林场党建工作总结精选(九篇)

第1篇：林场党建工作总结范文

 

2018年以来，林场党风廉政建设和惩防体系建设，以学习宣传贯彻党的精神，落实全面从严治党为责任，按照林业局党委、林业局决策部署和要求，守纪律、讲规矩，强作风，为扎实有效的推动林场改革发展，营造了风清气正，勤政廉洁的政治生态。

  一、以“严”的作为，突出履职尽责

结合工作实际，林场党支部召开专题会议认真落实《2018年林业局纪检监察工作安排》和《2018年基层党组织党风廉政建设和惩防体系建设工作考评细则》，研究林场推进党风廉政工作工作，制定《2018年林场党支部党风廉政建设和惩防体系建设工作安排》和《林场党风廉政工作责任分工》。严格履行“一岗双责”，与林业局纪委签订2018年落实党风廉政建设工作责任书，单位党政领导认真履行第一责任人职责，与重要管理岗位人员签订廉洁从业责任状11份，进一步细化责任，推动领导班子成员负直接领导责任，抓好职责范围内的反腐倡廉工作，以上率下，层层传导压力，级级落实责，真正将“一岗双责”担在肩上，抓着手上，落实在行动中。推行权力运行流程公开透明，强化对关键岗位人员的监督管理，结合领导干部和重要岗位人员岗位实际情况查找和修改廉政风险点13个，履行职权标准，及时调整、补充、优化防控措施3项和工作流程9个，实现动态管理、持续改进。严格履行支委会或党政工联席会，决策会议告知，纪检委员做会议记录等“三重一大”集体决策程序，确保16项集体决策科学民主规范。严格执行《廉政谈话制度》，党政主要负责人与领导班子其他成员、重要岗位工作人员，廉政谈话49次。进一步加强林场机关作风建设，制定了《林场党支部、林场机关作风建设措施和办法》和《林场严格机关工作人员管理八项制度》，从严格上下班制度、严格请销假制度、严格工作责任制度、严格值班制度、严格重大事件应急出勤制度、严格学习、会议制度、严格请示汇报制度、严格勤政廉洁制度等八个方面制定了机关作风建设的刚性约束，对林场机关干部工作纪律和日常考勤的监督检查，每周进行考勤公示，确保林场机关良好的工作秩序。

    二、以“细”的推进，营造廉政氛围

    按照“以点带面、全面覆盖”的思路加强廉政文化建设，一是为公司纪委反腐倡廉宣传教育月活动设计了具有林场特色的《守纪律 讲规矩 扎实推进党风廉政建设》展板，二是绘制书写党风廉政方面内容的黑板报7期。三是制作的《准则》《条例》宣传栏4块，四是新喷绘的《准则》宣传板。五是制作廉政文化长廊55米。六是制作《学习贯彻精神》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》宣传板。七是每双周收看电教片《共产党员》，为党员自学准备了《中国纪检监察》刊物。让党员干部在这种形象、直观的方式中，深化廉政教育效果。 

     三、以“实”的举措，强化廉洁意识

一是开展“两学一做”学习教育助推作风建设。引领林场全体党员学习党规党纪，采取中心组和早会一刻钟学习方式，深入学习党章党规、关于作风建设系列讲话、党的精神、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》和等21个内容。加强廉政党课的学习，邀请党委书记来到林场党支部，为全体党员上了一堂反腐倡廉宣传教育月专题党课，书记用一名普通党员的语言平易近人，深入浅出阐述讲解了反腐倡廉系列讲话、学习两项法规和培育良好家风等四个方面内容。同时林场党支部书记和组织委员分别为全体党员上了学习《党章》、《从严治党增强政治规矩意识》的党课。党员撰写学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、和《中国共产党党内监督条例》心得体会、思想汇报42篇。组织15名党员干部开展了学习贯彻精神答题活动，并组织收看《共产党员》、《象牙塔里的“贪虎”》、《榜样》和《永远在路上》等电教片24部，学习了16名优秀共产党员廉洁从政，廉洁从业先进事迹，传承弘扬党的优良传统和作风，以身作则、树立典范。开展“勤廉和美、家庭助廉、传承家风、汇聚能量”主题活动党员干部家庭签订《家庭助廉倡议书》18份，营造了守纪律，讲规矩，促廉洁的浓郁氛围和风清气正的政治生态。    

    二是落实中央八项规定精神助推作风建设。林场党支部组织党员进行专题学习，由党支部各委员领学了《准则》、《条例》、《中央“八项规定”》、《林区“五项规定”》、对操办“升学宴”、大操大办婚丧喜庆事宜等违纪行为做到知敬畏、存戒惧、守底线，进一步增强党员干部的党性意识、纪律意识和廉洁意识。

     四、以”做“的推动，展示廉政文化    

一是举办了“廉洁在我心中”学习《准则》《条例》剪纸展。二是是开展反腐倡廉宣传教育月活动做到了“六个一次”，即组织一次专题学习，讲一堂党课，进行一次廉政谈话，开展一次自查自改活动。进行一次党纪党规测试，举办一次警示教育活动，开展一次廉政板报展。多措并举开展反腐倡廉宣传教育活动，营造了守纪律，讲规矩，促廉洁浓郁氛围。

2018年，林场党风廉政建设和惩防体系建设工作，虽然取得了优秀的成绩，但也存在着一些不足之处，在党员干部教育上、在廉政文化建设上还存有瑕疵，内业和上报的工作材料整理的不规范，林场机关作风有待于加强。在2017年里林场党支部将组织党员干部认真学习宣传贯彻党的十八届六中全会精神，落实全面从严治党新要求，进一步完善制度、内容、举措，全面有效的推进党风廉政建设和惩防体系建设工作,为林场改革发展营造良好的政治生态。 

第2篇：林场党建工作总结范文

一、从党委做起，努力为党建工作创造条件

1、强化党委自身建设，从党委做起，从党委领导做起。切实抓好党的建设，努力增强党建活力，是新时期加强党的建设，努力实践“三个代表”的迫切需要。党委班子统一认识，真抓实干，形成“既要做就要真做”的共识，一是进一步建立党委中心组理论学习制度、领导干部调研和个人自学制度，自觉加强领导班子政治、作风和制度建设，健全完善民主集中制和领导干部过好双重民主生活会制度及党委议事决策制度，用制度规范领导干部的工作和活动，确保每位党委成员围绕党委工作目标开展工作。二是及时成立和不断完善林业系统创建党建工作先进单位领导小组，把系统党政领导和所属各单位党政主要领导列为领导小组成员，并根据创建目标，创建职责分工落实到每位成员，强调在召开行政会议时要有党建工作的内容，做到业务工作与党的工作有机结合，一同研究、一同部署。三是从加强分工管理、“一岗双责”入手，根据本系统各支部的实际情况，每位党委成员都分工挂钩1～2个支部，由主要领导分工挂钩联系最薄弱的支部。并依此类推，进一步明确了党委班子成员对抓好党建工作负有的领导责任，使全系统形成了党委、支部、党员三级同抓同创的党建工作格局。党委成员经常深入所挂钩的支部开展调查研究，与支部一起想办法、出主意，分析新情况、研究新措施，认真解决支部在开展工作中存在的困难和问题。为确实有效指导支部党建工作协调开展，党委除坚持每季度召开一次党委会研究部署党建工作外，还坚持每月召开一次党建工作通气会，党委成员互通挂钩联系支部的工作情况，交流工作经验，及时掌握支部开展党建工作的情况，找准薄弱环节，进行个别指导，使各项工作任务真正分解到人，责任到人，落实到人。

2、健全党建保障机制，为党建工作解决人、财、物问题。党建工作有效开展，除了要有坚强有力的组织领导外，还要有人力、财力和物力上的有力保障。几年来，我们在认真总结以往党建创先工作经验的同时，一是重视抓好基层支部班子的建设。通过支部换届选举等，把平时了解考察出来的党性强、作风正、热爱党务工作、有较强组织能力的党员选进支部领导班子，保证支部班子的凝聚力和战斗力。二是着重做好党务干部的配备。采取支部推荐、党委审批，从每个支部中选派2名党员参加党委培训和县直党工委举办的党务干部培训班培训等做法，为基层支部配足配强党务干部，有效地解决了基层支部党务工作想做不会做的问题，保证了基层支部党务工作具体有人抓、有人做、做得好。三是突出党建经费的保障到位。根据本系统各支部的实际情况，党委把党建经费列为专项，按照实际需要，实报实支。对于一些经费比较困难的支部，党委帮助筹集经费予以解决，据统计，党委三年来筹集投入资金8万多元，先后为基层支部从改善和完善党员活动室、电教设备等活动场所设施入手，为各支部统一制作配发了应该上墙的“党建制度”、“党员学习园地”等，使全系统支部软硬件建设基本达标，并全部落实了办公场所和活动场所。最近，已筹集2万多元拟购置数码摄相机和照相机等设备，以推进党建宣传工作上新台阶。四是建立党委机关办事机构。为切实发挥党委组织协调和督促检查指导基层支部对党建工作的规范运作，有序开展，党委除配备一名专职副书记具体抓好党务工作的同时，还设置了党委办公室，指定专人做好党建日常业务工作。

二、立足基层，逐步建立党建创先工作机制

1、建立创优争先制度。结合本系统实际，我们制定下发了《XX县林业系统关于开展创建“党建工作先进单位”活动的实施意见》，进一步完善创建规划，充实创建内容，健全创建机制，落实创建责任制，推动创建工作深入开展。今年明确提出，去年已经达到”五好“先进达标的两个机关支部今年要争取达到先进单位，3个达标的企事业支部要争取达到先进达标，5个尚未达标的支部，今年年底要全部达标的目标。针对创建工作的不同目标、不同特点，党委加强分类指导，及时发现问题，解决问题，对创建基础较为薄弱的支部，党委指定专人进行跟踪服务，帮助剖析原因，提出具体要求，限期整改。为使创建活动有效开展，把各支部的创优争先工作列入百分竞赛，我们制作了《XX县林业系统党委创优争先活动竞赛榜》，采取以党支部为单位，以“明确职责，百分考评，以分排队，确定优劣”的办法，就工作机制、制度执行、队伍建设、调研信息、廉政建设、社会形象、党务管理、工作业绩等8个方面进行细化、量化考评，并上墙公示接受监督，做到责任制、考评制、奖惩制相结合。党委按照责任制要求，做到每季度检查评分，及时考评，及时公布，不断完善，兑现奖惩。其中，林业局党支部结合机关支部的特点，率先建立了《深化“五好”党支部活动竞赛榜》，采取以党小组为竞赛单位，实行百分竞赛。为激发党员参与意识，该支部还设置了“党员荣誉室”、“阅览室”和“党员监督台”，党员一律佩戴标有党徽标志、党内职务的胸卡上岗，并在服务大厅设置“党员先锋岗”，亮明党员身份，自觉接受监督，真正做到了机关党建“走前头”，为基层支部带好头，做好表率。

2、建立现场会制度。建立轮流在基层支部召开现场会制度，这是几年来我们党建工作因此能得到总结推广、扎实推进的主要经验之一。党委把系统党建工作会议在林业局机关开，改为在基层各支部中轮流召开，根据党建工作不同时期、不同工作任务的需要，结合平时在基层支部检查发现的典型和存在差距，适时在支部召开现场会，使与会支部既看得见、摸得着，又体会得到，增强了会议的针对性和实效性。几年来，我们召开现场会的形式有在典型支部开，要求支部认真总结经验，形成经验材料，在现场会上介绍，让与会支部得到启发和借鉴；有在党建工作较为薄弱存在差距的支部开，使其结合实际找差距，找准自己的薄弱环节，进一步明确工作任务和目标，迎头赶上。今年下半年将于8月份和10月份分别在林业实业公司和大张溪林场召开现场会，就如何抓好企业和林场事业单位党建工作认真研讨和部署。通过现场会这种形式和做法，使各支部有动力又有压力，有利于调动发挥基层组织的主动性、积极性、创造性，有力地推动了党建创优争先的深入开展。

3、建立材料归档制度。我们注意处理党建工作“平时”与“评时”的关系，认真吸取以前党建“评时”搞突击的教训，注意“平时”认真抓，常抓不懈，党委制定了《XX县林业系统党支部党建工作规范要求》，对系统各支部的工作目标、基层党组织的工作程序、规章制度、阵地建设、文书档案管理、工作机制、班子建设、会议制度、党员管理、党费收缴、会议记录等方面进行了规范，指导各支部按要求做好平时的材料归档工作。党委还建立各支部的工作档案，把开展党的工作情况资料，在党委办公室设立一个专柜，按每个支部一卷进行归档管理，使各支部开展工作情况一目了然，既便于掌握情况和管理，又起到了相互促进的效果。

三、面向党员，积极发挥党员的先锋模范作用

1、认真抓好党员的教育管理。培养一支思想红、作风硬、纪律严、业务精的林业党员干部队伍，这是新时期搞好林业工作的需要，也是抓好党建工作的根本。几年来，我们始终把加强党员干部队伍的政治理论学习，提高党员干部队伍的思想政治素质作为重要任务来抓，并着重从抓好“”、党员目标管理、党员培训、党员活动日等制度入手，切实抓好对党员干部队伍的教育管理。农村“三个代表”学习教育活动开展以来，我们严格按照县委的整体部署和要求，把学习教育活动与发展林业经济，增加林农收入，减轻林农负担有机结合起来；与加强队伍建设，纠正行业不正之风，提高服务质量有机结合起来；与加强精神文明建设，提高依法治林水平有机结合起来；与加强党建工作，增强党建活力等有机结合起来，切实加强领导，精神组织实施，坚持时间服从任务，进度服从质量的要求，严格标准，深入发动，把握关键，狠抓落实，真正让广大党员干部受到教育，让林农群众得到实惠，已完成三个阶段的学习教育活动，并通过了县委组织的检查验收。

2、深入开展丰富多彩的党建系列活动。几年来，我们把开展活动作为切入点，注重通过开展党建系列活动，树好党的形象，增强党建工作的活力和凝聚力。如“植树节”期间组织党员开展义务植树活动，“五一”节期间组织党员开展义务劳动和文体活动。今年是建党80周年庆典，我们除积极组织参加县委和上级林业主管部门举办的庆祝建党80周年系列活动外，还在本系统组织开展了“XX县林业系统建党80周年优秀论文、优秀心得体会评选活动”，并选送8篇参加了由县委党建领导小组组织的“建党80周年优秀党建论文评选活动”，组织开展了“XX县林业系统党员入党宣誓仪式”，广大党员通过重温入党誓词，激发了履行党员义务，发挥作用的热情。还开展了为南埕镇连山村部分民房火灾户捐款捐物献爱心活动等，在群众中引起了强烈反响。除此之外，所属各支部也结合各自实际，开展了形式多样、适合自己特点的党建系列活动，森林公安分局支部“七一”期间组织党员干部深入林区宣传林业法律法规，并组织开展军训活动；大张溪林场支部组织党员到漳州市平和县“全国先进党支部”西坑村党支部参观学习；石龙溪采育场支部组织全场党员职工开展义务种竹活动；南埕林果场支部举行庆“七一”党的知识竞赛活动，等等。使党组织的活力和凝聚力得到了充分体现。

3、认真履行党员的权利义务，注意激发党员的积极性。一是改善、优化党员队伍的结构，在保证质量的前提下，重视在林业业务骨干和一线工作优秀分子中培养、发展党员，增强党员队伍的活力和素质。二是大胆提拔和使用优秀党员，不仅发挥党员在险、难、重要岗位上的作用，而且重视安排、提拔、充实到重要部门岗位上任职，以增强党员的荣誉感和使命感，发挥骨干和先锋模范作用。三是注重宣传党员中的好人好事和先进事迹，弘扬正气，在党员中既强调奉献精神和履行义务，又注意保障党员的权利，在评定职称、出外考察、学历培训等方面优先考虑安排表现优秀的党员，充分调动党员干部工作的积极性。

四、围绕业务抓党建，抓好党建促发展

第3篇：林场党建工作总结范文

林业局共有职工2559名，机关干部17名，事业单位干部及管理人员98名，离退休职工270名。党委下设12个党支部，共有党员249名。几年来，我们严格按照县委党建工作部署和总体要求，围绕业务抓党建，抓好党建促发展，努力为党建工作创造条件，逐步建立党建创先争优工作机制，积极发挥党员干部的先锋模范作用，党建工作不断取得新的成绩。20__年以来，党委连续三年被县委评为“先进党委”，20__年被市委授予“先进基层党组织”称号。

一、 从党委做起，努力为党建工作创造条件

1、强化党委自身建设。一是加强制度建设。建立了党委中心组理

论学习制度、领导干部调研和个人自学制度，加强领导班子政治、作风和制度建设；健全完善了民主集中制和领导干部过好双重民主生活会制度及党委议事决策制度，用制度规范领导干部的工作和活动，确保每位党委成员围绕党委工作目标开展工作。二是强化责任意识。从加强分工管理、“一岗双责”入手，根据本系统各支部的实际情况，每位党委成员都包保1个支部，党委主要领导联系最薄弱的支部，进一步明确了党委班子成员对抓好党建工作的领导责任。党委成员经常深入各支部开展调查研究，与支部一起想办法、出主意，分析新情况、研究新措施，认真解决支部在开展工作中存在的困难和问题，使全系统形成了党委、支部、党员三级同抓同创的党建工作格局。

2、 健全党建保障机制，为党建工作解决人、财、物问题。一是重

视抓好基层支部班子建设。通过党支部换届选举、届中调整等手段，把平时了解考查出来的党性强、作风正、热爱党委工作，有较强组织能力的党员选进支部领导班子，保证支部班子的凝聚力和战斗力。二是党建经费保障到位。根据本系统各支部的实际情况，我们把党建经费列为专项资金，按照实际需要，实报实支。对于一些经费比较困难的支部，党委主动帮助筹集经费。三年来，我们筹集投入资金15万余元，先后为基层支部改善和完善了党员活动室、电教设备等活动场所、设施，为各支部统一制作配发了应该上墙的“党建制度”、“党员学习园地”等展示板，使全系统支部软硬件建设基本达标。

二、 立足基层，逐步建立党建工作新机制

1、 建立创建机制。结合本系统实际，我们制定下发了《林业系统

关于开展创建“党建工作先进单位”活动的实施意见》，进一步完善创建规划，充实创建内容，健全创建机制，落实创建责任制，推动创建工作深入开展。为使创建活动的有效开展，党委把各支部的党建工作列入百分竞赛，采取以党支部为单位，以“明确职责。百分考评，以分排队，确定优劣”的办法，就工作机制、制度执行、队伍建设、调研信息、廉政建设、社会形象、党务管理、工作业绩等8个方面进行细化、量化考评，按照责任制要求，做到每季度检查评分，及时考评，及时公布，不断完善，兑现奖惩，并上墙公示接受监督，做到责任制、考评制、奖惩制紧密结合。

2、 建立典型带动制度。我们把系统党建工作会议从原来在局机关

召开，改为在基层各支部中轮流召开，根据党建工作不同时期、不同工作任务的需要，结合平时在基层支部检查发现的典型，适时在基层支部宣传和借鉴，使与会支部既看得见、摸得着，又体会得到，增强了会议的针对性和实效性。通过典型带动，使各支部有动力又有压力，调动了基层党组织的工作主动性、积极性、创造性，有力地推动了基层党建工作的深入开展。

三、 面向党员，积极发挥党员的先锋模范作用

1、 认真抓好党员的教育管理。我们始终把加强党员干部队伍的政

治理论学习，提高党员干部队伍的思想政治素质作为重要任务来抓，并着重从抓好“”、党员目标管理、党员培训、党员活动日等制度入手，切实抓好对党员干部队伍的教育管理。在保持共产党员先进性教育活动中，我们把学习教育活动与发展林业经济、增加职工收入、减轻职工负担有机结合起来；与加强队伍建设、纠正行业不正之风、提高服务质量有机结合起来；与加强精神文明建设、提高依法治林水平有机结合起来，真正让广大党员干部受到教育。

2、 深入开展丰富多彩的党建活动。一是利用节假日组织干部职工

开展各类知识竞赛、象棋和篮球比赛等文体活动；二是积极开展“文明科室”、“五好家庭”、“巾帼示范岗”、“先进个人”等评比活动。几年来，共评出“文明科室”6个，“五好家庭”10户，“巾帼建功标兵”1个，“先进个人”36人。通过开展一系列的评比活动，在广大干部职工中形成了“争先比优”的良好风气。

3、 参与公益事业，积极为扶贫村屯办实事、办好事。20__年以来，

我们积极组织党员、干部为所包扶的__乡、__镇的贫困村解决玉米口粮达5吨，解决抗旱资金、化肥总价值达5万元。20__年，组织广大党员为贫困职工捐资购买白面2吨。我们响应县委号召，积极开展“共驻共建”活动，先后为__社区捐助活动经费1万多元。

四、 围绕业务抓党建，抓好党建促发展

通过开展系列党建活动，使干部职工的精神面貌发生了深刻变化，

第4篇：林场党建工作总结范文

为进一步搞好“两学一做”学习教育，提升基层党组织和党员的服务理念、丰富服务内涵、拓展服务途径、提高服务能力，建设两型基层党组织，切实做好服务群众、服务社会、服务发展工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，使广大党员牢记宗旨，心系群众，在服务经济社会，服务人民群众中建功立业，结合我场实际，决定开展“三个一”活动，特制定如下实施方案:

一、总体要求

切实增强基层党支部和党员服务意识，始终把服务发展作为方向，服务社会作为关键，服务群众作为根本，围绕林场中心工作统筹发展，贴近群众改善民生，构建党支部和党员共同服务发展、服务社会、服务群众的工作体系，将党的政治优势和组织优势转化成推动经济社会发展和改善民生福祉的强大动力。

二、活动内容

（一）提倡每位党员帮扶一户贫困户。搞好调查采取上门走访、征求意见等形式，了解贫困家庭的思想、工作、学习和生活情况，听取贫困户的意见和建议，摸准其最需要解决的问题，并加以认真分析。

（二）每位党员提供一条合理化建议或招商信息。围绕林场转型发展中存在的问题，结合当前经济社会发展，提供一条合理化、建设性建议；围绕绿色发展和生态旅游，在森林康养、休闲旅游、竹精深加工、医药、食品加工产业方面，提供一条招商信息。使党员作用发挥有着力点，充分显示党员战斗力和先锋队作用。

（三）每个支部对接服务一个林场项目。以支部为单位，组建一支党员突击队，全程对接服务林场建设项目。在形式上，每支党员突击队对接一个项目，由班子挂点，支部书记具体负责；在举措上，充分利用自身专业特长优势，在项目规划上出谋划策，在项目推动上排忧解难，以一流的党员队伍，一流的服务水平为项目推进保驾护航。

三、活动要求

（一）结对帮扶，服务群众。要根据帮扶对象的实际情况和需求，制定帮扶方案，明确帮扶的任务，帮助群众解决实际困难，切实为贫苦户办实事、解难事。

（二）建言献策，服务社会。要着眼林场长足发展，深刻领会和贯彻县委、县政府“生态立县”的战略要求，围绕旅游服务业、生态工业、有机农业和城市建设“四升级”，以“富饶、美丽、生态、活力、幸福”的小康铜鼓为目标，推动林场转型。

（三）对接项目，服务发展。要牢固树立服从和服务于经济社会发展大局的思想，以敬业负责的精神、坚持原则的勇气、破解难题的能力，推动项目建设顺利进行。

四、活动步骤

（一）宣传发动阶段（4月底前）。各支部要根据“三个一”活动要求组织召开支部党员大会，进行宣传发动，统一思想，提高认识，明确要求、活动内容，确保活动的有序开展。

（二）组织实施阶段（5月至11月）。活动实施分两步进行，第一步（5月至8月）开展帮扶困难户和对接林场项目，第二步（9月至11月底）开展提供收集建议和招商信息。各服务主体要针对服务对象，制定行之有效的服务措施，按照“重在实效、重在满意”的要求，创新机制、解决问题、促进发展、取得实效。

（三）总结提高阶段（12月30日前）。“三个一”活动要在开展过程中不断总结提高，通过扎实有效的服务活动，使群众满意度进一步得到提升，基层党建工作业绩更加突出，基础更加牢固。12月30日前，召开全年总结大会，对活动开展情况进行全面总结，对涌现的先进个人和组织进行表彰。

五、工作措施

（一）强化责任。各支部负责人要切实加强活动的组织和落实，支部负责人要担负起第一责任人职责，及时组织开展好活动，以服务为导向，以群众满意为标准，建立常态化服务的党建工作新机制。

（二）统筹实施。各支部在开展活动过程中，结合全县千名干部下基层“转作风、树新风”活动，切实做到党的政策在一线落实，民情民意在一线掌握，矛盾问题在一线解决，干部作风在一线落实，文明新风在一线树立。

第5篇：林场党建工作总结范文

县林业局党总支下辖局机关、森林公安分局、木材检查站、林种站、五马寺林场、王莽寨林场、陶村林场7个党支部，共有党员干部130余名。近年来，局党总支坚持“抓学习、强队伍、树形象、创业绩”的指导思想，按照“用先进理论武装头脑，用先进的事迹凝聚人心，用先进的行动推动工作”的工作思路，不断完善学习制度，丰富学习内容，创新学习形式，深入扎实的开展学习型党组织建设，充分发挥党员干部的模范带动作用，全局上下形成了“勤于学习、乐于工作、勇于创新”的良好局面，有力促进了各项林业工作。我们的主要做法是：

一、加强组织领导，营造良好氛围

学习型党组织建设是保持党员队伍先进性的一项长期的系统工程。林业局党组高度重视此项工作，始终把建设学习型党组织工作摆在突出位置，纳入重要议程，把学习做为提高班子建设和领导能力的基础工作，做为提升干部职工综合素质，扎实推进林业建设科学发展的有力抓手，一把手亲自抓，分管领导具体抓，明确工作分工，形成了上下联动、分工负责的管理机制，为学习型党组织建设提供了强有力的组织保证，在全系统形成了良好的学习氛围。

二、创新学习载体，提高学习质量

在学习中，我局立足林业实际，积极探索创新学习方法，采取丰富多彩的学习载体和学习形式，激发党员干部职工的学习热情，提高学习效果。一是“请进来”与“走出去”相结合，积极邀请市委党校杨延武教授、县委党校孙文涛老师、县人大、检察院、司法局领导、律师等到我局给党员干部上党课、做报告；邀请市第五人民医院高级心理咨询师孙淑梅教授、洛阳市心理咨询研究会丁天赞教授为我局全体职工做心理健康讲座。同时积极组织全体党员在“七一”建党节，到兰考县焦裕禄纪念馆、湖南绍山毛主席纪念馆等地参观考察，重温入党宣誓，锤炼党性修养。二是“集中学习”与“分散自学”相结合，局把每周五下午定为全系统干部职工的集中学习时间，采取局领导领学、开专题学习会，集中讨论等形式集中学习；实行林业执法人员“月学习、季考试”制度，以林业法律法规培训和职业道德教育为主，组织系统内全体执法人员，每月集中培训学习一次，并指定自学内容；每季度组织考试一次，对连续三次考试不及格的，责令下岗学习提高。在全系统开展“学习先进模范，促进林业科学发展”专题大讨论和征文比赛。同时引导党员干部养成良好学习习惯，认真开展个人自学。三是“学理论”与“学技术”相结合。在抓好政治理论、林业法律法规政策和理论知识学习的同时，局班子十分重视组织全体党员干部职工学习掌握实用林业新技术，每年都要组织林业技术人员深入田间地头实地进行果树嫁接、修剪、病虫害防治、林业育苗、果园管理等实用技术培训，把实践动手能力作为工作业绩的一大项进行考核，切实提高党员干部服务群众能力。

三、注重实践特色，在服务群众中学习

在学习活动中，我局注重实践特色，注重结合林业工作实际，提高党员干部职工的实践服务能力。一是开展了“林业执法人员送政策下乡，林业技术人员送科技进园”服务山区群众活动。组织全系统100名林业执法人员、100名林业技术人员，组成50个送林业政策法规下乡活动小组、50个送林业科技进园活动小组，每个小组选择1—2个活动主题和2个下乡地点，开展以《森林法》、《森林防火条例》等有关林业法律法规知识培训和山芋肉病虫害防治、抗旱造林、杨树丰产栽培、桃树等时令鲜果丰产栽培等有针对性的专场培训。二是今年上半年，结合林业生态建设和核桃产业发展，开展核桃嫁接培训班，对局机关技术人员、全县16个乡镇管护站技术员、各乡镇核桃承包大户进行技术培训。购买良种接穗，聘请灵宝、卢氏等地核桃嫁接专业队5支，组织系统嫁接能手20余名，巡回各乡镇，免费为县重点核桃产业村嫁接良种核桃，既提高了系统技术人员的技术水平，也促进了全县核桃产业的发展。三是开展党员干部进乡村实地调研学习和结对帮扶活动。组织局党员干部职工到我局新农村建设帮扶村田湖镇毛庄村和城关镇北园村进行走访调研，对该村的林业产业发展、村庄绿化进行调研和技术服务，既服务了群众，也提高了职工实践能力 。去年春节，局班子成员带领全局干部职工深入的山区贫困户家中，为贫困户捐献总价值9万余元的树苗、衣物、书籍、药物和现金等，结对帮扶贫困户34家，引导群众上致富项目30余个，开展经济林示范管理300亩，营造“党群关系林”150亩，有力促进了帮建村的工作，提高了党员干部的政治修养和服务意识。

四、加强制度建设，建立科学长效学习机制

建设学习型党组织，关键是要把建立健全制度体系作为重要保障，把学习的“软任务”变成“硬约束”，做到用制度管学习、促学习。我局修订完善了局领导班子学习制度、党员学习制度、干部职工学习制度，将每周五下午定为全系统干部职工的固定学习时间，对学习目标和任务进行量化、细化。要求领 导班子成员每周学习时间不少于一天，其他党员干部每周学习不少于半天。每个月集体学习不少于1次，自学不少于2次，每月撰写学习心得2篇以上；领导干部到基层调研每年不少于30天，每年必须撰写1至2篇调研报告。同时建立尊重实际又切实可行的目标责任考评和激励制度，将各股室、各单位的工作和学习目标任务、责任逐一细化，落实到股室单位、落实到每个人，同时制定了详细的考评和奖惩细则，年终严格考核、落实奖惩。

五、以学习促工作，推动林业建设科学发展

第6篇：林场党建工作总结范文

为保证我林场党的群众路线教育实践活动扎实开展、取得实效，根据《扎鲁特旗党的群众路线教育实践活动工作方案》的要求部署，《扎鲁特旗林业系统党的群众路线教育实践活动工作方案》的通知，扎林党发[2014]4号文件精神。我场从2014年3月开始，与旗林业局机关同步深入开展党的群众路线教育实践活动。为确保活动顺利进行，特制定本方案。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主题，着眼于“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”，围绕惩前毖后、治病救人的方针，围绕集中解决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的问题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，结合林场改革发展工作，以贯彻落实中央八项规定及扎鲁特旗旗委、旗林业局党组的实施意见重要精神作为切入点，进一步突出作风建设，以整风精神对作风之弊、行为之垢开展一次大排查、大检修、大扫除，着力解决林场贯彻执行党的群众路线方面存在的突出问题，着力提升林场领导干部的公信力、执行力和工作效能，着力增强服务大局、服务基层、服务群众能力，着力建设服务、廉洁、责任、创新型领导干部队伍，在为民上做好服务、在务实上转变作风、在清廉上树立形象，为加快林场生态林业和民生林业发展，全力助推“美丽扎鲁特”和“美丽伊和”建设提供动力支持和政治保障。

二、目标要求

教育实践活动在全场全体党员中开展，重点抓好领导班子和领导干部，同时紧密结合各科室的实际和特点，以“林场干部队伍素质提升工程”为载体，突出抓好作风建设，教育引导全体党员干部树立群众观点，弘扬优良作风，解决突出问题，保持清廉本色。

开展活动重点是教育引导党员、干部，特别是领导班子和基层干部牢固树立宗旨意识、群众观点和正确的人生观、价值观和世界观，着力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风，充分听取干部群众的意见，切实解决改革发展中的突出问题，不断优化产业结构调整，加快推动发展方式转变，充分发挥推动全旗林业改革发展主阵地、先锋队和引领者的重要作用；着力增强为民服务意识，完善定点帮扶、党内关怀、挂点联系工作机制，扎实推进林场基础设施建设、街道硬化美化等重点民生工程，推动林场改革发展成果为职工群众所享；着力践行“讲政治、重原则、促团结、铸公正、葆清廉、守纪律”的工作要求，凝聚党心民心，统一发展共识，增强生动力。

三、任务措施

本次教育实践活动坚持贯彻一个总要求，即“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求；找准一个突破口，即把贯彻落实中央八项规定和扎鲁特旗党委、旗林业局党组实施意见作为切入点，坚持围绕中心、服务大局，推动教育实践活动的开展与“美丽扎鲁特。清洁林场”等经济社会发展中心工作相结合，与林场改革发展稳定各项工作相结合，与“林场干部队伍素质提升工程”相结合，与完成林场及单位工作实际相结合，认真抓好“两活动、两调研、两清理”（基层组织建设提升年活动、“两转变两创新两提高两服务”活动，造林绿化调研、林业产业发展调研，清理信访积案、清理规章制度）的整体推进，坚持林业改革发展和生态建设的成果检验教育实践活动的成效。

（一）抓好“两个活动”，即扎实开展“基层组织建设提升年”活动和“两转变两创新两提高两服务”活动

1.按照扎鲁特旗委和旗委组织部的部署，在全场范围内，深入开展基层组织建设提升年活动，组织党员承诺活动，进一步增强基层党建工作机制，进一步提高党员干部队伍素质，要求有活动能力的党员100%参加组织生活、教育培训和志愿服务，全面提升基层党建工作规范化、示范化、品牌化、信息化水平。

2.按照上级的部署，我场开展为期6个月的“转变职能、转变作风、创新体制、创新机制、提高效能、服务大局、服务基层”活动，以进一步创新管理办法，激发发展活力，增强服务意识，提升管理水平、提升经济效益、提高效能，推动创新、廉洁、高效的领导干部队伍建设，推动生态林业、民生林业发展。

（1）开展“美丽扎鲁特。清洁林场”活动。以清洁环境、建造花园式林场、培育新风、造福职工为主要任务，开展林场清洁卫生整治工作，切实改善林场生产生活环境，不断提高林场环境卫生水平。

（2）深入开展党员干部学习贯彻党的十八大精神系列活动。一是党的十八大和十八届三中全会精神；来内蒙古自治区视察讲话等一系列重要讲话精神；马克思主义民族理论和党的民族政策；《党章》、中央八项规定和自治区党委、市委和旗委关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定；中央、自治区党委、市委和旗委关于教育实践活动的相关文件和领导重要讲话精神；牛玉儒先进事迹；中央、自治区党委和市委编印的必读书目。

。二是开展“党章的学习和遵守”活动。强化对党章的遵守和维护，帮助牢固树立党章意识，严明党的政治纪律，坚持不懈抓好监督，确保党员、干部在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。三是推动务林人文化建设。将为民、务实、清廉的价值理念，与感恩、和谐以及“美丽扎鲁特”、“美丽林场”理念结合起来，深度融合到林业工作中，积极深化、拓展务林人论，不断提升干部职工的思想道德修养、文化理论素养、为民服务理念。

第7篇：林场党建工作总结范文

一、加强组织领导，营造良好氛围

学习型党组织建设是保持党员队伍先进性的一项长期的系统工程。林业局党组高度重视此项工作，始终把建设学习型党组织工作摆在突出位置，纳入重要议程，把学习做为提高班子建设和领导能力的基础工作，做为提升干部职工综合素质，扎实推进林业建设科学发展的有力抓手，一把手亲自抓，分管领导具体抓，明确工作分工，形成了上下联动、分工负责的管理机制，为学习型党组织建设提供了强有力的组织保证，在全系统形成了良好的学习氛围。

二、创新学习载体，提高学习质量

在学习中，我局立足林业实际，积极探索创新学习方法，采取丰富多彩的学习载体和学习形式，激发党员干部职工的学习热情，提高学习效果。一是“请进来”与“走出去”相结合，积极邀请市委党校教授、县委党校老师、县人大、检察院、司法局领导、律师等到我局给党员干部上党课、做报告；邀请市第人民医院高级心理咨询师教授、市心理咨询研究会丁天赞教授为我局全体职工做心理健康讲座。同时积极组织全体党员在“七一”建党节，到兰考县焦裕禄纪念馆、湖南绍山毛主席纪念馆等地参观考察，重温入党宣誓，锤炼党性修养。二是“集中学习”与“分散自学”相结合，局把每周五下午定为全系统干部职工的集中学习时间，采取局领导领学、开专题学习会，集中讨论等形式集中学习；实行林业执法人员“月学习、季考试”制度，以林业法律法规培训和职业道德教育为主，组织系统内全体执法人员，每月集中培训学习一次，并指定自学内容；每季度组织考试一次，对连续三次考试不及格的，责令下岗学习提高。在全系统开展“学习先进模范，促进林业科学发展”专题大讨论和征文比赛。同时引导党员干部养成良好学习习惯，认真开展个人自学。三是“学理论”与“学技术”相结合。在抓好政治理论、林业法律法规政策和理论知识学习的同时，局班子十分重视组织全体党员干部职工学习掌握实用林业新技术，每年都要组织林业技术人员深入田间地头实地进行果树嫁接、修剪、病虫害防治、林业育苗、果园管理等实用技术培训，把实践动手能力作为工作业绩的一大项进行考核，切实提高党员干部服务群众能力。

三、注重实践特色，在服务群众中学习

在学习活动中，我局注重实践特色，注重结合林业工作实际，提高党员干部职工的实践服务能力。一是开展了“林业执法人员送政策下乡，林业技术人员送科技进园”服务山区群众活动。组织全系统100名林业执法人员、100名林业技术人员，组成50个送林业政策法规下乡活动小组、50个送林业科技进园活动小组，每个小组选择1—2个活动主题和2个下乡地点，开展以《森林法》、《森林防火条例》等有关林业法律法规知识培训和山芋肉病虫害防治、抗旱造林、杨树丰产栽培、桃树等时令鲜果丰产栽培等有针对性的专场培训。二是今年上半年，结合林业生态建设和核桃产业发展，开展核桃嫁接培训班，对局机关技术人员、全县16个乡镇管护站技术员、各乡镇核桃承包大户进行技术培训。购买良种接穗，聘请灵宝、卢氏等地核桃嫁接专业队5支，组织系统嫁接能手20余名，巡回各乡镇，免费为县重点核桃产业村嫁接良种核桃，既提高了系统技术人员的技术水平，也促进了全县核桃产业的发展。三是开展党员干部进乡村实地调研学习和结对帮扶活动。组织局党员干部职工到我局新农村建设帮扶村田湖镇毛庄村和城关镇北园村进行走访调研，对该村的林业产业发展、村庄绿化进行调研和技术服务，既服务了群众，也提高了职工实践能力 。去年春节，局班子成员带领全局干部职工深入的山区贫困户家中，为贫困户捐献总价值9万余元的树苗、衣物、书籍、药物和现金等，结对帮扶贫困户34家，引导群众上致富项目30余个，开展经济林示范管理300亩，营造“党群关系林”150亩，有力促进了帮建村的工作，提高了党员干部的政治修养和服务意识。(1)

四、加强制度建设，建立科学长效学习机制

建设学习型党组织，关键是要把建立健全制度体系作为重要保障，把学习的“软任务”变成“硬约束”，做到用制度管学习、促学习。我局修订完善了局领导班子学习制度、党员学习制度、干部职工学习制度，将每周五下午定为全系统干部职工的固定学习时间，对学习目标和任务进行量化、细化。要求领导班子成员每周学习时间不少于一天，其他党员干部每周学习不少于半天。每个月集体学习不少于1次，自学不少于2次，每月撰写学习心得2篇以上；领导干部到基层调研每年不少于30天，每年必须撰写1至2篇调研报告。同时建立尊重实际又切实可行的目标责任考评和激励制度，将各股室、各单位的工作和学习目标任务、责任逐一细化，落实到股室单位、落实到每个人，同时制定了详细的考评和奖惩细则，年终严格考核、落实奖惩。

五、以学习促工作，推动林业建设科学发展

第8篇：林场党建工作总结范文

我叫××*，今年58岁，现任××××××××林场科级调研员，兼任林场退休职工党支部书记，今天我讲课的题目是《牢记党的宗旨不停步，发挥余热做贡献》。

按时下的说法，调研员是闲人一个，与退休没有多大区别。我的老伴也说，忙了一辈子了，也该清闲一下了，可我不认这个理。谁说调研员是闲人一个？谁给调研员在家赋闲的权力？全市开展的“三个带头人”活动，也没有说党员可退居“二线”的，在党员的队伍里更没有“二线”一说。

当时我想，能到英雄曾经工作过的林场任职是我的光荣，我要珍惜这一岗位，牢记党的宗旨不停步，发挥余热做贡献，以林业英雄马永顺为榜样，为职工多做有益的事，为林业建设贡献我的光和热。

全市开展的贯彻践行“三个代表”，争做“三个带头人”活动以来，自己通过深入学习，反复领会，深刻地认识到，自己是一名光荣的共产党员，践行“三个代表”争做“三个带头人”是自己的光荣职责和义务。“三个代表”重要思想对我们中国共产党来说，根本在先进，关键在代表。“三个代表”活动，具体到我们每个党员身上，根本在实践，关键在带头。如果我们每个党员不能做发展生产力的带头人，推动经济发展；不能做精神文明建设的带头人，发展先进文化；不能做为人民群众办实事的带头人，维护和实现好群众的根本利益，我们党就不能与时俱进，就会丧失先进性，就会脱离人民群众。只有我们每个党员按照“三个代表”的要求去做，用自己的行动争做“三个带头人”的表率和先锋，中国共产党才能永葆青春和活力，率领中华各族人民阔步前行，实现国家经济繁荣，人民生活的富足安康，迎来春色满园，繁荣盛世的中华民族伟大的复兴。

认识上的提高，行动上变得更加主动了，自己暗下决心，对自己提出要求，要在有生之年，把践行“三个代表”重要思想，化作争做“三个带头人”的动力，退居“二线”当一线，脚不停歇做贡献，为党旗增光添彩。

带着这样一种决心和信仰，怀着实现人生最大价值的追求，2002年末我从物资供销公司党总支书记的岗位上退下来，来到了阔别16年的××*林场，现更名为××*林场任调研员工作。为了工作，我和老伴商量，把家从××又搬回了林场居住。场领导、干部、党员、职工群众看到我整日忙于工作，走访调查，为林场的经济着想，为职工群众致富奔小康寻找出路，帮助他们出主意、想办法，给予我很多关怀和支持，更增加了我在调研员岗位上干好工作的信心和勇气，浑身好像有使不完的劲，精力充沛地从事着我挚爱的工作。工作不久，场党总支班子调整，我被选为党总支委员兼任退休职工党支部书记。组织的信任，我深感责任的重大，为了加强对退休职工党员和家属党员的管理工作，我在入户调查走访中掌握了退休职工党员和家属党员的基本情况，了解到了他们的所思、所想、所盼，为我们开展好退休职工党支部工作打下了坚实的基础。我多年在基层任领导干部，又是参加工作40多年的老同志，入党30多年的老党员，现在更要发挥余热，为新时期林场党建工作多做贡献。我和支部成员一道对退休职工党员和家属党员进行梳理，21名党员，占全林场党员总数的50％。他们当中有为新中国的成立而出生入死浴血奋战的老党员，也有土地革命时期入党的老同志，还有一些是建国以来林区开发的建设者，出席省、市、局的劳动模范。他们是林场的骄傲，也是我们退休职工党支部的自豪。虽然他们都已进入花甲古稀之年，但他们对中国共产党的感情着实让我感动，从他们身上让我看到了共产党人无私奉献，全心全意为人民服务精神的体视，永葆青春的旺盛精力。虽已退休，赋闲在家，仍时刻关心着局、场的经济建设和发展，关心着养育自己和工作过的这方沃土的未来，根据我们已掌握的情况，我们把支部工作的重点放在了践行“三个代表”，争做“三个带头人”上，在创造性地实施“天保”工程，积极参加森林资源管护经营承包责任制，带头发展林下经济和家庭经济方面找准切入点，组织动员支部党员发挥表率和作用，用我们的行动引导带动林场职工群众积极投身到森林资源管护经营和发展林冠下经济上来，以此走上脱贫致富路，在管护好森林，发展好家庭经济中奔向小康生活。为使支部党员深刻理解“三个代表”重要思想的科学内涵，终极目标是实现中华民族伟大复兴，知晓“三个带头人”活动的具体内容，我们在对支部党员开展思想教育的同时，加强了对支部党员的组织学习，用生动的实例帮助他们理解实践“三个代表”重要思想的深远历史意义和开展“三个带头人”活动的现实意义，身体力行，做践行“三个代表”的表率，做“三个带头人”的先锋。我们在组织好支部党员学习“三个代表”重要思想，党的方针、政策的同时，在党员中开展局情、场情讨论活动，今昔对看变化，立足现实看发展，把活动延伸到职工群众之中，把道理讲到职工群众家的炕头上，把党的温暖，林场的决策，上级的方针、政策及时地送传到职工群众中，为他们答疑解惑，指明发展方向，讨论活动的开展，极大地鼓舞振奋了职工群众对小康生活的向往，纷纷投入到发展家庭经济致富奔小康的行列中来，为林场的经济发展也带来了生机和活力。

在工作中，支部一班人深深地感受到，要想做好“三个带头人”的表率，就要时时处处规范自己的言行。因为我们深知，我们的一言一行，职工群众看在眼里，记在心上，职工群众看党员，党员就要做表率，因此我们支部一班人始终牢记，职工群众满意与否，就是衡量我们工作好坏的最好尺度，能否为职工群众谋取更大的利益，就是我们工作的出发点，实实在在为职工群众办实事好事，就是我们工作的落脚点。去年8月14日深夜，伸手不见五指，天空电闪雷鸣，大雨下个不停，一夜之间依场而过的依吉密河遭遇几十年不遇的洪水，河水出槽，淹没了农田，日益上涨的河水威胁着林场职工群众的生命财产安全，林场党总支做出决定，领导带头，共产党员带头，动员一切力量，奋战洪水，加固防洪大堤，死守林场4000多米长的防洪大堤，确保林场500多户2000多口人的生命财产安全。当时我正患高血压和心绞痛，我咬着牙，坚持着，组织退休职工党支部的全体党员融入到了挖土方、装袋子、运沙石，抢修加固防洪大堤的抗洪抢险中。职工群众看到我们这些老同志一样和他们一道抗洪抢险，很受感动，纷纷劝我们组织指挥就行了，但我们这些老党员仍坚守在抗洪一线，直到险情排除，大家才松了一口气。事后，我在日记中这样写道：“防洪大堤千米长，运送土方靠人扛。干群参战抗洪水，共产党员是榜样，一声号令筑堤防，共产党员上前方，人在确保大堤在，战斗洪水迎朝阳”。一场真正的战斗，检验了我们退休职工党支部全体党员的无私无畏的精神，在突发的事件中更显现出了我们支部为职工群众生命财产安全着想的整体凝聚力和战斗力，受到了职工群众的高度赞扬。

过去我也曾经和××××××同志在一起开过会，一起用过餐，还不只一次的参加春季和秋季的植树造林。我深知要学习英雄的事迹，唱英雄的事迹。在学习英雄的过程中我写下了50多篇学习英雄××*同志的诗歌来歌颂英雄××*。学英雄、写英雄、唱英雄，学习英雄见行动。每年的“五一”国际劳动节我都和××*的家人一起上山造林，以实际行动学习××*，为后人留下一片青山。2003年的“七一”我终生难忘，××*林场党总支开展庆祝建党八十二周年的活动，头天下午我开始冒雨通知干活没回来的党员，第二天一大早，我又赶在大家干活前通知，使得在家的党员都参加了庆祝“七一”活动。这次党员活动不同寻常，是非常有意义的一次庆祝活动，地点就在英雄××*塑像前。我深深的体会到一次有纪念性的活动，就是一次深刻的党性教育。当时我在我的日记中写了一首生日寄深情的诗来纪念这次活动。“天降仙山一透龙，溪水哗哗悦耳鸣。登山高歌把党赞，党旗永在我心中。”学英雄见行动，我是这样想的，也是这样做的，人活着，就要有一种精神，那就是奉献精神。××*80多岁了，还坚持上山植树造林，为大山披绿，我今年58岁，所以说我要继承先辈的遗志，为大山披绿，为子孙后代多做点贡献，我年年都参加义务造林，将××*未尽的事业延续下去，发扬生命不息，造林不止的精神。

党组织是职工群众的核心，充分发挥党员作用、发挥模范作用是体现党员先进性的重要标志。我们××*林场退休职工党支部除做好稳定工作，还特别注意做好职工群众的思想政治工作。走访百家搞调查，把党的关怀送给群众。为林场稳定发展做出我们应做的工作。当职工有了困难的时候我们党支部怎么办？当矛盾突出的时候我们怎么化解？一年我来，我们通过走访、个别谈心、交流思想，共化解大小矛盾20多次，为确保林场稳定，做出了我们的努力。在2003年12月份林场党总支交给我们党支部一项任务，按局的要求，搞好场史调查。我和刘树金同志接受了这项任务，我们先后走访了百余户职工家庭，我们把走访调查和关心职工群众生活，职工群众对林场、局有什么意见结合起来，并帮助他们出主意，谋发展，找致富项目。通过走访调查我们不但搞清了要调查的内容，又和职工群众结交下了知心朋友。通过场史调查，我们深知只有了解群众，帮助职工群众解决一些问题，党支部才能在职工群众中有威信，党支部的战斗堡垒作用才能充分发挥，才能不断促进经济发展。

第9篇：林场党建工作总结范文

一、深刻认识主题教育的重要意义

在2019年“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上，提出了“四个迫切需要”的重大论断，明确阐述了开展主题教育的重大意义，深刻阐明了主题教育的总要求、根本任务、具体目标和重点措施，为全党开展主题教育提供了依据。

一是用新时代中国特色社会主义思想武装全党的迫切需要

开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，最根本的就是推动广大党员干部在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上取得实效，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。      

二是推进新时代党的建设的迫切需要

要深刻把握新时代对党自身建设提出的新的更高要求，着眼于党更好担当历史使命，着眼于解决党内存在的突出矛盾和问题，持之以恒、毫不动摇地推进全面从严治党，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

三是保持党同人民群众血肉联系的迫切需要

开展这次主题教育，就是要在新的历史起点上再接再厉，进一步教育引导全党把以人民为中心的思想植根于脑海中、落实到行动上，解决好群众最关心最直接最现实的利益问题，为走好新时代长征路筑就雄厚的群众根基。

四是实现党的确定的目标任务的迫切需要

开展这次主题教育，就是要教育引导广大党员干部坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，把干事创业的积极性、主动性、创造性充分激发出来，形成建功新时代、争创新业绩的浓厚氛围和生动局面，一步一个脚印把党的绘就的宏伟蓝图变为美好现实。

二、精心做好主题教育统筹谋划

XXX日召开了老山林场“不忘初心、牢记使命”主题教育动员会议，XXXX就全场“不忘初心、牢记使命”主题教育进行了动员部署，部要一着不让严格落实区委和场党委的工作布置安排：

一是加强组织领导

支部成立“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组，明确职责分工，保证主题教育顺利开展、取得实效，为高起点、高标准、高质量推进主题教育奠定基础。

二是加强学习

认真学习中央、省、市、区和场党委关于主题教育工作的部署和有关要求，加强与场主题教育工作小组的沟通对接，提前掌握工作重点、程序步骤，充分做好各项准备工作，确保主题教育有序开展。

三是制定主题教育方案

支部要结合科室职能，制定切实可行的主题教育实施方案。方案目标要明确、计划要详细、参与要积极、推进要有序、结果要有效。

三、扎实开展主题教育

一是找准问题

在开展主题教育中，坚持问题导向，以问题意识指导学习，以问题导向统领学习。明确主题教育的目标任务，科学设定主要环节、开展方式，不断增强主题教育方案的科学性，精准引导目标、聚焦问题，认真查、扎实改。

二是细化工作

支部要结合“两学一做”学习教育的常态化、制度化，依托“三会一课”、主题党日等，组织党员开展学习教育，学好理论，对照党章党规检视整改，严格组织生活，加强组织建设，细化主题教育方案，确保主题教育全覆盖、无死角。

三是具体落实

整改落实突出一个“实”字，做到切实整改到位。抓好整改落实，“改”是关键，“实”是要害，对学习中发现的问题，能够当场解决的，要立刻落实，马上解决，立行立改。同时，注重把“点”上问题的解决，延伸到“面”上去拓展。

四、确保主题教育见成效

XXX做为xxx主责主业主要责任科室，要把“林”和“防”二字做为工作着重点，结合工作实际抓成效。

一是在林业方面：以XXXX为引导，以xxxx项目为载体，深化林业改革，创新工作方式，充分调动各方面造林、育林、护林的积极性，进一步提升森林质量，增强森林生态功能，打造美丽老山，为市民提供更好的旅游环境。

二是在森林防火方面：要进一步强化消防专业队队伍建设，全面提升消防队员的综合业务素质能力，有序开展业务技能训练，增强实战能力，打造一支敢打硬仗、能打胜仗的专业森林消防专业队伍；进一步加强预警联动能力，随着林场森防监控一期、二期的投入使用，老山监控覆盖率超过95%，要进一步突出老山森防监控的技防优势，消防队要与林管区要形成联动机制，遇有火情打早、大小、打了。实现人防、物防、技防相结合的森林防火新格局。