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党办工作汇报精选(九篇)

党办工作汇报

第1篇:党办工作汇报范文

一、加强教育培训力度。扩大学习范围,增强学习效果

一是利用各种会议认真组织镇、村党员干部学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和省、市、关于制止党员干部大操大办或借机敛财的相关文件精神等。7月9日我镇召开动员会,38个村党支部书记和镇直单位负责人参加了会议,会上宣读省纪委的通报,学习了市纪委文件,印发了承诺书1800份,对专项整治工作进行了认真部署。镇委要求党员干部进一步加强廉洁从政的意识。以正面典型为榜样,教育党员干部牢固树立“立党为公、执政为民”理念,以反面典型为镜子,教育党员干部筑牢党纪国法和思想道德两道防线。在政治上不断求强,在工作上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应时代的发展,农村的需要。

二、加大宣传教育范围。在全镇38个村级20个镇直单位,通过签订承诺

书,书写横幅、张贴标语、宣传专栏、召开专题动员会议等多种形式和手段,进一步加大宣传力度,教育和引导党员干部树立文明节俭、健康向上的生活方式,营造强大的舆论氛围,争取群众的理解和支持,自觉抵制和不参与大操大办,努力构建节约型社会。同时,结合全市深入开展的群众路线教育活动要求,组织党员干部认真学习有关党员干部廉洁自律和艰苦奋斗的文件精神,切实提高狠刹大操大办不正之风的自觉性。

三、明确治理对象和范围

出台并下发了《关于开展党员干部大办婚丧喜庆事宜问题专项整治活动的方案》的通知,明确规定全镇所有党政干部、行政事业单位工作人员,村“两委”党员干部本人及直系亲属的婚丧嫁娶事宜可在一定的范围内办理,对办理的桌数和宴请的人员范围做出了明确的规定。其他如生日、升学、参军、祝寿、乔迁等事宜一律不得对外请客收礼,也不3能采取分批请客、化整为零及转移地点等形式请客收礼。各村、镇直各单位班子成员在允许范围内办理婚丧嫁娶事宜时,不得在电视台、电台点播歌典和其他节目,不得用公款送人情,用公车办私事等。

第2篇:党办工作汇报范文

按照党委、政府的要求,结合本办工作的实际,现我就过去的一年本人及办公室工作情况述职如下,请予评议。

在过去的一年,本办在乡党委、政府的正确领导下,在各级各部门的支持与配合下,在在座各位领导的高度重视和悉心关怀下,本办全体人员本着务实、求实的宗旨,以“服务于广大群众满意,党委政府放心为奋斗目标,确保政府高效运作”为己任,扎扎实实地开展了各项工作,取得了一定的成绩。具体表现在:

1、服务范围的工作做到及时、准确、无误;

2、在工作事务的安排上,积极主动,利用有限的资源,作了较多的工作,使合作医疗这项惠民政策得以高效运作。

3、有效协调上级各部门及全乡各定点医疗机构的工作,使各项医疗卫生工作达到整体推进的目的;

4、积极做好各时期工作情况调研、督查、汇报,全面了解、掌握各定点医疗机构动态、信息,为政府决策提供有力依据。

5、按时、按质、按量完成领导交办的各项工作,得到领导的信任、支持和好评。

综观上述,主要抓了如下几方面工作:

1、强化学习,努力提升本办综合素质

学习如同逆水行舟,不进则退,要适应新形势的要求,更加要不断学习,充实自我。我深刻地认识到这一点,故此,我一方面自身不断加强管理业务学习,另一方面以提高办公室人员自身素质,有计划、有组织、有目的地对本办人员定期不定期进行学习,要求本办工作人员在学习上要做到一要勤学习、二要多思考、三要善总结。要读好两本书,一是读好有字之书,即要时刻向书本学习,学习政治理论,学习党和国家的政策法规、方针路线,学习业务知识等等,做到基本知识、业务知识学习,修身知识勤学,急需知识先学。二是读好无字之书。我时常强调,社会也是一本书,而且更丰富,更有实际意义,要求本办工作人员虚心向领导、向同事、向群众学,学习他们的理论观点、工作方法、对人处事及语言、文字表达等。与此同时,在日常生活中还要求本办工作人员要做到“多看、多听、多闻、多想、多写、多做”,把学习与实践有机结合起来,通过不断学习办公室人员的整体素质不断提高,精神面貌焕然一新,工作能力不断增强。

2、明确职责,合力做好本办职能工作

我深刻地认识到,做好本办公室工作是党委、政府的一面旗帜,是形象的集中表现。服务态度的好与坏直接影响到党委、政府工作能否顺利开展和有效推进,是做好工作的关键。由于我办工作的特殊地位和作用,决定了办公室工作人员要“任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担”。为此,“强化职责,全方位服务好每个参合患者”是我办人员的最高职责,所以挖掘了每个人的工作潜力,更好地形成统一协调的工作程序和机制,形成团结一致,高效运作的氛围尤为重要。故此,在县卫生局及乡人民政府各位领导大力关心支持下,根据个人的特点和专长,工作能力与水平,办公室从成立起建立和完善了各项工作程序、制度,制订了《办公室人员岗位责任制》,强化了各人的职责和责任,对每条线、每个层次、每个工作要点都指定专人负责,基本上做到事事有人管,人人有专责,并落实目标考核责任制。由因本办工作人员少,但加强了管理,明确了责任,强化了职责,从而使办公室的各项工作都有了质和量的提高。

第3篇:党办工作汇报范文

一、思想作风情况

作为一名年轻干部,在街道担任党政一把手,所担负的压力与责任是巨大的。我清楚地认识到:身兼二职是组织给了我锻炼提高、施展才华提供了更宽阔的舞台和更多的机会。因此,在主观认识上,我并没有因为位置的变化而沾沾自喜、盲目乐观,而是抱着一种学点本领、干点实事的积极心态去对待。同时,我也清醒地意识到,要当好一把手,不辜负组织和群众的期望,光有工作热情是不够的,更需要从严要求自己,加强党性锻炼和加强世界观改造,提高思想道德修养,把思想作风建设放在首位。

1、加强学习,提高政策理论水平和业务素质。一是加强理论学习。通过学习文件、看报纸、读理论文章、组织党委中心组学习等形式,加强政治理论学习,提高政策理论水平。二是加强文化技能学习。先后参加市委党校本科班、市委党校在职研究生班的学习,现又在自学英语、学习计算机操作技能。三是加强业务学习。为适应工作需要,平时注意翻阅社区工作、社区党建方面的书籍和刊物,还特别学习经济学、管理学、领导科学等知识,提高自身的决策能力、组织协调能力及领导艺术水平。通过努力学习、文化素质和理论水平有了一定的提高,多次参加市里组织的双推双考,每次考试表现都不错。参加今年的后备干部考试名列全区第一。四是组织街居干部学习。在加强自身学习的同时,没有忘记自己的身份和职责。

2、增进团结,认真贯彻民主集中制。团结是力量的源泉,是做好一切工作的基础,团结出战斗力、团结出生产力。班子团结与否,一把手负有重大责任。在团结问题上,我坚持做到以下三点:一是坚持公正、公道,不搞亲亲疏疏,不搞团团伙伙。工作上充分相信依靠班子成员,按照工作分工,各负其责,善于发挥大家的积极性。二是认真执行民主集中制,不搞一言堂或个人说了算,重大问题都提交党委会或班子会集体研究决定,严格实行少数服从多数的原则。三是广开言路,不固执己见,积极营造各抒己见、畅所欲言的民主气氛。

3、改进作风,坚持勤政、廉政、优政并举。勤政是基础,廉政是要求,优政是目标,三者相辅相成,缺一不可。作为一名领导干部来说,既要干净、又要干事,并且要多干群众欢迎的实事、好事,否则就不是一位称职的领导。我是这样想也是努力这样去做的。首先把群众的意愿和需求作为工作的出发点和落脚点。党的十六大报告提出,加强和改进党的作风核心问题是进一步密切党与群众的联系。我们工作生活在城市最基层,党的路线、方针、政策需要我们去贯彻去落实,党和政府的关怀、温暖需要我们去传送,公务员密切党群关系需要我们去努力。因此,在工作决策上坚持一切从街道实际出发,坚决反对虚报浮夸、欺下瞒上、追名逐利的行为,不提不切实际的高指标,不搞劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”。其次是具有良好的思想作风、工作作风、领导作风和严谨的生活作风,做到“八坚持、八反对”。工作求真务实,力求高效,做到知实情、讲实话、办实事、求实效;通过自身努力,带动整体班子建设和队伍建设。

二、工作绩效情况

一年来,在区委、区政府的正确领导下,在班子成员的密切配合和全体街居干部的努力下,严格履行工作职责,完成各项工作任务,也取得了一定成绩,主要表现在以下几个方面:

1、注重调查研究,理清工作思路。新形势下如何做好社区工作,没有现成的模式可以参照,需要在实践中不断进行探索,找到一条符合本街道实际的社区建设路子。任职伊始,我把深入调研,理清工作思路作为一项重要任务来抓,通过各种途径和形式的调查了解、征求意见,基本理清了街道、社区工作的思路和重点,在社区经济、社区党建、社区服务、社区环境、社区文化、社区治安、社区卫生等各个方面,应重点抓哪些工作,都能够心中有数。通过调查研究,形成了“一条主线二个重点三个创建四项工程”的社区工作思路。一条主线即贯穿党的十六大精神主题教育这一条主线;二个重点即突出党建、经济建设两个重点;三个创建即推进“学习型”、“特色型”、“数字型”社区三个创建;四项工程即抓实事工程、安居工程、民心工程、素质工程。一年来的工作实践证明,这个思路是符合形势、深得人心,为整个街道的经济建设和社会发展起到了促进作用。

2、注重工作创新,提升工作品位。唯有创新才有活力,才能提高整体工作水平。随着改革的不断深入和城市化步伐的加快,城市社区的地位和作用日趋重要,所担负的任务也越来越重,如果还是停留在过去那种老的做法,不进行思路、体制、机制的创新,显然不适应新形势、新任务的要求。为此,我在实践中,重视创新载体、创新机制,力求创出工作的特色。一年来,社区建设各方面都取得了显著成效。

第4篇:党办工作汇报范文

某年,我办在市直机关工委的直接指导下,围绕深化改革、扩大开放,促进发展这个大局,从机关工作实际需要出发,本着建一流班子,带一流队伍,创一流业绩的原则,认真贯彻落实机关基层组织工作条例,深入开展“满意在基层,争做好公仆”活动,注重加强党的思想建设、组织建设和作风建设,机关党建及工会工作取得一定成效,促进了各项工作任务的圆满完成。

一、领导重视,将党建工作纳入日程,摆上位置

年初以来,办党组始终把抓好党建作为完成各项工作任务和目标的首要前提纳入日程,摆上位置,紧紧围绕经济建设这个中心,在提高思想认识、细化工作措施、加强领导力度上狠下功夫,从各个方面为党建工作创造宽松环境,提供必要条件,做到了党建工作有组织、有领导、有目标、有措施。建立健全了领导机制。根据我办实际,成立了党总支,下设两个支部。党组成员、常务副主任作为总支书记负责党建工作。制定了党建工作规划,在指导思想、工作原则、工作重点、保证措施等方面都做了符合我办实际的规定。明确了不同阶段党建工作重点。制定了党建工作目标化管理方案和党建工作目标责任制,按照目标化管理的要求进行考核。党组坚持听取党支部工作汇报,一把手虽然没有兼任党总支书记,但始终对党建工作给予高度重视,经常过问,及时指导,帮助解决实际困难。据不完全统计,今年共召开次总支会,次支委会,次党员大会,部署党建工作,专题会议、专项部署、专人负责收到了较好的成效。

二、以思想政治工作为核心,加强机关党的思想建设,进一步提高了党员干部的思想政治素质

在具体工作实践中,我们按照工委的要求,首次实施了行政领导负全责,机关党组织协助做思想政治工作的双重责任制。进行了明确的责任分工。即主要领导管全面,主管领导包战线,机关党总支和支部包人头的负责“三包”制,随时了解掌握所负责的职工思想状况,定期分析干部职工的思想动态。有针对性地开展思想政治工作。做到了每季度支部对职工的思想状况进行一次综合分析,每半年召开一次总支委碰头会,专门研究职工思想状况,并将情况向办党组汇报。通过上述措施的落实,使我办形成了系统而有效的思想政治工作运行机制,在这种机制的保障下,开展了以下活动:一是经常性的政治理论学习。做到了三突出,即突出学习内容的多样性。把以下六个方面列为学习重点,即马列主义、思想的基本理论;邓小平理论,特别是三个代表、十六大报告和党的十六届三中全会精神;新《》规定的党纲、党的义务、权利和要求。特别是把掀起学习三个代表新高潮和胡总书记在西柏坡的讲话精神作为重中之重;突出学习对象的层次性。在确保党员人人都参与,个个受教育前提下,针对班子成员、中层干部、青年党员、积极分子不同的层次特点,开展相应的学习教育活动,做到有的放矢。突出学习方法的科学性。从办机关实际情况出发,采取集中学习与分散学习结合;个人自学与集体讨论相结合;学习理论与学习身边典型、与开展形势教育、传统教育、与开展丰富多彩的文化娱乐活动相结合。同时,在制定计划时注重阶段性;在具体实施时注重灵活性,规定每周五为固定学习日,同时规定支部、小组活动和学习的时间可窜不可占以确保充足的学习时间;在检查验收注重实效性,每次检查验收都认真严肃,不走过场。据统计,一年来,党组理论中心组围绕贯彻十六大精神,掀起学习“三个代表”新高潮这一主题,分别开 展了个专题的学习活动。干部职工每人写读书笔记万余字,写学习心得篇。组织了学十六大知识竞赛活动。收到了较好的效果。二是按照工委要求,对我办创建学习型机关工作进行了认真的研究,结合我办实际,制定了创建学习型机关工作方案,召开职工大会进行了制定了专门动员部署,提出了具体要求,通过确定固定学习日、建立学习考试制度、奖惩制度和定期通报制度,初步形成了创建学习型机关的制度体系。并科学安排了学习时间和学习内容,提出了外事侨务办学习型机关的具体目标。全年共举办外语讲座余次,其它专业知识学习次。实施了外语测评和业务知识竞赛次。选出了学习型科室。同时积极工委组织的各种活动,干部职工的思想政治素质得到显著提高。

三、以实施“基石工程”为重点,加强机关党的组织建设,充分发挥了党员的先锋模范作用和战斗堡垒作用

一是把全面贯彻落实《条例》作为加强党的组织建设,发挥两个作用的基础工作来抓。首先,坚持经常性的《条例》学习。将《条例》学习与实际工作相结合,将结合形势学与带着问题学相结合,并开展了〈条例〉知识竞赛活动。收到了较好的效果。其次,建立健全了党组织班子,成立了党总支,选配优秀党员组成总支班子,按时进行了换届改选,建立了机关支部和离退休老干部两个支部;再次,坚持周期性的组织活动。全面贯彻落实了制度,全年由党组成员讲专题党课次。每季度召开一次支委会,每半年召开一次党员大会报告工作,支部每季度组织一次集中活动。第四,完善了各项工作制度。党支部工作制度、集体领导制度、民主生活会制度、党员活动日制度、思想政治工作制度、党员管理制度以及各个支委的岗位责任制度得到进一步充实和完善,使制度成为党建工作机制顺利运转的可靠保障。二是把深入开展支部达标和创先争优活动作为加强组织建设,发挥两个作用的有效载体来抓。我们按照市直机关工委的要求和部署,开展了支部达标活动,经过逐条对照检查,我们认为,我办党支部达到了各项目标要求。开展了以“实践‘三个代表’,争做‘五个表率’”为主要内容的争先创优活动。整个活动我们结合外事侨务工作特点,开展的生动活泼,形式多样,尤其是在为基层服务、扶贫解困、为服务对象办实事方面树立了机关的良好形象,赢得了社会和有关部门的肯定。三是进一步活跃了组织生活。一方面,明确提出组织活动从形式,到内容都要有所创新,增加活动次数。今年,总支书记利用曾在农村工作过的优势,联系镇,组织开展了一次深入基层上党课活动,使广大党员在短短一天的普通百姓生活经历中,深深感受到了永保艰苦朴素作风的必要性,增强了为基层服务的自觉性,收到了较好的效果。另一方面,注重抓好领导干部双重组织生活。制定了领导干部参加双重组织生活的规定,明确要求全体党组成员必须严格按照省委组织部<关于党员领导干部参加党支部(党小组)组织生活有关要求的通知>和工委的要求参加双重组织生活。一年来,共参加参重组织生活累计达次,为广大普通党员干部树立了榜样,也活跃了组织生活气氛,达到了预期的目的。从而使广大党员干部在工作和生活中充分发挥了带头作用、骨干作用、桥梁作用。今年全体总支委和支委深入基层余天,帮助基层和群众解决实际困难和问题件。一年来,我办党员在依法护侨、边境管理、护照审批、国际交流、招商引资等工作中,较好地以自己的行动实践了党员的先进性,做到了把党建工作与本职工作紧密结合,进一步促进了各项工作任务和目标的完成。

第5篇:党办工作汇报范文

齐抓共管锐意进取

掀起创建活动新高潮创出基层党建新气象

***市委基层办

按照中央《关于深入开展农村党的建设“三级联创”活动的意见》(中办发〔2003〕26号)文件精神的要求和自治区、自治州党委对开展“三级联创”活动的总体安排部署,我市在2004年创建活动取得明显成效的基础上,针对新时期新任务,结合保持共产党员先进性教育活动的开展,2005年掀起了“三级联创”活动新高潮。在创建活动中,我们紧密结合工作实际,落实联创责任、提升联创标准、完善联创机制,丰富联创内涵,使创建活动不断得以深化,基层组织建设整体水平得以不断巩固和提高,为我市全面建设小康社会打下了坚实的基础。

一、主要做法

(一)加强组织领导,强化管理措施,齐抓共管形成合力,进一步推动“三级联创”活动向纵深发展。

―1、组织领导到位,安排部署周密。为了加强对创建工作的领导,市委及时调整充实了基层组织建设领导小组,健全完善了领导小组责任制,进一步明确了领导小组组长、副组长、办公室及成员单位的职责,及时调整了县级领导干部“三级联创”活动联系点和市直部门“三级联创”包联点。各乡镇、街道、部门和企业也进一步健全了创建机构,明确了工作职责。为了我增强创建活动的针对性和实效性,年初市委及时制定下发了《***市2005年基层组织建设安排意见》,明确了各基层党组织的工作重点和目标要求。为进一步拓展创建活动的广度和深度,确保创建活动不留空白点,市委于2005年年初下发了《关于印发〈***市国有农牧园艺场深入开展基层党的建设“三级联创”活动实施意见〉的通知》(党基组字[2005]03号文件),将五个国有农牧园艺场纳入到全市的创建范围中,并于2005年9月对提出验收申请的普惠牧场进行了验收。

2、强化管理措施,狠抓工作落实。一是创新活动内容。结合各个时期市委的中心工作,不断更新、充实创建的内容,提高创建水平,赋予创建活动新的时代特征。二是创新管理手段。对已经命名的创建单位,实行动态管理,加强日常的管理,不定期进行抽查复验,坚持每年对“三级联创”活动进行一次复验和考核验收,对工作滑坡、达不到要求的,坚决予以摘牌,有效避免和杜绝了“牌子到手,创建到头”等不良思想苗头的出现。三是创新整改机制。对存在的问题研究制定切实可行的整改措施,对每项整改措施都要提出具体的目标和要求,明确具体的责任人,并将整改措施的落实情况与责任人的年终考核挂钩。四是加大了对创建工作的督导力度,市委于2005年4月4日¬¬—12日组成督导组,采取“看、查、问、议”的方法,对我市农村15个乡镇(场),51个站所,33个村、分场(队),24所学校2005年创建活动开展情况进行了督导检查,并采取书面反馈的形式,明确指出各创建单位存在的问题,要求他们立即整改。五是为及时掌握全市创建活动开展情况,全面落实创建工作各项任务。市委于2005年5月30日-6月13日,抽调23名人员组成检查验收组,坚持按照“标准不降低,程序不减少”的原则,对经市委考核验收达标的45个村、92个站所、63所学校进行了严格的复验,对未创建命名的5个村、16个站所、10所学校进行了验收。于2005年9月5日-11日对全市40个市直部门、16个城市站所进行复验,对全市18个市直部门、6个城市站所进行复检,对7个提出申请的市直部门进行了验收。截至目前,全市共有45个村、122个站所、64个部门、63所学校、分别被市委命名为“五个好”村党支部、“四个好”群众满意站所、“四个好”基层满意部门、“五个好”学校党组织,有7个乡镇被州委命名为“五个好”乡镇党委。

3、齐抓共管形成合力,促进创建工作整体推进。为使创建工作整体推进,全市各创建单位密切配合,一是针对部分驻乡镇站所因种种原因未能创建达标的问题,各乡镇党委与市直各部门加强了相互之间的沟通与联系,积极帮助未命名的基层站所找出症结所在,及时解决问题。****乡党委针对***村阵地不达标的问题,积极与市直包村部门联系,在包村部门的大力协助下,修缮了***村办公场所。针对***乡林管站无办公场所这个问题,及时与市委基层办、市林业局取得联系,经市林业局与乡党委、政府协商,妥善解决了***乡林管站办公场所的问题。***乡党委在创建活动中,强化了对站所干部的管理,重新调整了包村工作队,细化了考核、考勤等各项指标,对创建工作毫无起色,多次督促整改不力的站所,乡党委协调主管局重新配备了2个站所的领导班子,调整了3名站所干部,调动了站所干部的工作积极性,促进了全乡创建工作的整体推进。二是各市直部门在包乡住村期间,依托自身的人力和物力资源,积极帮助那些没有创建达标的村(队)开展创建活动,从精神上鼓励,从方法上指导,从物质上帮扶,务求使其尽快达到创建标准。市社保局干部在***园艺场五队住村期间,了解到该队准备在下半年积极争创“五个好”基层党组织,但是队里缺少办公设备这个情况后,及时向局领导反映,市社保局为解决这个困难,为***园艺场送去一台电脑,并提供了2000元活动经费,鼓励该队争取年底创建成功。市卫生局卫生监督所干部在***村住村期间,了解到该村因曾经是“空壳村”一直没有在“三级联创”活动中争创成功,今年通过努力摘掉了“空壳村”的帽子,准备在下半年申报争创“五个好”基层党组织荣誉称号,但是村里缺少经费。市卫生局卫生监督所领导了解到这个情况后,决定为该村开展创建工作支援1500元活动经费。

(二)抓住关键,找准切入点,为“三级联创”活动夯实组织基础。

“事业兴衰关键在人”。各创建单位坚持“以人为本”,狠抓领导班子和党员干部队伍建设,以创建一个好班子,带领一支好队伍来激发自身的战斗力、创造力,为开展创建活动提供组织保证。

l、抓龙头,加强基层领导班子建设。基层领导班子的战斗力、凝聚力如何,直接影响到民心的向背、事业的兴衰。2005年以来,全市各创建单位均把班子建设放在各项工作的突出位置来抓,一是建立“学习型”班子。各乡镇均制定了党委中心组学习计划和学习制度,始终做到年初有计划、学习有内容,研究有课题、发言有记录。学习内容既结合时事政治、方针政策,又结合农村工作具体业务知识,采取缺什么、补什么,什么管用、学什么。各街道、社区也根据《关于建立街道办事处(镇)科级干部集体学习制度的通知》精神,结合工作实际,狠抓街道领导干部的学习,每周六上午组版权所有织50多名副科以上领导集中学习党务、经济等方面的知识。二是坚持民主集中制,重大问题集体讨论决定。为更好地坚持民主集中制,做到办事公开透明,避免暗箱操作。全市各乡镇党委建立健全了党委议事规则、重大事项民主决策、社会公示机制,充分发挥班子集体智慧,提高决策的民主化、科学化。三是建章立制,提高管理水平。2005年初,各乡镇党委结合实际,进一步修订了《党建目标管理责任制》、《党风廉政建设责任状》等制度,用制度规范党员领导干部的言行,促使党员领导干部做到政治强、业务精、经济廉、作风硬、纪律严,努力营造清正廉洁的政治环境。四是对班子软弱涣散、组织生活不能正常开展、党员权利得不到充分保障的党支部进行了重点整顿,2005年上半年,重点整顿基层党支部41个。其中,对27个党支部领导班子成员进行了调整、充实,撤并了9个党支部,调整任命基层党组织负责人15人。

2、强队伍,提高基层干部队伍战斗力。2005年,我市各创建单位以开展创建活动为契机,进一步加强基层干部队伍建设,一是坚持“有为就有位,无为就让位”的用人原则,对于一些确实观念陈旧,工作能力一般化,经过培养教育而又没有进步的干部,坚决让他让位。今年上半年,全市各乡镇结合第六届村民委员会换届选举共调整村干部31人。对于个别情况复杂、任务繁重的村,各乡镇党委则采取委派任职和调整任职的方式,加强党支部的工作,收到了立竿见影的效果。各街道社区积极建立激励机制,实行社区干部竞聘上岗制度。2005年4月28日,我市召开了社区干部竞聘上岗工作动员大会,正式启动了社区在职在编人员竞聘上岗工作。截至目前,有9人跨街道调整,28人参加落聘培训,其余人员回原街道工作。通过这一举措,解决了部分社区干部工作责任心和进取心不强、工作水平和效率不高、纪律松驰和作风不实等问题。二是结合开展保持共产党员先进性教育活动,狠抓党员干部思想作风建设。2005年2月3日,我市正式启动保持共产党员先进性教育活动,各创建单位把这次先进性教育活动作为一项重要的政治任务和头等大事来抓。在工作中从实际出发,采取正面教育灌输学、因人施教帮助学、典型示范引导学、寓教于乐灵活学、健全制度督促学、“一帮一”助学等多种方式狠抓党员干部思想作风建设,夯实党的思想基础。截至6月10日,市直各部门参加先进性教育活动的党员干部按照要求认真学习了所有必读篇目,平均集中学习天数为9天,举办读书笔记、心得体会展评523次;组织党员深入基层过组织生活135次,人数达2780人,重温入党誓词、入党志愿书人数2935人;开展了2次理论测试,参加测试党员人数达6016人次。三是采取有力措施稳定基层干部队伍。为提高农村“三老”人员生活待遇,解决村干部后顾之忧。市委下发了《批转市委组织部等五部门关于农村“三老”人员生活补助和在职村干部基本养老保障及参加合作医疗和大病住院医疗保险等问题的意见的通知》(党发[2005]8号文件),由市财政拨付专项资金57万余元,解决了全市农村234名“三老”人员生活补助和193名在职村干部基本养老保障及参加合作医疗和大病住院医疗保险等问题。今年上半年,市委、市政府将新增5个社区的10万元经费纳入财政预算,按照每个社区每年2万元的标准,共计160万元拨付各街道、镇,用于解决社区办公经费及聘用人员的生活补贴。在先进性教育活动期间,市委、市政府领导多次深入街道社区调研,听取基层意见,下发了《***市社区聘用人员、劳动保障站站员和协管员参加社会保险实施意见》,将264名社区聘用人员“五金”共计78.93万元纳入财政预算。通过采取这些措施,极大地调动了基层干部的工作积极性,稳定了队伍,提高了战斗力。

3、重培训,提升基层干部队伍综合素质。基层干部素质的高低直接关系着党在基层群众中的威望和党的基层组织的稳固。为进一步提高基层党员干部队伍的整体素质,2005年,各创建单位加大了对基层干部队伍的培训力度,截至目前,市党校先后举办主体班3期,各类短训班15期,培训基层干部2325名。各乡镇党校举办各类培训班88期,共培训农村党员干部约17570人。在培训过程中,各创建单位采取多种培训方式相结合的方法改善培训效果,一是系统培训与专题培训相结合。从2005年1月31日至2月20日,市党校分维、汉两种语言对各乡(镇、场)党政副科级干部和村“两委”(分场、队)班子正职进行了3期集中培训,共培训党员干部229名。各乡(镇、场)也充分发挥乡(镇、场)党校主阵地作用,实施“乡村干部素质工程”。在培训中,结合当地实际,确定不同的课题,聘请州、市农业专家、乡土专家讲课,对农村基层党员干部进行专题培训,增强了培训的效果。各街道社区也结合工作实际,积极联系各职能部门组织召开了计划生育、社会保障、社区文化等各项业务知识培训班,不断提高街道社区基层干部的业务能力。二是课堂培训与课外培训相结合。我市采取参观学习、外出取“经”等方法,增强学习的实效性。各乡(镇、场)在培训中注重理论与实践相结合,做到室内教学与室外实践相结合,根据课堂培训的内容,组织召开现场会,交流经验,不断增加学习培训的实用性和吸引力。去冬今春,各乡(镇、场)共举办现场观摩会15次,参加的党员干部达2150人次。三是重点培训与普遍培训相结合。各乡镇(场)针对农村基层党员干部数量多、层次不一的现状,在培训中,注意区分对象,合理确定和调整课程结构,突出培训重点,分别举办不同类型的培训班,有重点地对乡镇领导干部、村党支部书记、村委会主任、后备干部等进行重点培训。结合“科技之冬”活动的开展,市委、市政府成立了10个专业培训中心,各涉农部门积极配合,结合各部门的专业特点,根据各乡(镇、场)的时间安排,有针对性地派出专业人员到乡村进行授课,传授相关科技知识。通过采取以上措施,既保证了每个涉农部门对党员干部进行了分类培训,又使全市各乡(镇、场)党员干部普遍得到了涉农部门的培训。四是远程培训与一般培训相结合。为进一步改进教学方式,提高培训效果。我市于2005年正式启动了“农村党员干部现代远程教育工程”,依托各乡镇农村已建成的地面卫星接收站开展党员干部以及群众的教育培训工作,目前,已在11个乡镇中学和33个农村小学建立了培训站点。

(三)发展经济,建设阵地,以提高基层党组织执政能力为中心开展创建活动。

市委把发展集体经济、加强阵地建设作为深入开展“三级联创”活动、提高基层党组织执政能力的一件大事来抓,先后制定下发了《***市关于加快发展壮大农村集体经济的意见》、《***市关于加强村级组织阵地建设的实施意见》和《关于安排***市各社区居委会办公用房建设任务的通知》。各乡镇、街道党(工)委按照市委的要求加强领导,发挥优势,理清思路,不拘一格地发展集体经济,加强阵地建设。

1、立足实际,因地制宜,发展集体经济。各乡镇场充分发挥水土、地缘等优势,从资源的开发,土地的经营,集体资产的管理等方面入手,制定出了一套行之有效的措施,推动集体经济继续快速发展。***乡利用地缘优势有利条件,盘活集体资产,发展要道经济。新建***村临街出租门面房2300平米,可为集体经济增收4万元/年,新建***村办公楼,通过出租门面房可为村集体增收2万元/年。……………………..2005年,全市乡镇、村组拥有集体土地36010.65亩(其中果园6053亩),村办市场个,租赁房屋间。全市集体收入5万元以上的村个,占村总数的%;10万元以上的村个,占村总数的%;20万元以上的村个,占村总数的%。

2、加大投入,力求实效,加强阵地建设。全市各创建单位把基层阵地建设当作“得民心、聚民心”的基础性、战略性工作来抓。2005年,全市各乡镇及市直部门投入资金420万元加强基层阵地建设,改善基层办公、生活条件。截至目前,全市农村村级组织阵地面积200—500平方米的有35个;501—1000平方米的有17个;1000平方米以上的有3个;有楼房的有18个。同时,投入资金168.3万元,为基层硬化地面、购置桌椅板凳、配齐配全电教设备。各街道社区建立了“六站一室”工作机构,通过开发商新建、提供楼房和资源共享等方式解决了67个社区的办公用房。2005年创建活动的重点之一就是充分发挥阵地作用,各乡镇、街道社区为使阵地建设取得实效一是把基层阵地建设成为党员活动阵地,利用建成阵地开办党员干部“夜校”,加强对基层干部的思想政治教育,不断提高基层干部队伍的思想政治素质。二是把基层阵地建设成为文化活动场所,积极组织群众利用建成的阵地,由群众自编自演文艺节目,开展健康向上、丰富多彩、寓教于乐的群众性文化活动。三是把基层阵地建设成为科技培训基地,各乡镇利用建成的阵地,根据农牧民群众的生产生活需要,适时组织农牧民群众开展农业科技方面的培训,提高农牧民群众学科技、用科技的意识,增强他们致富奔小康的能力。四是把基层阵地建设成为信息交流园地。各乡、村经常利用建成的乡、村政治文化活动中心,组织党员致富能手和群众致富带头人为农民群众传授致富经验,提供致富信息,并组织他们座谈,说感受,谈体会,使农民群众进一步了解市场信息和市场动态,在农业生产中有计划、有方向。

(四)创新载体,服务大局,不断增强“三级联创”活动的生机与活力。

2005年以来,为切实加强基层组织建设,充分发挥基层党组织“战斗堡垒”的作用,进一步提高其战斗力、凝聚力和号召力,市委结合正在开展的保持共产党员先进性教育活动,积极创新基层组织建设活动载体,广泛开展了“无职党员设岗定责”、“双培双带”、“两定三查四评”等活动,并狠抓落实。

1、开展“无职党员设岗定责”活动,充分发挥普通党员的先锋模范作用。为激发基层组织内在动力,各乡镇广泛开展了“无职党员设岗定责”活动。目前,全市农村共有935名普通党员经过合理设岗、申报选岗、支部议岗、群众定岗等程序,走上了新的工作岗位,上岗率达到65.7%。***村“致富带头岗”党员***依靠大棚种植西瓜致富,上岗以后,她亲自给农民传授种植大棚西瓜的技术,目前该村农民在她的带领下已种植大棚西瓜60亩,每亩收益可达1.2万元。***村老党员***在村务监督岗上积极性非常高,他说:“我觉得年龄大了,只能在家养老,以前只有在开党员大会的时候我才来村里,现在村党支部给我设了一个岗,我还能发挥一点作用,不好好干,我能对得起谁”。通过开展无职党员“设岗定责”活动,全市各乡镇逐渐呈现了村内事务党员主动出谋划策,发展经济党员带头引导,邻里纠纷党员主动协调解决,群众建议党员及时收集反馈,文明新风党员积极倡导,科学技术党员带头学习的喜人景象。

2、开展“双培双带”活动,巩固党在农村的执政基础和群众基础。为改善农村党员队伍结构,促进农村经济和社会发展,各乡镇采取有力措施,加大乡土人才队伍建设力度,目前全市农村共建成“双培双带”产业富民示范点45个,小康示范户89户,涌现出党员种植能手56名,养殖大户43户,在全市农村致富能手中培养入党积极分子140名,确定重点培养对象29名,分别占培养总数的56.2%和23.9%。在党员致富能人中培养村干部25名,村后备干部95名。***党委通过开展“双培双带”活动,帮扶***村党员***,使其成为当地有名的致富能手,每年育肥羊1000只以上,年人均收入达1万元以上,取得了较好的效果。***乡以实施“双培双带”工程为契机,适时启动“农村党员致富技能培训工程”,该工程实施一年以来,已使***乡90%的党员取得了“农民技术员证书”,有生产技能的农村党员达到了180名,占该乡党员总数的57.7%。

3、开展“两定三查四评”活动,切实转变基层干部工作作风。

为进一步加强对基层干部队伍的管理,建立“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”的长效机制,各乡镇通过开展“两定三查四评”活动,使基层干部进一步端正了工作态度,转变了工作作风,取得了实实在在的效果。今年2月至3月期间,***乡机关、站所160名干部放弃休息日深入到农户家中帮助广大农牧民进行果树病虫害综合防治,进行技术指导;同时组织乡农业技术人员组成科技宣传队,深入到田间地头,针对各村产业,讲解新型产业实用技术。***乡为确保全乡棉田及时浇上春水,组织了60名由民兵、乡干部组成的工作队到各村协助农民浇水,他们吃住在地头指挥农民按序浇水,维护轮灌秩序。在工作队的努力下,***乡提前15天完成了春灌任务,并节约用水350万立方米,受到了农民的好评。***乡在开展“两定三查四评”活动中,要求所有党委委员都要有5户以上群众联系户,对包联户的情况了然于心,要从各个方面予以帮助和扶持,同农民群众交朋友,关心他们的生产生活情况,有计划、有目标地解决群众普遍关心的热点难点问题。

(五)深入基层,突出实效,积极开展市直部门包乡住村工作深化创建活动

开展包乡住村工作是巩固和发展农村“三个代表”重要思想学教活动成果,建立“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”的重要举措。市委高度重视此项工作,于年初下发了《***市2005年部门包乡住村工作安排意见》(党组发[2005]17号)文件,对我市2005年部门包乡住村工作进行了安排部署。各市直部门严格按照市委的要求,通过认真开展包乡住村,进一步深化创建活动。

1、积极开展走访慰问,明确帮扶重点。各单位、各部门住村干部在住村期间积极开展走访慰问,做到了带着责任进农家,带着任务进农家,带着感情进农家,围绕“五访五问”开展工作,即:一访贫困户问衣食冷暖,为他们寻找脱贫路子;二访小康户问致富之道,引导他们富而思进;三访“三老”人员问兴村良策,请他们献计出力;四访上访户问事情原委,帮他们排忧解难;五访村“两委”成员问农村现状,使他们理清思路。各单位把“三老”人员、孤寡老人、贫困学生和残疾人作为帮扶重点,加大帮扶力度。仅***乡、***乡、***乡的包村单位帮扶的贫困生就有113人。各单位与贫困生所在的村组签订协议书,承担了贫困生初中毕业前的全部学杂费,为使农村贫困学生重返校园,不致因贫困而辍学做了大量工作。包村单位还经常慰问孤寡老人和“三老”人员,捐赠衣物等慰问品,帮助他们解决生产生活中的实际困难,把党的温暖送到他们身边。2005年上半年,全市各包乡住村部门共计走访群众达11000余人次,慰问“三老”人员、贫困户320户,慰问金额达到16.2061万元。

2、扶贫帮困找准症结,方式方法不拘一格。帮扶工作中,各帮扶单位注意从造成贫困户贫穷的根子上找原因,帮扶方式由“输血”向“造血”转变,努力形成一种使贫困户脱贫不返贫的长效机制。市财政局出资2100元购买了10只小羊,分别送给***村五户贫困户家中,为贫困户早日脱贫打下了物质基础。市残联为托布力其乡下牙村一队肢体残疾人***出资350元购买160公斤化肥,解决了他因没钱买化肥,地里种植的庄稼长势不好的困难;并为视力残疾人***发放5000元无息贷款,为他早日脱贫提供资金上的扶持。市水事务管理局出资3100元为***村贫困户购买建筑材料,并为贫困户修建了一套民房。市民政局出资6000元购买了60000块砖,为***镇***村3户贫困户解决了建房所需的建筑材料。市发展计划委员会为***村四户贫困户购买了价值4200元的生产母羊,并签订了扶贫协议。今年年初,根据协议,为表现较好,脱贫效果明显的贫困户兑现脱贫奖金1500元,激发贫困户通过劳动脱贫的主动性和积极性。市劳动和社会保障局投入4000余元购买化肥为***村贫困户解决了因化肥供应紧张春播时买不到化肥的问题。市农机局出资2000余元为***乡贫困户购买了5只生产母羊,鼓励贫困户通过辛勤劳动尽快脱贫。

3、包乡住村狠抓“三个结合”,工作开展有声有色。各部门在包乡住村过程中,狠抓工作结合。一是将包乡住村工作同全面建设小康社会结合起来。各住乡单位都把帮助农民致富奔小康当作一项政治任务来完成。把大量的人力、物力和财力都用到改善农村生产生活条件上,创造发展环境,为我市农村各项工作的健康发展打下良好的基础。2005年上半年,各包乡住村部门为基层改善农业生产条件、发展壮大集体经济、阵地建设等方面共计投入32.63万元,极大的推动了农村各项事业的发展。为改善***村农业生产条件,市水事务管理局出资2800元为该村修建两座节制闸;为解决***乡直属农场现有防渗渠年久失修,渗水严重的问题,市规划局出资4.8万元为该农场购买水泥预制板4000块维修防渗渠;市政府办公室、市农机局各自出资5万元为***乡***村整合集体土地配套打井;为解决***乡农业用水紧张的问题,市残联、市房地产交易所各自出资5万元为***乡***村打两眼井,市财政局、市疾病预防控制中心各出资5万元为***乡***村打两眼井。二是将包乡住村工作同宣传党的路线、方针、政策结合起来。各包乡单位在住村期间利用各种形式,把党的政策以及科学文化知识宣传到千家万户,田间地头。市农技中心在***乡住乡期间,举办农业技术培训班2期,受训人员260人,在与农民群众同吃同住同劳动的同时,常年为农民解答农业技术问题,提供技术咨询和指导;市行政服务中心组织***镇***村农民50余人前往***参观学习田间节水灌溉、棉田田间管理等经验,还参观了绿洲农场的生态农业、香梨拉枝等项目,该村党员和村民代表参观后,感觉差距很大,纷纷表示回村后要学习29团的先进经验,尽快创造条件迎头赶上。三是将包乡住村工作同保持共产党员先进性教育活动相结合。各包乡住村部门以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,及时启动并开展了“万名党员下基层联系群众”活动,截至目前,各单位、各部门为基层共投入资金53.54万元,帮扶贫困户408户,为群众办好事、实事635件,为基层争取项目32个,落实项目资金5156.20万元,为基层协调生产资金180.12万元,争取贷款166万元,通过活动的开展为基层解决了很多实际困难,赢得了基层群众交口称赞。

(六)为民谋利,凝聚民心,构建和谐社会丰富创建内涵。

为民谋利,凝聚民心,是开展“三级联创”活动的根本点和落脚点。我市各创建单位采取多项措施,大力实施“民心”工程,促进社会和谐发展。为解决我市农业用水紧张的问题,我市加大了对节水灌溉技术的推广力度,投入资金335万元,用于对乡(镇、场)修建防渗渠进行补助,截至目前,全市新建防渗渠151.05公里,更新改造防渗渠20公里。同时投入资金500万元,在全市实施14.3万亩节水滴灌项目,其中带压滴灌2.3万亩,预计工程完工后将极大地提高用水效率,降低农业投入,增加农民收入。为解决我市农村电网老化,电损高,农民群众意见大的问题,我市大力实施农村电网改造工程。截至目前,新建110kv变电站4座,35kv变电站8座,新设10kv线路1000公里,400kv线路700公里,更换配电器、变压器650台,用户电表25584块。使我市农村电网建设得到了较大的改善,为农村经济的发展提供了可靠的电力保障。农村照明到户电价也由原来的平均1.1—1.2元/千瓦时,降低到现在的0.56元/千瓦时,极大地减轻了农牧民群众的负担。为进一步改善群众的出行条件,2005年,我市继续实施“村村通油路”工程,截至目前,完成了133公里道路的勘测和规划,修建公路路基100公里,铺设柏油路面20公里,完善了公路网络,缩短了城乡距离,方便了群众生产生活。为解决农民群众“看病难”的问题,市卫生系统投入55万元加强基层卫生院建设,改善农村医疗条件。并启动了新型农牧区合作医疗工作,截至2005年10月10日,全市登记户数为15710户,缴款户数为13538户,缴款人数为45759人,缴款金额为2287950元,缴款率为69.2%,登记率为70.3%,发证数为5856册。为改善农村教育教学条件,***乡投资10万元对***村教学点的危房进行改造,平整了操场;投入30万新建的远程教育网络信息化教室现已交付使用,地处偏远的农村孩子也可以听到北京老师的授课,体验网上冲浪的乐趣;2005年下半年该乡计划对***村再投资5万元建教师宿舍,改善教师工作生活条件。为提高农民素质,加快农村劳动力转移,促进农民增收,我市申报并启动了“阳光工程”,截止目前,共签订用工协议2000余份,开办阳光工程职业技能培训班9期,培训人数360人,就业转移60人。培训专业涉及保安、汽车驾驶、电焊工、园林等7个专业。

二、存在的问题

(一)个别基层领导班子带领农民致富奔小康的能力尤其是驾驭市场经济的能力有待于提高。

(二)个别村“两委”班子特别是村党支部书记、村委会主任年龄偏大,文化程度不高,后继乏人。

(三)个别村党支部负责人工作热情不高、党支部活动开展不够,在一定程度上削弱了基层党组织的战斗力。

(四)全市“三级联创”活动发展不平衡,在同一个乡镇也存在发展不平衡、参差不齐的问题;一些单位创建工作虚功做得多,实功做得少,存在应付差事的现象;部分乡镇站所办公设备、配套设施不完善,办公条件有待于改进;个别学校育人环境有待加强,教学设备、器材不足,在一定程度上影响了学校的日常教学工作。

(五)个别部门在扶贫帮困工作中,办法不够多,措施不够实,认为帮扶贫困户就是给钱给物;一些贫困户等、靠、要思想严重,没有从自身查找致贫原因,缺乏脱贫信心;现行的“百千万”帮扶工程缺乏行之有效的社会保障体系,对因自然原因而造成贫困的农牧民没有更好的脱贫办法。

(六)全市各乡镇集体经济发展不平衡,近郊乡强于中郊和远郊乡镇。各个村之间也存在集体经济发展不平衡的问题,近郊乡***乡个别村年集体经济收入达到百万元,而我市四个刚摘去“空壳帽”的村集体经济只有5万元左右,差距很大。

(七)部分农牧民党员先锋模范作用发挥的不够充分,素质有待提高。

(八)个别基层单位阵地作用发挥欠佳,有待加强。

三、今后的工作思路

加强和改进农村基层组织建设,提高农村基层组织执政能力是巩固基层政权、维护党的执政地位的需要,是解决农村各种矛盾的有效途径,是广大人民群众的强烈呼声。今后,我们将认真做好以下六个方面的工作:

(一)深入学习贯彻党的十六届四中全会精神,全面提高基层党组织的执政能力

各级党组织要把深入学习贯彻党的十六届四中全会精神,作为今后一个时期农村基层组织建设的首要政治任务,作为“三级联创”活动的重要内容来抓,教育和引导基层党员干部尽快把思想和行动统一到十六届四中全会精神上来,采取有力措施,不断增强基层党组织的执政能力,树立正确的执政意识,努力提高基层组织建设整体水平。

(二)结合保持共产党员先进性教育活动,进一步开展好“三级联创”活动

要把“三级联创”活动与保持共产党员先进性教育活动有机地结合起来,进一步加大创建力度,尤其是在提高农牧民党员素质,发挥其党员先锋模范作用方面采取有效措施,增强创建实效。同时,要营造浓厚的创建氛围,并在积极培养和选树先进典型上下功夫,及时树立一批典型,一方面通过典型引路,推动全局;一方面为开展党员先进性教育活动奠定良好的基础。

(三)全面加快村级集体经济和阵地建设步伐

要把集体经济和阵地建设作为巩固党的执政基础、提高基层党组织的执政能力和树立良好执政形象的基础性工作来抓,尤其是在发挥基层阵地作用方面要采取更加有效的措施,扎实推进此项工作。

(四)继续大力实施好“百千万”帮扶工程

在已取得成效的基础上,今后帮扶工作要着重在促进包联村较快发展、帮扶贫困人口脱贫和防止脱贫人口返贫上下功夫。同时,及时落实自治州“百千万”帮扶工程考核办法,加大考核力度,确保此项工作取得更大的成绩。

(五)加大教育培训力度,不断提高基层干部和专业技术人员为农服务水平

为适应形势和任务的需要,要有组织、有计划的进版权所有一步加大理论、政策、市场经济、法律、农村实用技术的培训力度,不断提高基层干部为民服务的水平和农民脱贫致富的能力。同时,将建议州、市党校加大对村级干部队伍和村级后备干部的培训,适时开办一些针对村级干部队伍的培训班,进一步加大对村级干部队伍在理论、政策、市场经济、法律、农村实用技术方面的培训力度,不断提高基层干部为民服务的水平和农民脱贫致富的能力。

(六)高度重视农民中青年党员的发展工作

第6篇:党办工作汇报范文

厅机关党委:

根据厅机关党委工作要求,安全处、语委办支部认真开展基层组织建设年活动,学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,现将工作情况汇报如下:

    一、抓支部建设,健全完善各项工作制度。认真贯彻落实厅党组、机关党委各项工作部署,切实抓好支部各项工作。支部书记政治素质过硬,工作作风好,带头廉洁自律,严抓支部思想政治工作,认真履行“一岗双责”,重视党建工作,充分利用各种学习机会和条件,指导和带动党员开展政治素质、党性观念专题学习;明确党建工作责任,落实中心工作;注重抓班子建设工作,健全组织,设立支部宣传、组织委员,2010年9月支部按期完成换届工作。支部全体党员紧紧围绕中心工作,履行职责,深入开展“五个好”党支部创建活动。不断健全完善支部各项工作制度,建立健全了“168”基层党建工作机制、“三会一课”、民主评议党员、组织生活会、党员议事、党员权利保障、党员党性定期分析、党内激励关怀帮扶、党员教育培训、支部书记与党员谈心及向党员群众述职并接受评议、党员联系服务群众,以及党支部自身建设等制度。定期过党支部组织生活,组织生活和支部学习记录齐全;认真落实党务公开、民主管理制度。

二、抓队伍建设,强化党员创先争优意识。坚持每月组织不少于一次的支部学习活动,认真组织学习科学发展观、中央和省关于加强和改进党建工作、学校安全工作、未成年保护的业务知识以及厅机关党委的有关文件精神,开展党员干部创先争优教育,开展学厦航、学雷锋、学长汀和“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动,不断提高理论指导实践和分析问题、解决问题的能力。支部全体党员能立足本职岗位创先争优,强化服务意识,自觉克服困难,经常加班加点,以极强的事业心和责任感,按时保质地完成各项工作任务,每位党员都能在岗位工作、业务学习和生活中充分发挥先锋模范作用,树立党员队伍在群众中的良好形象。党支部活动在党员、群众中反响良好,得到党员群众的普遍支持;党员服务意识强、办事效率高,无群众信访或投诉事件;群众对党支部服务基层、服务群众工作的反映良好。

第7篇:党办工作汇报范文

一、扫黑除恶专项斗争进展情况

在开展扫黑除恶专项斗争安排部署上,街道多次召开党政领导班子会议,专题分析全街道社会治安面临的新形势,研究扫黑除恶专项斗争的紧迫任务,成立由党工委书记任组长、街道办主任和街道副书记任副组长、其它领导班子人员及城关派出所、新城派出所所长为成员的扫黑除恶专项工作领导小组,出台了《xxx扫黑除恶专项斗争工作方案》。随后在机关全体、各村支部书记参加的扫黑除恶专项斗争工作推进会上,街道党工委、办事处对专项斗争的工作目标、工作任务、工作措施及工作要求进行详细安排部署,实行党政主要领导负总责、分管领导具体抓、其他领导“一岗双责”,各部门综合治理统筹协作的领导体制。于此同时,街道与各村签订了《扫黑除恶专项斗争责任状》,明确专项斗争工作任务责任,严格奖惩措施,推动本辖区扫黑除恶专项斗争全面开展。通过强化领导,层层加压,确保了扫黑除恶专项斗争正常有序开展,为全街道开展扫黑除恶专项斗争提供了组织保证。

在扫黑除恶专项斗争具体工作上,街道以主管副书记为组长的专项斗争督导组和街道综治办,定期召开专题会,按上级部署要求,分阶段安排具体工作,对全街道各村“扫黑除恶”工作实行周调度、月排位、季通报制度,形成一级抓一级层层抓落实的常态化工作机制。为掌握全街道工作开展动态,街道督导组和综治办不定期到各街村督导检查落实情况。督导检查采取三项措施:一是督导各村支部书记、村主任对专项斗争重视程度,是否召开两委会,党员干部和群众代表是否进行贯彻落实,广大群众是否积极参与;二是安排各村“四支队伍”开展扫黑除恶大走访活动,通过走门串户的方式,向群众印发资料,进行政策宣传,动员群众积极参与此项专项斗争,持续摸排线索,共同维护社会治安,截止目前共走访群众2000余户,大走访活动于2月28日前将达到在家村民全覆盖;三是加大宣传力度,街道和各村通过刷写标语、张贴公告、发放明白纸、微信公众号等多种形式,广泛宣传扫黑除恶专项斗争。据统计全街道发放“扫黑除恶”工作明白纸15000余张、张贴公告海报200余份、悬挂横幅60余条、张贴宣传标语50余条,在全街道营造了浓厚的工作氛围;四是督导和工作指导相结合,对督导的村一方面讲解政策、培训业务,使街村干部掌握具体工作本领,一方面具体指导,汇总近期治安、社会稳定、信访隐患、邪教人员等情况,建立相应的台账,甄别各种信息,兜清各种底数。“扫黑除恶”专项斗争开展以来,经过督导检查,取得了各村支部书记、村主任和党员干部的支持,截止目前,配合县纪委和公安部门破获涉黑涉恶案件4件,群众满意度明显提高,专项工作落到了实处。

二、当前工作中存在的主要问题

一是思想认识不到位。扫黑除恶专项斗争是党中央、国务院部署的一项重要工作,是政治任务。有的街村干部片面的认为扫黑除恶是政法部门的事,责任意识不强,主动参与不够。

二是宣传发动不深入。虽然我们开展了不同形式的宣传发动,但与上级要求相差甚远,宣传载体少、投放密度小,没有做到铺天盖地、人人知晓。

三是线索摸排不主动。有些问题客观存在,但是因群众有畏难情绪,对黑恶势力害怕打击报复,不想报、不敢报、不愿报,群众没有真正发动起来。同时,线索发掘滞后。目前掌握的涉黑信息均是新发案件,对以往的发生的涉黑涉恶问题没有充分挖掘到位。

四是打击战果不丰硕。侦査破案数量与上级要求相比还有很大差距,配合县纪委和辖区两个派出所截止目前破获的涉黑涉恶案件并不多,只有4件。

三、下步工作对策和建议

一是提高政治站位。进一步加强学习,思想认识再提高,充分认识扫黑除恶工作的重要性和必要性,树立大局观、和全局观从严执行各项工作要求。

二是进一步加强宣传发动。要按照上级要求不折不扣的抓好落实,开展形式多样、丰富多彩的宣传活动,提高宣传工作的覆盖面和实效性,做到宣传内容随处可见、家喻户晓。要向社会公布举报方式、奖励举报办法,鼓励广大群众积极向公安机关提供黑恶犯罪线索,检举揭发黑恶违法犯罪行为。通过宣传警告黑恶违法犯罪分子立即停止一切违法犯罪活动,主动投案自首,争取立功赎罪、重新做人。

三是积极开展线索摸排。尤其是对欺行霸市、强揽工程、恶意竞标、非法占地、滥开滥采、高利放贷、校园欺凌、医闹等线索,对娱乐场所、建筑行业、仓储物流、批发市场等易滋生黑恶势力的重点领域,加强管理监控,从中发现线索,没有线索也要坚持周报告、零报告。

第8篇:党办工作汇报范文

为全面贯彻落实“从严治党”的方针政策,进一步精准目标、精准任务、精准措施,以党的政治建设为引领,实现党的基础组织建设全面覆盖,基层党务干部全面过硬,基层党建工作水平全面提升,引起基层党建工作质的变化,全面提升我镇党建工作水平。

一、强化机构保障。整合基层人员力量,把我镇党建办公阵地实体化,从党政办剥离出来,并明确人员编制。优中选优中配备4名干部成立党建办,确保我镇有充足的力量抓好基层党建工作。

二、强化目标任务。充分围绕上级安排,因地制宜,结合本镇实情,坚持问题导向,以围绕“支部强、产业盛、乡村美、村民富”为目标制定基层党建年度工作责任清单。

三、强化责任管理。我镇为做好基层抓好党建促脱贫的工作规划,明确组织委员聚焦主业主责,确保把精力都放在抓好基层党建工作上。其次要选优选强农村基层党组织带头人,排查整顿软弱涣散基层党组织,抓好党员发展和致富带头人的培养,落实好产业规划,发展村级集体经济。村支部要加强村“两委”班长自身建设,充分发挥村党支部组织政治功能、服务功能、发展功能、严格落实“三会一课”、民主评议党员制度,发展地方优势产业,创新社会治理、加强对村务监督工作的领导。

四、强化阵地建设。党建阵地建设是建设服务型党组织的一个重要基础,也是完善基层党组织建设保障体系中的一个重要着力点,抓好阵地建设更是贯彻好落实好基层党建工作的有力体现。营造浓厚党建氛围,不断增强党组织的号召力、凝聚力、战斗力和创造力。变“空白墙”为一块块绘生绘色的“党建文化宣传阵地”,精心打造出党建宣传牌。每块党建宣传牌一个主题,围绕思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、核心价值观和业务发展等内容积极宣传党章党规和系列重要讲话、党的相关政策等内容,使之成为多层次、多角度、多形式宣传党的路线方针政策和支部动态的前沿阵地,进一步增强党建工作的生机和活力。

第9篇:党办工作汇报范文

自村2013年被评为全国首批“淘宝村”后,其良好示范带动附近电商“扎堆”,“淘宝村”规模效应初显。2014年,办事处又有6个村被评为全国“淘宝村”。电子商务已然成为办事处农村经济发展的新亮点,也是推动群众致富的重要途径。2015年,我处紧紧围绕特色羊绒产业,不断优化产业结构,打造新的产业亮点,村民变店主,使办事处的农民切切实实踏上幸福路,实现“致富梦”。

我处淘宝商铺4000余家,从业人数达6000余人,年销售额4.8亿元,共7个村先后获得“中国淘宝村”称号。产品主要以羊绒衫、羊绒裤、毛呢成衣、羊绒纱线以及其他绒毛制品为主,有效拓展了我县羊绒及其制品的国内消费渠道,电子商务的发展又促进了羊绒制品的发展提高,为羊绒产业的发展注入了新活力。一些规模电商投资实体,自己办厂生产产品直接销售。在此基础上,我处多措并举加快推进电子商务特色产业发展:

一、加强组织领导,靠实工作责任,成立专门办公室,保障电商工作有序进行

相比于批发零售的实体店销售模式,网店经营具有运营成本低,货源广,机动灵活等多重优势。办事处利用本地成熟的羊绒产业,和淘宝、京东、唯品会等第三方平台购物平台,从多方面引导、支持本地电子商务发展。

1、为进一步加大电子商务工作力度,我处成立了由党委书记任组长、镇长为副组长,相关工作组为成员的办事处电子商务工作领导小组,下设专门办公室,安排2名科级干部专职负责,并配备2名专职工作人员,明确专人具体负责全处电子商务应用发展工作,确保电子商务工作正常运。

2、加大政策上的引导,激发村民的创业热情。积极宣传县政府《关于进一步加强财政贴息小额担保贷款工作的指导意见》等优惠政策,对18-58周岁且无不良信用记录的创业者,可申请最高贷款额度10万元的贴息贷款,解决电子商务初始创业者融资难问题。

3、提升对电商服务,把电商培训列入处、村两级便民服务机构的便民服务内容,在办事处便民服务中心和、黄金庄等7个村级便民服务站专设电子商务窗口,通过开设电子商务培训、电脑培训等课程,使村民掌握了开设网店的必备技能。三是积极协调电信公司改善村镇的网络条件,使得村村通网,网路畅通,营造一个良好的电商创业平台。

4、鼓励培育开发新产品、新技术、新工艺。在“淘宝”的带动下,出现了量体制衣的生产方式,在羊绒、驼绒制品之后,又出现了貂绒制品,大大充实了网络销售品种。

二、积极培育电子商务从业主体,壮大电子商务产业队伍

1、今年以来,我处将培育电商主体作为发展电子商务工作的重点,鼓励和支持广大群众从事电子商务工作。通过发放摸底调查表,具体掌握全处各村具体从事电子商务的人员情况,做好登记,及时与个体网商沟通,传达上级各项政策,了解他们的需求,协调解决存在困难;对本处限额以上企业进行走访调研,大力推动企业进行农产品网上营销,加快企业电子商务的发展。

2、为配合和满足“淘宝”销售需求,办事处大力推广电脑横机,并及时把县里的优惠政策和补贴资金发放到户。并根据企业需求与职教中心共同在办事处30个村组织培训缝合工人。良好的创业环境使的网店、专业村如雨后春笋迅速扩展,其中的佼佼者村2013年被评为全国首批“淘宝村”,不到2000人的村庄开设350余家网店,其中年销售额100万元以上的店铺超过50家,其良好示范更加带动了附近电商“扎堆”,“淘宝村”规模、墨迹效应初显。“淘宝村”的涌现,使村民变店主、老板,使办事处的农民切切实实踏上了幸福路,实现了“致富梦”。

三、加强宣传引导,营造全处电商发展氛围

1、积极宣传发展农村电子商务的政策和措施,引导更多的个人和企业从事电商工作。通过向驻地各沿街业户、辖区各村羊绒纱加工户进行有针对性的宣传发动,鼓励有创业梦想的有志之士积极参与电商事业,在全处形成了发展电子商务的浓厚氛围。前期举办了办事处首届电子商务培训,电商办利用在县电子商务培训班学习到的知识对有关人员进行了电子商务知识的初步培训,为他们更好的开展电子商务业务奠定了基础。同时按县委组织部的要求,组织辖区内的大学生村官以及电商从业人员积极参加组织部开展的电子商务营销培训。

2、树立标杆,加大宣传:以7个淘宝村为试点,建立电子商务便民服务站,开设政策宣讲、活动宣传等窗口服务,提高村民电商创业热情。以村为电子商务形象示范点,以广告牌、宣传栏、宣传单页多种形式对外宣传。

3、对接平台,发展特色:对接阿里巴巴千县万村农村淘宝项目,我处已争取杨二庄、黄金庄为农村淘宝服务点。通过与阿里巴巴多次洽谈沟通,对全处30个村的电商干部以及农村淘宝合伙人开展农村淘宝宣讲课堂,通过对我处电子商务市场进行了全面的摸查,逐村了解各个电商户经营情况及销售情况。

四、加快建设电子商务创业园,促进电子商务集群发展

为加快电子商务的发展,办事处在委县政府的帮助下,不断加大政策倾斜力度,为电商业户搭建平台,从政策、资金、信息、培训等各方面提供全方位支持。为更好更快的发展电子商务,办事处正在加快电子商务产业园建设,目前一期2.9万平方米已全面开工;二期5.4万平方米已开工;三期5.5万平方米已经开标。该产业园投资6亿元,致力于打造集生产、销售、物流、仓储、金融等各关联行业于一体的专业化、现代化、规模化电子商务基地,建成后必将进一步促进市场资源整合,加快羊绒产业和电子商务发展。同时羊绒制品市场投资固定资产8000万元,建设面积65600平方米,17个企业孵化器,目前已开工,企业的集群发展必将使“近水楼台先得月”,为村民进厂取货、批发、网上销售带来更多更大的便利。

五、提升载体实力,使实体企业与电子商务共促发展

若想以电子商务带动羊绒产业的持续发展,必须依靠实体企业的优质产品作为载体,通过借助实体企业市场和实力,促进网上商店的规模不断壮大。办事处不断强化服务,极大的拉动实体企业与电子商务共促发展。

1、加大羊绒深加工企业的扶持力度,推进规模织衫企业集群构建。引导和鼓励企业增上先进纺纱生产线和高档电脑针织设备,培育优势企业,使优势企业作支柱,带动经济发展。加大对小规模企业支持力度和技工、人才培训力度,提升企业装备水平和技工素质。

2、引导实施自主品牌建设。筛选一批基础条件好、技术能力强、管理水平高、市场潜力大的羊绒企业作为重点,利用行业会展、网络平台以及各种媒体,加大对其宣传力度,打造羊绒名牌企业,扩大其影响力和知名度。