怎么写简历精选(九篇)
第1篇：怎么写简历范文
简历上工作经验范文(一)
**公司
起止年月：2002-04 ～ 2010-10
公司性质： 外商独资
所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 仓库管理/采购工程师
工作描述： 八年以上在知名大型锅炉设备制造厂的采购经验。尤其熟悉五金电器及高低压断路器、电控柜、外购外协件等采购业务，善于分析各类机械图纸，对询价、比价、议价、下单、跟单,对大型批量采购进行招标,对市场的了解,供应商开发有一定的能力,能熟练运用办公软件/ERP及各种办公软件;勤恳务实，待人真诚,责任心强;具有良好的团队精神及组织协调能力。工作适应能力强，不论从事何种工作都能很快全身心投入并担当起责任与义务。
离职原因： 更高的平台
**公司
起止年月：2001-07 ～ 2002-02
公司性质： 中外合资
所属行业：汽车及零配件
担任职位： 统计员
工作描述： 每日各生产的生产实绩进行统计与分析,定期向上级汇报.
离职原因： 随家人共扑广东发展
简历上工作经验范文(二)
**公司
起止年月：2012-03 ～ 至今
公司性质： 私营企业
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 业务跟单
工作描述： 1.提供客所需样办布及给客人推荐公司新开发的功能布料，根据客人提供办生产样办布给客人并报价，熟悉多家加工厂厂家。
2.收客人单后,仔细核对客单,针对货品规格\数量\单价\质量要求\交货时间等,不合理或不明的跟客户商议及确认
3.安排入系统下单给各相应加工商生产,开单后仔细确认数量\规格\加工单价等,并追紧货期,以便如期交货
4.与客户及加工商协商质量问题,商谈出最合理的解决方案,减少损失
5.每月月底针对各个客户做对账单,并追客确认回及追款等,第个季度做销售报表,统计一个季度的销售额及利润
离职原因：
**公司
起止年月：2008-05 ～ 2012-02
公司性质： 外商独资
所属行业：
担任职位： 跟单员
工作描述： 1.检查每天客户下的新订单，并把客订单编号录入大表，以便日后的查
2.跟进工厂的生产进度，及时更新每天的生产进度，并在客户有更改资料时及时反馈给工厂，以便工厂能尽快安排生产.
3.成品后安排资料给客QC查布
4.成品入仓后，安排出货事宜,确保在质量合格的情况下准时交货.
离职原因：
简历上工作经验范文(三)
**公司
起止年月：2008-07 ～ 2011-04
公司性质： 私营企业
所属行业：
担任职位： 会计助理
工作描述： 主要负责到工商部门办理各企业的开业、变更、注销、年检等相关业务。到税务部门办理新开企业报到、企业税务申报、交报表及相关变更、新开登记等。到银行为企业开立、变更基本账户，开立验资账户，注销相关账户，办理企业的印鉴相关业务及支票业务、懂得账务的一般处理等等。
离职原因：
**公司
起止年月：2007-11 ～ 2008-02
公司性质： 私营企业
所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位： 出纳员
工作描述： 主要负责银行票据、发票、收据的管理,办理银行相关业务及登记现金、银行日记账。
离职原因：
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2.简历中的工作经验怎么写
3.简历里工作经验怎么写
4.工作经验的简历范文
第2篇：怎么写简历范文
最近网易北京公司在招聘，有很多简历不清楚，或者内容有欠缺，这都对应聘有直的影响。要知道在数千份简历中，首先要引起“考官”的注意，并且要用有限的空间情况说清楚，这也是一门小小的学问。我们不可能在一份不清楚、太简单或太复杂的 简历上纠缠太长时间。那么，怎样的简历是比较实用的呢？首先,在email中直接递交简历是比较明智的，你如果有不清楚的问题要问，可以同时提出来。因为你只问问题，可能没有人有时间回答。这一点，我们实在没有办法。有些应聘的人只是极其简单地写了几句情况，比如：“本人本科毕业后长期从事计算机工作”，然后就问“我可以吗”或“工资几何”？这显然让人很为难。还有些应聘者连姓名都不写，这点诚意都没有还怎么应聘？
二、应聘国内公司，至少应该有一份中文简历，这样便于传阅。处理速度也快得多。英文简历并不能代表你的英文水平，因为这不是考试，别人完全可以代劳；再说，用 自己最擅长的语言说事情，不是效率最高么？
三、简历应该力求用简单的话把实质内容说详实。有些简历这方面做的很好，如在前面直接写清楚：“张三，男，北京市人，75年5月生，北京理工大学计算机专业学士， 97年毕业”。然后再在下面的表格中详列各项目。有的简历看了半天也不知道是男还是 女，家在哪里，让人一通胡猜；
四、不要怕在简历里面写电话或现在的工作单位。换工作都是很正常的事情，招聘最简洁的方式是电话而不是email，如果都用email，那么招聘工作的效率就会下降一半 还多。再说，email发来发去好几天都过去了，谁会等呢？就算是写工作单位的电话，我 们也会给你保密，这是招聘的规矩，即使别人问“你是哪儿啊？”，我们就会那么全盘 招供么？这点信任还是应该有的嘛。所以，留下的通信方式越多越好；
五、要用最少的话把最得意的、最实质的内容写清楚。小学在哪里上的就不要写了 。另外，上过什么培训，一般应该放在附注中，不要把它和教育经历混作一谈。虚的话 少写。比如说“性格活泼”，这还是可以的，但是说“我工作认真努力”这就没有必要了，这是你说了算的么？对于自己的实力，要用可以信服的词汇去说明。“本人精通办 公软件”、“参与国家九五攻关项目”就不是一个好的写法。简历里面有夸张是常理， 所以，这么写也不一定别人就信服啊。关键是把属于你自己的那些说透。对于自己的能 力要估计适当。很多学管理类的刚毕业不久的人说自己擅长管理，这就有些过分了，不 如说成“自认为在这方面有兴趣和潜力”。能用具体数字说明的当然最好。如果你应聘 文秘，若有实力写上一句“打字速度80字以上”，不就很说明问题么？
六、简历应该包括个人资料、教育经历、外语考试状况、工作经历、著作或奖励情 况和简单自我介绍，不要忘了写应聘哪个位置。大学里面当过什么干部还是可以写的， 但是一笔带过就可以了。
七、可以用一些方法和技巧提高你的注意力，只要这些方法是辅助性的、不喧宾夺主。比如你的主页的确很值得骄傲，那么就给出URL来；自己十分得意的东西可以提到最 前面，比如：“??是信息产业部成立后第一个采访部长的记者”、或“全国业余围棋 赛亚军” 云云。另外，家在哪里住，婚姻状况都是有价值的参考因素，写上不会有坏处 。另外可以在简历中夹带照片，很好的形象从来都是有说服力的，谁又能否认这一点呢 ？
八、找准自己的定位，这是简历里面最核心的内容。我们相信很多人是多面手，并且一专多能。但不容否认的是很多人定位不准确，缺乏对自己和自己所期望从事的事情 的真正认识。光有一点感觉是不够的，什么都可以干，什么都不突出，能力和期望混为 一谈，这会造成应聘筛选中的极度困难。另外，实际一点说，大多数人都期望通过自己 的位置和薪水能够不断攀升，但是自己的能力是否随着工作也同步增长，很多人忽略了 。求职是以个人为中心的，而招聘是以公司为中心，应聘者要掌握这个心理；一般都是 上了台阶不容易下来，所以，从这个角度说，应聘难易程度和你的水平关系不大，而真 正的关键是定位准确，即便一专多能，也应该把“多能”定准；
九、简历忌讳太短或太长，如果想夹带自己的作品也是可以的，但是要真的值得那样去做。在报纸、刊物上有些发表的东西本身并不足为奇，关键是看内容是否有独到之 处。太深或太浅的，都容易被人忽略。
第3篇：怎么写简历范文
一份好的简历，将为你赢得更多求职成功的机会，但一份好的简历是需要体现出你的职业规划，那么，职业规划在简历当中怎么写才能够体现出来呢
自我评价简单明确
通常来说，人事经理在浏览简历时首先看的就是你的自我评价，出色的自我评价能使你的简历在众多背景类似的简历中脱颖而出。
经常会有求职者这样写自我评价：“我是一个对工作充满激情与热情的成熟男人，多年的销售经验令我身经百战、所向披靡，选择我没错的!”这种自我评价固然充满激情，但不知道的人还以为是广告词。
在自我评价部分，求职者应该简明扼要地表明自己最大的优势所在，比如“快消品行业6年出色的销售经验，业绩已过千万”等，应避免使用空洞、老套、外行话等不职业的术语。自我评价中，最重要的是表明你的能力恰恰与招聘职位高度匹配，你是该职位的不二人选，达到了这样的效果，HR才会对你求贤若渴。
求职目标一目了然
很多人认为简历应该对自己究竟要找什么工作保持一定的模糊性，这样求职时可以选择的职位更多，赢得offer的机会也将更多。这其实是一个误区。连自己要找什么工作都没想明白的人，HR不可能给他机会。
在求职之前，不妨先做一个全面的职业规划，在科学测评的数据基础上，查证自己更加适合于做哪个行业，哪种职能工作。这样的好处是帮你更清楚地了解自己的能力、特长及不足，通过量化，一目了然。
当你明确了职业定位后，就能够快速锁定求职目标，简历就能“投其所好”。这时，在求职目标一栏，就能够给雇主们一些具体的信息，比如把焦点聚集在你和他们的需求上面，例如，“主管国际贸易定单的市场部经理”就比“适合我工作能力的职位”要好得多。
我相信现在大家都知道简历上的职业规划怎么写了，写一份好简历，体现出你的职业规划，你会更易赢得HR的青睐。
简历职业规划
来自农村的我，小时候家庭条件并不是很好，所以常常在家帮助父母干农活，知道农村干活的苦与累。因此从小我就有了那么一个小小的愿望：希望以后自己长大了，能成为一个有能力的人，让父母过上好的生活。为了这个愿望这些年我一直认真刻苦的学习，不怕苦不怕累，在困难面前从不低头。我相信通过自己的努力一定会实现那个愿望。
即将走出大学校门的我，对于未来自己10年左右的工作蓝图，我有着这样的规划：
因为我爱会计这个工作，所以我选择了学习会计电算化这样一个专业。那么即将工作的我，也会坚持自己最初的理念选择会计岗位一步步的实现自己小小的愿望。
(1)第一步，我想在会计领域闯出一片属于自己的天空，所以我希望能到老师所说的会计师事务所上班，不在乎目前工资，只以学习和积极向上的心态到那里，踏实、努力、积极地投入到工作中。
(2)第二步，在事务所工作的过程中积极、认真、仔细、敬职敬业，充满上进心。做好每一项工作内容，在工作中不断学习，同时积极考取相应的职称。通过不断的总结和学习，提高自我工作能力与水平与团队协作能力。为事务所的发展与自身能力的提高而不断奋斗、提升自我。
(3)最后，通过自己多年的努力开拓一个属于自己的团队
第4篇：怎么写简历范文
工作经验是it行业个人求职简历的重要组成部分,下面是小编为大家精心推荐的it简历工作经验范文模板，希望能够对您有所帮助。
it简历工作经验范文模板(一)公司名称： 起止年月：2010-05 ～ 2010-10广州某公司
公司性质： 私营企业
所属行业：计算机/互联网/通信/电子
担任职务： 兼职技术员
工作描述： 计算机硬件维护，局域网维护、网站管理
离职原因：
公司名称：
起止年月：2009-08 ～ 2010-03阳江市千叶网吧
公司性质： 民营企业
所属行业：计算机/互联网/通信/电子
担任职务： 网管
工作描述： 网吧硬件采购、维护。网吧网络维护。活动策划等。
离职原因：
公司名称：
起止年月：2006-12 ～ 2009-06广州盈东计算机有限公司
公司性质：
所属行业：
担任职务： 售后主管兼网管
工作描述： 负责售后部管理工作，对国内常驻外派售后人员和商提供技术支持，对产品质量市场调查跟踪，对新进员工进行培训，触控一体机硬件及软件售后，红外触摸屏维修。
公司网络管理，企业局域网和电话网构建与维护，利用pcanywhere对公司托管服务器进行管理，ser-u、winmail等服务器管理，使用photoshop、dreamweaver等软件对公司网站进行更新
离职原因：
公司名称：
起止年月：2005-10 ～ 2006-11广州商软电脑有限公司
公司性质：
所属行业：
担任职务： 售后技术员
工作描述： 超市进销存软件维护、MS SQL维护、局域网构建、超市pos机及周边硬件维修
离职原因：
it简历工作经验范文模板(二)2006 /9--至今：上海XX软件股份有限公司 [ 4 年1个月]
所属行业： 计算机软件
解决方案事业部 计算机软件开发
先后从事JAVA软件工程师和SAS工程师。并同时维护公司网站，使之正常运行。增加公司网站的前台功能和后台升级。此外还完成公司交给的任务独立负责一些项目的开发。
2004 /9--2005 /7：杭州 XX电子科技股份有限公司 [10个月]
所属行业： 计算机软件
开发部 计算机软件
用C语言完成基于Dos的多任务系统;用VB完成小游戏开发;用VB语言结合SQL SEVER完成特定项目系统开发……
it简历工作经验范文模板(三)工作经验至今1年2月工作经验，曾在1家公司工作
***公司名称 (2010-05 ～ 2011-07)
公司性质： 民营企业 行业类别： 计算机软件
担任职位： Java软件工程师 岗位类别： 软件设计师
工作描述： 1、本人是一名有着一年以上工作经验的java软件工程师、具备扎实的专业技术.
2、主要负责公司java项目的研发、编写代码和设计程序等工作.
3、熟练运用struts、hibernate、spring等框架技术、掌握JSP、Servlet、JQuery等Web开发技术、熟悉JBPM工作流技术
及JasperReport、JFreeChart等报表技术、数据库方面使用过Oracle、Sqlserver等进行过开发、熟悉SQL数据库操作语言.
并掌握团队开发的CVS技术.
4、工作期间主要参与了两个项目的开发:
(1)、电力工程综合管理系统
(2)、办公自动化(OA)系统
5、本人性格开朗，待人真诚、对工作有上进心、有很强的适应能力和团结精神、并能很好
地与同事相处并协同工作.在工作中，能以谨慎的工作作风，认真积极的工作态度，细心 完成本职工作.
离职原因： 公司的发展方向和自我发展方面等因素
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第5篇：怎么写简历范文
制作和投递简历是求职者求职工作的第一步,也是非常重要的一步。那关于设计师简历的写作有哪些呢?下面是小编为你整理的室内设计师简历的编写方法，希望对你有帮助。
室内设计师简历的写作技巧
第一，个人基本信息要详细清楚的标明，尤其是联系方式，以便日后用人单位及时和你取得联系;
第二，求职意向和工作经历，可以明确表达你所希望的职位要求，也可以备注面议，工作经历是最为显示你优势的一点，招聘者尤为注意这一点，所以要真诚的写出 你以往的任职;
第三，个人的专长及技能，将自己的特长兴趣和所求职位紧密结合起来分析，要突出重点表达自己对该职位的见解;
第四，做出自我评价，在这一点 可以从个人性格，爱好方面入手，用室内设计专业简历举个例子来说：本人受过优秀的高校教育，大学期间学习室内设计专业，具有较好的美术功底和结实的设计基础，平时爱看一些设计类节目，对此也有自己独特的想法，性格也比较活泼，善于沟通，团队意识较强，能够高效完成自己的本职工作。
其实想要做好室内设计师的简历并不是很难，尤其是对于学设计的人来说，如果是在网上求职的话，还可以别出心裁的设计一个独特个性的封面，相信可以更快的抓住招聘者的眼球，增加面试的机会。
拓展延伸：室内设计师个人简历范文个人基本简历
姓名： 国籍： 中国
目前所在地： 广州 民族： 汉族
户口所在地： 广州 身材： 155 cm 45 kg
婚姻状况： 未婚 年龄： 28 岁
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 建筑/房地产/物业管理类：软装配饰设计师、室内外装潢设计：软装配饰设计师、设计/广告类：软装配饰设计师
工作年限： 4 职称： 无职称
求职类型： 全职 可到职- 随时
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州 深圳 佛山
个人工作经历： 公司名称： 佛山顺德装修设计院起止年月：2007-11 ～ 2009-02
公司性质： 私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务： 软装设计师
工作描述： 负责软装设计，摆场，插花，顺德碧桂园装修设计院的全国各地样板房别墅均参与了设计和摆场。
离职原因：
公司名称： 广州欧申纳斯软装公司起止年月：2006-11 ～ 2007-09
公司性质： 私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务： 软装设计师
工作描述： 负责设计，采购，材料表制作，摆场等软装配套服务。主要作品有中山建华样板房，贵阳山水黔城样板房，韶关森林官邸样板房等。2006年以前在室内设计公司工作，担任材料配饰及绘图工作。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 天津城市建设学院
最高学历： 本科获得学位: 学士学位 毕业时间： 2004-07-01
所学专业一： 艺术设计 所学专业二：
受教育培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
2000-09 2004-07 天津城市建设学院 艺术设计 学士学位 1xxxxxx3
语言能力
外语： 英语 一般
国语水平： 良好 粤语水平： 较差
工作能力及其他专长
能熟练使用office photoshop autocad等工作软件，适应能力强。
有责任心，有团队精神，有创意,会自己维护电脑.
详细个人自传
可以独立完成软装配饰设计，有成功案例。
联系方式
第6篇：怎么写简历范文
通常写简历的构成有三种格式：时间型、功能型和混合型的。时间型是最简便也是使用最普遍的格式，按时间顺序来写简历，人事经理很容就能了解到你在什么时候，在那里做过什么工作，当你在原来从事的行业求职时，时间型简历是一种很好的简历方式。
作为曾经做过企业人事干部的指导员，面对当今大学应届毕业生越发激烈的求职竞争，就如何使个人的求职履历脱颖而出谈谈几点建议：
一、认真细致的准备工作。应届生往往一看到合适的岗位马上就寄出简历，然后将一切抛诸脑后，直至单位在通知面试时云里雾中，面试时自然稀里糊涂，结果往往一败涂地。其实，认真细致的准备工作是面试成功的关键！面试前的准备工作分三个阶段：第一阶段，搜集好单位及其招聘岗位的信息。这些信息有助于求职者了解企业文化，岗位要求，以便针对性地撰写自己的简历和求职信。第二阶段，准备自己的简历内容。单位的招聘要求不同，准备的应聘材料理应随之调整。很多求职者附件证书一大堆。其实所有证书只需在简历中写明，收取复印件是录取以后的事情。除非单位有特殊要求的，否则不必寄送。第三阶段，登记求职信息，准备面试。求职者应准备一本本子，将每次应聘单位的广告和搜集的招聘信息剪贴在上面，以便于今后通知面试时能够提前做好准备。
二、精心编排的履历顺序。个人简历一般有三种格式：通用式、功能式和归类式。一般简历采取通用式，即如流水帐般按时间顺序将个人情况逐一展开；功能式一般在开头就注明求职目标，然后整个求职履历围绕这一主题展开。归类式将自己的经历按职业归类说明，适用于从事过多种职业的人。对应届生而言，无论通用式还是功能式，篇幅最好都控制在一页以内。一般来说，简历总是从个人状况开始，然后逐步深入至教育背景、工作经验、个人专长等诸方面，层层展开，如同写小说要交代清楚时间、地点、人物、角色般，使人有滋有味地看下去。附件是一份应聘日资企业网管的功能式简历，所有经历完全按照网管的岗位描述展开，几乎没有一句赘言，堪为典范！
三、准确严谨的用词规范。要在短短一页纸上放映自己的成长过程，遣词造句大有艺术性可言。词汇要精心选择，字斟句酌。不能过于谦虚，使人有做作之感，更不能胡言乱语，满口“张狂”，要恰到好处。“相貌好，气质佳，工作认真细心，上进，富责任感，具有团队协作精神”——这样的自我描述常见于今天的应届生简历之中。继续换位思考一下，企业人事怎么知道你说的是真的呢？如果改成“在校期间曾被选为礼仪/司仪多次参加大型活动；小学至今一直担任班委员；大学曾任学生会某某干部；多次获得奖学金，组织过学校某大型活动”之类的事实描述比前者要具体得多，也更让人信服。
值得注意的是，不少求职者简历中粗心大意，手机号码漏写或电话已停机，让招聘者无从联系，哭笑不得。另有些求职者简历中出现错字别字，英语出现语法或拼写错误，让招聘者对其能力产生怀疑。试问连张简历都写不好，如何指望其将来能圆满完成工作任务？还有求职者复印证件纸张大小不一，予人凌乱之感——这些都是做简历时要尽力避免的。平时，求职者应时常阅读和更新自己的简历，仔细检查，避免错误，会给人留下好印象。
四、美观合理的版面结构。有人戏言从厚度一眼就能辨别出该简历的主人是应届生还是社会人员。很多应届生光简历就洋洋洒洒两三页，后面附件一大堆，恨不能挖心掏肺让招聘单位看个明白。问其缘由，学生表示在写简历时觉得这也重要，那也重要，于是决定一起写上去，让招聘者取舍。我知道今天的大学很流行看卡耐基的成功学，看俞世伟的培训讲座，他们在谈到如何获取成功时无一例外，都讲到了换位思考，写简历亦如此。一般在公开招聘时，单位往往面对的是上千份的简历，过滤每份简历最少也要一分钟，那么光看简历就至少需要2个工作日（招聘人员的工作量可想而知）。因此，在过滤简历时，单位只看与招聘岗位要求相关的技能和经历，简历内“噪音”过多会让招聘人员看得烦躁而忽略掉其中的有效信息，得不偿失。
那么如何让简历吸引住招聘单位的眼球呢？任何求职信从拆开到阅读都有一个“由远到近，由粗到细”的过程。排版精美，字体选用得当，大小合适，粗细对比分明，疏密有致，肯定能“讨得欢心”。编排简历时宁愿在篇章结构上调整，删去一些赘言，也不要因节约一行两行而压缩字体版面，造成空间上的紧凑。信纸用A4为佳，照片一般贴在简历的右上角，有条件的可以扫描后与简历一起打印。简历放入信封时折叠要规范整齐，易于拆启。
第一步，设计简历。
简历正文一般使用四号或小四字号。由于大多缺乏工作经验，应届生简历通常可以分“基本资料”、“主要课程”、“证书荣誉”、“在校职务”和“实习经历”五个部分。除“基本资料”外，其余四个部分均可结合招聘要求和本人优势调整顺序，象写新闻一样采用倒挂式，把单位最感兴趣优势的放在前面。
在“基本资料”中，“姓名”、“联系电话”、“住址”必须要写，其中“联系电话”重要程度仅次于“姓名”，最好是能随时联系的号码。一般写在第二行左首（如果是天头，可写在第一行左首），并用粗体醒目。“基本资料”的其余内容，如“性别”、“邮政编码”、“电子邮箱”、“备用电话”、“出生年月（年龄）”、“民族”、“籍贯”、“政治面貌”等根据招聘要求选择是否写。若“主要课程”放在第二部分，“毕业院校”、“专业”和“学历”可写在“主要课程”之中。
“主要课程”可根据招聘要求依次排列，不必写太多。尤其是与招聘要求无关的，一般省略。
“证书荣誉”包括计算机、语言等级、专业、副修等证书，还包括书法、各种活动和竞赛证书，以及三好学生、优秀党/团员、先进分子等荣誉称号。
“在校职务”中最好能用只言片语介绍一下职务期间组织、负责或参与的活动，方便招聘单位了解应聘者的组织协调经验。
“实习经历”时间太短，可不写“起止日期”，但最好写清楚实习内容。比如使用工具/仪器，负责/参与的具体工作项目等。有的同学喜欢在“实习经历”中花较大篇幅介绍实习单位或实习成果。这些可在面试时酌情交流，简历中不建议赘言。
许多同学喜欢在简历中添加“自我评价”这个栏目。作为个人经历的总起或总结， “自我评价”可以起到画龙点睛的作用。但我们发现，在实际撰写过程中，大多数同学只是生搬硬套优秀简历的模式，什么“流行”写什么。写简历时缺乏思考，简历之中缺乏依据，最后只落得个画蛇添足的效果。比如“具有团队协作精神”，很多同学的简历中连“团队协作经历”都难觅，试问这“团队协作精神”是如何培养出来的？类似的还有“认真负责”，“组织能力”，“领导能力”，“沟通/交际能力”等等，限于篇幅，不一一举例。“自我评价”可以写，但必须实事求是，言之有据。对第一次设计简历的同学，若无把握，还是少写为妙。
第二步，给自己定一个“去向”。
无论什么专业，就业方向都不止一个。以环境工程为例，适合自己的工作有环境评估、环境工程、环境规划、环境管理、环境检测等等，甚至和本专业不是最“对口”的给排水、化工等工作也有机会应聘。具体去向可以是设计院和环保局这类机关事业单位，也可以是企业的专业技术人员，或者是行业内的行政管理人员。另外，专业销售人员也是不错的选择。
要知道本专业有哪些去向不是难事，既可以咨询系院导师，也可以上“百度”搜索。同学可综合个人成绩、性格、兴趣、特长等因素，确定一个合理的求职目标。根据求职目标，搜索相关的招聘信息，进一步分析企业的招聘要求，为下一步设计简历做好准备。
这里说一点题外话。不少同学把一份简历当成“万金油”，不管应聘什么工作都用它。其实不同“去向”的工作，招聘要求的侧重点也不同。还以环境工程为例。很明显，专业技术人员和销售人员是不同的，一个侧重专业水平，一个侧重沟通能力。因此，不同的“去向”，简历要做适当调整，不然恐会降低获得面试的几率。
第三步，检查。
第7篇：怎么写简历范文
简历工作经验工作内容范文(一)
**公司
起止年月：2010-04 ～ 2013-12
公司性质： 中外合资
所属行业：汽车及零配件
担任职位： 新车测试员
工作描述： 负责对生产出来的新车进行实地驾驶，如果发现车辆有问题要及时报告给装配车间，没有问题的车辆就送去大众物流部
离职原因： 想找新的工作
**公司
起止年月：2009-05 ～ 2010-02
公司性质： 外商独资
所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 操作员
工作描述： 玻璃生产线的操作，确保生产正常
离职原因： 个人原因
简历工作经验工作内容范文(二)
**公司
起止年月：2008-06 ～ 2014-03
公司性质： 私营企业
所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位： 助理工程师
工作描述： 我所在的部门是水性涂料研发实验室，所任职位是助理工程师。我的工作是配合工程师完成研发任务并管理实验员的工作和培训，同时兼任技术服务。我的工作为：粘度的测试，老化实验，稳定性实验，亲水性实验，附着力的测试，COD含量的测试，抗拉伸性的测试，耐油实验，耐水实验，MEK实验，以及对水性涂料底漆和面漆全面性能的检测，对餐盒瓶盖涂料的性能检测，并担任PA树脂PU树脂检测的负责人,对PA树脂和PU树脂有较深的了解.从事水性一次性转移涂料,水性烫金纸涂料的研发也有俩年时间了,对水性一次性转移涂料,水性烫金纸涂料有较深的了解.现在还担任涂布机机长，对实验用的小型涂布机的使用也有很深的了解并能熟练使用。现在能够独立调制配方和独立完成技术服务的任务。
离职原因：
**公司
起止年月：2008-03 ～ 2008-05
公司性质： 民营企业
所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 质检员
工作描述： 对原料和产品化工技术检验
离职原因： 实习结束
简历工作经验工作内容范文(三)
**公司
起止年月：2012-01 ～ 2012-03
公司性质： 民营企业
所属行业：金融/投资/证券
担任职位： 市场专员
工作描述： 从事市场专员，为公司发展新市场，寻找新客户并维持与老客户之间的业务联系。
离职原因：
**公司
起止年月：2010-05 ～ 2011-12
公司性质： 股份制企业
所属行业：其他行业
担任职位： 项目工程师
工作描述： 从事智能家居控制系统的项目工程，主要工作是跟进项目现场管理，是碧桂园房地产旗下的超豪别墅样板房的智能控制系统，主要涉及的控制系统有：灯光控制系统，背景音乐控制系统，窗帘控制系统，楼宇安防控制系统，家庭影院系统，采用美国快思聪品牌的集中控制系统把所有系统集中控制。
从项目的综合布线阶段开始跟进到装修完成到安装设备到验收(包括申购设备，依照工程进度安排人员进场施工，设备进场等工作)，培训使用都需要跟进，主要是监管现场工程质量，技术提供，现场协调工作，协调的对象有机电公司，装修公司，甲方，我司下的施工队。后期需要面对培训的单位是售楼部和维修部，教会销售人员使用管理，以及维修管理。
离职原因：
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第8篇：怎么写简历范文
个人求职简历是ui设计师求职者推销自己的广告。下面是小编为大家精心推荐的ui设计师简历范文参考，希望能够对您有所帮助。
ui设计师简历范文参考(一)基本资料
姓 名：
性 别：女
年 龄：23
婚姻状况：未婚
身 高：158CM
体 重：44KG
籍 贯：安徽
现所在地：浙江
求职意向
工作经验： 应届毕业生
意向岗位： UI设计师;美术编辑/美工;广告文案/媒体策划/设计;CI设计与策划
求职类型： 全职 期望月薪： 保密
到岗时间： 面议
期望工作地点： 杭州
从事行业： 广告、公关、设计
自我评价
个人适应能力很强，虽然没多少工作经验，但是性格随和，很容易适应环境，懂得与人相处。积极向上，习惯从好的一面看待事物。技术经验不丰富，但善于学习。
教育经历
2011年9~至今
杭州电子科技大学
数字媒体技术
本科
课程描述：主要涉及的有两大类：一类是包括素描，平面设计，场景设计，人物角色设计的课程;另一类是c语言，c++，java，操作系统等等计算机的课程，此外还有ps、ae、flash、3dmax等软件的学习。
工作经验
2014年3月 ~2014年6月
××××网络公司
公司性质： 私营企业
行业类别： 计算机业、互联网、电子商务
担任职位： 平面设计
工作描述： 主要涉及淘宝和阿里巴巴旺铺中的产品设计和淘宝阿里巴巴旺铺装修等相关工作，以及产品logo、包装设计、与客户沟通，企业网站banner设计和产品信息上传等等。
2014年6月 ~2021年2月
××××设计公司
公司性质： 私营企业
行业类别： 其他
担任职位： 平面设计
工作描述： 主要涉及dm单设计，公司企业形象宣传，门店产品宣传，微信等
语言能力
日语： 一般
英语： 一般
普通话： 熟练
计算机水平
初级
联系方式
ui设计师简历范文参考(二)陈先生
目前所在： 天河区
年
龄： 26
户口所在： 湖南
国
籍： 中国
婚姻状况： 未婚
民
族： 汉族
身
高： 170 cm
体
重： 65 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 网页设计/制作/美工/UI
工作年限： 4
职
称： 高级
求职类型： 全职
可到职日期： 两个星期
月薪要求： 6500～7999元
希望工作地区：广州
工作经历
**公司
起止年月：2012-04 ～ 至今
公司性质： 国有企业
所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： UI设计师
工作描述： 负责公司合作项目的软件界面设计、移动端产品界面设计、网站界面设计、公司宣传册设计、名片设计等，每个项目界面设计都是独立一人完成;设计项目有：广东号百黄页网站(包括wap网站)、湖南号百黄页网站、云南号百企业通讯录手机端、关键字营销助手手机端、更纤小助手手机端、翼支付pos手机端、翼支付电视端(IPTV)、翼支付火车票手机端、翼支付添益宝手机端、打车e族手机端等。
离职原因：
**公司
起止年月：2011-02 ～ 2012-04
公司性质： 私营企业
所属行业：计算机/互联网/通信/电子
担任职位： 网页设计
工作描述： 在该公司主要工作是设计公司接的医疗网站项目，以及公司自己的医疗网站和推广专题页面设计等，并设计了公司官方网站、公司名片、公司宣传册、户外广告等。
离职原因：
**公司
起止年月：2010-03 ～ 2011-02
公司性质： 私营企业
所属行业：计算机/互联网/通信/电子
担任职位： 网页设计
工作描述： 在该公司主要设计公司官网的广告图片、网站专题页面设计、公司电子杂志设计等，以及网页静态页面代码编写等。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 湖南机电职业技术学院
最高学历： 大专
获得学位: 大专
毕业日期： 2010-06
专 业 一： 多媒体技术
专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2007-09 2010-07 湖南机电职业技术学院 多媒体技术 多媒体作品制作员 0918001299401600
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 较差
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
1、精通软件：Photoshop、Dreamweaver、Illustrator、Flash、Axure;
2、熟练软件：Coreldraw、Premiere、3Dmax、After
Effect等;
3、精通html语言，精通DIV+CSS布局，熟练使用html5+css3编写wap网站，对Javascript有一定了解并会使用;
4、对用户体验和交互设计有一定的了解，熟悉产品设计流程，能快速使用Axure制作产品原型;
5、4年网站界面设计经验，2年Android界面设计，熟悉网站界面和android界面设计标准;
6、经过几年的工作磨练，对界面设计色彩运用熟练，设计风格跟随主流，培养了良好的审美能力和深厚的美术功底
自我评价
本人追求上进，爱好学习，经常鉴赏优秀设计作品，不断接受新的设计理念，研究各种设计风格;对待工作认真踏实，吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心，并且极富工作和团队精神，乐于与人沟通，能很快融入团队工作中;性格直爽，爱开玩笑，跟同事相处融洽;乐于参与各种团队活动，喜欢打桌球、打羽毛球、爬山等活动;手捧菲薄求职之书，心怀自信诚挚之念，我期待着能为成为贵公司的一员!
ui设计师简历范文参考(三)沈浅浅
三年以上工作经验 | 女| 26岁(1987年10月28日)
居住地：北京
电 话：139********(手机)
E-mail：xuexila.com
最近工作 [1年8个月]
公 司：XX电子商务有限公司
行 业：互联网/电子商务
职 位：UI设计师
最高学历
学 历：本科
专 业：艺术设计
学 校：华东理工大学
自我评价
本人接受过正规的美术教育，有多年的设计工作经验与管理经验，具有专业的美术功底及艺术素养，熟练掌握多种电脑制作软件，平面设计的各种软件，能够高效率地完成工作。为人随和、待人真诚;工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，勇于承受压力，上进心强、勤于学习，能不断提高自身的能力与综合素质。
求职意向
到岗时间： 一周之内
工作性质： 全职
希望行业： 网络游戏
目标地点： 北京
期望月薪： 面议/月
目标职能： UI设计师
工作经验
2012 /9—至今：XX电子商务有限公司[ 1年8个月]
所属行业： 互联网/电子商务
设计部 UI设计师
1、把控整站首页及频道界面设计风格;
2、定期召开头脑风暴，发掘一些新鲜的设计创意及进行竞品分析;
3、根据需求，出交互线框图，测试产品设计，设计运营推广项目;
4、手机客户端界面设计及交互;
5、站外推广平面及flash广告设计。
2011 /8—2012 /8：XX通信有限公司 [ 1年]
所属行业： 通信/电信运营、增值服务
网站部 UI设计师
1、负责网站先期各个频道的发展策划及运营操作;
2、负责组织并监督各频道的设计和制作;
3、负责协调实施网站开发、运营;
4、负责后期图库频道的各项日常工作。
2010 /7—2011 /7：XX网络有限公司 [ 1年]
所属行业： 互联网/电子商务
创意部 UI设计师
1、负责项目流程及设计过程，建立设计规范，推动统一的产品标准及体验;
2、负责为客户提供设计方案(网页设计，UI设计，交互设计等);
3、负责公司的平面设计、网页设计、宣传策划等工作;
4、负责跨部门合作项目，主导创意执行、设计提案、及推进项目进展。
教育经历
2006 /9—2010 /7 华东理工大学 艺术设计 本科
证 书
2008/6 大学英语六级
2007/6 大学英语四级
语言能力
英语(熟练) 听说(熟练)，读写(熟练)
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第9篇：怎么写简历范文
个人简历是用人单位了解求职者的第一扇窗，也是求职者找工作的书面材料。下面是由小编分享的个人工作简历范文，希望对你有用。
个人工作简历范文(一)姓 名： XXX
专 业： 音乐学
性 别： 女
联系电话：
民 族： 傣族
e-mail：
出生年月：**.12.10
学 历：本科
现居住地：海南海口
毕业院校 海南师范大学
所学部分课程：
公共理论课程：英语、马克思哲学、毛泽东思想概论、邓小平理论概论、计算机应用基础等
专业理论课程：钢琴、声乐、视唱练耳、乐理、合唱与指挥、即兴伴奏、戏剧与表演、形体与舞蹈编导、和声学、曲式分析、音乐美学、美术作品鉴赏、交响乐鉴赏、音乐教学论、艺术概论、意大利语、中国音乐史、西方音乐史、多媒体音乐教学技术专业课程等
音乐历程：
小学二年级开始学习竖笛和电子琴，与音乐结缘
初中开始学习竹笛、口琴、钢琴、声乐、视唱练耳专业训练
高中是以优异的成绩以音乐特长生身份保送至四川省重点高中泸县五中
大学更深入学习专业知识并续以学习琵琶、次中音号，并参加海南师范大学管乐团参加排练多次演出
奖励情况：
XX——XX 荣获“学业成绩优秀奖”获三等奖学金金
XX.4 荣获“海南师范大学女子五子棋比赛”三等奖
XX.5 荣获“海南师范大学第一届校友杯竹竿舞比赛”一等奖
XX——XX 荣获“精神文明突出奖”三等奖学金
XX.9 荣获“海南省大学生器乐比赛”合奏二等奖
XX——XX 荣获“学业成绩优秀奖”获二等奖学金
XX.12 荣获“音乐学院毕业生教学技能竞赛说课竞赛”二等奖
XX.1.5 荣获“顶岗支教”荣誉证书
XX.1.7 荣获“优秀支教实习生”二等奖
工作实践：
06至今 在校外带钢琴、声乐、视唱练耳、乐理家教(年龄段3岁到35岁)
06至今 海南省青年志愿者
07.9
组织建立校口琴协会，并担任支部书记和各门基础音乐知识指导教师
07——08 受聘于海南师范大学校礼仪，出席多个颁奖及会议
08——09 受聘于海南师范大学音乐学院08级班主任
08——今 在海口市心愿琴行任钢琴、视唱练耳、乐理等老师
09.10——09.12
在儋州市海头中学担任初一年级音乐教师及13班班主任，实习期间，辅助校舞蹈队的训练、自己组建音乐兴趣小组和组建竖笛兴趣小组，排练他们力所能及的曲子
自我评价：
本人性格开朗，爱好广泛，最满意自己的能吃苦耐劳，有较强的组织能力和管理能力，很多时候能想出别具一格的策划方案。大学四年来，自己都以兴趣研究为出发，来学习我所学的专业，得到很多艺术上所必经的知识与感受。通过在外代课及家教积累了很多与学生交流的经验，并得到了肯定。经过多年的学习和锻炼，我能接受社会与领导对我的考验，胜任所承担工作。所谓“良禽择木而栖”，我衷心期望成为你们的一员，给我万分之一的机会，您将得到百分百的满意!
个人工作简历范文(二)姓
名： 袁先生
性
别： 男
婚姻状况： 保密
民
族： 汉族
户
籍： 广西-玉林
年
龄： 30
现所在地： 广东-东莞
身
高： 170cm
希望地区： 广东-东莞、广东-广州
希望岗位： 行政/人事类-行政经理/主管
寻求职位： 行政主管、行政经理
教育经历
20XX-9 ～ 20XX-7 广西大学 经济法 大专
20XX-9 ～ 20XX-7 广西平南中学 高中课程 高中
培训经历
20XX-6 ～ 20XX-7 北京华夏环科技术培育中心 ISO9000/ISO14000 内审员
**公司 (20XX-09 ～ 20XX-06)
公司性质： 股份制企业
行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 行政主管
岗位类别： 行政经理/主管
工作描述： 1、部门建设：制订部门组织架构、分工设计、岗位设置、人员编制、工作职责、工作目标，工作流程设计与改善。
2、制度建立：公司的各项管理制度的编写、修改并监督检查落实与执行情况。
3、团队管理：部门人员引进/工作指导/工作调整/工作考核/辞退的管理，组织/推进下属员工按工作职责执行各项工作。
4、企业文化：落实企业文化建设措施，组织公司各种活动，建立公司文化。
5、办公服务管理：各项行政费报销、库房、工作服、会务、汇总工作报告、行政文书及档案、酒店预订、合同、办公用品、办公环境维护等日常管理。
6、车辆管理：公务用车调度，车辆的日常清洗、维护与保养，登记行驶记上交总公司，办理车辆证照、年检、保险等手续。
7、固定资产：定期盘点、定期保养、故障维修、转移与借用、报废处理等方面管理工作;
期间通过对固定资产管理的改善，延长了使用期，杜绝重复购置、资产流失的情况出现。
8、采购管理：办公用品、保洁用品、招待用品、杂项用品、工装、固定资产的采购。
9、弱电系统管理：网络安装、故障排除、使用监督;
门禁系统的日常维护;IT设备、监控设备、语音广播设备的日常维护管理。
10、基建管理：水电设施保养维护、基础建设修缮。
11、前台接待：电话转接、来宾接待、报刊、信件、快递收发。
12、7S推行：参与7S各项推行、稽查、改善工作。
13、后勤管理：食堂、寝室、安全保卫、保洁等后勤事务管理。
14、外联：负责与相关行政部门联络沟通。
**公司 (20XX-09 ～ 20XX-05)
公司性质： 外资企业
行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 总务主管
岗位类别： 行政经理/主管
工作描述： 1、制度：参与制定公司行政管理制度.
2、食堂：膳食质量、膳食卫生、用餐环境、用餐人数、餐费结算、供应商、材料、仓库、员工等方面管理工作;
期间通过对员工用餐质量的改善，员工的用餐满意度达80%以上。3、宿舍：员工入舍、员工退舍、住宿人数、宿舍卫生、宿舍安全、宿舍设备、康乐设施、水电统计等方面管理工作;期间通过对员工住宿条件的改善，员工的住宿满意度达85%以上。 4、福利：福利计划制订、福利品采购和发放、生日会、医务室、员工意见调查和分析等方面管理工作;期间通过对员工福利条件的改善，员工的福利满意度达82%以上5、办公用品：优化采购程序、办公用品的统计、审查、采购、发放、供应商开发和考核等方面管理工作;期间通过对数量控制，价格、质量比较，采购成本降低0.5%以上。6、固定资产：定期盘点、定期保养、故障维修、转移与借用、报废处理等方面管理工作;期间通过对固定资产管理的改善，延长了使用期，杜绝重复购置、资产流失的情况出现。 7、安全生产：参加安委会会议、安全巡查、提出改善意见等工作;期间对公司的安全生产工作所取得的成绩做出了一定的贡献。8、前厅前台：来客接待、报刊信件发放、快件邮寄、电话转接等方面工作;期间确保了前台的各种联络工作顺利进行。
9、办公环境：电话安装、电脑安装、办公桌调整、办公设备移动，办公卫生、会议室管理等方面管理工作;
期间能够迅速有效对应各种工作;确保员工的工作正常开展。10、工衣工服：规范穿着、盘点统计、工服采购、发放、更换、回收、清冼翻新等方面管理工作;期间通过对工服的清冼翻新的改善工作，节约了成本;提高了使用率。11、员工活动：各种文体活动计划制订、活动的组织与推进等方面管理工作;期间成功举办的各项活动使得员工增进友谊和增强团队协作精神。 12、新员工培训：对新员工进行各种行政管理规范教育培训，让其知晓和遵守公司的规章制度。 13、特种车辆：特种车辆上牌、年审、保养、维修、报废等方面管理工作。 14、各种日常后勤保障事务工作的协调、安排、落实。
**公司 (20XX-05 ～20XX-07)
公司性质： 合资企业
行业类别： 生物工程、制药
担任职位： 人事职员
岗位类别： 人事专员
工作描述： 1、根据公司人事政策办理人员招聘、异动、晋升。 2、人员流动情况收集、统计、分析原因并作成改善对策。3、试用期员工进行考核及跟进。4、办理社会保险、签订劳动合同及人事档案管理。 5、办理员工入职/离职手续及岗前培训。
6、办理和更换员工暂住证。
7、办公、事务性物品采购、下发及供应商考核。 8、员工食堂/宿舍管理 (入住/退舍办理、租赁合同、水电统计、安全卫生、康乐设施等管理)。
技能专长
专业职称：
计算机水平： 初级
计算机详细技能：
技能专长： 掌握采购理论知识与实操技能;
积累一定的行政/人事工作管理经验;
熟练电脑办公软件/公文写作;
掌握ISO9000/ISO14000管理体系的知识;
语言能力
普通话： 流利
粤语： 流利
英语水平：
求职意向
发展方向： 生产、商产、销售企业的行政、人资管理工作。
其他要求：
自身情况
自我评价： 具有多年在外资企业行政管理工作经验; 具备对行政(如食堂、宿舍、保卫、采购、车辆、公共环境卫生、公共设施)等的管理能力; 能够有效地对行政工作方法进行改善，以提高工作效率; 擅于协调各部门工作关系;确保后勤体系运行畅通。 有强烈的企业认同感，平易近人，工作认真，负责，从不会推卸责任，做事果断，从不拖泥带水，遇有困难，冷静考虑解决问题的对策
个人工作简历范文(三)基本资料
姓 名：xuexila
性 别：男
年 龄：36
婚姻状况：未婚
户 籍：江苏 无锡市
现所在地：江苏无锡市
最高学历：本 科
个人评价
本人从学校毕业以来， 1998年11月-XX年3月在江苏新世纪机车科技有限公司从事广告设计和市场营销策划工作，曾多次组织策划公司大型销售会议和市场活动。由我参与设计和推广的公司商标荣获中国驰名商标。XX年4月-至今在无锡恒嘉裕房地产开发投资有限公司担任公司总经理助理和营销部部长，帮助公司成功开发“世纪嘉城”商品房开发和负责销售工作，我公司的发展作出很大贡献。
为公司创造价值一直是我努力追求、拼搏上进，获取的梦想;“真诚”是我做人的根本，和客户、合作伙伴和员工的协调工作是我成功的决定因素，真诚地对待每一句承诺，在实现自己的承诺过程中，也收获了作为个人所应该承担的社会责任感。
求职意向
希望地区 江苏无锡市
要求住房 不需提供住房
发展方向 从事市场策划和广告设计工作
目前状况 我目前在职，正考虑换个新环境(如有合适的工作，到岗时间一个月左右)
教育/培训背景
时间 学校 专业 学历
XX年9月-XX年7月 南昌大学 市场策划和广告设计 本科
XX年8月-XX年10月 江南大学 广告设计
工作经验及特长
技能专长：本人多年从事市场营销策划和广告设计，担任公司主管职务，能独立组织策划大型市场销售会议和市场促销活动。能熟练应用广告设计软件，精通公司品牌的维护和推广。本人具有较强的公关能力，具有吃苦耐劳和团队合作的精神
语言能力：英语(一般);普通话(良好)
电脑水平： 具有熟练操作经验
工作经历
xxxxxxx公司 1998年10月-XX年10月
公司性质：股份制企业
行业类别：汽车、摩托车
担任职位：市场企划经理·市场企划主管
工作描述：本人多年从事市场营销策划和广告设计，担任公司主管职务，曾多次独立组织策划大型市场销售会议和市场促销活动。能熟练应用广告设计软件，精通公司品牌的维护和推广。本人在任职期间策划公司的新世纪商标荣获全国驰名商标。
xxxxx公司 XX年10月-XX年8月
公司性质：股份制企业
行业类别：建筑、房地产、物业管理、装潢
担任职位：市场部主管
工作描述： 在公司担任公司总经理助理和营销部部长，帮助公司成功开发“世纪嘉城”商品房开发和负责销售工作，我公司的发展作出很大贡献。
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2.领导个人简历范文
3.机关单位个人简历范文
