共青团作风建设精选(九篇)

第1篇：共青团作风建设范文

关键词 高校 共青团工作 学风建设

中图分类号：G41 文献标识码：A

Strengthening College League Work and Promote

New Ideas of Style Construction

ZHAO Fei

（Zhejiang University of Water Resources and Electric Power， Hangzhou， Zhejiang 310018）

Abstract College academic atmosphere construction reflects the college running idea， a true reflection of the quality of education and management level. It's the objective to learn the spirit of the ideological quality and comprehensive quality. Therefore， to strengthen ideological and political education to study is， and to consolidate and strengthen the construction of style of study in Colleges and universities， the necessary of grassroots organizations. College Youth League is wearing two hats， not only the students but also League members， in the construction of continually cultivate good style of study， make the communist youth league organizations to learn， to promote the construction of style of study.

Key words college； the work of the Communist Youth League； construction of style of study

高校学风建设是高校校风建设的重要组成部分，是治理校园、管理学系的校之根本。高校共青团组织是高等教育教学的主要的生力军，通过以德育正学风、以完善的管理机制和校园文化活动为载体、发挥共青团组织的凝聚力，来营造高校校园文化氛围、建设优良的学风是高校共青团组织工作的主要内容。

1 加强思想建设，以党建带团建，团建促发展

思想建设是一个组织乃至一个国家、一个民族的灵魂，在团组织进社团工作中取得重大成绩的今天，为深入贯彻落实“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中会全精神，围绕中共中央、国务院发出《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》及我校党委的《关于进一步加强和改进学生思想政治教育的实施意见》，深化保持党员先进性教育活动，更好践行以“党带团建”，全面加强学生党员，特别是学生干部党员的思想、政治、组织、作风建设，进一步提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥学生党支部的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用，用科学的理论武装团员青年，构筑强大的精神支柱。

提高共青团学生的思想教育，养成良好的学习习惯，带动其他学生不断学习、求新求真、求善求美。学生共青团员应积极参与学习学风评比、创建优良学风集体和宿舍区学习氛围营造等学风建设活动，以实际行动走在学风建设的前列。学生共青团员在搞好自身学习的基础上，还应帮助和促进其他学生学习，在学风建设中发挥自身更大的作用，切实落到助人为乐、促进学风建设的实际行动中去。一是要积极为所在班级、宿舍等集体学风的改善和提升而努力。

2 提高团员的自我认知程度，增强共青团员的自豪感和使命感

提高团员的自我认知程度，全面推广开展增强共青团员意识主题教育活动的成功经验，使广大团员学生增强先进意识，强化组织观念，发挥模范作用，履行团员义务，充分调动团员学生在学风建设中的积极性。

3 完善组织机构，实现科学管理

第一，加强纪检工作，抓好典型，客观、公平、公正、公开，贯穿到登记、公布以及奖惩工作的各个环节，形成学院与学院之间、班级与班级之间、同学与同学之间的竞争，同时，建议把考勤情况纳入个人、班级以及学院的评优标准之中，比如可以纳入优秀团员的评比中；建立并且规范考勤登记系统，充分发挥共青团组织以及共青团员的作用。

第二，大力发挥班级团支书在学风建设之中的作用。学风建设是一项长期的系统的工程，目前学校把学风建设作为本年的工作重点来抓，已经初见成效，但是我们的路还很长，我们相信，在我们的齐心协力下，良好的学风、校风将会在不久的将来出现！大力加强教风学风建设，严纪律、正风气、树形象、促和谐，构建协调校园；要进一步加强党的建设和思想政治工作，充分发挥政治保证、思想保证和组织保证作用。

4 打造“学习型”共青团组织，实现学风建设目标

全力打造学习型、服务型和质量型的共青团组织。在管理制度化、生活规范化、学习反复化、教育持续化的过程中，我们要进一步号召大家养成全面学习的意识，提倡个体学习和团队学习相结合、理论学习和专业学习相结合、巩固学习和创新学习相结合。强化已有学习阵地，并积极开拓网络资源，为学习型组织的深入发展提供平台，大力建设学习工作的品牌项目，如科技创新基地、社会实践基地、社科研究中心、政治理论宣讲团等，以项目建设带动学习型组织建设，这些方面都应该成为高校共青团工作的重点。以共青团工作为契机，以团教育活动为动力，以深化学风建设为重心，将学生思想政治教育和综合竞争力提升相结合，深入开展以“素质培养、考研指导、就业培训、专业学习、学科竞赛”等为主题的教育讲座、论坛、座谈活动和以素质拓展为主题的多元化、多角度的社会实践活动。

高校优良的学风建设工作具有系统性和长期性的特点。共青团组织对高校大学生要加强思想指导、严格规划管理、多途径发展创新能力。以促进大学生思想政治理论和实践能力的有效提升，并且要以高校学风建设为工作主线，使勤奋学习、奋发图强、刻苦钻研、努力向上等良好的学风在高校发挥引领作用和在大学生中树立旗帜作用，在优良的学风环境中培养出高素质的全面发展的社会主义人才。

参考文献

[1] 杨金铭.论高校共青团工作在学风建设中的积极作用[J].佳木斯大学社会科学学报，2010（2）.

第2篇：共青团作风建设范文

【关键词】共青团；和谐社会；工作创新

一、和谐社会建设对共青团工作提出了新要求

和谐社会是人与人、人与社会、人与自然之间和谐相处的社会，是人们对社会生活的一种理想追求。和谐社会建设是一项宏大的社会系统工程，需要全党全社会的共同努力。在和谐社会建设中，共青团组织要引领广大团员青年建设和谐文化，倡导和谐理念，培育和谐精神，在和谐社会建设中发挥共青团组织的作用。

（一）和谐社会建设要求共青团工作必须与时俱进。与时俱进是指我们观察问题、认识问题、发展理论，要随着时间、条件、形势、时代的变化而前进，并且我们的全部理论和工作要以实践为准绳，在实践中把握规律性，提高预见性，增强创造性。和谐社会建设是一项崭新的工作实践，是我们党关于社会主义现代化建设的一次重大理论突破。在和谐社会建设中，共青团工作既面临着千载难逢的机遇，同时也面临着前所未有的挑战。这是因为共青团所处的环境，所肩负的历史任务和青年的现实状况都发生了深刻的变化，同时社会上不可避免地会出现一些新矛盾、新问题。这就要求共青团工作要根据客观形势的发展变化，根据和谐社会建设的要求，从实际出发，正确认识社会发展规律，解放思想，抓住机遇。

（二）和谐社会建设要求加强共青团组织的自身建设。共青团组织必须用和谐社会建设理论来研究新情况，解决新问题。落实共青团的思想、组织和作风建设的各项任务。在思想建设上，共青团组织要教育引导广大团员青年，明确共青团组织目标与和谐社会建设的重大意义，保持全团思想认识和行动的和谐一致，这是和谐社会建设的基本前提和重要内涵。在组织建设上，建立健全共青团各级组织，科学设置共青团的基层组织，尤其是在非公有制经济组织、新经济组织及新社会组织建团，扩大共青团组织在新领域的覆盖面开展以党建带团建的主题教育活动，加强对团干部和团员队伍的建设，提高他们的综合素质；加强制度建设和能力建设，巩固共青团组织在和谐社会建设的组织基础。在作风建设上，着力解决共青团先进性的问题，包括思想作风、马克思主义学风、工作作风、领导作风、团的生活作风等方面的建设，团干部要身体力行，率先垂范，力戒浮躁情绪，坚决克服形式主义和。

（三）和谐社会建设要求发挥共青团组织生力军作用。共青团始终是以党的指导思想、奋斗目标和根本宗旨为自己的指导思想、奋斗目标和根本宗旨，因此，共青团组织要以党的奋斗目标为前进方向，把握共青团工作的政治导向、思想导向和价值导向，团结带领广大团员青年在和谐社会建设中做出新贡献；共青团组织要密切联系青年，竭诚服务青年，代表和维护青年的合法权益，为和谐社会建设奠定良好的群众基础；共青团要教育青年增强民主法制意识，引导青年正确行使民利，带领青年在社会建设和管理中发挥作用；共青团组织要激发青年创造活力，团结带领广大团员青年积极投身经济发展的主战场，充分发挥共青团组织在和谐社会建设中的生力军作用。

二、以“真善美”为中心，促进共青团工作又好又快发展

（一）以“求真”为理念，继续深入开展学术科技和理论知识和谐结合活动。认真组织员工科技创新系列活动，联合企业工程科技部门共同营造浓厚的学术、科技氛围，紧扣企业宗旨、学风建设，组织员工广泛参与各类学习学术竞赛活动，培养员工的创新意识和创造能力。丰富员工的组织生活，带领全体青年团员、干部职工，围绕中心工作，从实际出发，服务大局，积极开展员工学习和教育工作，深入学习实践科学发展观和争先创优活动。各基层党团组织，踊跃投身到企业改革、发展和经济建设中来，充分发挥团支部战斗堡垒作用和青年团先锋模范带头作用。

（二）以“求善”为理念，切实加强和改进共青团的思想政治教育工作。大力开展理想信念教育，深入进行树立正确的世界观、人生观和价值观教育；继续开展爱国主义和集体主义的道德教育，增强共青团对国家民族的忧患意识，激发青年团员的爱国热情，增强他们为祖国的强大而发奋图强的责任感。利用学习教育契机，我公司开展了“奉献爱心，积善助残”慈善捐助活动，积极开展“送温暖”工程活动，组织青年团员干部走访慰问老干部、特困职工和生病职工，充分体现了公司团员的积极上进和金城大家庭的温暖。通过各项活动的开展，弘扬了企业文化，展示了金城精神，提高了青年团员的素质，增强了企业的凝聚力和战斗力。

（三）以“求美”为理念，继续开展艺术与文化和谐发展。继续办好企业“求美”文化艺术节，开展具有我公司特色的高品位的企业文化、艺术活动，展开、艺术、画展摄影展和演讲等比赛，进一步丰富和加强人文素质教育，展现了金城风采。办好《金城信息》月刊，传播先进文化，培育科学氛围，倡导时代精神，培育具有企业特色的精品企业文化品牌。着力开发网上宣传阵地，努力将“金城建设网”建设成为我公司的思想教育中心、文化传播中心、信息集散中心和师生交流中心，牢牢把握正确舆论导向，引导青年健康成长。

第3篇：共青团作风建设范文

今天，我们在这里隆重召开共青团XXX县教育局第一次代表大会，这是教育系统团员青年政治生活中的一件大事。首先，我代表XXX县教育局党委向大会的胜利召开表示热烈的祝贺！向关心和支持共青团工作的领导表示诚挚的谢意！

XXX县教育局团委在县委县团委和局党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以推进团队工作科学化为抓手，以培养"四有"新人为目标，大力提倡科学精神和创新精神，团结、带领广大团员青年紧紧围绕教育工作大局，深化思想教育和社会实践，不断加强自身建设，在推进素质教育和学校精神文明建设中发挥卓有成效的作用。

今年是个喜庆之年。面对新的形势和任务，各校团组织要以高度的时代紧迫感和历史使命感，始终按照县团委和局党委的要求，研究新情况，解决新问题，创造新业绩，努力造就"让党和人民放心，做青年一代核心"的高素质复合型创新人才。局党委殷切希望大家继续发扬坚韧踏实、敢打硬战的优良作风，把代表广大团员青年的根本利益作为开展工作的立足点；在党的要求和青年需求的结合部上寻找工作的着力点；健全工作机制，牢牢把握共青团"育人为本、创新为魂"的根本点，努力开创教育系统共青团工作的新局面。下面，我想谈三点意见。

一、着眼于XXX教育改革和发展的大局，充分认识共青团工作的重要意义。

我们正在积极实施"以教育信息化带动教育现代化，推动XXX教育跨跃式发展"的发展战略。今年我县连续3年加入了昌吉州课程改革实验区。面对新形势、新任务和新情况，教育的重要性从来没有像现在这样凸现，发展教育事业也从来没有像现在这样紧迫。今后几年是XXX县教育进一步深化改革、加大步伐、巩固和扩大优势的重要时期。要实现"十五"期间XXX教育改革和发展的各项目标，需要团组织发挥更大的作用，需要更广泛地凝聚青年的力量，最大限度地激发广大团员青年的创造精神和工作热情。赢得青年，才能赢得未来。总书记曾经这样说过：一个优秀的民族，总是把关注的目光投向青年；一个有远见的政党，总是把青年看作推动历史发展和社会进步的重要力量。共青团作为党的助手和后备军，其历史使命、历史地位和历史作用始终与党的先进性紧密地联系在一起。学校共青团是整个共青团事业的基础和源头，也是学校教育的重要组成部分，在团结、教育、引导青少年学生全面贯彻落实党的教育方针中起着不可替代的作用。在新的历史条件下，我们要从巩固群众基础、永葆XXX教育的生机和活力的高度，真正把青年当作事业的未来，当作实现新时期教育目标的重要力量，要注重发挥学校共青团组织在全面推进素质教育中的作用，更加切实有效地加强对共青团、少先队工作的领导。学校党组织要把共青团工作列入学校的重要议事日程，坚持党建带团建，真正把团的建设作为党的建设的重要组成部分来抓，县教育局"五好班子"的考核中要把团建内容纳入考核细则。各校要大力支持共青团组织根据青年特点和要求创造性地开展工作。要从政治上关心团干部的成长，给他们提供更多的学习和锻炼的机会，破除论资排辈、求全责备等陈旧观念，切实做好团干部的培养、选拔、交流和输送工作，激励团队干部脚踏实地、开拓创新、与时俱进，推进教育系统团工作的新发展。

二、着眼于构建学习型组织的目标，努力促进青少年健康成长、成才。

我们要把教育系统要率先建成学习型系统，在创建学习型县市的进程中发挥主导作用。在教育系统，最年轻、最有朝气和活力的组织--共青团，更要奋勇争先、勇立潮头，率先建成学习型组织。创建学习型组织是共青团性质的根本体现，是共青团事业发展的根本战略，是青年健康成长的根本需要。共青团是青年在实践中学习共产主义的大学校，重视学习是共青团的好传统，是共青团鲜明的组织特征。在知识经济社会，学习的内容、方式和青年学习的要求都发生了巨大变化。共青团不仅要用远大的理想凝聚青年，培养社会主义事业接班人，而且要帮助青年掌握现代化建设本领，培养社会主义现代化的合格建设者；不仅要帮助青年大胆吸收和借鉴学习人类社会创造的一切文明成果，学习和掌握现代科学文化知识，而且要引导青年树立终身学习的观念，不断进行知识创新；不仅要引导青年养成自觉学习、崇尚新知、追求真理的风气，而且要强化组织学习、系统学习、团队学习的理念；不仅要引导青年向书本学习，而且要引导青年向实践学习，从人民群众丰富的实践活动中吸取营养和力量；不仅要抓好团员青年的学习，提高广大青年的素质，而且要加强团干部的培养，促进团干部尽快成熟成长。我们要树立终身学习的观念，构建有形的学习组织和无形的学习气氛，形成有效的学习制度和学习方式，把学习作为联系青年的新型纽带，努力把团组织建设成为学习型组织，为团员青年的成长、成才铺路搭桥、创造条件。

三、着眼于党建发展的要求，不断加强共青团组织的自身建设

"三个代表"重要思想，是党的理论建设的最新成果，标志着党的建设进入了新阶段。共青团与党有着特殊的政治关系，党的建设的新发展，必然对团的建设提出新要求。共青团要牢固确立"三个代表"重要思想在工作中的指导地位，按照党的建设要求，坚持不懈地加强和改进团的建设。

首先，要加强思

想建设。把学习"三个代表"重要思想作为共青团的首要任务，在青年中掀起学习实践"三个代表"重要思想高潮。在全球化的背景下，社会主义面临着世界各种思潮的挑战，资本主义对社会主义的思想文化渗透与扩张日益严重，各种思想文化的碰撞和激荡，青年的思想道德建设任务十分繁重。共青团要站在青少年思想建设的制高点上，用邓小平理论，尤其是"三个代表"重要思想武装青年，构筑共同理想和精神支柱。要贯彻"以德治国"方略，落实《公民道德建设实施纲要》，发挥实践育人优势，提高青少年的道德素质。要高度重视互联网对青年的影响，加快团的网络阵地建设，推进团工作的信息化，形成网络工作优势，打好网上思想政治工作的主动仗。其次，要加强团的组织建设。组织是团的运行机制的基础，我们要把青年更广泛、更紧密地团结在党的周围，更好地担负起教育培养青年的职责。团组织要从纯粹以学校为依托转向以学校、社区、阵地等多种依托并重，把广大青年纳入到团的整个组织网络之中，增强团组织对各个层面、不同群体青年的影响力。做到哪里有团员青年、哪里就有团的组织，哪里有青年、哪里就有团的影响。

第4篇：共青团作风建设范文

党的“十七大”报告指出“中国特色社会主义事业是改革创新的事业。党要站在时代前列带领人民不断开创事业发展新局面，必须以改革创新精神加强自身建设，始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心”，强调要用改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。共青团作为党的助手和后备军，承担着为党输送新鲜血液、培养中国特色社会主义事业接班人的政治使命，是党执政力量的一个重要组成部分，必须紧跟党的建设步伐，全面加强团的自身建设。作为企业，如何在新形式下加强团建呢？笔者认为应做到以下几点。

1．加强基层团组织建设，增强基层团组织活力。新的形势对企业团组织建设提出了新的挑战，也带来了新的机遇。企业团组织要立足于其政治型、经济型、服务型的特性，以“融入企业中心、服务发展大局”为切入点，着力创新基层组织建设的工作方式，解决共青团工作与生产经营之间“两张皮”的问题，使企业团组织成为现代企业的有机组成部分，使政治优势与社会主义市场机制优势有效结合，使团工作成为推动企业生产经营的有效载体。要适应建立现代企业制度的要求，锐意创新共青团的组织依托和管理模式，探索建立以企业团组织为核心、以各类青年社团和兴趣协会为的青年组织体系，延伸共青团的工作范围，广泛覆盖青年群众，有效组织青年紧密团结在党的周围，推动企业改革发展。要主动适应企业投资主体多元化的发展趋势，一切从实际出发，在生产经营任务重、团员数量较多的生产部门，建立团支部，形成灵活多样、动态开放的组织网络。要适应企业项目管理的实际，把团支部建立在项目上，大力开展项目团建工作。要适应团员青年开放型、学习型和高度分散的特点，按照有利于发挥团组织作用和“边组建、边规范”的原则，大胆尝试和探索新的组织模式，打破旧的组织设置理念，积极从青年岗位能手、生产标兵等青年优秀分子中培养选拔团支部书记，切实改变部分基层团组织无活力、无动力、无生机的现象。总之，要适应企业投资结构、用工制度、生产组织形式和分配方式改革创新的情况，合理设置团的组织，扩大团的工作覆盖面，把更多的青年纳入到团的活动中，增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，发挥好党联系广大青年的桥梁和纽带作用。

2．加强机制建设，促进共青团事业的健康发展。深化团的组织运行和工作运行机制，为克服共青团工作的短期性和随意性、实现团建可持续发展提供深入持久的保障。积极发挥党组织在组织、队伍和资源等方面的带动和支持作用，学习借鉴党建的好经验、好做法，使团建紧跟党建工作步伐，把团建纳入党建工作的整体格局，形成党团建设同规划、党团阵地同建设、党团教育同开展、党团工作同检查的“党建带团建”工作长效机制。深化“五四红旗团委（团支部）”创建活动，推行基层团组织基本工作规范，逐步建立适应时代要求的团干部队伍管理、团员队伍管理、工作调研、信息交流等基本制度，构建网络健全、灵活高效的团组织内部管理机制。突出团员的主体地位，扩大团员青年的知情权、参与权、建议权、监督权。不断完善团参与企业品牌建设的机制，为品牌注入丰富的思想内涵、文化内涵，达到满足服务对象多样化需求和推动建立先进企业文化体系的双重目的。

3．加强能力建设，塑造高素质的团干部队伍。同志在2008年6月14日同团中央新一届领导班子成员和团十六大部分代表座谈时指出，要按照“让党放心、让青年满意”的要求，建设一支高素质的团干部队伍，并对团干部提出了三点要求，一是政治上要过硬；二是作风上要扎实；三是自律上要严格。为此，我们要深入持久地开展以“五风五气”为主要内容的作风建设，不断强化共青团服务大局、服务青年、服务社会的实际能力。“五风”是要求广大团干部树立解放思想、实事求是、与时俱进的思想作风，理论联系实际的马克思主义学风，真抓实干、务求实效的工作作风，发扬民主、团结共事的领导作风以及健康正派的生活作风；“五气”是要求广大团干部树立正气、培养才气、发扬锐气、保持和气、工作争气。通过“五风五气”的建设，塑造一支高素质的团干部队伍，使共青团组织成为风清气正、富有活力的青年组织。

第5篇：共青团作风建设范文

进一步强化工作效能，为切实加强全市共青团系统的作风建设。提高服务质量，实现我市共青团工作的科学发展，团市委决定，连续三年，结合深入学习实践科学发展观活动，全市共青团系统开展基层组织建设年、青年守业实践年、作风建设加强年工作，实现三年联建、规划三年、三年求效。现就全市共青团作风建设加强年工作制定措施如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，高举中国特色社会主义伟大旗帜。深入学习实践科学发展观，切实加强新形势下共青团的作风建设，转变工作作风，改进工作方法，增强服务意识，提高工作效率，努力把共青团机关建设成团结务实、忠诚奉献、严谨高效、活泼幸福的团队，带领广大团员青年争当实践科学发展观的排头兵，为打造自治区新的经济增长极、实现美丽与发展共赢作贡献。

二、目标要求

通过连续三年改进和加强作风建设工作，以“政治上过硬、作风上扎实、自律上严格”为总方向。实现“三个明显提高”一是团员青年业务水平有明显提高；二是团委机关服务质量有明显提高；三是群众对共青团工作认可度有明显提高。

三、工作措施

全市共青团广泛开展立好“五气”当好“五员”实现“五转变”作风建设活动，依照“德字上苦求索、能字上下功夫、勤字上做表率、绩字上多奉献、廉字上砺品行”要求。为发挥共青团组织、团员青年的生力军和突击队作用提供有力保证。

（一）广大团员青年要以“五气”树形象。

青年代表希望。广大团员青年只有不时加强理论修养，青年代表生机。提高素质，增强身手，自觉以“五气”立身，以“五气”树形象，才干真正肩负起历史的重任。

也是一个团员青年必需具备的本性。要树立正气，一要有正气。树立正气是做人的基本道德要求。首先必需坚定马克思主义信仰、共产主义远大理想和中国特色社会主义信念，自觉地用崇高的理想信念和高尚的道德规范来严格要求自己。要坚持正义，做到爱憎分明，明辨是非，坚决抵制不良行为，以实际的行动参与和协助各种义举善行。要坚持原则，坚定立场，忠诚党的事业，特别在大是大非面前坚守原则不动摇，与党中央的要求坚持一致，不拿原则做交易，不放松做人做事的底线和原则要求。

激昂的旋律。团员青年应当在建设和谐社会的大舞台上，二要有朝气。暮气是青春的节拍。坚持一往无前、敢为人先的创新精神，奋发向上，勇立新功。实现呼伦贝尔美丽与发展双赢，需要我始终坚持蓬勃暮气，全面打造自治区新的经济增长极，呼唤团员青年的热情参与、激情推动。团员青年作为社会主义建设的生力军与突击队，必需始终坚持不息的暮气，勇于开拓，以暮气做事业，用青春写成就。

团有行动”共青团的工作理念和工作信条。因此，三要有勇气。有勇气才干探究未知、开拓事业。党有号召。对党委和政府的号召和要求，团员青年必需率先响应，冲锋在前，展现初生之犊不怕虎的勃勃生气，同时，要充分认识到创新的事业是没有经验可循的唯有“摸着石头过河”以愈挫愈勇的毅力，做不畏艰难、勇于攻坚的表率，坚韧不拔，奋发前进，才干在磨炼中成长提高，开创新的局面。

志存高远，四要有大气。一个人的人生志向和奋斗目标直接决定其思想的高度。团员青年要有以天下为己任的志向和责任感。以投身于建设中国特色社会主义伟大事业、全心全意为人民谋利益作为人生目标，这样的人生立意就高，这样的胸怀就广，气度就大。团员青年要淡泊名利，自觉把国家和人民的利益放在首位，个人利益服从社会整体利益，做到不为名所困，不为利所惑。团员青年要目光长远，做事情有长远计划，从大处着眼，不争一日之长短，善于积累，一步一步向目标迈进。

对邓小平理论、三个代表”重要思想、科学发展观要真学、真懂、真信、真用，五要有才气。团员青年要实现理想、落实责任、塑造形象必需要以才干为基础。首先要努力做一名青年马克思主义者。团员青年要自觉用马克思主义中国化的最新理论效果武装自己。始终坚定中国特色社会主义的理想信念。二要做团务工作的行家里手。团员青年特别是团干部要主动学习团务知识，熟悉团情，提高服务青年、凝聚青年的能力。三要提高综合素质。肩负中国特色社会主义事业接班人和建设者的神圣职责，要求团员青年必需加强历史、文化、科学、管理等各方面知识的学习，积极实践，不时提高综合素质，适应形势和任务发展的新要求。

（二）广大团干部要当好“五员”凝聚力量。

团干部要充分认识做好新形势下青年工作的重要意义，作风就是力量。认真当好“五员”整合社会资源，不时增强团组织和团干部的凝聚力和影响力。

以青年读书节、演讲会、征文、演讲等形式，一是当好青少年思想教育的辅导员。加强青少年思想教育是共青团的重要职责。各级团组织和广大团干部要以马克思主义中国化的最新理论效果和社会主义核心价值体系的教育为总要求。积极组织开展青少年的思想教育工作，抓好理论武装。同时，继续以“与祖国共奋进”为主题，通过组织开展青少年“三下乡”服务、雏鹰争章”手拉手”关爱活动、红领巾学雷锋志愿行动”等实践活动，让青少年在实践中经历教育，接受熏陶，进一步坚定理想信念。团市委机关干部、旗市区团委书记、乡镇苏木级团委书记每人联系1个少先队组织，1担任课外少先队辅导员。

激励和引导青年敢于守业、善于守业，二是当好青年创业的组织员。各级团组织和团干部要激发我市广大青年的守业热情。使青年守业成为我市经济发展的重要推动力。要运用共青团的网络平台，积极开展青工技能大赛、青年岗位能手”评选和农村青年技能培训等活动，促进青年掌握技术身手。树立和宣传“守业致富带头人”优秀进城务工青年”青年星火带头人”等青年典型，激励青年守业成才。抓好青年就业守业见习基地的建设，为大中专毕业生、青年农牧民走向社会提供实践的机会。与劳动部门密切合作，组织开展收集岗位信息，实施供求对接，为企业解决用工难题，协助青年就业。加强与金融部门的联系与合作，实施青年守业小额担保贷款项目，重点推进农信社“青年能人兴业小额贷款项目”兼顾各方的利益平衡，积极探索小额贷款的担保方式和解决风险控制问题，为青年守业提供有效融资支持。团市委机关干部、旗市区团委书记、乡镇苏木级团委书记每人每年挂钩联系1个创业青年，协助守业工作。

青少年事务的管理者。帮青少年说话，三是当好青少年权益的维护员。共青团是党和政府联系青年的桥梁和纽带。助青少年维权就是团组织和团干部的分内事。广大团干部要熟悉与青少年有关的未成年人维护法》预防未成年人犯罪法》等法律法规，与综治、学校、关工委、社区（居委）等部门和单位合作，大力宣传未成年人权益维护法律规定。要积极拓宽青少年信息收集渠道，利用市级12355青少年服务平台，以热线电话、心理咨询等形式，及时掌握青少年动态和诉求。要关注广大外来务工青年的权益保证情况，与工会等部门合作，开展外来工权益维护活动。要求团市委机关干部、旗市区团委书记、乡镇苏木级团委书记每人每年联系1名问题少年（学生）做好帮教工作，联系1名外来务工青年，与他交朋友，力所能及协助他解决一些实际问题。

作为团干部，四是当好志愿服务的宣传员。青年志愿服务是团的响亮品牌。必需以身作则，带头参与到志愿服务中。既要做志愿服务的组织者，又要具体参与志愿服务，做一名普通的志愿服务队员，从而带动更多青年参与志愿服务，不时壮大志愿者队伍。团干部要在参与中亲身体会志愿服务的价值与收获，大力宣传志愿服务的理念和意义，做志愿服务的义务宣传员，使志愿服务深入人心。团市委机关干部、旗市区团委书记、乡镇苏木级团委书记每人每年发动10名青年加入志愿者队伍。

掌握青年工作规律，五是当好团组织建设的指导员。团干部要认真学习团务知识。不时提高业务水平。要以过硬的基本功为支撑，指导基层团组织建设，广泛开展“五四”红旗团组织和红旗少先队组织创建活动。团市委机关干部、旗市区团委书记、乡镇苏木级团委书记每人每年联系1个“两新”组织团支部或村（居）委团支部，指导团组织健全组织和制度，正常开展活动，发挥应有作用。广大团干部队伍中建立“团情笔记”制度，鼓励团干部多到不同领域的青少年中去，和他交朋友，解他想法，并作好记录，同时，把联系挂钩工作情况也记录在案，真正做到解团情，掌握青少年动态和呼声，从而更好地促进工作。

（三）各级团组织努力实现“五转变”保证作风建设落到实处。

必需克服机关化和行政化的倾向，共青团作为一个群众组织。把工作重心放到基层，把服务重点放在青年。

需要一代又一代的团干部在这个岗位上自觉奉献，一是理念上实现从谋职位到干事业转变。共青团是党的事业的重要组成局部。勇于发明。这决定了从事团的工作不只仅是一种短期的职业选择，更是一种光荣、一种责任、一种考验。共青团组织和团干部，要淡化职业观，强化事业观，珍惜服务青少年的机会，以淡泊名利、无私奉献的情操，用满腔热情、百分热诚投入工作，争取在团的岗位上干出一番有长远影响的事业。坚决抵制到共青团工作是一个过渡、共青团工作目的谋个职务的错误思想。

需要激情，二是态度上实现从当青年官到做青年友转变。密切团组织与青年的关系是团的作风建设的核心问题。从事共青团的事业。也需要感情，团干部不能以“青年官”身份来突出自己的形象，而应以“青年友”身份与青年相处，为青年服务，协助青年排忧解难。要经常深入青年之中，与青年打成一片，倾听青年意见，掌握青年意愿，充分尊重青年，想方设法满足青年的需求，用真情凝聚青年，用服务赢得青年。

把青少年团结凝聚在党的周围，三是方法上实现从行政指令到服务引导转变。团委机关的基本职责就是组织、引导和服务青少年。促进青少年生长成才。切实加强机关干部队伍建设和自身建设，进一步锻炼工作作风，使党员干部树立正确的生长观，真正做到眼光向下、重心下移、着眼基层、服务青年，以扎实的作风在基层团员青年中塑造新时期共青团干部的新风范。

更多的追求宣传效应、迎合领导喜好，四是作风上实现从蜻蜓点水到务求实效转变。当前一些地方团委机关和个别团干部工作飘浮、外表应付、不求实效。满足于摆架势、一阵风，浅尝则止，做表面功夫。共青团组织和团干部一定要摒弃这种哗众取宠、蜻蜓点水”贻误事业的坏风气。安排工作、谋划活动，必需贴近基层需要、贴近青年需求，布置任务、开展工作，必需有计划、有落实、有追踪、有检查，一抓到底，务必取得实在效果，绝不能走过场，搞形式主义。

通过组织大型活动来广造声势，五是目标上实现从广造声势到力促和谐转变。共青团既要立足青少年的基本需要。扩大影响，也要从自身做起，为构建和谐呼伦贝尔做出贡献。当前，特别要按照市委、市政府的要求，扎实开展好青少年维权、希望工程、青年志愿者服务、维护生态环境、活跃青年文化、参与新农村建设等青年工作，要在有效组织、有效引导、有效服务上下功夫，力争在重点工作的推进上有新的突破，难点问题的破解上有新的探索，品牌工作的深化上有新的效果，团结带领全市广大团员青年投身科学发展，为打造自治区新的经济增长极作贡献。

四、方法方法

分三个阶段进行，全市共青团作风建设加强年从年月开始到年月基本结束。主要方法方法如下：

第一阶段：学习调研

开展学习调研，主要任务是抓好宣传发动。营造强大舆论声势和良好社会氛围。

成立领导小组，1思想动员。各级团组织要召开专题会议。制定工作方案，召开动员大会，对作风建设加强年工作作出安排，引导教育充分认识开展作风建设加强年的重要意义，协助党员干部学习理论，提高认识，更新观念，统一思想。

团市委领导班子成员明确局部直属团委作为联系点，2学习教育。各级团组织要建立领导干部联系点制度。对基层团组织开展工作进行指导。要通过集体学习、集中辅导、个人学习、集中讨论等形式，组织团员干部认真学习中央领导的重要论述，学习自治区团代会精神及有关文件。要求团员、团干部集中学习时间不少于60学时，要有学习笔记，学习阶段结束时至少撰写2篇学习心得。严格学习纪律，对集中学习缺课的安排补课。

结合共青团工作实际，3开展调研。以深入开展学习实践科学发展观活动为契机。组织团干部进行深入实际调查研究。从理论与实践相结合的高度，深入研究当前我市共青团事业发展中的重大现实问题，推出一批质量较高、操作性较强的研究效果。团市委将深入全市基层团组织和各族团员青年当中，广泛听取团干部和团员青年的意见，研究解决问题的对策，从而进一步加强团的作风建设和基层基础工作。

第二阶段：查摆剖析

剖析、查找问题和不足，主要任务是开展调查研究。广泛征求意见，寻求加强和改进作风建设的对策。

通过问卷调查、座谈、走访等形式，1征求意见。围绕工作中存在突出问题。广泛征求基层团组织、基层团员青年代表的意见。团市委领导班子要带头到基层团组织中去、服务对象中去、基层团员青年中去，面对面地听取意见和建议。把征求到意见梳理后，紧密联系实际认真研究，找准本单位工作中存在突出问题。

认真查找本级团委领导班子在思想观念、工作思路、工作作风等方面存在突出问题，2问题剖析。广泛征求意见的基础上。召开领导班子会议，集中研究，深刻剖析，制定整改措施。整改方案和整改措施要突出重点具体实在有针对性和可操作性。特别是要把团员青年最关心的事情、最希望办的事情、当前能够办好的事情作为整改重点，立查立纠。团的各级组织机关的每名党员干部都要依照作风建设加强年的要求，认真查找缺乏，不时改进工作。

利用共青团网站、信息等形式在广大团员青年中进行宣传，3宣传交流。团市委将及时总结活动开展过程中的好做法、好经验。营造浓厚的活动氛围。通过召开座谈会、研讨会，邀请专家讲座等形式，广泛开展讨论交流活动，深化查摆剖析效果。

第三阶段：总结提高

集中研究改进和加强作风的意见，对团的作风建设进行全面总结。形成解决问题、加快发展的方法措施、政策和制度，推动各项工作。

制定整改方案，1完善整改方案。要针对梳理进去的主要问题进行分析研究。提出整改措施。采取召开座谈会、谈心会、评议大会、填写征求意见表等方式，广泛征求党员干部、广大基层团组织和团员青年的意见。群众评议中提出的正确意见和评议结果要体现到整改方案中。整改措施要目标化、具体化、责任化，做到明确整改落实的项目、目标和时限、具体措施。整改落实情况要及时向党员、群众通报，接受监督。

认真开展“回头看”查缺补漏，2建立长效机制。对活动开展情况进行总结。建立起推动作风建设的一系列办法、措施，从促进科学发展的需要动身，联系共青团实际，通过坚持团的组织生活制度、创新团组织工作制度、完善团干部管理制度、建立基层团建工作目标考核制度等，积极稳妥地推进共青团制度建设，形成保证和促进科学发展的制度体系和长效机制。

对活动进行全面总结，3搞好总结惩处。第三阶段结束后。以适当形式向团员干部和群众通报，对活动中涌现出的先进集体和先进个人进行惩处。

五、活动要求

迅速行动。各地要高度重视作风建设工作，一要高度重视。对照立好“五气”当好“五员”实现“五转变”要求，结合自身实际，制定切实可行的实施方案，迅速推开这此项工作。

第6篇：共青团作风建设范文

一、全市共青团工作贯彻落实科学发展观的主要成效

近几年，团市委紧紧围绕党政工作大局，深入贯彻科学发展观，牢牢把握青少年思想教育这个根本，坚持竭诚服务青年，代表和维护青少年权益，积极探索和创新工作思路、工作方法和自身建设，各方面工作有重点、有特点、有亮点，取得了明显成绩，保持了蓬勃发展的良好态势，为构建和谐邯郸、建设区域经济中心做出了一定贡献。从科学发展的角度看，在以下四个方面取得了明显成效。

（一）坚持教育先行的工作导向，科学发展氛围浓厚。团市委切实把学习宣传党的*精神，贯彻落实科学发展观作为首要的政治任务来抓，精心组织，广泛动员，在各级团组织和团员青年中开展了以“立足新起点，创造新业绩”为主题的系列教育实践活动。通过理论宣讲、座谈会、征文等多种方式，引导团员青年深入学习*精神和科学发展观，切实把学习成果转化为立足本职岗位、创造一流业绩的实际行动。目前，学习好、领会好、贯彻好科学发展观已经成为广大团干部和团员青年的普遍共识和自觉行动。

（二）坚持服务大局的工作理念，有效作为更加突出。围绕服务青年创业成才，积极落实团中央促进大学生就业工作会议精神，引导和鼓励大学生面向基层就业创业，先后组织各高校召开服务大学生就业创业工作座谈会、举办服务大学生就业创业工作报告会，举办了优秀大学生就业推荐活动、“邯郸市20*春季人才招聘会”等。实施“农村青年成长接力计划”，选拔了一批优秀初、高中应届毕业生推荐到团省委，以减免学费的形式对他们进行职业培训并帮助落实就业。围绕创新型邯郸建设，继续深入实施“青工技能振兴计划”，启动了第三届青工技能大比武活动，努力提升青工技术等级，为我市实现科学发展提供人才支撑。

（三）坚持服务青年的工作重心，以人为本理念深入。团市委始终秉承“以青年为本”的工作理念，始终把青年所思所想所盼作为工作的第一信号、把促进青年全面发展作为工作的第一职责、把解决青年最关心最直接最现实的利益问题作为第一选择、把青年满意作为工作的第一追求，结合实施青年成长环境优化计划、青少年维权工程、“希望工程”、创立青年创业基金、推进志愿服务促和谐等行动，进一步强化服务意识、拓展服务领域、创新服务手段、增强服务能力、构建服务体系。近期，在广泛调研和充分征求各界尤其是大学生群体意见的基础上，团市委正在谋划20*年“希望工程圆梦行动”和大学生志愿者支教行动，前者是为了解决贫困学生入学难，后者是为解决大学生毕业就业难题。

（四）坚持求实精进的工作作风，团建基础稳扎稳打。进一步加强团的基层组织建设。深化“党建带团建”工作，认真贯彻《关于进一步加强团的基层组织建设的决定》，以团建“一带一”工作为抓手，通过先进带落后、城市带农村、学校带社区等方式，组织先进团组织结对帮扶70个薄弱基层团组织改进工作。创新团市委机关内部办公服务环境，推进“信息魅力”办公软件开发和使用，加快共青团系统信息化建设步伐，团市委服务青年的渠道和途径更加便捷。团干部作风建设局面较好，广大团干部都能够扎扎实实，深入开展调查研究，倾听团员青年呼声，了解团员青年所思所想，精神状态奋发有为，工作作风求真务实。

二、贯彻落实科学发展观方面存在的不足

（一）基层团组织松散瘫软、团员流失现象依然存在。青年流动频繁，群体分布变化较快，青年价值观念和生活方式的多元化等，由此造成团员青年队伍建设新问题不断显现。团员流动带来团员流失，团员流失造成组织存在瘫痪隐患。同时，一些“隐形团员”、“口袋团员”、“无家团员”的出现，使团员管理面临一些新的难题。团的组织体系中，基层组织建设相对比较薄弱，主要表现为：大量团员青年外出务工，农村基层团组织工作开展困难；城市社区团建比较薄弱，存在建团率不高、工作不活跃的问题；“两新”组织面广量大，成立速度很快，团建工作跟进困难，建立后也不易巩固。基层组织建设薄弱必然影响全团工作健康持续发展，进而阻碍团组织推动科学发展、实现自身科学发展的进程，如何加强团的基层组织建设，是新形势下加强团的建设的一个难课题。

（二）团的服务能力和青年不断增长的服务需求之间的矛盾日益显现。随着经济社会的发展，青年的需求日益多样化，在学习、就业、维权等领域需要服务的内容日益增多，对团组织的服务要求也不断提高，青年的服务需求和团的服务能力之间的矛盾始终存在。近年来，我市各级团组织大力强化服务意识，努力提高服务水平，服务青年的领域不断拓展，服务能力也在提高。但是客观的看，目前团组织服务青年的能力还比较有限，工作经费不足、活动阵地薄弱、基层青少年社会教育工作者队伍缺乏的情况，严重制约着团的服务能力。缓解这一矛盾，使共青团服务青年的工作取得更大的成效，要求我们在团的服务能力建设上采取更加切实有效的措施。

（三）共青团在工作思路、工作方式上创新不够。共青团在组织动员青年上有着明显的优势，特别是一些品牌工作项目影响较大，但新形势对团的工作提出了越来越高的要求，与这一要求相比，团的工作方式创新还很不够。具体表现为：共青团的教育方式与青年的思想实际不完全适应；共青团的动员方式与网络时代的特点不完全适应等等。比如，如何进一步扩大团的工作覆盖面，使团的工作影响更多的青年；如何进一步增强团的工作实效性，使团的工作更好地为青年所欢迎所接受，始终是我们高度重视、一直在寻求更好答案的问题。

（四）重难点问题突破不够、工作发展不平衡的问题比较明显。年初团市委确定的几项重点工作，基层团组织的重视程度不一样，推进的力度、进展的速度也不相同，离目标的要求还有一定差距。全市共青团工作运行现状存在着层次多、差距大、发展不平衡的问题，这也给今后的工作带来了新的难度。

（五）团组织整合资源的能力欠弱，工作运行机制还不成熟。当前，团组织的运行机制还不够成熟，整合各方资源的能力欠弱，不能充分满足青少年各项事业发展需要的难题。如何创新机制，构建适应时代和青年特点，自我运转能力强、社会化水平高的运行机制是当前团的工作亟需解决的问题。

辩证地看，全市共青团工作发展中存在的这些问题，既有客观方面的原因，也有主观方面的原因，但主要是主观方面的原因，关键是我们队伍的思想观念、工作思路、干部作风、措施落实等方面还有不适应的问题。

一是对科学发展观深刻内涵和精神实质理解认识还有所欠缺。部分团干部存有“以干代学”思想，没有把学习科学发展观的深刻内涵和精神实质摆到重要位置，在学习的广度和深度上有所欠缺；学习只停留在读书、看报、写笔记的层面上，创新学习方法和形式不多；缺少大范围、高层次的探索性理论研究。

二是创新意识不够，促进科学发展的责任心、敏感性不够强。在具体工作中，解放思想、转变观念还不够大胆，创新意识不浓和紧迫感不强，支撑科学发展的方法也比较单一，整个班子在创新工作上力度还要再加大。

三是抓工作不够深入。一是调查研究不够深入，一定程度存在“调查”气力较大，但“研究”层次不深的问题。二是存在“走马观花”的错误倾向。虽然经常下基层、搞调研、问甘苦，但对一些涉及青年民生的问题有时停留在以会议落实会议层面，工作不够扎实，落实不够到位。

三、今后贯彻落实科学发展观的对策措施

我市共青团工作要适应经济社会发展的新形势、新任务，适应构建和谐邯郸，建设区域经济中心的历史需要，适应全面协调可持续科学发展的要求，就必须着力解决影响和制约科学发展的突出问题，坚定不移地把科学发展观贯彻落实到共青团工作的各个方面。必须用科学发展观统一思想，用科学发展观强化措施，用科学发展观创新思路，用科学发展观促进落实，用科学发展观营造氛围。要把执行科学发展的“国策”变为青年群体的自觉行动，就要用发展观的理念谋划共青团工作。

（一）坚持把创新作为拓展领域的第一思路

共青团事业是需要激情、需要创新的事业。作为全体青年的示范群体，共青团工作必须强化创新意识，加大创新力度，努力把邯郸共青团建设成为覆盖广泛、开放协作的创新型群众组织，切实做到“一切围绕创新、一切促进创新、一切有利于创新”。具体体现在以下几方面：一要发扬创新精神，谋好全局。要充分发扬创新精神，脚踏实地、富有创造性地开展团建工作，牢牢把握全市经济社会发展方向和舆论导向，结合市委的宏伟蓝图和发展策略开展团的发展。二要培养创新人才，明确方向。要坚持把学习与创新有机结合起来，造就一支可以担当大任的青年创新人才队伍，确保邯郸经济社会发展和共青团事业的创新发展和自我超越。三要构建创新机制，善做实事。在工作中要坚持对于一切有利于推进党政中心工作、一切有利于深化青年事务管理、一切有利于促进团干部、团员全面可持续发展的活动，都要大胆地尝试、创新、拓展，通过深入调查研究，理清工作思路，狠抓工作落实，特别是抓住重点工作和主要矛盾，抓住长远性、战略性的重大问题，统筹协调好团的各项工作。

（二）坚持把服务作为赢得地位的第一理念

竭诚服务青少年，是共青团一切工作的出发点和落脚点。共青团工作要以青年的全面发展为核心，把青年作为服务的主体和中心，以满足青年的需要、提升青年的素养、实现青年的全面发展为终极目标。这几年，邯郸共青团工作围绕社会和青年的需求精心策划开展了一系列有声有色的工作，也打响了自己的活动品牌，如创建青年文明号、保护母亲河、青年志愿者等等，皆取得了社会的公认和肯定，在凝聚青年、引导青年、服务青年等方面取得了很好的成绩。但是社会是在不断发展的，青年的需求也是不断增长的，这就要求我们紧跟形势，与时俱进，找准服务的着力点，有所突破，有所作为，把共青团思想解放、朝气蓬勃、敢闯敢干、创新创效的优势转化为促进邯郸全面发展的强大动力，通过明确服务承诺，搭建服务平台，巩固服务阵地，深化服务项目，强化服务手段，改革服务方式，增强服务能力，提高服务水平，努力构建和完善邯郸共青团面向青年、富有特色、开放互动的服务机制。

（三）坚持把发展作为履行职能的第一要务

发展是灵魂，发展是目标，只有加快发展，才能解决我们面临的许多矛盾。共青团工作要发展，就要采取一切有效形式，协助党委和政府开发青年人力资源，想方设法使青年劳动者得到充分就业；在青年中不断强化劳动创造财富的意识、敬业的意识、艰苦奋斗的意识，引导他们通过聪明才智和诚实劳动，提高自己的物质文化生活水平；激励青年才俊将劳动同知识、技术、管理、资本优化组合，勇于在市场中竞争，尽力在竞争中做强做大，乐于在创业致富中回报社会；重视研究青年人释放能量、创业发展的具体政策措施，营造鼓励青年干事业、支持青年干成事业的社会氛围。共青团组织的发展只有融于社会的大发展中，才能生命常青。为此，要不断寻找符合共青团强势发展、契合我市社会发展的特色道路，关键要抓好学习实践活动和共青团工作的结合，不断增强工作的主动性和针对性，一手抓基层组织建设，一手抓特色工作，杜绝学习工作两张皮现象。

（四）坚持把建设作为塑造形象的第一保障

越是面对新问题新情况，建设就越重要。要解决共青团发展中的这些突出问题，就要以事业化的方式，把建设的思想落实到具体工作中。一要加强学风建设。要坚持把学习与团的工作实际相结合，把学习与个人的成长进步相结合，实现工作学习化和学习工作化的良性互动。二是加强基础建设。基础稳，则全局稳；基层活，则全局活。团的基础工作涉及到方方面面，比如信息化建设、调研工作、档案建设等，要做扎实，要再加强。三是加强作风建设。要采取切实措施，加强团干部作风建设，多一些做事，多一份踏实，少一些应酬，少一些浮躁，要引导各级团干部以对团的事业的热爱，以奋发有为的精神状态和求真务实的扎实作风，以脚踏实地的行动和一点一滴的努力，把共青团工作的各项任务落到实处。

四、加强领导班子自身建设的措施

（一）认真加强理论学习，努力提高贯彻落实科学发展观的能力和水平。采取集中学习和自学相结合的方法，班子成员要通过认真书写读书笔记和心得体会，积极开展交流讨论，使班子每一名成员进一步明确树立和落实科学发展观的重大意义，加深对科学发展观的理论及其内涵和精神实质的领会和理解，从而进一步坚定贯彻落实科学发展观，按照统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展的要求，聚精会神搞建设，一心一意谋发展的信心和决心。同时，坚持学以致用、学用结合，切实做到理论学习同提高班子整体素质相结合，同解放思想、转变观念相结合，同指导实践、推动工作相结合，有效地提高团市委领导班子贯彻落实科学发展观的能力和领导水平。

第7篇：共青团作风建设范文

今天，我们在这里召开全县“农村基层党建带团建”现场推进会，这对于推进我县今后一个时期党建和团建工作具有重要意义。共青团是党领导的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军，是党联系广大青年的桥梁和纽带。近几年来，县委按照“三个代表”重要思想和十六大精神的要求，加强了对新时期团建工作的领导和探索，取得了一定的成效。刚才，球川镇党委书记甘土木同志介绍了农村党建带团建的经验做法，值得大家学习借鉴。等一下，团市委副书记童炜鑫和县委副书记徐常青还将作重要讲话，在这里，我先讲三点意见：

一、提高思想认识，不断增强党建带团建的责任意识

近年来，全县各级团组织在县委、乡镇党委的领导和团县委的指导下，深入学习和实践“三个代表”重要思想，坚持正确的政治方向，旗帜鲜明，立场坚定，始终与党中央保持高度一致；并带领广大团员青年、“青联委员”坚持为党的中心工作服务，积极投身改革开放和现代化建设事业。开展了评选“青年文明号”、“青年岗位能手”、及保护母亲河、“希望工程”、青年志愿者行动等一系列活动，使团的事业充满了生机和活力。极大地推进了我县的经济社会发展和精神文明创建活动。但是也应当看到，随着改革开放的纵深发展，近几年团的工作面临的新困难和新挑战越来越多。比较突出的有：团组织自身建设比较薄弱，团组织围绕经济建设发挥作用不够充分等。可以说团建工作与目前新形势、新任务的要求相比，还存在不小的差距。这其中有时代的变化带来的因素，也有人为忽视、工作方法等方面的因素。

作为党组织，重视团的建设是我们党的光荣传统。中国共产党与中国共青团有着特殊的政治关系，“团建”不仅是团组织建设的大事，也是党组织建设的一件大事。要建设好团的组织，落实党建带团建的任务，关键还是在党的组织。团的工作是党的事业不可分割的重要组成部分，团组织工作搞好了，可以为各部门党组织的工作锦上添花。反之，如果缺了团组织工作这一块，党组织的工作也不算是完整的工作。比如说，此次桥头村试点工作中“推优入党”工作能顺利地开展下去，对今后发展党员工作中，团组织推荐的优秀团员比例就会逐年增加，这对改善党员队伍结构，提高党员队伍素质会起到积极的作用。因此，各级党组织不能把党建带团建当作额外的负担，当作可抓可不抓的事。要认识到抓好党建带团建工作是实践“三个代表”重要思想，加强党的自身建设的需要；是解决新时期党团建设面临的新情况、新问题的需要；是培养跨世纪一代新人的需要。切实增强责任感和使命感。

二、切实做好“带”的文章，努力加强团组织自身建设

抓好“党建带团建”工作，“建”是基础，“带”是关键。各级党组织要切实履行好自己的政治责任，进一步加强和改善党对共青团的领导，指导和帮助搞好团建工作，通过带思想、带组织、带队伍、带工作、带作风，改进基层团组织的工作内容和活动方式，充分调动团组织的积极性和创造性，提高团组织的创造力、凝聚力和战斗力。具体来讲要做到“五个带”：

（一）带思想，推进团的思想建设有新提高。思想建设是党的建设的首要任务也是团的建设的首要任务。团员青年能否形成正确的世界观、人生观、价值观，直接关系到我国未来政治、经济．社会的走向。因此，团的思想建设只能加强，不能削弱。从思想上带，就是指导基层团组织加强思想政治建设，帮助团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定正确的理想信念，走建设有中国特色社会主义的道路。当前，重要的是要把学习同志“七一”重要讲话和十六届三中全会精神，引导和帮助广大党员、团员青年全面深刻领会“三个代表”重要思想，学习其中蕴含的新思想．新观念、新论断。要通过加强民主和法制教育，引导团员青年正确行使民利，不断增强法制观念。基层党组织组织党员学习党内文件，上党课，开展思想教育活动，要注意吸收优秀团员和不是党员的团干部参加。基层党团组织负责人每年至少应给团员青年上一次党课，做一次形势报告。基层党团组织要充分利用业余党校．团校等思想教育阵地共同搞好思想教育活动。

（二）带组织，推进团的基层组织建设有新发展。当前，我国经济和社会结构正在发生广泛而深刻的变化，由此也带来了青年群体结构和青年社会分布的显著变化。党建带团建工作必须适应这种变化，从有利于加强党对共青团领导，有利于增强团组织的活力和团员青年健康成长出发，及时调整团的基层组织设置，进一步健全和巩固基层团的组织。凡是建有党组织、团员人数在三人以上的单位，党组织都要负起建立团组织的责任；未建立党组织，但具备建团条件的，党组织要负起建立团组织的责任。对基层团组织建设要加强分类指导。在农村，要继续结合加强以党支部为核心的村级组织配套建设和乡镇党委建设，配强乡镇团委班子，抓好乡村团组织的集中统一换届。

（三）带队伍，推进团干部和团员队伍建设上新水平。把团的干部队伍建设好，是团的事业发展的要求。一要严格团干部的选配标准。要按照干部队伍“四化”方针和德团兼备的标准，切实做好团干部的培养选拔工作，把那些身体力行“三个代表”重要思想、工作责任心强、善于联系广大青年的青年党员和优秀团员选拔到团的领导岗位上来。要通过换届和个别调整，保持合理的年龄梯次和知识结构，保证共青团工作的连续性和稳定性。二要加大团干部的培养力度。各级党组织要把团干部的培训纳入党的干部培训规划。要创造条件，有计划地安排年轻团干部到农村驻村蹲点进行挂职锻炼，使团干部在实践中锻炼成长。三要加强对团干部的管理工作。各级党组织要支持共青团做好团干部的协管工作，在任免、调动同级团组织负责人时，要严格按照干部管理的规定，事先充分协商，征求上一级团组织的意见。四要做好团干部的转岗输送工作。对达到或超过任职最高年龄的，要及时安排转岗。对其中德才兼备、成绩突出、群众公认的，应当大胆提拔使用。要加强对团员队伍建设工作的指导。发展团员既要有一定的数量，更要注重质量，在保证质量的前提下不断壮大团的队伍。要切实重视发展优秀青年入党工作，积极落实28周岁以下青年入党一般应从团员中发展和发展团员入党一般要经过团组织推荐的规定，真正使“推优”成为党组织发展青年党员的主要渠道。

（四）带工作，推进各级团组织再创新业绩。近年来，各级团组织围绕全县工作大局组织开展了共青创业行动、农村青年星火科技带头人、青年星火科技教育基地、争创青年文明号、青年志愿者行动、希望工程等工作，取得了明显成效。这些成绩的取得，既是广大团干部开拓创新、艰苦努力的结果，也是各级党组织重视、关心和支持的结果。今后一个时期是我县经济实现快速发展的重要时期，各级党组织要积极指导团组织围绕党委和政府的工作重点，根据青年特点，独立自主地开展工作和活动，在我县三个文明建设中再创新业绩。

（五）带作风，推进团的作风建设有新转变。从作风上带，就是教育团干部和团员青年继承和发扬党的优良传统和作风，努力成为具有优良品质和高尚情操的一代青年。执政党的党风问题关系党的生死存亡。同样，团的作风问题也关系到团的生存和发展。因此，基层党组织要指导团组织通过多种形式，对团员青年进行正面教育和引导，帮助他们继承和发扬党的优良传统和作风，不断增强抵御各种歪风邪气和拒腐防变的能力。各级团的干部要牢记对年轻干部的要求，刻苦学习、勤奋工作、勇于创造、自觉奉献。要按照“八个坚持、八个反对”的要求，进一步密切与团员青年的联系，着力加强团干部思想作风、学风、工作作风和生活作风建设，树立新时期团干部的新形象。

三、建立健全长效机制，营造党建带团建的良好工作氛围

第8篇：共青团作风建设范文

一、正确把握深化党建带团建工作的指导思想、基本原则和目标任务

深化党建带团建工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以提高基层团组织服务能力为核心，以不断扩大团的基层组织的有效覆盖为基础，以切实加强团干部队伍建设为关键，以基层团组织制度建设为保障，不断提高基层团组织的服务能力、凝聚能力、学习能力、创新能力和合作能力，增强基层团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，把团的基层组织建设成为政治坚定、组织巩固、具有内在活力的坚强集体。

深化党建带团建工作的基本原则。坚持党的领导，始终紧紧围绕党政工作大局开展团的各项活动；坚持基层为本，切实加强以支部为单位的团的基层组织建设；坚持与时俱进，始终以创新的精神研究和解决新情况新问题；坚持思想建设、组织建设和作风建设的有机结合，把制度建设贯穿其中。

深化党建带团建工作的目标任务。开展“五个有”团组织创建活动。即有一个好的领导班子班子特别是好的带头人；有一支能够发挥模范带头作用的团员队伍；有围绕党的中心工作并适合团员青年特点的活动；有一套行之有效的工作制度；有保证工作正常开展的必要经费和阵地。力争用五年时间，使“五个有”团组织，在学校、国有企业、机关事业单位达到90%以上，在农村和社区达到80%以上，在非公有制经济领域达到60%以上。同时，在此基础上创建一大批团建先进县市、“五四”红旗团委和“五四”红旗团支部。

二、深入实施“五带”工程，全面推进党建带团建工作

（一）带思想，加强党对共青团的政治领导。基层党组织要加强对基层团组织的思想政治领导，使其坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策，在政治上、思想上和行动上同党中央保持高度一致。坚持不懈地对广大团员青年进行理想信念教育，用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装团员头脑，引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观；坚持不懈地进行以“四个认同”为主要内容的爱国主义教育，使他们始终牢记新疆自古以来就是祖国不可分割的一部分，各族人民共同建设了繁荣发展的新疆，自觉同民族分裂主义和非法宗教活动进行斗争；坚持不懈地进行以职业道德、社会公德、家庭美德为主要内容的公民道德教育，充分发挥广大团员青年在构建社会主义和谐社会中的生力军作用。要突出抓好社会主义荣辱观的学习教育，以此作为加强基层团组织和团员队伍思想作风建设的一项重要内容，为广大青年做出表率，积极引导和规范社会道德生活，带动全社会形成知荣耻、树新风、促和谐的文明风尚。

基层党组织要从团员青年特点出发，开办青年业余党校、业余团校，开展报告会、研讨会、专题讲座等形式多样的活动，组织团员青年了解党的发展历史和团的发展历史，坚定团员跟党走社会主义道路的信心。普遍建立聘请党支部书记、离退休干部、农村“三老”人员担任基层团支部政治辅导员制度，定期为团员青年上党课、做形势报告。基层党组织开展党员学习教育时，要注意吸收优秀团员和不是党员的团干部参加，提高团的骨干力量的思想水平。

（二）带组织，巩固和扩大党执政的青年群众基础。紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、村容整洁、乡风文明、管理民主”的建设社会主义新农村总体目标，切实加强农村基层团的组织建设。加强乡镇团委建设，带动农村团支部建设。大力整顿软弱涣散团组织，扩大一类支部，提升二类支部，减少三类支部。选好农村团支部书记，重视从优秀青年党团员和农村青年致富带头人中培养选拔团干部，选配一批带头致富能力强和带领青年致富能力强的“双强”团支部书记，使更多的优秀青年进入村两委班子，发挥他们在建设社会主义新农村伟大事业中的带头作用。在农村团员中广泛开展“青春建功新农村”主题实践活动。创新团组织活动方式，积极探索特色产业、专业协会、科技示范园区开展团员青年活动的新模式。

结合加强城市基层党建工作，抓好街道社区团组织建设。适应城市基层管理体制改革的需要，按照“区域覆盖、条块结合、以块为主”的原则，努力形成以街道团（工）委为核心，辖区内有关单位团组织广泛参与，具有开放性、协作性、充满活力的街道社区团组织网络。建立完善街道、社区党建带团建工作的新格局，紧紧围绕推进城市现代化进程，以创建青年文明社区为载体，探索适应市场经济发展的社区青少年工作机制，充分发挥团组织团结教育青年的作用。配齐配强专职团干部，充分发挥街道团（工）委在社区团的工作中的主导作用。切实加强对外来务工青年和流动团员的教育管理，为他们进城务工、创业成才提供服务。

按照加强国有企业党建工作的要求，加强国有企业团组织建设。按照现代企业制度的要求，与企业党组织的设置和调整相协调，巩固国有企业团组织机构设置。适应企业生产经营管理需要，灵活设置团的组织，开展团的活动，积极发挥团组织在企业法人治理结构、企业民主管理和民主监督中的作用。配齐配强国有企业团干部，加强教育培训，倡导良好作风。成立青年工作委员会或青年工作部，与团组织合署办公，扩大团组织的影响面和服务面。

充分发挥学校团员青年集中的优势，加强学校团建工作。适应教育体制改革需要，紧紧围绕实行民汉合校、“双语”教学，全面推进素质教育，加强和改进学校团组织的设置和活动方式，充分发挥团员的先锋队作用。特别注意尽快健全民办学校团的组织。高等院校团组织要进一步加强对学生会的指导及学生社团的建设和管理，结合实际探索在社团和学生公寓建立团组织，开展团的活动。加强中学共青团工作和中学团组织对学生会的工作指导。中学团委书记课时量原则上每周不超过6课时，保证他们有足够时间从事团的工作。

适应新形势，大力加强非公有制经济组织和其他社会组织的建团工作。积极采取单位建团、社区建团或联合建团等多种形式，进一步加大建团力度，提高团组织在“两新”组织中的覆盖面。凡是已经建立党组织并具备建团条件的，党组织要指导帮助尽快建立团组织；没有建立党组织但具备了建团条件的，所在地区党组织要指导帮助先把团组织建起来，为下一步在这些企业建立党组织创造条件。适应改革、发展的新要求，调整并建设好机关、科研院所、事业单位、中介组织的团组织。

（三）带队伍，壮大党的后备力量。切实把发展团员工作，作为壮大党的后备力量的重要举措抓紧抓好。重点做好发展中学团员工作，注重把农村青年致富能手、青年科技带头人、青年经纪人发展成团员。继续抓好在企业青工、街道社区和“两新”组织适龄青年中发展团员工作。深入开展“戴团徽、唱团歌、缴团费、举团旗、过团日、上团课”教育活动，增强团员的政治荣誉感，处处发挥先锋模范作用，巩固和扩大团员先进性教育成果。建立健全团员学习教育、流动团员管理、团员评议、团干部考评、三会两课一制、团日活动和团内民主、基层组织生活等制度，逐步使团员教育管理工作经常化、制度化、规范化。积极探索加强流动团员管理，在流动团员中经常开展活动的新途径新方法。

深化“推优”工作。以改善党员队伍结构、加强基层后备干部队伍建设为目的，扎实做好“推优入党”和“推优荐才”工作，提高“推优”质量，扩大“推优”数量，及时把优秀团员发展到党的组织中来，把优秀青年干部吸收到党的后备干部队伍中来，为党组织源源不断地输送新鲜血液。

加大团干部选拔和管理力度。按照干部“四化”方针和德才兼备原则，适应干部人事制度改革，进一步拓宽团干部的选拔渠道，把政治坚定、业务能力强、热心青年工作的优秀青年干部选拔到团的岗位上来。新任团地（州、市）委书记提名年龄不超过35岁，副书记提名年龄不超过32岁，任职年龄均不超过38岁。新任团县（市、区）委书记提名年龄不超过30岁，副书记提名年龄不超过28岁，任职年龄均不超过33岁。自治区级企事业单位配备团委书记、副书记的年龄要求，参照地（州、市）标准执行。基层团委、团总支、团支部书记，在适龄团员中选任。各级党组织要把团干部管理纳入党政干部管理范围。各级团委书记、副书记任免、调动应先征求上一级团委的意见。各级团的组织在做好下一级团委领导班子成员教育、培养、考察工作的同时，要积极对下一级党委搞好团委领导班子建设和人事调整提出意见和建议。各级团组织的主要负责人不得长时间空缺或离岗。

优化团干部的配备。各级团委的正、副书记，应按同级党委（行政）职能部门或下一级党组织领导干部的条件配备，享受相应的政治、生活待遇。街道、社区、农村建制村、企事业单位基层团干部兼职要适当，保证其有足够的时间和精力从事团的工作。乡镇应由一名符合条件的党委成员兼任同级团委书记，再配备一名专职团干部。符合条件的村团支部书记应选进村“两委”班子。要有计划地解决基层团干部年龄过大、兼职过多的问题。

加大团干部培养力度。将团干部培训作为年轻干部培养的重要组成部分，加大政治、经济、文化、科技、法律等知识培训力度，促进学习型团干部队伍建设。适当增加各级团干部参加党校培训、易地挂职、研修交流的机会，帮助团干部开阔眼界，提高素质。结合党政干部轮岗交流、下派锻炼，有计划地做好基层专职团干部的转岗输送工作。各级党委组织部门要把专职团干部的转岗输送工作纳入干部调整计划，团组织要积极向党委组织部门推荐干部，对接近或达到任职最高年龄的，要及时安排转岗。建立相关制度，确保团干部合理流动。适应团干部队伍流动快的特点，加强团的后备干部队伍建设。

（四）带工作，发挥共青团的生力军和突击队作用。坚持团的建设与团的活动“两手抓”，努力增强基层团组织的活力。党组织要指导团组织围绕党政工作大局开展各项工作，把团的工作纳入本地区、本单位的工作规划和目标管理，给团组织交任务、压担子、提要求，及时帮助团组织解决实际问题。团的县级和县级以下各级委员会书记、企事业单位的团的委员会书记是党员的，可以列席同级党的委员会和常务委员会的会议。党组织要严格按照团章规定，指导基层团委按期换届，并逐步与基层党组织换届相衔接。

要指导团组织根据团员青年的实际和特点，紧紧围绕党政工作大局，通过“青春建功新农村”、“城镇青年就业成才”、“青年文明号创建”、“青工技能振兴计划”、“保护母亲河行动”、“大中学生素质拓展计划”、“青年志愿者服务”、“青年中心建设”等工作项目，使团的工作有抓手、有项目、有连续性。

加大青少年活动和培训阵地的建设力度。各级党委、政府和企事业单位要将青少年活动设施建设列入城乡建设总体规划，积极兴建青少年宫、青少年活动中心、社区青少年服务中心、青少年书屋和青年科技示范基地等，并争取政府和社会各界加大对青少年活动设施的投入，为青少年健康成长创造条件。结合各地各单位特别是农村文化活动阵地建设的总体规划，综合解决青少年文体活动场所，积极推行“党团共建共用”模式。依托地、县、乡三级党校成立团校，实现资源共享，加强对党的后备力量的培训。充分利用党员现代远程教育网络，把农村团支部书记培养成党员远程教育操作骨干，在党支部的领导下为党团组织开展培训教育服务。加强青少年爱国主义教育基地建设，减免费用，向青少年开放。各级团组织要充分发挥团属舆论、网络、活动阵地和教育基地的作用，满足青少年学习、娱乐、实践、成才等多方面的需求。

（五）带作风，建设高素质的团干部队伍。有针对性地加强对团干部的党性修养锻炼。将各级团组织主要负责同志列入同级党委理论学习中心组成员，教育团干部掌握理论联系实际的优良学风，实事求是、与时俱进、求真务实的思想路线，民主集中制的组织纪律，密切联系群众的群众路线，批评与自我批评的民主作风，廉洁自律，自觉抵御不良风气的侵蚀。严格要求各级团干部按照“八个坚持、八个反对”的要求，进一步密切与广大团员青年的联系，加强思想作风、学风、领导作风、工作作风和生活作风建设，为巩固和扩大党执政的青年群众基础树立良好的形象。

三、加强领导，建立健全党建带团建工作机制

各级党组织要站在巩固和扩大党执政的青年群众基础的政治高度，把团的基层组织建设纳入党的基层组织建设的总体目标，定期研究讨论共青团和青年工作，坚持做到党团建设同步抓、党团任务同步下、党团阵地同步建、党团教育同步搞、党团经费同步筹、党团考评同步过。

建立党建带团建责任机制。各级党组织负责人是建立党建带团建第一责任人，要切实担负起党建带团建的领导责任，经常听取党建带团建工作的汇报。明确一名党组织负责人分管团的工作、一名行政负责人联系团的工作，努力形成一级抓一级，层层抓落实的良好工作格局。各级党委组织部门要关心团干部和团员青年的成长，经常过问团的工作，协调帮助解决具体问题，指导基层搞好团的建设。各级团的领导机关要建立目标一致、上下协动、紧密配合、齐抓共管的工作机制，团的书记要负总责，有关行业和部门要分别承担相关责任，做到层层有任务，人人有分工，阶段有督导，进度有考核。各级党校要增加党建带团建的培训内容，提高基层党的领导抓团的工作的能力和水平。大力表彰建立党建带团建先进集体和个人。

第9篇：共青团作风建设范文

关键词：党建带团建 共青团 开拓创新 建设 高校

高校共青团组织是教育团结青年的核心力量，是党的助手和后备军。加强党对共青团组织的领导，以党建带团建，帮助共青团组织切实加强组织建设，使之与高校人才培养目标密切结合起来。这不仅是党中央对各级党组织的要求，而且是时代赋予我们的一项重要责任。党建带团建工作，根本在“建”，关键在“带”。党建带团建是当前高校加强学生思想政治工作的根本，开拓创新是新时期高校共青团工作的灵魂。

一、党建带团建重要性

同志指出，一个有远见的民族，总是把注视的目光投向青年； 一个有远见的政党，总是把青年看作推动历史前进和社会发展的重要力量。共青团组织是党的后备军，是党联系广大青年的直接途径。党的领导是共青团事业发展的根本保证，党的建设是共青团建设和发展的基本条件。“党建带团建”是历史的选择，时代的召唤，是党团建设的重要原则，是推进共产党和共青团各项建设的重要手段。

在历史新的时期，认真做好高校党建带团建工作， 既有利于加强新时期党的思想、组织、队伍、作风建设，又有利于团结广大青年，增强党的基层保障和队伍团结，扩大党团组织的凝聚力、影响力、战斗力。同时，加强党建带团建的领导，也是加强大学生思想政治教育工作的需要。只有坚持党建带团建，才能保证共青团的先进性在新的历史时期下得到更加充分体现，才能保证青年工作始终沿着党指引的方向发展；才能保证共青团组织真正成为党的得力助手和后备军。

二、带是关键，以带促建

1、带思想建设

始终围绕社会主义核心价值观，帮助共青团员坚定正确的理想信念，加强对团组织的领导，把共青团工作纳入党支部整体工作的体系当中。使青年团员在政治上、思想上和行动上同党中央保持高度一致。党组织与团组织共同利用思想教育阵地，联合开展活动。团组织通过多种形式，组织团员青年学习贯彻党的各项方针政策，深入开展爱国主义、集体主义和社会主义教育，增强团员贯彻党的基本路线的自觉性。

2、带组织建设。

高度重视团干部队伍建设，坚持“高进、严管、优出”的原则。“高进”就是要把好团干部的入口关，选配具有一定政治理论修养，有较强工作能力的学生干部。“严管”就是要加强对团干的教育、管理和培养，提高团干部的政治思想素质和理论水平。“优出”就是要拓宽团干部成长渠道，深入细致地做好入党积极分子的培养工作。

3、带工作发展

充分发挥共青团作为党的助手的作用，充分发挥团的“生力军”和“突击队”作用，充分发挥团的“团结、教育、服务”青年的功能，让团的工作围绕党的工作中心，弘扬时代主旋律，加快对学生德、智、体、美综合素质的培养。

三、建是核心，以建促效

1、加强作风建设

加强对团干部和共青团员的引导和教育，帮助他们继承和发扬党的优良传统和作风，科学管理与规划，坚持民主集体中制，定期召开会议研讨工作，不断加强共青团组织的作风建设。

2、加强制度建设

学习党建工作的好方法、好经验，建立健全共青团组织的各项规章制度、工作机制。应以深化创建“五·四”先进团支部，评选优秀团干、优秀团员为重点，根据实际情况修订完善团的各种规章制度，为做好共青团工作提供重要的依据，是各级团干部的工作手册。

3、加强阵地建设

在党组织的大力支持下，通过多种渠道、多种形式加强共青团组织的阵地建设。其一是培训阵地建设；二是科技文化阵地建设；三是社会实践基地建设；四是宣传舆论阵地建设。

四、创新是灵魂，以创新求发展

1、在工作定位中创新

共青团应紧紧围绕高校人才培养中心开展工作，共青团组织工作应通过广泛又深入的调研，真正走近青年。从实现以共青团组织为本转向以青年学生为本，从以教育管理为主转向兼顾组织、引导、服务，突显团组织的服务职能社会性与实践性，真正体现服务青年学生成长成才的工作理念。

2、在学生社团中创新

在高校组建学生社团时，应重视社团活动与专业特色紧密结合，把社团的实践更好的与专业理论结合起来。将专业特色与社团活动密切联系在一起，有效的把社团作为第一课堂的延伸，推荐素质高、能力强的学生干部担任社团的主要负责人，同时，让杰出的青年专业教师作为该社团的指导老师，既提高了学生自身能力，又让学生社团成为学生成长成才的重要载体。

3、在活动形式中创新

学生活动是共青团组织工作的重要载体，90后的青年学生普遍具有个性张扬、思想活跃、知识面宽、获取知识渠道呈现多元等特点，若还想以传统的读书、讨论等形式来凝聚青年是很困难的，所以，共青团组织各项活动须因人而异、因势利导，借助真诚，辅之以网络技术、沟通技巧等，采取有现实有虚拟、有集中有分散、有希望工程、有金融保险、有科技扶贫、有文化教育、有生产劳动、有市场营销的、有厂矿有企业的内部管理机制等多种活动形式，才可能吸引更多青年自觉自愿的参与共青团的各项活动。

总之，党建带团建不仅完善了党组织的自身建设，充实了党的队伍，使党的思想政治工作更具活力，让青年学生和党组织贴得更近了，也加强了共青团组织的建设，使团干部在实践工作中既得到了锻炼与提高，又更好地发挥了党的助手作用。只有坚持以党建带团建，不断开拓创新，才能开创高职共青团工作新局面。

参考文献：

[1]陈复员. 党建带团建工作的探索与实践[J].思想政治工作研究 ，2008，（8）

[2]王新刚. 高校共青团工作面临的困境及对策研究[J].高等教育与学术研究，2008，（5）