报告书精选(九篇)

第1篇：报告书范文

离职报告委托书【1】委托人：___ 性别：_____ 身份证号：

被委托人：_________ 性别：_________ 身份证编号：_________

本人因xxxxx原因，不能亲自办理离职后的相关手续，特委托____________作为我的合法人，全权代表我办理相关事项，对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关文件，我均予以认可，并承担相应的法律责任。

委托期限：自签字之日起至上述事项办完为止。

委托人：

年 月 日

离职报告委托书【2】委托人：

姓名：王先生

性别：男

身份证号码：

受托人：

姓名：陈先生

性别：男

身份证号码：

我是xx公司员工，想办理离职手续，因自己生病在家不能亲自办理，现委托陈先生为我，人可以我的名义在期限（ 年 月 日至 年 3月 3日）内办理关于辞职手续的事项。

人陈先生在其权限范围及期限内签署的一切有关合法文件及办理的相关手续，我均予承认。

委托人（有/无）转委托权。

委托人（签字、按指印）：

年 月 日

离职报告委托书【3】xxx单位：

兹委托xxx（被委托人信息，一般是姓名，性别，身份证号）替xxx（你的信息，要写你是该单位职工）办理xxx事情（内容自己看着写）。

委托人：（要+手印或者章）

被委托人：（同上）

日期

最好先和单位电话说明情况，再委托。

离职报告委托书【4】xxx公司人力资源部：

兹有本人xxx，出生年月xxxxxx，身份证号码：xxxxxxxxxxxxxxx，因不能亲自办理个人辞职手续，故委托xxxx公司xxx部xxx代为办理，xxx代为本人办理辞职的一切手续均视为本人意愿的表达，由本人承担相应法律责任。

委托人xxx 委托时间xxxx

受托人xxx 受托时间xxxx

离职报告委托书【5】委托人：姓名 、性别 、出生年月 、民族 、工作单位 、职业 、住址 。

被委托人：姓名 、性别 、出生年月 、民族 、工作单位 、职业 、住址 。（被委托人是律师的，只写姓名和所在律师事务所名称）

委托人因xxxx，委托xxx为xxxx的人，权限如下：

须写明权限，特别授权的，应写明授权的具体范围，如盖章、签收法律文书等）

委托人：（签名或盖章）

被委托人：（签名或盖章）

xxxx年xx月xx日

离职报告委托书【6】致：xxx有限公司（委托人填写）

xxx，身份证号码为xxx，特委托xxx部门/班组xxx，身份证号码为xxx，代办本人离职证明相关事宜。由此产生的一切后果均由本人负责。

敬请批准！

委托人（签名）：

年 月 日

受托人（签名）：

第2篇：报告书范文

述职报告是领导干部依据自己的职务要求,就一定时期内的任期目标,向选举或任命机构,上级领导机关,主管部门以及本单位的干部群众,汇报自己履行岗位责任情况的书面报告,是干部管理考核专用的一种文体.

述职报告虽以"报告"为名,跟作为党政主要公文的"报告"却不是同类文体,内容,功能和作者身份都有很大不同.述职报告的内容包括任职期间所取得的工作成绩,不足和失误之处以及存在的主要问题,跟总结倒有不少相似之处.

述职报告可分为年度述职报告,阶段述职报告,任期述职报告等类型.

(二)述职报告的作用

随着我国干部人事制度改革的进一步深化和公务员制度的实行,作为民主考核干部程序中的一个重要环节,领导干部的述职越来越显出其重要的意义.述职报告作为述职的文本,其作用主要体现在以下几个方面:

1.撰写述职报告是完善干部管理制度的一项重要措施

在岗位职责明确的前提下,要求担任一定职务的领导干部定期撰写述职报告,便于干部管理部门对领导干部的理论水平,道德品质,文化修养,业务能力进行全面细致的考察,以便根据干部自身的发展趋势,有计划有目的地进行选拔,培养,使用干部,减少或避免使用干部中的主观性和盲目性.

2.述职报告是广大群众评议干部的依据

领导干部在某个岗位上工作一段时间之后,通过述职报告的形式向广大群众汇报履行岗位职责的情况,让群众进行审查和评议,这是领导干部接受群众监督,倾听群众意见的有效方式,有助于密切干部群众的关系,克服官僚主义作风.

第3篇：报告书范文

[关键词] 《小说新报》 图书广告 出版史

[中图分类号] G239.29 [文献标识码] A [文章编号] 1009-5853 （2017） 02-0124-03

A Study on Book Advertisements in The New Paper of Novel

Wang Haigang Zhang Xiaozheng

（School of Journalism and Communication， Hunan Normal University， Changsha， 410081） （School of Humanity and Social Science，Hong Kong University of Science and Technology，Hong Kong）

[Abstract] The New Paper of Novel is a monthly magazine published in 1915， whose chief editor is the modern novelist Mr. Li Dingyi， published by Guo Hua Bookstore. The publishing period of the magazine lasted for eight years， including eight volumes and ninety-four periods. Except serial literature works， the magazine also had the amount of book advertising. The paper analyzes the book advertising of The New Paper of Novel from its genre， skill， and characteristic， trying to probe the culture and society of the background.

[Key words] The New Paper of Novel Book advertisements Publishing history

《小f新报》是近现代小说家李定夷1915年在上海创办的月刊，以娱乐大众、警世觉民为宗旨。出版时间从1915年至1923年，其中1921年休刊，1922年复刊，期号续前，共出版8卷94期。《小说新报》内容主要包括长短篇小说、传奇、弹词、文苑、笔记等，供读者娱乐消遣。作为一份具有文学性和娱乐性的期刊，《小说新报》包含种类繁多、特征明显的广告，图书广告为其中最多者。本文试从图书广告的视角，探析当时的文化思潮和社会风貌。

1 《小说新报》图书广告的类型

在《小说新报》8卷94期中，共刊登广告2229则。从广告的内容来看，以图书广告和医药广告为主。图书广告出现频次达1790次，居各类型广告之首，占80.31%。医药广告出现频次为265次，占11.89%。排名第三的是娱乐类广告，出现的频次为45次，占2.02%。此外，《小说新报》还有生活用品、香烟、餐饮、银行、保险等少量的广告内容。

图书广告作为《小说新报》广告中的主要组成部分，由于内容涉及面广，为了方便统计和分析，笔者根据图书的性质和内容，归纳为以下几类。

一是小说类的图书广告，占图书广告的平均比重为34.16%。其比重在第二卷中达到峰值，占图书广告总数的48.08%。最低比重也在20%以上，最低值出现在第八卷，比重为20.26%。小说类图书广告在第一卷至五卷，以及第七卷中出现的比重居所有图书广告之首。因此，从数量上分析，小说类的图书广告是《小说新报》图书广告的重要类型。

二是笔记类的图书广告，占图书广告的平均比重为21.39%，其比重最高时达到33.03%，出现在休刊前的第六卷。笔记类的图书广告在每一卷中都占有较大的比重，除第一卷的比重排在第三位外，此后都占据前两名的位置。因此，从影响力上分析，笔记类的图书广告是《小说新报》图书广告的主要类型。

三是谐著类的图书广告，所占比重为10.75%。此外，书画、教育、法律、收藏等类型的图书广告平均比重都未达到10%。尽管谐著类的图书广告在每一卷中出现的频次都不高，但总出现频次依旧在所有图书广告类型中位居第三。因此，从稳定性上分析，谐著类的图书广告也是《小说新报》图书广告的重要组成部分。

2 《小说新报》图书广告的技巧

书商为了招徕读者，获取可观的利润，在《小说新报》上运用多种广告技巧，达到宣传与促销之目的。

一是反复刺激。《小说新报》以连载优秀的长短篇小说为特色，受众多为小说爱好者，所以刊登小说类的图书广告能够准确抓住读者的需要。在小说未出版前，通过出版预告的方式进行预热。小说面世后，为图书宣传造势。小说热销后，再对其续集和补编进行广告促销。在《小说新报》的诸多图书广告中，李定夷的《美人福》将该广告策略运用得淋漓尽致。《美人福》在《小说新报》第1卷第1、2期连续了出版预告，从作者、内容以及制作工艺三个方面，刺激了读者的好奇心，为后续宣传奠定了基础。出版预告连载两期后，新书正式出版，接着就有了新书广告。较第一轮的出版预告而言，该广告增添了生动形象的标题语，如“千唤万呼不出来，今朝呱呱坠地了”[1]，迅速抓住读者的眼球。小说价格和小说类型也明确地标注在标题的左右两端，一目了然。随着新书的走俏，图书发行商开始加快脚步，《美人福》续集诞生了。《小说新报》第2卷第4期、第5期以《美人福》续集预约券为诉求点，开始了续集的出版预告宣传：

《美人福》续集，李定夷著。《美人福》，为新小说中空前巨著。自初集出版后，其风行之速，较李著他书为尤，业已售罄，数版总计已达一万五千册，续集并未卖预约券，而各地定购者已有八百余册。兹本局再三商之李先生，恳其早日竣事，已得先生允可，准将所著，他种单行本稿一律搁置，穷日夜之力，以竟厥功，当亦爱读是书者所欢迎也。兹并优待阅者，折价出售，预约券办法如下……[2]

这则广告没有叙述《美人福》续集的内容，而是作为增值服务项目，向读者提供预约券，可以折价购买新书。动之以情，让读者感受到书商和作者的诚意，刺激读者购买续集的欲望和决心。两期宣传后，补编图书于第2卷第8期开始正式宣传。由于续集是在原本图书基础上进行的延续，因此图书广告没有对小说续集进行文字介绍，而是用完整的章回名称暗示小说内容。这给读者留下了一定的想象空间，让读者对新书留有期待。

二是彰显特色。笔记类图书涉及内容较为宽泛，多为民间或古代的奇闻异事，鲜有续集。因此，笔记类图书广告往往密切结合图书的某一特征进行宣传，将其特色最大化，先声夺人，让读者第一次看到图书广告，便留下深刻的印象。例如，在《小说新报》中篇幅较长的《武侠轶闻》图书广告从四个角度，说明这本笔记类图书堪称“名著”。其一，这本图书创作目的是尚武救国，在当时的背景下满足了爱国人士的心理需求。其二，广告罗列了十三名大家的姓名，足以概括这本书的权威性。其三，搜奇探异，博采广求，迎合了读者的需要。其四，印刷装帧精美，实为“名著”[3]。广告将“名著”的特色描写得淋漓尽致，让读者深信这确实是一本值得阅读的书籍，从而产生购买的想法。

三是优惠促销。《小说新报》不仅刊登图书广告，而且借此平台塑造自身形象。在《小说新报》8卷中，只有第6卷没有出现对《小说新报》的宣传，其余各卷皆有所提及。以《小说新报》优惠廉价为诉求点，吸引读者订阅。

《小说新报》第二年赠彩露布：全年实洋四元，半年二元二角，邮费每册五分。

本报诞生以来，岁星一周矣。承诸君欢迎，销数日以增加，局人等亦各极其绵力以答盛情。兹第一年十二期已出竣，所附赠之郑曼陀先生《仕女图》，见者无不赞赏，争得一纸以为快。

自第二年起，本局仍备彩品，以酬定报诸君高谊。定报全年者，赠谈杜宇先生绘《美人帘前送睐图》及《美人树底餐花图》各一种，加赠郑曼陀先生《双美图》两种。定报半年者，赠谈画郑画各一种……上海国华书局小说新报社谨启[4]。

这则广告说明了订购《小说新报》的优惠政策，即赠送优质名画，鼓励读者踊跃购买。此举有利于刺激读者的买行为，保证《小说新报》的销路。除了赠送名画外，《小说新报》还有赠送其他彩品的情况，如名人扇集和美人月份牌。彩品的多样性，也吸引了读者前来订购。

3 《小说新报》图书广告的特征及其时照

《小说新报》刊登的各类型图书广告，不仅具有促销的商业作用，而且从侧面反映了该时期的社会风貌。

其一，小说类图书广告在《小说新报》广告中占了较大的比重，这不仅与《小说新报》的性质有关，而且从侧面反映了市民对小说阅读的热情和渴望。梁启超在1902年《新小说》创刊号发表的《论小说与群治之关系》中提及小说的重要性：“欲新一国之民，不可不先新一国之小说。”[5] 考察《小说新报》中小说类的图书广告可知，当时的小说正在经历一种革新。哀情小说是民初盛行一时的小说流派，它说明传统的封建道德体系随着清王朝的覆灭，遭遇前所未有的冲击，普通市民阶层对爱情和婚姻产生了新的要求，哀情小说回应了当时青年人对自由恋爱求而不得的苦闷和彷徨。《茜窗泪影》《鸳湖潮》《冯怨妇》《红碧因缘》等小说，在《小说新报》的图书广告宣传中，都明确注明属于哀情小说。而以女性为主人公的小说开始出现在《小说新报》的图书广告中，如政治小说《巾帼阳秋》、侦探小说《女诸葛》《女中豪杰》等，说明随着西方文化的传入和西方女性作品在民间的流行，国人开始关注身边的女性，由女性主导的小说创作逐渐活跃起来。这些小说不仅丰富了小说创作的市场，而且为女性了解自身提供了一个有效的途径。

其二，笔记类图书广告为人们了解各方面的知识提供了条件，反映了人们对知识的需求。笔记类图书不仅呈现了前朝遗史和奇闻异事，而且为人们展现了他们未曾了解的世界。《明清两代轶闻大观》广告云：

《轶闻大观》为定夷先生总纂，空前之杰作也。费数十名家之心血，搜罗两代之轶事遗闻。不抄他家一段一则，虽不敢自诩完璧，然两代之掌故已十得八九矣。其丰富固为出版界所罕有，其奇秘尤足令读者拍案叫绝。全书凡五百余页，分订两大厚册，计足三十余万言。定价大洋一元三角[6]。

这本笔记披露奇闻异事，满足了读者的好奇心和求知欲。丰富多彩的笔记类图书，意味着不同类型读者的不同需求，彰显社会风貌的变迁。

其三，书画类图书广告的崛起，反映了人们对美的追求和渴望。《小说新报》第1卷的图书广告中没有出现书画类的广告，然而《小说新报》第8卷的图书广告中，书画类图书广告比重达到32.03%，超越了该卷笔记类和小说类的图书广告。《最新百艳图》《美人声色志》《国色天香传》等书皆印有美人画像等。彼时封建残余势力依然盘踞在中国大地，外国资本主义不断入侵，社会思潮涌动，各方的有志之士正在寻找救亡图存的新道路，书法和图画能够缓解市民阶层的危机感，并寄托着他们对未来的美好希望。

综上所述，《小说新报》中丰富多样的图书广告，为我们了解图书广告的宣传技巧，以及当时的文化思潮和社会风貌提供了依据和线索。《小说新报》在社会政治的动荡不安和文化观念急速转变的过程中，生存了八年。作为一本有强大生命力的期刊，它丰富了人们的业余生活，宣传了具有时代意义的各类型图书，为读者选择图书创造了条件。《小说新报》图书广告为后世研究历史发展提供了线索，从这个意义上讲，图书广告的研究，亦是探索社会文化变迁的一个新视角。

注 释

[1] 《美人福》图书广告[J].上海《小说新报》，1915―1916（4）

[2] 《美人福续集》图书广告[J].上海《小说新报》，1916―1917（4）

[3] 《武侠轶闻》图书广告[J].上海《小说新报》，1919（4）

[4] 《小说新报》广告[J].上海《小说新报》，1916―1917（5）

第4篇：报告书范文

辞职信在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。

（二）辞职申请书称呼

辞职信要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

（三）辞职申请书正文

辞职信正文是辞职申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职申请书的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。

（四）辞职申请书结尾

辞职信结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。

（五）辞职申请书落款

辞职信申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

辞职报告书（一）

敬爱的班主任：

在这里我要郑重地向您申请，辞去我现任的文艺委员的职务。辞职的理由有三：

1、我不负责任。虽然您给了我一次悔过自新的机会，让我再次在班委中任职，但是我却没有好好把握您再次给我的机会，依旧没有做好一个班委该做的工作，还与其他的班委起了不小的摩擦。由于我的个人原因造成了班级中的不和谐因素。我为此深感抱歉。

2、我过于偏激。您昨天说的很对。我的确是在做人方面有问题，我无法做到让人人都觉得舒服的人。我没有办法很好地去团结班级里面的同学来完成工作。由于我某些过分的行为已经在班级里造成了很恶劣的影响，所以，我觉得我不合适在这个位子上继续做下去。

3、我自私自利。关于这个方面我会好好自我反省的。在班级集体意识方面我确实不如许多人，身为班委竟然没有多少这样的意识，这个方面确实是做的非常不好。我辜负了同学们以及您对我的信任。

而且经过了这次的事件让我更加深刻的认识到了自己的肤浅与任性，让我也深刻的感觉到，这样的我作为班委是在太过分，恐怕难以让同学们信服，让班委中的其他人信服。对于您给我的信任与机会我一次又一次的辜负和浪费，虽然您这次宽宏大量的原谅了我，但我自己实在是没有办法原谅我这么过分的行为。感谢您对我的厚望，但是我真的做的太不好了。

所以在这里我再次恳求，请您撤销我文艺委员的职务。这次的事情是我做的太过分，如果没有一个合理的惩罚，不管怎么说也说不过去。

虽然没有了职务，但是我依旧会努力去为班级做我可以做的事情。我知道经过这样的事情我已经给您留下了很不好的印象。但我会对这次的事情好好反省的，认真的总结，以后好好做来弥补这次的过失。

申请人：

申请日期：

辞职报告书（二）

尊敬的领导：

从XX年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。

在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！

在经过XX年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。

由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。

第5篇：报告书范文

天底下无数的单身MM翘首以盼，可没想到丘比特也是偏心的家伙，抗议！为什么他的神箭只射向那些可爱的女生？幸好，我们从维纳斯那里偷到了她刚交上去的一份可爱服饰报告书，姐妹们，赶紧变身吧！

报告书关键词一：加长彩色针织衫。针织衫是美人儿衣橱里的长住客，一年四季都不可少，春的呼唤是色，色，色！所以针织衫也不能落后，经过加长换彩之后再度让人眼前一亮。当然，并不是每件加长彩色针织衫都能起到化腐朽为可爱的功效，所以在颜色的选择上，尽量选择同色系中深浅变化搭配的颜色。长度上，以膝上5到15厘米为最佳。如此这般，可爱的温柔MM就非你莫属啦！

报告书关键词二：迷你短裙。从发明的那一天起，它就再也没有掉出过时尚潮流的大名单。迷你短裙加长筒靴所塑造的腿部完美曲线不光让男生着迷，就算女生见了也会怦然心动。迷你裙的选择越来越多，但要注意长筒靴的色彩一定要和它搭配才好，比如深色的迷你裙搭配浅色长筒靴，能够尽显你的妩媚。

报告书关键词三：搭扣短外套。韩剧的风靡让搭扣大衣光荣地走到了时尚的台面上，比起搭扣大衣，搭扣的短外套更能显示女性的活泼。5月的不定天气，突然到来的阴雨天，有了它你就不必烦恼，搭配裁剪上注重效果的黑色长裤或牛仔裤，让你流露可爱风情的同时又不失学院派女生的细致与休闲。

报告书关键词四：水粉色U领连衣裙。水粉色能够让女生的温柔系数瞬间提升到最高，即使不开口说话，柔情也会不自觉地释放。U领能够突出锁骨使人显得更加挺拔，连身的裁剪更加贴合体形，塑造出芭比般的迷人身段。第一次约会时如此款款向他走近，当心他对你一见钟情哦！

报告书关键词五：纯棉露肩运动衫。可爱的MM要能够静如处子，动若脱兔！即使是腼腆内向到不敢说一句话的你换上露肩的运动衫后也不禁会被它的热情气息所感染。而露肩的设计让你运动的同时又表现着纯纯的性感，没有人会否认运动场上活跃的你是最可爱的。

乐颠颠地刚想合上报告书，一晃之间突然发现不起眼处居然还有几行小字。可爱的秘诀贴士居然被缩印了！还好被我们及时发现：

贴士一：色彩选择上以白、黑、卡其色等较为素净的颜色为主，而点缀色是水粉色。

贴士二：过于另类炫目的服饰元素绝对NG（淘汰）！

第6篇：报告书范文

董事会秘书工作报告

各位董事、股权代表、职工代表：

大家下午好。今天我们在此召开赤峰市平庄矿区医疗(集团)有限责任公司第三届第二次股东大会，总医院党委(扩大)工作会议，第一届第四次职工代表大会，暨201X年工作会议。这次会议的主题是：回顾总结前两届股东大会期间所取得的成绩，部署第三步战略规划各项任务及201X年的工作重点。

现在，我代表赤峰市平庄矿区医疗(集团)有限责任公司董事会、总医院党委，做201X年工作报告，请予审议。

一、回顾总结医疗集团前两届股东大会期间所取得的成绩

(一)第一步战略目标的圆满实现标志着医疗集团成功转型，向市场化进军迈出了坚实的一步。

如何带领医疗集团数百名员工走出困境，谋求生存发展新出路，是医疗集团第一届董事会亟待解决的首要问题，自20XX年8月6日赤峰市平庄矿区医疗(集团)有限责任公司第一届股东大会第一次会议召开起，第一届董事会无时无刻都在思考这一问题，旧有的国有企业计划经济管理体制被打破，取而代之的是以完善法人治理结构为标志的现代企业制度，总医院正在进行一场前无古人后无来者的历史性变革。

面对改制初期的内外部环境，我们积极寻找医院生存发展的新途径，明确了医院走向市场，员工走向社会的前进方向，带领全体员工解放思想，转变观念，创新管理体制，强化内部管理，构建一体两翼的市场战略格局，提出了第一个三年奋斗目标，即：一个中心;两个保障;落实三大战略方针;实现四方面历史性突破。

一个中心，就是要以提高医疗质量为中心，确保在三年内使总医院整体形象有一个根本的转变。

两个保障，就是为了实现医院整体形象的根本性转变，必须跟进的纪律保障和制度保障。

落实三大战略方针，就是要落实人才战略方针、市场战略方针和科教兴院战略方针。

实现四方面的历史性突破就是医疗总收入要实现历史性的突破、员工人均年收入要实现历史性的突破;医院核心竞争力要实现历史性的突破;医院资本总量要实现历史性的突破。

在这三年中，全院员工在第一届董事会和经营班子带领下，解放思想、更新观念、团结一致、真抓实干，医疗集团经济指标快速增长，主要指标完成历史性突破;医德医风得到加强，医院形象实现根本性转变;三大战略目标稳步推进，医疗集团可持续发展能力进一步增强;二级甲等医院通过自治区检查验收，实现了几代总院人的梦想。

第一步战略目标的圆满实现，是全体股东集思广益、同心协力的必然，是全院员工脚踏实地、扎实工作的结果，让全体员工认识到只有继续解放思想，继续深化改革，继续推进市场化进程，医疗集团才会不断发展壮大，才会锐不可当、勇往直前。

(二)第二步战略目标的成功实现坚定了医疗集团办好具有总医院特色的股份制医院的信心。

20XX年9月6日第二届股东大会第一次会议胜利召开，

第一步战略目标的圆满实现，给予全体员工极大的信心，坚定了医疗集团继续坚持股份改制不动摇，坚持医疗集团市场化推进的决心。

为此，第二届董事会认真总结医疗集团取得阶段性成功的经验，仔细分析当前医疗集团所处的生存与发展新形势，科学规划未来三年的改革目标，顺应平煤、平投两公司战略发展的新要求，将第二步战略规划目标定为：力争翻三个一番和上两个台阶。

即：在医疗保险政策不变的情况下，通过调整结构，节约资源，提高效益，增收降耗，力争实现20XX年比20XX年医疗总收入翻一番，资产总量翻一番，员工人均收入翻一番;医德医风建设和医院文化建设再上一个台阶，医疗质量建设和医院安全建设再上一个台阶，全面开创医疗集团各项工作的新局面!

在这三年中，医疗集团业务指标持续攀升，经济效益稳步增长，员工收入再度提高;基础设施建设持续完善，设备服务能力持续加强;服务理念再创新，服务质量进一步提高，各项管理制度更加完备，企业文化建设有效加强，医德医风建设再上新台阶，社会影响力和知名度不断提升，第二步战略目标圆满完成!

二、在新的历史时期下，客观分析现状，科学谋划发展，制定医疗集团第三步战略目标。

201X年9月2日，第三届股东大会第一次会议胜利召开，会议选举产生了新的董事会、监事会、聘任了新的经营班子。前两步战略目标的实现，让我们群情振奋、欢欣鼓舞，但客观分析内外部环境，我们感到更多的是忧虑和不安.

首先，国家医改优惠政策偏重政府举办医院，公共社区卫生医疗机构和乡镇卫生院实行药品零差价政策，必将影响我们的正常经营状况;

第二，临床医疗人才短缺已经是不争事实，引进、培养工作刻不容缓;

第三，市场竞争日趋激烈，我们急需引进新技术、新项目，增加新的经济增长点。

为此，第三届董事会以提高服务质量，创建百姓满意医院为方向，求实创新、科学规划制定了第三步战略目标，并采取组织保障、体制保障、机制保障、人才保障、设备保障、制度保障、基础设施和后勤保障、医疗质量和医德医风保障、法制建设和执业环境保障、文化保障共十个方面的保障措施，确保第三步战略目标顺利实现。

第三步战略目标是：三个持续，三个提高，三个增长。三个持续是：人才战略持续推进，科教兴院战略持续推进，市场战略持续推进;三个提高是：不断提高医疗技术质量，不断提高医疗服务质量，不断提高医德医风建设水平;三个增长是：医疗总收入、资产总量、人均年收入每年递增十个百分点。

前两步战略目标的成功实现为医疗集团打下了坚实的发展基础，我们坚信，在第三届董事会的正确领导下，在新聘任的经营班子潜心管理下，在全院员工同心协力、脚踏实地、兢兢业业的辛勤工作下，医疗集团一定能够圆满完成第三步战略目标!

三、加强和改善党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用及党员的先锋模范作用。

1、围绕中心，狠抓党建，保障医院持续快速发展。

院党委高度重视党组织的建设工作，贯彻以围绕中心抓党建，抓好党建促发展的思路，发挥党委的政治核心作用。坚持中心组理论学习制度化、规范化、经常化，制订了学习制度、学习计划等，规范党委中心组理论学习活动，采用集中学习和个人自学双向进行，由院党委组织，每月安排一次以上中心组集中学习交流活动，努力做到人员、时间、内容、效果的四落实，并由院党办建立中心组学习档案。

院党委班子成员利用晨会、周会、民主生活会等机会，带领全体干部党员学习党建理论，加强管理知识的学习，不断提高驾驭新形势下医院改革和发展的能力。发挥党支部的战斗堡垒作用。坚持做好党员发展工作。院党委按照保证质量、改善结构，坚持标准，慎重发展的党员发展方针，有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入党组织，本年度共发展党员9名，批准转正6人。

2、强化党风廉政建设，保障持续健康发展。

院党委坚决贯彻民主集中制原则，对涉及医院改革和发展的重要举措，干部选拔聘任、药品卫材采购、大型医疗器械采购、后勤物资配备等重大决策，均召开会议集中表决。

坚持和完善党风廉政建设的领导机制、督查机制和奖惩机制。进一步深化医院党风廉政和行业作风建设，继续贯彻落实党风廉政建设责任制，强化责任考核,严格监督，维护党的纪律，促进领导班子和党员干部廉洁从政，树立廉政形象。

开展治理商业贿赂专项工作，以纠正医药购销和医疗服务中不正之风为重点，建立预防和惩治商业贿赂的长效机制，对热点岗位、重点人员、重点工程、重点领域长效治理，院党委与各科室负责人签订《廉洁自律责任书》，确保廉洁行医、廉洁从政，保证医疗工作的正常运行。

201X年，由纪检监察部门牵头，调查处理了较有影响的违反党纪、违反廉洁自律规定的案件7件，其中1人留党察看，1人降职，2人受到警告处分，3人受到诫勉谈话，6人受到通报批评。

3、狠抓行业作风建设，促进医院树立新形象。

院党委针对卫生行业的各种不正之风，通过党员大会、中层干部会议、群众座谈会等，积极宣传医德医风的政策法规和典型案例，不断教育员工加强自我职业道德修养，使广大员工在思想上树立起正确的人生观、价值观、荣辱观，自觉抵制不正之风。同时我们重申八条禁令和七项承诺，明确了社会效益优先于经济效益的原则，初步完成了总医院意识形态领域里的拔乱反正，弘扬了高尚的医德医风。

向管理要效益，向节约要效益，向服务要效益，向社会效益要经济效益的理念，正在为越来越多的干部、员工所接受，逐渐地转化成为我们各项工作的指导思想。正是在这一正确路线的引领下，总医院终于拥有了正确的价值取向，拓展了市场空间，改善了生存条件，增加了医疗收入，赢得了内外市场的广泛认同。通过开展一系列的教育活动，医护人员服务态度逐年改善，群众对总医院的满意度越来越高，总医院在百姓中的信誉度不断上升。

4、重视文化建设，提高员工的向心力和凝聚力。

按照中共中央xx届六中全会坚持中国特色社会主义文化发展道路，深化文化体制改革，推动社会主义文化大发展大繁荣的会议精神，我们以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，着力推进文化体制机制创新，以改革促发展、促繁荣，不断解放和发展文化生产力，提高文化开放水平，坚持社会效益和经济效益有机统一，遵循文化发展规律，适应社会主义市场经济发展的新要求。

几年来，我院每年元旦都举办新年联欢会,真正做到全院动员、全员参与、全员分享，积极参加赤峰市、元宝山区、平煤投资公司举办的庆祝中国共产党成立九十周年文艺汇演、平矿总医院杯羽毛球比赛、庆祝中国共产党成立九十周年暨红歌唱响矿区文艺汇演、象棋比赛、排球联赛等各种文体活动，同时我们也不负众望，做到了每逢比赛必创佳绩，极大地振奋了员工的参与情绪，通过文化活动的开展，不仅营造了积极向上的文化氛围，同时有助于增强员工的向心力，提高总医院的凝聚力，打造一支富有团队精神的员工队伍。

5、建立健全各项机制，充分发挥工会的桥梁作用。

在院党委的领导与支持下，根据《工会法》的相关要求，紧紧围绕保证员工的参与权、监督权和知情权，进一步完善了职工代表大会制度、院务公开等制度，把民主落到实处，推进了依法治院，坚持每年召开一次职工代表大会，充分发挥职代会参政议政的职能作用，积极主动发挥工会的组织、桥梁作用。

关心员工生活是维护医院安全生产和维护员工队伍稳定的重要工作。对有困难的员工，及时召开会议讨论，商议解决办法，给予帮扶。在重大节日期间积极走访慰问困难员工，发放慰问金，送去关怀，让员工切实感受到医院大家庭的温暖。

在新的一年里，院党委要在平煤投资公司党委的领导下，认真总结经验，与时俱进，开拓创新，同心同德，不畏艰难，扎实工作，勇于进取，全面提高各项工作水平，为医院的改革和发展做出新贡献。

同志们，让我们众志成城、齐心协力，为实现医疗集团第三步战略目标而努力奋斗!

董事会秘书工作细则

第一章 总 则

第一条 为保证公司董事会秘书依法行使职权，认真履行工作职责，根据《中华人民共和国公司法》、《陕西省天然气股份有限公司章程》以及国家现行法律、法规的相关规定，特制定本细则。

第二条 公司设立董事会秘书一名。董事会秘书为公司高级管理人员，对公司和 董事会负责。

第二章 董事会秘书

第三条 董事会秘书的任职资格：

(一)具有大学本科以上学历，从事秘书、管理、股权事务等工作三年以上的自 然人;

(二)董事会秘书应当掌握财务、税收、法律、金融、企业管理、计算机应用等 方面的知识，具有良好的个人品质和职业道德，严格遵守有关法律、法规和规章，能 够忠诚地履行职责;

(三)公司董事或其他高级管理人员可以兼任董事会秘书，但监事不得兼任;

(四)本公司聘任的会计师事务所的会计师和律师事务所的律师不得兼任董事会 秘书。

第四条 董事会秘书应当遵守《公司章程》，承担高级管理人员的有关法律责任， 对公司负有诚信和勤勉义务，不得利用职权为自己或他人谋取利益。

第五条 董事会秘书应取得深圳证券交易所(以下简称深交所)颁发的董事会 秘书培训合格证书。具有下列情形之一的人士不得担任董事会秘书：

(一)《公司法》第一百四十七条规定的情形;

(二)受到过中国证监会的行政处罚未满三年;

(三)最近三年受到过深交所公开谴责或者三次以上通报批评;

(四)公司现任监事;

(五)深交所认定不适合担任董事会秘书的其他情形。

第六条 董事会秘书应当履行以下职责：

(一)负责公司和相关当事人与深交所及其他证券监管机构之间的沟通和联络， 保证深交所可以随时与其取得工作联系;

(二)负责处理公司信息披露事务，组织制定并执行信息披露管理制度和重大信 息的内部报告制度，促使公司和相关信息披露义务人依法履行信息披露义务，并按照 有关规定向深交所办理定期报告和临时报告的披露工作;

(三)具体负责公司投资者关系管理工作，协调公司与证券监管机构、保荐人、 证券服务机构、媒体之间的信息沟通，接待投资者来访，回答投资者咨询，向投资者 提供公司披露的资料;

(四)按照法定程序筹备股东大会和董事会会议，参加股东大会、董事会、监事 会及高级管理人员相关会议，准备和提交有关会议文件和资料;

(五)负责制作会议记录并签字;

(六)负责与公司信息披露有关的保密工作，制订保密措施，促请董事、监事和 其他高级管理人员以及相关知情人员在信息披露前保守秘密，并在内幕信息泄露时及 时采取补救措施，同时向深交所报告;

(七)关注媒体报道、主动求证真实情况并澄清不实报道，促请董事会及时回复深交所所有问询;

(八)负责保管公司股东名册、董事名册、大股东及董事、监事和高级管理人员 持有本公司股票的资料，以及股东大会、董事会会议文件和会议记录等;

(九)协助董事、监事和其他高级管理人员了解信息披露相关法律、法规、规章、 上市规则、深交所其他规定和《公司章程》，以及上市协议中关于其法律责任的内容， 并组织定期培训;

(十)促使董事会依法行使职权;在董事会拟作出的决议违反法律、法规、规章、 本细则、深交所其他规定或者《公司章程》及本细则时，应当提醒与会董事，并提请 列席会议的监事就此发表意见;如果董事会坚持作出上述决议，董事会秘书应将有关 监事和其个人的意见记载于会议记录，同时向深交所报告;

(十一)协助董事会下属战略委员会、审计委员会、提名委员会和薪酬与考核委 员会的相关工作;

(十二)深交所要求履行的其他职责。

第七条 董事兼任董事会秘书的，如果某一行为需董事、董事会秘书分别作出时， 则该兼任董事及公司董事会秘书的人不得以双重身份作出。

第八条 董事会秘书必须经深交所组织的专业培训和资格考核并取得合格证书， 由公司董事长提名、董事会聘任，报深交所备案并公告。

第九条 公司在股票上市后三个月内或原任董事会秘书离职后三个月内应当正式 聘任董事会秘书。在此以前，公司应当临时指定人选代行使董事会秘书的职责。

第十条 公司应当在聘任董事会秘书的董事会会议召开五个交易日之前，向深交所报送下述资料，经深交所对董事会秘书候选人任职资格审核后未提出异议的，公司 可以召开董事会会议，聘任董事会秘书;

(一)董事会推荐书，包括被推荐人(候选人)符合本细则规定的董事会秘书任 职资格的说明、现任职务和工作表现等内容;

(二)候选人的个人简历和学历证明复印件;

(三)候选人取得的深交所颁发的董事会秘书培训合格证书复印件。

第十一条 董事会秘书有以下情形之一的，公司应当自相关事实发生之日起一个 月内将其解聘：

(一)本细则第五条规定的任何一种情形;

(二)连续三个月以上不能履行职责;

(三)在履行职责时出现重大错误或者疏漏，给投资者造成重大损失;

(四)违反法律、法规、规章、深交所其他规定或《公司章程》，给投资者造成 重大损失;

(五)深交所或中国证监会认为不宜继续担任董事会秘书的其他情形。

第十二条 公司解聘董事会秘书应当具有充分理由，不得无故将其解聘。董事会 秘书被解聘或辞职时，公司应当及时向深交所和公司所在地的中国证监会派出机构报 告，说明原因并公告。董事会秘书有权就被公司不当解聘或者与辞职有关的情况，向 深交所或其他相关监管机构提交个人陈述报告。

第十三条 董事会秘书离任前，应当接受董事会、监事会的离任审查，在公司监 事会的监督下移交有关文档文件、正在办理或待办理事项。公司应当在聘任董事会秘 书时与其签订保密协议，要求其承诺在任职期间以及离任后持续履行保密义务直至有 关信息公开披露为止，但涉及公司违法违规行为的信息除外。

第十四条 公司在聘任董事会秘书的同时，还应当聘任证券事务代表，协助董事 会秘书履行职责。在董事会秘书不能履行职责时，证券事务代表应当代为履行其职责并行使相应权力。在此期间，并不当然免除董事会秘书对公司信息披露事务所负有的 责任。证券事务代表应当取得深交所颁发的董事会秘书培训合格证书。

第十五条 董事会秘书空缺期间，公司应当及时指定一名董事或者高级管理人员 代行董事会秘书的职责，并报深交所备案，同时尽快定董事会秘书的人选。公司指定 代行董事会秘书职责的人员之前，由董事长代行董事会秘书职责。

第十六条 董事会秘书空缺时间超过三个月的，董事长应当代行董事会秘书职责， 直至公司聘任新的董事会秘书。

第十七条 公司应当保证董事会秘书在任职期间按要求参加深交所组织的董事会 秘书后续培训。

第三章 有关股权管理和信息披露事项

第十八条 公司指定董事会秘书或证券事务代表向深交所和中国证监会办理公司 的股权管理与信息披露事务。

第十九条 公司指定董事会秘书或证券事务代表通过深交所指定的数字专区上传 需披露的信息，完成信息披露事务。不能按预定日期公告的，应当及时报告深交所。 第二十条 公司指定中国证监会指定的报纸和网站为刊登公司公告和其他需要披 露信息的媒体和网站。在选定或变更指定信息披露的报纸和网站后，在两个工作日内 报告深交所。根据法律、法规和深交所规定应进行披露的信息，公司应在第一时间在 上述报纸和网站公布。

第二十一条 董事会秘书应当按《深圳证券交易所股票上市规则》(20XX 年修订)及公司《公开信息披露管理制度》的规定及时做好公司信息披露事务。

第二十二条 保证公司信息披露的真实、完整、准确。

第二十三条 根据《深圳证券交易所股票上市规则》(20XX年修订)及公司《公开 信息披露管理制度》的规定，在公司发生重大事件，及时向深交所和中国证监会、公 司所在地的中国证监会派出机构报告并公告。

第二十四条 公司发生重大事件，应及时编制重大事件公告书公开披露，说明事 件的实质。

第四章 有关董事会和股东大会事项

第二十五条 有关董事会事项：

(一)按规定筹备召开董事会;

(二)将董事会书面通知及会议资料于会议召开至少十日前以传真、电子邮件、 专人送达及书面通知等各种迅捷方式或其他书面方式通知各位董事和监事。董事会召 开临时董事会时，在会议召开五日前可以采用专人送达、传真、邮件、电子邮件的方 式通知全体董事。但是，情况紧急，需要尽快召开董事会临时会议的，可以随时通过 电话或者其他口头方式发出会议通知，但召集人应当在会议上作出说明。会议通过包 括以下内容：

1. 会议日期、地点和方式、会议期限;

2. 事由和议题;

3. 发出通知的日期。

(三)会议结束后的两个工作日内将董事会决议等文件报送交易所审核后进行公 告;

(四)按要求做好董事会会议记录：

1. 会议召开的日期、地点和召开人姓名;

2. 出席董事的姓名以及受他人委托出席董事会的董事(人)姓名;

3. 会议议程;

4. 董事发言要点;

5. 每一决议事项的表决方式和结果(表决结果应载明同意，反对或弃权的票 数);

6. 董事应当在董事会会议记录上签字。

(五)不能参加会议的董事须有书面委托。委托书上载明：

1. 受委托人(人)的姓名;

2. 委托()事项、权限和有效期限;

3. 委托人签名或盖章

(六)认真管理和保存董事会文件、会议记录，并装订成册建立档案。

第二十六条 有关股东大会事项：

(一)将股东大会召开时间进行公告;

(二)年度股东大会召开二十日前通知公司股东;临时股东大会应当于会议召开 十五日前通知公司股东。股东大会的通知包括以下内容：

1. 会议日期、地点和会议期限;

2. 提交会议审议的事项;

3. 以明显文字说明：全体股东均有权出席股东大会，并可以委托人出席 会议和参加表决，该股东人不必是公司的股东;

4. 有权出席股东大会股东的股权登记日。

(三)按公告日期召开股东会;

(四)在股东大会结束当日将股东大会决议和法律意见书报送深交所审核后进行 公告;

(五)按要求做好股东大会会议记录;

1. 出席股东大会的有表决权的股份数，占公司总股份的比例;

2. 召开会议的日期、地点;

3. 会议主持人姓名、会议议程;

4. 各发言人对每个审议事项的发言要点;

5. 每一表决事项的表决结果;

6. 股东的质询意见、建议及董事会、监事会的答复或说明等内容;

7. 股东大会认为和《公司章程》规定应当载入会议记录的其他内容;

8. 出席会议的董事、监事、董事会秘书、召集人或其代表、会议主持人应当 在股东大会会议记录上签名。

(六)委托代表参加会议的股东须向股东大会递交书面委托书。法人股东的法定 代表人参加大会的，须出具法定代表人证明书、本人身份证原件及复印件、营业执照 副本复印件、股票帐户卡。委托人参加会议的，须出具出席人身份证原件及复印 件、法人授权委托书、营业执照副本复印件、委托人股票帐户卡。

法人股东的法定代 表人不能参加大会的须有书面授权委托书;社会公众股股东参加大会的，须出具本人 身份证原件及复印件、股票帐户卡。委托人参加大会的，须出具双方身份证原件 及复印件、授权委托书、委托人股票帐户卡;异地股东可采取信函或传真的方式登记。 股东出具的委托他人出席股东大会的授权委托书应当载明下列内容：

1. 人的姓名;

2. 是否具有表决权;

3. 分别对列入股东大会议程的每一审议事项投同意、反对或弃权票的指示;

4. 对可能列入股东大会的临时提案是否有表决权，如果有表决权应行使何种表决权的具体指示;

5. 委托书签发日期和有效期限;

6. 委托人签名或盖章。委托人为法人股东的，应当加盖法人单位的印章。委 托书应当注明如果股东不作具体指示，股东人是否可以按自己的意思表决。

(七)认真管理保存公司股东大会会议文件、会议记录，并装订成册建立档案;

(八)对于公司召开股东大会通过股东大会网络投票系统向股东提供网络投票方 式的情形，按照中国证监会、深交所及中国证券登记结算有限公司的相关规定执行。

第五章 其他事项

第二十七条 为公司董事会决策提供意见或建议。

第二十八条 认真执行请销假制度。

第二十九条 每年进行一次工作总结，并写出书面报告。

第三十条 按时参加深交所及中国证监会、公司所在地的中国证监会派出机构组 织的会议和活动。

第三十一条 认真完成深交所及中国证监会、公司所在地的中国证监会派出机构 交办的临时工作。

董事会秘书的述职报告范文

XX年6月7日是我来到中海集团上班的第一天，也是我人生的重要开始。经过半年多来的不断学习，以及同事、领导的帮助，我已完全融入到了中海集团这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但这半年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。现在就这段时间的工作情况做个述职报告：

一年来，我主要完成了一下工作：

1、文书工作严要求

1)公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。

2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时协助各部门发文的核稿。负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。

2、秘书工作。

秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的很多请示、工作报告都是经由我手交给董事长室的，而且有些还需要保密，这就需要我在工作中仔细、耐心。一年来，对于各部门、各机构报送董事长室的各类文件都及时递交，对董事长室交办的各类工作都及时办妥，做到对董事长室负责，对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性，有时碰到临时性的任务，需要加班加点，我都毫无怨言，认真完成工作。

3、行政办公室工作

行政办公室是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内外的许多工作进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，协助办公室处理临时任务。

4、企业文化活动积极参与

一年来积极参与了公司的打球运动、员工娱乐活动、桂平爬山活动、各类祝寿婚庆活动等，为公司企业文化建设，凝聚力工程出了一份力。

第7篇：报告书范文

1、首部。写明文书名称，即“呈请对XXX的住地或人身进行搜查的报告书”。

2、正文。包括以下内容：

(1)报告导语包括正在侦查的案件名称、搜查目的、搜查对象的简要概述。然后用程式化语句“现将有关情况报告如下：”

(2)被搜查人的基本情况。包括姓名、性别、年龄、住址等。

(3)搜查的理由。首先应简明扼要地写清案情，然后重点写明搜查的必要性，即为什么要进行搜查，通过搜查所要解决的问题，还应写明不及时进行搜查，有可能造成犯罪嫌疑人逃跑或毁灭、伪造、转移犯罪证据等情况。

(4)搜查的法律依据和请求。应根据上述情况写明根据我国《刑事诉讼法》第一百零九条的规定，拟对被搜查人XXX的人身、住所及其他相关地方进行搜查。

3、尾部。包括结语和落款。结语即“妥否，请批示”。落款填写承办单位名称及制作公文的日期。

呈请搜查报告书范例

我支队现正在侦查XXX抢劫一案，因侦破工作的需要，需对XXX的住址进行搜查，现将有关情况报告如下：

XXX，男，XXXX年XX月XX日出生，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，无业，现居住于XX市XX区XX路XX号，曾因xx罪于XXXX年XX月XX日被判处X年有期徒刑，XXXX年XX月XX日刑满出狱。

据被害人许XX报案称XXX于XXXX年XX月XX日在我市XX号涉嫌持刀抢劫许XX人民币一万元级数码相机一部(价值6000元)，因姚XX涉嫌暴力犯罪，现需要对姚XX进行拘传。

犯罪嫌疑人姚XX持刀抢劫的行为，触犯了我国《刑法》第XX条的规定，通过对其人身、住所及其他相关地方的搜查要达到查清犯罪事实、防止转移赃物的目的，依据我国《刑事诉讼法》第一百零九条规定，拟对被搜查人XXX的人身、住所及其他相关地方进行搜查。

妥否，请批示。

XX市刑侦支队(公章)

侦查员：梁XX，柯XX

第8篇：报告书范文

文章标题：新华书店经理述职报告

今年上半年以来，在省、市店的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻“二为”方针，坚持三个文明一起抓，我带领书店一班人进一步解放思想、开拓进取，搞活流通渠道，调整图书结构、繁荣图书市场，最大限度地满足读者需求，取得了较好的经济效益和社会效益。20xx年上半年实现销售收入1101万元，比去年同期增加近175万元，预计全年销售额达2600万元，将超额完成省、市店下达的指导性计划2450万元。

一、加强学习，提高修养

我始终重视加强自身的思想修养和政治素质，认真学习马列主义、思想、邓小平理论，学习“三个代表”重要思想和国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的苦干意见》，从而增强了贯彻执行党的基本路线和与党中央保持高度一致的自觉性，时刻保证了清醒的政治头脑和坚定的政治立场。认真学习领导科学、经济管理、金融管理、法律法规等方面的知识，不断提高政策理论水平和文化素养。带头学好各种政策法规，并将其运用到实际工作中去。没有坚定的政治立场，就会腐败，就会堕落；没有较强的政策理论水平，工作发展就没有后劲；没有较深的文化涵养，就不是一个好领导。没有学习，就没有进步。我坚持不懈地学习，一有闲暇就读书看报，不断充实完善自己。

二、务真求实，创造性工作

一是搞好教材、教辅的发行工作。上半年课本、教材销售码洋695万元，占销售总额的63.1，比去年同期相比增加了60万元。以灵活的方式参与竞争；不断改善服务质量，问计于师生，急教育之所急，想教育之所想，热情的服务，赢得了广大教育工作者的信赖。

二是加强阵地建设。为创造一个舒适温馨、书香浓郁、方便快捷的购物环境，我们不断装修改造。今年6月又对二楼图书市场重新装修，厅内清洁明亮、品种繁多、书香飘飘，读者一步一停足，三步一回头，留连忘返，真正成为营造书香社会人们的精神家园。一般图书上半年销售码洋331万元，比去年同期的279万元增加了52万元。以省店60周年为契机，利用多种措施搞好百日图书大联展活动。我们书店是党的主要宣传阵地，为建设书香郓城，营造学习型社会，我们义不容辞。

三是坚持“一元化为主，多元化经营”的原则，大力发展第三产业。今年6月，我们精心筹备的唐塔路文体商城隆重开业，这是一个大喜事，是一个良好的开端，为书店发展揭开了崭新的一页。（开业不到2周，就有三个乡镇的教育系统团体购物17000万元。）文体商城既为我们增加了收入，又宣传了新华书店的形象。

三、加强内部管理，廉洁奉公

一、为节约开支，我们制定了严格的财务制度。重大开支造计划，任何开支均要写申请报告，报销单据先由主管人签字，再由我审核。并规定加班时间，一律不准喝酒，若发现罚款100元。二、作为班长，我坚持处事公正、光明磊落、关心同志、坦诚相见；工作中坚持民主集中制，积极征求班子成员及各方面的意见，我们领导班子年青有为，业务精湛，科级干部也均是精兵强将，有较强的工作能力，大家畅所欲言，有好的建议，大家要多提，我作错了可当面指正。大家关心我，也就是关心我们书店、关心我们的事业。三、不搞特殊。我时刻严格要求自己，带头执行中央和党委有关廉洁自律的规定，我愿意接受大家的监督。

成绩大家有目共睹，不足之处还有很多，我略谈以下两点：

一、危机意识不够强。海尔集团总裁张瑞敏有句名言：“永远战战兢兢、如履薄冰”。19年前，海尔集团还是一个濒临破产的企业，目前海尔已入围世界100强品牌，靠的就是危机意识。从长远看，教材发行市场化是个趋势，专营打破只在朝夕，这将从根本上动摇新华书店生存根基。从20xx年秋开始，一费制将在义务教育阶段学校全面推行。图书发行市场“对内”完全放开。今年4月，我省民营企业—山东世纪天鸿书业有限公司从新闻出版总局获得了出版物总发行和全国连销经营授权。这意味着国内民营资本可在全国开展连锁经营业务。今年年底前将对外资放开书报刊批发市场，从此国内外资本与新华书店平等竞争，共同瓜分国内图书市场，挤压新华书店原有市场空间。面对种种危机，我们必须保持清醒头脑。如果失去国家政策保护，我们如何生存？

二、副业不够兴旺。文体商城开业只是万里长征的第一步，今后的路还很长，很艰难。目前我们的副业还太少、太弱，大家要集思广义、共献良策、共谋发展。“新华书店”是一个闪光的品牌，是块金字招牌，蕴藏着巨大的无形资产，我们要保护好、利用好、发挥好。如枣庄市新华书店组建了一个新华酒业有限公司，生产“新华”牌白酒，利用新华的品牌优势，凭借新华书店的遍布全国的网络优势，销售状况还不错，这是一个很好的例子，大家可借鉴一下。

当然这些不足，需要我及在座的各位一年乃至几年的努力，作为领导，我负有不可推卸的责任。今后财务制度要进一步加强，努力节约开 支；人事方面要竞争上岗，谁为书店做的贡献大，谁就能走上领导岗位。

工作是一种快乐。事业是我的生命。回顾走过的路，我在书店十几年，我付出了，收获了，我从工作中享受到无以伦比的快乐。大家也要以事业为重，把工作当作快乐。工作是美丽的。

回顾过去，得与失，对与错，艰辛的汗水，丰收的喜悦，一切历历在目。忘记过去就意味着背叛，过去错的改正过来，不足的地方要加强弥补。

立足现在，我们要脚踏实地。不要形式主义，要实事求是；不要、机关作风，要踏踏实实。不搞内部矛盾，拉帮结派，要大局为重，互相团结爱护，我们亲如兄弟姐妹，新华人是一个家。效益是硬指标，任何成绩的取得，绝不是唱唱高调，喊喊口号就能得来的；不是一时心血来潮，要持之以恒。

展望未来，前途是光明的。我们有信心。我们书店能做大做强，敢于面对竞争，面对挑战。经营和管理方面存在的问题，都迫切需要解决。只要我们敢于面对，认真对待，说真话，办实事，就一定能用市场的办法解决经营上的问题，以科学精神和人本思想解决管理中的问题。

第9篇：报告书范文

1、首先需要写标题，在申请书第一行正中写上辞职申请书的名称；

2、其次是正文内容，主要是辞职的原因、个人的具体要求等；

3、最后是落款，写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。值得注意的，辞职报告并不需要得到用人单位的批准。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》第三十一条

劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条