p<0.05)。见图1。图1 维生素对高铁状况下肠铁吸收蛋白基因表达的影响

2.2 维生素c对高铁饮食血清铁和转铁蛋白饱和度的影响

相对于正常铁饮食,高铁饲养可显著升高小鼠血清铁和转铁蛋白饱和度(p<0.05),而添加维生素c后可显著减少高铁饮食引起的血清铁和转铁蛋白饱和度升高(p<0.05)。见表1。表1 维生素c对高铁饮食小鼠血清铁和总铁结合力的影响

3 讨 论

已知,缺铁情况下维生素c可促进铁吸收,因此常用作补铁辅助药物〔5〕,然而研究还发现维生素c拥有减少高铁诱发的氧化损伤作用〔6〕,这种作用可能有两种机制,一种是作为抗氧化试剂的维生素c通过还原作用来实现〔7〕,另一种是维生素c本身调节铁代谢相关基因的表达以减少铁吸收〔8〕。本研究表明,高铁饲料可促进小鼠十二指肠dmt1+ire和转铁蛋白的表达,从而增加了铁的摄入,因此机体血清铁和fpn饱和度增加,机体损伤增多,如高铁饮食小鼠常表现出发育迟缓,反应力下降甚至死亡等。在高铁饲料中补充维生素c后,高铁引起的dmt1+ire和fpn的mrna表达升高效应明显受到抑制,从而铁吸收减少,血清铁降低,这说明高铁状态下维生素c可通过抑制肠铁吸收而保护机体免受损伤。

最近发现低氧诱导因子?2α(hypoxia inducible factors?2α,hif?2α)在肠铁吸收过程中发挥了重要作用〔9〕。低铁状态下,hif?2α可促进dmt1+ire和fpn的基因表达以增加铁的吸收,而铁过载引起hif?2α泛素化修饰并被蛋白酶体降解,dmt1和fpn表达减少而抑制铁吸收〔10〕。hif?2α泛素化修饰前需要首先羟基化,该过程有多种辅助因子的参与,如低氧、高铁、α?酮戊二酸及维生素c等〔11〕,因此高铁状态下维生素c的存在有利于hif?2α最终降解和dmt1的表达抑制,减少铁吸收从而更好的维持机体铁稳态。

本实验初步阐明了维生素c在高铁状态下对肠铁吸收的抑制作用,一方面有利于对铁稳态调节机制的理解,另一方面在将来对缓解老年人铁过载引起的机体损伤方面也有重要裨益。

【参考文献】

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2 xu j,knutson md,carter cs,et al.iron accumulation with age,oxidative stress and functional decline〔j〕.plos one,2008;3(8):2865.

3 hentze mw,muckenthaler mu,andrews nc.balancing acts:molecular control of mammalian iron metabolism〔j〕.cell,2004;117(3):285?97.

4 anderson gj,frazer dm,mclaren gd.iron absorption and metabolism〔j〕.curr opin gastroenterol,2009;25(2):129?35.

5 péneau s,dauchet l,vergnaud ac,et al.relationship between iron status and dietary fruit and vegetables based on their vitamin c and fiber content〔j〕.am j clin nutr,2008;87(5):1298?305.

6 duarte tl,jones gd.vitamin c modulation of h2o2?induced damage and iron homeostasis in human cells〔j〕.free radic biol med,2007;43(8):1165?75.

7 rehman a,collis cs,yang m,et al.the effects of iron and vitamin c co?supplementation on oxidative damage to dna in healthy volunteers〔j〕. biochem biophys res commun,1998;246(1):293?8.

8 kang js,cho d,kim yi,et al.sodium ascorbate (vitamin c) induces apoptosis in melanoma cells via the down?regulation of transferrin receptor dependent iron uptake〔j〕.j cell physiol,2005;204(1):192?7.

9 郭晓强,高姗姗,李 会,等.缺氧诱导因子?2α与肠铁吸收〔j〕.生命的化学,2009;29(6):893?7.

第8篇:物料工转正总结范文

近几年,随着市场政策导向和产业结构调整,产业洗牌、行业洗牌加剧,行业内竞争已由“注重规模”向“提升效益”转变。如何在劳务成本逐年攀升,不同地域基数趋同的情况下提高企业盈利能力,物资集中采购(以下简称集采)无疑是促进管理效益的重中之重。

施工企业何以集采难

在实施过程中,“总部管理乏力,职能归口不清,平台专业化程度不高,数据库更新滞后,区域市场可操作性不强”的现状,没有从根本上解决物资分散采购的问题。

组织机构不健全。集采是一项多专业协调配合开展的系统工作,组织协调是这项工作的重点,企业总部的顶层设计直接关系到区域市场工作开展的效果。部分企业推行集采还处在路径试点阶段,只是在企业总部象征性地设立了相关部门,专业人员的配置缺失无法满足正常工作开展需要。二级单位区域市场事业部一级(以下简称事业部)只有部门设置,基本上没有专职的人员配置,集采成了一句响亮的口号,形式大于内容,项目还是分散采购。

管理流程归口职责不清。企业推行集采,首先要制定符合自身实际的物资集中采购管理办法,从组织机构、职责权限、管理流程、业务归口、具体管理办法等方面做好实施路径规划设计,做好各专业联动接口设计。在推行实施过程中,此项工作应由采购管理部(集采中心)牵头组织,各职能部门协调配合。但在实施过程中往往出现物资采购合同由商务组织评审,评审表中没有采购管理部(集采中心)签字项;商务在物资采购合同评审中要求解释材料确定价格及最终选定品牌、厂家原因;事业部的部分物资采购合同由企业总部签订,事业部相关职能部门没有参与招标评审却要对项目进行标价分离、材料款项支付等现象。

平台专业化程度不高,数据库更新滞后。集采是通过基于电子商务平台模式的电子交易服务平台,整合资源实现采购业务流程标准化。随着行业市场化变革步伐加快,材料的创新研发应用周期不断缩短,价格也在市场和政策要素下不断发生变化。尤其是装饰装修专业新型材料多、价格变化快,平台新型材料及价格的添加录入审批权限复杂,过程漫长,数据库没有定期更新,严重滞后于市场行情变化,不能满足项目施工时限要求。

应对特殊情况能力不足。项目施工过程中,受政策导向、市场环境、业主、设计等因素影响,常常会出现设计变更、材料替代、甲供材料、甲指乙供材料、新型材料、特殊要求材料、零星小型材料、阶段性工期等特殊情况。集采平台数据库分品种和价格两个模块,相关数据不进行定期更新,只能以最新审核录入的数据作为参考,与市场行情存在严重偏离,用于比较参考的意义不大,严重制约了项目的正常工作推进。

如何走出集采难的困境

以“区域集采”促进“实质集采”。当前,集采实施主体分为三级:企业总部采购管理部(集采中心)作为最高决策层,为第一级;事业部统筹管理辖区内项目物资采购工作,为第二级;项目部是具体负责物资采购从计划到实施的基本单位,为第三级。相较于企业总部采购管理部(集采中心)宏观篱控而言,在区域市场管理半径大、管理链条长、地区发展不均衡,总部人力资源、社会资源与区域市场发展实际情况不协调的市场和管理现状制约下,以区域市场为主体、为抓手是促进实现集采的重要手段和有效途径。

区域中枢平台建立运行。事业部是区域市场的经营和生产责任主体,在“区域集采”工作中也是实施主体。首要任务是建立区域中枢平台即事业部采购管理部(集采中心),配置专职管理人员,明确职责和分管领导,成立物资采购招标小组,负责辖区内市场的物资集采工作。人员配置要有从业年限要求,兼顾业务需要和专业背景,配齐物资、技术、商务专业人员。要特别重视专业人员优化配置,确保平台运行质量。通常情况下,年产值在2亿元以下的事业部采购管理部(集采中心)专职人员配置不少于3人,经理1人;年产值在2亿元以上的事业部采购管理部(集采中心)专职人员配置不少于5人,经理1人。

区域资源整合,信息库建立。项目实施的过程也是资源整合的过程,集采也是如此。事业部首先要编制采购材料清单将材料进行分类,在区域市场就项目大宗常用材料与当地总、授权经销商建立长期战略合作伙伴关系,签订合作框架协议,要特别重视地区总的作用,尤其是特殊要求定制材料的采购涉及区域项目经销备案,一定要与地区总充分沟通,促进双赢。零星小型材料应与1~2家综合实力强、社会信誉好的当地供应商签约合作,不宜再对相关材料分类、分开采购,有利于节省采购时间成本和控制总量价格优势。通过项目实施进一步促进资源整合,加快区域网络体系建设,助推区域市场集采信息库建立。

区域信息库维护更新。信息库数据的维护更新直接关系到集采工作的工作效率和工作质量,数据信息的真实性、完整性、及时性是判断集采工作开展成功与否的标准,区域信息库要有专人负责维护。由于行业发展受市场因素影响较大,区域信息库的维护更新频率要打破现在基本不更新的做法,必须做到定期更新,实时更新。区域市场还要在不同地区以地区经理部、项目部为单位建立基础信息库,收集汇总当地信息数据,定期更新上报。事业部采购管理部(集采中心)要对不同地区上报的数据信息进行整理分析,形成阶段区域信息库,定期统一提交至企业总部采购管理部(集采中心),确保数据信息及时准确更新。

“区域集采”重点解决的问题。“区域集采”强调的是以地域为单位在不同地区开展的属地化物资采购管理模式,地域不同管理模式也不尽相同。实施“区域集采”就是要抓住主要矛盾,摸清市场行情,做好有效分权分级,不断加强资源整合和流程完善,大处着眼,小处入手,循序渐进地做好这项工作。要重点解决以下三个方面的问题。

找准市场定位。市场导向是行业发展、企业发展的风向标。了解掌握区域内不同地区经济发展方式、城市阶段总体发展规划、社会总体消费水平、行业发展模式、人力资源状况、市场需求等相关要素,对地区市场做出发展趋势研判,根据企业自身实际和优势制定个性化的发展规划,确定目标市场和潜在市场,为客户个性化需求提供优质的定制产品,是打开市场的基础。

明确职责权限。“总部管理乏力,职能归口不清”的集采现状,在很大程度上制约了项目正常工作的开展,集中反映出的是一个管理环节的突出司题:集采工作业务上归谁管,总部管什么、事业部管什么。要改变这一现状,解决突出问题,进一步推进集采,关键要分清主与次,明确责权利。集采工作在业务上到底归谁管,谁来配合,各自的职责是什么,总部和事业部的管理权限和职责分工必须要明确,材料要实行分级采购。

完善流程制度。完善流程制度在这里有两层含义。一是企业总部采购管理部(集采中心)对整体管控业务流程、管理制度的改进和完善;二是事业部依照企业总部采购管理部(集采中心)制定的流程制度要结合区域发展实际,制定符合自身发展、具有属地特色的管理流程和制度,形成属地管理模式,并不断改进和完善,促进企业总部采购管理部(集采中心)整体管控流程制度的完善。

特殊情况集采的应对策略。企业推行实施集采的目的之一是提高工作效率。然而在实施过程中,却因模块设计缺陷导致诸如甲供材料、甲指乙供材料、新材料、特殊要求材料、零星小型材料等特殊情况应对能力不足的问题。主要表现在集采平台没有相应模块、流程设计,新材料、特殊要求材料信息数据审核录入程序复杂漫长,不能满足项目施工时限要求,零星小型材料的采购权限在企业总部采购管理部(集采中心),没有分级下放。

甲供材料流程。有两种情况。一种是甲方与材料供应商直接签订合同支付材料款,施工单位只负责上报计划和收货,不收取材保费。另种是甲方与施工单位、材料供应商签订三方合同,明确了施工单位负责上报计划和收货及承担责任、付给材保费、材料款由施工单位支付的形式。此类材料集采的第一种情况是因甲方直接付款采购,施工单位不需要走集采流程;第二种情况是因三方合同甲方确定材料品牌价格。施工单位应简化逐级上报的集采流程,由项目部申报总部采购管理部(集采中心)直接录入。

甲指乙供材料流程。这种形式,主要是指由甲方指定或限定具体材料品牌及技术要求,有时也等同于指定材料厂家,施工单位与材料供应商直接签订合同支付材料款。此类材料集采原则上应按照正常程序在信息库查找相关数据信息对照参考,逐级上报审核录入。由于甲指乙供材料通常数量较大或品质要求较高,如无类似材料信息,施工单位应缩短逐级上报的集采流程,由项目部申报总部采购管理部(集采中心)审核录入。

新材料、特殊要求材料信息录入。随着科技发展,新技术、新材料、新产品不断涌现,实现复杂结构有特殊要求的材料越来越多。如可塑性较强能实现异形造型的金属、玻璃纤维加强石膏、有绿色环保可实现循环再利用、耐高温、耐腐蚀、耐酸碱、隔声、保温等特殊性能要求的新材料、特殊要求材料。此类材料集采难度较大,集采平台信息库没有可供参考的品种和价格信息,按正常程序逐级上报审核录入权限复杂,过程漫长。为提高工作效率,改进完善基础服务功能设置,集采平台应专门设置此类材料处理模块,简化集采流程,由项目部直接申报总部采购管理部(集采中心)审核录入。

零星小型材料采购权限。主要是指构成工程实体用量较小,没有规律的零星小型用料,如编号用油漆、钉子、铁丝等。此类材料的采购权限集中在企业总部采购管理部(集采中心),应集中下放到具体项目部,由其负责采购。便于降低运输成本,提高工作效率。

集采与区域化发展战略。事业部区域市场一般由几个相邻省份组成,在划定区域辖区内按公司要求开展生产和经营活动。集采是在区域市场发展的基础上实现的,区域市场的发展质量也与集采息息相关,二者在战略定位上是平行协调的。区域内地区市场发展不均衡是区域化发展战略需要重点解决的问题,也是区域集采重点关注的问题。

集采多元模式探索延伸。在市场份额不断缩小,材料物资价格透明,项目成本持续攀升的情况下,走投融资、自主创新、产研结合、多元并举的发展路径无疑是促进集采不断发展,构建多元模式的必由之路。以下几种模式值得探讨。

区域中转基地建设。由于企业发展经营布局的区域化,各事业部辖区跨度非常大,项目高度分散又相对集中,管理半径也非常大。企业总部采购管理部(集采中心)负责大宗材料的统一采购调配,常常会出现项目时间成本和物资运输成本增加的现象,主要原因是区域跨度大、运输成本高造成的。在企业总部成立物流公司并在总部和相邻事业部间建立中转仓储,形成区域物资中转基地,按计划按需配送,可以极大地提高运输时效,降低运输成本。

投资融资模式试点。这里的投资是指企业以直接投资出资方式与材料供应商合作建厂、出资购买设备或以购入材料供应商股权的形式获取投资收益及股利或利息收入的投资。融资是指企业通过在内部认购股权,在外部申请银行贷款、发行股票、企业债券等形式筹集资金的方式。投融资是企业扩大收益、降低成本的有效手段,有一定风险,需要注意客观评估自身条件,量力而行,认真研究投资环境、投资项目,要作好市场调查,作好试点,不能盲目。

科技研发品牌建设。施工企业加大科研创新力度,以设计、科技、技术力量为依托,在总部成立技术中心,主要负责科技成果总结转化、科技研发、新技术、新材料、新产品的推广。通过信息收集、市场调研,以提高工效、降低成本为切入点,在新型替代材料、新材料、新产品等领域以自主知识产权为基础,创建自主品牌,并逐步扩大市场占有率,在行业内形成核心竞争力。

第9篇:物料工转正总结范文

总结,是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料。按内容分,有学习总结、工作总结、思想总结等,按时间分,有年度总结、年度总结、月份总结等。下面就让小编带你去看看2021采购部年度工作总结报告范文5篇,希望能帮助到大家!

采购部年度工作总结报告120____年以来,采购部与财务部分离后,在酒店领导正确领导下,在各部(室)的指导、帮助下,克服了人员少,工作量大等困难,较好地完成了一年度的各项采购任务,为酒店经营、管理提供了一个有力的后勤保障。一个年度以来,部门坚持以“货比三家,照顾生意不照顾价格”为原则,以一线部门的需求为重点,紧紧围绕酒店日常经营与管理,认真履行采购经理的工作职责,较好的完成了部门及职责赋予的各项工作任务,现简要地汇报一下我部一个年度以来的工作情况:

一、主要工作与作法:

1、货比三家,确保采购物品物美价廉

为限度的降低酒店经营成本,实现物美价廉,部门在日常工作中坚持对餐饮部所需原材料进行每周一次的市场调查及定价,对出现价格波动较大的原材料进行了及时的调整,同时部门对所有入库物资严格按酒店标准进行验收并做好质量记录,对不合格产品做到了及时的退货、更换,有效降低了酒店经营成本;

其次是餐饮部2包及9包的沙发选样、及整个酒店固定资产的采购上,部门坚持横向调查,照顾生意不照顾价格的原则,确保了所购物品物美价廉;同时坚持实施货比三家,特别是在餐饮原材料的供给上实施两家供货,相互竞争的措施,确保了一年度30余万元采购物资质量的稳定。

2、采购及时,确保经营管理正常有序

采购部作为酒店后勤保障的重要组成部门之一,我们坚持在日常工作中以“搞好采购工作,保障经营需要”为工作原则,树立经营部门第一,酒店声誉形象为上,物美价廉为主的工作意识,并努力完成酒店下达的各项工作任务,在今年工作中,部门在与财务部分离后事情杂而多的情况下,前往深圳、广州考核、采购高档原材料2次,共完成采购任务400余次,采购各类大小物品600余件,并完成因经营部门临时需要而出现的零星采购50余次,有力保障

3、想方设法,降低酒店运营成本

一是配合餐饮、客房部,完成了部分供货商合同到期后的续签,并模仿餐饮部干货供货方式,对餐饮部小菜供货也施行了两家竞争的方式,进一步降低了部门成本,提高了供货质量;

二是对客房一次性进行一了次调价工作;

三是为进一步提高精品屋的经营能力,部门同客房一起寻找供货品种近100余种

4、积极努力,拓宽原料供给新渠道

为开辟和引进异地特色原材料,为一线部门提供很好的经营保障,部门根据酒店总体工作安排,先后两次赴广州、深圳进行了中高档原材料市场的考察,并引进了一批特色优质原材料,为餐饮菜肴的常换常新提供了有力的保障,并得到了广大消费者的一致好评。

二、存在的不足:

今年,采购部在酒店领导和部门领导的指导下,虽已完成了酒店和部门下达的各项采购任务,但仍存在诸多不足,距酒店、部门领导及一线部门的要求还有一定的差距,有待于本人进一步的改进,其主要表现在以下几个方面:

一是在如何开辟和引进特色原材料的渠道和点子不够多,未能为一线部门提供较多、有用的信息和原材料;

二是自身的学习意识不浓,综合素质有待于进一步提高;

三是在日常采购工作中,缺乏较强的计划性,没有全面系统的安排好采购计划,从而有时导致采购较为零乱,丢三落四;

四是二线为一线服务的意识还有待于进一步提高;

三、明年努力方向:

明年将今年工作中存在的问题整改为重点,加强学习,牢固树立后台围绕前台转、二线围绕一线转的思想,主动沟通,勤于调查,严格把关,努力做好物品采购保障和质量的督导工作,确保酒店经营管理正常有序的开展。

采购部年度工作总结报告2____年已经过去,在过去的一年里通过领导和同事们的支持和帮助,各项工作均已顺利完成,新的一年已经开始,为了更好的完成下年的工作任务,现将我过去一年中工作情况作一个汇报。在过去的一年里,严格按照公司采购管理制度,极力控制采购成本,保质保量的完成了各项采购任务,全年完成采购项目共计560万元,保证了公司生产部的正常运营,在整体的一年里,还尚未达到预期的理想效果,如采购及时率尚且能达到98%,迟发货、质量不达标等因素仍然存在,在今后的工作中继续努力学习,不断学习业务技能,征询产品信息,加强与客户沟通,更好的保质保量完成各项采购工作,使各项工作正确、准确率力争达到100%为了更好的完善采购工作,确保做好下一年的工作任务,现将我之工作做以下总结

一、在倡导公司制度做好每日计划与总结的前提,也是完成日事日毕的重要保障,每天写好每天所要做的工作,处理的事,对所做的情况做一总结,对没有处理好的事,紧接处理,尽量做到问题不推迟,尽最快解决。

二、我们的采购工作就是服务于生产,就是以最低的成本满足高质量严要求的生产所需辅料,一定要对要采购的辅料细心的分析,在做信价比,始终坚持做好以质论价,货比三家,多快好省的采购原则。

三、在工作中要多跑、多对比、多总结,边学习边实践,不断提高自己的采购业务水平,加强与供应商沟通要及时做好跟催工作,让他们能主动争取配合我们工作,及时解决问题尤其是按时、按质、按量提供好所需的各种辅料

四、跟现场,逐步加强与各部门的沟通,严格控制采购时间和采购周期,保证各种辅料的购进科学合理,极力配合公司各项财产运营工作,当不同的物品及辅料进厂前,要及时的和有关部门做好协调与沟通。

五、要控制物品及材料入库的数量与质量,在购进物品与材料时发生质量、数量异常情况下,应立即采取紧急措施,并与供应商联系,和有关部门进行协商处理。

六、学会主动与人沟通,交流:经常与车间,仓库,质检部的相关人员接触,这样便于自己了解产品,跟踪需要,减少工作失误,提高工作效率。

综上所述,在以后的工作中,我会更加努力的学习,不断地积累丰富采购经验,高标准严要求的完成各项工作,总之,所有的工作结果都与领导和同事们的帮助和支持分不开的,在此表示感谢,我们采购部是一个集体,今后一定会更加团结,齐心协力,共同进步,向同一个目标迈进——争取更大的进步!

采购部年度工作总结报告3时间像过隙的白驹,转眼间20____年又即将在指缝中慢慢逝去。面对过去,我即在公司领导的正确指挥和各部门的积极配合下,对公司总库材料的收发、采购、调控和配送运行等方面,尽心尽职且一丝不苟地做了一些我应做的工作,即为公司的正常生产、运转提供了保障。现我把一年来一些主要工作情况简要地向大家作个汇报:

一、工作总结:

1、没有规矩,不成方圆。

为加强公司库房管理之流程,20____年即为公司起草和编制了《库房管理制度》一文,即为公司的重新修订和奠定了基础。

2、有章可循,有据可依。

严格按照公司制订的《库房管理制度》去运作,即对那些手续不全的、数量不到的、质量不达标的坚决不予入库;且为尽力减少总库库存材料的堆积和积压,即对未通过“内转—调拨—退商—退库”此流程的或未经过公司主管领导同意的不再随意接收和压库,为真正实现公司提倡的“零库存”的目标发挥了一些作用。

3、说干就干,雷厉风行。

为彻底解决多年各项目工地剩余材料泛滥之现象,即总库与公司材料部、财务部等一起,联合签发了一份《关于突击清理各项目工地剩余材料的紧急联合通知》;且借明年全面实行“营改增”之东风,与工程、材料部等人员一起加强对各项目工地库房的跟踪检查,即为公司的这次“声势浩大、大张旗鼓”的库存大清理,出了一丁点儿的力。

4、同心同德,齐心协力。

为节约成本减少支出,即无论是我们的库管员还是配送员,甚或是驾驶员还是采购员,都将不计个人得失争先恐后一齐给予装卸与搬运。借此,我还想对在20____年中曾给我们提供各种帮助的各部门,尤其是最近又得到了董事长的亲临指导和加工厂领导的大力支持,表示最真诚的敬意与谢意!

5、少说多干,行胜于言。

为确保公司各项目工地的工程正常运转不受影响,即无论是白天还是晚上、晴天还是雨天,对公司材料部所传过来的所有料单,千方百计尽可能地把它配齐购完,并加班加点马不停蹄地当即送至各项目工地。尽管我们对此的努力尚得不到一些人的认可和理解,但为了顾及大局,我们仍将忍辱负重、继续不懈。

二、工作不足:

即在20____年里我为公司做了些工作,且也取得了一些成绩,却离公司的要求还相差甚远。当然这里也有许多客观上的原因,但我自己也有相当一部分的责任。即具体表现为如下:

1、缺少主动;

2、缺乏包容;

3、过于死板;

4、自以为是。

三、工作建议:

“身在兵位,胸为帅谋”。为抱着对公司高度、真诚和极端负责的态度,即给予提出以下几些工作建议,供参考:

1、为能确保总库内所有货运和配送车辆在市内的正常运行,即建议给总库内所有运输车辆都应办上“市区通行证”和“车辆营运证”;

因根据乌市公安系统最近的信息,即如果没有此“两证”,那从明年起公司的所有货运车辆24小时内禁止在市主城区内运行。

2、为便于总库与加工厂货物的装卸与搬运,即建议给总库添置一辆内燃叉车。

3、为深入贯彻和落实文件,即应“说了算、定了干”,且做到“有令必行有禁必止”。尤其是对今后凡在材料申报过程中出现“故意多报、误报、叠报各随意申报材料的,公司将根据‘谁申报谁负责、谁积压谁担当’原则,将请予自行调拨、分流和处理。即给公司造成严重积压和损失的,将按相关规定给予一定的经济处罚”。

4、为使工地材料“不呆料、不滞料、不断料”,即应加强对各工地库存材料的检查与验收;

且在工地材料申报时,均应通过公司预算部“根据工地现场实际施工预算”来给予严格把关与扎口。

5、为充分提高劳动之效益,即应“分解任务到人、责任落实到岗”和“上不封顶下不保底”“多劳多得”的管理模式,而切忌各种形式的“大锅饭”。

6、为使把各项工作落实到实处,即应坚持“各司其职,各负其责”的原则,逐级签订责任状、层层落实责任制。

四、工作规划:

回顾过去,展望未来。即在20____年里,我将继续发扬优点改进缺点。且具体从以下几个方面开展工作:

1、认真按照文件中所提出的各项要求,给予具体的谋划和运作。

2、以理清工作思路,提高工作效率和实效,切实加强部门与部门之间的配合与协作。

3、积极抓好公司总库内的各种内务管理,勇于担当对总库的所有收发、采购、调控、配送等之责任。

4、在管好、做好和切实完成好总库各项工作的前提下,时常加强对各项目工地库房的检查和钢材等大型材料采购的跟踪与监管。

总之,在这即将过去的一年里,我既有得也有失,既有苦也有甜,但无论是欢笑还是泪水,都将成为过去和历史。为此,在新的一年里,我将竭尽全力不懈努力,为公司的明天更加美好、更加辉煌,而去再创新佳绩、再攀新高峰!

采购部年度工作总结报告4回首20____年,我在总公司的正确领导下,在上级主管的亲切关怀和各位同事的真情帮忙下,认真贯彻执行公司采购管理规定和实施细则,努力提高自身采购业务水平,按时按量按质的完成了采购工作。现把一年来的工作状况总结汇报如下:

一、着眼职业需求,认真学习专业知识

采购____的好坏直接影响着我们公司产品的质量。作为一名____采购员,深感职责重大,使命光荣,务必不断提高自己的基础理论知识。一年来,我认真学习采购基础知识,认真研读《____质量检测标准实用手册》,我虚心求教,不断向周围有经验的老采购学习,努力提高自己的业务水平,在干中学、在学中干,透过实践摸索出贴合实际的____采购理论,以厚实地理论支撑保证工作潜力的不断进步。

二、着眼使命牵引,全力完成采购任务

采购工作看似简单,却是保证产品与服务的正常供应,以支持我公司生产及其他经营活动顺利运作的最基础、最关键环节。一年来,我按照公司的要求,用心围绕价、质、量、地、时等基本要素展开采购工作,按照供应计划指标,用心开拓货源市场,货比三家、价比三家,选取物美价平的物资材料,全年共完成____吨的____采购工作,圆满完成了本年度的采购任务,为公司的发展做出了自己应尽的贡献。

三、着眼公司发展,不断提高供应质量

为了能采购的质量好的原材料,我用心联系亲朋好友,努力开拓进货渠道,以职责担当重任,以忠诚回馈信任,有时为了降低采购成本,不惜动用自己的关系,甚至和供应商争得面红耳赤。今年__月,我从一个朋友那里得知有物美价廉的____供应,能够有效地降低采购成本,但我深深地明白与未经审查和不熟悉的供应商做交易存在的风险是很大的,为了掌握第一手资料,我利用节假日时间前去“明察暗访”,几次与之洽谈,最终为公司采购开辟了一条不错的进货渠道。几年来,我在采购工作中礼貌待人,诚信于人,树立了公司的良好形象,在应对各种诱惑时,能以公司大局为重,以自身的人格为重,做到了不迷失自我。

采购工作是个艰苦的工作,常常风里来,雨里去,在外奔波错过饭点更是常有的事,但我既然选取了这个行业,就会以崇高的使命感和职责感把这项工作干好。一份春华,一份秋实,在采购的道路上我付出的是辛勤的汗水,但收获的却是那一份份充实和一份份沉甸甸的喜悦。

有工作是快乐的,采购工作在给我艰辛的同时,更给了我不断地成长与收获。新的一年已经来临,在新的一年里,我决心以感恩公司、回馈公司的使命感,继续发扬不怕苦、不怕累的精神,不断提高自己的职责心,不断减少工作失误,提高工作效率,并利用业余时间充实提高自己,参加国家注册采购师资格培训,把自己的进步与公司的发展壮大紧紧联系在一齐,提高成本概念,利润思维、风险意识和统筹潜力,向一个更优秀的采购靠近,做一名真正的优秀采购员。

采购部年度工作总结报告5时光飞逝,转眼间我在公司工作已经一年了,在这一年的时间里,我在公司学到了很多也懂得了很多。让我从一个对采购一无所知到现在认识了许多新鲜的事物,学到一些新的知识,增长了更多见识。

一、学习成长

众所周知,采购在每个公司中的作用可以说是举足轻重的作用,虽然采购不向销售那样为公司直接积累资金,但是销售的各个工作环节都需要采购部的积极配合。一个公司好的采购可以为公司节约成本,为整个公司在竞争激烈的社会上立足。通过这一年的采购工作让我懂得了许多道理,也积累了一些许多以前没有过的经验。作为采购对本身也必须有一定的要求,我们必须建立在良好职业道德的基础上,对公司对企业忠诚,只有坚持诚信的工作原则,我们才能和供应商之间建立相互信任的基础,才能建立威信,供应商才会积极配合我们的工作。尽他们的努力帮助我们。对我们以后的采购工作有百益而无一害,而且要不断提高自己有关采购工作的作业流程知识,以便自己的采购工作能顺利进行。

二、采购工作

在这一年中,我主要负责电子元器件的采购,刚开始的几个月我主要是负责和客户做合同,其中合同的具体条款和内容都是领导和客户协商以后确定的,合同签过以后我负责跟踪该订单是否按时按量完成,虽然听起来很简单,但是其中的细节则需要我认真仔细的完成包括订单的金额是否正确,条款是否符合公司的要求,货物的到货时间是否能按照销售的订单完成等等。我要在平常的工作中统计每个供应商每个合同每个物料的执行情况,刚开始的时候我有点力不从心,但是在领导和同事的帮助下,我很快对工作能得心应手,把每个合同的执行情况通过表格的方式统计起来,以便以后查询。这也要感谢领导的关心和支持。在近期的采购工作中电子元器件的采购由我负责,刚开始的时候对电子元器件的封装,温度等等一无所知。到现在虽然对电子元器件的一些具体参数不是完全理解但是在对电子元器件的了解方面比以前已经有了很大程度的提高,在合同条款方面,和供应商尽量签订对我方有力的条款,这是作为采购员的基本要求也是最重要的准则。