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电工基础实训心得精选(九篇)

电工基础实训心得

第1篇:电工基础实训心得范文

本刊特邀江西省电化教育馆为我们介绍了该省近年来在基础教育信息化建设方面所取得的成绩,并以南昌市、永修县、新余市渝水区为例,从不同角度展示了江西省教育信息化建设的亮点,以期为区域教育信息化提供一定的发展思路。

自2000年10月全国中小学信息技术教育工作会议召开以来,我省中小学信息技术教育工作呈现良好的发展势头,特别是通过实施国家农村中小学现代远程教育工程,我省农村中小学教育信息化条件得到了明显改善。根据我省中小学电化教育事业发展实际情况,我省确立了积极建设省级基础教育资源中心,通过精心打造省级网络平台,有效带动市、县教育行政部门和学校的基础教育信息化进程,稳步实现全省电教工作重心的转移,推动电教事业大发展的工作思路,取得了初步成效。

一、我省基础教育信息化建设基本情况

目前,江西省各级各类中、小学校共计15512所,累计在校生6806135人,其中:小学12890所,在校生4239268人;初中2082所,在校生1744883人;高中540所,在校生821984人。全省中小学专任教师共计360283人,其中:小学专任教师198005人,初中专任教师113254人,高中专任教师49024人。

我省中小学计算机生机比为26∶1,其中:小学为45∶1,初中为19∶1,高中为10∶1。我省中、小学校已建校园网2063个,其中:小学1098个,初中632个,高中333个。

2005年我省开始实施全国农村中小学现代远程教育工程,至2007年底,中央和我省累计总投入3.87亿元,全省农村中小学共装备农远工程项目三种模式15627个,其中:装备农村初中的计算机教室(即模式三)1642个,乡镇中心小学的卫星地面接收站(即模式二)7579个,村小和教学点的光盘播放点(即模式一)6406个,覆盖了全省近90%的农村中小学,极大地改善了我省广大农村学校教育信息化条件。

二、顺势而为,积极推动省级基础教育资源中心建设

近年来通过实施国家农村中小学现代远程教育工程,农村中小学的教育教学由于有了国家资源中心所提供的资源支持,在资源共享方面已从源头上得到了较好解决。根据我省实际情况,我们认为,在调动广大学校、教师参与资源的共建方面还有大量的工作可以做和急需做,这项可以做和急需做的工作必将带来我省电教工作重心的转移,成为新形势下开创我省电教工作新局面的一个最有力的平台。这个平台就是“江西省基础教育资源中心”。

为此,在江西省教育厅领导的重视和支持下,2006年3月,江西省编办正式批复江西省电化教育馆增挂“江西省基础教育资源中心”牌子,主要职责是组织基础教育资源征集、引进、开发和整合工作,为全省中小学提供网络资源服务。

江西省基础教育资源中心的建设思路和发展方向是:

一是在资源建设方面,通过采取一定的行政手段并辅以积分激励,发动广大学校、教师积极参与资源共建活动,使省基础教育资源中心真正成为全省以向中小学校提供优质教育教学资源为核心业务的资源中心,更好地实现资源免费共享。

二是在促进教师专业成长方面,依托省基础教育资源中心网络平台积极开展教师远程培训,构建一种交流与学习一体化的教师培训新模式,使省基础教育资源中心真正成为全省中小学教师远程培训的中心。

三是积极构建全省基础教育的管理数据中心,努力拓展省基础教育资源中心网络平台的服务功能,整体提升全省电教系统的信息化服务能力。

2006年以来,江西省电化教育馆先后投入近千万元用于省基础教育资源中心的设备购置和资源建设,新建了省基础教育资源中心主机房,购置了20余台专业服务器,配置了100t容量的网络存储设备和100t容量的磁带备份库,增加了一条与中国电信的100兆光纤的互联网链路,先后组织开发了可以容纳3000人左右同时在线的远程互动视频教学系统和网上直播系统,开发了教师培训远程报名系统,开发了可以支持1000人左右同时在线考试的考试系统,目前正在加紧建设省基础教育资源中心在全省11个设区市的镜像站点。

省基础教育资源中心及其在全省11个设区市的镜像站点和农远工程项目学校的建成,为有效构筑从省到市、县和乡镇学校的稳定通畅的网络远程平台、从而有条不紊地部署开展各项教育信息化工作奠定了坚实基础,成为我省基础教育信息化工作的一条鲜明的主线。

三、上下齐心,点面结合,共同建设全省中小学优质教育教学资源中心

江西省基础教育资源中心的资源建设主要通过三种途径进行:一是组织开发精品课程;二是教师个人上传资源;三是购买引进部分素材等。

1.组织开发精品课程

江西省基础教育资源中心建成之初,在省教育厅的重视和关心下,先后投入近200万元相继组织开发了《小学语文》、《小学英语》、《小学品德与生活》、《小学音乐》、《初中音乐》等成系列的网络精品课程,全部上传江西省基础教育资源网,供全省中小学教师免费共享使用。

为积极服务于江西省高中新课程实验工作的需要,江西省电化教育馆作为我省普通高中新课程实验工作领导小组办公室负责资源建设的成员单位,于2008年、2009年共投入近200万元组织开发了高中新课程实验的资源,主要包括:《高中新课程培训》、《高中新课程名特优教师同步说课及示范》、《高中新课程网络课堂》同步辅导教学光盘、《江西省普通高中新课程教学示范课》等。

其中,《高中新课程网络课堂》同步辅导教学光盘由全省七所省重点中学的一线知名教师担纲主讲。2009年6月底完成了高一上册九门学科的摄制工作,总共308节课,于今年新学期开学初在全省高中推广使用,得到了学校的充分肯定。目前,《高中新课程网络课堂》同步辅导教学光盘高一下册九门学科的摄制工作正在加紧进行。

2.积极鼓励教师上传个人资源

通过建立教师上传个人资源的积分激励机制,以及在开展县区电教工作考核评比和省级现代教育技术示范学校重新评估定分等工作中,将教师上传个人资源列入对县区和学校的考核项目,采取行政督促和积分激励相结合的方式,多管齐下,充分调动了教师上传资源的积极性、持续性,从而为江西省基础教育资源中心资源的有效增长提供了一个有力保障。

为保证网络资源的质量,江西省电化教育馆还通过个人自荐、单位推荐和网上投票评选相结合的方式,在全省11个设区市的大部分县区均设有江西省基础教育资源网学科版主和论坛版主,负责对教师上传个人资源的审核和网站论坛的维护,较好保证了教师上传资源的质量。

3.购买引进资源

通过发挥江西省中小学电化教育教材审查委员会各学科专家库的作用,组织对各类电教教材的审查引进、择优购买,上传省基础教育资源网供教师免费使用,重点是引进素材资源等。

截至2009年10月30日,江西省基础教育资源中心拥有各类教育教学资源总量达971500余条,全省实名注册的教师308500余人,注册学校近8500所,网站总访问量接近4500000次,教师日均上传资源600余条。

在“百度”搜索引擎中,以关键字“基础教育资源”进行检索排名,江西省基础教育资源网站在同类网站中的排名列全国第二位。一些教师还在论坛上热情留言,称江西省基础教育资源网是真正的“教师之家”。

四、以实施“农远工程”项目学校教师全员远程培训为突破点,积极打造全省中小学教师远程培训中心

江西省目前已建设“农远工程”三种不同模式的农村中、小学校共计15600余所,约占全省农村中、小学校总数的90%,全省农村中小学的现代教育技术设施得到了较大改善。如何进一步发挥“农远工程”的教育教学作用,使农村学校所有教师都能通过培训,整合利用“农远工程”的教育教学资源,帮助提高教育教学水平,较好促进城乡教育均衡发展,这是关系“农远工程”能否持续发挥效益的一个亟待解决的重要课题。

为更好地服务于农村学校教师学习信息技术、使用远程教育资源、提高教学水平的需要,江西省电化教育馆依托江西省基础教育资源中心网站平台,通过以乡镇为单位“集中+网络”培训的方式,积极组织开展了对各地学校教师的远程培训和指导。

所有的培训和考核都放在网上进行,通过江西省基础教育资源中心网站上的教师培训栏目,把由江西省电化教育馆制作的网络教学课程录像和相关教材放到栏目中供各地教师下载,教师可以通过网上的教学资料进行自学和集中学习。每个设区市、项目县至少设立一个考试中心,并选拔一批辅导教师分片负责培训点的辅导。学员考试通过计算机操作进行,由市、县电教部门具体组织。

这种以乡镇为单位“集中+网络”培训的方式,既有效解决了教师工学矛盾,又为学校节约了一笔培训经费,而且学校参与面之广、教师培训量之大都是前所未有的。目前,全省已报名参加远程培训的中小学教师79896人。

五、不断拓展信息化服务功能,努力建设全省基础教育的管理数据中心

经过近几年的不断努力,江西省基础教育资源中心作为我省基础教育的资源中心和教师远程教育的培训中心的作用和地位,正在得到我省越来越多的各级教育行政部门的领导和广大学校、教师的认同和肯定。同时,江西省基础教育资源中心业已建立的全省中小学校基础数据库和较为完善的网络平台,以及在“农远工程”的实施工作中锻炼、成长起来的一大批基层电教技术骨干,使我省电教部门不断开辟信息化服务新领域、积极寻求事业发展新突破成为可能和必须。在江西省教育厅领导的重视和厅有关处室的大力支持下,目前我们正在积极开展以下工作:

1.全力做好全省中小学学生电子学籍管理的技术准备工作

配合江西省教育厅基础教育处起草了全省中小学学生电子学籍管理的各项技术文件,先后赴湖北、吉林、辽宁等省考察、学习他们的学生电子学籍管理的实施及应用情况,起草了《江西省中小学学生电子学籍管理系统需求分析报告》等技术方案,制订完成了江西省高中阶段学生电子学籍管理系统招标技术方案。

2.积极配合做好全省大中专院校校内上网场所安全管理工作

根据江西省教育厅的要求,江西省电化教育馆负责全省大中专院校校内上网场所视频监控技术设施和安全保护监控软件的安装、调试、维护工作。为保证这项任务的顺利完成,江西省电化教育馆组织制定了《校内上网场所安全保护技术系统安装管理办法》,积极开展了相关工作。

第2篇:电工基础实训心得范文

关键词:电子电工;实训教学;“四化”

中图分类号:G712 文献标志码:A 文章编号:1673-9094-(2017)01C-0020-03

所谓实训教学,就是以培养学生实际动手能力和专业实践技能为目标,以专业化的设施设备为依托,在“做学教合一”教学理念引领下所开展的实习实践活动,而有效的实训教学活动则是提高学生专业技能的最主要教学方式。目前,在中职学校电子电工专业的实训教学中,还存在着诸多问题,突出表现为实训教学目标模糊,不分主次,不分重难点,导致学生个体未能自主生动发展;实训内容未能根据学生学习需要加以整合,实训项目略显陈旧;实训管理缺乏科学性,没有形成完善的管理制度,实训教学效率不高;实训考核评价的方式方法比较单一,评价不全面,结果不尽合理。显然,要促进电子电工专业学生技能水平的进一步提高,中职学校在教育教学中就应该切实将实训教学视为该专业教学体系的重要组成部分,并在实训目标、实训内容、实训管理及实训评价等四个方面加以创新。中职电子电工专业实训中的“四化”教学主正是对实训教学的创新,包含了上述四个方面。通过“四化”创新,可以在更大程度上提高学生个体的专业技能水平,进而为学生岗位能力的习得与职业能力的发展奠定基础。

一、实训目标的“分层化”

“分层化”实训就是要将实训目标层次化,改变以往实训教学目标宽泛、学生无法抓住学习要领的局面,将目标分解、划分为“点”、“线”、“面”三个层次。

(一)以“面”为重点

所谓“面”,就是指实训教学要面向所有电子电工学生。要让每个学生都熟练掌握电子电工类仪器的使用方法,及时更新和改进实训项目和内容,并加强教师之间的沟通交流,时刻把握学生学习和心理的动向,为深化教学做好铺垫。

(二)以“线”为拓展

所谓“线”,就是在“面”良好操作的基础上所拓展而出的支线。这并非是包含所有方面,而是需要有针对性的从“面”中优选出项目和内容进行深化教学。在实训过程中,当每个学生都对实训仪器和内容了如指掌时,动手能力强,基础概念扎实的学生就会被凸显出来,这时教师要相应增加实训策略分支,引导这些学生在实训操作时能够更加贴近实际的工作生活,鼓励其继续进步。

(三)以“点”为延伸

所谓“点”,就是在“面”和“线”的基础上凸显出的亮点。虽然中职电子电工专业学生在实训过程中会展现出操作水平的高低,但对于操作水平高的学生来说,又在这一层次中再次分出了水平优劣,这就是中职电子电工专业教师设计教学策略时需要考虑的“点”。教师可以对实训操作技术拔尖的学生继续增加实训难度,寻找机会将这些学生聚集为一个团体,强化团体对电子电工类专业技术的操作熟练度,必要时实施专项培养,延伸其知识和技术的覆盖面,让学生的职业技能进一步提高。

二、实训内容的“精品化”

中职电子电工专业需要让学生掌握在电子电工类企业岗位工作时的必备技能,并为学生的认知面和技术操作面拓展渠道,使学生能够触类旁通,在职业技能的基础上进一步延伸。这可以通过打磨出“精品化”的实训内容来完成。所谓“精品化”,就是在实训内容上追求精致简约,要而不繁。主要有三个方面的要求。

(一)突出基本概念重要性

即对学生进行基本概念的讲解。学生的专业实践能力固然重要,但实践能力的培养与提升都要依靠理论知识的指导。想要让学生的实际操作能力得到有效提高,就应当将基本概念作为实训的基础和重点内容,让学生“会学”,使学生在实训过程中得心应手。

(二)提高专业技术掌握度

实训的指导理念已经在基本概念的教学内容中得到了普及,电子电工专业学生已经依靠基础方法了解了电子电工相关实训仪器的操作方法,接下来就是要对学生进行专业技术的深化训练,使学生能够依据自身掌握的基础知识和操作方法将电子电工的职业技术进一步提升,无论是产品结构分析还是电路板的印刷,都是教师需要深化的实训内容,从而促进学生对重点把握能力的提高。

(三)发展特殊技能针对性

“精品化”最重要的一点就是“精”,对于中职电子电工专业学生来说,仅仅学好基础概念和职业技术的基本操作还不能让其在工作岗位上得心应手,这就需要中职电子电工教师对学生进行特殊化针对性技能的实训教学,这方面的教学是基于学生熟练掌握基本概念基础上的拓展,能够显著增强学生职业技能的覆盖范围,促进学生多方面全面发展,如计算机绘图、仪器的复杂故障排除、电子电工元件制作等。

三、实训管理的“柔性化”

以往中职电子电工专业教师所采用的教学管理方法都是刚性化的,强制性的。教师认为,中职学生的自制力较普通中学要差,只有约束力强的管理制度才能够保证中职学生的学习能力。实际上却并非如此,刚性化的管理制度往往会使学生产生逆反思想,会导致学生更加厌学。因此,在实训教学中应当制订“柔性化”的管理制度,以提高实训的管理效能。

(一)采用小组合作模式

在中职电子电工专业实训中,教师可以适时转换自己的身份,将学生组织成为几个长期合作小组,让组员之间互相督促实训操作,互相帮助,共同进步,从而避免学生由于教师的强硬管理而出现抵触的情绪。

(二)发挥教师监督作用

中职电子电工专业教师在进行实训教学的过程中普遍会担心学生不自制而过分干预教学管理过程,而实际上学生的自制力是要通过教师的引导来培养的。教师可以改变管理方式,变直接管理为间接管理,突出教师的监督作用,让学生不再认为实训教学的过程是被强迫的,而是自觉自愿的,这可以很大程度上提升学生实际操作的积极性。

(三)实行递进式管理制度

所谓递进式管理制度,就是基于柔性化教学管理的基础,实现学生之间的自主管理。中职电子电工专业学生在实训的过程中已经组建长期合作小组,小组的作用不仅是合作学习,还需要加入合作管理的内容,同龄人之间的互相监督管理要比教师参与管理更加容易。因此,中职电子电工专业教师在实训教学时可以实行小组管理制度,之后再层层递进,发挥班委的管理职能,加强教师的监督职能,从而达到设置递进式“柔性化”教学管理的一般过程。

四、实训评价的“多元化”

考核评价是检测学生实训操作水平的主要工具,但传统的考核评价比较侧重于对学生进行量化考核,学生一切实训过程中需要掌握的内容都要被逐一考核,不仅涉及范围大,考察难度高,而且缺乏创新,学生也因此认为实训的过程只是为了通过最后的考核,反而弱化了学生专业学习动机的自我生成,导致学习效率的低下。转变现有的考核评价模式,建立起“多元化”的考核评价机制,将有利于形成正确的评价结果,促发学生学习的内生动力。

(一)开展生生互评

生生互评不仅能够让学生转变“实训就是为了考核”的错误思想,还能使学生在轻松的气氛中互相给予评价,避免了以往一到考核关头学生就唉声叹气的情况出现。生生互评要随堂进行,在每次电子电工专业实训的开始和结束都可以实现。例如,在实训教学开始前,学生还未进入本节课的仪器操作训练时,中职电子电工教师可以让每个长期合作小组的组长发言,总结合作小组在两次实训课之间的表现,再让每个合作小组的组员逐一发言,每人说出至少一点合作小组在这段时间的不足之处,最后教师再对每个小组的实训操作情况做归纳总结,促进合作小组的进一步发展进步。

(二)实施抽查考核

中职电子电工专业学生面对传统的考核测评方式有一套“专门”的应对方法,就是在每次教师进行考核测评前进行突击复习,“临阵磨枪”,这对学生的职业技能提升有着很大负面影响,学生往往不能学习到真正的电子电工专业的职业操作技术,对仪器的掌握也仅仅停留在表面上。中职电子电工专业教师要利用抽查考核的形式对学生M行实训学习成果的检测,不定期的安排随堂考核。例如,教师已经在前几周对学生进行了电子元件制作的实训教学,在本次实训教学之前教师就可以首先向学生提问电子元件制作的基本概念和要领,必要时进行实际操作考核,学生不能在每次考核前都做好充足准备,因此会格外留意每次实训的具体内容,尽量做到时刻都能进行职业技能的操作,很大程度上提高了教师的实训教学效率。

(三)定期综合测评

第3篇:电工基础实训心得范文

关键词:电路分析;实践教学;基础实验;技能实训;考核

作者简介:徐晓莹(1964-),女,江苏南京人,沈阳农业大学高等职业技术学院,副教授;刘吉祥(1981-),男,辽宁沈阳人,沈阳农业大学高等职业技术学院,助理实验师。(辽宁?沈阳?110122)

中图分类号:G642.0?????文献标识码:A?????文章编号:1007-0079(2012)21-0077-02

“电路分析”课程是电类有关各专业的技术基础课,是理论与实践并重的课程。课程的实践环节体现对学生实践基本技能的训练以及对学生从事职业技术工作的基本素质的培养。因而实践内容的选取应遵循以下原则:第一,应立足于服务多个从业岗位的基本技能和共有技能;第二,应能很好地服务各后续课程,为后续课程奠定必要的能力基础;第三,应具有可操作性,可以结合教师资源、学生情况以及校内外的实训场所、实训器材等具体情况进行操作;第四,应具有弹性,为学生提供可持续发展的空间。以其为指导思想,笔者所在学校将“电路分析”课程的实践教学分为四个训练层次,以此来促进学生应具有的知识、能力和素质的形成,为学习后续课程及使其成为具有创新应用精神和实践能力的高素质工程技术人才奠定坚实的基础。

一、“电路分析”课程实践教学体系框架

“电路分析”课程实践教学体系框架如图1所示。[1]

二、“电路分析”课程实践教学内容的组织与实施

1.课程基础实验

电路基础实验包含三项核心任务:安全操作技术规程、仪器仪表的使用、电路基本理论的验证。以完成核心任务为目的,确定电路实验内容。在教学安排上,可先讲解理论知识再实践,或先实践再讲解理论知识,或随讲随练,讲练结合,理论教学与实践教学同步进行。

(1)基础训练层。以电路课程实验为主,学生在理论授课教师和实验指导教师共同指导下按照实验指导书的要求完成实验。电路实验指导书明确指导学生如何科学、规范地完成一个实验的全过程(包括实验题目、实验目的、实验设备、实验原理、实验步骤、数据分析与结论、实验报告等)。通过基础训练,让学生领会电路实验的基本方法中所蕴含的电路基本概念和原理,加深对理论知识的理解与掌握的同时,重点训练学生进行实验的基本技能(包括操作方法、测试方法、记录数据、处理结果以及撰写报告等技能),培养学生职业实践中德行规范的基础意识、习惯和能力。

(2)基础—提高层。以电路课程实验为主,学生从课内依赖性实验转为在教师的引导下自主完成实验,学生在学习过程中处于中心地位,教师是创设学习机会以及解决问题的参与者、组织者和互助者。具体安排如下:

1)确定实验任务。教师提供信息资料,按教学目标下达实验任务书;学生根据信息资料,明确自己“应做什么”。

2)制定实验方案。学生针对任务,分组进行讨论,借助资料并运用已掌握知识分析,解决“应该怎样做”的问题;教师启动学生的思维活动、激发学生内在机制运转,通过小组间的交流,探索、讨论,逐渐理清思路,设计出切合实际的实验方案。

3)实施实验方案。学生以小组成员合作的形式,按照确立的工作步骤和程序有计划地实施任务,记录实施过程,根据所得的实验现象,分析归纳并得出结论;教师指导学生工作并进行安全及质量监控,保证方案顺利进行。

4)总结评估。学生展示学习成果,教师引导学生总结实验经验,评价实验方案的特点,撰写实验报告。通过此层次的实验环节,训练学生理论与实践相结合、运用所学理论知识解决实践问题的能力;训练学生发现问题、分析问题、解决问题的能力;培养学生自主学习、探究思维及合作学习的意识和能力;激发学生学习的兴趣。[2,3]

2.综合训练层:电工基本技能实训

电工基本技能实训在理论课及课程实验结束后集中两周进行。重点针对电工方面的工程训练,设计了融学习过程于工作过程中的职业情景,按照工学结合的教学模式在电工实训场所完成。电工基本技能实训包括照明电路和电气控制电路两大核心项目,其教学内容如表1所示。

实训教学的具体组织形式如下:

(1)作业前准备。领会实习任务书和指导书的内容和要求,填写作业申请报告,内容有:项目名称和任务、工具和材料清单、工作中必须遵守的安全操作规程、完成本项目需具备的相关知识和技能、完成本项目后可获得哪些知识和技能。

(2)作业程序。履行作业许可手续后开始作业,完成一个作业步骤的内容并满足作业标准后,再进入下一个步骤的作业,直至完成所有作业步骤,履行作业终结手续。

(3)作业情况评估。材料选择及使用情况评估,工具及仪器仪表使用情况评估,安装、接线情况评估,电器工作情况评估,电路运转情况评估,安全文明操作情况评估。

(4)作业总结。总结作业标准执行情况,针对出现的问题分析原因,提出补救或改进措施。

采用作业指导书的训练方式,让学生一步一个脚印,有条不紊完成训练任务,并在解决任务的过程中训练了学生的职业技能和职业素养,培养了学生的工程意识。由于引入了实训操作与企业实际工作流程接轨,有利于“工学结合”的培养模式的实施,体现校内学习与工作的一致性。[4,5]

3.综合—创新层:电工技术综合性实践

第4篇:电工基础实训心得范文

关键词:电工教学;兴趣;自信;技能;主动学习;培养

《电工基础》是一门重要的专业基础课,通过该课程的学习使学生掌握电路的基本组成及工作原理,并通过实训掌握一定的电工技能,培养学生分析、解决一般电工问题的能力,提高其综合素质和职业能力,为进一步学习和专业工作打下基础。由于《电工基础》课理论性强,分析计算多,容易让学生感到学而无用,产生厌学情绪。而近年来,我校中职生源又多是成绩不理想的初中毕业生,基础薄弱,学习积极性不高,更增加了教学难度,教学质量不如人意,因此有必要改变以往的课堂教学模式,因材施教,增加课堂吸引力,促使学生主动学习。以下结合我校学生的实际情况,谈谈我对上好电工课的看法。

一、备课

备好课是上好课的先决条件,也是教学质量得以保证的首要环节。教师要对所教的课程钻研得越透彻、越深刻,就能讲得越简单、越清楚。中职学校电工课备课的内容不仅包括教材的处理、学生对该课程的学习情况,还有实验、实习的安排以及采用的教学形式等。首先教材是教学的依据,针对现阶段中职生的实际情况,有必要对电工基础教材内容增删取舍,对理论性强的知识点适当降低难度,减少运算量。在处理教材的同时还需结合实践进行补充、发挥,设计出让学生容易接受且有兴趣的课程内容和相应的教学方法。实训课不仅要准备实验报告、表格,还要提前补充所需的理论知识,分析出现的实际问题。备课全面,讲课游刃有余,课堂感染力自然提升,有助于吸引学生的注意力。

二、学习兴趣、学习信心的培养

“兴趣是最好的老师。”在上电工课之前,教师要采取各种措施调动学生的积极性,使他们对以后的电工学习产生浓厚的兴趣。怎样做才能达到这样的效果呢?首先第一次课很关键,学生对泛泛而谈的绪论不会留下深刻的印象,教师除了讲述本课程的学习任务以外,还要准备实物演示,比如色环电阻、万用电表测教室插座的电压、电烙铁的使用等,这些学生见过但不熟悉的电工工具会让他们产生浓厚的兴趣,感受到中职学校专业课的学习不仅要重视学,更重视做。有的学生虽然不是第一次课就能使他产生兴趣,但第一次课很重要,上好第一堂课能启发学生学习电工的兴趣,丰富学生的探索力,让学生对本专业有所了解,增强学习专业课的信心。教师在以后的教学中也应多采用实物、实验这种直观的教学方法,保持、发展学生的兴趣。教师要详细讲解实验、实训和目的、操作步骤,提前补习学生欠缺的专业知识,增强动手能力和信心,边做边学,鼓励学生在探索中发现问题,在解决问题中理解知识,在理解知识的基础上掌握教学内容。大量教学实践表明,凡具备了解决问题所需要的知识信息的学生,对解决问题、新知识的学习都充满了信心和把握,思维活跃,能够积极完成课程任务。另外,良好的师生关系不仅有利于培养学生的学习积极性,也有利于他们良好个性的形成与发展。中职生多半自我认识不足、自控能力差、对功课漫不经心,容易遭到训斥,这样会挫伤他们的自信心和自尊心,甚至产生自卑心理,与老师产生对立情绪,不利于教学的开展。教师要做到不嘲讽、不打击,多给予鼓励和表扬,帮助学生克服不良习惯。只有在融洽的教学环境中,学生才乐于学习、敢于问问题,逐步树立自信心,保持学习的热情和兴趣。事实表明,许多成绩不佳的学生并非是智力上的原因,而是非智力因素的缺陷所致。作为教师,应充分认识到师生关系与学生个性、创造思维之间的关系,为学生的学习和创造力发展营造宽松的环境。

三、技能的培养

中等职业教育的目标是培养“具有综合职业能力,在生产、建设、管理和服务第一线工作的高素质劳动者和中、初级专门人才”。因此,学校领导、教师、学生都应重视实训教学。在做中学、边做边学、先做后学,对学生进行适当的电工技能培训,在实践教学中形成系统的训练体系,并不断融入新的知识和技能训练,体现学以致用的教学观念。针对电工基础的实训而言,就是要合理地将理论和实习结合起来,在不同的学习阶段安排不同的实习,循序渐进。教师按照各阶段的实习要求和培养目标,设计出有针对性的实习课题,强调在实用方面掌握技能。也可联系生活实际准备一些简单易懂的实验,减少学生对电工实习的畏惧心理,唤起他们的求知欲。而实际情况是,实训受理论课进度、学校条件、学生掌握程度的影响,不同专业的电工实训内容也不同,需要灵活安排、因材施教,不能用课件来代替实验,也不能让实训变成简单的模仿。教师要下工夫设计好实训的各个环节,学生搭配分组,做好重点步骤的示范,提出问题启发学生思考,在操作时分析解决,提高学习的趣味性。实训课的组织和顺利进行不仅要依据学生心理、生理发展的年龄特点,重视他们的共同发展水平和变化趋势,还必须考虑到学生的个别差异。对技能掌握较慢的同学不能轻易放弃,尽量安排辅导;对掌握较快的同学可另外增加内容适当提高难度,有助于他们技能的提升。课后的检查考核是必要的教学环节,相对理论课而言,实训课的考核更能激发学生的学习能动性。要完成一门课程的学习需要相当长的时间,因此,保证学生学习兴趣长期有效,营造良好的学习氛围就很重要,如可定期举办学生作品展和专业技能竞赛,以强化和刺激他们的学习积极性。除了以上教学环节以外,教师基本功也要扎实,有高超的技艺才能培养出高水平的学生。

以上是我对电工教学的一点看法,作为一名任教多年的中职教师,我希望学生在集体学习中都能获得相应的专业知识,可以更好地就业。

参考文献:

[1]周导元.有效培养中职个性生技能的实践与思考[J].职业教育

研究,2012(3).

[2]姚玢.从电子技术基础课看中职专业基础课程改革[J].职业教

第5篇:电工基础实训心得范文

【关键词】高职院校;电子商务应用与运营;特色;创新

《电子商务应用与运营》是网络经济环境下一门开创性课程,是做为专业基础理论与基本技能的课程开设的,它是将学生从传统商务引向电子商务的桥梁,是电子商务专业的一门重要核心课程。通过本课程的学习,学生能建立起电子商务的基础概念框架,掌握各类基本业务处理流程和操作技能,能够将电子商务的基础知识和技能融会贯通,灵活应用于后续专业课程、工作实践和网络化生活,从而培养出具有良好的职业道德、掌握电子商务基本技能的现代商务人才。同时通过本课程循序渐进的技能训练,帮助学生树立起自信心,认识到电子商务的广阔应用前景,激发他们的创新精神和灵感,培养出对本专业后续课程的兴趣,从而促进学生完成从“校园人”到“准职业人”的转变,并为毕业顶岗实习打下基础,同时也是市场营销、市场开发等专业的重要拓展课程。我院经过多年的实践和创新,已形成了一定的特色。

一、课程特色

1.基于工作过程的整体教学设计

本课程以校企合作项目为主线,以该项目实施过程为导向,“以网络推广与促销为平台、提升实践技能为宗旨,实施项目教学”,将课程分为七个项目,每个项目下又根据实际岗位工作内容分解了16个任务。

通过反复训练,职场氛围更加浓郁;拉开岗位间的空间距离,使得实训课堂成为真正的体验性的动态立体化课堂,同学们不再坐着学习,而是在手、嘴、腿、脑并用中学习,最大限度的落实了工学结合的教学导向,有力于学生职业自信心的建立。

2.职业情境,构建基于真实项目的工作环境

无论是教学演示项目还是学生团队项目,都要求是真实运营的网上商店项目,并通过规范的项目考核标准对项目完成情况进行考核。同时,我们在教学中还非常注重真实工作环境的营造。

二、课程创新点

1.教学模式的创新

本课程提出了“以网络推广与促销为平台、提升实践技能为宗旨,实施项目教学”的课程理念,以真实项目为主导,将课程知识融于项目实践,并为课程项目教学的实施构建了基于职业情境的真实工作环境,制定了完善的项目教学管理规范。具体表现在:项目背景企业化(教学项目依据企业背景材料设计)、教师指导精细化(操作步骤有主讲教师详细的配图演示)、学生操作规范化(要求学生完成资讯、决策、计划、实施、检查、评价六个步骤的操作过程)、成绩考核动态化(用动态成绩鼓励学生不断修改完善作品)

2.教学手段的创新

虚拟与现实相结合的教学手段。大多学习性工作任务都采用了全真教学,如传统商务突破、网络信息收集、网络信息、淘宝开店等。可对于B2C、B2B电子商务交易、客户关系管理等教学项目,实施全真教学难度很大,我们就进行仿真教学。根据来自企业的背景资料,构建虚拟项目,通过模拟训练培养学生的基本操作能力,理解基础知识;提出并思考一些企业实际问题,培养学生创新能力。

在课程实训实习平台建设中,我们创新思维,以引进、校企合作、自主研发等多种形式构建了不同的实践教学平台,在校内营造了很好的基于职业情境的真实工作环境。利用南京商友电子商务模拟软件平台,学生可以综合运用所掌握的网上交易、网络营销、财务管理、信息技术等知识,从事实际的电子商务运作,包括市场调研、宣传策划、采购、销售、物流、客服等具体工作。学生可以把自己的店铺入驻该平台,也可以联系企业入驻该平台。该平台不仅可以面向师生提供网上买卖的交易平台,而且可以组织学生参与网上商城平台的管理工作,使学生全面了解网络零售的前台和后台工作流程,提高学生的专业技能水平,培养学生的团队合作能力。

三、本课程与同类课程的比较

与国内同类课程比较,本课程在实施过程中有四个突出亮点:

亮点一:以任务驱动、实际工作过程为依据的课程内容体系。

内容的选取以电子商务工作岗位中实际需要处理的问题为依据,以国家职业资格标准为参考,以岗位需求的应用能力培养为目的,内容来自岗位实际,过程贴近岗位实际,教学案例源于岗位实际。以案例导入、任务训练为教学模式,实现了教学内容、教学方法的根本性转变。

亮点二:通过“四位一体”实践体系的构建与实施,实现了实践教学的顺序化、层次化、系统化。

考虑电子商务专业实践体系的复杂性,结合多年来的专业实践及实训条件改善情况,我院将电子商务专业实践教学体系划分为四大模块。即职业基础素质训练模块、职业技能模拟训练模块、职业技能实战训练模块、职业技能拓展训练模块,各模块下分别设计了多项主干实训项目,构成了一个循序渐进的训练体系。

1.职业基础素质训练模块:商务礼仪训练、沟通与交流能力训练、计算机基础训练

2.职业技能模拟训练:ERP沙盘模拟训练、市场营销模拟训练、物流管理模拟训练、网络营销模拟训练、电子商务模拟训练

3.职业技能实战训练:市场营销实战训练、物流管理实战训练、电子商务实战训练

4.职业技能拓展训练:企业认知实践、创业大赛、技能取证、自主创业

亮点三:教学效果明显,全国技能大赛成绩好。

自2007年至2012年期间我院电子商务、会计电算化等专业的学生参加了全国高校多种技能竞赛,共获得全国一等奖5次、二等奖10次、三等奖12次,每次均能在全国同类院校中保持领先水平。

亮点四:教学资源丰富,为教师备课、学生自学、技术人员充电提供便利。

在课程网站的网络课堂栏目提供所有教学模块的教学标准、实训教学项目卡,理论教学的电子教案、课件、习题及答案的链接地址,供教师讲课、学生自学及检测。

在课程网站的资源库栏目提供课题组专门规划建设的课程网络教学包,内容包括电子商务课程的电子教案、多媒体课件、实训项目标准、技能考试题库、综合资源库等多项内容,便于学生自学提高、教师备课、同行参考。

在课程网站的参考文献中还提供了与课程有关的几十家网站的地址。

四、结束语

本门课程经过近年来的改革和实践,充分体现了行动导向的课程特点。特别是课程建设中的校企合作,起步早、举措多、做得实,成效显著,具有一定的示范作用,被评为2011年甘肃省级精品课程。

参考文献:

[1]刘永立.电子商务概论课程教学改革与实践[J].西昌学院学报,2008.

第6篇:电工基础实训心得范文

关键词:电工技术基础与技能;一体化教学;实训室建设;探讨

在中等职业的《电工技术基础与技能》等同类课程教学活动中,理论与实际联系要求紧密,专业实训内容多,实训环节变化大,各校已基本对电工基础理论与技能实训教学实行一体化整合,把原来的《电工技术基础》与《电工技能与实训》教材实行整合。一体化教学对场地、设备要求高,工位充足,学生就业上岗技能要求实训模拟环境与实际工作环境接近,但目前学校的基础设施和实训室建设设计往往无法达不到这类实训课的需要。因此,探索在现有的基础环境上改善实训室建设,使其适用面宽、仿真度高,功能灵活多变的电工基础类实训室,对提高《电工技术基础与技能》一体化教学质量、提高电工专业实训教学管理水平具有重要义。

一、中等职业技术学校采用《电工技术基础与技能》的版本与实训室的现状

目前《电工技术基础与技能》采用整合度比较高的教材主要分两类:高等教育出版社版与广西教育出版社出版的两个版本。其中高教版的是以传统的《电工技术基础》教材加以改进,主要在课题引入、实物举例、后以任务实训加以验证,其版本有些类似高中物理教学模式,它的优点在于采用实物图例连接举例,实验与实训设计有很重的高中物理实验室味道,目前基本配备主流是天煌教仪THETDG-1型电工技术实训装置的配备。中职学生学习起来对理论的理解发费时间较多,而技能实训效果一般,许多中职学生不能在实训中产生强烈的兴趣,更找不到实训现象与对应理论的联系,是一种比较适合教师教学而不太适合学生学的配备选择。

另一类是以广西教育出版社出版的《电工技术基础与技能》为代表,它是一本的在完成工作任务过程中学习电工基础专业知识、专业技能和工作过程的一体化教材,突出“做中学”的核心特点,它是按照实际操作的工作步骤、安全和技术要求,引导学生在做的过程中体验成功,产生专业“做中学”的学习兴趣,继而指引学生明确要求、学习工作任务,实施任务计划,检查“工程”进度与“安装工程”质量与修改任务方案、总结与评价的任务完成情况等各个环节,学生学习与技能训练的效果实践当中较为理想,实训室配备一般是采用通用型电工电子实验装置即可。采用这个版本教材与实训配备,比较适合学生学习,但对教师的要求非常高,教师必须有很强的实操能力与指导能力,并在实训教学过程逐渐把相关理论基础知识联系起来,引导学生把操作与理论系统整合。当前,大多数职校都在探索这种模式,并且在技能竞赛中获得比较好的成绩。

这两种比较有代表性的模式都存在着以下共同的问题:

(1)各校电工类实训室建设大都只根据课程实验或实训需要,以成套实训设备装备实训室,比较有代表行的型号有DGX-1型 电工技术试验装置 、TH-DD电工电子实验装置等。这些实训任务,主要还是进行验证性教学,没有能实现实训环境与实际安装场景的有机结合,特别是在电工基础的基本电路实验,学生对原理图与实物之间的联结理解欠缺,而在主要电气安装部分如:日关灯的安装、单户住宅的用电系统的布线、三相配电线路以及电力拖动部分,没有能强化学生作为电工职业的必要技能标准,从而缺乏电气安装工程实际操作技能。

(2)在电动机实验部分,缺乏电动机、发动机相应的结构模型,没有配套的可供拆装电动机及相应工具,而在实践当中,电动机的拆装很有市场,实验室在方面缺乏配备无疑是我们忽视了市场的需求。

(3)在基本的电工布线配套设备方面,成套设备一般都没有配备冲击钻、电钻、角磨机、石材切割机等室内电工安装常用工具,使得学生的基本技能仅仅停留在实训室的操作台上。

二、通用《电工技术基础与技能》实训室建设改善思考

实训的目的一般有两个:一是通过实训,掌握电工技能鉴定所需的技能,获得从业资格证。二是学会本行业中的基本技能,使学生能独立完成相关工作。如果从学生学习技能应与实际工作技能接轨的角度思考的话,实训室配套设备的改革与实训室结构设计的改善可以采取以下思路:

1.电工基础实训室分解为以下几个功能室

基础电工实训室、布线实训室、电动机维修实训室(含变压器)、电力拖动实训室。

各功能室功能简介:

基础电工实训室:主要是验证电工基础中基本电路有关的实验,主要包括基本元件(电阻、电容、电感等)、基本电路(欧姆定律、串并联、节点、基尔霍夫定律等)、基本仪表(电压表、电流表、万用表、钳表、示波器、兆欧表等),本实训室可以与通用型的电子电工实训室通用。

布线实训室:以空的房间为主,将一整间大的实训室分割为四至六间小隔间,如同小浴室、厨房,主要功能是让学生能在真实的墙上实训布线,装排插、灯的开关,有机会学习使用冲击钻、电钻、角磨机、石材切割机等室内电工安装常用工具,的提高学生实用电工技能。

电动机维修实训室(含变压器):主要以电动机、发电机的拆装、变压器的拆装训练为主,掌握完整的拆装工艺。

电力拖动实训室:以电力拖动为主要实训内容,掌握电动机基本的正反转控制、时间继电器控制Y-降压起动控制、掌握交流接触器等控制器件的连接方法,以及常见开关类器件的拆装,学习配电箱安装等。

2.电工基础实训室配套的元器件应作以下调整

(1)基础电工实训室:增加实物电源如电池盒、蓄电池;增加普通物理实验用的开关、灯珠等电路配件,实践教学当中可以提高学生学习入门电路的直观认知程度,提高对欧姆定律的理解,以及常规电流、电压的测量的掌握都起到很好的效果。

(2)布线实训室:以实际室内装修用的线材、开关、漏电保护器、插座、管线以及相关安装用到的配套工具作为配套器材。

(3)电动机维修实训室(含变压器):以实际的一般三相电动机维修、变压器维修工作需要配备全套器材。

(4)电力拖动实训室:以目前的基本通用配置增加配电箱的实际安装,并要求接电验证。

(5)建议在电工基础实训室配备多媒体设备,在每一实训台配备电脑,装备[虚拟电子实验室].NI.Multisim.汉化版,让学生可以模拟与实操结合,这样能更好的让学生理解原理图与实物之间的联结。

电工基础与技能实训室建设的实践应用中我们体会到,只有让学生能充分接触实物实验、实训,才能达到通过实验、实训帮助学生理解电工理论知识,掌握电工操作的基本技能,也只有这样,才能让学生在实操的成功体验过程中逐步激发学生学习的兴趣,达到一体化教学的目的;部分实训室的管理宜由统一的上课管理结合对学生开放的课余管理结合,使学生能在其感兴趣的时候及时动手体验。电工基础技能实训室的建设,必须打破一间实训室就能满足所有技能实训的设计思路,必须从学生学习的角度思考,达到充分满足学生实训需求为目的,当然要结合各校的实际,做出最为实用的方案,才能使《电工技术基础与技能》真正通过一体化教学实现教学目标。

参考文献:

[1]吴潮.高职电工类综合实训室建设探索

[2]《电工技术基础与技能》.广西教育出版社出版

第7篇:电工基础实训心得范文

——××市供电公司农电员工技能培训工作汇报

近年来,为了切实提高农电员工队伍素质,适应供用电业务不断发展和为用电客户优质服务的需要,同时,根据省电力公司对农村供电所人员进行岗位技能鉴定的要求,我公司坚持“以人为本”的原则,以提高农电员工素质,建设精干高效、严格管理、文明服务的农电工队伍为目标,扎实推进农电员工业务学习和技能培训,大力培养农电战线实用人才,有力地促进了农电队伍素质的提高。现将公司近三年来农电员工培训工作汇报如下:

××市供电公司农电员工培训工作自2003年9月1日开班以来,共有4个岗位680名学员参加培训,占公司系统在职农电员工总数的78.7%。共分三期培训,完成了七门理论课程和十九门技能课程的学习。每期培训班共进行理论课程考试7次,技能课程应知考试10次,技能课程应会考核20次,综合考试1次,学员平均理论课程成绩76分,平均技能课程成绩78.7分,总平均成绩77.6分。

二、主要做法

(一)加强领导,精心组织

一是组织领导到位。多年来,公司党委、行政十分重视农电员工技能培训工作,将农电员工技能培训工作作为加强农村供电所管理和提升农电队伍素质的基础性工作来抓。公司专门成立了农电员工业务技能培训工作领导小组,由分管领导组长,营销部、农电公司、人力资源部等部门领导为成员,领导小组下设办公室,办公室设在农电公司,负责全公司农电员工培训工作的组织、协调、指导和监督检查,确保了培训工作的顺利进行。

二是责任落实到位。2003年,公司制订并下发了《关于进一步做好农电员工岗位技能培训工作的实施意见》,明确了培训总目标,并将目标层层分解到各供电所,对4个岗位(技术员、安全员、计量员、农村电工)680名学员分三期十二个班进行培训。公司建立了培训工作督导制度和考核制度,对培训工作开展情况进行定期的指导检查,着力解决在培训过程中遇到的问题;培训中心成立了考评小组,由培训基地负责人具体牵头,成员由学员代表和班干部组成,对学员的培训成绩作出客观、公正的评价,推动了培训工作的全面落实。

(二)突出重点,夯实基础

在推进农电员工技能培训工作过程中,公司始终将夯实工作基础作为整项工作的难点和重点,切实抓紧抓好。

一是完善培训平台。公司将乡镇供电所合并后的归泾供电所闲置房屋改造成为农电工培训基地。基地设有教学楼、学员宿舍、食堂以及10千伏高压配电室、低压配电室、高压计量室等练习室,室外还有学员爬杆练习的12m电杆5根、配电变压器两台,使学员在培训基地能得到系统的理论学习和与工作实际相一致的职业技能培训。同时,进一步强化师资力量,聘请苏州职业技能中心的老师前来进行理论授课,从公司选拔具有丰富实践经验的技师进行技能操作授课。培训结束前都要进行应知应会的严格考试和考核,确保了培训工作取得预期成效。

二是创新培训方式。在整个培训过程中,公司改变了以往“门诊医生”式的培训方式,采用“家庭主妇”式的培训方式,使任一岗位的员工都要基本掌握供电所的具体工作技能,熟练掌握本岗位工作技能,着重培养一专多能、精一门、会二门、懂三门的知识型员工,以适应现代电力企业管理的要求。平时,注重对学员的思想道德和职业道德教育,使他们真正懂得参加工作的荣誉感,干好工作的责任感,干不好工作的危机感。同时,公司还积极探索有效的考试方法,针对“即教即考”容易造成学员为考试而学习、难以巩固所学知识的弊端,改为“隔月考试”,让学员有更多的时间去复习消化课程,同时扩大复习范围,每个学员每门课程复习四张试卷的内容,使学员能够有效地巩固学到的知识,进一步提高了培训工作的实效性。

三是加强道德培训。针对部分农电工文化程度不高、工作责任心不强的历史现状,公司在培训过程中充分利用课间、课余时间根据本企业特点和要求,结合社会热点和一些生活实例讲解公民道德素质和行为规范,诠释人生意义和生命价值,探讨服务奉献和爱岗敬业等等知识和问题,加强行风及政治思想教育,通过对职务犯罪、两个条例的学习,达到提高认识、规范行为的目的,彻底消除过去存在的人情电、关系电、权力电,引导农电员工积极发挥在农网改造、经营管理、安全生产、优质服务工作中的作用。同时,公司还根据社会现状和行业特点鼓励他们撰写课外论题,着力提高农电员工自身职业道德修养和业务素质。培训中共收到课外论文5440篇,人均8篇,取得了良好的学习成效。

(三)强化措施,务求实效

一是提高培训学员的积极性。公司进一步加大培训的人力、物力和资金投入,加大对培训工作的扶持力度,着力提高农电员工参加培训的积极性。公司领导定期深入到培训基地看望学员,加强与农电员工的交流和沟通,着力解决在培训过程中遇到的问题和困难;培训中心积极为学员提供周到的食宿和丰富的课余生活,不断改善办学条件,提高办学质量,以寓教于乐的形式提高广大学员的学习热情;培训、考核的同时,公司还积极宣传关于农电员工的工资、劳保福利政策,增强广大农电员工的归属感,充分调动农电员工的学好技能、奉献企业的信心,提高农电员工参加培训的积极性和主动性。

二是优化培训项目的实效性。公司因地制宜、科学设置培训项目,不断增强培训的针对性和实效性,努力将培训成果转化为实践经验。除安排学员学好7门基础理论课程外,还增加19门技能课程。例如对安全性评价工作、10kv线路和配电变压器的运行维护、用户电能计量装置的管理、电卡表运行维护、电压监测、施工技术等等方面都扩大了内容和范围,并注重实用效果。同时,积极开展不同形式的技术练兵活动,着力提升农电员工的实践能力。在××市十大行业电工技能比赛选拔赛中,个人成绩前十二名农电工都是经过培训的学员,有两名学院还分别获得第一和第三名的好成绩。公司还根据季节特点,针对最新安全生产事故和安全警示事例开展班内安全活动,营造一种人人讲安全,处处讲安全的浓厚氛围,通过典型事例的学习和教育,使农电员工能更勤奋地学好生产技能,进一步加强责任心和工作技能在安全生产中的重要性,为农电系统安全生产打下了良好的基础。

三是加强培训过程的规范性。为提高全员的组织性、纪律性,改变以往组织纪律松懈的现象,,使公司农电队伍由原来的松散性变成纪律严、作风硬朗的正规军,为此公司在此次培训过程上加入了军训内容,让大家真正体验一下军事化管理的要求,对学员的内务、食宿、学习、操作、行为等方面都有严格的要求。学员每天参加1小时的军事队列训练,在学期间能做到统一着装、统一起床、统一出操、统一用餐、统一内务,人人个个都能服从管理,一改过去懒散自由的现象,学员的精神面貌有了很大的改观,农电队伍的团队精神大大加强,为农村供电所搞好安全和营销工作创造了良好的条件。

三、取得的成绩

第8篇:电工基础实训心得范文

我国参赛的包括电子技术项目在内的多数项目,存在一种较普遍的现象:我国选手具备速度方面的优势,能够在限定时间内完成比赛的全部内容,国外参赛者往往不能按时完成全部任务,但是在最终成绩上,我国选手却逊色于发达国家选手。原因多是作品的质量、精度不高,设计过程缺乏创新,操作过程不够规范。成绩虽然令人遗憾,但参赛过程恰恰印证了我国的职业教育培训尚存在很多问题。通过大赛揭示出的具体问题有:重视高端技能、忽略基础技能;单独重视技能、轻视理论基础;理论与实践严重脱节;只看结果、忽略过程;操作规范、质量意识等职业素质严重缺失。

二、电子技术专业职业教育存在的问题

1.在观念上轻视职业教育

职业教育的理念与目标是让学生掌握实际操作岗位的技术技能,当前限制职教发展的根源是社会对于操作类岗位的歧视,社会观念影响了选拔与招生,接受职业教育成为学生不能接受普通高等教育后的第二选择,这种现象从一定程度上反映了人们对职业教育的偏见与歧视。这种偏见也存在于职教系统内部,教师、学生与学校本身对职业教育的理解偏差使得职业教育无法真正反映出“思想教育是灵魂,基本文化是基础,职业训练是特色”的本质。教师不能给学生灌输正确的职业理念,学生不能对自身有正确的认识,也就不能主动获取一技之长,背离了职业教育的初衷。等、靠政策扶持并不利于自身发展,严酷的市场环境才能造就强悍的行业。要想改变社会对职业教育的观念,首先要从教师自身观念转变做起,帮助学生形成强劲的社会生存竞争力。

2.忽视基础技能的培养参加世界技能大赛的实践还反映出我国对基本技能训练的重视程度不够。电类的基础技能水平难以用客观指标量化,国内技能竞赛项目多偏向于高难度、设计型,导致参赛院校“集中资源”的急功近利现象,一些学生绕过专业基础,直接瞄准竞赛项目,短时间内的确取得了成绩,但却不一定能适应未来的岗位需要,习惯于经验借鉴而缺乏自主分析能力,在创新和解决异常问题时就会遇到困难。电子类职校毕业生的主要工作方向是生产一线,在制造业实际生产中,对装配、调试、技术改造及一般初级操作类岗位的需求远大于研发、设计岗位,从企业需求与大多数学生利益的角度出发,职业培训的重点应该回归基础。另外,职业素质、操作习惯大多是在初级训练阶段养成的,基础技能训练应该引起重视。

3.理论与实践脱节

大环境影响下的职业院校在培养目标上一度混同于普通高校,有相当的执教人员仍遵循研究型普通高校的教学模式,流于照本宣科。例如,追求定理的推导与严密证明,使学生空有计算与推导的理论方法,导致有的学生在做题时能熟练使用基本电路理论,而在实际电路原理理解、故障分析时却一头雾水,忽视了基本理论的内涵和具体应用。在学生不能完整掌握课程知识体系时又经常简单化为概念陈述。一体化教学是解决这些问题的最好途径,在执行过程中效果不尽完美的原因在于项目设置形式化。师资能力和教学以外的繁重任务是导致理论与实践脱节的重要原因。当前,许多职业院校的教师引进标准限定为硕士和博士,并不利于尽快扭转这种局面。理论与实践脱节的另一种极端是只重操作,基础理论和思维逻辑被严重忽视,学生对实操过程中遇到的问题不知原因,不会解决,全程处于迷惑被动的状态,因积极性受到打击而失去学习兴趣。职业教育的职业性与专业技能性导致学校过于强调培养“岗位型”人才,从而只注重技能培养而忽视了理论基础。具体到电子技术专业,专业基础知识具有举足轻重的作用,扎实的理论是手工操作技能提高的基础。电路原理、模拟电子技术、数字电子技术这些基本专业课程所包含的基础知识,可使学生对电子技术具有初步的了解并建立科学的思维方式。而在现实中,一些学生对于电的基础知识了解甚少,缺乏空间想象能力,导致对基础课程的掌握仅限于理论层面,并未构建起一个全面的知识框架与科学的思维方式,具体表现在实训中,许多学生自主确定操作步骤,不知道调试依据。电子技术专业教学中高度重视技能培养而忽视职业基础知识的做法确实造成了严重的后果。任何专业都需要掌握基础知识才能够提高技能,而技能的掌握也可在一定的程度上提升学生对基础知识与整个专业内容的理解。如果不能在入门阶段奠定良好的基础,那么在技能掌握上必然会出现问题。

4.忽视质量与规范性操作

世界技能大赛的竞技要求与规范表现出当今世界对于产品质量与操作的精准程度要求越来越高。而产品的质量、要求标准、规范与精确度这些硬性指标,正是我国职业教育中的不足甚至盲区。如我们日常大量使用的充电器,在维修中发现有的与原厂的电路完全相同,但因为组装不规范造成故障多发。在电子技能培训中,经常出现不遵循标准的焊接装配程序、只求功能实现不考虑指标的精益求精等现象。忽视细节的人才培养观和不良习惯,源于粗放型的经济发展模式使一些行业、企业不具备一种提供高质量的产品及高水平的服务的意识,只关注产量与总产值的增长。另外,中学及以前阶段只看结果不重过程的学习模式也影响了学生的行为习惯。质量、标准、规范与精确度会影响产品成本及企业效益,从长期来看,我国的经济模式是要逐步实现集约化的,质量与细节会越来越受关注,不具备安全意识、不能按标准生产高质量产品、不能提供高水平服务的技工将被淘汰。严谨的态度和规范的操作本属于职业素质范围,在大赛中暴露出我国在这方面的严重缺失,有必要专门列出,以引起重视,应首先从教师自身做起,强化规范性操作,重视细节。

5.缺乏对学生职业道德的培养

我国早期的师傅带徒弟方式主要传授职业道德和经验、技术、技巧、能力等隐性知识,这些知识在职业生涯中起决定作用,规模化生产中师徒方式不再适用,而国内的学历教育偏重原理、概念、理论体系,现实要求把这些隐性知识的教育作为职业教育的首要内容。职业素质是一个广泛的概念,包括专业技能、敬业精神与职业道德三方面的内容。笔者认为,在我国的职业教育中,最缺乏的就是对于学生职业道德与敬业精神的培养。如果说兴趣是专业学习与职业发展的动力,那么职业素质所包含的职业道德及敬业精神就是职业发展的本质要求。人才的敬业精神与职业道德的要求随着市场经济的发展而变化,经济全球化及市场经济高速发展的现代社会,需要的是将职业道德与敬业精神作为人生价值观指导行动的高素质人才。我国现阶段对于职业道德教育的重视虽较过去有所加强,但明显不足以满足经济发展与社会现代化进程的需要,学生的职业道德观念仍处于相对落后的状态,单纯的对规范、规则的死记硬背无助于学生职业道德的提高,从用人单位的角度,将扩大到日常行为的考核作为学生职业素质养成的强化手段,更符合企业的实际需求。

三、电子技术专业职业教育改革探索

1.用正确的职业理念引导教学

要扭转社会对职业教育的偏见,首先教师要认清职业教育的本质,用先进的职教理念引导正确的教育方法。转变教师职业理念的有效方法是参加行业实践,掌握实践经验。我校的工程实训中心开展了广泛的企业调研,走访不同经济发展地区有代表性的院校,查找学生能力与企业需求之间的差距,参加企业锻炼,帮助教师了解企业生产过程,了解企业需求。企业调研与校企合作收到了显著效果,通过企业实习改变了许多陈旧观念,教师不再抱怨“差生”多,而是调整授课模式和内容吸引学生,在授课中将企业实际介绍给学生,将在企业具体实践过程中所获得的经验与学生分享,在传授给学生具体技能的同时,潜移默化地带给学生先进的职业理念,作为学生接触社会的第一步。参照世界技能大赛标准及用工要求,我校的工程实训中心把创造力、批判性思维、诚实正直、自我激励、解决问题的技能作为学生专业能力的培养目标,调整了电子技术实训教学大纲,初步设置了基础、核心和扩展三个层次共39个模块的课程知识架构,并在教学实践中不断检验、修改、补充。

2.重视基础技能,夯实基础理论

造成学生在学习过程中对理论的掌握与具体实践环节脱节,学校对学生的教育过程与学生就业脱节的一个共同的、主要的原因是学生对基础知识的掌握不牢固、不灵活。世界技能大赛更加注重对参赛者实际操作能力———基础技能的考察,所以,无论从企业的角度还是从世界技能大赛的角度来看,基础技能的掌握都是当今社会对技术人员的要求,在职业教育中加强学生对基础技能的掌握是十分重要的。我校的工程实训中心在项目设置、教学质量、教学方法、教学评价中都以基础模块为重点,基础技能的重要性得到全体教师的认可,扩展模块为学生进一步提高技能开拓了空间。相当数量的学生在中小学阶段养成了死记硬背的习惯,要扭转这种情况,就要在实训环节中巩固学生的基础知识,对于动手操作较少、基础知识较薄弱的学生,可通过调整实训中心自动化和电子类实训课程、增加初识项目培训的方式,把中学的相关知识补充到基础技能训练中。从欧姆定律、电压电流的测量开始,在保证学生安全的情况下,由学生自主探索电的特性,形成对电学的感性认识。不能单凭考试成绩高估学生水平,对很多学生而言,初识课是他们第一次观摩实物,第一次将理论与实践相结合,特别有利于专业兴趣的养成。在职业教育中,尤其是在电子技术专业领域,理论对于实践具有核心指导作用,稍进一步的技能提升都需要科学的思维和扎实的理论作为基础。所以,培养基础技能的首要任务是加强基础知识教育。在教育大众化的今天,教师应注重加强学生对基本概念的理解、方法的运用,并使知识成为他们实用而科学的工具,成为能够运用于实践的特殊技能,抛弃“虚”的,补充“需”的。在课时紧张、学生接受能力有限的情况下,更应调整公共基础科目的教学重点,让学生能够运用基础科目知识解决岗位上的实际问题,不再纠缠于定理的证明推导。我校工程实训中心组织教师观摩了国外大学的公开课,其全新的组织、授课方式拓展了教师的视野,课程之间不再有界限,电路知识、数学方法密切地联系在一起。教师在授课实践中借鉴国外经验,对电子技能实训中的各种现象、预期都找出相应的理论依据,使认真实习的学生有豁然开朗的感觉,学习变得轻松,感觉到所学知识是有用的并能够主动加以应用。加强基础知识教育的第二个层次是帮助学生理解基本电路理论,同时训练测试、归纳能力。要求讲解调试方法时说明调试依据,讲解排故时解释并查找依据。在此过程中,要注意学生基础水平的差异,注重因材施教。对大多数学生而言,有了焊接、组装、测量、调试、软件操作等技能基础,有了基本电路理论支撑,能认真对待这些基础训练并达到训练目标就足够了,而对部分有更高需求的学生,教师应给予引导,帮助他们提升到更高的层次。

3.完善考核机制,加强职业素质培养

旧的师带徒的职业道德培养方式不适用于当前的经济模式,学生不能主动地将职业道德与敬业精神融入自身价值观,院校与教师的作用就凸显出来,对专业技能和行为习惯的培养要从学生在校期间开始。职业素质的养成需要经历较长的时间,如果单纯追求任务完成和指标实现,则在实施过程中难免出现掩盖、抄袭、拼凑等行为,反而破坏了学生整体优良素质的养成。在基础技能培训阶段,所需理论知识相对简单,通过动脑与动手整合知识与技能,是培养职业道德、敬业精神等基础素质养成的最佳阶段。检测和评价是能够调动学生积极性的最重要手段,全面合理的考核方法有助于学生职业素质的培养,将职业道德与敬业精神纳入考核范围,可使考核的范围在相当程度上扩大。以往这类考核由于掺杂太多主观因素容易引起争议,导致最后的结果多流于形式,忽略了考核的实质,最后又偏向考核技能、注重结果。我校的工程实训中心试行的过程考核涵盖了职业道德内容,以用人单位的需求为标准,从企业管理者的角度考核学生的职业作风,对好习惯给予奖励,对不良行为提出警示,遵从职业素质对职业生涯的影响度,使日常行为考核在总成绩中的占比过半,并在试行过程中有意识地提高了行为习惯及平时表现在考核成绩中所占的比例,将各种与职业素质相关的内容表现都纳入日常表现考核中,将专业兴趣、操作规范、严谨、诚信等等都作为考察项目,为了保证评价的公平性,该部分由教研室制定统一标准,对考核指标加以细化和量化,部分指标只筛选优秀和较差,在实施过程中工作量增加不多,借用CIS考核系统进一步降低了工作量,提高了考核范围的合理性,在学生中也有较高的认可度。

4.注重校企合作

使企业与职业教育紧密联系,才能牢牢把握住当前行业的发展方向及社会人才需求方向,才能使教育与就业不脱节,才能消除二者的界限,从而促进职业教育与经济社会同步发展。只有把握住企业的前进方向,才能促进职业教育的发展,同时,职业教育的发展也才能推动企业和行业乃至经济社会的发展。职业院校应开拓校企合作途径,加强企业与学校的合作,让学生充分而又完整地了解企业需求,学校及时而全面地掌握最新发展方向与技术成果,将职业教育环节与学生就业环节紧密地联系到一起。校企合作的形式有很多,如企业制定职业标准,引导学校课程内容改革;企业与行业通过推行资格认证证书反映社会需求方向;通过到企业实践与考察的方式加强职教教师队伍建设等等。由于企业的积极性不足,当下我国的校企合作开展并不顺畅。认识到校企合作的重要性,我校的工程实训中心一方面不断巩固已有的企业资源,并开拓新途径,调整课程以配合企业生产;另一方面吸引学生参加教师课题组,通过教师带学生的方式实现了教师、学生同时参加校企合作,在课题进行过程中了解企业研发、生产实际,实践证明,这种方式具有显著效果,师生之间沟通更加直接顺畅,学生的一些不良操作习惯得以及时纠正,教师则将与企业合作的经验及时推广到班级授课中。

四、结语

第9篇:电工基础实训心得范文

【关键词】高职教育;电工电子技术;课程建设;兴趣导学

1.引言

电工电子技术基础是电子测量与仪器专业的专业基础课程,也是一门理论性和实践性相结合的课程。针对高职教育教学中学生理论基础弱,但思维活跃,动手能力强的特点,为了使高职学生成为技术应用型高技能人才,有必要在高等职业院校进行电工电子技术课程教学改革,既使高职与普通高校区别开来,又能使个高职学生学到相关知识并能学以致用。为配合高职院校学校实践性强的课程进行专业建设工作,我们按照课程体系与教学内容改革的建设方案,建设电工电子技术基础课程,使其达到优质专业基础课程水平。

2.电工电子技术基础课程建设思路

本课程以工作任务为逻辑主线,以任务的兴趣点为引导,将完成工作任务必需的相关理论知识构建于实验项目之中,学生在任务兴趣点的驱使下进行具体实验项目探索体验,完成相应的工作任务,锻炼职业能力,掌握相应的理论知识。在教学环节中,依据校内实验环境和实训条件、校外实习资源情况贯彻模拟电工电子实验实训项目(校内实验实训室)完成基础教学,承担真实的电工电子工程项目(工程现场)的实用教学,并根据工程情况设计随时更新教学项目内容和实践教学过程。

3.电工电子技术课程建设探索与实践

3.1 课程的功能与定位

职业教育课程应当突出能力目标,鉴于电工电子技术课程为专业基础课,则对课程大要求既要体现嗯能力的培养,又要兼顾基本基础知识掌握和运用,为后续课程的学习奠定理论基础。本课程是中国环境管理干部学院电子测量与仪器专业的专业基础课,是一门理论性和实践性都较强的课程。通过本课程的学习,学生可以了解单片机原理与应用,实验数据处理与虚拟仪器,电路仿真软件应用,可编程序控制器等相关后续课程所需的电路电子基础的基本概念和电路实践基础知识,能够进行简单器件的选型,能够使用常用电工电子仪器设备,能够独立完成简单实践项目,并能对系统功能进行测试,为将来从电子测量工程相关工作打下坚实的基础。

3.2 课程的能力目标

本课程的核心能力目标是培养学生电工电子技术相关职业能力和学习后续课程的基础能力与专业素养,使学生达到国家相关职业标准。通过本课程的学习,学习者应该具备以下知识、技能与素质:

(1)能够进行实验任务和实践项目的器材、仪器需求分析;

(2)能够撰写实验项目的项目说明书;

(3)能设计中小电路应用系统方案;

(4)能够进行简单电路电子器件选型;

(5)能熟练操作电工电子常用器材和工具;

(6)能完成电工电子项目任务过程的各个环节,能熟练、规范地完成实践操作;

(7)能根据电工电子基础理论和实践知识,分析后续课程相关电路。选取后续课程实践所需电路器件和仪器;

(8)能完成对电工电子器件、仪器的规范分类与管理。

3.3 课程教学总体设计和教学内容

根据电工电子技术及应用专业技能目标框架,获得本课程的能力目标,找到教学设计途径。依据职业岗位课程学习要求,按照后续职业课程标准,通过校企合作制定职业标准;将能力群分解为若干个能力模块,结合兴趣任务和能力训练要求,引导学生进入任务角色;制定融合职业标准和行业标准的能力训练模块考核标准、考核方法;编写适合在生产性实训基地开展教学的工学结合校本教材。

3.4 教学内容的确定

课程教学内容的确定是从高职学生工作预期和后续课程出发,通过电子测量技术与仪器专业课程设置及对工作岗位进行分析,选出与本课程相应的典型工作任务是常用电子器件的识别与使用、常用电测仪器和设备的使用。通过对典型工作任务和职业行动能力进行分析和讨论,分解和细化核心能力目标,在此基础上确定有任务陈述的课程教学内容。

3.5 教学模式设计

组织课程教学时,以学生为主体,充分考虑到高职学生的基础知识薄弱、动手操作能力较强、思维活跃开放等特征,提出趣味性任来吸引学生,从而建立其自信心。在此方面,首先可以演示案例教学,促进学生职业能力发展。在课程设计上,有小的基础案例,也有来自行业的工业案例,以实验室环境教学为基础平台,工厂型实训基地为拓展平台,使理论知识、实践技能、职业素养与实际应用环境结合在一起,从而达到工作过程与教学过程的融合。在案例教学中,采用“做中学,做中教”的教学方法,按照案例的工作过程进行学习与训练,使学生的专业能力、方法能力、社会能力得到逐步提高。

其次是客观教学内容上实施兴趣项目教学。第一学段重在兴趣点的建立,从任务的被动吸引到主动探索。通过大量收集资料、整理方案、小组讨论,制定实施计划,完成构思与设计,然后进行小组分工,开始进行方案实施。在循序渐进实施项目过程中,逐渐过渡到学生整理项目方案,由指导教师进行中期检查,对项目设计的规范和要求提出指导意见,但并不对项目的可行性给予评价,充分发挥学生的主动性和创造性;第二个学段,项目小组必须细化方案,形成完整书面文本,进行项目汇报、答辩与成果展示,并进行成绩评定。

在项目教学期间,各项目小组根据项目方案进行汇报,由2名教师(校企双方组成)进行评定,根据学生在项目方案中获取知识与运用知识的能力予以打分。从实践情况看,此阶段,学生的创新思维活跃,敢于构思和设计。

3.6 实训室建设

根据中国环境管理干部学院现有电工电子技术基础实验实训室建设情况和学校教学目的出发,正在完善电工电子技术实训中心、中型项目任务实训室,校企共同确定生产实训基地建设方案。对职业教育国内现状进行深入调研,对毕业生市场需求进行分析,分析各岗位的需求量及对应的技术特点和设备要求及环境要求,以此为根据确定实验实训实习基地建设方案。实验实训实习基地建设的定位如下:

(1)电子测量技术与仪器专业群校内实验室;

(2)电子测量技术与仪器专业群校内实训室;

(3)电子测量技术与仪器专业群校外实习基地;

(4)学生创业教育平台。

实训室配置电工电子技术实验室的相关设备,培养学生简单实验的验证和操作、基础实训的独立操作能力、校外实习的选件能力、软件应用能力、资料查询能力和负责电路的安装调试维护能力、设备及网络性能测试能力、物联网应用平台管理能力等。

这些实训设备可以满足日常的实训教学需要,同时也为学生课程设计和竞赛提供了保障。该实训室将全体向学生开放,从发发挥了实训室为全院学生服务的作用。

3.7 教学评价设计

教学评价的基本思路是,不仅有期末考核和期中考核,而且有过程评价和学生的自评。实训部分占总成绩的50%,以实验实训过程为考核的主体,贯穿整个学期。具体表现在以下几个方面:

(1)改革传统的学生评价手段和方法,采用阶段评价,过程性评价与目标评价相结合,项目评价,理论与实践一体化评价模式。

(2)采用多方位评价模式,分别用出勤、课堂提问、实验实训准备、实验实训过程及完成质量来综合评价学生期末成绩。

(3)注重学生动手能力和实践中分析问题、解决问题能力的考核,对在学习和应用上有创新的学生应予特别鼓励,全面综合评价学生能力。

4.结语

高职教育课程建设必须主动适应区域经济和社会发展的需要,根据学校的办学条件,有针对性地进行课程建设。电工电子技术基础课程教学实施的目的是操作性理论,以实践为驱动,兴趣为引导,选用恰当的兴趣引导任务进行能力训练。

为保证行动导向的教学方法具体实施的实际效果,需要继续不断地加强师资队伍建设并突出工程特色。

参考文献

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[2]刘雪飞.一种单片机复合电路板结构:中华人民共和国,2013205850037[P].2014-2-12.

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