电力安全生产标准化精选(九篇)

第1篇：电力安全生产标准化范文

关键词：标准化建设政策动态，标准的内涵及特点，达标创建工作关键，应注意的问题

中图分类号：F407文献标识码： A

1 前言

为贯彻落实党中央、国务院关于加强安全生产工作的决策部署，切实做好电力行业安全生产标准化工作，继发电企业、电网企业、电力工程建设项目安全生产标准化规范及达标评级标准出台后，2014年4月，国家能源局、国家安监总局联合了《电力建设施工企业安全生产标准化规范及达标评级标准》（以下简称“标准”）。“标准”的与实施，为电力施工企业安全生产标准化建设工作的开展，提供了规范依据。由此，电力建设施工企业安全生产标准化达标评级工作拉开了帷幕。本着有益于我们更好的了解“标准”、掌握“标准”、应用“标准”之目的，笔者试就安全生产标准化建设，谈谈自己一些肤浅的认识，以期抛砖引玉，相互交流、探讨，促进安全生产标准化建设工作的开展。

2 安全生产标准化建设的发展背景及政策、动态

安全生产事关人民群众生命财产安全，事关国家改革发展稳定大局，事关党和政府形象和声誉。党中央、国务院高度重视安全生产，确立了安全发展理念和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，采取一系列重大举措加强安全生产工作。特别是2002年《安全生产法》颁布实施以来，国家以安全生产法为基础的安全生产法律法规体系不断完善，以“关爱生命、关注安全”为主旨的安全文化建设不断深入，强化法治，强化制度约束，严格安全生产执法，把安全生产工作纳入了依法、规范、有序、高效开展的轨道。

为全面落实《安全生产法》的各项规定，依法整顿规范企业安全生产工作，解决企业安全生产工作的基础性和深层次问题，强化管理，落实生产经营单位安全生产主体责任，提高企业本质安全水平，尽快实现我国安全生产局面的根本好转，2004年，国务院下发了《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》（国发【2004】2号），提出了在全国所有的工矿、商贸、交通、建筑施工等企业普遍开展安全质量标准化活动的要求。自此，各行业领域相继试点开展了安全质量标准化创建工作。鉴于安全工作的复杂性、特殊性，随后，大多数行业逐步将质量管理内容剥离开来，提出了安全生产标准化的概念。

为规范各行业安全生产标准化创建工作，更好地促进企业安全绩效的持续改进和安全生产长效机制的建立，国家安监总局在认真调研各行业领域安全生产标准化建设经验的基础上，总结归纳了各行业已经颁布的安全生产标准化标准中的共性内容，借鉴国际通用的策划、实施、检查、改进、动态循环的现代安全管理模式，于2010年制定并了《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T 9006―2010）。《企业安全生产标准化基本规范》统一了企业安全生产管理的基本要求，规范了企业安全管理体系构架，避免了各行业自成体系的局面。

在此基础上，国务院安委会及政府有关部门相继发文，强力推进企业安全生产标准化建设工作。2010年7月，国务院下发了《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）；2011年5月，国务院安委会又下发了《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》（安委〔2011〕4号）；2011年10月，国务院办公厅印发了《安全生产“十二五”规划》，将企业安全生产标准化达标创建工作列为了安全生产“十二五”规划的重点工程。各文件对企业深入开展安全生产标准化建设提出了具体要求，明确了各行业企业要在2015年前实现安全生产标准化达标的目标任务，对未在规定时间内实现安全生产标准化达标的企业，作出了“要依法暂扣其生产许可证、安全生产许可证，责令停产整顿；对整改逾期未达标的，地方政府要依法予以关闭”的硬性政策规定。

按照国务院、国务院安委会的统一部署与要求，自2010年始，各级政府主管部门、各行业领域按照安监总局颁布的《企业安全生产标准化基本规范》，结合行业安全生产特点，分别建立、健全各行业（领域）企业安全生产标准化评定标准和考评体系，全面开展了企业安全生产标准化达标评级工作。截至目前，煤矿、非煤矿山、交通运输、建筑施工（住房与市政建筑施工企业）、危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、冶金等行业领域的各企业，安全生产标准化达标评级工作已基本完成。在原国家电监委的统一部署下，电力行业2011年、2012年先后制定、了《发电企业安全生产标准化规范及达标评级标准》、《电力工程建设项目安全生产标准化规范及达标评级标准》、《电网企业安全生产标准化规范及达标评级标准》，目前，各发电企业、电网企业、工程建设项目共有1000多家实现了安全生产标准化达标。因政府机构改革、电力体制改革等原因，电力施工企业安全生产标准化达标评定标准的出台较其他行业、其他企业稍有滞后。2014年4月，国家能源局、国家安监总局联合了《电力建设施工企业安全生产标准化规范及达标评级标准》后，加大了电力施工企业安全生产标准化建设的推进力度，各电力施工企业按照要求迅速行动开展了安全生产标准化达标创建工作。

深化开展安全生产标准化建设，是党中央、国务院关于加强安全生产工作的重要决策部署，是深入贯彻落实科学发展观，坚守安全生产红线，促进全社会安全生产状况持续稳定好转，实现经济社会全面、协调、可持续发展的重要保障。是各行业领域、各企业贯彻落实党中央、国务院决策部署，规范安全生产管理，构建安全生产长效机制，确保安全发展的十分必须之举。

3 安全生产标准化建设的内涵及“标准”的主要特点。

为规范电力施工企业安全生产标准化工作，国家能源局委托中国电力建设企业协会组织编制了《电力建设施工企业安全生产标准化规范及达标评级标准》。该“标准”规定了电力建设施工企业安全生产的目标、组织机构和职责、安全生产投入、法律法规与安全管理制度、教育培训、施工设备管理、作业安全、隐患排查和治理、重大危险源监控、职业健康、应急救援、事故报告调查和处理、绩效评定和持续改进等十三个方面的内容、要求及达标评级标准，规范了电力建设施工企业安全管理。

“标准”的与实施，为电力施工企业安全生产标准化建设提供了规范依据，统一了电力施工企业安全生产管理模式及基本要求，对企业全面贯彻落实安全生产法律法规，落实企业安全生产主体责任，强化企业安全生产基础，有效防范事故发生，实现安全生产绩效持续改进、提高，起到了很好的指导、促进作用。“标准”突出了“全面管理、风险管理、本质安全”的原则，与企业现行安全管理有效链接，具有以下主要特点。

3.1 “标准”采用了国际通用的PDCA动态循环的现代安全管理模式，根据对管理制度和操作规程的评估情况、各种形式的安全检查反馈的问题、本企业和其他单位生产安全事故案例、安全绩效的评定结果、安全生产预测预警的分析趋势等，及时、动态的对安全生产管理规章制度和操作规程进行修订，实现自我检查、自我纠正和自我完善，达到持续改进的目的，具有管理方法上的先进性。

3.2 “标准”的内容涉及安全生产的各个方面，从安全生产目标、组织机构和职责、安全投入、法律法规和安全管理制度、隐患排查和治理、教育培训、生产设备设施、作业安全、职业健康、应急救援、事故报告调查和处理、绩效评估和持续改进等十三个方面提出了比较全面的要求，而且十三个方面是有机、系统的结合，具备系统性、全面性。

3.3 “标准”将国家及电力行业现行有效的法律法规、标准以及企业行之有效的安全生产经验，较好的融合在各核心要素中。企业在实施达标创建工作时，通过运行各核心要素，安全生产法律法规及标准规范要求，便具体的、系统的转化成为了企业的生产行为规范，从而更好的促进了安全生产法律法规的贯彻落实。同时，企业通过建立规章制度、操作规程，并定期进行评估检查、不断修订完善，使企业规章制度、操作规程既能与法规要求相符，又能与企业的实际情况紧密结合，避免了“两张皮”情况的发生，既突出了法律法规的符合性，又具有较强的可操作性，更好的促进了法律法规及企业规章制度的落实与执行。

3.4 “标准”吸收了传统标准化量化分级管理的思想，有配套的评分细则，在企业自主建立和外部评审定级中，根据对比衡量，得到量化的评价结果，能够比较真实的反映自身的安全管理水平和改进方向，便于企业有针对性的改进、完善。量化评价的结果，也为政府监管部门实施安全生产分类指导、分级监管提供了有效的基础数据。

3.5 “标准”要求企业根据生产经营情况及隐患排查治理情况，运用定量的安全生产预测预警技术，建立体现企业安全生产状况及发展趋势的预警指数系统，并根据安全生产标准化的评定结果和安全生产预警指数系统所反映的趋势，适时采取对策，进行预测预警，对安全生产目标、指标、规章制度、操作规程等进行完善，以实现持续改进，不断提高安全绩效之根本目的。

3.6 “标准”总结归纳了电力施工企业安全生产标准化中的共性内容，提出了安全生产管理共性要求，普遍适用于各企业，是各企业安全生产标准化的“基本”标准，保证了各企业安全生产管理工作的一致性。

4 保障安全生产标准化达标的关键。

安全生产标准化达标创建工作是一项全企业、全方位的系统性工作，涉及企业全员、企业生产经营活动各环节，其内容要求既具普通性、又有专业性，需要企业全面、全员、全方位、全过程将“标准”及规章制度要求，具体贯穿、落实到日常生产经营活动各环节当中。因而，推进企业安全生产标准化建设，需要强有力的组织保障措施，要重点做好以下几方面的工作。

4.1 要统一思想，加强组织领导，把安全生产标准化建设达标创建工作当做“一把手”工程来抓。

4.2 要加强对“标准”的学习、宣贯，要多方式、多手段层层进行宣传、发动，要结合实际、因地制宜组织培训，使各级人员切实领会、掌握安全生产标准化建设的意义及“标准”的实质内容，营造按“标准”施工的良好氛围。

4.3 要精心组织、安排，逐级开展自查自纠活动，要对照“标准”，整章建制，自我完善、规范生产经营管理，将“标准”及规章制度要求，具体贯彻、落实到位，保持人、机、物、环处于良好状态。

4.4 要加强协调，正确处理进度、成本控制与安全生产的关系，保障必要的投入。

4.5 要加强实施过程的检查、指导、督促、考核力度，强化安全生产执行力建设，确保达标创建工作按计划实施。

5 安全生产标准化达标创建工作中应注意的几个问题

5.1 安全生产标准化建设，与企业按照《GBT 28001-2011 职业健康安全管理体系规范》、《GBT 24001-2004 环境管理体系 要求及使用指南》建立、运行的职业安全健康、环境管理体系是一致的，“标准”中的各核心要素要求，其实质就是体系标准要素的细化和具体化。因而不应把达标创建工作与体系运行割裂开来。

5.2 “标准”强调的是企业生产经营活动各环节以及人、机、物、环状况，与安全生产法律法规和标准规范的符合性，其根本目的在于提升本质安全水平，保障安全生产。因而，我们须将达标创建工作视作刚性的、内在的需求，各单位、各岗位是达标创建工作的责任主体，应将工作的重点应放在自查自纠、自我完善上，“第二方”、“第三方”的查评只能是一种帮的提高。

5.3安全生产标准化建设是企业应持之以恒坚持的一项政策性、长期性的工作任务，要重在强基固本，提升安全保障能力。因而，在达标创建工作中，我们应克服那种突击“做文件、做资料”应对检查的不良倾向。

第2篇：电力安全生产标准化范文

河南建行标准化网点建设是河南建行为了适应当前日益激烈的市场竞争形势而采取的措施，涉及自助银行、理财中心、个贷中心、电子银行等，除了优化原有的业务系统以外，还新增了呼叫系统、排号系统、电子显示屏等新的信息化设备。数量繁多的设备对电力保障提出了新的要求。科华根据自己多年在金融行业的服务经验，为河南建行提供了一站式的整体解决方案，包括UPS电源解决方案和服务解决方案。

比如，针对银行网点的计算机设备进行数据的实时处理与实时传递，直接关系到业务运营，对电源的质量与可靠性的要求最高这一特点，解决方案中采用1～50kVA不同功率段的FR-UK系列UPS，能够最大限度满足银行信息化设备对供电电源质量的要求。

金融系统除了对UPS本身产品提出高要求外，还对将来的智能升级提出了要求，为此，解决方案提供了超强的并联能力，可对UPS方便地进行升级扩容，并成倍提高输出功率。多机并联时，无需设定并机数目，用户可视投资情况，阶段性地任意并联扩容或“N＋m”冗余并联。方案还提供有智能故障诊断功能，可根据电源系统的故障情况，采取智能对策，确保负载安全。方案还具有方便现场安装和操作的功能设计，可通过内部智能控制，简化现场调试程序，大大降低用户安装、运行及服务维护成本。

第3篇：电力安全生产标准化范文

关键词：境外工程水电站 安全生产标准化

中图分类号： TV7文献标识码： A

1引言

缅甸密松水电站是中国电力投资集团有限公司（以下简称“中电投”）在境外投资的Ⅰ等大（1）型水电站工程，位于缅甸北部的克钦山区，是伊洛瓦底江干流河段上拟开发的第一级电站。坝址规划于迈立开江和恩梅开江汇合口下游的伊洛瓦底江干流河段上，水库总库容为132.82亿m3，电站装机容量为6000MW（8×750MW），多年平均发电量为308.6亿KW•h。

企业安全生产标准化是科学系统的目标管理模式，它要求企业的生产经营活动和行为必须符合安全生产相关法律法规、规章规程和标准的要求，做到规范化和标准化。这是企业预防事故、加强安全生产管理的有力措施，也是建立安全生产长效机制的重要基础。为使密松工程安全文明施工管理有一个良好的发展局面及较高的水平，增强项目建设的国际社会效应，铸造中电投云南国际电力投资有限公司工程建设安全品牌，创建全国（国际）水电建设安全文明施工一流现场的目标，密松水电站建设之初，标准化建设就已在施工现场开展。

在招标阶段，项目承包商严格按照《中国电力投资集团有限公司工程建设安全文明施工标准化图册》和《密松电站项目安全文明施工管理总策划书》的要求，进行现场安全管理和施工策划。各承建单位结合所承担建设项目制定并上报项目安全技术措施计划，实行责任目标考核，加大安全教育培训力度，积极排查治理隐患，推动各参建企业达标，为电站建设顺利进行提供了强有力的安全保障。

2安全生产标准化建设经验

2.1强化主体责任，落实目标考核

战略性安全管理理念是安全生产标准化的最终目标，也是企业发展壮大或长久生存的无上法则。它要求企业以发挥协同效应为原则，梳理部门职能和关键岗位职责，设立安全管理方针和目标，建立安全生产标准化管理体系。

中电投非常注重安全生产标准化体系的目标建设，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“以人为本”的宗旨。每年初召集安委会成员召开年度安全生产会议，总结上年度安全绩效和不足，布置今年的安全任务和目标，与各项目第一责任人签订安全生产责任书，明确责任目标，并做为年终考核的依据；各项目签订责任书后立即召开项目年度安全会议，分解安全目标，与各职能部门和作业厂队签订安全生产责任书；各作业队又将责任下达到班组和一线员工，层层签订安全责任书；做到横向到边，纵向到底，人人有责，职责明确。通过建立安全生产标准化目标体系和每个季度安全委员会上对安全目标进行的分析、总结、纠正偏差，为实现年度安全生产目标打下了坚实的基础。

2.2加强教育培训，提高安全意识

（1）入场教育培训

缅甸密松水电站属于境外工程，由于缅甸政治局势复杂，民族众多，中电投在承建单位进场之时，即组织对项目负责人和相关人员进行入场教育培训，同时发放了《伊江上游水电项目涉外安全手册》。

入场教育培训的内容主要包括缅甸的基本情况、涉外人员安全常识、公共安全、中电投安全理念及规章制度、施工现场消防、机械、交通、卫生防疫、应急管理等。通过图文并茂的课件演示和专业人员讲解，使新进场人员接受到直观的和系统的培训。项目负责人和相关人员接受入场教育后，在项目点开展三级安全教育，使全体参建员工都得到全方位的安全教育。另外，各项目在开工前，中电投组织设计、监理和承建单位进行安全技术交底，同时组织有关人员学习各单位制定的相应规章制度和操作规程，并由安全管理部门监督执行。

（2）持证上岗

项目施工的参建人员全部达到持证上岗。一是项目负责人和安全管理人员需经过专门培训，经考核合格后方可任职，中电投严格核查项目任职人员的资质，并组织项目负责人、专职安全管理人员进行集中培训，做好人员的取证和证件复审工作；二是特种作业人员应取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。中电投在项目开工前先后组织电焊、起重、高空架设、爆破等特种作业人员进行集中培训取证。

（3）企业文化建设

中电投非常重视企业文化的标准化建设，组织进行现场策划，制定《临时营地标准化方案》、《交通车辆（渡船）安全运行标准化方案》、《工程宣传策划标准化方案》，组织相关单位学习落实，使各参建单位做到标准统一，有据可查，有法可依。同时，中电投加大了对标准的考核检查力度，现场的“五牌二图”、警示标志、车辆标志、企业文化宣传整齐划一，规格统一，营地建设标准一致，整齐美观，最终使安全文化建设逐步得到提升，也使领导和员工对安全标准化有了初步的感性认识。

2.3排查治理隐患，推动企业达标

中电投针对工程特点，采用多元化安全生产管理，不仅包括现场的安全文明施工和作业环境，同时把营地封闭、安全保卫、卫生防疫等公共安全管理也加入到安全管理范畴。通过建立健全隐患排查治理和建档监控等制度，逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制，现场隐患得到了有效治理。

（1）隐患排查范围

不仅包括所有生产作业的场所、环境、人员、设备设施和活动，还包括生活营地建设、安全保卫、卫生防疫、消防、内业资料等。

（2）隐患排查方式

采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等方式。

（3）隐患排查程序

检查前下达安全检查策划书，确定检查时间、范围、路线和参加人员；检查时采用表格法逐一进行对照检查，做好记录登记；检查完毕组织参建各方人员进行考核评比、打分。达标单位将得到奖励，未达标单位受到处罚，并下达隐患排查的不符合项，要求限期整改，整改完成进行闭合检查，从策划、执行、符合、绩效四个方面全面推动企业标准化建设。

3结语

中电投在缅甸密松水电站率先开展的一系列标准化建设，将所有参建企业的资源整合起来，做到了有的放矢，齐心协力，实现了安全与效益、安全与健康、安全与环境的和谐统一，通过努力实践取得明显效果，使企业的安全生产工作得到进一步规范化和标准化，安全生产水平正在不断提升，为创建全国（国际）水电建设安全文明施工一流现场的目标和企业发展壮大保驾护航。

参考文献

[1] 中国电力投资集团公司编.中国电力投资集团公司工程建设安全文明施工标准化图册.中国电力出版社.2010.

[2] 金属非金属矿山安全标准化文件汇编.吉林省安全生产协会.

[3] 国家电力监管委员会安全监管局编.电力安全监督管理手册.中国电力出版社.

第4篇：电力安全生产标准化范文

【关键词】农电生产标准化；作业支持平台；推广；应用

随着我国经济水平的快速提高，推动了我国农村经济的快速发展。在农电的安全生产过程中，还存在着人员素质低、工作流程不规范以及违章现象，一定程度的制约了农电的安全生产，所以加强农电安全生产管理是十分有必要的。通过结合某农村区域的农电生产标准化作业支持平台的应用实践，对其推广的重要性、在农电安全生产过程中的应用进行详细的分析，最终有效的提升农电生产标准化作业的质量水平。

1 农电生产标准化作业支持平台推广的重要性

农电生产标准化作业支持平台，也就是Spmis系统，其主要包括手机通信、网络信息、电力业务以及逻辑关联等技术模块，具备摄像、逻辑控制、录音以及无线通信等主要的功能，集控制质量、规范作业流程以及辨别风险于一体，最终有效的实现对农电工作人员的作业全过程进行引导和控制，最终实现农电生产过程的标准化作业。另外，该平台运用网络远程控制、审票以及执行图像的方式，有效的对农电生产过程进行闭环管理，最终有效地提高标准化作业质量水平。

通过正确、规范、科学的运用农电生产标准化作业支持平台，不仅能够对农电安全生产过程进行固化和规范，而且还能够有效的保证农电安全生产的工作组织措施以及安全技术措施顺利有效的执行，最终有效的提高农电生产工作人员的工作质量，实现农电生产作业的可控制、能控制以及在控制的状态，进而真正的实现安全生产。

2 农电生产标准化作业支持平台的应用

农电生产标准化作业支持平台主要对农电的生产现场进行控制，对农电设备、工作人员的作业流程进行着重管理，进而将其自身具备的安全效能充分的发挥出来。

2.1 编制应用程序

农电生产标准化作业支持平台系统主要将农电安全生产的规范章程、文件、规定以及制度等作为主要的参考依据，对应用程序进行编制。对于同一个类型的工作程序进行编制的过程中，严格的按照我国国家电网公司制定的电力安全工作流程规定的要求进行编制，对系统的运行流程以及操作程序步骤进行统一的规定。另外，严格的依据农电安全生产组织对整个过程进行控制所设置的要求，设置出以下的应用流程：首先进行现场勘察工作，对停电区域的图纸进行绘制；然后进行填票、审票、签发以及打印、许可工作；最后进行现场作业。在整个过程中，不能对其环节内容进行擅自的调整。除此之外，对操作方法、措施、标准、步骤以及人员的责任进行明确，并根据生产流程制作出标准化作业流程控制卡，最终确保在整个流程中，安全组织措施能够被完全执行。

2.2 对农电生产现场进行规范

由于农电生产标准化作业支持平台系统具有摄像和录音的功能，其能够保证数据信息的共享，进而有效的对现场的工作人员的行为进行严格的规范和控制。例如，通过运用农电生产标准化作业支持平台系统具备的摄像和录音功能，将拍摄的工作过程图片、录下的工作过程录音等信息资料传输到数据监控处理部门，进而实现对现场工作人员的施工行为进行准确、真实的记录。另外，将其放置在该区域的安全监察质量部门，来共同对工作人员施工行为进行监控，进而有效的增强工作人员作业行为的规范性，提高其自身的约束能力。

2.3 保障生产技术的安全性

通过运用农电生产标准化作业支持平台中的手机通讯技术，实现将该系统自动生成的标准化的作业流程输入到手机中的PDA系统中，然后将安全生产现场的每一个作业流程显示出来，然后要求工作人员严格的按照规范流程进行实施。例如工作只有严格的按照停电、装设接地线、验电以及悬挂标识牌等技术措施规范流程进行，才能继续下一个工序。在施工现场，手机通讯功能对工作人员起到引导和控制作用，能够有效的防止出现违章作业的现象，对现场作业行为进行有效的控制和规范。

2.4 对标准化作业进行闭环管理

在运用农电生产标准化作业支持平台时，相关的负责人只有输入正确的账号和密码后，才能够进入到系统中。不同级别的管理人员运用网络远程审票的方式，对填票质量进行严格的审查，并对执行图片的执行质量进行严格的评价，及时、快速的将审查结果反馈给操作人员，最终有效的提高工作质量，促进作业流程的标准化和规范化。

3 农电生产标准化作业支持平台的实践

通过对某农村区域实行的农电生产标准化作业支持平台的实践情况进行分析。某农村区域在运用该系统平台时，首先对各个岗位的职能进行划分。其中，安全监察质量部门作为运用该平台系统的归口管理部门，主要对该平台系统应用工作的培训、宣传贯彻以及推行工作进行全面负责。在该工作的建设初期，由于农电生产标准化作业支持平台的流程比较复杂，相关的执行人员在短期内不能对其进行准确的掌握，进而导致该平台系统的运用效果不够好。在经过初步的培训工作后，相关的执行人员对其已经有了足够的认识，由简单操作逐渐变为复杂操作，由不停电作业发展为停电作业。在经过大量的练习和运用后，绝大部分的基层执行人员已经对该平台系统的操作流程熟练的掌握，进而逐渐使该平台系统得到了推广。

在该区域正式实施农电生产标准化作业支持平台时，受到不同的基层单位和基层人员对其认识不同的因素影响，部分人持否定态度，其认为运用农电生产标准化作业支持平台严重的降低了农电安全生产效率，并增加了工作量。在试运行一段时间后，农电生产标准化作业支持平台系统将自身的功能充分的展现在人们面前，将自身的作用充分的发挥出来。但是其还存在着工作人员习惯性违章的现象，导致合格率和运用率不高。该农村区域针对这种现象，制定了相应的奖惩制度，有效的解决了该问题。最终，农电生产标准化作业支持平台得到了比较广泛的推广，并有效的对工作人员的行为进行严格的规范，对其存在的违章现象进行有效的控制。

4 结语

总之，在农电中推行农电生产标准化作业支持平台系统，对于编制规范的应用程序、规范农电生产现场、保障生产技术的安全性以及对标准化作业进行闭环管理具有十分重要的意义。因此，通过使用农电生产标准化作业支持平台，最终有效的提升农电生产标准化作业的质量水平。

参考文献：

[1]许素强.现场标准化作业典型经验[J].电力安全技术，2008（11）.

第5篇：电力安全生产标准化范文

关键词：农村水电站；安全生产；标准化建设；达标建设；安全管理制度

1概述

农村水电站建设企业在实际生产中，必须要重视其安全生产标准化建设工作，创新建设方式，明确安全生产工作目的，提升农村水电站安全生产工作效率，及时发现其中存在的安全隐患问题，并采取有效措施解决问题，提升建设工作质量。

2农村水电站安全生产标准化达标建设措施

在农村水电站建设过程中，相关部门必须要明确安全生产目的，并要求专门的组织机构对其进行管理，保证安全生产投入的科学性，并依靠国家的法律法规，制定安全管理制度，提升教育培训工作质量，积极引进安全生产机械设备，做好安全作业工作。具体措施包括以下十三点：2.1明确安全生产目标农村水电站建设部门必须要明确安全生产工作目标，根据农村水电站建设业主的实际要求，制定完善的目标管理制度，保证可以提升目标分解与控制效率。在每年生产中，都要制定年度的安全生产目标，保证在出现安全事故的时候，快速对其进行处理，同时还要及时发现其中存在的安全隐患问题，并采取有效措施排除安全隐患，明确事故企业的安全生产责任，例如：编制安全生产目标责任书，将责任落实到每个业主工作中，并配置专门的安全生产负责人，保证可以对安全生产情况进行全面的监督，提升其工作质量。2.2明确组织机构的职责在农村水电站安全生产中，相关部门需要明确组织机构的职责，保证可以更好的参与到安全生产活动中。首先，对于组织机构而言，企业需要建设专门的负责小组，要求负责小组开展安全生产各类活动。同时，还要成立安全生产领导机构，并对其进行全面的管理，保证可以减少其中存在的安全隐患问题；其次，农村水电站安全生产相关部门需要明确组织机构职责，要求组织机构建设专业化的部门与班组，并要求班组明确各自的岗位职责，制定完善的考核体系，协调安全生产组织问题，利用全面的问题解决措施提升农村水电站安全生产建设工作质量。2.3加大安全生产投入力度农村水电站建设企业需要做好安全生产管理工作，加大安全生产投入力度。农村水电站建设企业需要根据国家相关规定，加大资金的投入，建设专门的决策机构与负责机构，如果是个人经营，就要对其进行全面的处理，明确资金投入责任，一旦出现投资问题，就要承担后果。同时还要制定完善的安全生产资金投入制度，为其生产奠定坚实基础。为了保证农村水电站安全生产经费支出的科学性，相关部门需要做好预算编制工作，建立专门的经费管理机构，并利用科学的方式对其进行管理，在此期间要利用安全编制与安全工具等，全面开展相关互动，引进先进的安全设备或是防护装置，加大安全教育资金的投入力度，以此提升农村水电站安全生产标准化程度。2.4制定完善的安全管理制度农村水电站建设部门需要制定完善的安全生产制度，根据相关法律法规明确安全生产行为，保证其工作质量有所提升。同时要建设岗位培训管理制度、安全检查制度、故障排除制度、事故处理制度等，提升其工作质量。另外还要明确安全生产流程，要求技术人员根据相关规定开展检查与修理工作，提升施工图纸的应用价值，减少各类安全管理问题的发生。2.5安全教育培训措施农村水电站建设企业需要做好安全生产教育培训工作，保证施工人员与技术人员掌握更多的安全生产知识与技能，提升其工作质量。一方面，需要定期开展安全教育培训活动，利用事故模拟训练方式培养事故人员的安全技能；另一方面，需要配置专门的安全负责人，要求其在安全生产的时候，可以做好检查工作，提升其工作质量。2.6安全生产设备设施建设农村水电站建设企业需要重视安全生产设备设施的引进，提升安全建设工作质量。第一，水工建筑物。在建设水工建筑物的过程中，事故企业必须要根据相关规定开展建设工作，利用大坝规定方式对其进行处理，在安全鉴定的情况下，提升安全生产工作质量。第二，建设企业需要做好金属结构的建设工作，按照相关规定对其进行维护与检测处理，并做好详细的记录。第三，水利机械设备。对于水力机械设备而言，企业需要做好维护与检测工作，保证其质量符合相关标准。第四，电气设备。对于电气设备而言，技术人员需要对其进行维护与检修处理，在检验合格之后，需要利用试验检测报告行为对其进行处理，保证其符合相关规定。2.7农村水电站施工作业安全管理农村水电站施工建设部门必须要重视作业的安全性，保证水电站建设工作符合国家相关标准，同时还要积极引进各类安全生产设备，定期对其使用安全性与质量进行检查。工人员与技术人员需要熟练地操作与使用安全生产工具，避免出现各类难以解决的安全生产问题。施工企业需要严格执行并落实相关调度命令，并利用专业的规章流程制度对其进行管理，保证电气检修工作符合相关规定。2.8安全隐患的排查与治理农村水电站建设企业在安全生产的过程中，必须要重视安全隐患的排查与治理，及时发现生产安全隐患问题，并采取有效措施解决问题。相关部门需要对其进行全面的排查，保证可以定期组织检查事故隐患问题，并立即组织相关部门对其进行处理。对于重大事故隐患而言，相关部门需要建设完善的事故治理方案，并明确施工建设事故处理责任，保证其可以更好地开展安全分析工作，提升施工生产安全性。2.9重大危险源监控措施农村水电站建设企业需要加大重大危险源监控工作力度，根据国家相关标准，评定危险源的等级，并认真评估危险情况，在遇到重大危险源的时候，要将其准确地记录与备案，合理监控危险源，并开展严格的管理工作。2.10职业健康管理农村水电站建设企业必须要制定完善的职业健康管理制度，根据国家相关标准，保证员工在生产中的安全性与健康性，提升其工作质量。同时还要及时申报职业危害情况，并在上级部门的指导之下，改善农村水电站的工作环境，减少各类危害员工健康的因素，对其进行全面的管理。2.11应急救援措施农村水电站安全生产中，经常会出现一些紧急安全问题，影响着安全生产工作，因此企业必须要做好紧急救援工作，制定完善的救援制度，及时发现紧急安全问题，并采取有效措施解决问题，提升水电站建设工作的安全性。2.12建设人才队伍在农村水电站安全标准化建设的过程中，相关管理部门需要制定完善的安全建设方案，保证农村水电站的建设工作符合相关规定。首先，相关部门需要聘用专业素质较高的施工人员与技术人员，要求其具备足够的专业能力，掌握先进工作技能，为水电站安全标准化建设提供有力支持；其次，农村水电站安全标准化建设部门需要阶段性地对工作人员与技术人员进行先进技能的培训，使其可以掌握相关知识，提升自身工作质量；最后，在农村水电站安全标准化建设的过程中，相关技术人员与管理人员必须要全面参与思想教育活动，保证可以提升农村水电站安全标准化建设工作的有效性，增强其发展效果，提升农村水电站安全性与标准化。2.13制定技术标准体系在农村水电站安全标准化建设期间，相关技术人员必须要制定完善的技术标准体系，保证可以满足现代化农村水电站的建设需求，逐渐丰富技术标准体系，设置多元化的技术方案，保证可以满足技术发展需求，提升技术应用价值，增强农村水电站安全标准化建设有效性，满足农村水电站安全标准建设需求，提升其建设安全性，保证技术应用准确性，增强其发展效果。

3结语

在农村水电站建设过程中，管理部门需要重视安全生产工作，保证其达到标准化建设目的，同时还要做好安全知识与技能培训工作，提升施工人员的安全性，完善各类技术措施。

参考文献

[1]安卫东，高章杰．农村水电站安全生产标准化水平的提高[J]．小水电，2015，（1）.

[2]陈启军，郑晓庆．农村水电站标准化建设的思考[J]．中国水利，2015，（8）.

[3]农村水电站安全生产标准化达标评级实施办法（暂行）[J]．中国水能及电气化，2013，（11）.

[4]王学文．农村水电站安全生产标准化达标评审标准在实践中的探讨[J]．水电站机电技术，2016，39（4）.

[5]陈启军．浅析温州市开展农村水电站标准化创建工作经验[J]．中小企业管理与科技，2014，（14）.

第6篇：电力安全生产标准化范文

关键词：发电厂安全生产长效机制安全性评价

1 安全性评价概要

安全生产是经济社会发展的基础前题和保障，是社会主义和谐社会的重要着力点和切入点。为加强安全生产管理，保障生产过程安全，电力生产企业投产后有着多种形式的检查，如:日常检查、月度检查、季节性专项检查等，安全性评价是多种形式检查中的一种，也称安全性评价检查，简称“安评”。其检查活动基本范围包括查“查领导、查思想、查管理、查设备、查缺陷”这五方面，同时检查前会根据检查的实施，制订具体的检查计划，并确定检查范围及内容，成立专项检查组织完成检查的全部过程。安全性评价检查区别于其他检查在于他有着检查范围更宽、内容更丰富的查评标准，这个标准每年由众多来自于电力系统内安全生产的专家进行补充、细化、完善，安全性评价的标准逐年完善提高。

安全性评价从生产设备系统、劳动安全与作业环境及安全生产管理三个方面对可能引发的危险因素，以防止人身事故、特大和重大设备事故及频发事故为重点，采用危险评估的方法进行查评诊断,其目的是要摸清企业的安全基础情况，掌握存在的危险因素及严重程度，明确反事故工作的重点和需要采取的反事故措施，实现超前控制、减少和消灭事故，保障安全生产长治久安。安全性评价工作以“贵在真实，重在整改”为理念，三年为一个周期；第一年企业自查，专家查评；第二年问题整改，企业自查，专家复查；第三年企业自查，整改提高。第四年开展新一轮查评工作，安全性评价查评专家以老专家为主，在职专家为辅，充分发挥专家库的作用。利用“问题库”对“安评”整改实施动态、在线管理。

2 安全性评价目的

安全生产工作长期性、复杂性和艰巨性并存，要求企业必须建立健全安全生产长效机制，企业开展安全性评价工作，可以达到促进管理、安全发展的目的。电力系统经过多年安全生产管理实践，积累了比较丰富的经验，培养了一批业务素质精良的安全生产及监督管理队伍，形成了一套电力安全生产规章制度，建立了电力生产安全管理机制，设备基础和人员素质有了较大的提高，电网安全生产局面平稳，安全生产指标稳步提高，人身事故、电网事故、设备事故逐年下降，事故所造成的损失逐年降低。同时，近年来加强了国际间电力安全管理方便交流，国外先进的安全管理做法、好的经验已经不同程度地融入我国电力安全生产管理领域。

随着社会对电力需求的快速增长，电网的规模迅速扩展，技术的复杂性相应增加，客观上要求管理创新，需要探索并逐步建立与现代电力工业相适应的现代化管理体系。根据现代化电力生产安全管理的需要，基于风险管理的理论，立足于建立电力安全生产动态管理的长效机制，电力系统积极组织有关专家，针对当前开展输电网、供电企业、发电厂等安全性评价并取得实践经验的基础上，整合全国有关电网、省公司及发供电企业安全生产管理重点工作开展情况，编制出了火电、水电以及风电的安全性评价标准。

安全性评价是通过全面客观的评价企业安全生产的现状和水平，查出存在的安全隐患，以确定和抓住反事故的重点，对事故实现超前控制，减少和消灭事故，夯实安全生产基础的一种管理方法。是为有效控制安全生产风险，加强安全管理，建设本质安全型企业和建立安全生产长效机制的重要手段。其主要是要摸清企业的安全基础情况，掌握存在的危险因素及严重程度，明确反事故工作的重点和需要采取的反事故措施，实现超前控制、减少和消除事故隐患，完善管理、夯实管理基础，通过查管理，查风险管控过程以达到风险超前控制，保障安全生产长治久安的目的。

3 开展安全性评价工作的必要性

各企业开展安全性评价工作有效的促进了企业的安全生产，安全性评价的实施证明，推动、规范实施安全性评价工作是十分必要的，安全性评价是现代化电力工业安全生产管理的重要手段之一，涵盖电力生产的每一环节，评价结合各单位实际进行的动态、闭环的管理过程，坚持“自查、自检、自改”以及专家查评与单位班组自查相结合的原则，将安全生产管理责任层层传递，最终落实到现场、一线班组，实施安全生产各项管理工作的制度化、标准化、规范化、科学化，用科学化的管理实现安全生产的动态过程管理。

“安全性评价贵在真实，重在整改，管理是关键”是开展安评工作的理念。安评检查就如同一个人请医生给他做体检，当医生通过种种方法对这个人进行体检后，会给他出具一份体检报告，报告中会将检查出的一些具体“问题”进行罗列说明，同时会对发现的“问题”有针对性的提出一些意见或建议，而这时体检人的决策是决定“问题”处理的关键。

安全性评价是一种动态的安全管理手段，评价内容、评价方式、评价标准均需随着对所管理对象认识的深入、全面及管理的不断创新而不断充实和完善。针对安评所查出的问题不能为了整改而整改，更不能为了查评而查评，查评是动态的，查评中发现的问题代表的是过去，对过去工作中存在的问题整改的同时要从中找出问题的关键所在，吸取整改工作经验，在整改中及时进行总结，并做好举一反三的措施，至少应该做到不能再让类似的问题的发生，这才是整改的真正目的，才能体现出安评的特点。

安评标准是电力系统内众多专家统揽国内外电力法律法规、企业及行业标准、规程及先进管理经验并经多方讨论、研究后所制订的企业标准，虽然安评工作已不是新鲜事物，但安评标准还是非常值得学习和掌握的，当前的企业管理中各种新的管理理念、管理方式、管理思路层出不穷，但万变不离其中，再好的管理也要扎实的做好基层单位管理，而安评工作的开展正是抓住了这一着力点而开展的工作，通过对安评标准的不断更新完善，时时修编，企业重视安评工作的开展，一定能够促进企业的安全生产管理，提升安全生产软势力。

4 安全性评价工作开展的多重意义

（1）安全性评价工作以三年为一个轮回滚动开展，即第一年企业自查、专家查评；第二年企业自复查、专家复查；第三年整改提高，而后开展新一轮的三年安全性评价工作，依此循环。安全性评价以这种动态的安全管理为手段，加之评价内容、评价方式、评价标准均随着对所管理对象认识的深入、全面而不断充实和完善，查评过程势必对各查评单位安全生产管理产生深远的影响。

（2）安全性评价工作开展的过程是学习的过程，也是工作改进的过程。企业在开展安评过程中首先要对安评标准进行全面学习，掌握其知识及管理要点，方能推进工作，而在了解、掌握这些新的知识的同时，不但对工作的开展起到一定推动作用，同时也会增加一些新的工作思路或启发一些新工作设想。

（3）安全性评价工作开展的过程也是知识文化传播的过程。在专家参与的查评过程中，企业可以与专家面对面的交流，一是交流对安评标准的理解程度，达成理解共识；二是安评专家每年参与大量安评企业的查评工作，识多见广且经验丰富，在查评及现场交流过程中势必将一些企业好的工作亮点及先进行工作经验进行有力传播，甚至一些企业在通过专家的现场介绍后积极与一些值得经验学习的企业取得联系进行进一步工作交流或进行现场考查，不但开阔了工作视野，同时还获得了宝贵的工作经验，即促进了管理，可谓是一举多得。

5 安全性评价工作解读

安全性评价工作实行闭环动态管理，查评过程中结合安全生产实际和安全性评价内容，按照“评价、分析、评估、整改”的过程循环推进，查评中运用多种方法如：现场检查、查阅和分析资料、现场考问、实物检查或抽样检查、仪表指示观测和分析、调查和询问、现场试验或测试等对评价项目做出全面、准确的评价。对评价过程中发现的问题进行原因分析，根据危害程度对存在的问题进行评估和分类，按照评估结论对存在问题制定并落实整改措施，然后在此基础上进行新一轮的循环。安全性评价开展是一个由繁变简的过程。

安全性评价标准（以水电类为例）包含三大部分内容：生产设备系统包含水轮机（含水泵水轮机）、发电机、电气设备、水电厂自动装置、水库及水工建筑物、计算机监控系统六个方面36个子项，设置标准分6250分；劳动安全与作业环境包含劳动安全、交通安全、防火防爆、作业环境、防灾减灾、电力设施保护六个方面18个子项，设置标准分2760分；安全生产管理包含安全生产目标管理、安全生产责任制、安全生产管理制度、安全监督、“两票”管理、重大危险源管理、发包工程安全管理、项目部安全管理、应急管理、事故管理、安全教育培训、安全检查、班组安全管理、集控管理、点检定修管理、技术监控、二十五项反措、两库两制、星级考评十九个方面，设置标准分4190分。安全性评价工作标准详细、实用，可操作性强，以一个电动工具为例，从电动工具的采购、验收、建台帐、保存、使用到定期检验、维护、报废等环节，同时又对每个环节做出了具体的工作要求，推行安全精细化管理模式。安全性评价标准随着技术革新、科技进步在不断更新。企业应组织安评标准学习，将其工作的开展定为一种长效机制，最终作为企业的一种文化来实施，把每一次企业内部的查评都作为一次文化的巩固，把每一次专家的查评都作为一次文化交流，能够更好的促进企业的安全生产，保持安全生产的长治久安。

安评工作每三年一个循环，不是一项简单的、一步到位的工作；也不是通过一次全面安评检查整改就能达到一劳永逸的工作。他是一项长期的、不断完善的阶段性管理性工作。安评的关键是管理，注重的也是管理，而管理工作本身就是与管理标准相对变化的工作，随着管理标准的不断改变，而对管理提出更高的管理要求。

6 结束语

发电厂通过开展安全性价评工作，建立安全生产长效机制，通过全面客观的评价企业安全生产的现状和水平，查出存在的安全隐患，以确定和抓住反事故的重点，对事故实现超前控制，减少和消灭事故，夯实安全生产基础，开展安评自查整改工作，查找安全生产管理上存在的不足，制定了整改计划并将责任落实到人。能够促使安全生产管理水平得到了进一步的加强，促进电厂设备的安全稳定运行。通过体系化管理，建立全方位、全过程、全天候的风险识别、控制与管理，实现人员无伤害、系统无缺陷、管理无漏洞、设备无障碍、风险可控制、人机环境和谐统一。

参考文献：

[1]发电厂安全性评价标准（大唐国际2010版）

第7篇：电力安全生产标准化范文

由于水电站的负责人在企业中处于决策者、指挥者的重要地位，他们是否重视安全生产，对本单位能否实现安全生产具有决定性作用。我国农村水电站以民营股份制企业和集体企业为主，这些企业往往没有上级主管部门对其负责人进行安全考核。而企业的股东会和董事会往往只对负责人进行经济指标考核，造成大量的农村水电站重生产轻安全，电站从管理层到一线员工安全生产意识淡薄，设施设备工况普遍较差，安全隐患突出。如何才能提高电站负责人的安全生产意识，使其高度重视安全生产标准化建设呢?笔者认为，首先是政府行业管理部门要做好宣传发动和系统性的培训教育工作，可以召开企业法定代表人和负责人座谈会，一方面宣传国家和行业有关安全生产和标准化建设的法律法规和技术规程，使其了解安全生产标准化建设的重要意义;另一方面可以通过一些案例(如触电、溺水、火灾、溃坝等)，使其了解发生安全生产事故的危害，认识到企业和企业负责人应当承担的赔偿责任和法律后果。其次是可以利用行业协会自我约束和自我管理的作用，组织企业的负责人到安全生产管理规范的电站学习交流，通过学习交流让企业负责人认识到本企业安全生产的不足之处，积累如何建设标准化电站的经验。企业领导对电站安全标准化建设的高度重视是农村水电站安全生产标准化建设的坚实基础。

2科学的组织体系和制度体系

如何建立符合企业实际的组织体系和制度体系，达到标准化的要求?《浙江省农村水电站安全生产标准化评审标准》(简称浙江省评审标准)的第二类“组织机构和职责”及第五类“教育培训”对电站的组织结构和相关人员做了规定。芎岱楼水电站在创建过程中，根据企业规模不大的特点，既要确保机构和人员到位，又要节约运营成本。因此，采取一人多职，站长同时身兼水电站安全监察员、水机检修负责人、起重机操作员、电焊工;副站长身兼电气检修负责人、水工建筑物监测员、压力容器操作员、电工;运行值班长身兼本班次的安全员和消防员。在组织体系的设置上，企业可以根据规模的大小，采用专职或一人多职，但不管采取哪种方式，关键是要明确和落实各岗位职责，防止职务的交叉、重复和缺岗。其次是水电站的制度体系建设。《浙江省评审标准》第一类“安全生产目标”、第四类“法律法规与安全管理制度”及第十一类“应急救援”，对电站应具备的制度作了具体的罗列。农村水电站的制度体系可以概括为“两制度、一规程、一预案”，分别是岗位责任制、安全生产管理制度、运行维护规程、事故应急救援预案。在制度建设方面，芎岱楼水电站分三步开展:第一步是将电站现有制度、对应的台账与省水利厅的制度汇编进行对比，分析遗漏的项目或与现行法律法规及规程有不符的地方。第二步是结合电站的自身实际对制度进行修订完善。这里应特别注意，因各电站的大小不一、管理模式不同、职工的文化程度不同等，在制度修订时应结合自身实际，而不是盲目照抄，否则会造成要么是修订的制度在本电站无法执行，要么是将电站原有好的管理模式给打乱。如芎岱楼水电站在完善安全生产目标管理制度、设备巡视检查制度、设备缺陷管理制度时只对部分进行了修改完善，如果照抄《浙江省农村水电站标准化创建制度汇编》，那么电站原来的考核体系和设施设备的管理流程将被全部否定，不利于电站的管理和生产运行。第三步是管理层要对所有的制度和配套台账进行梳理，明确不同制度和台账的执行部门和人员，并组织不同岗位职工分类进行学习。让每位职工明确自身的职责是什么，要做哪些工作，要如何去做好工作，同时管理层可以据此进行监督和考核。科学的电站组织体系和制度体系是电站创建安全生产标准化的保障，它既要符合国家的法律法规，也要符合企业的实际情况。

3标准化建设的核心

通过对国内外的事故进行分析，发现事故的原因有人的不安全行为、物(环境)的不安全状态、管理上的缺陷等几类，而人的不安全行为和物(环境)的不安全状态又是导致事故的直接原因。《浙江省评审标准》在第五类“教育培训”，第六类“生产设备设施”，第七类“作业安全”，第八类“隐患排查和治理”，第九类“重大危险源监控”，第十类“职业健康”，共计770分值(占总分的77%)，对如何控制人的不安全因素和物的不安全状态进行了规定。芎岱楼水电站在创建过程中，提出了“分类管理、责任到人”。电站标准化建设领导小组首先根据《浙江省评审标准》开展自评，对自评过程中不达标项目分两类管理，第一类是电站自身技术力量能解决的，如水工建筑物的日常巡查监测、设施设备命名、安全工器具及备品备件的管理等;第二类是自身技术力量不能解决需要外协的，比如电气预防性试验、水库大坝安全技术鉴定、涉及到需要大修的设施设备。其次是责任到人，责任到人指的是不管是外协项目还是自己实施的项目，都将具体的工作任务落实到部门和个人。创建过程中先后开展了3次自评，每次自评以后都立即召开反馈整改会议;对需要整改的项目，对照《浙江省评审标准》将整改工作任务落实到部门和具体每个人，并且提出整改要求和完成的时间。经过3次的自评和整改，芎岱楼水电站的设施设备安全状况得到了很大的提高。电站的每位员工都知道自己的岗位职责，知道自己如何去履行职责，知道自身岗位的工作程序，知道工作当中危险源在哪里，知道一旦发生事故，如何脱离危险和开展救援。在农村水电站安全生产标准化创建过程中控制人的不安全因素和物的不安全状态是核心，而分类管理、责任到人是控制人的不安全因素和物的不安全状态的有效方法。

4电站安全文化

人的行为可以分为主动行为和被动行为。电站管理层要将安全伦理道德、安全观念融入到员工的思想，这样员工就会主动去了解和掌握安全生产知识，就会自觉地按企业的安全生产制度、规程的要求去约束、规范自己的行为。一旦电站每位职工的安全意识成为一种自觉需要，并转化为规范的安全行为后，电站的安全生产目标就可以得到保证，这就是水电站的安全文化。正是因为安全文化建设的重要性，芎岱楼水电站在标准化创建过程中，提出“安全是企业发展的根本，安全是家庭幸福的保障”。通过公司、电站、班组的三级安全教育，分别从政府有关安全生产的方针政策、法律法规、标准规程和企业的安全生产规章制度，电站现场环境、工作特点及可能存在的不安全因素，本岗位的安全操作规程、事故安全剖析、劳动纪律和岗位讲评等开展培训教育;让每位职工从“要我安全”向“我要安全”转变，使企业的每位职工都主动参与安全标准化的建设。

5结语

第8篇：电力安全生产标准化范文

【Keywords】industrial safety； security management system； importance

【中图分类号】TM623.8 【文献标志码】A 【文章编号】1673-1069（2017）06-0013-02

1 引言

现今，我国政府高度重视、强调全国安全生产工作，明确表示“社会的发展不能以牺牲人民安全?榇?价”，“安全生产”一直是人们永恒研究的课题。如何在保障核电厂正常、有序运营的同时，强化核电厂日常工业安全风险辨识、管控、评价等工作，便成为核电厂安全管理工作者们研究的重点问题。

2 核电厂工业安全管理现状

目前，我国核电厂工业安全生产形势总体保持平稳，但整体安全生产管理工作需继续强化提升，在工程建设、日常生产和大修期间，人因事件、重发事件数量与国际一流电站相比仍处于较高水平，触碰“红线”事件也时有发生[1]。加强并完善核电厂的工业安全管理工作，是降低和减少生产安全事故发生概率的有效措施。

3 核电企业工业安全管理重要性

3.1 切实落实安全生产责任制

坚持“安全第一、质量第一、追求卓越”的基本原则，以“如履薄冰”的心态对待安全生产工作，坚持“党政同则、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求，并不断建设、完善核电厂安全生产责任制体系工作。核电厂《安全生产责任制及考核》程序中，将安全生产责任进行逐级贯彻落实，股份公司于每年初与公司签订安质环责任书，明确公司当年年度安全生产控制目标和安全生产考核指标。公司根据股份公司下达安全生产控制目标和安全生产考核指标，结合公司各部门、主要承包商实际安全生产责任将责任指标进行合理分解，形成公司年度安质环责任书、公司主要承包商安质环责任书，并与相关责任人员进行责任书签订，履行承诺。各部通过建立部门内部安全生产责任制，将部门的安全生产责任制层层落实到每个员工岗位，责任书具体实施情况由安全质保部进行跟踪检查[2]。

3.2 安全隐患排查与治理工作

隐患排查工作是一项长期而艰巨的任务，核电厂建立《安全隐患排查与治理》程序。各核电运行公司每季度进行一次安全隐患排查，各专业公司每半年进行一次隐患排查，保证现场隐患可控。隐患排查方案、排查表、排查纪要及治理登记表均完善，并形成评估报告，真正做到了闭环管理。重视日常隐患排查工作，坚持“人人都是最后一道防线”的原则，落实“管生产必须管安全”的要求，对各级领导、部门负责人、施工管理人员、技术人员发放隐患排查手册，定任务的进行隐患排查。近期，施工项目部又下发日常巡查记录，用以替换隐患排查手册。通过日常巡查，有效的控制现场隐患的出现。

3.3 强化教育培训与安全宣传工作

在核电厂现有培训制度、体系下，继续建立健全体系及工作内容，将安全生产监督管理纳入各级党政领导干部培训内容。严格落实安全教育培训制度，切实做到先培训、后上岗。推进基地安全文化建设，加强警示教育，强化全员安全意识和法治意识。发挥公司工会等群团组织作用，依法维护职工的知情权、参与权与监督权。加强安全生产公益宣传和舆论监督。鼓励开展安全生产志愿服务。加强安全生产国际交流合作，学习借鉴国外安全生产与职业健康先进经验。

3.4 应急救援

按规定建立可靠的应急设施，配备现代化应急装备，储备充足应急物资，并进行定期、经常性检查、维护、保养，确保其完好、可靠。针对重点作业岗位制定应急处置方案及措施，形成“全覆盖”安全生产应急预案体系。定期组织安全生产事故应急演练，并对演练效果进行评估，针对演练中发现的不足进行有效调整、修订、完善应急预案，不断改进应急管理工作。健全应急救援管理体制，强化救援管理职能，提高组织协调能力和现场救援时效。加强与地方政府沟通协调，积极参与实行区域化应急救援资源共享工作。

4 核电企业工业安全创新管理

4.1 安全管理标准化

安全管理标准化包括制度标准化、风险控制标准化、现场作业标准化，做到管理人员看得懂、安全监督人员懂、执行人员有标准，为工作人员和安全监督部门提供了执行和检查标准，更为各单位自主化安全管理提供了标准与依据，实现了单项作业活动“精益化管理”。

4.2 安全管理自主化

在归纳安全管理要求、指导安全管理实践，明确安全管理责任、建立安全标准的基础上，为了直观体现各单位安全自主化管理的效果，建立一套完善的考核、评价体系，对各处室及合作单位安全自主化管理情况进行考核，并以日报形式进行通报展示。为充分发挥各处室和各家合作单位安全自主化管理作用，并在安全管理上坚持同一标准、优化资源配备、减少重复劳动和无效率工作。

4.3 安全管理精细化

在一线实现精细化安全管理，让安全要求、安全标准、风险警示在现场落地，让安全理念、文化、方法在班?M生根。通过强化班组建设和现场安全管理提高企业的安全管理水平，达到安全与效益的共同提升。例如：《脚手架搭设标准化图册》一册适用现场作业，脚手架安全信息牌-实现安全技术要点现场可视化，经验反馈进现场常态化等。

4.4 安全管理网络化

为减少接口、落实责任、提高效率，提升各单位安全自主化管理意识，核电企业建立了三级安全网络，第一级安全网络是公司安全质量管理委员会，简称安委会。第二级安全网络是各部门、处室、合作伙伴的安全组织机构。第三级安全网络是班组级的安全组织机构。

4.5 安全管理标杆化

班组建设要以科学发展观为指导，以提升班组管理水平为核心，以提高班组成员整体素质为重点，以开展标杆班组评比活动为载体，不断提高班组工作水平，促进企业健康稳定发展。通过“抓典型、树标杆、推经验”这一手段，进一步推动班组工作制度化、规范化、科学化，不断提高班组执行力、创新力和凝聚力，努力把班组建设成为能够出色完成工作任务、具有较强创新能力，管理科学，纪律严明，团结和谐的坚强集体。

4.6 安全管理铸文化

“短期安全靠侥幸，中期安全靠管理，长期安全靠文化”，安全管理最终一定要铸就文化，这是真正的软实力，要强化理念引导功能和行为化育功能，培育本质安全文化张力。

第9篇：电力安全生产标准化范文

再对我公司的有关问题的提出

行电力专业一、推行社区配电设施标准化管理具有重要的意义

1、推行配电设施标准化管理,有利于提高设备安全运行水平。

自 年 月 对社区实化管理以来,通过调研发现,由于各社区分别管理配电网,且相对独立,没有统一规划,社区配电设施基础管理薄弱,普遍存在设备陈旧老化、型号不统一,部分小区配电室过负荷以及高、低压电缆走线混乱、私接乱挂等问题,缺陷隐患多,影响了电网的安全稳定经济运行,给供电服务和管理带来很大难度。如:供电服务队所辖9个配电室,室内设备的双编号、设备承包人标牌等均未进行统一制作,字体不统一,低压配电网基础资料、出线示意图等也不完善,一个小区只有熟悉的少数几个电工能操作相关设施,一旦人员更换、调整等,将给工作造成被动,不便于配电设备的维护和管理。同时,由于设计等原因,低压配电设施装置性违章较为普遍,安全生产的基础还不牢固,标准化、规范化、制度化管理方面有待提升。随着新建住宅小区的投产,所辖公用配电室、箱式变电站、环网柜、电缆分支箱及小区低压配电设施的不断增加,给配电设施的管理工作提出了更高的要求。实施社区配电设施标准化管理对于提高其安全可靠运行,推进居民区供配电设施的建设向安全环保、节能和科学化方向发展具有重要的现实意义。为统一标准、方便操作,应大力推广配电设备标准化管理,以国家质量、环境、职业健康、安全等管理标准为依据,在借鉴其他单位经验的基础上,制定完善《社区配电设施标准化管理规定》,降低运行维护成本,打造标准化建设品牌,将有利于提高社区配电设备的安全运行管理水平。

2、推行配电设施标准化管理,有利于提高企业科学化、规范化管理水平。

规范化管理的关键是标准化。配电设施标准化管理的基础工作就是企业制度和标准的建立和执行。社区配电设施标准化管理,是强化企业管理的基础工作,是促进企业管理现代化的重要步骤。实施社区配电设施标准化管理、标准化操作,是电力公司基础性工作,是衡量企业生产技术和经营管理水平高低的一个重要尺度。从配电设施的设计、施工、设备选型、运行维护管理等各方面统一标准,有利于方便操作、规范管理。标准化的范围越广,等级越高,表明其管理工作的有效性越强。因此可以说,抓标准化管理是实实在在的科学管理内容,也反映了管理工作的规范化以及朝着现代化前进的趋势。同时,推行标准化管理,有利于激励职工的自强精神,主动加强自我管理,调动了职工的积极性,增强了工作责任心,上标准岗、干标准活,尽职尽责,相互配合,从而解决了由于标准不统一、制度不完善、分工不明,缺乏计划而引起的忙乱现象,使工作有条不紊地进行。实行标准化管理,可以使许多随机调度转入惯性运行,领导可以有更多地时间抓好用电经营分析,促进电费回收率的提高,取得事半功倍的效果。

3、推行配电设施标准化管理,有助于提升优质服务水平。

配电设施标准化代表着电力企业形象。针对低压配电设施和有关计量表计接线不规范,尤其是商业户用电接线混乱,以及部分开关、保险等规格型号配备不合理,存在较多安全隐患,供电可靠性不能保证等问题,社区电力专业化管理后,供电服务 队强化措施,积极推行社区配电设施标准化管理,通过加大投入,深入开展“5S”管理活动,对辖区配电室设备、低压线路和所有楼头配电设备进行了标准化改造、统一规范,社区配电设施安全运行可靠性得到提升,标准化管理取得明显的效果,赢得了居民的称赞,对外树立了良好电力企业形象。

二、推行配电设施标准化管理应注意的几个问题

1、必须突出以人为本,营造全员重视安全质量标准化的氛围。

低压配电设施是电力企业为广大居民客户提供电力保障的重点要害生产部位,关系到客户能否安全可靠用电,也关系到电力企业资产及职工安全等,必须引起各级管理部门及运行维修人员高度重视。当前从事低压配电维修人员,大部分是从社区移交来的人员,对推行标准化管理认识不深、缺乏应有的重视。针对此情况,要加大推行配电设施标准化工作的宣传力度,加强宣传标准化管理工作的目的、意义以及标准化工作对低压配电设施的基础性作用。应加强配电维修人员标准化知识的培训学习,以学习标准化操作、狠反习惯性违章为突破口,全面开展标准化管理活动,强化职工的标准化意识,使标准化深入人心。要加强基层班组的建设,强化员工的安全意识,养成自觉按照标准开展工作的良好习惯,促进安全生产水平的提高。

2、加强制度建设,完善标准管理体系

要结合对标、追标、创标活动,建立完善配电设施安全质量标准化管理体系,制定详细完善的工作程序、工作标准,健全监督约束机制,做到制度完善、监督有力、考核严格。本着“安全可靠、简便操作、实用实效”的原则,按照“全面推进、积极实施、逐步改善”的工作方法,制定符合工作实际的《现场标准化作业指导书(卡)》,使一切生产和施工工作都向标准看齐,做到“凡事有人负责,凡事有章可循,凡事有据可查,凡事有人监督”。以安全质量标准化体系为平台,进一步完善技术标准、管理标准和工作标准为核心的制度体系,明确岗位职责,落实安全生产责任制,为全面实施安全质量标准化奠定坚实的基础。为加强对配电设备的管理,方便操作人员安全、正确操作,需规范配电设施生产现场安全标识,制作统一的双编号和标牌,以便进一步推行现场标准化作业指导卡,推行检修作业标准化,消除现场安全隐患,为职工创造安全健康的工作环境。

3、强化标准、制度的落实,提高执行力。

围绕诚信服务和提高服务质量,加大标准、制度的贯彻执行力度。强化全面质量管理,积极开展“卓越绩效”标准的宣贯,加强生产、施工、改造全过程管理。加强作业过程控制和现场标准化作业程序管理,强化作业流程中各类危险因素的辨识,堵塞作业现场管理漏洞,整改现场作业安全隐患,遏制安全事故发生。实行低压现场作业标准指导卡制度。现场作业须填写现场标准化作业指导书或现场标准化作业指导卡,要明确规定作业范围、工作流程、工作负责人和审批人等事项,严格按照现场标准化作业指导书(卡)的内容规定进行施工作业,逐项确认现场工作任务和工作内容,每个步骤、环节应明确责任到人、措施到位。

4、树立现代管理理念,推进精细管理,逐步实现配电设施管理的信息化、标准化、规范化。

要进一步强化管理,重点在科学管理、精细管理、严格管理上下功夫。只有以标准化管理为基础,以科学合理的技术规程、技术标准、技术要求去调整改造电网,加快电网标准化、信息化建设,才能有效地提高电网安全优质供电能力,促进节电降损增效工作的有效开展。坚持预防在先、轻重缓急、安全可靠的原则,加强隐患治理,逐步对社区架空线全部入地及居民住宅配电设施实施更新改造,确保电力可靠供应。充分利用信息技术提高生产经营动态实时把握、快速反应,升级完善用电管理MIS系统,将其功能拓展到广大居民客户,为加强用电经营分析提供可靠依据,实现经营管理的优质高效,提升整体经济效益。同时,要学习借鉴先进经验,采用先进的科学管理方法和管理手段,结合社区配电系统实际,不断在安全理念、安全制度、安全行为、安全物态四个方面向更高的层面发展,使安全质量标准化更加规范化。

三、以人为本,突出主体意识

1、人是生产力诸要素中最活跃、最重要的因素。

职工是企业生产、经营和管理的最直接参与者。在社会主义市场经济条件下,企业与企业的竞争,实质就是人才的竞争。企业文化理论的核心,就是研究如何以人为本,重视人的发展,尊重人的需要,以形成企业群体的价值观。这种以人为本的思想,是对过去传统的企业管理模式的升华。

随着改革的不断深化与发展,我国的社会生活发生了复杂而深刻的变化。社会经济成分和利益多样化、社会生活方式多样化、社会组织形式多样化、就业岗位和就业方式多样化日趋明显。企业与社会,企业与职工,包括人的精神及价值取向都在重新定位整合。物质利益固然已成为调动员工积极性的重要手段,但不可否认的是,企业文化的导向、凝聚和激励功能,能够起到物质利益无法替代的作用。

因此,我们认为电力企业文化要始终坚持以人为本的思想,通过企业文化建设,在企业中营造亲密和谐的人际关系,给职工以亲切感和归属感,使企业文化成为联系职工的感情纽带,使职工真正与企业同甘苦、共荣辱,真诚地为企业发展拼搏效力。进一步完善职代会制度,搞好企业行政透明度,增强职工的主人翁责任感;通过开展群众性的精神文明创建活动和“双达标”、“创一流”工作,对生产、生活环境进行治理和建设,以优美的环境陶冶人、吸引人,激发职工的荣誉感;通过在职工中灌输市场意识、竞争意识和发展意识,使职工清醒地认识到,只有视用户为客户,不断地提高优质服务水平,提高电力商品的市场占有率,才能拓展企业的生存发展空间,以此来激发职工适应市场变化的危机感;通过发挥学习培训对人的素质的提升功能,把不断学习作为提高职工素质和经济效益、谋求企业发展的重要途径。

2、职工的学习空间是无限的

在机制上为职工通过学习实现自我成才提供空间和氛围的保证,逐步把企业教育培训工作的着力点从具体知识、技能的培训转移到培养职工自觉学习、善于学习上来,以此来激发职工适应现代化大生产的紧迫感;随着电力企业改革的不断深入和电力结构的调整,电力企业减员增效、下岗分流的力度越来越大,我们虑职工的切身利益,坚持先开渠,后放水,妥善解决职工的困难,耐心细致地做好职工的思想政治工作,将企业的实际向职工讲清楚、讲透,理顺情绪,化解矛盾,增强职工对改革的心理承受能力,保证企业改革的顺利进行和职工队伍的稳定。

四、不拘一格,塑造企业形象

1、企业文化建设的一项重要内容是设计、塑造、展示企业形象。

企业形象是一种无形的资产,具有难以估量的魅力。企业知名与否,形象如何,对企业参与市场竞争,吸引资金、技术和人才,开展横向联合,拓宽经营领域有着重大作用。良好的企业形象会给企业带来不可估量的经济效益和社会效益。在社会主义市场经济条件下,企业要走向市场,参与竞争,企业形象尤为重要,在一定程度上决定着企业的命运。

为了塑造良好的企业形象,公司注重加强企业软硬件建设,运用传媒及各种手段,塑造蒙电新品牌、新形象,对外展示“有实力、效益好、讲信誉”的企业形象。通过新闻报道,介绍企业的规模、实力、管理水平、经济效益、经营优势和发展前景等,扩大影响面,提高知名度;通过积极开展公关活动和社会文化活动,参加区内外举办的各项文体活动比赛,举办公司艺术节等形式,提高企业声望,增强吸引力;通过抓行风,树形象,深入持久地开展供电优质服务活动,围绕以“市场为导向,以满足客户需求”为中心,把为广大客户、全社会提供充足、可靠、优质、价格合理、服务满意的电力,作为供电部门的根本追求,大力开展“为人民服务,树行业新风”和规范化服务,努力塑造光明使者的良好形象;随着“西电东送”战略的全面实施,内蒙古电力迎来了千载难逢的发展机遇。同时,随着华北地区用电负荷的逐步增加和北京市与内蒙古经济合作的增加,西电东送大有可为。而这一切都需要有一个良好的企业形象,去>！招商引资、参与市场竞争创造条件。