药师对口帮扶工作计划精选(九篇)
第1篇：药师对口帮扶工作计划范文
江苏省丰县师寨镇计生协会坚持“六个结合”开展“生育关怀行动”，取得了积极成效。
与奖励政策落实相结合。在积极落实奖励扶助、特别扶助、困难救助政策，兑现独生子女奖励金的同时，为符合再生育条件放弃指标的一次性奖励2000元，并免费办理“平安保险”；落实独生子女中考加10分政策；对考取大学的独生子2000元，独生女3000元的“圆梦大学”独生子女助学金。
与致富帮扶工程相结合。通过发放独生子女致富帮扶基金、提供信用社独生子女低息贷款等形式、建立独生子女致富合作社等方式，从资金启动、生产管理、销售服务等多方面为计划生育困难家庭提供致富帮扶。与关爱留守家庭相结合。发挥计生协会会员贴近群众的优势，对留守儿童、空巢老人定期进行探访、慰问，及时解决生产、生活中遇到的困难和问题，丰富他们的精神文化生活。
与关爱女孩行动相结合。计生局、计生协会与妇联部门联合开展“春蕾计划?关爱女孩”活动，镇政府、部门领导与贫困女孩“结对子”，共资助贫困女孩102名。与计生队伍建设相结合。在严格管理的基础上，坚持政治上关心、经济上扶持、生活上关怀。在人事调整时，三年来，共优先提拔任用计生干部18名，定期慰问家庭困难的计生干部家庭，发放救助金3万元。（张如军 黄永）
常店镇积极开展人口家庭公共服务
丰县常店镇利用世代服务中心在现有“六体一体”工作模式的基础上，开设了婴幼儿早期教育、青春健康教育、老年健康教育等服务项目，积极开展人口家庭公共服务。（刘刚 张如军）
常店镇深入开展“双牵手”关爱活动
近年来，丰县常店镇针对首批响应计生国策实行计划生育步入老龄的部分群众；或因子女外出务工，而形成的独居老人、留守儿童等，建立一对一的牵手结对帮扶制度，制订了牵手服务公约，和牵手帮扶对象签订牵手服务承诺书。（张如军 刘刚）
湖南省常德市鼎城区唐家铺乡计生协开展关爱留守儿童活动
近日，常德市鼎城区唐家铺乡计生协对全乡留守儿童组织一次安全意识、保健知识教育课，进行一次心理健康咨询，免费做一次健康体检，组织一次留守儿童与父母的网络视频交流活动，积极为留守儿童提供全面的跟进服务。（曾文杰 周学柏）
孟州市：寒冬送温暖
日前，河南省孟州市人口计生委领导一行，带着慰问品和慰问金，对计生困难户家庭进行了慰问。（李丽 海燕）
师寨镇以助困养老为重点深化生育关怀行动
丰县师寨镇计生协会以政府补贴加社会捐助等形式筹措资金，把独生子女伤残死亡家庭接进养老院，解除计划生育弱势群体的养老难问题。（王磊 张如军）
湖南省常德市鼎城区灌溪镇计生协成立多个专业协会
常德市鼎城区灌溪镇相继成立了花木协会、养殖协会、机械加工协会等多个专业协会。各协会的专业带头人组成志愿者服务队伍，为计划生育家庭开展免费咨询、指导和技术服务。（曾文杰 冯建军）
常店镇开设科学育儿课堂
丰县常店镇计生站与卫生儿保部门联合，请专家传授优生优育优教及婴幼儿早教知识，并对婴幼儿及其家长和看护人开展面对面咨询指导、测评体验服务。（刘刚 黄永）
确山县三里河乡“人口文化大院”传新风
近年来，确山县三里河乡计生办以人口文化的先进性、宣传活动的多样性、群众参与的广泛性为目标，全面推进人口文化大院建设，传播婚育新风尚。（尤国胜 张昀生）
会昌办事处：计生文化进家庭
宣传月期间，孟州市会昌办事处充分利用民间各种文艺团队，开展形式多样的计划生育文化艺术表演活动。（李丽 长乐）
师寨镇开展“双新”计划表彰活动
丰县师寨镇创造性地推进“新农村新家庭计划?幸福工程”。日前，该镇召开人口计生工作会议，隆重表彰实施“新农村新家庭计划”示范村、示范户。（黄永 李健）
普会寺乡不断推动人口计生工作上水平
确山县普会寺乡坚持以人为本、因地制宜，努力打造2012年人口计生工作“新品牌”，不断推动全乡人口计生工作再上新台阶。（尤国胜 翟春山）
湖南省常德市鼎城区斗姆湖镇真情服务温暖留守老人
新春之际，常德市鼎城区斗姆湖镇计划生育服务站与镇卫生院联合，向计划生育家庭的留守老人发放免费体检证。（曾文杰 葛勇）
师寨镇QQ群助力人口计生
丰县师寨镇成立“QQ网上计生协会”，为流动人口开展人口计生政策咨询、知识信息、避孕节育“悄悄话”、“流动人口评计生”，以及视频“会面”预约、事务代办等便民维权、生育关怀服务。（黄永 杨功利）
普会寺乡流动人口便民维权“架金桥”
近年来，确山县普会寺乡把流动人口计划生育管理服务列入重点管理和纳入经常性工作，建立健全各种流动人口计划生育工作规范和制度，与群众之间架起了“金桥”。（尤国胜 翟春山）
孟州市：婚育文化“三下乡”
宣传月期间，孟州市在全市开展了以送宣传、送服务、送温暖服务活动为主的“三下乡”服务活动，开展生殖健康服务、婚育文化知识传播、农技推广等为民服务活动，帮助群众解决生产生活中的实际问题。（李丽）
常店镇生育关怀促和谐
近年来，丰县常店镇计生站、计生协会以“生育关怀牵手行动”为主题，广泛开展了帮扶活动推进人口计生工作持续发展。
该办对全镇实行计划生育生活困难、缺少亲情照顾的计生独居老人和留守儿童，建立了一对一牵手结对帮扶的长效机制；对计划生育困难家庭，开展了独生子女家庭致富帮扶工程，扶持资金和技术；成立新婚夫妇免费婚检中心；每年免费为已婚育龄妇女开展一次生殖健康体检；加大打击“两非”工作力度，维护女婴的出生权和生存权；重点帮助遭受意外事故伤害的基层计划生育工作者，为他们排忧解难。
目前，全镇已为为80名计生老人、120名计生留守儿童免费办理了意外伤害保险；为320户独生子女家庭发放专项基金140.1万元，扶持发展项目189个，其中独女户98户；为新婚夫妇免费婚检300人次，为已婚育龄妇女开展免费生殖健康体检7000余人次；为全镇27个村计生专干全部办理了意外伤害和疾病保险；查处“两非”案件8例，没收B超机1台,追究行政责任3人，经济处罚9万元；开展集中宣传活动8次，发放宣传资料1.2万份，张贴宣传标语1100条，举办文艺节目18次，受教育人群6万人次，发放避孕药具0.6万份，出动宣传车37次，捐款8.5万元，救助金6.8万元及相应物品。（张如军 尹朝玉）
师寨镇开展观摩活动促进人口学校教学质量
近日，丰县师寨镇组织开展“人口学校教学观摩评比”活动，聘请计生、教育部门专家作为评委，评出的优秀教员进行了表彰奖励，将评出的优秀教案、多媒体课件在全镇36个村交流推广。（张如军 黄永）
湖南省常德市鼎城区灌溪镇计生协多方关爱计生家庭
常德市鼎城区灌溪镇计生协出台特困独生子女帮扶措施。开展节假日走访慰问活动。关爱计生女孩家庭。关爱独生子女伤残家庭。（曾文杰 冯建军）
常店镇“四个一”开展预防出生缺陷活动
丰县常店镇面向新婚夫妇、准妈妈，开展发放一套宣传材料、开展一次孕前优生培训、进行一次免费体检服务、发放一份叶酸片、免费做一次四项病毒检测的“五个一”服务。（张如军 尹朝玉）
孟州市开展四上门服务
孟州市在全市开展了新婚夫妇优生优育知识宣传上门、孕产期育龄妇女科学育儿服务上门、四术对象跟踪上门、更年期妇女更年期保健知识宣讲上门系列服务。（李四清 赵复梅）
湖南省常德市鼎城区武陵镇签订流动人口管理区域合作协议
常德市鼎城区武陵镇近日与邵东、安化、益阳等地签订了区域合作协议书。武陵镇计生办要将在该镇居住的流动人口育龄妇女信息向户籍地通报，落实服务和管理。（曾文杰 张志红）
自助型宣传模式受欢迎
今年以来，孟州市在各乡镇办事处计划生育技术服务所设立避孕超市、知情选择栏，人口文化大院悬挂自助餐传阅袋，全面开展自助宣传服务。（李四清 赵复梅）
平房子镇开展春节前后流动人口计生宣传咨询活动
2月初，辽宁省朝阳市喀喇沁左翼蒙古族自治县平房子镇人口计生办在三台村开展了一场以“留守家庭安心，外出务工放心，计生服务贴心”主题的流动人口计划生育宣传咨询活动。
平房子镇紧紧抓住春节前后外来人口返乡的时机，在流动人口密集的三台村开展了流动人口计生宣传咨询活动。
计生工作人员友好热情地向流动人口派发了《致流动人口育龄人员的一封信》、计划生育宣传品、计生办证指南和避孕药具等，详细介绍了春节返乡后需要办理的证件和有关管理规定。
咨询现场还向辖区居民提供政策咨询、生殖健康咨询等服务，并向外来流动人口宣传计划生育法律、法规。
活动派发各种宣传单张10000余份、计生小礼品扑克牌、围裙、挂历、宣传笔300余份、避孕药具310盒，为96名流动人口已婚育龄妇女进行了免费“查环、查孕、查病”三查服务。
本次活动吸引了大批群众参加，营造了关怀关爱流动人口的宣传氛围和社会环境，收到了良好的宣传效果。（凌宝剑）
新城区扎实推进流动人口计划生育公共服务均等化
为了有效提升流动人口计划生育服务管理水平，新城区积极探索，改革创新，扎实推进流动人口计划生育基本公共服务均等化。
一是加强宣传教育服务。
二是做优计生技术服务。
三是拓展优生优育服务。
四是提升生殖健康服务。
五是延伸奖励优待服务。
六是开展便民维权服务。
七是实施帮扶救助服务。（吴红莲）
常德市鼎城区发放“生育关怀基金” 温暖计划生育家庭
常德市鼎城区计划生育协会多年来通过建立“生育关怀基金”，对计划生育贫困家庭实行规范、长效的帮扶。（曾文杰）
确山县三里河乡畅通阳光计生“四通道”
近年来，确山县三里河乡计生办畅通“系统内征求通道、群众评议通道、社会监督通道、内部自查通道”等四通道，全力打造“阳光计生”。（尤国胜 张昀生）
“一家亲” 活动惠及新市民
近日，孟州市在广大流动人群中开展了我是“新市民”、“乐在新家乡”等婚育新风主题宣传活动，让流动人口在“一家亲”的氛围中享受到平等化的宣传和服务。（李四清 赵复梅）
常德市鼎城区将人口文化大礼包送进千家万户
常德市鼎城区开展婚育新风家万家活动，精心制作了一份装有计生政策、优生优育知识、办事指南、服务咨询、日常用品的人口文化大礼包，送进千家万户。（曾文杰）
确山县普会寺乡大力开展“幸福家庭行动”
近年来，确山县普会寺乡计生办坚持以“关心、帮扶计生家庭”为出发点，通过实施“计生小康工程”，大力开展“幸福家庭行动”。（尤国胜 崔春山 ）
孟州市实施“家馨”工程
今年以来，孟州市在全市开展了“银色服务”链条，与民政部门、社会养老机构联系，实施“联合办院”。（李四清 赵复梅）
湖南省常德市鼎城区计生局打造计生优质服务窗口
常德市鼎城区计生局开展“首问制?零距离?微笑服务”活动，优质服务窗口实行全天制服务，专人受理接待各类咨询。（曾文杰 王艳仁）
确山县三里河乡开展计生技术“大比武”活动
日前，确山县三里河乡举办了计划生育技术大比武活动。采取理论考试和技能操作两个步骤进行，评出一、二、三等奖，并给予一定奖励。（尤国胜 张昀生）
孟州市积极做好年度计生事业费预算
近日，孟州市人口计生委积极与市财政局结合，确保2012年度计划生育事业费足额预算到位、投入到位。（杨爱红 张夏丽）
湖南省常德市鼎城区开展生殖健康村村行活动
近日，常德市鼎城区计生服务站组织医务人员深入乡村向育龄群众开展生殖健康检查、免费义诊、服务随访、优生优育、避孕节育知识讲座等系列活动，向群众发放宣传资料，接受群众政策和生殖健康咨询，深受群众欢迎。（曾文杰 谭文）
确山县三里河乡加强军地人口计生共建工作
近年来，确山县三里河乡建立起“军地共建、共同管理、共同服务、综合施治”的工作格局，有力地提高了计划生育管理服务工作的整体水平。（尤国胜 张昀生）
孟州市奖励扶助“半边户”资金划拨到位
目前，孟州市奖励扶助资金已经全部划拨到位，全市落实奖励扶助“半边户”对象201人，发放金额19余万元。（爱红 夏丽）
湖南省常德市鼎城区唐家铺乡切实关爱计生家庭
常德市鼎城区唐家铺乡长期以来切实关爱计生家庭。
一是乡党委、政府每年走访慰问制度化。
二是乡党员、干部联户带创常态化。
三是关爱贫困学子，奉献爱心社会化。
四是整合资源，加大生育关怀力度，确保生育关怀行动长远化。（曾文杰 周学柏）
孟州市实施阳光计生保障群众三权
近年来，孟州市人口计生委扎实推进阳光计生行动，通过实施“阳光管理”工程、“阳光服务”工程、阳光维权”工程，有效保障了群众的知情权、参与权和监督权。（杨新吉）
确山县三里河乡创新流动人口管理新机制
近年来，确山县三里河乡计生办创新流动育龄群众计划生育管理服务新机制，建立起了符合工作实际的流动人口计生管理服务新举措。（尤国胜 张昀生）
友谊街道计生协会抓青少年思想教育
日前友谊街道计生协会利用假日学校，采取多种形式在寒假期间为辖区中小学生进行一系列爱国主义教育、青少年人格教育活动，取得良好成效。（王晓阳）
孟州市全面实施计生“阳光维权”工程
近日，孟州市在全市开通了12356全天候阳光计生行动服务热线，聘请了人大代表、政协委员、育龄群众代表和社会知名人士担任行风监督员。（杨新吉）
确山县普会寺乡“优生优育”问卷调查解民惑
入春以来，确山县普会寺乡计生办、计生协向广大孕期妇女广泛发放了“优生优育调查问卷”。该乡计生办组织人员及时给予咨询辅导或检查服务，深受群众欢迎。（尤国胜 翟春山）
湖南省常德市鼎城区着力优化人口计生户外宣传环境
常德市鼎城区通过建设人口文化园、人口文化广场、人口文化一条街、人口文化大戏台，丰富人口计生户外宣传形式，扩大人口文化的辐射效应。（曾文杰）
丰县新型人口文化助推“双新”建设
近年来，江苏省丰县以打造覆盖全县的新型人口文化促进新农村新家庭建设，引导育龄群众做到人口计生政策掌握好，主动实行计划生育好，劳动创业经济发展好。
一是建设新家庭人口文化书屋。
二是打造百里人口文化景观带。
三是创新宣传品制作。
四是编排人口文艺节目。
五是创建婚育文化中心户。
六是建设计划生育创业新家庭。（张如军）
孟州市积极推行“流动式”服务
近日，在开展优质服务活动中，孟州市组织志愿者服务队，以流动服务车为载体，开展优质服务活动入村活动，先后普查妇女病10万人次，对近2万余名对象进行了有效治疗，最大限度地满足生殖健康需求。（杨新吉）
江苏省高邮市人口计生知识宣传走进人力资源市场
2月4日上午，江苏省高邮市人力资源市场人头攒动，人山人海。
高邮市人口计生委利用各大企业招收员工的高峰时期，组织高邮镇计生办把人口计生宣传咨询服务台设到人力资源市场，为应聘者免费测量血压，发放人口计生宣传资料、避孕工具、解答计生政策相关知识，把人口计生知识宣传到每个应聘者，让广大群众对人口计生相关知识有了进一步的了解。(范习岭 石文艳)
孟州市：宣传品“讲送”进家庭
近日，河南省孟州市将宣传品的发放重点放在 “讲”上，落实在“进”上，不断拓展宣传品进村入户的渠道。全市共开展各类宣传品讲送8000余人次，发放各类宣传品3万余份。（李四清 赵复梅）
确山县三里河乡“生育关怀行动”成效显著
近年来，确山县三里河乡计生办、计生协通过贫困救助、经济帮扶、志愿服务、亲情牵手等形式，全力开展“生育关怀行动”，取得了显著成效。（尤国胜 张昀生）
确山县普会寺乡实现计生药具免费发放“全覆盖”
近年来，确山县普会寺乡计生药具管理服务工作不断创新服务载体，努力实现计生药具免费发放“全覆盖”。（尤国胜 崔春山）
新城区扎实推进流动人口计划生育工作上水平
新城区将流动人口计划生育服务管理工作作为全区人口计生工作的重中之重，采取有效措施，全面推进流动人口计生工作上水平。
一是深入调研指导，推进科学服务管理。
二是细化工作内容，实施规范化服务管理。
三是开展集中培训，提高队伍整体素质。
四是加强督促指导，努力夯实基础工作。（吴红莲）
河南省永城市扎实开展新《河南省人口与计划生育条例》宣传活动
为贯彻落实好十一届人大常委会第二十四次会议通过的关于修改《河南省人口与计划生育条例》的决定精神，近日，河南省永城市及时做出安排和部署，多形式、多渠道学习贯彻新的《河南省人口与计划生育条例》。
一是各级领导干部带头学习一次《条例》。二是组织全体干部职工认真学习修改新的《河南省人口与计划生育条例》。并认真讨论其中的新内容，并认真讨论其中的新内容。三是全市人口计生系统依托宣传车、广播电视、专栏橱窗、讲座等载体开展了形式多样的宣传活动。把《河南省人口与计划生育条例》宣传到家、到户，使之家喻户晓，深入人心。（余夫连 刘士东）
孟州市全面提高服务能力建设
近日，孟州市采取集中培训、岗位轮训、外送学习和技术大练兵等方式，提升服务能力，提高队伍建设，有效解决技术服务人员会服务、想服务、能服务问题。（李丽 海霞）
江苏省高邮市卸甲镇开展流动人口“四送四上门”服务
近日，江苏省高邮市卸甲镇本着贴近需求、贴近生活、贴近实际的要求，以体现人情关怀为中心，开展了送《流动人口婚育证明》免费办证上门。
送宣传材料和法律法规上门、送救助资金、慰问品和关怀温暖上门、送避孕药具和随访服务上门的流动人口“四送四上门”面对面的专项服务活动，为流动人口提供最优质的人口计生服务，切实维护流动人口的计生合法权益。 （范习岭 朱会仁 马良军）
孟州市打造“关爱女孩”校园文化
近日，在开展关爱女孩活动中，孟州市以校园为载体，以关爱青春期女孩为重点，全面开展知心姐姐信箱、青春期课堂、关爱女孩“回音壁”、健康书签、阳光读书卡“五个一”活动，在学校建设了关爱女孩校园文化。（杨新吉）
惠民德政工程让群众喜开颜
新城区人口计生工作始终以 “婚育新风进万家活动”为主线，开展了人口文化大院、人口文化社区、新家庭文化屋建设，这是一项惠民德政工程，为农村和社区群众提供了丰富的人口文化公共服务，使村（居）民的业余生活丰富多彩。
第2篇：药师对口帮扶工作计划范文
关键词： 扶贫开发 高校基层党建工作 特殊性
为贯彻落实《中共广东省委、广东省人民政府关于争当实践科学发展观排头兵的决定》（粤发〔2008〕5号）精神，切实做好扶贫开发“规划到户责任到人”工作，提高广东省扶贫开发水平，经省委、省政府同意，结合实际，制定了《中共广东省委办公厅广东省人民政府办公厅关于我省扶贫开发“规划到户责任到人”工作的实施意见》（粤办发[2009]20号）。本文在深入分析新时期高校党建工作特殊性的基础上，以广州中医药大学为例，探讨如何把握扶贫开发工作的契机，加强高校基层党建工作。
一、新时期高校基层党建工作的特殊性。
（一）政治性与学科专业特点相融合。
高度的政治性是高校基层党组织区别于其他社会组织的一个重要特征。鉴于高校承担着为党和国家培养合格接班人和建设者的重任，高校基层党组织设置、运行方式具有明显的政治特征，政治方向是其根本，政治教育是责任[1]。高校二级院系存在较强的学科专业特点，因此，党建工作应该将政治性和学科专业特点有机结合。以我校为例，具有医药学救死扶伤、造福民众的典型特征。结合医药学的专业特点和我国卫生事业发展的客观形势，基层党建工作必须把开展思想政治教育和刻苦钻研医药学专业知识相结合，促使党员干部树立治病救人的崇高职业信念，解决群众“看病难、看病贵”和“因贫致病、因病致贫”等实际问题。
（二）学校、家庭和社会的互动性。
一方面高校是整个经济社会的重要组成部分，另一方面无论是高校的施教者教师，还是受教育者学生，都来源于类型各异的家庭。客观上讲，高校基层党建工作存在学校、家庭和社会的互动。高校基层党建工作要做到卓有成效，必须协调并整合各方资源，必须在以学校内部管理关系为政治核心的基础上，建立社会、家庭和学校之间互动关系的桥梁[2]。引导家庭条件各异的党员干部（包括学生和教师）正确认识社会，在磨炼品质的同时，培养服务社会、服务社区的精神，积极投入社会实践，致力于构建和谐家庭、和谐校园与和谐社会。
（三）知识经济社会所带来的严峻挑战。
知识经济时代需要创新型人才，这种需求不仅调动了青年学生、教师的积极性、创造性和主动性，而且增强了他们的个性发展和独立意识[3]，这对高校基层党建工作提出了挑战。近年来，随着社会经济的飞速发展和生物医学技术的突飞猛进，人们对健康的关注及需求都远胜以往，这对生物医学专业人才培养提出了更高的要求，要求其增强理论联系实际以解决实际问题的创新能力。像我校这样的医科院校能否适应知识经济时代的要求，很大程度上要看广大教师党员与学生党员是否具有先进性和高素质，能否创造性地刻苦钻研并联系实际，能否坚定理想信念深入贯彻中国特色社会主义理论体系，能否积极主动地保持同人民群众的血肉联系。
二、以扶贫开发为契机加强基层党建工作。
（一）扶贫开发所取得的成绩。
我校扶贫开发“规划到户责任到人”的定点帮扶村贵岭村位于广东省东北部的河源市连平县，该村有15个村民小组共350余户，其中低保家庭52户，待帮扶的贫困家庭138户、680多人口。结合我校和贵岭村的实际情况，校党委通过科学规划和精心组织，明确了要充分发挥我校的教育优势、科技优势、医疗优势的扶贫工作思路，广泛动员全校教职员工，采用“输血型”和“造血型”有机结合的扶贫方式，具体从扶持中药种植、改善医疗水平、组织专家义诊、支持下乡支教和加强基础设施建设等多方面开展扶贫工作。在大学的帮扶支持下，贵岭村贫困户基本上实现了稳定脱贫，80%以上被帮扶的贫困人口达到农村人均纯收入2500元以上，较好地完成了扶贫开发工作。
（二）建立了党员干部教育实践基地。
结合高校基层党建工作的需要，大学在贵岭村挂牌建立了党员干部教育实践基地，将贵岭村作为全校各基层党组织、党员干部走进农村，了解国情民情和社会主义新农村建设情况的教育实践平台。学校党政领导先后有13人次带头深入贵岭村开展调查研究工作，教职员工共有1000余人次到贵岭村落实帮扶措施，积极参与中药种植技术介绍、医疗水平培训、义诊支教等具体扶贫工作。各基层党组织深入贵岭村开展各种党员教育活动，组织党员干部学生深入贵岭村开展“三下乡”等社会实践活动，将党建工作的政治性与中医药学科专业特点有机结合。
（三）创新基层党建工作形式。
在扶贫开发工作的同时，基层党建工作迈向新的台阶。首先，扶贫工作增强了学校、家庭和社会的互动性，加强了党员干部与穷苦大众的交流，加强了党员干部理论联系实际的专业学习，坚定了党员干部服务社会、造福民众的理想。其次，改变了高校基层党组织支部活动单一、形式化的诟病，由原来的简单读文件、集体娱乐活动变成了有意义的扶贫开发工作，增强了党员干部艰苦奋斗、勤俭节约、教书育人和救死扶伤的意识。再次，加快了服务型党组织的建设，通过扶贫开发工作，党员干部深切体会到了民众的疾苦，增强了党组织主动为师生员工服务、主动关怀师生员工的意识，在一定程度上改变了传统官本位思想。
三、深入开展参与式整村推进，进一步创新高校基层党建工作。
目前我国农村贫困人口呈零星的乡村分散分布和贫困农村的自我发展能力不强等实际情况，“参与式的整村推进为平台以解决贫困问题”成为理论与实践的研究热点。整村推进的含义是在政府的引导和支持下，以重点贫困村为对象，依靠当地贫困农民和社会各界的参与，通过对当地农村经济整体发展的统一规划和综合开发，实现农村贫困地区经济、社会、文化全面发展目标的扶贫方式[4]。如何与群众建立起“伙伴”关系，如何充分认识群众实际需求、解放群众思想观念，仍然悬而未决。因此，深入开展参与式整村推进，加快扶贫开发，进一步创新高校基层党建工作，已经成为亟待解决的问题。
（一）深入开展群众路线教育实践活动，加强党性教育。
目前在某些党员干部中仍然存在形式主义、、享乐主义和奢靡之风等作风问题，归根结底还是党性问题、党性不纯的问题。结合我校实际情况，以扶贫开发为契机，结合党的群众路线教育实践活动的要求，动员我校党员干部“从群众中来，到群众中去”，深入扶贫工作的第一线，提供中药种植、医疗技术等支持，不仅有利于推动扶贫工作往纵深发展，而且有利于党员干部体恤民情、了解群众疾苦，真正做到想群众之所想，急群众之所急。通过扶贫开发工作，进一步牢固树立马克思主义群众观，加强自身的党性教育、弘扬党的优良作风，从而更好地做到整治“”。
（二）增强服务群众意识，推动服务型党组织建设。
参与式扶贫是通过“参与式”方法的运用，让贫困地区和贫困群体借助于外部的帮助，选择发展项目、制订发展计划，并参与计划的执行和项目的实施管理，通过引导，使扶贫对象在主观上认同扶贫项目的各项工作是“自己的事”[5]。从目前的实际情况看，扶贫主体的参与热情相对较低，扶贫主体和扶贫帮扶者还未真正达成需求的一致。因此，下一步工作中应更广泛地动员党员干部深入当地、深入了解群众及其需要，一方面推进扶贫工作，使其落到实处，另一方面在实际工作过程中，有效增强党员干部服务群众的意识，推动高校服务型党组织建设。
（三）加强扶贫工作交流，健全高校基层党建工作体制。
在扶贫开发工作启动的两年时间里，大学各基层党支部贯彻落实学校党委的工作部署，陆续前往贵岭村进行调研活动，针对农户的实际情况，因地制宜、因时制宜地确定了帮扶计划，取得了显著的成绩。但各基层党支部的具体条件不同，帮扶项目和效果也存在一定程度的差异。因此，加强各基层党支部之间的工作经验交流，推进扶贫开发工作的同时，健全党建工作体系，显得尤为重要。从目前的具体工作情况看，这方面的工作力度还有待加大。大学基层党组织具有充分发挥基层支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的职能。尤其是在基层发展党员和党员教育管理工作中，应该以扶贫开发工作为平台，在扶贫开发工作中抓典型、找优秀，通过相互交流，进一步建立健全高校基层党建工作体制。
参考文献：
[1]韩大盾.高校基层党组织工作运行机制创新研究[D].兰州大学学位论文，2010：7.
[2]刘会龙.现代学校制度中党组织作用发挥机制的探索[J].思想政治教育，2006，4：51.
[3]钱立贤.论当前高校党建工作面临的挑战与对策[D].东北师范大学为学论文，2009：6.
[4]张万钧.整村推进：扶贫开发的有效形式[J].民族经济与社会发展，2004，10：19.
[5]王亚娟.非政府组织参与式扶贫项目效果及影响因素分析[D].西北大学硕士论文，2008：12.
项目基金：广州中医药大学2010年党建课题（编号：DJ2
第3篇：药师对口帮扶工作计划范文
4月24日上午，国家人口计生委党组成员、中国计生协党组书记及常务副会长杨玉学，中国计生协秘书长姚瑛，中国计生协副秘书长王景水、洪苹等一行在河南省政协副主席、省人口计生委主任高体健，省计生协常务副会长赵长法，省人口计生委副主任谢李广、孙晓红，省人口计生委党组成员、省计生协专职副会长刘延军，郑州市人口计生委主任王清芬，市计生协副会长杨占国，金水区委书记郑灏东，金水区副区长姚方海，区人口计生委主任张沛的陪同下，冒雨视察郑州市金水区生育关怀示范园。
杨玉学一行听取了金水区生育关怀示范园的工作汇报，实地考察和询问了生育关怀示范园为计生困难家庭提供的各项服务，以及示范园建设、蔬菜种植、大鲵水产品养殖等。杨玉学副会长对生育关怀示范园在生育关怀行动、帮扶计生困难家庭发展致富等方面发挥的示范和辐射作用给予了很高评价。 （唐英杰）
泌阳县计生协：“五送”活动感动贫困母亲
5月8日，泌阳县花园乡李楼村63岁的李玉凤接过县计生协领导送来的汽车站附近报刊杂货零售亭的门钥匙时激动地说：“感谢党和政府，感谢各位领导，为我们考虑得这么周到，使我们这些困难计生老人还能发挥余热上岗再就业……”
像李玉凤这样幸运的计生老人还有99位，这是泌阳县计生协为迎接“母亲节”为贫困母亲开展“五送”活动的结果。“五送”为：送岗位，为贫困母亲联系了100个零售报刊点、库房守门员等力所能及的工作，使她们有了自己的职业；送健康，请医学、心理学专家、医生开展咨询讲座，为100名贫困母亲发放健康检查卡让她们进行免费体检；送知识，请农业技术人员向贫困母亲传授农业、果树、养殖等科技知识，发放相关科技书籍；送温暖，为30名特困母亲每人发800元救助金；送权益，开展法律知识讲座，开通救助咨询热线，为贫困母亲提供法律维权、计生政策法律法规咨询等服务。 （程瑞军 张瑞敏）
舞钢市“母亲节”计生慰问暖人心
为了让计生贫困母亲过上一个舒心、温暖的节日，舞钢市计生协和舞钢市红盖头婚纱摄影公司联合开展了“母亲节”慰问计生贫困母亲家庭活动。5月3日，舞钢市计生协副会长彭淑敏、红盖头婚纱摄影公司总经理刘娟带领有关人员，深入全市各乡镇对26户计生贫困母亲家庭进行上门慰问，并为每户送去价值200元的电饼铛等生活用品。 （刘广太）
平顶山市石龙区举办村级计生专干资料展评业务培训班
为全面加强基层基础建设，提高基层计生队伍业务水平，4月17日～18日，平顶山市石龙区举办了为期两天的村级计生专干资料展评业务培训班。全区基层村、社区计生主管和村、社区计生专干40多人参加了展评培训。区人口计生委各业务股室负责人根据业务对各村计生档卡资料、账、表进行点评、打分，排名、评选，将成绩纳入年终考核。授课人员结合工作实际，以幻灯片课件的形式，从宣传教育、统计知识、药具管理、行风建设、政策法规、流动人口服务管理、优质服务和科技管理等方面进行详细讲解，受到参训人员好评。 (陈振翔 刘金君)
开封市鼓楼区计生协召开计生保险工作培训会
4月25日，开封市鼓楼区计生协对各办事处计生协负责人和协会工作人员召开了一次保险工作培训会。区计生协秘书长张艺馨根据《河南省计划生育保险工作操作指南》，对鼓楼区的计生保险工作进行了详细讲解和业务指导。为了做好计生保险工作，张艺馨多次与市保险公司联系了解相关业务知识，并对2012年市计生协保险任务目标进行了分解，明确了任务和时间，制订了推动方案，力争2012年鼓楼区计生保险工作更上一层楼。 （张艺馨）
郑州市上街区济源路街道办事处
“实”字服务计生
为更好地服务育龄群众，郑州市上街区济源路街道办事处计生办围绕“实”字采取多种形式，开展优质服务。一是政策宣传注重实用。印制了办事指南、政策法规等手册，将居民最关心的办事流程、计生特扶政策、独保费发放条件和标准等纳入其中，使群众一目了然。二是服务质量注重实效。入户建立快捷的计生药具发放新机制，同时，将计生相关服务项目一次性告知到位，使居民遇到困难能及时找到相应部门。三是服务态度做到务实。入户开展“新婚访、怀孕访、产后访、术后访”等活动，延伸服务群体，深化服务内容。 （陈艳丽 雷 萌）
杞县计生协创建和谐家庭教育活动受好评
近日，杞县计生协深入乡镇开展创建和谐家庭教育活动，受到群众好评。图为城关镇陈庄村模范家庭户在采摘樱桃，其乐融融。
（文图／刘银忠 杨 凯）
河南省计生协洛阳生育关怀项目示范基地揭牌
4月26日上午，河南省计生协洛阳生育关怀“牡丹画笔——牵手行”项目示范基地在孟津县平乐牡丹画文化创意产业园区揭牌成立。基地位于孟津县平乐镇平乐村，占地600亩，总投资11348万元，建设有4663平方米的美术馆培训中心综合楼、200套两层画家创作楼、25亩牡丹园写生基地、510亩牡丹种植园，将逐步发展成为集牡丹画创作、牡丹画交易、绘画技艺交流和教育培训、旅游观光为一体的文化旅游市场。示范基地获批后，将依托洛阳牡丹历史文化与产业优势，在省、市计生协的扶植、指导下，积极将推行项目与帮助群众脱贫致富、提高健康水平、建设文明幸福家庭结合起来，把基地办成能发挥经济带头作用、科学生育文化示范作用、充满活力的协会组织示范作用的集培训、带动、帮扶、关怀为一体的有影响的生育关怀品牌。 （王远业）
南阳市积极推进计生协各项工作
4月25日，南阳市计生协召开计生协工作推进会。会议着力于四个方面：一是立足于夯实基础。组织与会人员对村级计生协会规范化建设“回头看”，现场观摩了卧龙区两个村计生协的规范化建设情况。二是着眼于工作导向。此次会议一改以往仅仅表彰计生协综合工作先进单位的单一做法，增设了生育关怀行动、基层群众自治和计生保险工作3个单项奖，引导各地因地制宜，重点突破。三是着重于典型引路。会议选定卧龙、镇平、方城等3个县区，就计生群众自治、生育关怀行动和计生系列保险工作作先进经验介绍。四是着力于整体推进、重点突破。南阳市计生协常务副会长张耀军就深化“双争”活动、开展宣传倡导、拓展生育关怀行动、推进群众自治和诚信计生、加大保险工作力度等6项重点任务进行安排部署。市人口计生委主任、计生协第一副会长李天玉强调：要站位全局，充分发挥计生协的优势；要夯实基础，进一步加强组织建设；要突出重点、突出特色，着力打造南阳市计生协活动品牌。 （付敏）
栾川县人口计生委加强村级计生台账资料
规范化管理
为进一步提升管理服务水平，推动人口和计划生育基础台账规范化建设，4月16日~19日，栾川县人口计生委抽调16名业务骨干，分成两组，对全县14个乡镇中的42个行政村（社区）人口和计划生育基础台账的收集、整理、规范度、完成度、准确率等进行了评估。评估组现场汇总、分析，将发现的问题第一时间反馈给乡、村，及时帮助乡、村两级计生单位做好查漏补缺工作，增强了基层计生工作者做好基础工作、服务计生工作的信心与能力，促进了全县计生基础工作的进步与提高。 （刘三山 杨学道）
确山县：“阳光计生行动”给群众一个“明白账”
近年来，确山县坚持从政务公开、办事公开、村务公开“三公开”入手，实行全县计生优质服务全覆盖，全力推进“阳光计生行动”，给群众一个“明白账”，切实维护人民群众的合法权益。
一是规范公开内容。努力拓展公开的深度、广度，做到全过程、全领域、全方位公开，及时调整公开的重点。二是规范公开程序。把“三公开”与民主决策、民主管理有机结合，成立村务公开监督小组，抓好事前公开、事中公开、事后公开三个环节，全面负责村务公开工作的领导和指导。三是规范公开形式。统一规范公开形式，实行政务公开栏公开、宣传折页公开、网络公开。(文图/尤国胜)
偃师市计生协：“协会规范化建设月”收效好
为了贯彻落实洛阳市计生协2012年工作暨人口和计划生育基层群众自治表彰会议精神，继续深入开展“双争”活动，偃师市计生协把4月份作为“协会规范化建设月”，多方面开展工作，全面提升协会组织建设水平。
4月13日~15日，偃师市计生协组织工作人员对12个乡镇（区）档案资料集中进行现场指导调整，查漏补缺，重点对58个村的资料进行审查、评议，逐一指出存在的问题和改正方法；4月16日，组织召开了资料评审座谈会，对全市档案资料中存在的共性和个性问题进行剖析，指出了以后的工作重点，收到了良好效果。 （刘枫丽）
南阳市宛城区计生协举办“关爱母亲·走出亚健康”医学讲座
为了让辖区母亲过一个有意义的“母亲节”，5月12日～13日，南阳市宛城区计生协与中国人寿南阳分公司、宛城支公司，宛城区妇联等单位联合，聘请了多位医学专家，举办了“关爱母亲·走出亚健康”大型医学讲座，就如何应对亚健康，防治宫颈癌、多囊卵巢、妇科疑难杂症等问题，对全区450名独生子女贫困母亲、单亲母亲和120位基层人口计生工作者进行了集中指导。讲座结束后，全国知名医学专家、郑州大学基础医学院教授、中西医结合研究所所长王淑玲还为300多名独生子女母亲举行了义诊。宛城区计生协、中国人寿宛城支公司的服务人员同时在现场发放了2000多份生殖健康、优生优育知识等宣传折页和母婴安康保险宣传品。 （惠志亮）
平顶山市卫东区35万元重奖计生
4月16日上午，平顶山市卫东区召开人口计生工作奖惩大会。区委、区政府对2011年度在人口计生工作中表现突出的单位和个人进行表彰奖励，奖金总额达35万元。同时，对措施不力、工作落后的12家单位进行了通报批评。
2011年，卫东区人口计生委被人力资源和社会保障部、国家人口计生委命名为“全国人口和计划生育系统先进集体”，光华路街道办事处被国家人口计生委命名为“全国人口和计划生育依法行政示范街道”。卫东区政府分别对区人口计生委、光华路街道办事处记集体三等功，各奖励现金5万元；对光华路街道党工委书记、光华路街道原主任、光华路街道分管领导、计生办主任分别记个人三等功，并各奖励现金1500元。区委、区政府对获得2011年度人口计生综合工作一、二、三等奖的街道分别奖励现金5万元、3万元、2万元；同时，对优生促进工程、信息化建设、违法生育专项治理、性别比治理、技术服务等单项工作取得优异成绩的单位进行了奖励。 （李素文）
登封市大冶镇周山村：新《村规民约》普惠群众
“俺符合多分一人份口粮款待遇终于落实了。”登封市大冶镇周山村一组村民朱丰年眼含热泪高兴地说。
2007年，周山村的土地全部实行退耕还林，国家每半年按人口给周山村群众分配一次口粮款。每逢分口粮款，村里吵架、打架的事就不断发生。分口粮款是乡、村干部最头疼的一件事。朱丰年是独生子女户，多分一人份口粮款待遇没有落实，他多次到乡、村里反映，得到的答复都是“村民代表表决不同意”。2009年3月，周山村在市、乡、村计生协的参与下，按照“四议两公开”工作法程序，重点针对男女平等分配集体资源、计划生育、村庄管理等条款，重新修订了周山村《村规民约》。朱丰年苦恼不已的待遇问题终于得以解决，村里的口粮款纠纷也没有了。《村规民约》修订至今，周山村受益群众达34户、受益款9万余元。（张玲 岳俊）原阳县人口计生委：拓展训练收效好
5月2日下午，原阳县人口计生委针对单位组织的“超越自我、熔炼团队”为主题的拓展训练，举行了个人心得体会座谈会。人口计生委主任徐延臣对此次拓展训练作了详尽总结。他希望，大家能将拓展训练的热情、激情在工作中发扬下去，勇于创新，敢于担责，敢挑重担，把为育龄群众服务好作为最终目标，与时俱进，做一名合格的新时期“计生人”。 （张国勇 李国永）
郑煤集团公司、矿区办事处联手加强生育文化建设
郑州矿区地处新密市城乡结合部，郑煤集团公司和矿区办事处在加强环境建设中，针对矿区特点，把生育文化建设融入其中，努力构建计生大宣传、大联合格局。一是加强领导，强化责任。郑煤集团公司和矿区办事处联合成立了以宣传、计生、公安、民政、新闻中心等有关部门为成员的计生领导小组，形成了新型生育文化建设的强大合力。二是整合阵地资源。依托喷绘墙画、计生宣传标语牌、生育文化长廊等宣传阵地，广泛宣传婚育新风、关爱女孩儿、生殖保健等知识。三是整合宣传资源。利用《矿工报》、矿区电视台、网站建立信息动态、文件公告、婚育新风等公共信息服务平台，最新知识、信息，组织职工群众开展学习、讨论。四是整合活动资源。在各单位开展的“六好区队”、各社区开展的“五好家庭”评比表彰活动中，把新型生育文化纳入评比标准。 （韩志涛 程鹍鹏 卢群卫）
郑州市惠济区人口计生委：学习“十二五”规划，做实人口计生工作
为进一步开阔视野，更好地领会《国家人口发展“十二五”规划》精神，2012年4月，郑州市惠济区人口计生委组织全体干部职工对“规划”进行集中学习。
惠济区人口计生委主任耿建伟对惠济区“十一五”期间人口计生事业取得的重大成就进行了回顾，从区域环境方面分析了人口计生事业面临的机遇和挑战，对新时期人口计生工作提出以下要求：一是统筹解决人口问题，稳定低生育水平。二是完善人口计生利益导向机制，提高家庭发展能力。三是加强基层基础工作，巩固基层计生工作。四是强化宣传教育，树立“阳光服务”品牌。
（袁文静 李杰）
许昌市计生协：开展“母亲节”送温暖活动
5月11日，许昌市人口计生委党组书记、主任，计生协常务副会长程志伟，市计生协专职副会长张淑芹、秘书长王素敏一行在许昌县副县长赵强的陪同下，来到许昌县苏桥镇冯庄村，看望、慰问了计生家庭母亲冯美娥、司爱香、胡贤妮等人。随后，他们又在禹州市副市长黄河的陪同下深入禹州市古城镇龙屯村，看望、慰问了张红敏、李彩芹、张丽利等计生家庭母亲。为她们每人送去500元慰问金和大米、食用油、饼干等慰问品，提前送上了“母亲节”的祝福，让计生家庭的母亲们感受到党和政府的温暖。 （王素敏）
获嘉县开展“关爱贫困母亲 创建幸福家庭”活动
5月份，获嘉县人口计生委开展了 “关爱贫困母亲 创建幸福家庭” 系列活动，让众多母亲尽享来自计生系统的浓浓关爱。一是开展免费健康体检和医疗诊治活动。结合5月份计生康检，免费为广大育龄妇女及老年妇女开展包括血压、B超、妇科病普查普治等项目的健康体检。二是开展多种形式的帮扶活动。充分利用人口学校，聘请农业专家、致富能人，举办种植、养殖等各类培训班，为贫困母亲协调帮扶资金、提供致富信息、落实致富项目。三是开展多种形式的宣传活动。利用电视台、黑板报、标语等宣传阵地，热情讴歌广大妇女勤俭持家、辛勤劳作的优良品质，倡导子女孝敬父母，向所有母亲致以节日问候。（孙克尚）
洛阳市西工区做好做实计生家庭意外伤害保险工作
洛阳市西工区人口计生委、计生协始终坚持优质服务，将计生家庭意外伤害保险工作作为一项重点工作，将这件惠及于民的好事实事做好做实。一是大力开展宣传活动，确保计生优惠政策家喻户晓。西工区人口计生委多次采用“以会带培”的方式对全区98名计生专干、127名宣传员进行业务培训，并开展政策咨询、个案解答等现场指导活动。二是严格核查程序，确保享受对象各项信息准确无误。在审核工作中，坚持做到“个个入户、人人见面”的原则，从源头上杜绝弄虚作假情况的发生。三是严格资料管理制度，加强档案管理，以诚取信于民。做到一人一档，证件真实，材料齐全，规范填写。 （高君辉）
辉县市冀屯镇计生协积极搭建为民致富平台
“没有镇计生协的帮扶，就没有我们的脱贫致富。”辉县市冀屯镇南坦村计生户张同辉、张世雨、孙耀飞、孙耀雨、姚保成等人发自内心地说。
冀屯镇计生协在调查中发现，南坦村张同辉、姚保成等5户家庭经济收入低，生活贫困，生活负担大，便与村计生协积极采取措施，帮助他们脱贫致富。一是组织他们到邻近的养牛、养猪、养鸡等养殖基地学习养殖技术。二是大力为他们协调贷款。三是联系辉县市防疫站免费为他们提供养殖防疫服务。四是组织工作人员与他们结成帮扶对子，结合创先争优活动，寻找项目，一对一帮带。目前，张同辉靠发展养鸡和饲料加工销售，年增收50余万元；张世雨发展食用菌大棚16座，年增收20余万元；孙耀飞、孙耀雨靠生猪养殖，年增收30余万元；姚保成靠养牛、养羊，年增收20余万元。在他们的带动下，全村已有25户家庭通过发展种植、养殖等项目，取得了可观的经济效益。 （韩久春）
禹州市计生协召开2011年度工作表彰大会
5月10日，禹州市计生协召开了2011年度工作表彰大会。禹州市人口计生委主任、计生协副会长靳中现，人口计生委副主任王丛立，计生协副会长周建农、秘书长马彩红和各乡镇、办事处计生协专职副会长、秘书长、副秘书长参加会议。
会议表彰了6个计生协工作先进单位和26名计生协工作先进个人，并为其颁发了奖金、奖品。
周建农副会长回顾总结了2011年以来全市计生协工作开展情况，指出了协会工作中存在的问题，并对2012年度全市计生协工作进行安排部署。周建农在讲话中指出，2012年，禹州市计生协要在上级计生协和市人口计生委的指导帮助下，紧紧围绕人口计生工作大局，以生育关怀行动为主线，突出村级协会规范化建设主题，扎实工作，创新举措，推动全市计生协工作再上新台阶。 （陈菡 马彩红 焦留贞 连禹）新乡市牧野区人口计生委组织开展“温情康乃馨 喜迎母亲节”活动
5月初，新乡市牧野区人口计生委情系辖区母亲，开展了“温情康乃馨 喜迎母亲节”系列活动。一是邀请新乡仁爱医院两名妇科主治医师为辖区育龄群众作生殖健康知识讲座。二是免费为辖区育龄群众送计生药具。三是免费为育龄妇女进行妇科病普查。四是对准妈妈进行优生优育指导。五是为辖区母亲们送去计生大礼包。截至目前，已有580名育龄妇女接受了生殖健康知识教育、789名妇女参与了免费妇科病普查、20名孕妇接受了优生优育指导、150名母亲收到了计生礼包。此次活动有效地提高了辖区育龄妇女生殖健康知识知晓率，促进了辖区育龄妇女生殖健康水平的提升。 （苏珊）
宝丰县：“母亲节”百名计生母亲受祝福
“感谢党和政府对我们计生家庭的关心……”5月11日，宝丰县周庄镇刘湾村双女计生户郝转激动地说。当天，宝丰县计生协、周庄镇计生协的工作人员看望慰问了周庄镇的5位贫困计生母亲，并送去了慰问品。
为庆祝“母亲节”，宝丰县计生协在全县范围开展了“幸福工程，救助贫困母亲”活动，对全县100名贫困计生母亲进行帮扶慰问，进一步推进生育关怀行动深入开展。
近年来，宝丰县计生协从实际出发，多渠道筹措资金，广泛开展关爱贫困计生母亲、关爱计生困难家庭、关爱女孩成长、关爱基层计生工作者等活动，切实解决了计生家庭在生产、生活、生育中遇到的实际困难。 （徐丹）
太康县“空巢老人” 不“空心”
2012年以来，太康县计生协积极利用乡、村计生协会员联系群众紧密、服务群众直接的优势，积极开展关爱活动，切实为农村“空巢老人”办实事、办好事，让“空巢老人”不“空心”，受到社会一致好评。
一是开展生活照料服务。以村为单位，定期组织计生协会员深入“空巢老人”家庭，帮助打扫卫生、清洗衣服被褥、购买生活必需品，切实为“空巢老人”提供生活方便。二是开展应急救助服务。根据“空巢老人”的具体情况，向他们发放便民服务、警民联系、医疗救助等电话联系卡，确保“空巢老人”难有所帮、急有所助、病有所救。三是开展心理抚慰服务。组织会员定期上门走访慰问，为“空巢老人”提供读报、聊天等服务。针对个别老人进行心理疏导，使他们保持乐观健康的生活态度。四是开展健康保健服务。依托乡镇计生技术服务中心，组织医疗人员定期为“空巢老人”免费进行健康体检，建立健康档案，做好跟踪服务；定期开展老年健康保健知识讲座，不断丰富“空巢老人”的精神文化生活。 五是开展文体健身服务。依托村人口学校和村文化大院，组织“空巢老人”开展友谊赛、做保健操、打太极拳等文体活动，实现老龄人口老有所学、老有所乐、老有所医、老有所为。 （朱效金 王悦声 宗振海）
中原油田采油五厂召开2012年计划生育
工作会
4月27日，中原油田采油五厂召开2012年计划生育工作会，并对2011年度涌现出来的计划生育先进单位、个人进行表彰。采油五厂计生办主任任延峰总结了2011年计划生育工作，安排部署了2012年的工作。厂长周延军在讲话中指出，计划生育工作要把握三点：一是把握好现象和规律的关系；二是把握好过程和结果的关系；三是每年、每个阶段要针对薄弱环节有具体的工作部署和任务，不断推动计划生育工作取得新进展、新成效，持续和谐发展。 （杨玉红）
确山县：俺为计生唱赞歌
2012年以来，确山县人口计生委、计生协联合县文化部门成立了“人口文化演出小分队”，利用农闲季节和各乡镇集会，进行巡回演出，不断拓展、深化计生宣传内容，群众参与热情高涨，互动活动有声有色。节目以农村生活为题材，自编、自导、自演，时代特色鲜明、教育性强，反映了确山县计生婚育新风、优质服务、关爱女孩、利益导向、奖励扶助、新农村建设和基层工作者风采等各个方面的内容，从不同角度表现男女平等、夫妻和睦、移风易俗等家庭美德和婚育新风，形象地展现了确山县30多年计生工作取得的成就和作出的贡献。 （尤国胜）
新乡市凤泉区宝东街道办事处
“母亲节”活动趣味多
为庆祝“母亲节”，新乡市凤泉区宝东街道办事处计生协举办了以“温馨五月天 共享母亲节”为主题的座谈会及大脚小脚母（父）子互助活动。座谈会上，辖区母亲相互传授好媳妇、好婆婆经验，畅谈邻里和谐体会；互助活动现场，小脚踩着大脚、大手拉着小手，同心协力、你追我赶，喝彩声此起彼伏（如图）。最后，社区工作者还走访了社区特困母亲。 （文图/王行利 郜慧）
商水县魏集镇乡村服务社如雨后春笋
5月8日，商水县魏集镇陈楼村乡村服务社负责人在麦田帮助计生户喷洒农药,这是服务社帮扶计生户的一个缩影。近年来，魏集镇计生协组织计生协会员、人口学校科技课教师和农村富余劳动力成立了乡村服务社十多个，专门为乡亲们提供农业生产方面的服务，对困难计生户还实行了免费，此举深受群众欢迎。 （苏建广 靳连森）
卢氏县以专项整治为契机严查终止妊娠药品零售行为
4月份以来，卢氏县药监局、人口计生委以全国药品生产流通领域集中整治行动为契机，积极开展对药品零售企业的检查，严厉打击药品零售企业出售终止妊娠药品的违法行为。截至目前，卢氏县共出动执法人员64人次、车辆20台次，检查药品零售企业32家，有效地杜绝了零售企业非法出售终止妊娠药品的行为，维护了广大人民群众用药安全。 （李铁军 王晓荣）
襄城县人口计生委、计生协：开展“母亲节”宣传服务活动
为庆祝“母亲节”，襄城县人口计生委、计生协积极行动，以“关爱母亲、奉献爱心、构建和谐”为主题，组织开展了形式多样的宣传服务活动。一是开展宣传服务活动。襄城县16个乡镇计生协以文艺演出、发放宣传册、出动宣传车、设立咨询台、展出宣传板等形式，为活动营造了浓厚的宣传舆论氛围。二是举办贫困母亲座谈会。县计生协联合各级协会，召集部分贫困母亲和双女、独生子女母亲座谈，鼓励她们通过个人努力、政府支持、社会救助，早日实现脱贫致富。三是免费为贫困母亲体检。以计划生育指导站为依托，为贫困母亲进行血常规、血糖、乳透、B超等方面检查，为她们送上一份健康礼，受到群众普遍欢迎。 (崔世敬 田国良 王柯）
扶沟县计生协会员何超巨资助学
5月14日上午，扶沟县计生协会员、慈善家何超先生为扶沟县聋哑学校捐款100万元捐赠仪式在扶沟中汇宾馆会议室举行，县人大主任王建设，政协副主席、县教体局局长田民生，人口计生委主任万留德，计生协专职副会长徐克军出席捐赠仪式。县残联、计生协、教体局和聋哑学校的师生代表参加了捐赠仪式。
何超是“全国志愿助残阳光使者”荣誉称号获得者、第三届河南十大教育新闻人物、扶沟县聋哑学校名誉校长、著名书画收藏家、慈善家。何超患尿毒症21年，其间4次病危，又经历过肾脏移植术。他从1991年开始为县聋哑学校捐款。21年来，他已为县聋哑学校捐赠230万元、争取项目资金400万元，使学校建成了餐厅、公寓楼和艺术楼，学校成为设施一流、管理规范、成绩突出的特殊教育学校。此次，他捐款100万元，是为了帮助创办扶沟县聋哑学校特殊教育印刷厂，让孩子们学一技之长，自食其力，回报社会。
王建设主任为何超先生赠送了“尊师重教功臣”、“爱比天高”、“优秀计划生育协会会员”匾牌和证书，并倡议全社会大力学习和弘扬何超先生无私奉献、关心特殊教育的精神。 （李磊）
项城市开展“母亲节”关爱计生贫困母亲活动
为深入开展生育关怀行动，“母亲节”期间，项城市人口计生委、计生协、卫生局、妇联联合开展了一系列形式多样的关爱活动，为全市计生贫困母亲们送上节日的祝福。一是开展送健康活动。计生技术人员与乡镇卫生院医生深入各村为计生贫困妇女进行一次免费生殖健康体检。二是开展送、帮、扶活动。安排计生协理事与计生贫困母亲家庭进行结对帮扶，并联合民政部门走访慰问，了解每一户家庭的生产、生活情况，为贫困母亲送去慰问品和慰问金。三是开展送技术活动。组织计生贫困母亲参加养殖、种植等实用技术培训班，并为计生贫困母亲家庭协调帮扶资金，提供致富信息、致富项目和就业机会。四是发动全社会力量参与关爱行动。向全市发出“关爱计生贫困母亲，共创和谐计生”倡议，倡导全社会都要关心关爱计生贫困母亲，切实为计生贫困家庭解决生产、生活等方面的困难。 （于新）
许昌市魏都区计生协召开计生基层群众自治和系列保险工作会
5月4日， 许昌市魏都区计生协召开了魏都区计生基层群众自治和系列保险工作会议，辖区12个街道办事处计生协的工作人员悉数参加。会议要求，辖区各办事处要全面做好计生基层群众自治工作，充分发挥基层人口与计生群众自治组织作用，维护人民群众的合法权益，畅通群众反映诉求渠道，提高群众满意度。 （李建甫 ）
漯河市计生协领导调研源汇区计生村民自治工作
5月4日，漯河市计生协秘书长崔平、副秘书长程慧霞在源汇区计生协副会长朱杏丽等有关同志的陪同下，先后到源汇区阴阳赵镇和空冢郭镇的几个村子调研计生村民自治工作开展情况。通过调研，崔平秘书长对两镇的计生村民自治工作给予了充分肯定，并对下一步工作提出明确要求。他强调：一要加大宣传力度，赢得群众的理解和支持；二要落实队伍，为实行计生村民自治提供坚实组织保证；三要建章立约，保证计生村民自治工作顺利实施；四要进一步抓紧抓准，明确责任，真正使村民自治出成效。 （蔡杰民）
镇平县老庄镇：实施三项“素质工程”提升计生协会活力
近年来，镇平县老庄镇计生协以提升“软实力”为着力点，以实施三项“素质工程”为承载点，有效地增强了计生协的社会影响力和生命力。一是实施“换脑”工程。要求协会干部必须在学习中成为新知识、新观念、新政策的“接收器”、“消化器”、“传播器”。 2011年以来，镇计生协先后表彰了3名学习标兵，使大家学有目标、赶有榜样。二是实施“换位”工程。镇计生协发动会员和育龄群众实施“换位”思考，为群众贴心服务，赢得了大家的好评。三是实施“融入”工程。镇计生协围绕工作中心，以“开展生育关怀 创建幸福家庭”活动为着力点，围绕家庭和人的生命全过程，深入拓展家庭文明、优生促进、科学育儿、青春健康、生育关怀、生殖健康、生产帮扶、邻里牵手、家庭和谐、夕阳关怀十大行动。 （张浩 郝雪锋）
睢县计划生育服务站开展“母亲节”送
健康活动
第4篇：药师对口帮扶工作计划范文
城区医疗卫生机构挂点乡镇卫生院时间为两年。建立完善挂点乡镇卫生院工作制度，使受援卫生院逐步改善就医环境，提升内部管理水平，医务人员业务素质得到提高，医疗卫生服务能力明显增强，使农村百姓在就医保健过程中获得更优质的服务。
二、工作方式
1、依据需求，双方协商。根据受援卫生院的实际需要，注重改善其医疗卫生服务条件和内部管理水平，提高公共卫生、基本医疗和适宜技术服务能力。本着缺什么、帮扶什么的原则，由支援和受援单位双方协商项目。
2、帮扶项目，注重实效。要制定资金、人员、设备等对口帮扶计划，使受援单位的各项工作得到明显改善与发展。支援单位要有计划地选派思想作风好、医术过硬、责任心强的医疗骨干到受援单位，进行挂职锻练，并把对口帮扶工作作为晋升职称的考核内容之一。
三、工作任务
1、提供服务：支援单位要派医务人员定期到受援单位直接向农民提供医疗卫生服务，可选择受援地墟日期间组织中高级职称医生在卫生院开展专家门诊，也可预约到挂点卫生院开展手术指导、专题业务讲座、病例讨论等服务。医院、中医院的人员选派可以千名医师下基层结合起来统筹安排。
2、业务指导：重点指导受援卫生院开展预防保健、基本医疗、中医中药、产科和急救技术服务，加强对常见病、多发病和传染病等重点疾病的规范防治；帮助专业技术人员提高运用适宜技术的能力；帮助受援单位建设重点科室，开拓新业务。
3、培训人员：支援单位派出的人员应帮助受援单位制定人才培训计划并组织实施，要对该院医技人员实行技术服务传、帮、带；免费接纳受援单位医技人员进修培训；协助受援单位开展乡村医生业务培训活动。
4、卫生管理：支援单位派出的人员主动帮助受援单位完善各项工作制度和业务操作规范管理，加强内部运行机制，提高乡镇卫生院的管理水平。
5、经费和设备支持：支援单位根据受援单位的实际需要，在力所能及的情况下，提供相应的经费或适宜的医疗设备，促进受援单位的建设与发展。原则上每个卫生院帮扶经费不低于1万元。
四、工作要求
1、支援单位的主要负责人要加强对“卫生下乡”工作的领导，遵照市、县主管局的工作部署，围绕县委、县政府中心工作，宣传贯彻好党的惠民利民政策，加大医改政策的宣传，落实农村防控非典、人禽流感、甲流、艾滋病等重大传染性疾病的各项措施，要把“卫生下乡”工作作为惠民利民的一项活动抓好抓实。
第5篇：药师对口帮扶工作计划范文
**县中医院创建于1990年,是一所集医疗、教学、科研、急救、康复于一体的公立二级甲等中医（综合性）医院，是全县中医药技术指导中心和培训中心，各类医疗保险定点医院，全县县管干部保健定点医院。
（一）医院规模
医院占地面积12亩，业务用房面积11000平方米，编制床位400张，实际开放床位550张。医院的住院部扩建工程位于西部新区（在建中），占地70亩，业务用房面积6万平方米，新增床位615张，总投资2.5亿元，服务能力将显著提高。
（二）人力资源
医院核定编制194人，现有在岗职工472人。 其中，重庆市名中医1人，正高级职称4人，副高级职称22人，中级职称56人，医学硕士研究生2人,卫生专业技术人员占职工总数80.5%。医院***主任中医师为重庆市名中医、全国第三批优秀中医临床人才；另有4名医师分别被表彰为奉节县杰出、优秀专业技术人才，4名副高级以上职称中医师为奉节县名中医。
（三）医疗装备
拥有核磁共振（MRI）、螺旋CT、DR、CR、数字胃肠机、C型臂、钼靶X线机、四维彩超、全自动生化分析仪、血液透析滤过机、电视腹腔镜、宫腔镜、膀胱电切镜、电子胃镜、体外振波碎石机、内窥镜摄像系统、医用钬激光治疗机等国内外先进的医疗装备100余台（件）。
（四）学科设置
医院辖一个住院部和两个门诊部。门诊部开设中西医内（呼吸、消化、脑病、心血管、肾病、内分泌等）、外（肝胆、泌尿、脑外、胸外、普外、烧伤等）、妇、儿、针灸理疗、康复、肛肠、皮肤、五官、口腔、骨伤、急诊等一二级学科门诊业务，设有重症监护（ICU）；住院部设针灸康复、肛肠、骨伤、外科、内科、妇产科、儿科、麻醉手术等住院临床科室；另设放射、检验、超声、心电、脑电、病理、消毒供应等辅助检查科室。
（五）医院文化
院训：仁爱，和中，精业，诚意；
使命：关爱生命，关注健康；
道德底线：“五不一没有”： 不蒙骗患者，不诋毁同事和他人，不见利忘义，不昧良心，不损害医院形象和利益，没有违规违纪行为。
二、医院业务
***年门诊诊疗人次***人次，住院人次***人次 ，业务收入***万元，其中中医药收入***万元，中医药占比***%。
2018年门诊诊疗人次***人次，住院***人次，业务收入***元，中医药收入***万元，中医药占比***%。
三、重点工作
（一）坚持中医办院方向，彰显中医药特色
1.培育中医人才。
（1）制定并实施“中医人才培养计划”，对立志从事中医门诊工作的青年医师实施政策倾斜。
（2）举办“夔门中医讲医堂”，强化医务人员院内“西学中”继续教育，实行了院内培训学分管理，开展中医方剂竞赛，提高中医方剂的运用水平。我院“夔门中医讲医堂”从2015开办至今共开展继教74期。
（3）我院中医药人才情况：我院现有执业医师125人，其中中医类别执业医师86人，占比68.33%；药学技术人员24人，其中中药专业技术人员15人，占比62.5%；5个院级领导中三名为中医专业，占比60%；曾凌文院长担任中国中医药信息研究会温病分会副会长；我院中医药技术人员在市级中医药学会、中医药行业协会各专委会任委员10人。
（4）医院制定了《人才发展规划》，15年至18年共引进中医硕士研究生3名，本科生56名、大专生15名。6名中医专业技术人员完成人才提升计划。
2.构筑中医学科体系。建立了中医妇科、脾胃病、肾病、儿科、心病科等中医特色专科专病门诊，加强针灸康复科、骨伤科、脑病科等重点专科建设，确定中医优势病种，能开展中医诊疗服务项目，实施中医特色护理。
3.开展院内中医药教育和师承教育工作。我院**主任医师获批2017年“全国基层名老中医药专家传承工作室建设项目指导专家”，成立了“全国基层名老中医药**传承工作室”。
2018年6月，我院***医生参加“重庆市中药技能竞赛第二赛区中药处方点评”荣获二等奖。
5.持续进行中医药特色指标监测，将中医药特色优势指标作为关键指标纳入临床科室目标考核，执行奖惩，开展中医药特色优势指标持续监测，根据监测结果进行分析和改进工作，2017年全院中医药服务住院指标全部达标。（中医书写率100 %；中医非药物疗法比例 63.7%；中医参与治疗率 94.38%；中药使用率90.23%；中药饮片使用率60.02 %；2017年门诊中医药服务指标为：非药物中医技术诊疗人次占医院门诊总人次比例为17.82%；门诊中药处方比例为62.06%；中药饮片处方为33.23%；中药饮片处方数占门诊人次51.22%；中医院特色优势达到指标要求。）
（二）加强学科建设，提高医疗技术
医院重视学科建设，已通过评审的市级中医重点专科：针灸康复科；市级特色专科：中医骨伤科；在建市级中医重点专科：脑病专科、中医妇科；市级一般科研项目1项：中医综合护理对肺肾气虚型煤工尘肺患者肺功能的临床观察；市级指导科研课题4项：中西医结合治疗矽肺、妇科盆腔炎的中医治疗临床研究、电针治疗中风偏瘫的临床研究，更年宁神汤结合电针治疗更年期失眠症疗效观。
其中“中医综合护理对肺肾气虚型煤工尘肺患者肺功能的临床观察”实现了市级一般项目零的突破。
（三）准确定位，制定总体规划
医院制定了《十三五发展的总体规划》，实行“三步走”战略：第一步，聚人才，投品质，挖潜力，继续巩固二甲成果；第二步，拓空间，展特色，上台阶，建成三级甲等中医院；第三步，强医疗，兴康复，涉养老，打造三位一体的综合性中医院。短期制定有年度工作计划，有发挥中医药特色优势和提高临床疗效的具体措施，将中医药参与治疗率、处方书写合格率、中药饮片和配方颗粒使用率纳入科室医疗质量考核范畴。并体现在科室综合考核目标中，同时与绩效工资挂钩。
（四）抓住重点，提升医疗质量
医院以中医为重点，进一步提升医疗服务水平。
1.我院配备中医诊疗设备12类43种，开展中医医疗技术57项。
2.积极开展中医综合治疗，采用非药物疗法中医技术诊疗人次逐年上升。2015年非药物中医技术诊疗人次占门诊总人次16.69%；2016年17.35%；2017年17.82%。
3.积极开展新技术，包含中医医疗技术和现代医疗技术。妇基会（中国妇女发展基金会）导乐分娩的开展大大降低了我院的剖宫产率。我院在县内率先开展了经尿道输尿管软镜钬激光碎石取石术、近年来开展的经腹腔镜直肠癌根治术、经腹腔镜阑尾切除术、经腹腔镜疝修补术、胸腔镜下肺大泡切除术、膝关节镜技术等的临床应用标志着我院在微创治疗上再上一个新的台阶。
4.中医诊疗优势病种及诊疗方案逐年增加，现有优势病种共32个。前三位中医优势病种（腰腿痛、项痹、肺胀）出院人数占入院收治人数比例逐年增加。
5.推行中医临床路径工作，目前全院9个临床科室18个病种实施了中医临床路径。
6.积极建立双向转诊机制，2016年转上级医疗机构27人，基层医疗机构转入14人，下转基层医疗机构35人；2017年转上级医疗机构46人，基层医疗机构转入313人，下转基层医疗机构45人；2018年1-6月转上级医疗机构35人，基层医疗机构转入213人，下转基层医疗机构20人。
7.积极开展中医“治未病”工作。推行“冬病夏治”，用“三伏贴”、“火龙灸”等方法治未病，效果良好，社会反响强烈赞同。
8.我院与重庆市中医院建立了远程医疗服务系统，通过远程视频系统听：学术讲座、院疑难病例讨论等，为我院中医药专业技术人员提供不出家门就能参加学习培训的机会。
（五）发挥特色，提升护理品质
1.强化护理技能，突出中医特色。每科开展了4项及以上的中医护理操作，如刮痧、艾灸、耳穴埋豆等中医适宜护理技术，全院共开展中医护理操作20项。
2.坚持辨证施护，提高临床效果。开展优势护理病种22个，提高了临床护理效果。
3.积极开展中医护理健康教育，在病区开设中医保健知识宣教栏和健康教育处方，凸显了中医护理服务特色，提升了优质护理品质。
（六）营造氛围，传承中医文化
1.院训、宗旨。我院院训是“仁爱，和中，精业，诚意”；宗旨是坚持“以中医发展为主，突出专科特色，增强综合实力，做祖国传统医学与现代医学共同进步的实践者和推动者，全心全意服务人民健康”；
2.医院营造具有中医特色的就诊氛围。对主要就诊场所进行了中医特色装饰（医院大厅、走道、各楼层中医相关展板等等），中医特色文化氛围浓厚。
3.每年组织中医为主题的各种竞赛活动，如：“方剂竞赛”、“中医经典大赛”、“中医经典诵读大赛”，2017年还组织了《中医药法》知识竞赛，通过一系列竞赛活动，进一步激发全院中医工作者学习中医药，运用中医药的积极性。
4.通过媒体加强中医药养生知识宣传，如“夔门中医健康讲坛”共播出37期。
5.中医药健康知识进学校、社区、养老院、机关企事业单位，每季度一次。
（七）重视民生，加强社会公益性
1.以病人为中心，提高服务品质。2014年至今，我院启动了以优质服务为核心的标杆科室建设，全院所有科室必须参与并达标，逐渐形成了我院独有的“标杆精神”，成功建立了长效机制，做强做优了医院整体服务质量，提升了医院发展的软实力。
2.加强医院服务管理，落实各项便民利民措施。我院成立“患者娘家人”一站式综合服务部，专职为患者提供咨询、分诊办证等全方位服务。通过全院标杆窗口创建，进一步规范医院职工着装、服务用语、服务流程。建立了医患组织，开展了医患互动活动。孕妇学校开展了37期、糖尿病患者之家开展了7期、肾病患者之友开展了7期、矽肺家园开展了3期。
3.提供“互联网+医疗”服务。已实现微信、支付宝支付的付款方式，实现了网上挂号功能。
4.对口帮扶和全县中医管理指导服务。我院与14个基层医疗卫生机构建成医联体单位，按照各单位需求实施帮扶。自2015年至2018年共派驻管理和卫生专技人员33人次。我们还分别组织内科、康复科、外科、骨科、妇产科、儿科、护理等专业的技术人员共计98人次分期分批前往各医联体成员单位组团巡诊，开展查房、疑难病例讨论、学术讲座等形式实施帮扶，通过中医药业务技术指导，中医适宜技术推广等措施提高基层医疗机构医务人员中医药服务能力。我院还免费为我县33家基层医疗卫生机构培养人才，2015至2018年共免费培养72人次。我院还承担了全县33个乡镇卫生院及社区卫生服务中心中医药健康管理的指导的任务。
5.认真完成脱贫攻坚工作。我院精准扶贫的单位为***村，确立了我院5名院级领导和2名工作队员与26户贫困家庭建立结对帮扶，并由***同志兼任工作队长、驻村第一书记，先后给予中梁村10万元资金和物品，用于村支两委阵地建设、村卫生室建设、贫困户资金扶持和贫困学生助学。
我院作为县级医疗帮扶单位共有帮扶对象14个乡镇,抽调单位职工186人,共结对帮扶约5600余人。帮扶责任人分别进行对接、帮扶、诊疗。
四、党建工作
医院以党建为指引，以“两学一做”学习教育为契机，以“四讲四有”合格党员为标准，严格落实全面从严治党主体责任。通过上党课、演讲赛、知识竞赛等形式坚定党员的理想信念，树立榜样争当先进。
积极响应县委县政府及县卫计委“医疗行业行风专项治理”工作，先后制定了完善了《三重一大制度》《反医药购销领域商业贿赂制度》《进一步加强劳动纪律、职业道德、岗位职责的管理规定》《指纹机考勤管理办法》、《请销假制度》等内控制度近10个。紧紧抓住提升患者满意度这个核心推进行业作风、医德医风建设，院领导带头改进作风，以行政查房等形式深入临床一线现场办公。进一步改进出院患者随访流程，由临床医生、护士直接参与随访，面对面的指导患者。从门诊增设轮椅等细处着手，全院新增便民利民措施近40项。
五、存在的问题
（一）医院的业务用房极度紧张，为了适应医院发展的需要，现在外租用民房23处用于业务发展及行政办公，增加了医院的运行成本。因受发展空间受限，二、三级学科无法分科，严重影响了学科的发展。
（二）人才流失严重，部分科室人才缺口大，出现专业人才断层现象。
（三）部分科室的中医药氛围不够浓厚，缺乏发展中医药的理念。
（四）学术氛围不够浓厚，科研能力亟待提高。
（五）制度落实有待加强。尽管医院健全完善了相关规章制度、职责、流程，但落实还不十分到位，尤其是在监管和持续改进方面做得还不够好，没有完全达到PDCA的良性循环要求，有待于在今后的工作中进一步落实。
六、下一步计划
按照11月13日县卫计委调研的要求，我们力争“两年搬新院、三年创三甲”，一是直面困难，制定新院建设的工期倒排时间表，以问题为导向，采取建立问题台账、问题销号的工作方式，加快新院建设。二是以加强医院管理，以“三甲”医院的建设标准，提高医院的医疗服务水平，为“三甲创建”打基础。
第6篇：药师对口帮扶工作计划范文
**根据《聊城市卫生健康行业服务能力提升专项行动方案》的通知（聊卫发[2020]3号）文件的精神，结合我中心的实际情况，自查总结如下：
一、机构规划设置方面
**街道，辖区39个村(行政社区四个分别是金水湖社区、周店社区、产业园社区、葛海社区)，辖区服务人口27808人，现有社区卫生服务中心1个，村卫生室26个，未覆盖辖区所有村庄，纳入省标准化8个因政府拆迁，现实际存在6个，一体化管理26个，承担基本公共卫生服务23个，**街道无真正意义上的社区楼房，实际为39个村，无社区卫生服务站建设规划。
二、基层医疗服务提升
我中心核定编制人数38人，在编在职人数35人，按学历结构划分：本科及以上10人，专科14人，中专9人，其他2人，按技术职务划分：副高级及以上0人，中级6人，初级22人，其他7人，按人员资质划分：临床执业（助理）医师8人，公卫执业（助理）医师1人，口腔执业（助理）医师0人，执业护士5人，执业药师1人，其他20人，其他，中医（药）2人，中共党员11人，全科5人，康复理疗1人，公共卫生10人，人事2人，包括1名卫技人员，合同制3人，3人均为卫技人员。现有西学中1人，全科转岗培训中3人。
三、改善医疗服务
我中心正在推进发热哨点建设，对候诊大厅设置相匹配的候诊椅，设有母婴室，在一楼大厅设有科室分布图和标识标牌，对老年人、军人、残疾人设有绿色就医通道，医院是缓坡型设计，适合轮椅通过，厕所也有斜坡通道，方便群众。一楼大厅设有热水供应处。
四、服务环境整治行动
完善保洁制度，对于室内室外环境严格管理，诊室标识齐全，设施设备摆放整齐，药品分类摆放，整齐规范。不存在乱搭乱建、设置专门的人员负责车辆停放，加强厕所环境卫生，严守无烟医院，本中心无乱搭乱建、乱写乱画等问题。
五、漠视侵害群众利益专项整治行动
按上级要求进行开展诊疗活动，在候诊大厅和醒目的外墙上，实时电子屏进行药品价格公示，不乱收费，严格按照《关于公布聊城市医疗服务价格的通知》（聊医保发{2020}4号）执行，随时接受上级的监督。
六、医疗服务医德考评、投诉管理、出入院人员随访
我中心正在建立医德考评制度、投诉管理制度、出入院病人全员随访等制度，在门诊大厅醒目位置张贴投诉电话，设置投诉信箱和投诉建议本。
七、特殊群体政策落实
（一）、贫困人群：为深入贯彻落实省、市关于脱贫攻坚相关政策重要指示精神，根据上级健康扶贫政策落实工作要求，现将**健康扶贫工作以来的情况如下：
基本情况：
截止目前，**辖区现有贫困户394户，贫困人口687人，包含高血压患者、糖尿病患者、严重精神障碍、结核病患者四类疾病216人进行重点管理，其中严重精神障碍患者51人、结核0人，冠心病21人，脑血管病42人。
具体工作开展情况：
**根据上级有关健康扶贫政策工作要求，成立以中心主任颜廷庆为组长的工作专班，明确任务，落实“一岗双责”责任，实行家庭医生签约服务团队管理，由全科医生、护士、公卫人员和乡村医生组成的4支家庭医生签约服务团队家庭医生签约服务率100%。持续推进家庭医生签约服务和扶贫政策落实,提高贫困户的获得感和满意度。让每一位贫困对象都能享受扶贫政策支持。目前度假区贫困户394户，贫困人口687人。对辖区贫困严重精神障碍患者实行免费救治，并对需服药的贫困严重精神障碍患者实行免费发药政策。对居家严重精神障碍患者每季度至少随访一次，提供心理疏导、合理用药和健康教育指导等服务。
对辖区贫困人员建立就诊绿色通道，就诊、取药、检查、住院等优先对待，各窗口科室设置健康扶贫人员优先标识牌，所有建档立卡贫困人口在我辖区四所医疗机构门诊看病就诊，实行“两免两减半”、“先诊疗后付费”、“一站式”结算政策，并实行常态化管理模式。中心严格按照上级扶贫办要求，扎实开展对贫困人员的帮扶，开展家庭医生签约服务率100%。
（二）、严重精神障碍患者人群：中心心理障碍服务体系建设工作和严重精神障碍患者管理工作情况如下：
心理障碍服务体系建设情况
1、2020年，我中心成立心理学领导小组，成立精神科门诊，有专业医师服务，结合辖区实际情况，主要负责辖区心理疾病的诊治和预防工作；
2、中心成立由中心主任任组长的心理服务体系领导小组，精神科医师任成员，带动各村从事基本公共卫生服务和基本医疗服务的医务人员，根据居民的实际，制定个体化健康教育方案，形成居民心理疾病防护网；
3、新冠肺炎期间，我中心切实做好各项防护工作，做好外来人员的心理辅导，切实保障辖区居民的身体健康；
4、中心结合综治办、派出所，对辖区严重精神障碍患者或心理严重疾病的患者，实行严格分级管理，维护社会稳定健康；
5、中心成立精神科，有专业精神科医师服务。
严重精神障碍患者管理服务工作
我中心对现有128名严重精神障碍患者实行建档管理，严格按照服务规范要求，每年至少开展4次面对面随访服务，每年至少开展1次健康体检并录入系统，对其中贫困严重精神障碍患者实行免费救治，对需要服药者实行免费发药政策。
（三）、妇女儿童、老年人、残疾人、计生特殊家庭等群体便民、优待相关政策落实情况：
妇女儿童：按照国家基本公共卫生服务规范（山东2017年版）的要求，对辖区内常住的孕产妇进行管理，服务内容包括孕早期、孕中期、孕晚期、产后访视以及产后42天健康检查，开展相关保健服务，并记录相关随访信息；对辖区内居住的0-6岁儿童进行管理，服务内容包括新生儿家庭访视、新生儿满月健康管理、婴幼儿健康管理、学龄前儿童健康管理以及健康问题处理等。
老年人：对目前辖区65岁及以上老年人每年提供1次健康管理服务，体检项目包括生活方式和健康状况评估、体格检查、辅助检查和健康指导。截止目前老年人建档3945人，总人口27808人，2020年老年人健康体检人口3150人，并将体检结果及时反馈老年人，针对异常情况进行干预。
残疾人：对辖区591名建档残疾人口，家庭医生签约率100%，在随访和健康体检工作的基础上，对残疾人进行康复指导管理，针对不同残疾情况，制定个体化健康指导方案，落实相关政策扶持。
计生特殊家庭：目前，辖区拥有计划生育特殊家庭3户5人，纳入重点管理对象，实行建档立卡管理，5人全部建立专门档案，接受免费随访和健康体检服务，家庭医生签约率100%。
第7篇：药师对口帮扶工作计划范文
梁园区现有建档立卡贫困户2894户,7128人。其中因病致贫1363户，2718人，占贫困户的38%。
一、主要做法及取得成效
（一）认真开展精准核查，实施大病、慢病精准救治。依托河南省健康扶贫动态管理系统，以区扶贫办提供的数据为基础，采取数据对比，入户确认等方式，共核实患有慢性病人员2097人，大病患者21人。所有患病人员均根据病因、病情分类建卡、建档，实行一人一档，一人一卡，分类救治，按照保证质量，方便患者，管理规范的原则，对于救治对象进行分类管理，定点救治。对于能够一次性治愈，集中力量开展专项救治，对需要住院治疗的，由县级人民医院实施救治；对于需要长期治疗和康复的，由乡镇卫生院或村卫生室在上级医院指导下，实施治疗和康复管理，做到精准到人，精准到病，精准施策，并且结合基本公共卫生服务日常工作，建立上门随访制度，将因病致贫贫困人员纳入医疗服务重点管理对象，按照健康档案病种管理要求，开展有针对性的随访、指导、康复等个性化帮扶服务，使贫困患病得到更优质更满意的医疗服务。
（二）着力提高医疗卫生服务能力，切实增强健康扶贫的深度。
1、夯实基层卫生网底，实施“基础建设工程”。
加速推进贫困村卫生室建设，梁园区原有18个贫困村，已建设完成标准化村卫生室18所。疾控中心已投入使用，市妇幼保健院建设项目即将完工并进行内部装修；梁园区中医院建设项目已完工，正在进行内部装修；梁园区所有乡镇卫生院全部改建结束，达到每个乡镇有一所标准化卫生院的要求。
2、加强人才队伍建设，落实“369”人才工程。
通过落实医学院校毕业生特招计划、全科医生特设岗位、369人才工程、基层骨干医师培训计划、基层卫生人员在职学历提升计划等7项行动计划。对全区乡村医生进行专业培训，大大提升了乡村医生业务能力和服务水平。为贫困乡医疗机构培养一批下得去，用得上，留得住的医疗卫生专业人才。各个医疗卫生单位利用“三项活动”契机，大力改善基层医疗机构基础设施，提高服务质量和技术水平，加快中医药服务能力建设和人才培养力度，力争基层中医药人员配备达到国家标准，截止目前特招医学院毕业生314名，全科医生转岗培训233名，住院(全科）医生规范化培训合格280名。
3、凝心聚力，持续推进帮扶力度。
区卫健局一直在实施二级医疗机构对口帮扶基层医疗机构业务帮扶、人才帮扶计划，通过业务以上带下，人才培训、进修等措施，逐步提升基层医疗机构整体管理水平和业务水平，把多方面力量集中基层，让群众在家门口即可解决看病就医问题，多方面推进健康扶贫工作，让群众看病就医放心，安心。
（三）落实便民措施，打通健康扶贫“最后一公里”。
1、强力推进家庭医生签约服务。截止2018年度，全区家庭医生签约223267人，占总人口35.2%。贫困人口签约7128人，签约覆盖率100%。自今年国家卫健委指导、组织、开发，运营的中国家庭医生签约服务网络平台，推动家庭医生签约服务智能化，截止目前通过“家庭医生平台”签约25577人。
2、严格执行困难群众先诊疗后付费和“一站式”即时结算服务。对贫困人员开展优质服务，在县域内医疗机构住院的建档立卡贫困人员，全部享受“一站式”即时结算和先诊疗后付费服务。保障贫困患者得到及时有效的医疗服务，也为贫困患者减少不必要的报销程序，使贫困患者看病、就医无压力、无负担。县域内各医疗机构共设立贫困患者专用窗口33个、“爱心病房”专用床位50余张。截止目前“一站式”即时结算3468人次，享受先诊疗后付费 1826人次，免收押金金额522万元。
3、充分发挥医疗救助托底保障作用，实施扶贫医疗救助。将农村贫困人口全部纳入医疗救助范围，实现应救尽救。区财政部门为建档立卡贫困人口等困难群众每人每年交120元购买住院医疗再补充保险，筹措200万启动资金为全区建档立卡贫困人口实行兜底医疗救助 。
4、全面开展送医下乡，进行义诊活动。 全区各医疗机构积极组织下乡义诊活动。在义诊现场医护人员热情地为当地村民量血压、测血糖、把脉问诊、开具处方，耐心解答就诊村民咨询的健康问题，并根据病情及时制定出诊疗方案，发放了健康教育宣传资料，对村民进行健康知识宣教，以提高他们的预防保健意识。让广大村民，特别是建档立卡贫困户熟悉了解贫困户应该享受的医疗保障救助各项政策。各乡镇卫生院开展“认门入户”宣教咨询，通过入户走访、电话随访等形式，为辖区内残疾人、贫困户等特殊人群主动服务。对行动不便的贫困、疾病患者进行入户诊查。
5、配置爱心保健箱，情暖贫困群众。为建档立卡贫困家庭统一免费配备健康扶贫爱心保健箱，总计3048个，每个箱内配备价值80元左右的常用药品。免费发放健康扶贫服务卡、就诊卡、家庭医生签约服务卡。
6、积极开展全区健康扶贫大走访活动。卫健局组织全区乡卫生院院长进行健康扶贫大走访活动。要求8个乡镇卫生院院长按照不漏一户不落一人的要求，全面摸清贫困人员看病报销等现实困难和具体问题，并根据个人实际情况，面对面与贫困人员进行沟通，做到了因户而异、因人施策、对症下药。通过健康扶贫大走访，全面掌握贫困户家庭成员的健康状况，精准制定"一人一策"健康帮扶计划，切实解决每一个家庭看病难的问题，解决了实际难题，增进了群众感情，为促进全民健康奠定坚实的基础保障。
7、加大督导力度，确保“问题清零”。加强督导检查，确保健康扶贫工作任务落实到位。制定了一年四次督导方案，卫健局分成四个督导组，分片包干负责健康扶贫工作督导，认真开展督导工作，及时发现并解决问题，确保措施落实到位，工作取得实效。针对在各单位存在的问题和薄弱环节，形成问题清单，在落实工作的过程中保持头脑清醒，切实增强健康扶贫工作的责任感和紧迫感。要紧盯问题整改，针对督导发现薄弱环节和突出问题，分门别类，建立台账，整改销号，全面做好“问题清零”工作。
8、深入开展政策宣传。将健康扶贫政策归纳整理，在全市率先开展“健康扶贫政策系统解读”专题培训，并印制了“一本通”小册子10000本、印制宣传海报10000张，宣传单20000 份，在每个村委会和贫困户家中进行张贴，动员全区卫生系统医务人员进村入户，走进田间地头，开展健康知识宣传、提供咨询服务。目前，已开展义务巡诊300余次，免费发送药物价值约10万元，免费发放健康知识手册、政策解答手册2万册。有效的提高群众对扶贫政策的知晓率 。
（四）强力推进“三化建设”，提升健康扶贫工作水平和成效。
为统筹推进我区健康扶贫工作提质增效，加快建立科学规范、运转高效、保障有力的健康扶贫长效工作机制。积极落实精准扶贫，积极探索精准健康扶贫新模式，对扶贫工作中存在的服务能力不足、制度不完善、标准不统一、服务不规范的提升。规范制作家庭签约医生联系牌约3000个，健康扶贫政策和健康知识宣传栏50多个。
（五）多措并举开展“两筛”“两癌”工作，保障妇幼健康。
为做好妇幼民生实事，结合我区实际，采取多种举措，保障了“两筛”“两癌”工作扎实开展。截止12月底，我区彩超检查4769人，完成比率45.45%；血清学筛查人数6454人，完成比率61.5%，新生儿两病筛查人数10365人，完成比率为97.34%，新生儿听力筛查人数10184人，完成比率为95.64%，乳腺癌筛查人数2015人，完成比率100.3%。宫颈癌筛查人数5015人，完成比率100.3%。
二、存在的问题
（一）健康扶贫档案管理不到位。个别健康档案不能全面反映患病人员疾病状况，实际有多种慢性病，而档案仅记录一种或两种。体检手段单一，不能根据疾病有针对性的检查。
（二）对患9种大病和30种慢病人员的随访不能全部做到及时记录和更新，没有系统的管理随访记录台账。建档立卡贫困户的30种慢性病不能完全做到管理和随访，只有公共卫生管理的四种慢性病纳入随访管理。
（三）贫困人员医疗保障措施落实困难，尤其是医保由人社部门统一管理，沟通不畅、落实困难，虽然与区人社部门反映，但效果不好。
（四）健康扶贫政策宣传不够深入。在政策宣传过程中存在“蜻蜓点水”的现象，给贫困人员的政策宣传过程中只重视知晓率而忽略了特殊群众的需要，比如：老年群体对政策的了解不够全面，部分文化程度较低的贫困人员不能完全知晓政策的普惠性。
三、下一步工作规划
（一）规范医疗服务能力。严格落实区乡村医疗卫生机构“五个一”标准化建设，在床位设置，诊疗服务建设，人员配备，医疗质量等方面进一步提升。
（二）强化贫困人口兜底医疗保障。依据梁园区脱贫攻坚小组实施方案，对城乡居民基本医疗保险和大病保险报销后个人自付住院医疗费用通过兜底保险和特殊救助资金解决贫困人口因病致贫问题，将农村贫困门诊大病，长期慢性病医疗费用个人自付比例控制在全省标准之内。
（三）规范家庭医生签约，强化履约，确保高质量服务。
进一步加强对全区签约医生和团队的技能培训工作，完善签约服务团队人员组成，协议书规范化，在稳定签约数量，巩固覆盖面的基础上，把工作重点转向提质增效上来，力争做到签约一人，履约一人，坐实一家，满意一家。强化履约责任和履约质量，不断提高贫困人口对签约服务的获得感和满意度。依托“中国家医平台”，向签约居民提供高质量的“家庭医生＋服务团队＋支撑平台”层级化团队服务，同时将服务人数，履约质量纳入专项考核，对家庭医生严格落实奖惩制度。
第8篇：药师对口帮扶工作计划范文
一、指导思想和发展目标
(一)指导思想：认真贯彻落实“*”重要思想和以人为本的科学发展观，把医疗卫生工作的重点放在农村，加强领导，加大投入，深化农村卫生管理体制改革，合理配置卫生资源。加强农村卫生服务网络和服务能力建设，不断提高服务水平和服务质量。全面落实初级卫生保健发展纲要，切实保障农民群众基本医疗需要和日益增长的健康需求。
(二)发展目标：从*年起，用5年时间，努力建立基本设施较为齐全的农村卫生服务网络，建立与农村卫生发展需要较为相适应的卫生服务队伍，建立与我县农村实际相适应的卫生管理体制，建立以大病统筹为主的新型农村合作医疗制度和医疗救助制度，使广大农民享有与经济社会发展水平相适应的基本卫生保健服务，不断提高农民的健康水平和生活质量。
二、加快农村卫生管理体制改革步伐
(一)改革医疗卫生体制，建立社会化的农村卫生服务网络。农村卫生服务网络是由政府、集体、社会和个人等在县、镇、村范围内举办的各种医疗卫生机构组成，以公有制为主导，多种所有制形式共同发展的社会化网络。各级政府要加强宏观调控，根据当地实际，合理规划农村卫生机构的设置，调整布局，明确功能定位。要进一步加强农村公立卫生机构建设，加强管理，加大投入，保证农村居民预防保健和基本医疗服务需求。在符合区域卫生规划的前提下，保护和扶持农村民办医疗机构，营造公平竞争环境，推动民营医疗机构有序发展。鼓励社会资本投资医疗卫生事业。
要集中力量办好县级医疗机构，对其他医疗机构在保证公共卫生服务职能的前提下，可引进社会资本进行改制改造，做大做强。增加卫生资源，原则上要引进社会资本投资建设，鼓励办专科专病特色医院。鼓励县、镇、村卫生机构纵向合作，支持县级医疗卫生机构联办镇卫生院，推行镇、村卫生一体化管理。在保证镇卫生院疾病预防控制、健康教育功能的前提下，探索股份制，、托管经营等多种经营方式，鼓励社会资本投资医疗卫生事业。鼓励县级以上单位卫生技术人员到镇卫生院、镇卫生技术人员到村开展服务，以充分发挥卫生网络的整体功能。
(二)明确农村公立医疗卫生机构的职能。县级卫生医疗机构既是农村医疗、预防和保健服务中心，也是业务指导和培训中心，承担农村预防、保健、医疗、急救等服务以及对基层卫生机构和人员的业务指导与培训等职责。要按照城镇医疗卫生体制改革有关要求加快县级医疗卫生机构改革步伐。将镇卫生院分为防保型卫生院、普通卫生院和中心卫生院。南岭、好义镇卫生院为防保型卫生院，古竹、蓝塘、龙窝镇卫生院为中心卫生院，其余15个镇的卫生院为普通卫生院。防保型卫生院主要功能是预防保健、健康教育、计划生育、计划免疫和一般性常见病的治疗；普通卫生院除达到防保型卫生院主要功能外，还应基本具有综合性医疗服务的功能；中心卫生院除具有并且强化普通卫生院的功能外，还要承担协助县级卫生机构开展对区域范围内普通卫生院的技术指导等工作，每个中心卫生院覆盖3—5个普通卫生院，约10万人口左右。
(三)改革镇卫生院管理体制。根据我县镇合并情况，每个镇保留1间政府占主导的卫生院，其余的要进行资源重组或改制为民营医疗机构。卫生行政部门要加强对辖区内镇卫生院的管理。每个镇卫生院要核定2—3名专职人员，从事疾病控制、卫生监督以及突发公共卫生事件应急处理等工作。
(四)深化卫生院人事分配制度改革。推行全员聘用制度，实行竞争上岗，形成具有生机活力的用人机制。要按照公开、公平、公正、择优的原则，在全县或者更广的范围内选拔聘用镇卫生院院长，并实行任期目标责任制、年度工作考核制。镇卫生院院长原则上要具有中级以上卫生技术职称资格，且懂业务、善管理、有责任心，*年下半年起实施。要严格控制非卫生技术人员进入镇卫生院，对镇卫生院卫生技术岗位的非卫生技术人员要在*年前全部清理。*年底以前，镇卫生院中不具备执业助理医师资格以上的临床医疗服务人员，以及不具备初级以上专业技术资格的其他卫生技术人员，原则上要转岗分流。要进一步完善分配制度，将员工收入与岗位、任务和业绩相挂钩，建立多劳多得、优劳优酬，重实绩、重贡献的分配激励机制，充分调动卫生技术人员的积极性，提高服务质量。
三、加强农村疾病控制、妇幼保健和卫生监督工作
(一)加强农村疾病预防控制。*年底前，完成县疾控中心大楼、县人民医院传染病科大楼的建设，以提高处置重大疫情和公共卫生突发事件的能力。要加强疾病预防工作，重点预防和控制病毒性肝炎、传染性非典型肺炎、艾滋病、人禽流感、结核病等重大疾病和地方病、职业病。加强精神卫生工作，防止各种意外伤害。计划免疫接种率达到95％以上。地方病患病率达到国家消除或控制标准。
(二)抓好农村妇幼保健工作。加强妇幼保健机构服务能力建设，坚持面向群众，面向基层和预防为主的方针，以保健为中心，以保障生殖健康为目的，实行保健和临床相结合。着力发展骨干专科，各镇卫生院要设置妇产科，配备妇幼保健人员，进一步加强对孕产妇和儿童的管理，农村孕产妇住院分娩率达到80％以上；稳步降低孕产妇死亡率和婴儿死亡率，分别控制在0.25‰和15‰以下；消除新生儿破伤风，以县为单位下降到1‰以下，不断提高妇女儿童的健康水平。
大力推进农村初级卫生保健工作，巩固初保达标成果。在巩固我县9个镇市初保达标成果的基础上，其余11个镇要积极做好申报准备工作。*年规划*、好义、柏埔、临江镇申报，*年规划苏区、上义、*、*镇申报，*年规划南岭、敬梓、*镇申报。至*年，全县以镇为单位的初级卫生保健工作全部达标。
(三)加大农村卫生监督执法力度。卫生行政部门要切实加强行业管理，严格执行准入制度，强化对医疗卫生机构、从业人员、卫生技术应用的准入管理。依法加强对食品卫生、公共场所和饮用水卫生、职业卫生、学校卫生的监督检查，严历打击各种违法行为，保护农民健康权益。依法加强对农村各级各类医疗卫生机构的规范管理，重点对医疗操作规程、医疗安全与质量、合理用药、一次性医疗用品使用、医疗器械消毒等内容进行监督检查，确保农村居民医疗安全。
(四)深入开展爱国卫生运动。要抓好农村的改水、改厕，整顿农村卫生环境，搞好农村的美化、绿化，开展“文明卫生城镇”、“生态文明村”创建活动，为农村疾病预防控制打下坚实基础。
四、加强县人民医院、镇卫生院和村卫生站建设
县人民医院是农村医疗服务的中心，是农村卫生科研的阵地。要下大决心，舍得投入，努力办好，提高其治病救人的能力和对本县卫生医疗工作辐射力、牵动力。加强镇卫生院基础设施建设，是提高镇卫生院服务水平，改变农村医疗卫生落后面貌的重要措施。按照省扶持改造农村镇卫生院的要求，从*年起，根据三类镇卫生院不同的功能要求，用4年时间分批分类改造我县16所卫生院，每年改造4所，具体安排：*年改造义容、苏区、上义、中坝镇卫生院，*年改造柏埔、*、*、*镇卫生院，*年改造*、*、*、*镇卫生院，*年改造*镇卫生院。列入改造的镇卫生院，省财政每所给予补助20万元，市财政每所给予补助10万元，县财政每所给予补助15万元。镇卫生院的改造资金主要用于业务用房建设和添置必需的仪器设备。改造后防保型卫生院至少有800m2的工作用房，普通型卫生院至少有2000m2的工作用房，中心卫生院至少有3000m2的工作用房，消除危房。镇卫生院的改造由县卫生局负责总体规划、安排资金，卫生院具体抓好落实。
加大村卫生站建设，每个行政村至少设1个村卫生站，个别较大的行政村可设2个卫生站，承担疾病预防、妇幼保健、健康教育、康复等工作。村卫生站从业人员要符合《乡村医生管理条例》规定的从业资格，在《条例》公布前进入卫生站的乡村医生必须取得县以上卫生行政部门颁发的乡村医生证书，并取得医学中专以上学历或在村卫生站连续工作20年以上；在《条例》公布以后进入卫生站的乡村医生，应具备执业助理医师以上资格。
五、建立新型农村合作医疗制度
(一)加强组织管理。县成立由卫生、财政、监察、农业、民政、发计、审计、食品药品监管、扶贫等部门组成的新型农村合作医疗工作领导小组，负责协调、指导和督查工作。领导小组下设办公室(设在县卫生局)，负责具体工作。各镇要指定1名以上专事农村合作医疗具体工作的人员。*年起，农村合作医疗实行县办县统筹。
(二)抓好宣传发动。县电视台、电台要开辟专栏宣传新型农村合作医疗意义和作用。与干部下基层驻农村工作和保持共产党员先进性教育活动结合起来，组织力量到村到户做好宣传发动工作；与镇干部的年度工作考核挂钩，把合作医疗的组织发动落到实处。*年起全县农业人口参加合作医疗人数要达60％以上。
(三)努力筹集资金。*年，市、县二级财政和镇政府分别按参加合作医疗人数人均2元、5元、2元的标准，安排农村合作医疗扶持资金，农民个人每年每人缴费不低于10元，年人均筹资总额不低于29元。从*年起，市、县二级财政和镇政府对参加合作医疗人数的人均扶持资金不少于10元，力争年人均筹资总额达到30元以上。各级政府要按照《民政部、卫生部、财政部关于实施农村医疗救助的意见》要求，制订实施细则，尽快建立农村医疗救助制度，资助贫困农民参加新型农村合作医疗，并对患大病的贫困
农民提供一定医药费用补助，对患特种传染病的农民按有关规定给予补助。
(四)严格资金管理。县财政部门要组织制订农村合作医疗基金管理办法和基金会计制度，按照公开、公平、公正的原则管好、用好基金，不得挤占挪用。对挪用或贪污浪费基金等行为，要依法查处。农村合作医疗基金实行收支分离、管用分开、封闭运行。县合作医疗经办机构要定期向社会公布基金的具体收支使用情况，保证农民知情、参与和监督的权利，并接受有关部门监督。县审计部门每年要对当地的农村合作医疗资金的收支和管理情况进行审计，并将审计结果向政府和有关部门报告。
六、加强农村卫生队伍建设
(一)建立健全医学继续教育制度。有计划有步骤地安排全县农村卫生技术人员参加成人大中专学历函授、脱产等形式的医学教育，进行业务知识和技能的再学习、再培训，努力提高医技人员的学历和业务水平。同时，大力吸收大专以上学历专业人才。到*年，全县村卫生站大多数乡村医生要具有卫生中专学历和执业助理医师资格；镇卫生院具有大专以上学历的医务人员从*年的8％提高到16％，人数约达162人；中级职称从*年的3％提高到6％，人数约达54人；县直医疗卫生机构具有大专以上学历的医务人员从*年的18％提高到36％以上，人数约达240人；中级职称的从*年的14％提高到28％，人数约达190人；高级职称的从*年的1％提高到2.5％，人数约达10人。
(二)积极开展挂钩帮扶活动。按照卫生部和省卫生厅及市卫生局关于卫生支农的要求，扎实有效地做好挂钩帮扶支农工作。衔接落实好省派三级医院对口扶持工作。抓好每个县直医疗卫生单位帮扶1所镇卫生院工作，一挂三年，验收合格后方可脱钩，具体安排：县人民医院挂扶*镇卫生院，县中医院挂扶苏区镇卫生院，县疾控中心挂扶敬梓镇卫生院，县卫生监督所挂扶南岭镇卫生院，县妇幼保健院挂扶好义镇卫生院，县慢病站挂扶*镇卫生院。做好选派在职医务人员进修培训工作，要求中心卫生院每年3人以上，普通型卫生院2人以上，防保型卫生院1人以上，选派到县级以上医疗单位进修培训。落实城市医生在晋升主治医师或高级医师职称前到农村服务1年的规定。
(三)大力引进急需的中高级称职人才。努力吸收具有较高学历的医学院校毕业生补充到农村卫生队伍。要为引进中高级称职人才构筑好平台，做好传帮带工作，充分发挥他们的特长，推动专科技术水平提高。各医疗单位因业务发展需要，需引进特殊的高级职称人才，应经县卫生局同意后报县政府批准，并享受政府人才津贴每年1.2万元；不属引进的高级职称人才，按照评聘分开的原则，对聘任的高级技术人才，报卫生局同意后，可参照政府津贴的标准，由各用人单位发给人才津贴。对新进入卫生队伍的医学院校毕业生，要加强培训，不断提高业务水平，为医疗卫生事业的发展做好人才储备。
(四)加强行业作风建设。坚持标本兼治，以职业道德教育和卫生文化建设为载体，以纠正医药购销和医疗服务中的不正之风为切入点，推进卫生行业作风建设，努力构建和谐的医患关系。
七、大力发展农村中医药
(一)抓好农村中医工作先进县建设。各级政府要加大投入，大力发展中医事业，重点解决好中医机构设施、人才及中医药技术推广应用问题。要做好农村中医工作的试点工作，确保*年依期达标，使广大农村居民享受到中医药传统卫生服务。
(二)办好县中医院。到*年，基本完成县中医院业务用房建设和设备的更新任务，努力达到二级甲等中医医院的标准。县中医院要办成继承传统和创新中医药发展的基地，成为研究推广中医药的业务培训指导中心。注重发挥中医药特色和优势，加强中医专科(专病)建设，提高诊疗能力和科学管理水平。
(三)重视发展镇卫生院中医科。镇卫生院要按照国家有关建设标准设置中医科，扩大中医药服务领域，使中医药技术服务参与到医疗、预防、保健的全过程。有条件的卫生院，特别是中心卫生院，要根据当地的常见病、多发病，突出中医药专科(专病)特色。与此同时，要重视收集和运用农村民间中医药的良方、良药，推动中医药的继承和创新。
第9篇：药师对口帮扶工作计划范文
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“*”重要思想为指导，以推动卫生事业发展、提高人民群众健康水平为宗旨，贯彻落实科学发展观，创新人才培养、引进和使用的体制、机制、环境，加大人才建设经费投入，优化卫生人才资源配置，调整卫生人才结构，使医、护、药、技及管理人才比例趋向合理，促进我县卫生事业健康发展。
二、工作目标
到2010年，卫生专业技术人员总数在现有基础上保持适量增长，每千人口拥有卫生技术人员达到3.37人，临床执业医师达到1.2人／千人口，从事预防工作医师达1.5人／万人口，从事保健工作医师达0.8人／万人口，中医执业医师达O.2人／千人口，执业护士1.6人／千人口，每万名城市居民拥有全科医师不低于2人。到2010年，硕士研究生以上学历人员达到5人以上，大学本科学历人员达到48人以上，高级职称人员达到25人以上；执业(助理)医师具有大专以上学历层次所占比例达到85％以上，护士中具有大专以上学历层次人员达30％以上；镇卫生院具有中级职称人员达到50人以上，高级职称人员达到5人以上；乡村医生中专以上学历达到30％以上，乡村医生具有执韭助理医师的比例达到15％以上。
三、政策措施
(一)实行高学历、高职称人才津贴制度。
从*年起，连续5年，对医疗卫生单位一线工作的高学历、高职称人员和镇卫生院全日制本科学历人员给予津贴。正高职称人员每月补助2500元，副高职称或医学博士研究生每月补助2000元，医学硕士研究生每月补助1500元，镇卫生院全日制本科学历人员每月补助1000元。县直医疗卫生单位、镇卫生院高学历、高职称人员津贴经费由县财政和用人单位各承担50％。高职称、高学历人才住房和安家费由用人单位负贲。
全日制本科以上高学历、高职称人才由县卫生部门和人事部门审核，每半年汇总审核一次，并报县财政部门核准，由财政部门将津贴下拨到用人单位。
(二)实施专家培养工程。
1、实施名医培养工程。由县卫生局制订名医培养计划，按照有关标准从县级医疗单位选定培养对象2名，对选定培养对象，送上级医疗机构的权威专家以带徒的形式进行培养。县级名医培养经费由县财政给予一定的经费补助。通过3年左右时间，培养2名县级名医。
2、实施公共卫生应急专家培养工程。由县卫生局制订公共卫生应急专家培养计划，从县疾控中心和县卫生监督所各选定培养对象1名，上送省、市对口单位进修培训。县级公共卫生应急专家培养经费按实际需要由县财政给予一定经费补助。通过2年左右时间，培养公共卫生应急专家2名。
(三)鼓励开展卫生科研活动。
充分发挥高级卫生专业人才的作用，为高级人才提供科技创新的平台，鼓励他们勘搞科研、多出成果。全县每年争取组织实施1个以上市级卫生科技攻关项目，县政府根据项目的实际情况给予每个科研项目一定经费补助，所在单位配套支持经费不得少于政府补助经费。
(四)开展学术交流活动。
充分发挥医学会的作用，县医学会每年开展2次专家讲座或学术研讨会，组织各级各类专业技术人员交流经验。共同研究解决工作中遇到的难题，促进交流和合作，激励卫生专业技术人员多出成果、多写论文，在全县卫生系统营造勤钻技术、爱搞科研的良好氛围，不断提高医疗卫生科研水平。每年县财政将安排一定的专项经费。
(五)推行镇卫生院院长公开选聘制度。
在*年完成7间镇卫生院院长公开选聘试点工作的基础上，*年要完成其余13间镇卫生院院长公开选聘工作。通过公开选聘，把一批作风正、懂技术、善管理的人员选拔到院长岗位上，为镇卫生院的发展与改革提供人才保证。
公开选聘的镇卫生院院长实行任期目标责任制，任期3年，每年考核一次，连续两轮(6年)被聘任且继续在医疗卫生单位工作的，其工资、补助纳入财政供给，退休后由县财政发放退休金。已连续担任镇卫生院院长10年以上，政绩突出，群众认可，考核合格，因年龄限制不能参加第二轮公选镇卫生院院长竞聘且继续在医疗卫生单位工作的，其退休后由县财政发放退休金。
(六)建立健全医学继续教育制度，加强在职人员培训。
通过邀请专家或与医学院校合作以及省、市医疗单位进修培训的方式，抓好卫生系统的学历教育和培训教育，重点加强公共卫生和农村基层卫生人才培养，提升各类卫生人员的业务水平。
l、实施镇卫生院院长培训计划。按要求从*年起，对公开选聘出的镇卫生院院长进行管理知识培训，用2年左右时间对全县镇卫生院院长轮训一遍，提高镇卫生院管理水平。
2、实施公共卫生专业人员培训计划。重点加强对流行病学调查、卫生监督执法和传染病救治等专业人员的培训(含省、市下达培训任务)。利用2年左右时间，对全县疾控人员、卫生监督执法人员和传染病救治人员轮训一遍。通过强化培训，培养一批公共卫生应急处理业务骨干。
3、实施卫生院紧缺人才培养计划。对农村疾病预防、妇幼保健、临床检验、放射医学等紧缺专业人员进行技术培训(含市下达培训任务)，由各卫生院选送培训对象，并与培训对象签订合同，培训对象至少要在镇卫生院工作5年以上。
4、实施乡村医生培训计划。由县卫生局制订计划，并负责组织落实，采取函授、面授等培训的形式。每年对全县乡村医生轮训一遍，着重加强乡村医生卫生法律法规的学习和中医药业务知识培训。通过培训，增强乡村医生法律意识，提高业务水平，为农民提供“简、便、验、廉”的医疗卫生服务。
5、实施全科医学培训计划。对社区卫生服务机构业务人员进行全科医学培训，并实行先培训后上岗制度。对现已进入社区卫生服务机构工作的人员用半年时间分期培训完毕；对新进入人员，要在当年培训完后上岗。上述培训工作由县卫生局负责组织实施，县财政每年安排一定继续教育培训经费。
(七)规范管理，严格实行技术人员准入制。
1、实施行业管理，规范层级管理。要坚持党管干部原则和行业管理规范，选拔任用医疗卫生单位领导班子。卫生行政部门负有对医疗卫生单位领导班子成员考察、检查、监督的责任，按照干部管理权限任用或报批任命医疗卫生单位领导班子成员。卫生事业单位和医疗机构职能科室的中层干部由所在单位提出人选报县卫生局，由县卫生局组织考察任命，如需报组织人事部门备案的由县卫生局报组织人事部门备案；业务科室的中层干部由用人单位采用竞争上岗方式实行聘任，并报县卫生局备案。
2、严格实行技术人员准入制度。要按照公开、公平、公正、择优的原则补充工作人员，以有效调控医疗机构人员总量，确保补充人员素质。具体实施细则由县卫生局根据有关规定制订。
(八)落实挂钩帮扶措施。
1、要积极争取省、市和深圳市龙岗区对口帮扶单位支持。按照卫生部和省卫生厅及市卫生局关于卫生支农的要求，扎实有效地做好挂钩帮扶支持工作，衔接落实好省、市和深圳市龙岗区对口扶持工作。充分利用省“区域协调发展”和“卫生人才智力扶持山区计划”的政策，争取省、市医院扶持我县医疗卫生机构，争取省、市派出的医疗卫生专家到我县挂职帮扶。要争取上级医疗卫生机构和深圳市龙岗区对口帮扶单位的支持，用2年左右时间解决我县医疗卫生机构急需的设备；每年帮助免费培训专业技术人员30人次以上；每年选派10名以上技术骨干到我县对口单位进行技术指导、座诊、授课。
2、认真执行我县县级以上医院挂钩帮扶镇卫生院的规定。抓好县级医疗卫生单位帮扶1间镇卫生院工作，一挂三年，验收合格后可脱钩。具体安排：县人民医院挂扶龙窝中心卫生院，县中医院挂扶好义卫生院，县妇幼保健院挂扶敬梓卫生院。县人民医院、县中医院和县妇幼保健院每年选派1至2名业务骨干到挂钩帮扶卫生院服务半年以上；免费接受挂钩帮扶卫生院培训2名以上专业技术人员；帮助挂钩帮扶单位解决部分急需设备。卫生行政部门要认真落实城市医生到农村定期服务制度，县级以上医疗卫生机构专业技术人员晋升主治医师或副主任医师职务前必须到农村服务1年。
