县发展党员工作总结精选(九篇)

第1篇：县发展党员工作总结范文

2009年，**县残联党支部在县委和机关党委的领导下，认真学习党的十七大和党的十七届三中全会精神，以“三个代表”重要思想为指导，着力加强党的思想建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，增强党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用，全面`落实科学发展观，不断推进党支部各项工作的开展，促进县残联党建工作和残疾人工作的全面进步。一年来，县残联全体党员能够认真工作，用党员标准严格要求自己，起到了先锋模范作用。为了更进一步地做好党员个人总结和党支部工作总结，2009年11月至12月15日，县残联党支部开展了党员民主评议工作。现将评议工作总结如下：

1、开展学习教育活动。11月3日县残联党支部组织全体党员学习：“解放思想难在哪里？”，11月7日，党支部组织党员学习“党章”，11月14日，组织学习阳宗海水体污染事件的警示教育，11月24日，学习党的十七大和党的十七届三中全会精神，11月27日，学习“关于建立民主评议党员制度的意见”，12月2日，学习全县党建工作会议精神，12月10日，学习党的十七届三中全会精神，12月15日，学习“建设社会主义新农村：推进农村改革的发展任务”，等等。

2、进行自查，写好自我总结。每个党员在学习的基础上，结合自己一年来的思想、工作、学习、团结、廉政等方面的情况写好自我总结。

3、进行党员民主评议工作。11月27日，在学习的基础上，开展党员民主评议工作。一是由党支部书记崔玉华做县残联2009年党支部工作总结，崔玉华从强化学习，着力加强党支部的思想政治建设；以加强作风建设为突破口，狠抓党支部的制度建设；内强素质、外树形象，加强自身建设；开展各种丰富多彩的活动；存在问题及下一步的工作建议五个方面作了总结。二是开展自评、互评、支部评议。每一位党员本着实事求是的原则，对照自我总结，开展了自我表现评议，重点从学习党的路线方针政策和党的纪律、党章、党的十七大精神的学习方面；按时缴纳党费团结同志方面；遵纪守法方面；努力工作方面；廉洁自律方面；个人存在的问题方面进行自评。在互评方面，每一位党员站在肯定成绩，找准问题，用党员的标准对照评议，既团结紧张，又严肃活泼，统一了思想，提高了认识，增进了团结和友谊，加强了沟通。最后，全体党员一致表态：新的一年，一定要认真学习党的各项方针政策和党对党员的各项要求，按党员标准严格要求自己，尽心尽力尽职尽责地做好残疾人的各项工作，遵守党纪国法，发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。

4、开展表彰活动。县残联党支部通过开展自评、互评和支部评议，参会的五个党员中，普忠芳同志评为优秀党员，崔玉华、张会芬、马继伟、郑学慧评为合格党员。

第2篇：县发展党员工作总结范文

县机关党建工作述职报告

20XX年，县直属机关工委在县委的领导下，在市直机关工委的具体指导帮助下，紧紧围绕县委中心、服务大局，认真学习党的十、十八届三中全会精神，贯彻落实县第十一次党代表大会第四次会议精神，认真开展党的群众路线教育实践活动，全面加强和改进县直属机关党的建设。

一、20XX年的主要工作

(一)扎实开展党的群众路线教育实践活动

认真贯彻落实县委《关于在全县深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》(会发〔20XX〕8号)精神，并在县委第七督导组精心指导下，自3月10日开展党的群众路线教育实践活动以来，紧扣实际制定实施方案，坚持边学边查边改，认真开展学习教育活动，紧紧围绕为民务实清廉主题，按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，班子成员带头认真学、认真悟、认真听、认真查、认真改，把自己真正摆进去，以身作则、严于律己，在问题查找上事事较真、处处深挖、立行立改，以高标准、严要求开展好教育实践活动。邀请县委巡回宣讲团，为所属机关各党总支(支部)党员干部职工900余人上了一堂生动党课，下发《论群众路线》等各种书刊2950册。同时，工委班子坚持开门搞活动，广开言路，广泛听取群众意见，向所属各(总支)支部广泛征求意见，同时进行自己找、相互查，反复查找，列出班子存在的问题清单共11条，领导干部存在的问题清单共22条，对调查研究、督促检查和党费收缴等2个问题进行了立行立改，深入认真查摆方面存在的突出问题，深刻剖析产生问题原因，并严格要求，班子及成员认真进行对照检查，组织开好专题组织生活会和民主评议党员工作，班子成员深入到13个党总支(支部)进行了现场指导。所属总支(支部)1191名党员参加了民主评议，评出好的党员737名，一般的党员447名，差的党员7名。同时制定了班子整改方案和个人整改措施，明确责任人和整改时限，正认真进行整改落实。

(二)抓班子带队伍，强化基层基础工作

一是便于党员教育管理，将县规划局党支部划转入县直属机关工委。优化组织设置，将县药监局党支部改设为党总支，现直属党总支(支部)达51个。二是坚持机关党组织负责人由部门党员负责人担任的原则，选好配强领导班子。对县人口和计划生育局等8个任期届满的党总支(支部)班子进行换届选举，对任届期内的2名党总支(支部)书记进行了任免，增补党支部委员5名，及时把党性原则强、工作负责、群众基础好的干部选拔到班子中，基层班子更富战斗力。三是对党务干部进行集中培训。针对党务干部变动较大，政治理论和业务素质需要进一步提升的实际，成功举办了由各党总支(支部)负责人、组织委员共78人参加的党务干部培训班，采取政治理论、机关党务知识专题辅导与业务解答，互动交流的办法，突出针对性和时效性，提高了培训质量。同时对党务干部培训班参加培训人员情况进行通报，严肃了会议纪律。四是认真做好发展党员工作。按照党员发展十六字方针和控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，坚持发展党员公示制，接收预备党员2名，办理预备党员转正手续8名，接转党员组织关系89名，党员队伍壮大到1248名，并认真做好党统信息系统的更新维护和党员组织关系的接传工作。五是以晋位升级为契机，整顿软弱涣散基层党组织。在上年分类定级的基础上，严格标准和程序，重新进行分类，按照基层组织晋位升级的要求，对直属的51个党总支(支部)中共78个党支部进行了分类定级，评定先进28个，占总数的35%，后进5个，占总数的6%。对评定为差的党支部选派常务书记共5名，切实做到巩固先进、推动一般、整顿后进。

(三)以五比五创活动为载体，全面推进机关服务型党组织建设

认真贯彻落实县委《关于践行党的群众路线，深化四群教育，全力推进服务型党组织建设的实施意见》，紧密结合机关党建工作，制定具体实施方案，本着有创新、出亮点、见成效的原则，突出以效能型机关党建为品牌，县委组织部、县直属机关工委决定，在机关党总支(支部)中开展五比五创活动，全面推进服务型党组织建设，并下发了《关于开展五比五创活动推进服务型党组织建设工作的实施方案》(县直党发〔2013〕43号)，在实施过程，及时召开各党总支(支部)负责人参加的工作推进会，提出具体要求，下发服务型党组织建设宣传画80余张。并按照《XX县直属机关五比五创活动量化考核表》内容，半年进行了自检自查，明确工作不足和改进措施，为全县一创三评一定创评奠定坚实基础。并按照市委办《关于推荐评选XX市机关先进基层党组织、优秀共产党和党务工作者和支持机关党建工作的党政领导的通知》精神，组织推荐上报了机关先进基层党组织、优秀共产党和党务工作者和支持机关党建工作的党政领导各1名，均受到了市委表彰。

(四)抓好各项工作，提升工作成效

一是认真学习组织学习《条例》。将中央、省、市、县委关于机关党建的文件规定进行汇编成册，下发《机关党建工作有关文件汇编》300册，组织机关全体党员学习，掀起学习热潮，并认真抓好落实。二是机关党务公开常态化。按照围绕中心、服务大局，把握特点、务求实效，统筹兼顾、注重结合，积极稳妥、有序推进的原则，确保基层组织党务公开工作及时开展、长期坚持、有序推进。及时把党费收缴、发展党员、推荐表彰、组织建设情况进行公开，促进机关党务阳光透明，形成了机关党务公开工作常态化。三是坚持联系点制度。实行5名工委委员分别联系指导各党总支(支部)，每个工委委员对联系基层组织认真做好联系、检查、指导、督促指导单位各项党建工作任务的落实情况，加强纵横向联系，沟通上下渠道，充分发挥机关党组织协调、保证、监督职能作用，促进机关党建工作平衡发展。四是加强党风廉政建设。认真落实《XX县20XX党风廉政建设责任制实施意见》，并结合本单位实际，自定考核内容5条，进行自检自查。同时严格公务经费开支、公务接待、财务管理、公车使用，树立良好形象。五是严格党费收缴工作。将此项工作作为教育实践活动中进行立行立改的方案之一进行整改，严格党费收缴。实行党费收缴公示通报。对6月底前各党总支(支部)提交银行现金进账单(县委组织部帐户)到交县直属机关工委办公室换取党费收据的党总支(支部)进行了通报，切实解决党费收缴不严格不及时的问题。

二、存在不足和下步工作

总结一年来的工作，县直属机关工委领导班子紧紧围绕县委中心工作，负重奋进，积极努力做好各项工作，取得了一定的成绩，但也存在一些不足和困难，从客观上看：机关党建存在领导关系松散型、党务干部兼职型、工作经费短缺型三大制约因素。主观存在的主要不足是：机关工委专职人员较少，深入各党总支(支部)指导帮助不够，开展工作力量薄弱。面对困难和不足，将进一步理清思路，强化措施，乘势而上，认真开展机关党建工作。以12231为工作思路。即：实现一个目标(有服务班子、服务队伍、服务载体、服务平台、服务机制、服务保障、服务业绩七有)。围绕两大任务(服务中心、建设队伍)，发挥两个作用(机关基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用)，做好三个结合(与县委、政府中心工作相结合;与深化四群教育实行干部直接联系群众制度相结合;与五基五化相结合)。以一项活动为载体(五比五创：比素质，创一流服务质量;比贡献，创一流服务精神;比作风，创一流服务形象;比团结，创一流服务团队;比效能，创一流服务业绩)，全面推进机关服务型党组织建设，强化工作措施落实。

(一)认真学习领会党的十八届四中全会精神

作为当前和今后一个时期的首要政治任务，结合机关党建工作实际，牢固树立党内法规思维，在全面深刻领会、在营造浓厚学习氛围、在抓结合上下功夫，强化从严治党意识和责任，按照三严三实要求，抓好党的群众路线教育实践活动整改措施落实，积极适应新常态，掀起学习高潮。

(二)抓好基层基础工作,加强基层党组织规范化建设

一是规范组织设置，按期换届，坚持机关党组织负责人书记一般应由本部门党员负责人兼任的原则，健全领导班子，分工职责明确，规章制度健全，党总支(支部)活动常态化、规范化。二是认真组织学习宣传贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》，加强入党积极分子教育培训，做好发展党员工作，并做好年度民主评议党员工作。三是规范基层党组织党务公开，推进党务公开，自觉接受监督。四是认真落实党建、党风廉政建设责任书，履行一岗双责，从抓落实入手，强化责任连带，确保责任到位，树立良好形象。

(三)做好上下沟通协调工作

坚持县直属机关工委班子成员分工及党建联系点制度，深入开展调查研究，指导、督促各总支(支部)落实党建工作任务，加强纵横向联系，沟通上下渠道，密切工作联系，充分发挥机关党组织协调、保证、监督职能作用。探索建立党员关怀机制，增强党员的荣誉感和归属感，搭建服务机关党员平台，形成凝心聚力促发展的和谐氛围，凝聚更多正能量。

(四)全力推进服务型机关党组织建设

本着有创新、出亮点、见成效的原则，突出以效能型机关党建为品牌，结合基层组织创先晋位工作，开展以五比五创活动为载体，进行检查考核，为一创三评一定服务型党组织建设打下坚实基础，着力打造一批党建示范点，在七一建党节进行表彰，推进服务型党组织的深入开展。

第3篇：县发展党员工作总结范文

一、抓好理论学习，提高自身综合素质

注意加强理论学习，通过学文件，提高政策理解能力；学法律法规，提高依法行政水平；加强交流，提高组织协调能力。树立正确的人生观、世界观和价值观，不断提高抓住机遇、科学决策、把握重点、不断创新,拒腐防变、推动落实的能力。

二、切实抓好机关党建工作，全面推进机关党的建设

（一）健全基层党组织，配齐配强各党（总）支部班子

2013年，按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定，对因人事变动和任期届满4个党总支、20个党支部进行了改选。同时，按照健全组织、便于工作、有利管理、结合实际的原则，根据党员分布状况和机构改革发展的需要，新成立1个党支部，及时增补了部分总支、支部委员45个，将县国税局、县供电公司2个党总支所属7个党支部整体划出成立县国税局机关党委和县供电公司机关党委。目前，县直属工委所属18个党总支、13个党支部班子成员配齐配强，党建工作运转正常。

（二）积极慎重地做好发展新党员工作

根据《》和《发展党员工作细则》的规定，始终按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和“成熟一个，发展一个”的原则，严格依照党员发展程序，严把入口关。对发展党员工作进行全程质量管理，认真做好培养、政审、考察、审批、转正等各程序工作，落实发展党员公示、票决制度。全年已审批吸收预备党员32名、按期转正39名，发展党员资料档案齐全，及时归档。

（三）强化对基层党组织建设和党员队伍的管理、监督和服务

1、规范“两新”组织党建工作。对“两新”组织进行了摸底调查，对县个协横水会党总支、齐云山食品厂、章源小学、中医院等党（总）支部的党建工作进行规范，建设“两新”党组织活动室，设立了“两新”组织工作台帐。

2、加强党员管理，促进机关和谐。制定了《进一步加强机关党员教育管理机制的意见》，实施了关爱工程。建立了机关党员、流动党员、离退休干部党员、困难党员。每名流动党员确定了一名联络员进行联络，采用短信和电话联络的方式每季最少联络一次，了解流动党员的思想、工作、生活等情况。在七一、春节期间，对老党员、困难党员进行走访慰问，慰问金发放及时到位。

3、注重党员监督，树立党的良好形象。加强对机关党员的监督、查处力度，充分发挥党内外群众的民主监督作用，发现问题，坚决查处。2013年协同配合县纪委等有关部门，对5名违纪党员根据情节轻重，分别给予了相应的党纪处分，其中3名处分，2名党内警告处分，从而严肃了党的纪律，树立了党员形象。

（四）激活载体，积极开展党内活动，增添机关党建新活力

1、开展创“八型机关”活动。一是制定活动方案,精心设置载体。在广泛征求各层次意见和建议的基础上,制定了《关于在县直机关开展创”八型机关”活动实施方案》。指导各支部根据各单位的实际情况和党员的岗位特点，精心设计各具特色、务求实效的活动载体。如县地税局围绕重点企业发展，开展了“三评一比”活动，县卫生局确立了“四比四争当”活动载体，县检察院开展了“恪守检察职业道德，促进公正廉洁执法”主题实践活动，县矿管局组织开展了“我要当先进、人人争先进”竞赛活动。二是抓示范，树典型，培植示范点。首先精心选好点。结合实际，以基础较好的机关单位党组织为重点，兼顾非公有制企业、学校、医院等企事业单位党组织作为创先争优活动示范点培植单位。2013年打造活动示范点有8个，其中机关单位5个（县地税局、县矿管局、县水利局、县人力资源和社会保障局、县检察院）、企事业单位2个（县人民医院、中学）、非公有制企业1个（县个协横水分会党总支）。

2、开展了发展提升年活动。按照市、县文件精神和县效能办的统一部署，结合本县直机关实际，认真履行牵头单位的工作职责，明确了县委组织部、县委宣传部、县监察局、县人力资源和社会保障局、县统计局等相关责任单位的工作职责。找准活动载体，开展等系列活动。如：开展了机关党员公开承诺、“万名干部下基层、万名群众评机关”、活动、“找差距、提建议、促发展”专题讨论等活动，并取得了良好的活动效果，全面推进发展提升年活动的有效开展。

三、行政服务中心工作开展得有声有色。

在组织的关心下,本人于2013年12月提拔为县管办副主任，来到新的工作岗位后,本人能很快进入工作状态,摆正位置,全力以赴当好主要领导的助手,做到勤勤恳恳,兢兢业业的工作,主要表现在以下几点。

（一）窗口纪律显著加强。对窗口工作人员的日常行为进一步规范：要求做到上班不迟到、不早退、有脱岗等行为；严禁发生上班时间聚众聊天，吃零食，玩游戏，网上聊天等，做与工作无关的事情，进一步优化了窗口工作环境，树立了良好的窗口工作形象。

（二）全面创建标准化服务窗口。进一步强化了窗口服务意识、规范窗口服务行为、提高窗口服务能力、全面提高窗口服务的满意率。做到审批服务上有“四心”，即接待群众有诚心、问事解答要关心、审核资料有耐心、接受批评会虚心。办理事项中要求做到“咨询一纸写清、表格一次发清、材料一遍收清、内容一次审清、费用一次结清”。

（三）加强各种制度的进一步执行。对于原有的各种制度（如：首席代表制、联审会办制度、收费“一单清”制度）进一步规范，注重执行的效果。加强了各种制度执行力度，使群众办事的满意度进一步提高。

四、加强党风廉政建设，树立良好干部形象。

第4篇：县发展党员工作总结范文

一是举办全县首届职工文艺汇演。在七一前，举办以“展风采·党旗颂·促和谐”为主题的全县职工文艺汇演活动。这一活动，在各基层工会和广大职工广泛参与开展文艺演出的基础上，通过展演选拔优秀节目，再在县城高河举办一场全县较大型的职工文艺汇演活动。1、由县总工会授权承办单位承办，各工会组织组织、推荐、排练、选送的节目以报名参演方式进行遴选。2、各基层以上工会至少推荐、选送一个优秀节目参演，节目类型不限。选送参演节目的主题和内容要以歌颂党、歌颂祖国、歌颂社会主义、歌颂改革开放、歌颂“十一五”发展成就、歌颂职工的劳模精神、歌颂高尚生活情操和美好生活为主，用好的文艺作品感染人、鼓舞人、激励人、鞭策人。3、组委会根据推荐文艺节目的类型、质量、内容、效果来组合选定参加“展风采·党旗颂·促和谐”晚会的参演节目。4、组委会将参赛节目类型划分为：声乐、器乐、舞蹈、曲艺、诗朗诵等五类，每种类型的节目根据选送数量通过预演选出前50%名。5、各基层以上（县直属）工会推荐的节目于六月二十日前以书面形式（节目报表）报送县总工会，“七·一”前举行文艺汇演。6、文艺汇演名称暂定为“展风采·党旗颂·促和谐全县首届职工文艺汇演”。汇演结束后，颁发精美奖品一份。

二是开展“职工榜样宣传周”活动。在五一前，以“学习身边榜样 争当岗位先锋”为主题，结合2011年市级劳模评选，开展“职工榜样宣传周”活动。在4月初，全县各基层工会初步评选出在本职岗位上为单位（企业）乃至发展做出突出贡献、品行好的1-2名优秀职工，将名单报送县总工会；4月上旬，县总工会根据报来优秀职工名单，经考察、走访、社会反馈等途径，理出初步人选，报经县委和市总工会及其有关部门同意，明确一批有典型事迹、贡献突出、品格优秀、示范作用明显的党员职工劳模代表；在4月下旬，在全县基层工会组织和广大党员职工中，开展“学习身边榜样 争当岗位先锋”的职工学习宣传周活动，使先进典型的激励作用和示范效应得到充分发挥，在全县上下掀起学先进、赶先进、争当先进的热潮。

三是召开表彰大会。在五一前，以“创一流 争优秀 学先进”为主题，要求全县各级工会组织，分级召开表彰大会，表彰一批工会工作先进单位和优秀工会干部（党员优秀工会干部占50%以上），在全县各工会和职工中形成比、学、赶、帮、超的创先争优氛围。

四是举行党员重温誓词集体宣誓仪式。以“党旗在我心中，我为党旗增辉”为主题，在全县各规模以上企业工会，开展党日党员重温誓词集体宣誓仪式。进一步增强新、老党员服务职工群众，增强共产党员的党性意识，时刻保持共产党员的先进性，充分发挥共产党员的先锋模范作用，增强“党旗在我心中，我为党旗增辉”的责任感和使命感，营造更加勤奋的精神面貌，更加务实的工作作风。激励每一位党员牢记誓词，言必行、行必果，牢记历史赋予的历史使命，在工会工作实践中更好地发挥共产党员的先锋模范作用，为我县经济平稳较快发展激发新的动力。

五是开展一次征文活动。十一前，在全县工会系统广大党员和工会干部、职工中，开展以“创先争优，争做岗位先锋”为主题、以党工共建创先争优学习讨论和《我最喜爱的一本书》心得体会为主要内容的征文活动。征文以科学发展观为指导，紧扣“创先争优，争做岗位先锋”的主题，结合自身工作实际，紧紧围绕推动快速发展、促进劳动关系和谐、服务职工群众、加强基层工会组织建设的总体要求，加快经济强县建设，构建和谐这个战略目标，写出自己的所感、所思和所得，以及在创先争优活动中涌现的好做法、好经验、好典型，提出具有前瞻性、针对性、建设性的意见和建议。征文篇幅在1500字以内。题目由作者自拟。要求内容真实，观点正确，主题鲜明，条理清楚，语言简练，文句流畅、文风朴实。在经过评委会综合评定后，按50%比例设定一、二、三、优秀等次。通过开展读书、征文活动，传播先进文化，陶冶职工情操，提升职工素质，展示工会干部职工读书心得、党建成就、创先争优的信心和决心。 1

六是开展解难帮困走访慰问活动。以“奉献一片情 温暖职工心”为主题，开展走访慰问生活困难的劳模、下岗职工和离退休人员等，切实为困难职工做好事、办实事、解难事。在2011年“两节”前和七一前后，结合“送温暖”、“送清凉”等活动，全县各级工会领导干部开展走访慰问活动。要求全县各级工会领导干部深入一线，深入基层，对结对帮扶贫困老党员、有50年党龄的劳模老党员、曾经在本职岗位上做出突出贡献的退休老党员、老劳模和困难职工进行走访慰问，感同身受地关心职工的疾苦，设身处地地看待职工的诉求，切实担负起“职工意愿第一知情人”、“帮扶困难职工第一责任人”的重任，以职工群众的呼声和意愿作为第一信号，以关心和服务职工群众作为第一职责，以职工群众满意作为第一标准，把实事办在职工需要的关键处，把好事办在职工群众的心坎上，让职工群众中的困难弱势群体切身感受到党和政府的关怀、工会大家庭的温暖。

七是开党员民主生活会。以“服务科学发展、服务职工群众”为主题，在2011年下半年，县总工会开展一次党员民主生活会，重点解决：1、探讨工会工作中影响和制约科学发展的突出问题；2、探讨工会应从哪些方面构建有利于科学发展的体制机制；3、探讨工会应如何更好地发挥组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的作用；4、探讨工会干部如何发扬艰苦奋斗、求真务实作风，如何切实遵守廉结自律规定等问题。完善民主议事决策机制，提高民主议事的科学化、规范化水平。进一步加强班子自身建设，推动我县工运事业科学发展的能力与水平。

第5篇：县发展党员工作总结范文

县派督导组在参加第二批

先进性教育活动单位动员会上的讲话

同志们：

刚才×××同志作了一个很好的动员讲话，对×××（单位、系统）开展共产党员先进性教育活动进行了全面的动员和部署。讲话从×××方面提出了总体要求，体现了中央和省、市、县委关于开展先进性教育活动的一系列指示精神和要求，同时又联系了×××的实际，讲得很好、很全面，要求也很明确，希望大家认真地抓好落实。下面我代表县委督导组讲三点意见。一、统一思想、提高认识，进一步增强开展先进性教育活动的责任感和使命感　在全党开展保持共产党员先进性教育活动是党中央作出的一项重大的决策。党的十六大明确作出了开展保持共产党员先进性教育活动的决定。在7月7日，省、市委分别召开了第二批先进性教育活动动员大会，7月10日县委召开了全县第二批保持共产党员先进性教育活动动员大会，奚书记在大会上作了重要讲话，我们一定要认真学习、深刻领会，把思想和行动统一到新形势下加强党的执政能力建设、保持党的先进性的要求上来，统一到中央和省、市、县委的重大部署上来，切实增强责任感、使命感和紧迫感。二、正确把握中央和省、市、县委的总体部署和要求，扎实抓好第二批先进性教育活动这次开展先进性教育活动，可以概括为坚持"一个"指导思想，就是要抓住学习、实践三个代表重要思想这条主线，把握保持共产党员先进性这个主题，明确提高党的执政能力建设这个着眼点，坚持党要管党、从严治党这个方针。做到"两不误、两促进"的基本要求，既不能脱离中心工作孤立地搞先进性教育活动，也不能因为借口工作忙而不认真抓先进性教育活动。第二批先进性教育活动，涉及我县乡镇、社区、学校、企业的4362名党员，具体到我们党委也有×××名党员参加，这在三个批次中是一次人数最多、规模最大的党内集中教育活动，政策性强，覆盖面广，要求很高，任务很重。县委先进性教育活动领导小组根据中央和省、市委的要求，结合丰宁的实际，在认真讨论的基础上，制定下发了《丰宁满族自治县第二批保持共产党员先进性教育活动的实施方案》，对全县各级党组织和广大共产党员就充分认识先进性教育活动的重要性和必要性，认真把握先进性教育活动的指导思想和目标要求，严格执行先进性教育活动的总体安排和方法步骤以及加强对先进性教育活动的组织领导等方面作了明确的规定和要求，我们要高度重视、认真学习领会、正确把握精神，不折不扣、认认真真地按照中央和省、市、县委的部署要求，大力抓好开局起步工作，扎实推进先进性教育活动取得实实在在的成效，真正让党员、干部和群众满意。在第二批先进性教育活动中具体要突出五个重点：一要突出领导干部带头。党员领导干部既要抓好先进性教育活动面上指导，抓好点上单位的联系指导，又要自觉参加所在党支部的活动，带头自学，带头给党员干部上党课，带头查找问题，带头开展批评和自我批评，带头制定并落实整改措施，还要积极参加理论学习中心组的专题学习，认真开好领导班子专题民主生活会。对于反映在党员队伍中的问题、反映在分管部门或单位的问题，要从自身找起，从多个方面找原因、总结教训；二要突出走群众路线。广大党员工作、生活在群众之中，党员的作用发挥得怎么样，有什么优点和长处，存在什么问题和缺点，群众看得最清楚，最有发言权。开展先进性教育活动一定要充分相信群众，紧紧依靠群众，坚持走群众路线、广泛征求群众意见，自觉接受群众的监督，听取群众的评价；三要突出解决问题。开展先进性教育活动，首先要通过正面教育来提高党员的觉悟和素质，但是也要找准问题，切实解决党组织和个人的自身问题，建立健全长效机制。每一个单位、每一个基层组织、每一名党员，要解决的问题不尽相同，必须坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就着重解决什么问题，把能否真正解决群众反映强烈、通过努力又能够解决的突出问题作为衡量先进性教育活动成效的一个重要标志；四要突出创新。第二批集中教育活动与第一批相比，有许多新特点，在工作中肯定会遇到不少新情况、新问题。我们既要注意借鉴过去的好作法、好经验，更要善于结合实际，创造性地开展工作，既要坚持中央和省、市、县委关于开展先进性教育活动总的原则要求，不变通、不走样，更要从实际出发，积极探索、创造行之有效的活动方式和载体，丰富活动内容。结合我县的特点，发挥典型推动作用，大力培树宣传本单位、本乡镇的优秀人物和先进事迹，结合学习《燕赵先锋颂》英模典型事迹，推动整个教育活动；五要突出推动工作、促进发展。开展先进性教育活动，根本目的在于推动工作、促进发展。先进性教育活动的成效，靠实实在在的发展成果来检验。当前，全县改革发展稳定的任务很繁重，我们要紧紧围绕全县经济社会发展的中心来谋划、部署和推进先进性教育活动，切实做到围绕中心、服务大局、统筹兼顾、合理安排，确保教育活动和各项工作"两不误、两促进"。三、县委督导组的职责 任务和开展工作的主要方法根据县委的要求，县委先进性教育活动领导小组向全县参加第二批教育活动单位派出了9个督导组，派往我们党委的督导组，成员有：×××、×××两位同志。按照县委的规定，督导组主要的职责任务有五个方面。一是学习的任务。认真学习、领会并认真贯彻中央和省、市、县委有关先进性教育活动的精神，全面把握第二批教育活动的指导思想、目标要求和指导原则，严格按照县委先进性教育活动的总体部署和要求以及方法步骤开展工作，确保先进性教育活动有序推进；二是督导的任务。负责指导派驻党委及其所属单位开展先进性教育活动，把关和指导每个阶段工作，及时向所在的党委提出意见和工作建议，根据实际，把握进度，确保每个阶段、每个环节和整个教育活动扎实有效；三是反馈的任务。加强与县委先进性教育办和派驻党委及其所属单位的沟通与联系，及时传达上级的有关精神和要求，参与教育单位的先进性教育的重大问题的讨论研究。及时向县委先进性教育活动领导小组报告工作和情况；四是总结的任务。深入基层，全面了解和掌握派驻党委及其所属单位对中央、省、市和县委先进性教育活动部署和要求的贯彻落实情况，总结经验，发现问题，解决问题，探索新方法，推广好典型；五是协调的任务。了解掌握党员、群众的思想动态，认真听取和收集党员、群众的意见建议，做好党员、群众的来信来访工作，督促解决党员、群众反映的热点难点问题。参加先进性教育活动的督导工作对我们来讲既是一项光荣的任务，也是一次难得的学习机会，可以说是对我们督导组自身保持先进性的一次更为直接的教育和考验。我们将紧紧依靠__x党委开展工作，做到督促与指导相结合，总结经青年秘书网验与发现问题相结合，严格环节与保证质量相结合的工作方法。由于我们没有什么经验，加之我们对贵单位的情况不太熟悉，恳请大家多帮忙、多支持，我们督导组的成员一定会虚心向大家学习，接受大家的监督，认真履行好各项职责。我们相信，有县委的正确领导，有我们×××党委的高度重视，有广大党员和群众的关心支持和参与，我们督导组一定能够圆满完成县委先进性教育活动领导小组交给我们的督导工作任务，向党和人民交上一份满意的答卷。

谢谢大家！

第6篇：县发展党员工作总结范文

为深入学习贯彻党的十六届五中全会和省委六届八次全会精神，确保我县第三批先进性教育活动扎实有效地开展，使全县广大党员干部不断增强落实科学发展观的自觉性和坚定性，提高带领群众共同构建和谐社会的能力，经研究决定，于今冬明春在全县党员干部队伍中开展全方位、多层次、大规模的冬季培训活动。

一、培训对象

全县县直、乡镇机关党员干部和农村党员干部。

二、培训内容

培训内容的设置依据乡镇工作实际和县直各部门的行业特点，坚持按需施教，注重实效的原则，重点围绕以下四方面内容进行培训：一是围绕学习贯彻党的十六届五中全会及省委六届八次全会精神进行培训。要结合我县第三批先进性教育活动的开展，组织广大党员干部认真学习《保持共产党员先进性教育读本》、《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》和《中共河北省委关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》，紧紧围绕如何保持共产党员先进性，全面贯彻落实科学发展观和构建和谐社会开展一次大讨论。通过学习使广大党员干部把思想统一到贯彻落实党的十六届五中全会和省委六届八次全会精神上来，从而进一步增强广大党员干部落实科学发展观的自觉性和坚定性，使各乡镇和县直部门的工作切实得到改进。二是围绕农民所需要的农业科技知识进行培训。县农业局、科技局等部门要组织技术人员下乡进村，向农村党员干部推广实用的农业科技知识和发展农业产业化的基本技能，进行农业技术、市场营销、农业产业结构调整、农村合作经济组织建设等方面的培训。三是围绕转移农村剩余劳动力和下岗职工再就业进行培训。尤其要紧紧围绕全县“项目立县,工业强县,开放兴县,加快工业化、产业化、城镇化步伐”的发展战略，教育农村党员干部向非农产业转移劳动力、促进农民增收的路子，引导农民离土离乡，开辟项目，务工经商，发展二三产业，加速全县城乡一体化和农村工业化进程。四是围绕维护农村稳定和基层民主政治建设进行培训。要组织广大党员干部认真学习党的农村方针政策，包括土地法律法规、计划生育政策、民主政治建设、精神文明建设等。通过学习，进一步增强做好农业和农村工作的能力。

三、培训方式

整个培训活动按照县直部门、乡镇、村分工负责，逐级培训的方式进行。县委组织部牵头抓总，指导监控，各乡镇、县直部门密切配合，协调联动，具体采取以下几种方式：

1、集中办班。集中办班培训是提高干部素质的重要途径。县直部门、乡镇、村要积极举办内容丰富、形式多样的培训班。冬训期间，县委组织部将举办新任农村党支部书记培训班等班次。县直部门要紧密联系实际工作和行业特点，开展对所属党员干部的集中培训。县农业局要举办农业产业结构调整、果品标准化管理、各种养殖知识培训班；县工业促进局、县商务局要围绕全县化工、塑料、机械、棉油加工四大特色产业举办创新经营和市场营销培训班；县人事劳动和社会保障局要举办下岗职工再就业和劳务输出培训班。县直其它部门也要充分发挥工作职能，结合《公务员法》学习培训活动，切实搞好对所属党员干部的集中培训。各乡镇要结合开展第三批先进性教育活动，举办保持共产党员先进性教育活动集中学习培训班和农业产业结构调整培训班。乡镇、县直职能部门要保证党员干部在冬训期间集中办班学习时间不少于6天，参训率确保95％以上。村党支部要搞好对本村党员干部的集中培训,教育党员解放思想,更新观念,增强致富奔小康的实际本领。对外出经商党员要安排时间予以补课，保证党员干部参训率在95%上。县、乡、村组织的集中培训要以集中授课为主，辅以研讨交流、实地观摩、结业考试等学习手段，以确保冬训取得扎扎实实的效果。

2、巡回授课。11月下旬,县委组织部将在县委农工部、县委党校、县农林局、县计生局等单位抽调业务骨干组成宣讲团，赴各乡镇进行巡回授课。授课内容重点包括党的先进性建设、土地承包政策、预防职务犯罪、计划生育法律法规、化解农村矛盾纠纷等，宣讲方式实行每乡镇巡回授课一场，时间一天。

3、远程教育。干部远程教育是进行干部培训的现代化手段，是提高干部执政能力、创新基层组织建设、培训农村富余劳动力和丰富群众文化生活的有效载体。各乡镇要充分发挥干部远程教育迅捷、便利和信息量大的优势，利用冬训之机，依据中央党校远程教育课程表，本着缺什么、补什么，什么弱、强什么的原则，组织党员干部定期收看包括农业科技、法律、文化、卫生等内容的节目，提高农村党员干部的科学文化水平和法制观念。要完善播放收看、研讨交流、考勤考试等一系列规章制度，保证播放收看工作正常有序进行，确保党员干部冬训期间集中收看时间不少于15课时，干部收看率达到90%以上。

4、个人自学。各乡镇、县直各部门要把抓好党员干部的日常学习作为提高干部素质的重要措施来抓。要坚持周五学习制度，保证党员干部每月集中学习时间不少于2天。要结合工作实际，列出冬训必读书目，提出明确要求，定期督导检查。学习中要普遍做到“五有”，即学习有计划，读书有笔记，集中讨论有记录，经验体会有交流，阶段学习有通报。

四、培训时间

培训工作自11月中旬开始至*年1月中旬结束，分三个阶段进行：

第一阶段：培训准备阶段（11月10日—11月20日）。各乡镇、县直各单位从自身实际出发，认真研究制定切实可行的培训工作计划，配强师资，精选教材，落实培训场地、经费和参训学员，健全培训组织机构和管理制度。各乡镇、县直各单位培训计划务于11月20日前报县委组织部干训科备案。

第二阶段：正式培训阶段（11月21日—*年1月10日）。各乡镇、县直各部门要精心组织实施冬训计划，严格管理，按计划搞好培训。

第三阶段：总结验收阶段（*年1月11日—1月20日）。县委组织部对县直部门和乡镇培训活动开展情况分别进行检查验收，总结经验，查找问题，对各单位冬训情况做出综合评价，并将有关情况通报全县。

第7篇：县发展党员工作总结范文

一、主要工作及做法

（一）坚持政治理论学习，用科学的理论武装头脑、指导工作。

机关工委非常重视对科学理论的学习，坚持每月一次的理论学习制度。通过理论学习来统一工委委员的思想，提高理论、政策水平。一年来，先后学习了《***论有中国特色社会主义（专题摘编）》，总书记在西北坡学习考察时的讲话、州、县党代会精神和《“三个代表”重要思想学习纲要》等内容。7月份以后，集中学习了《中共中央关于在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的通知》和中共云南省委、中共蒙自县委《关于兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的实施意见》以及指定的学习内容。通过学习，使委员们更进一步明确了党制定的路线、方针和政策及重大决策的正确性，加深了对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的理解，明晰了自己开展工作的思路，从而统一了思想，保证了政治上、思想上同党中央和上级党委保持高度一致，为落实各项工作指明了方向；提高了理论水平和分析问题的能力，政治敏锐性和政治鉴别力有了明显的增强，增强了大局意识，责任意识，增强了驾驭本部门工作的能力和参与决策的能力。

（二）坚持民主集中制原则，集体决定工委的重大问题。

民主集中制是党的根本组织原则和组织制度，也是党的根本领导制度和工作制度。机关工委在工作中坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属重大问题都是按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由工委会集体讨论作出决定。一年来，工委在党总支、支部的成立，支部班子人员的调整、发展党员、对先进党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者进行表彰以及推选出席党的代表会议的代表等工作上，都按照民主集中的原则，由下至上进行民主推荐，工委讨论决定；遇到重大问题，都要提前通知工委委员，广泛征求他们的意见，充分发扬民主，集思广益，发挥每一位委员的主观能动性，调动他们参与决策的积极性，确保工委决策的科学和正确。

（三）全面加强基层组织建设，提高党支部的战斗力、凝聚力和创造力。

***年**月工委与**个党总支、**个党支部签订了《XX—XX年党建目标化管理责任书》。工委认真贯彻落实与县委签订的《党建目标化管理责任制》；根据政府换届后各部委办局领导干部调整职位较多的实际情况，帮助、指导建立党支部、健全组织制度，配齐、配强党支部委员。一年来批准成立党总支部**个（辖**个支部支部），批准成立党支部**个，调整配备党总支、支部正副书记和委员**人，批复**个党支部换届选举、批复**个党支部换届选举结果。通过调整和补缺，把具有一定党务工作经验、热心党务工作的同志选拔进党支部班子，充分发挥组织领导作用，使基层党支部建设在去年的基础上有了明显的进步；班子团结、活动正常、工作落实，党员的模范作用好，保证了工委的决策在基层得到贯彻落实。党支部监督保障作用得到加强，解决自身问题的能力得到提高。

（四）认真开展“创先争优”活动，激励先进，鞭策后进,党员的先锋模范作用得到充分的发挥。

工委在建党**周年庆祝之际，举行形式多样的庆祝活动。一是召开纪念建党82周年暨表彰大会，对工作成绩突出的**个党组织、**名优秀党务工作者和**名优秀党员进行表彰。报县委表彰的党组织**个，优秀党务工作者**名、优秀党员**名。二是为了使新入党的同志牢记党的宗旨，继承党的优良传统，机关工委在“七一”前夕组织**年**月至**年**月批准入党的**名预备党员到省第一次党代会会址——查尼皮，瞻仰革命先烈的光辉事迹，并进行入党宣誓，给新入党的同志们上了一堂生动的党课，使他们明确了自己肩上的责任。三是各党总支、支部开展形势多样的教育活动，如***党总支于建党节前夕到***学习考察业务工作经验和党支部建设经验；县***党支部组织全体党员到省委一大会址——查尼皮进行重温入党誓词，到**水库除险加固工地和***办工区工地参观，激发了全体党员热爱家乡、建设家乡的热情，使全体党员真正地体会到共产党集中力量办大事、执政为民的宗旨意识，加深了对党的感情和信任。

（五）注重入党积极分子的考察培训，党员素质明显提高。工委在发展党员工作中，始终贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，坚持个别吸收的原则，成熟一个，发展一个。一年来共发展党员 ** 名，按照组织程序，审批 ** 名预备党员转为正式党员。工委根据工作的实际情况，充分利用县委党校的师资力量，于9月上旬与**共同举办了一期入党积极分子培训班，对基层党支部要求入党的同志进行党性教育，为提高党员的素质奠定了思想基础。

（六）加大党风廉政建设宣传教育力度，认真落实《党风廉政建设责任制》，增强了县直机关党员和领导干部拒腐防变的能力。

第一，**年5月，县直机关工委与**个党支部签订了《党风廉政建设责任书》，下发了《党风廉政建设量化考核标准》，为党风廉政建设工作的开展奠定了基础。第二，认真组织党员和领导干部学习中纪委二次全会精神，学习郑培民同志的先进事迹，观看电视片《一心为民的好书记——郑培民》。积极组织开展“现身说纪说法”教育活动，使县直机关的广大党员受到了深刻的教育；立党为公，执政为民的意识得到增强。第三，按照省州县党委的要求，在县直机关全面地、深入的开展了“以李嘉庭严重违纪违法案件为反典型的警示教育活动”，全体党员特别的党员领导干部从违纪违法案件中吸取了深刻的教训。工委所属科级干部通过学习并结合自己的工作实际写出了学习体会文章**篇。在教育活动期间，工委召开了有**名副科级以上领导干部家属参加的“廉内助”座谈会，使领导干部的家属也受到了教育，为充分发挥领导干部

的家庭监督奠定了基础。第四，认真查办违纪违法案件。县直机关工委始终把查办案件作为党风廉政建设和反腐败斗争的重要工作来抓，切实做好案件的查办工作。全年共受理**件（其中上级转办的**件），自办案件**件，办结率**。给予违纪党员党内严重警告处分**人。呈报县纪委审批的党员领导干部违纪案件**件。第五，根据县纪委的有关文件精神，开展了“学、守纪律、讲廉政”教育活动，工委推荐**名党员参加县纪委、县委组织部、县委宣传部县监察局举办的“学、守纪律、讲廉政”演讲比赛，获二等奖**名，三等奖**名。

（七）根据县委蒙发**号文件《关于撤销中共**县直属机关委员会，成立中共**县直属机关工作委员会》的精神，工委认真组织，积极筹划和编制“三定”方案，拟定工委的内部机构设置以及工委和各部门职责；多方筹集资金，购置硬件设施，为提高工作效力和抓好县直机关的党建工作提供了条件。顺利完成**县第**次党代会**名代表的推荐工作。

（八）根据县委的有关文件精神，县直机关工委从11月20起，开展了加强和改进行机关作风建设工作。通过深入的动员和广泛的宣传，使全体机关工作人员对开展此项工作的重大意义有了深刻的认识，现已顺利的完成一、二阶段的工作；在机关作风建设工作中，工委结合工作实际，完善了工委和各内设机构的工作职责，制定内部管理制度**个，为工委机关实施正规化管理提供了依据。

二、存在的问题

一年来，机关工委在县委的正确领导下，做了应做的工作，取得了一些成绩；但离县委的要求还有一定的差距，主要表现如下：

一是工委深入基层党支部调查研究不够，在党建方面缺乏深层次的思考。

二是工委所属党支部较多，在党建目标化管理、党风廉政建设中，督促、检查和指导不到位。

三是工委对党支部的帮助、指导力度不够，少数党支部自建能力弱和党员模范作用不强的现象仍然存在。

四是工委在抓党建工作上载体不够，不能全面反映工委所开展的工作。

三、***年工作计划

第一，认真学习党的十六届三中全会精神，深刻领会总书记“七一”讲话和“三个代表”重要思想学习纲要精神实质，把全体党员的思想统一到“七一”讲话和《纲要》精神上来，把学习的成果与本职工作结合起来，努力实践“三个代表”的重要思想。

第二，继续组织党员全面的学习修改后的《中国共产程》，使全体党员真正明白修改的必要性、为什么要把“三个代表”重要思想作为党的指导思想，以及新世纪、新阶段对党的性质所作的新概括和对党员队伍和干部队伍建设的要求。

第三，继续落实《党建目标化管理责任书》，加强党的基层组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极开展“创先争优”活动，开创基层组织建设的新局面。

第四，加大党风廉政建设的宣传教育力度，建立健全对党员特别是对党员领导干部的管理、监督机制，认真落实廉政建设和反腐败的三项工作，严肃查处违纪党员，维护党的纪律的严肃性，确保县直机关中心工作任务的完成。

第8篇：县发展党员工作总结范文

坚持以马列主义、思想和中国特色社会主义理论体系为指导，紧紧围绕全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党，加大培训力度，创新培训方式，加强学风建设，采取县级重点培训、各级党委普遍培训的方式，分层分级大规模开展党员教育培训，确保全体党员普遍受训，推动党员队伍素质不断提升、基层基础工作全面过硬。

抓住思想教育这个从严治党的根本，抓好理论武装，重视能力培训，突出以下5个方面的内容：

1、抓好系列重要讲话精神和十八届四中全会精神的学习培训。继续深化系列重要讲话精神学习，深入辅导阐释，引导广大党员领会丰富内涵、把握精神实质、明确实践要求，切实增强贯彻中央决策部署的思想自觉和行动自觉。围绕贯彻十八届四中全会精神设置培训专题，教育和引导广大党员增强法治观念、法治意识，提高依法办事能力。

2、抓好党的群众路线的学习培训。结合巩固和拓展教育实践活动成果，进一步加强党的群众路线教育，引导广大党员按照“三严三实”要求，深学细照笃行焦裕禄精神，切实树牢群众观点，增强群众观念，自觉联系服务群众，推动作风建设常态化、长效化。

3、抓好基层四项基础制度的学习培训。围绕落实基层民主科学决策、矛盾调解化解、便民服务工作、党风政风监督检查“四项基础制度”，开展多种形式的专题教育培训，有针对性地设置“四议两公开”工作法、社会管理创新、群众工作典型案例等课程，促使党员照章理事、依规办事，推动四项基础制度落到实处、形成常态。

4、抓好经济社会发展形势任务的学习培训。围绕贯彻《__省全面建成小康社会加快现代化建设战略纲要》及全县经济社会发展相关要求，开展经济社会发展形势任务教育，通过深度解读，增进理解、形成共识，引导党员爱岗敬业、锐意进取，在深化改革、推动发展中走前列、作表率、充分发挥先锋模范作用。

5、抓好业务知识和职业技能的学习培训。着眼于党员履行岗位职责的需要，有针对性地开展经济、政治、文化、社会、生态文明和哲学、历史、科技、法律等方面知识特别是新知识新技能的培训，帮助党员学业务、学技能，优化知识结构，提升综合素质和履职能力。

三、突出重点对象

按照分级分类和全员培训的原则，有计划、有步骤、有重点地组织开展党员教育培训。

（一）乡镇党委书记培训

市、县分级培训，由市委组织部负责。其中，市对乡镇党委书记普遍培训一遍；县对乡镇班子成员普遍培训一遍。培训任务于2015年9月底前完成。

（二）农村党组织书记培训

市、县分级培训，由市、县委组织部负责。其中，市开展示范培训；县对所辖村党组织书记、村两委成员普遍培训一遍。培训任务于2015年10月底前完成。

（三）村委会主任培训

市、县分级培训，由市、县委组织部和各级民政部门负责，对所辖村委会主任普遍培训一遍。培训任务于2015年10月底前完成。

（四）县直机关党员培训

1、县委组织部会同县直工委示范培训。由县委组织部会同县直工委示范培训100名县直机关党员。培训任务于2015年5月底前完成。

2、县直机关培训。县直机关党员培训由县直工委牵头抓总，各县直单位机关党组织负责组织实施，党员集中学习培训时间不少于32学时。培训任务于2015年11月底前完成。

（五）县管企业党员培训

1、县委组织部会同县产业集聚区党（工）委示范培训。由县委组织部会同县产业集聚区党（工）委示范培训县管企业党小组长、班组长。培训任务于2015年5月底前完成。

2、县管企业培训。县管企业党员培训由县产业集聚区党（工）委牵头抓总，各县管企业党组织负责组织实施，党员集中学习培训时间不少于32学时。培训任务于2015年11月底前完成。

（六）基层党员培训

全县基层党员均按照党组织隶属关系由上一级党组织负责实施全员培训。

积极探索务实管用、灵活多样的党员教育培训方式方法和途径，形成集中培训与经常性教育、组织调训与个人选学、实体培训与网络培训相结合的培训模式，增强党员教育培训实效。

1、改进集中学习方式。建立教育培训需求调查反馈体系，集中培训前及时掌握党员干部的学用需求和意见建议。集中培训班次上要注重综合运用专题辅导、典型

报告、案例分析、现场观摩、情景教学、交流研讨、结对帮学等方式，增强吸引力感染力。2、完善经常性教育载体。采取上党课、举行报告会、定期召开组织生活会等形式，有计划地组织好党员的集体学习。通过开展读书活动和知识竞赛、交流学习成果、评选表彰学习标兵等方式，激发党员学习的积极性和主动性。倡导党员自主学习，引导党员根据自身实际和工作需要，制定学习计划，利用业余时间自主选择学习内容和方式，认真搞好自学。

3、创新基层党员普遍受训办法。各级党组织要组织党校教师、先进典型代表、专家学者、科技人员，创新运用“网络党校”、“党员夜校”等贴近实际的有效载体，大力推广“送教下乡”、“集中宣讲”等贴近基层的有效方式，深入农村、社区、机关、企业、学校，流动办学、上门培训，做到哪里有党员，哪里就有教育培训课堂。

1、精心安排部署。各级党委要高度重视党员教育培训工作，将其纳入党建工作责任制，列入重要议事日程，明确专人负责，落实经费保障，充实工作力量，确保培训任务落到实处。

2、整合培训资源。各级党委要与农业、科技、民政、人力资源和社会保障、扶贫开发等部门密切配合，把开展党员教育培训，与农村实用人才培训工程、绿色证书培训工程、农村劳动力培训阳光工程、成人继续教育和再就业培训工程、雨露计划等深度结合，统筹配置党员教育培训基地、教材、师资、经费等资源，不断提升党员教育培训效果。

第9篇：县发展党员工作总结范文

**年1月10－25日，县直工委对**年县直党建工作开展情况进行了检查、验收。现将检查情况通报如下：

**年，县直党组织认真贯彻落实上级文件精神，紧紧围绕县委、县政府的中心工作和本单位业务工作，狠抓机关党建工作目标的落实和主题实践活动，有力推进了县直党的思想、组织和作风建设。

一、主要成绩

一是机关党建工作责任制进一步落实。各基层党组织能够重视机关党建工作，把机关党建工作纳入重要议事日程，党建工作意识明显增强，工作责任明显强化。各级党组织能够按照**年党建工作要点，加强党建工作目标管理，党建工作年初有计划、年末有总结、工作情况有记录，党建工作各项目标得到有效贯彻落实。

二是党建工作制度逐步完善。各级党组织重视抓好制度建设，严格落实党建工作各项制度，建立健全了机关党建工作长效机制。认真执行民主集中制，坚持“”、政治学习、发展党员、按期换届选举等制度，以长效机制来保障党员教育、管理、监督等各项工作的有序开展，进一步转变了党的作风建设。

三是档案资料不断健全规范。各级党组织能够认真对照年初下发的县直党建工作目标量化考核评分细则，注重基础工作和活动资料的收集、整理、归档。

四是党员发展手续完备。各级党组织在党员发展中能够坚持标准，严格把关，及时公示，接受监督，按时研究报批材料，认真履行入党手续。

五是理论学习正常开展。各级党组织能够认真组织党员参加政治理论学习，有学习计划和学习记录。能够结合工作实际，深入开展调研活动，积极撰写调研文章，进一步转变了学风。

六是主题活动有效落实。“创建服务品牌，构建和谐机关”、“三星创建”、“展示先进风采，增添发展活力”等主题活动，各级党组织能够按照要求认真制定实施方案，有计划、有步骤、有措施、有总结。有些支部还在活动的组织实施中形成了自己的特色。

二、存在问题

在检查中，我们也发现部分单位的党建工作还相对滞后，与目标管理的要求和广大机关党员的期望还有一定的差距。

一是在思想认识上，少数单位领导对党建工作重要性认识还不够到位，重视程度不够。主要表现为：个别单位不能按照通知要求按时接受检查；少数单位党建工作目标不够明确、措施不够得力、活动不多，工作组织落实不力。

二是在政治学习上，个别单位学习教育计划性不强，学习内容随意性较大，与党员思想实际联系不够紧密，没有达到学以致用、指导实践、推动工作的目的。

三是在档案资料上，部分党组织党建工作资料的积累、归档不够规范、齐全。有的党组织不注意留存资料，记录过于简单；有的党组织没有进行归类，资料显得比较零散；有的党组织缺少工作和活动图片，平时开展的工作和活动在档案中没能得到完全体现和反映。

四是在活动开展上，一些单位的创新工作和特色做法不多，有些单位还停留在做表面文章，生搬硬套文件，工作没有实质性措施。

三、综合评价

根据检查结果并结合全年工作，**年县直党建工作目标任务综合完成较好的单位有：