老干部党建精选(九篇)

第1篇：老干部党建范文

一、老干部党建工作基本情况

1、改变重行政，轻党建的状况，充分发挥党的组织优势。过去，老干部党支部书记由老干部处处长兼任，行政、党务工作一手抓，看似工作效率提高，实际工作上往往是重行政，轻党建。每次组织活动，行政工作在前，党务工作在后，组织生活肤浅，老干部往往有走过场的感觉。根据这一情况，我们让党支部书记从老干部党员中产生，让他们有更多的时间和精力去安排和思考老干部党建工作，针对老干部特殊情况开展党的组织活动。

2、改变重形式、轻效果的做法，始终保持党的先进性。在学习形式上，根据老同志特点采取5个结合：收看录像与专题讲座相结合，集中学习与个人自学相结合，重点发言与大家座谈相结合，阶段学习与集中辅导学习相结合，参观考察与座谈讨论相结合。在增强理论学习与思想政治工作实际联系的效果上，请一些党龄长，有理论功底，德高望重的老同志作重点发言。此外，支部鼓励老同志参加两月一次的常委会法律知识讲座和各种文化学习，使老同志思想跟上时代步伐，政治上与党中央保持一致。

3、改变重生活待遇，轻政治待遇现象，不断加强党组织的凝聚力。关心政治是老同志在机关长期工作中养成的习惯，为此，注重老干部的政治和生活待遇落实成为支部工作的一项重要内容。

一是在政治上关心注重效果。支部规定每月13日下午为支部组织生活和老干部学习时间。每季度第一个月，由常委会领导向老干部通报人大主要工作情况，通报党和政府以及南京市的重大决策和社会经济发展情况，传达上级重要会议和重要文件精神。在探索增强学习效果的途径上，支部每年组织老同志两次市内，一次市外的参观考察学习活动。在参观考察中宣传党在新时期的各项方针政策，使老干部在思想和行动上自觉做到政治坚定，思想常新，理想永存。

二是生活上关怀注重到位。针对老干部的高龄期和高发病期，支部邀请了鼓楼医院心脏科专家施广飞教授为老同志讲授心血管疾病的预防控制和治疗，许多老同志与专家建立了联系。同时，根据老同志身体状况，安排他们到庐山、北戴河、青岛等地疗养。在涉及老同志利益的重要决策之前，主动征求老同志意见，确保老同志共享改革开放带来的成果。

平时，支部向行政领导申请部分经费，用于配合在职领导做好关心老同志的工作，从党支部角度对老同志生病住院走访，家中发生重大事情走访，有特殊困难走访，发生重大纠纷走访，老同志的遗属走访，使党员感受党组织的温暖。

4、改变在位有为，退位无为的思想，党的优良作风进一步发扬。支部积极鼓励离退休党员干部带头不甘赋闲，利用以往在领导岗位上的工作经验优势、思想政治优势和业务特长优势为社会服务，为人民服务，在改革开放和三个文明建设中发挥作用，实现第二人生价值。先后有28人在各条战线的不同岗位上尽义务，发挥余热。他们用自己的聪明才智继续为振兴我市地方经济建设服务，为富民强市、早日实现“两个率先”作出贡献。与此同时，他们十分关心着人大的工作，关心着人大机关作风建设，经常提出许多建设性的意见和建议，帮助人大机关改进工作。

二、探索做好老干部党建工作的实践

在加强新形势下老干部党支部党建工作中，通过不断探索新形式、新办法，在实践中解决新情况、新问题，取得了一些成效，主要得益于：

1、有心系老干部的领导关心。领导支持是做好老干部党建工作的关键，根据支部的活动计划，划拨必要的经费用于保证党支部开展各项活动。外出参观考察，旅游疗养，节日联欢等活动，一经支部研究确定，活动经费再紧，办公厅也要保证老干部的活动正常开展，其他后勤保障也及时到位。机关党委也非常关心支部的学习计划和内容，能及时提供相关学习材料，并邀请专家学者作专题辅导讲座。领导的关心和支持，激发了大家的热情，支部开展工作有保障，党员为如何开展好党建工作积极献计献策。

2、有坚强有力的党支部集体。党建工作开展得好不好，关键有没有好的支部领导班子。本届支部书记是全票通过的老书记，德高望重，对支部工作和党员情况十分熟悉。委员们的责任心也很强，他们严于律己，认真负责，深受老同志的信赖。支部领导班子团结一致，作风民主，委员各自联系一些党员，经常和党员保持沟通，支部了解党员，党员理解支部，大家相互在一起有事无事多走动，大事小事多商量，难事急事多帮助，在支部领导下形成一个大家庭，基层组织的凝聚力不断提高。

第2篇：老干部党建范文

“家有老是块宝”——领导叮嘱记心头

2000年初，时年刚36岁的熊淑琼同志被组织上任命为局老龄老干股股长、第五党支部(老干党支部)书记。至今她还记得上任第一天，局长刘水金这位从事财政工作整整30个春秋的“老财政”对她说的一番话：“淑琼啊，局党组决定你到老干股，不是给你减担子，而是给你加担子。我们系统的老干部可是一笔财富呀，翻开我县《财政志》可看到，1988年获得财政部颁发的《财政工作三十年》荣誉证的老干部我局就有22位，你要切实关心他们的工作、生活等各方面情况，要在全局上下要形成一股尊老、爱老、敬老之风”。局领导对老干工作的重视，不光说在口头上，更是落实到实际行动上。首先，在人员配备上，在局机关人员编制十分有限的情况下，还安排2名在职干部专门从事老干工作，并为支部配备了三位支委。其次，在支部活动经费上优先安排，先后建起了老年门球场、活动室。党组书记徐良贵同志自分管老干工作以来，时时处处把老干部的冷暖时刻挂在心间。正是源于领导的重视，老干支部工作才开启了一片新天地……

“读书方可修正”——学习是让老同志信念永存的法宝

走进老干支部，你定会发现他们的阅览室里摆满的全部是各类报刊、杂志、图书，既有人民日报、湖北日报等党报党刊，也有政治、经济、历史、文学等方面专著。用他们支部同志的话说“这是给老干部准备的面包和干粮”。因为在他们心中老干部永远是一支保持着优良传统、具有良好政治素质的队伍，觉悟高、党性强，信仰坚定，爱学习、爱思考，有强烈的爱国热情和民族忧患意识。但是，在社会正处于转型的时期，老同志对社会生活中出现的一些新情况、新问题时常感到困惑。如何让老同志的思想不落伍，他们认为只有加强学习才是让老干部们思想常新、信念永存的法宝。为此，他们一是迅速修订了支部学习制度，加大政治学习力度，规定每月的5日、15日为集中学习日。在学习中，除经常组织学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想外，还结合国内外形势，选择老同志普遍关心的热点问题，适时组织专题辅导和研讨，通过经常性的学习，使老同志及时了解国内外的政治、经济形势和当前财政工作出现的新情况，使他们做到与时俱进、思想常新。二是树立学习典型，老干部陈飞鸿已近80高龄，但他近十年来写下的读书笔记、学习心得将近20万字，他写的“读书·修正·齐家”文章在很多老年报刊上发表过。在最近几年开展的十六大和十六届三中全会的学习中，他见解独到，学得深、学得透，连他那在武汉大学哲学系任博导的儿子都连声赞叹说他学得好。三是强化对流动党员的学习教育。近年来，局机关外出探亲休养的老党员逐年增多，为此，支部加大了对流动党员的学习管理，每月定期向他们寄送相关政治学习资料，并要求他们适时寄回学习心得，供大家集中学习时交流，这样做，一来不至于大家忘了他们，二来也可以了解他们在外地生活和学习情况，也了却大家的一丝牵挂。前年支部在组织“三个代表”学习期间，一位老同志适逢正在外地度假，支委们及时把开展学习的有关文件和相关理论辅导书籍用快件给他寄去，这位老同志在后来的学习心得中激动地写道：“这么快就收到支部给我寄来的‘三个代表’学习书籍，我感到这是组织上对我的最大关心，也是支部落实我们老干部政治待遇的一个具体体现。”时刻关注老干部思想建设，使他们紧跟时代步伐，做到思想上不掉队，精神上不滑坡，永葆革命斗志和晚节，是老干部党支部工作的重点。

“关注生活、关爱健康”——老同志的心身健康比啥都重要

为及时了解老干部生活方面遇到的各种困难，他们还开展了每个星期定期走访活动，到老干部家中了解情况。老同志年纪大，腿脚不灵活，少不了头疼脑热，有的还患有多种老年性疾病，针对这些情况，支部首先研究解决他们的医疗保健方面的问题：

一是认真落实医保政策，与相关部门衔接，争取老同志个人医保账户上的资金能及时到位；二是聘请有名望的医疗卫生专家，定期前来集中就诊、咨询和开展保健知识专题讲座，把有关报纸、刊物上登载的有关保健方面文章编成册子分发到每个人手中；三是对那些生病住院的老同志，及时向局领导汇报，并与局领导一起及时前往医院看望、慰问；四是每年的酷暑时节，支部争取经费，定点组织老干部们避暑疗养。老同志还挂念的就是生活待遇落实问题，开门五件事：柴、米、油、盐、菜，样样不能少。支部就及时和政工、财务等部门联系：一是保证老干部每一次工调政策能够第一个批复到位；二是每月老干部的工资能及时全额拨付，对家庭生活确有困难的，还与局工会协调，每年还给予相应的生活补贴和照顾，使他们真正做到老有所医，老有所养，老有所为，老年生活充实，家庭幸福美满。

“让余热在奉献中升华”——构筑老同志释放能量的空间和平台

“老牛自知夕阳短，不用扬鞭自奋蹄。”老同志工作奋斗了几十年，他们不但熟悉××的人文、历史、经济等方面情况，更在实践中积累了大量的宝贵经验。为此，支部在每年重阳节和年终全系统老干总结会上，请局领导向老干通报全县财政工作情况，并请他们提建议和意见。对一些身体体质较好的同志适当安排一些力所能及的工作，如到公费医疗窗口坐点，聘任为财政行风建设监督员等。此外，他们还专题召开了“我为××经济献一策”活动，大家纷纷为××的招商引资、经济发展献计献策。老同志徐中英几年来骑单车跑遍了全县16个乡镇，调查了解农业、农村、乡镇企业现状，写下3万余，字的县情分析报告，并亲自送呈县委书记参阅。归国华侨梁仕元利用海外关系、同学关系为我县招商引资牵线搭桥。陶登鲁、朱益民等同志到海拔1500多米的老祖寺山，与当地茶农一道引进新品种、改建茶场，推行新的制茶工艺，使当地茶农每户平均增收

800多元。陈渭桥同志看到近年来农村外出务工人员增多，土地撂荒现象严重，与老伴一道到老家承包了80多亩荒山、荒田，投资3万多元种果树、种水稻。老干部党支部的委员们也经常到这些老同志的农、林、特示范基地去参观，送化肥、农药，使他们越干越有信心，越干越能吸引当地群众共奔致富路。

第3篇：老干部党建范文

一、充分认识新形势下做好老干部党建工作的重要性

首先，做好老干部党建工作是时代的要求，是落实“三个代表”重要思想的具体体现。全面落实“三个代表”重要思想，是各级党委部门的重要任务，老干部党建工作同样要体现“三个代表”的要求，这就要求各级老干部部门和老干部工作者，要通过我们的工作，把老干部的思想统一到党的基本路线和基本方针上来，引导老干部坚持正确的政治方向、政治立场、政治观点，在大是大非面前，旗帜鲜明，立场坚定，在思想上、政治上同党中央保持一致；要通过我们的工作，使老干部解放思想、更新观念，不断学习新知识、了解新情况、跟上新形势，理解改革，支持改革，做社会稳定和发展的促进派；要通过我们的工作，使老干部牢固树立共产主义理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，保持革命晚节。总之，“三个代表”的思想不仅为老干部党建工作指明了方向，同时也对今后如何做好老干部党建工作提出了新的更高的要求。因此，老干部党建工作要以“三个代表”的思想为指导，紧密结合时代特征和老干部特点，充分利用各种载体，采取多种形式，有针对性地做好老干部党建工作，使老干部政治坚定，思想常新，理想永存，为社会发展、稳定做出贡献。我们要把实现“三个代表”的思想贯彻于老干部党建工作的全过程，把“三个代表”的要求落实到老干部思想政治工作中去。

其次，做好老干部党建工作是老干部这个特殊群体的政治需要。老干部离（退）休以后，虽然离开了原来的工作岗位，不担任领导职务了，但在思想上、政治上和组织上并不因此而退休，我们有责任帮助老干部继续写完自己的光荣历史。老干部有着丰富的工作经验和政治经验，他们有着强烈的学习愿望、受教育的愿望以及发挥余热的愿望，需要有一个渠道满足老干部的愿望，加强老干部党支部建设是对老干部进行教育的有效形式，既为老干部学习提供了适当的空间，又为老干部的老有所为提供了一个中介。老干部为革命奋斗了大半生，党性是比较强的，有的老干部因为企业改制，找不到地方缴党费，曾到老干部部门上访，这说明老干部觉悟很高，信念坚定，愿意终身与党保持密切联系，接受党的教育。作为党委专司老干部工作的职能部门，如果不做好老干部党建工作，对上对不起党，对下也有愧于老干部。

第三，做好老干部党建工作是对老干部进行教育的良机。我们不仅要在生活上帮助老干部，也要在政治上关心他们。同志曾强调：对离退休的同志仅仅从生活上关心好是不够的，老有所养、老有所乐是对的，也还要老有所教、老有所学。加强老干部党建工作是在政治上关心老干部的一种体现。要通过我们的工作，把党对老干部政治上、思想上的关心和爱护，送到他们心坎上，要走出那种觉得老干部资格老、威望高、经验丰富而产生不用做、不敢做、不会做的种种误区。目前，改革处于攻坚阶段，发展处于关键时期，一些矛盾和问题不容忽视，各种思想文化相互激荡，有的老同志对新旧观念的冲撞和一些新生事物的出现一时难以理解，对有些问题和现象在认识和看法上出现了这样或那样的偏差。这些问题的出现，原因是多方面的，其中有老同志自身的原因，也与一个时期以来一些地方和单位疏于对老干部的教育管理，使老干部疏离了组织和主流思想有关。加强老干部党建工作，一方面我们可以正面教育，另一方面老干部还可以互相交流、互帮互教。

二、积极探索新形势下加强老干部党建工作的途径和方法

首先，要搞好调查研究，注意研究新情况、新问题。随着形势的不断发展，老干部的自身情况也在不断地变化，而且不同层次、不同部门、不同地区的老干部由于他们所处的环境、面临的问题不同，其思想动态和要求也有所不同，需要我们在实际工作中，不断地加强调查研究，不断地摸清各层次老干部的思想动态，针对这些特点和要求，来做好老干部的党建工作。

其次，要开拓创新，不断丰富和改进老干部党建工作方法和内容。在内容上要创新，敢于知难而上，不回避矛盾和问题，增强时代感和吸引力。在内容安排上，应注意体现层次性，满足因不同经历、文化、兴趣等产生的不同需求。在方法上要创新，不能搞形式主义，而要适应新形势，适合老干部高龄化的特点，注重实效。

第三，要根据老干部党员自身情况的变化，进一步加强老干部党支部建设。老干部党支部是党委联系老干部的桥梁，加强老干部党支部建设是做好老干部党建工作的重要环节。一是要健全党的组织，理顺管理体制。离（退）休党员原则上仍由原单位管理，离退休党员较多的单位要单独建立老干部党支部。要积极探索以居住地域和社区为中心建立老干部党支部，要研究解决亏损、破产企业和改制国有企业中，老干部党支部不健全，组织生活没有保障的问题。二是要选好配强党支部书记。要推选身体健康、有政治工作经验，并热心党支部工作的离退休同志担任党支部书记。要热情地支持他们的工作，为他们创造必要的工作条件。三是要积极探索党支部开展活动的有效方式。对于长期卧床、行动不便的老干部要分工包户，要指派专人登门为他们传达文件，向他们通报有关情况，征求他们的意见和要求。对于部分转制企业老干

部长期看不到文件的问题，要采取集中传达和定期传阅等方式予以解决。难以解决的要向主管领导汇报，及时协调有关部门，尽快拿出解决办法。对居住在农村或长期在外无法参加活动的老干部，要通过定期走访、电话联系等制度，加强管理与服务，使他们与党组织经常保持联系，及时接受党组织教育，要防止和纠正老干部党员长期不参加组织生活的现象发生，要拿出专项经费用于老干部党支部建设，为他们学习和活动创造条件。要注意总结老干部党支部建设方面的典型经验，建立健全老干部党支部各项制度，充分发挥战斗堡垒作用。三、扎实做好老干部党建工作，推进老干部思想政治工作的开展

首先，针对当前改革中出现的热点和难点问题，进行正面引导，增强思想政治工作的凝聚力。随着改革的深化和利益格局的调整，经济和社会生活中出现了很多新情况、新问题，有的改革也涉及了一部分老干部的切身利益，老干部因此而产生一些不理解和担心。不理解也好、担心也好，这一方面说明了老同志对党和国家的关心，思想基础是积极的，另一方面也说明了部分老同志对社会主义初级阶段的理论学习得不透，理解得不深，因而对党的改革开放的一系列方针政策不够理解，对当前的主流与支流看得不清。针对老干部关心的这些热点、难点问题，老干部部门和老干部工作者要积极主动地做好正面引导，解疑释惑，理顺情绪的工作。要有的放矢地组织老干部学习马列主义、思想，特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想，可采取举办报告会、参观考察、专题研讨等形式，加强对这些理论的学习和理解。通过摆事实、讲道理，向老干部讲清楚改革的必要性。要帮助他们正确认识个人利益与全局利益的关系，眼前利益和长远利益的关系。引导他们认清形势，看到光明的前景，自觉地维护社会的稳定。对于触及老干部利益的问题，要及时了解情况，听取老干部的意见和呼声，主动协调有关部门做好工作，使老干部支持改革，支持在职领导的工作。

第4篇：老干部党建范文

一是组织重视，形成氛围和合力。各级组织应高度重视推进老干部学习型党组织建设，这也是党的建设的一个重要组成部分，各级党组织在制定了本部门开展学习型党组织建设的实施意见或实施方案时，同布置、同安排、同考核，把老干部学习型党组织建设工作摆在重要位置，切实抓紧抓好。老干部工作部门要积极配合，研究探索老干部学习型党组织建设的新经验、新做法，有针对性地指导、督促、推动老干部党支部在创建“五好”活动中，把组织老同志学习作为一项重要内容，积极创造条件，营造氛围，形成合力，认真推进。

二是内容丰富，注重实际和效果。构建学习型老干部党组织，根本目的是用发展着的马列主义最新世界成果武装老干部的头脑，教育老干部坚定理想信念，继续保持共产党员的先进性，发扬党的优良传统和作风，发挥余热，晚霞生辉，让老干部晚年生活更加充实。在推进学习型老干部党组织建设活动中，无论是学习内容的选择、还是载体的构建、理念的培育，根据老干部的自身特点，坚持联系实际，注意实效的原则。在学习内容的选择上，既要学习马列主义、思想、邓小平理论，又要学习科学文化、保健知识，老干部联系自己的思想实际，学学议议，从中不断地获取新知识，增强适应能力，保持良好的精神状态，使老干部学习党组织建设活动符合客观实际，并切实有效。

三是形式多样，创新载体和模式。要大力创新、完善老干部学习型党组织建设的方法和途径，努力拓展学习型党组织的建设阵地。坚持运用好已有的组织学习的各种有效做法，充分了解老干部在知识和技能方面的需求，加强和改进老干部在集中学习时所采用的学习方式，要组织各种形式的主题学习教育活动，充分运用专题培训、学习讲坛、媒体网络、读书会、知识竞赛、参观考察等广大老干部喜闻乐见的手段，提高学习型老干部党组织构建活动的覆盖面和参与度。认真开展“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题教育活动及“我读书，我充实，我快乐”读书征文活动，做到集中学习与个人自学相结合，必读书目与自选书目相结合，提高老干部的学习积极性。

四是建立制度，实行量化和细化。开展好学习活动，做到有计划、有部署、有制度、有经费、有材料、有场地、有记录、有效果。老干部党支部要建立健全组织管理机制、学习考评机制、督学促学机制、激励保障机制，增加学习的内动力，使学习成为一种习惯、一种追求，形成人人参与学习的局面。年终组织部门进行考核和评比。从实际出，以人为本，建立考核制度，考核内容要符合老干部的实际情况，切实可行，实行量化和细化，统一标准，推动老干部学习型党组织建设的深入开展。

五是打造亮点，树立先进和典型。根据面上老干部党支部学习等情况，给予充分的关注，打造亮点，挖掘、培育、树立新的典型，让典型在老干部学习型党组织建设的过程中实现由点到面的发展，形成综合示范效应。利用两台一报，做好有关宣传报道工作，积极倡导，大力推广，并给予适当的表彰和奖励，鼓励老干部提高自身形象，为地方经济建设，为构建和谐社会发挥余热做出新的贡献。

第5篇：老干部党建范文

今天，我们在这里欢聚一堂，一起来庆祝党的生日。我代表市委、市政府向与会的老同志表示节日的祝贺和崇高的敬意！并通过大家向全市离退休干部致以亲切的问候！

回顾历史，我党走过了85年坎坷而又辉煌的历程。从1921年诞生以来，中国共产党把马克思列宁主义的基本原理同中国革命的具体实践结合起来，领导全国人民了“三座大山”，建立了新中国，取得了新民主主义革命的胜利。中国共产党成为执政党以后，继续领导全国人民进行社会主义现代化建设，经过多年的实践，找到了建设中国特色社会主义的正确道路，取得了举世瞩目的伟大成就。老干部在中国革命、建设和改革的各个历史时期，与党同呼吸共命运，为党的事业出生入死，鞠躬尽瘁，作出了巨大的贡献。在当前发展经济、推动改革、维护稳定、加强党的建设等方面，仍然发挥着重要作用。潍坊同样如此，没有老领导、老同志打江山，艰苦创业，就不会有潍坊的今天，我们各级党组织、干部、群众以及我们的后代不会忘记这些。

今年以来，全市上下在省委、省政府的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，以总书记视察潍坊为强大动力，以实现“一个高于、六个新突破”为目标，解放思想，开拓创新，奋发进取，埋头苦干，城乡面貌发生了新的变化，经济社会呈现出又快又好发展的良好势头。主要标志:一是经济发展速度快、效益好。转变经济增长方式步伐加快，结构调整、自主创新、节能降耗、环境保护取得新的成效。一季度，全市完成生产总值347亿元，同比增长19％。1－5月份,规模以上工业完成主营业务收入1337.7亿元、增长38.9％，实现利税114.2亿元、增长32.4％，其中利润68.6亿元、增长31.7％；实现财政总收入73.9亿元,其中地方财政收入35亿元,分别增长32％和27.5％。一季度全市农民人均现金收入1565元,增长14％；1－5月份城镇居民人均可支配收入4930元，增长16.5％。二是新的增长点多，发展后劲充足。前5个月，全市共完成固定资产投资483.9亿元、增长37.2％，其中规模以上投资466.1亿元、增长38.0％；实施总投资1000万元以上的项目2205个，其中过亿元的386个，过10亿元的17个。特别是前几年抓投入、上项目的效益日益显现，“三北”开发加快推进，形成了大批新的增长点，增强了发展后劲。三是新农村建设全面启动，开局良好。各地新农村建设思路清晰，工作扎实，农村经济全面发展，农民收入稳步增长；新村规划工作逐步展开，村容村貌有较大改观；民主管理得到加强，农村社会保持和谐稳定。四是城市建设管理水平提高，吸引力、竞争力增强。重点项目建设步伐加快，市区虞河整治、风筝广场、西外环、宝通街等一批精品工程相继完成，中心城区亮点增多，功能完善，品位提高。政治建设、文化建设、社会建设全面推进，先进性教育活动取得丰硕成果，全市政通人和、人心思上，社会稳定、事业繁荣。

这种大好局面，是各级党委、政府和广大干部群众团结奋斗、共同努力的结果，是广大老干部、老同志关心、支持和帮助的结果。我市广大老干部、老同志继续保持和发扬了党的优良传统和作风，积极发挥政治、经验和技术优势，做了许多力所能及的工作，发挥了很好的参谋作用。许多老同志经常深入企业、农村、机关、学校，开展调查研究，了解社情民意，积极献计献策，为党委、政府的科学决策提供了重要依据。许多老同志经常通过报告会、座谈会等形式，对干部群众讲形势、讲传统，宣传党的方针政策，进行思想政治教育，化解社会矛盾，维护社会稳定。还有的许多老同志积极参与全市的经济建设，帮助基层引项目、引资金、引人才，为全市经济发展做出了新的贡献。

今年是“十一五”开局之年，也是全面落实科学发展观、实现又快又好发展的关键一年。我们的目标是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，认真贯彻中央和省委一系列指示精神，全面落实市委、市政府决策部署，按照“全党抓经济、重点抓工业、关键抓投入、突出抓招商”，着力解决“四个关键问题”，突出抓好“六个战略重点”的工作思路，进一步强化关键措施，加大推进力度，着力培植发展优势，全面提升发展质量，努力实现“一个目标、两个确保、五个新突破”，为顺利实施“十一五”规划打下坚实的基础。

希望在座的老领导、老同志充分发挥经验优势，积极为党委、政府出主意、想点子、当参谋，帮助和支持党政组织做好各方面工作。我们诚恳地希望全市老干部、老同志继续发扬参谋作用、监督作用、桥梁作用和带头作用，对市委、市政府的工作一如既往地给予关心和支持，恳请大家为经济和社会各项事业的发展多多建言献策，发挥自身优势,积极为引进资金、项目、信息、人才牵线搭桥,为潍坊发展做出新的更大的贡献。

老干部工作是党的工作的重要组成部分，做好老干部工作是各级领导干部应尽的政治责任。我们要一如既往地重视和加强老干部工作，努力把这项工作提高到新水平。一要切实增强做好老干部工作的责任感。要带着满腔的热情和深厚的感情，努力做好老干部工作。从事老干部工作的同志更要爱岗敬业、坚持高标准、严要求，以务实、无私的品格履行好为老干部服务的职责。二要从政治上进一步关心老干部。要坚持理论学习和情况通报制度，继续抓好老干部政治待遇的落实，积极开展各种有益身心健康的文体活动，丰富老同志的精神文化生活，使老同志始终保持“政治坚定、思想常新、理想永存”。三要从生活上进一步照顾好老干部。各级老干部部门要继续把落实离休干部生活待遇当作一项重要任务，从老同志普遍关心的热点难点问题入手，创造性地开展工作，使离休干部的生活待遇得到较好落实。

我相信，有上级党委、政府的正确领导，有全市人民的共同努力，有各位老领导、老同志的大力支持，全市经济社会一定会发展得更快更好。

第6篇：老干部党建范文

一、离退休老干部党支部的基本任务

离退休老干部党支部必须根据党在社会主义初级阶段的基本路线和《中国共产程》所规定的党的基层组织的基本任务以及离退休干部工作的具体内容，加强对离退休党员干部的管理、教育，保持先进性，增强战斗力。其基本任务是：

1、宣传贯彻执行党的路线、方针、政策及上级党组织的决议，从本单位的需要和离退休干部的实际出发，组织、引导、鼓励、支持离退休党员干部在社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设中发挥作用。

2、组织离退休党员干部认真学习马克思列宁主义，思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的路线、方针、政策，学习党的基本知识，学习科学文化知识等。

3、严格党的组织生活，加强离退休党员干部的教育管理，增强党性观念。

4、加强思想政治工作，经常开展谈心活动，使离退休党员干部始终保持和发扬党的优良传统和作风。

5、密切联系广大离退休党员干部，经常了解、听取并如实向上级党组织和有关部门反映其意见、建议和要求，协助党组织和有关部门落实好离退休干部的政治、生活待遇，维护广大离退休干部的正当权益。

6、组织开展适合老同志特点的各项活动，丰富晚年生活，促进老有所乐、健康长寿。

7、认真做好发展党员、收缴党费、党员考核评议监督工作，维护和执行党的纪律，保持党员队伍的先进性和纯洁性。

8、维护党的团结，支持上级党组织的工作，围绕中心，结合实际，积极建言献策，为党委当好参谋。

二、离退休老干部党支部的思想政治建设

1、加强政治理论教育。组织离退休干部党员认真学习贯彻党的路线、方针、政策，认真学习贯彻马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，引导离退休干部党员牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，牢固树立社会主义荣辱观，始终坚定理想信念，自觉在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致，永葆共产党员先进性。

2、加强形势政策教育。及时宣传党和国家的重大决策和战略部署、改革开放的新形势新成就，及时通报本行业、本单位工作开展情况，引导离退休干部党员坚持与时俱进，主动适应形势发展变化的要求，为改革、发展和稳定发挥积极作用。

3、加强法纪教育。增强法纪观念，自觉遵守党的纪律和国家法律，坚决抵制各种消极思想和违纪违法行为，不支持、不参与群体上访，不参与封建迷信及黄、赌、毒等活动，不参加等非法组织的活动并与之作坚决斗争。

4、加强作风建设。切实改进作风，密切联系群众，充分发挥好支部在离退休干部当中的战斗堡垒和政治核心作用。运用广大离退休干部在群众中影响力比较大的优势，发挥好支部在联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众方面的积极作用。

5、离退休老干部党支部思想政治建设要坚持以正面教育为主，充分调动党员自身的主动性积极性，激发自我提高、自我完善的内在动力。要采取多种形式，大力宣传离退休老干部党支部和离退休干部党员的先进事迹，充分发挥先进典型的示范作用，在市直工业系统树立离退休老干部党支部和离退休干部党员的良好形象。

6、坚持把加强离退休老干部党支部思想政治建设与解决离退休干部的实际问题结合起来，增强思想政治建设工作的吸引力、感染力和说服力。要努力在形式、方法、内容和途径上有所创新，提高思想政治建设工作的针对性和实效性。

三、离退休老干部党支部的组织建设

1、要按照《》和有关规定，根据老同志的特点，本着方便就近，有利于加强离退休党员干部管理，有利于离退休党员干部参加组织活动和有利于发挥离退休党员干部作用的原则，建立离退休老干部党支部。

2、根据离退休党员干部原工作岗位或居住地的分布情况，设立离退休老干部支部委员会，设支部书记1人、副书记1人。

3、离退休老干部党支部的支部委员会在党员大会闭会期间执行党员大会的决议，领导党支部的工作。

4、支部委员会每届任期三年，并按期进行改选。党支部成员出现空缺时应及时补选，以保证支部委员会的组织健全。支部委员会每季度至少召开一次会议。

四、离退休老干部党支部的制度建设

1、组织生活制度。根据规定，定期召开离退休老干部党支部委员会会议、党小组会和党员大会，定期上党课。离退休老干部党支部的组织生活要根据老同志的年龄、身体等实际情况来安排，次数要适当，内容要丰富，形式要多样。对那些年老体弱、行动不便的党员，支部或小组要指定党员负责进行联系，进院入户，服务上门，及时传达党的会议精神和党内文件，通报党支部活动情况、工作情况和重大时事政治；要经常了解其思想、生活情况，听取并反映其意见和要求。

2、报告工作制度。党支部每半年向上级党委汇报一次工作，遇到重大问题及时汇报；支部书记应每半年向支部党员大会报告一次工作；党小组每季度向支部汇报一次本小组党员的思想、学习、发挥作用等情况，有特殊情况及时汇报；党员每季度向党小组或支部委员会汇报一次思想、学习、发挥作用等情况。

3、民主评议制度。支部每年对离退休党员干部进行一次民主评议，并根据评议结果，表彰先进，充分调动离退休党员干部的积极性。

4、学习制度。支部每月至少要组织学习一次。组织学习的形式应多样，时间要适当，内容要丰富。

5、联系党员制度。支委会成员要分工联系本支部的离退休党员干部，及时了解离退休干部的思想、生活、学习、健康、发挥作用情况和意见要求。

6、家访制度。支委要定期对每位离退休党员干部，特别是年老体弱不能参加活动的党员进行家访，帮助解决实际困难。

7、监督检查制度。离退休老干部党支部要对党员学习、参加组织生活、履行党员义务、遵守党纪和国家法律法规等情况进行监督检查，发现问题及时处理。对无正当理由长期不参加组织生活、不交纳党费或有其他违法行为的党员，支部要进行批评教育，对经批评教育无转变的，由党组织按照规定进行组织处理或给予纪律处分。

五、加强对离退休老干部党支部建设工作的领导

1、各党委要切实加强对离退休老干部党支部建设工作的领导，把离退休老干部党支部建设纳入党建总体规划，经常研究，并在活动场地、经费、学习资料等方面给予保证，确保离退休老干部党支部“有组织、有阵地、有制度、有活动、有作用、有形象。”

2、各党委要切实负起责任，加大离退休老干部党支部建设的工作力度，做到离退休老干部党建工作与在职干部党建工作同研究、同部署、同检查、同评比，同表彰。

3、离退休老干部党支部书记和支部委员应由离退休党员干部中组织能力强、民主作风好、党性观念强、身体素质好、有奉献精神的同志担任。

4、各党委要更多地关心离退休干部中的高龄党员，要由本单位分管政工的党委副书记具体协助离退休老干部党支部开展工作，负责协调处理老干部工作，为老干部党支部工作开展提供便利条件，做到不怕麻烦、不怕累、不怕脏，真心实意地为老干部排忧解难。

5、支持离退休干部在社会主义物质文明和精神文明建设中发挥作用，尤其在进行爱国主义教育、革命传统教育、党风廉政建设、关心教育下一代等方面多做贡献。组织开展适合老同志特点的各项活动，丰富晚年生活。

6、开展走访慰问活动，把组织的温暖送到老干部家中。每年都必须对老干部进行走访慰问，及时了解老干部生活情况和身体状况，掌握老干部思想动态，发现问题及时解决。

第7篇：老干部党建范文

根据会议安排，现将本人今年来履行基层党建工作“第一责任人”职责，抓基层党建工作情况报告如下：

一、履职工作特色和亮点

一是守住“制高点”，严抓政治建设。

认真履行党建第一责任人职责，从组织高度抓好离退休党组织建设，出台了《XX区离退休干部党组织建设和党的工作覆盖三年行动计划（2020－2022年）》，开展重温一次入党誓词、举办一场专题讲座、组织一次志愿服务等“六个一”活动。把意识形态工作列入党建工作重要内容，强化老年大学、老干活动中心、老党员之家、老党员服务站等“老”字号领域宣传载体阵地管控，以沙画这种影音结合的形式制作防控疫情宣传视频，被“学习强国”采用刊发。二是把握“着力点”，深抓理论教育。主动采取送学上门的方式，为离退休党员干部送去《在福建》《谈治国理政第三卷》等学习读本。同时通过线上用好“福建老干部”APP“离退休干部工作”微信公众号载体平台等方式，帮助离退休党员干部开展学习教育，先后组织离退休党员干部线上收看疫情防控报告会、全国“两会”等。三是紧盯“关键点”，狠抓巡察整改。针对区委第十六轮巡察二组对XXX巡察时反馈的有关离退休干部党建工作存在问题，积极协调各街道党工委筹备成立离退休干部党委，更直接有效管理机关事业单位及国有企业转入的退休党员。鼓励条件成熟的机关事业单位将离退休党员从混编支部抽离出来，单独成立离退休党支部，努力提高离退休干部党组织覆盖率。四是聚焦

“示范点”，实抓典型培育。2020年在广泛遴选、充分调研的基础上，着重培育XXX离退休党支部、XXX退休支部、XXX退休支部、XXX退休支部及XXX老党员服务站、XXX老党员之家作为“桑榆党旗红”离退休干部党建示范典型，发挥各自优势有效探索离退休干部党建工作机制。五是找准“落脚点”，巧抓作用发挥。组建了34支“银领XX红”老干部志愿服务队，疫情期间，先后有38名离退休干部参与到社区防控一线，累计捐款30几万元，若干口罩、手套、消毒液等疫情防控物资。原区人大副主任XXX、原区教育局长XXX等同志还深入街道、社区、学校、企业中开展“弘扬抗疫精神，当好时代新人”主题宣讲。

二、存在的主要问题及原因

2020年离退休干部党建工作虽然取得了一些成效，但在实际工作中，还存在一些问题和不足。一是工作力量配备不够到位。自2016年离退休干部党工委成立以来，除老干局长兼离退休干部党工委书记外，其他成员一直未配齐。部分离退休支部人员配备不齐，支部书记年龄偏大，人员力量和精力都难以保证。二是离退休党组织覆盖率不高。目前，我区离退休干部党员普遍存在党组织关系在原单位或者与在职干部混编的情况，单独设立离退休干部党组织比较少，离退休干部党组织覆盖率偏低。三是党务工作人选困难。离退休党支部书记年龄偏大，有的很难找到合适的继任者，影响了离退休支部班子的建设，专职党务干部少，有的存在在职人员兼任离退休党支部书记，造成离退休党员学习和组织生活不能得到较好地落实。四是支部建设水平不一致。各离休干部党组织在

“三会一课”制度、严格组织生活、阵地建设、党务队伍建设上水平参差不齐，个别离退休支部党建基础薄弱。五是参与活动难度增加。退休干部中的党员普遍进入了双高期，受制于年岭大，居住分散，行动不便、照顾子女等诸多因素，经常不能参加活动的老党员逐年增加，影响了党内组织活动的开展。

以上问题的存在，既有客观条件的因素，也有主观能动性不足的原因。一是没有深刻认识到离退休干部党建工作的重要地位和重要作用，没有把离退休干部党建工作纳入全面从严治党的重要范畴，存在满足于完成上级部署任务上。二是思想观念陈旧，工作创新意识不强，满足于凭老经验办事，不能适应新时代离退休干部党建工作的新情况。三是考核监督约束不够，现有离退休基层党建工作刚性要求和考核机制不够健全，对不认真履行党建责任制的离退休基层党组织负责人监督不够，压力传导不够。四是统筹谋划不够到位，对离退休干部党建工作深入思考和整体研究的意识不够强、投入时间精力有限，对如何夯实离退休基层组织建设的指导不够有力。五是综合协调不够，一定程度上存在重视关键点、轻视普遍性现象，注重抓离退休干部党建典型培育，对薄弱党组织存在一定的畏难情绪，关注、指导较少，解决问题的方法措施不够。

三、下一步工作思路和主要措施

第8篇：老干部党建范文

大家好！我是来自**的**，非常感谢能有这次机会和大家交流！我演讲的题目是《为了父老乡亲》。

有两句话大家一定不会陌生：民为水，君为舟，水能载舟亦能覆舟。乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。千年前的古人在历史的沉淀中抒发了他们最深切的感悟，今天的我们在建国六十年的风雨沧桑中握紧了与百姓相连的那双手。听民声、察民情、重民意、帮民富、促民和、保民安，时时为民、处处为民。六民活动是为了解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，密切党和人民群众的关系，构建起长治久安的工作机制。一心为了老百姓的苦乐酸甜，一切为了父老乡亲的幸福安康！作为一名普通的机关干部，我在日常的工作中严格按照六民活动的要求来要求自己，争做百姓的贴心人，争做父老乡亲的知心人：

一、 立足本职工作，维护群众利益

作为一名计生干部，我的工作对象是**1.2万已婚育龄妇女和广大的计划生育家庭。如何更好地做好本职工作，更好地为她们服务，是我的努力方向和不懈追求。

20xx年是特别扶助政策实行的第一年，我们以六民活动为契机，深入贯彻六民活动宗旨，圆满完成了这项工作。

众所周知，计划生育是我国的基本国策。广大计划生育家庭为控制我国人口过快增长，促进经济社会的发展，做出了巨大的奉献和牺牲。建立计划生育家庭特别扶助政策，就是要通过稳定的制度保障为一些独生子女、伤残、死亡家庭提供精神上的安慰、物质上的救助，使其优先分享改革发展的成果，对于进一步树立计划生育工作的良好形象，巩固党的执政基础具有重要的意义。

接到市计生局通知后，我们认真学习了相关的政策文件，并以最快的速度将文件精神通知了各村妇女主任。发动妇女主任广泛宣传，深入调查，确保不漏一人，防止浑水摸鱼。由于组织有序，开展顺利，**镇56个村的申请资料在5天内上交并审核完毕。172个扶助对象在20xx年底领取了1000元左右的扶助金，充分感受到了党的温暖。

二、增强服务意识，树立良好形象

我们是人民的公仆，要为人民服务，为群众服务，为父老乡亲服务。群众到党委询问事情、打听情况时，真诚友善地回答他们的问题，热心为他们讲解政策，是我们应该做的。一杯水、一个微笑可以缓解他们的紧张、局促，消解他们的怒气，拉近彼此的距离。

前不久，一件事情让我很感动。 一位老大爷到党委来办事，走错了屋子，走到了我们在三楼的办公室。问清情况后，我把他送到了相关的办公室，并找到了负责人。因为来回走了几趟路，大爷非常不过意，非得问我姓什么。我没有告诉他就走了，因为我觉得没有做什么。可是事后听说大爷让这位负责人一定要告诉他我姓什么，他说这位姑娘太好心眼了。我听说了之后很感动。其实我只是做了我应该做的事情。于公，我是一名工作人员，我有责任履行好我的职责，维护党委的形象。于私，我是一个晚辈，老吾老以及人之老，尊老爱幼是我应该做的。我没有想到一件微不足道的事情会让大爷这么感激，他让我知道了老百姓的朴素情感和他们对干部服务态度的要求界限。广大的父老乡亲不需要你多么华丽的语言，也不需要你灿若夏花的微笑，只需要你发自内心的友善、真诚和尊重。

我们每一个在党委的工作人员都是党委的一面镜子，为了广大的父老乡亲，做一面光彩照人的镜子，不要做落满尘埃的镜子。做一名温暖人心的好公仆，提高人民群众的满意度。

三、扎根**基层，书写无悔人生

第9篇：老干部党建范文

一、为什么要强化城市社区离退休干部党建

一是落实全面从严治党的必然要求。党的以来，高度重视基层党建工作，提出城市党建要主动适应城市社会群体结构和社会组织架构变化，推进基层党建工作创新。随着老龄化进程的加快，城镇居民医疗水平不断提高，离退休党员的人员结构、年龄和思想状况等发生了诸多变化，越来越多的离退休干部党员活动区域逐渐回归居住社区，因此，在原单位党组织加强教育的同时，社区党组织加强对辖区内离退休干部党员的关心和教育成为不可忽视的问题，这也是各级党组织落实全面从严治党的必然要求。

    二是城市基层党建的重要组成部分。城市基层党建是以街镇社区党组织为核心，有机联结单位、行业及各领域党组织，实现组织共建、资源共享、机制衔接、功能优化的系统建设和整体建设。作为社区党员的重要组成部分，广大离退休老干部是党和国家的宝贵财富，是新中国的奠基者、建设者、开拓者。他们长期接受党的教育培养，忠诚于党的事业，政治坚定，作风优良，在群众中有较高的影响力和号召力，是街道社区区域化党建工作重要的依靠力量。

三是离退休干部党员作用发挥的重要渠道。加强城市社区离退休干部党建工作，既是老干部工作转型的重要平台，也是街道社区推进城市基层党建的客观需求。原先依托于“单位”的单线管理模式，已难适应离退休党员的学习教育及作用发挥需求，要抓好抓实离退休干部的党建工作，必须紧扣离退休党员这个主体，融入街道社区区域党建这个主阵地，构建老干部工作部门、原单位以及街道社区多方统筹的开放式格局，最终达到让离退休干部党员在社会上、在社区里把党员身份亮出来，把党员形象树起来，把党组织活动搞起来，作用发挥强起来的目的。

二、如何强化城市社区离退休干部党建

一要健全组织体系，扩大组织覆盖。科学合理设置党的组织，把抓好社区离退休干部党组织设置作为强化城市社区离退休干部党建关键环节，切实解决社区内有党员无组织、有组织无活动的问题，按照“双向对接”方式，及时将离退休干部党员纳入社区党建体系。创新组织设置，尝试把离退休干部党支部划分为“常规型”和“功能型”，注重发挥以老同志为主体的兴趣团队、公益队伍和志愿团队等功能型党组织作用。按照在居住地就近学习、就近活动、就近发挥作用的“三就近”原则，打破单位界限、重构信息网络，以行政区为单位划分为片区建立离退休干部党支部。

二要注重制度保障，强化政治引领。老干部工作部门要指导社区离退休干部党组织建立健全符合离退休干部党员特点的思想政治教育、组织生活、情况通报、参观学习、走访慰问、党内关爱、信息反馈等制度。探索建立离退休干部党员学习教育管理新平台，切实发挥思想教育的浸润作用、日常管理的约束作用以及组织力建设的提升作用，努力实现原单位党组织和社区离退休干部党组织‘1+1>2’的效果。

三要发挥社区优势，加强党内关怀。在社区开展活动，从空间和时间上，对离退休干部党支部来说都更为便捷，有利于把党的思想政治教育渗透到离退休干部党员的日常生活，因此，要充分利用社区各种资源，着力为离退休干部党员参加党组织活动、发挥作用提供有效支持。同时，老龄化背景下，针对离退休干部行动不便的特殊需求，要进一步发挥社区居家养老服务中心、社区志愿服务组织的作用，加强原单位与社区的沟通，发挥各级老干部工作部门的指导、督促作用，引导老同志接受来自社区的服务，确保离退休干部能有效享受到党内关怀关心。

四要就近搭建平台，发挥老党员作用。组建党组织不是社区离退休干部党建工作的最终目的，充分发挥党组织的作用才是加强社区离退休干部党建工作的出发点和落脚点。社区党组织要按照“自觉自愿、量力而行”的原则，为离退休干部党员发挥余热、服务社会提供平台，加强与社区关工委、老年协会等涉老组织以及社区内机关、企事业单位的密切联系和相互配合，组织老同志开展社会帮扶、关爱青少年、老年法律咨询、心理慰藉等活动，充分激活、凝聚和释放了广大离退休干部的正能量。

三、如何强化城市社区离退休干部党建工作保障

一要明确工作职责。原单位党组织要继续落实好离退休干部党建工作主体责任，主动与社区对接，动员鼓励离退休干部党员积极参加社区离退休干部党组织的活动。老干部工作部门要搞好离退休干部党员教育管理，组织引导离退休干部党员在社区建设中增添正能量。社区党组织要把社区离退休干部党建工作纳入区域化党建内容，坚持书记亲自抓，指导离退休干部党组织开展学习活动、健全相关制度。