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经济师职业的定位及职业价值

摘要:在经济的蓬勃发展下,我国整体进入了一个新环境,逐渐提高了对我国经济师的职业发展规划与要求。经济师这一职业在此背景下,应建立在社会需求和经济发展的基础上,给自己正确的职业定位,不断端正自己的职业心态,从而将自己的人生价值在今后工作中进行最大化实现。基于此,本文主要阐述了中国经济新常态,并对经济师在经济新常态下的职业定位与职业价值进行了深入的分析与探讨,希望能给业界人士提供一些有价值的参考,从而为我国经济的可持续发展提供有力的支持。

关键词:新常态;经济师;职业定位;职业价值

一、经济新常态下经济师产生的职业背景

经济发展的正常状态即经济新常态,一个平衡的经济运行时期。在此背景下,产生了诸多以经济社会发展为导向的职业,其中一个就是经济师。其主要是判断和预估当前经济的发展趋势,着眼于经济社会发展的全局,评判当前企业或社会的经济发展状况。而社会经济发展的需要也是经济师的主要职责,随着经济社会的快速发展,更离不开经济师的正确评判与方向指引。现阶段,我国经济平稳快速发展,而在此过程中,创新已成了不可缺少的内驱动力,能准确地预估未来经济发展,对当前经济进行定位,由此可见,经济师在当今社会经济的发展过程中发挥着至关重要的作用。

二、经济师在经济新常态下的职业定位

(一)市场分析的“总工程师”

在不断变化和复杂的市场竞争中,企业要想提高自身核心竞争力和实现规范经营,最基础的工作就是市场分析。经济师在市场分析过程中,应具备灵敏和清晰的市场辨别能力,立足于经济新常态背景下,对消费者的变动、取向以及市场的需求、供给等各个领域,做出正确的预测和分析,这样在市场分析过程中,才能将经济师“总工程师”的职业定位充分体现出来。

(二)战略决策的“军师”

在经济统计工作中,经济师能起到“军师”角色的作用,对企业日后发展进行战略规划,发挥出良好的统筹与核算作用。作为一个企业战略决策和战略规划的引导者,从职业定位角度而言,经济师对企业内部发展了如指掌,掌握着整个企业资金的运用方向,所以,能提出正确和科学的决策定位,促进企业在日后的良好经营发展。

(三)风险预测的“领头羊”

在社会的高速发展和不断变革背景下,我国整体经济的成长和发展环境增添了诸多不确定因素。导致我国企业在众多不确定性因素下,面临了更多的市场内部和外部风险。因此,作为企业发展的“领头羊”,经济师更要将风险预测职能准确地发挥出来,一一排查自身的内部风险,提出有效的方案,规避市场外部的风险,使企业面对的风险环境更加安全,更能稳定长远的发展。

三、经济师在经济新常态下的职业价值

(一)逐一突破,有所侧重

经济师的管理内容与领域在企业发展中较为广泛,不仅涉及市场营销等工作,还包括技术设备、生产管理、财务管理、人员安排、物资分配等方面。在企业发展中,经济师扮演着桥梁的工作,下接执行者,上承总经理,但是在此过程中,经济师起到的是连接作用,而如何以最优质的管理方式有效连接工作内容就是他们最需要考虑的事情。在对企业管理效率的提升过程中,还应尽最大努力调动企业的管理氛围,注意企业的消耗问题,使企业朝着积极、健康的方向发展。在发展过程中,任何一个企业都会遇到一些突发事件,所以,为了减少这些突发事件的发生,经济师就必须要做到有备无患,事先预防,审时度势。鉴于此,在实际工作过程中,要求经济师有所侧重,重点管理与布防那些对企业影响较大的因素,以此来提出合理的建议,逐一突破企业管理方面比较薄弱的环节,并制定完善的解决措施,将经济师的良性最大化发挥出来,将监督落到实处。当下最炙手可热的人物就是经济师,在日常生活学习中,经济师应对自身的专业知识进行不断充实,同时,为了提升自身的竞争力,还应多方钻研对企业的经济与管理,从而将自己的最大力量贡献给企业。现阶段,在经济的快速发展下,企业对经济师也提出了高要求,为了更受企业欢迎,就得成为一个全能型经济师,这也是时代发展的必然要求。经济师要有敏锐的“嗅觉”,是企业对市场了解的先手,对于政府各个部门间的改革措施,经济师必须去主动了解,进而在日后提供可靠的参考对象,及时应对社会与政府的变动,使企业在社会变动下稳步前进。经济师在塑造自身能力方面,应尽可能掌握更多的外语知识及计算机应用知识等,从而提升自身的综合素质,提高自身处理信息与接受信息的能力。只有及时地处理企业自身的问题,掌握各个方面的知识,才能逐一突破企业的积弊,妥善处理各种突发情况。

(二)协调全局,立足高远

作为企业决策的制定者,经济师在当前经济新常态下,不仅要找出市场变动对企业的影响,还应对这种变动进行时刻关注,同时,还要从企业自身找到发展空间,特别是组织体制中。比如,建立对外协作与信息收集机构、企业经济并发性机构等,而为企业经营决策提供信息依据就是建立这些机构的主要目的。在管理与领导这些机构过程中,应重视这些机构相互间的监督与检查。企业在经济条件允许情况下,可以建立一个智囊机构,这样可以科学的保障企业经营决策的制定。作为公司高级管理人员,经济师在企业内部中不仅要分解分配经营目标,还要将经济体制与经营决策的目标联系起来。一个企业,只有目标是万万不能的,还应把目标落实到每个员工身上,其核心内容就是将目标分解,这样才能使企业形成团结集体。经济师在对经营目标分解过程中,应把经济考核与落实措施放在首位,恪守自身的职业操守。同时,既然是经济师,就应承担相应的工作责任,将与本专业相关的工作做好,对于自己管理的相关事务,要做到立足高远,协调全局,紧紧扣住企业发展的大方向。

(三)重在担当,核心管理

对管理的担当就是经济师价值的主要体现,而在很多时候,管理的担当又体现在把关企业经营活动上。对于企业所推行的各种决策,经济师都需要进行评估,避免公司的发展受个人观点的影响。在这方面,经济师要时刻保持清醒,有理性的经济责任逻辑,同时提供最为理性的建议给周边相关管理者,避免发生重大决策失误情况,为企业的经营管理严格把关。在遇到困难的时候,经济师应敢于承担,大胆创新,开阔思维、坚守原则,既要做到因地制宜,还要有肩负起核心管理的勇气,从而将经济师应有的职业价值最大化发挥出来。

四、结束语

综上所述,与企业本身而言,经济师发挥着不可忽视的关键性作用,可从两个方面来体现这种作用,企业:对经济师的职业价值与管理作用比较重视。经济师:重视自身职业操守,认清自身的职业定位,为企业提供全面的措施与建议,促进企业稳定、健康的发展。同时,经济师还应增强自身综合能力,注重自身的道德修养,吸取先进的管理经验,从而为国家繁荣贡献自己的力量,为公司的发展献计献策。

参考文献:

[1]王海英.经济新常态下经济师职业定位与职业价值[J].现代商业,2018(16):59-60.

[2]李明明.新常态下高级经济师职业定位与职业价值研究[J].经贸实践,2018(9):315.

[3]谢海黎.经济新常态下经济师职业定位与职业价值[J].中国市场,2015(11):141-142.

[4]张健.经济新常态下经济师职业定位与职业价值[J].经济管理(文摘版):278.

作者:李燕 单位:山东省东营市利津县工业和信息化局

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