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[关键词]被征地农民;养老保险;现状;问题;应对策略
土地是农民的主要经济来源,是农民正常生活的基础保障,在新农村建设持续推进的背景下,被征地农民数量越来越多,这就使得农民的经济来源发生了重大变化,失地农民的养老保险问题也变得日益严峻。要想科学解决被征地农民的养老问题,就需要贯彻落实养老保险制度,为失地农民提供基本生活保障。但是,从当前的被征地农民养老保险工作情况来看,还存在一些突出问题有待解决,不利于社会主义新农村建设的顺利推进,所以必须探索一条科学工作路径将被征地农民养老保险工作加以落实。
1被征地农民养老保险现状
对我国现阶段被征地农民养老保险工作进行分析,在落实该政策过程中,主要存在以下三点明显特征。首先,养老保险模式较多,包括被征地农民养老保险制度、被征地农民基本生活保障制度、纳入城镇社会保障制度、有商业保险参与的被征地农民养老保险制度等,不同模式养老保险制度的具体内容及标准存在较大的差异性。其次,养老保险资金筹措方式不同,部分地区的养老保险资金全部由政府承担,而一些地区政府则承担部分养老保险资金,其余分摊至集体经济组织和被征地农民。最后,养老保险水平地区不均衡现象严重,养老金领取标准受当地经济水平影响较大,经济发达地区的养老金领取标准远远高于经济落后地区的标准。[1]
2被征地农民养老保险工作中存在的问题
当前,被征地农民养老保险工作的有效落实难度加大,部分问题并没有得到妥善解决,其中以下几点问题尤为突出。
2.1征地补偿水平较低
土地是农民的主要经济来源,被征地农民在失去土地后,其主要经济来源途径便会被阻断,加重了农民的经济负担,容易引起失地农民养老隐患问题。为了减轻农民在失去土地后的经济负担,政府便会对失地农民做出相应的补偿,包括直接的补偿费用以及市场风险所带来的间接费用补偿。但是,当前大多数地区在开展征地补偿工作时,仅仅是落实了直接补偿费用,而对于市场风险所带来的间接费用补偿落实不彻底,导致征地补偿水平较低,无法满足失地农民的养老需求。
2.2现行制度不够完善
虽然被征地农民养老保险政策已经提出多年,但是当前实施的养老保险制度并不完善,养老保险政策不符合实际情况。大部分地区在实施被征地农民养老保险制度的时候,仅仅是为了应付上级布置的任务而停留在表面工作,或者以农民不愿参加社保为由进行推脱,没有实现养老保险制度的有效落实。并且,现行被征地农民养老保险制度中的参保年龄、参保标准、缴费基数等各项指标与相关政策存在不配套现象,无法满足实际工作需求,需要进行进一步调整优化。[2]
2.3工作落实力度较弱
被征地农民养老保险所需要的工作经费庞大,这部分费用一般是由当地县级政府进行组织筹措的,并且大部分费用都需要政府承担。但是县级政府财政支出项目众多,在支出养老保险费的同时,还需要开展各项基础设施项目建设,加重了地方政府财政压力,无法保证养老保险资金的及时到位。并且,部分地区被征地农民养老保险资金存在挂账现象,仅仅是向被征地农民做出书面承诺,却没有及时发放养老保险资金,该项工作得不到有效落实。
2.4农民社保意识薄弱
大多数农民的文化水平较低,对国家出台的各项法律政策了解较少,法律意识淡薄,缺乏对养老保险制度的深刻认识,没有意识到养老保险与自身利益之间存在的关联性,缺乏积极主动参保意识,参保人数较少的现象比较突出。并且,政府缺乏对民众的正确引导,没有做好参保宣传工作,再加上征地补偿水平较低,只能暂时性地解决失地农民的经济问题,也没有明确规定养老保险费,降低了农民参保积极性。
3被征地农民养老保险问题的应对策略
3.1提高养老保险水平
提高养老保险水平是确保被征地农民养老保险有效落实的必要措施。首先,政府应该明确该项工作的重要性,切实从被征地农民角度进行考虑,加大对养老保险工作的财政支持,将被征地农民养老保险作为核心民生工作,提高乡镇养老保险水平,缩小城乡差距,加快城乡社会保障体系一体化建设。[3]同时,在开展征地补偿工作时,应该将间接费用的补偿与直接费用的补偿放在同等重要地位,确保征地补偿的有效落实,使农民在失去土地后,不会出现养老危机现象,满足失地农民的养老需求。
3.2建立健全政策法规
完善的政策法规是确保被征地农民养老保险工作有效开展的重要保障。首先,国家政府应该对现行被征地农民养老保险制度进行完善和补充,对参保年龄、参保标准、缴费基数等各项指标进行重新划定,要求符合参保标准的失地农民参与养老保险。其次,还需要明确不同模式养老保险界定范围,供被征地农民根据自身实际情况自由选择,并加强养老保险与其他社会保障制度之间的协调统一性,加快社保制度之间的接轨步伐,完善城乡社会保障体系。
3.3加强工作落实力度
加强工作落实力度,是确保被征地农民养老保险工作有效开展的重要保障。首先,政府应该加大对该项工作的重视力度,下拨专项资金用作为被征地农民养老保险工作经费,确保资金专项专用和及时到位。其次,应该构建以政府为主导,多方力量共同参与的社保资金筹集模式,缓解养老保险金对当地政府造成的财政压力,为该项工作的顺利开展提供资金保障。最后,还需要成立专门的工作小组,对资金到位情况进行监督和核实,明确各部门在被征地农民养老保险工作落实中的具体责任,确保参保农民都能及时获得相应的养老保险金。
3.4强化农民社保意识
要想落实被征地农民养老保险制度,就需要农民的积极配合和参与,所以就需要强化农民的社保意识。各级政府应该充分发挥引导职能,加大对养老保险制度的宣传力度,站在农民的角度考虑,充分利用广播、电视媒体等途径,对养老保险政策重点内容进行详细讲解,使被征地农民了解到参保的重要性。同时,应该选拔觉悟高的农民代表进行集中培训,发挥参保带头作用,并组建一支高素质、高水准的干部队伍,解答农民对养老保险存在的困惑问题。
4结论
为切实保障被征地农民的基本生活需求,消除农民失地后的后顾之忧,就需要以被征地农民养老保险工作为主抓手,构建完善的社会保障体系。综合我国现阶段被征地农民养老保险制度落实情况,针对其中存在的问题,可以通过提高征地补偿水平、建立健全法规政策、加强工作落实力度、强化农民社保意识等策略加以解决,确保被征地农民养老保险制度的持续推行及有效落实,加快社会主义新农村建设步伐。
参考文献:
[1]仝文军,程云龙.银川市被征地农民参加养老保险现状及对策[J].现代农业科技,2016(14):310.
[2]雷爱先.被征地农民养老保险的现状、问题和对策[J].团结,2015(5):50-52.
关键词:房地产开发;工程管理;经济效益;探讨
一、前言
近年来,随着人民经济水平在不断的提高,人们对居住条件的要求也不断提高。为了适应现代社会居住条件的需求,房地产行业在近年来也得到了快速的发展。作为房地产开发企业,房地产工程开发管理对企业的经济效益、工程质量有着重要的地位。如何以科学的房地产开发工程管理工作提高管理效果,提高工程质量成为了现代工程项目管理企业面临的首要问题。下文就针对房地产开发管理工作展开几点探讨。
二、关于房地产开发工程管理重要性的分析
房地产开发工程管理工作是房地产开发企业的重要工作之一,其对企业的经济效益有着重要的影响,关系到房地产开发工程全局协调与质量监督等工作的科学开展,对房地产开发工程建设施工质量、施工进度、施工资金控制与管理都有着重要的意义,是现代房地产开发企业管理工作的重点。加强房地产开发工程管理工作的开展有助于保障工程建设施工的顺利进行、保障开发企业的经济效益、保障工程施工质量、保障房地产开发企业综合市场竞争力的提高。针对这样的情况,现代房地产开发企业必须认识到开发工程管理工作的重要性,以现代房地产开发管理理念进行工程开发的管理工作,促进企业的健康发展。
三、房地产开发工程管理工作要点
1房地产开发工程管理的基础―――开发企业综合管理水平的提升
房地产开发工程管理工作需要企业项目经理与项目管理部门的有关人员具有较高的协调能力、综合能力以及资金管理、建筑工程专业技术等相关能力。其需要房地产开发企业较
高的专业知识与工作经验为基础开展甲方管理工作,保障房地产开发企业的经济效益、保障工程施工质量。针对现代房地产施工过程中中标企业分包的情况,房地产开发企业必须以自身综合管理水平的提高,强化对施工过程的管理。同时注重工程开发前的规划与设计,以此提高房地产商品的综合市场竞争力,保障企业的经济效益。
因此,现代房地产开发企业工程项目管理人员必须具有针对房地产开发过程各方面工作内容涉及的知识基础与经验,以此为基础开展工程管理工作,有效保障项目开发的经济效益,促进房地产开发工程施工质量的提高。根据房地产开发企业需求,其项目管理工作应从全局把握出发,以明确的职责权限、较高的综合协调能力以及对合同的管理保障房地产开发工程顺利进行。
2以市场需求为导向进行房地产规划设计管理工作
现代经济的发展使得快节奏生活中的人们对住宅需求不断提高,其不仅要通过良好的居
住环境为人们提供生活起居的场所,同时还要以科学的规划与设计满足现代人们对居住场所
休闲、心情调节、娱乐等相关需求。针对这样的情况,现代房地产开发工程管理工作必须认识到规划设计对工程项目的影响,以现代房地产开发市场需求为导向进行房地产规划与设计管理。另外,房地产开发企业项目管理人员还要对房地产规划设计审批有关法规进行详细的了解与熟悉,以此为规划设计方案的审核奠定基础,保障房地产规划设计工作符合有关法规的需求,保障房地产开发企业各项工作的合法性,避免企业开发违规情况的发生。
3以综合协调为基础,保障房地产开发施工过程的顺利开展
针对现代房地产开发过程中中标企业分包情况,房地产开发企业项目管理部门必须注重
综合协调工作的开展,以施工单位、分包企业监理单位以及自身管理工作的衔接与处理为管理重点开展工程项目的协调工作,保障房地产开发项目的顺利施工。由于房地产项目开发过程中多单位间的协调对工程施工进度、施工质量以及施工成本有着重要的影响,使得房地产开发工程综合协调工作显得尤为重要。房地产开发工程管理部门必须针对施工工期等因素同施工过程的各方进行协调,以此保障工程项目的顺利施工,保障房地产开发企业的经济效益。
4注重房地产开发工程的质量管理是房地产开发企业生存与发展的根本
房地产是人们生活中占有重要经济比重的财产,其工程质量关系到业主财产安全与人身
安全。我国房地产项目施工质量常见的问题是房地产开发企业市场口碑与市场竞争力的关键,其对房地产开发企业的经济效益、市场竞争力有着重要的影响。针对这样的情况,房地产开发企业必须认识到质量管理工作的重要性。通过对监理公司的严格要求保障工程建设施工质量。作为房地产开发企业项目开发企业其是工程建设的甲方,因此,其甲方现场代表必须认识到自身工作中监督与管理的职责。
在工程技术部领导下负责协调现场各专业技术工程师,监督参建单位包括勘察、设计、监理、施工和材料供应商的质量责任行为是否符合合同和规范要求,检查设计图纸质量、材料设备质量、隐蔽工程质量、工艺工序质量,办理现场设计、技术变更和工程量收方事项,建立分部分项工程质量检查验收记录台帐,对工程质量负直接责任。通过房地产开发企业甲方代表工作的开展保障房地产开发工程施工质量,为开发企业的经济效益、综合市场竞争力的提高奠定基础,为减少和避免业主进户后的质量投诉、维修奠定基础。
四、加强房地产开发工程的资金控制与管理,保障房地产开发企业的经济利益完善的资金管理与控制体系是保障房地产开发工程资金控制与管理的关键,其关系到房地产开发企业资金的合理使用与管理,关系到房地产开发企业项目资金统筹计划与平衡,关系到企业资金的合理调配,是其现代房地产开发企业管理工作的重点。
房地产开发企业必须以完善的资金控制与管理体系为基础,严格施工过程的监督与控制保障房地产开发企业资金管理效果。通过房地产开发施工过程中协调施工企业进行施工组织设计、使施工过程人、财、物更加合理,提高工程施工质量,保障工程施工进度,切实有效的达到资金管理与控制目的。同时房地产开发企业还要加强工程技术人员与财务人员的配合,对工程招标、合同谈判、造价预算、签付进度款到竣工决算、造价分析等多项工作进行控制与管理,以全过程的资金控制与管理保障房地产开发企业的经济利益。
五、小结
综上所述,现代房地产开发工程的管理工作是房地产开发企业管理工作的重点,其关系
到企业的经济效益、关系到企业综合市场竞争力的提高。针对这样的情况,房地产开发企业必须认识到开发工程管理工作的重要性,以完善的开发管理体系为基础开展全过程的管理工作,保障企业的经济效益、保障工程施工质量、提高开发企业综合市场竞争力,以此为基础促进企业的健康发展那。
参考文献
[1]杨东,房地产开发项目全过程成本控制[J],建筑经济,2006.
小学教育是整个教育事业的基础,影响着整个教育事业的质量:首先,小学教育在义务教育实施中占据基础地位。义务教育的普及程度、质量高低,直接关乎我国经济和社会发展所需劳动力素质和人才质量。小学教育是九年义务教育的第一阶段,在实施义务教育、杜绝新文盲产生、保障公民教育义务与权力方面都具有重要意义。其次,小学教育在整个教育体系中有重要地位。小学教育是初等教育阶段,是各级各类教育的起点和基石,为学生身心健康奠定基础,也为接受中、高等教育提供了可能性。
小学教育是学校教育的开端,对学生身体素质、学习和知识完善、思想品德发展方面均起到启蒙作用:关注、保护、增强学生体质,养成良好的习惯和维护小学生的心理健康。小学教育是一项规模宏大的教育基础工程,具有全民性、义务性、全面性等特点。要实现素质教育培养德、智、体、美、劳全面发展的人的教育目标,就要求小学教育实施过程需全面协调各种教育力量与经费投入,全面保证实现教育的有效性。
二、农村小学教育的现状分析
《国务院关于进一步加强农村教育工作决定》中强调,对于经济发展和教育的发展来说,重点和难点都在农村。农村小学教育规模较小、办学条件较差、师资力量较弱,管理上缺乏规范性,无法顺利实现教育目标。结合笔者工作实际,提出农村小学教育的主要问题:
四、对于农村小学教育的重要性认识不够
农村小学地理位置偏僻,且大多数办学规模较小,不能引起足够重视:在基础设施上,桌椅教具陈旧,校舍建筑水平整体不高,缺少现代化教学媒体;在政策保障上,很少将办学力量向农村小学偏重,对于农村小学教育的保障性政策较少;在思想认识上,农村学生家长知识层次低,观念较为落后,对素质教育认识不清,无法与学校积极配合。
五、农村小学教育师资力量难以保障
教师是教学的实施者,是学校教育的管理者,学术界大多数观点都认同师资对于小学教育的重要性。目前,农村小学普遍面临师资质量不高、教师数量短缺等问题。在职教师往往身兼数职,同时带多个年级、多个科目的课程,还要参与学校的行政管理工作,如负责少先队活动、参加社区活动及各种比赛项目,加上农村环境艰苦,年轻老师的流动率比较高,教师队伍老化、不稳定、质量低等导致教师队伍建设面临很大问题。
六、对农村小学教育经费投入不到位
农村小学基础建设能力弱,普遍存在校舍落后,教学设施与现代化脱节的情况,甚至无法满足国家对于学校建设的标准化要求。究其原因是在教育经费的管理上,存在着不足和不平均两大问题。因存在地区差异,经济较发落后地区的教育经费相对较少。加上对于城乡小学教育的分配存在不均,很少存在额外拨款,使农村小学的经费保障得不到充分落实。体育场地、乐器等基本教育设施的缺失对于实现小学生德智体美劳全面发展的目标起到限制作用。
七、农村小学教育缺少与家长合作
校园教育才是教育的观点在农村较为普遍。家庭没有给学校教育应有的支持,仍然有一部分家长没有从根本上认识到知识和文化对子女成长的意义,没有认识到自己在对子女的教育中应有的责任和义务,致使因忙着农活或外出打工赚钱而忽略对孩子的引导与教育,使小学生产生自卑感,形成孤僻、任性、倔强的心理,对于学校教育的有效性产生制约。根据国情,我国农村小学生人数占全国小学生人数很大比例,农村小学教育是否能有效开展将直接关系学生的额成长成才,关系到我国小学教育的整体水平和国家教育事业的发展。如何保障农村小学教育的有效性,笔者认为应做到:
(一)加强思想保障。只有正确认识到农村小学教育的重要性,端正办学思想,端正治学态度,才能办好教育。小学教育没有升学任务,也没有经济效益,但关系着农村发展和社会发展大局,要求我们一定要有大局意识,从根本上重视。加大宣传力度,让各级党政机关、乡镇政府和学生家长都认识到教育的重要性,接受全民素质教育理念,为农村小学教育营造一个良好的氛围和思想保障。
(二)加强师资保障。造成教师队伍流失的原因多于农村小学教师社会地位低、生活环境艰苦、工资、住房等相关需求得不到实现有关,造成教师队伍结构不合理则多与职业理想不能实现、得不到再学习的机会和学校管理上存在问题有关。要加强师资,保证教师队伍的高标准,要求农村小学不但能在教师生活、工作方面提供保障留住人才,还要求能优化现有教师队伍,提供培训、继续教育等机会提升教师专业素养,更新教学方式方法,给教师以更大的发展完善空间。
关键词:现代企业;纳税筹划;要点
新形势下,企业间的竞争日益激烈,现代企业想要在市场经济发展过程中提升自身经济效益,带动企业稳步发展,应合理开展纳税筹划,以财务管理为目标,提高企业盈利空间,提高企业高层人员对纳税筹划的重视度,以此发挥纳税筹划效果[1]。然而,无论是何种性质的纳税筹划,都应根据企业实际情况进行筹划,方可发挥筹划最佳效果。
一、纳税筹划的概述
纳税筹划主要是指以遵守税收法律法规为前提,在生产活动、投资活动的各个环节对企业税收进行筹划,以此达到降低税收负担、合理节税的目的,提高企业经济效益。不同地区税收法律政策存在差异,因此,企业也受到区域性影响,税收筹划内容相应不同[2]。但是,无论何种企业,企业处于任何区域,税收筹划目的都是税后利润最大化。税收筹划工作相对较为复杂,筹划人员必须具备丰富的法律知识、财务知识与经营管理经验,方能有效利用不同方式开展筹划工作,达到税收筹划目的。
二、现代企业纳税筹划的重要性
(一)提高企业参与市场竞争能力盈利是企业经营发展的核心目标,即利用多种途径降低成本,以最少投资,实现利益最大化,以此给企业带来更充足发展资金,促进企业经济效益稳步提升。纳税作为企业经营中不可缺少的支出,通过纳税筹划工作,能够降低企业成本,实现税后利益最大化、经济效益最大化。可以说,纳税筹划能够提高纳税方案的科学性,降低企业现金流出,为企业持续稳定发展提供帮助,使企业拥有更强的实力面对激烈竞争的市场环境,使企业稳居不败之地。
(二)增强企业纳税意识企业展开纳税筹划工作,应首先满足如下前提:认识纳税的重要性,只有纳税人清晰认识到纳税的关键作用,通过合法方式降低税收负担,而非通过偷税漏税减少税收支出,方能保障纳税筹划活动的有序展开。新形势下,“营改增”全面实施以来,企业经济活动不断增多,收入增加,则纳税支出相应提高,因此,部分企业面临高额税务成本,为降低税务支出,提高企业经济效益,积极开展纳税筹划工作[3]。而在纳税筹划中,筹划方案越完善,企业税负支出相应降低。同时,在获得显著效果、降低税务支出下,企业纳税筹划积极性显著提升,纳税意识明显增强。
三、现代企业税收筹划的要点
当前,现代企业中仍存在诸多企业不够重视纳税筹划,因为相比于通过纳税筹划控制成本,企业更多是注重直接降低成本,且纳税人自身纳税意识淡薄,直接影响了企业领导者对纳税筹划的重视度。同时,传统观念的影响,民众普遍缺乏纳税意识,部分中小企业甚至未开展纳税筹划工作。而税务机关税款征收管理不到位,也为偷税漏税行为提供了空间,企业自然认为无需纳税筹划即可达到纳税筹划的目的。对此,国家税务部门应重视,提高企业管理人对纳税筹划的重要性认识,掌握纳税筹划工作要点,全面发挥纳税筹划效果。
(一)筹资阶段的税收筹划在企业生产经营过程中,筹资是常见的财务活动,筹资活动的开展,能够给企业发展提供更充足资金保障[4]。在现代企业发展中,巨大的竞争压力下,企业大多向多元化转变,在经营发展中,或多或少面临资金缺口,为保障企业各项经营业务的顺利开展,企业应依照自身情况选择合理筹资方式,获得更多发展资金。而在企业筹资过程中,为有效降低筹资成本,企业应加强该阶段的税收筹划,首先,对多种筹资方式进行分析,挑选最佳筹资方式,降低企业筹资风险,保障企业所有项目健康运行。其次,积极了解企业优惠政策,通过短期、中长期等筹资方式的选择,降低企业税收成本。最后,在企业筹划时,企业可通过将设备租赁给其他企业以获得融资,如此,筹资贷款还款完毕,将设备销售,再次获得一笔资金,降低企业税收负担,提高经济效益。
(二)投资阶段的税收筹划第一,对不同投资方向进行税收筹划。现代企业想要实现健康持续发展,选对投资方向是关键,不仅能保障企业顺利经营,还能有效利用优惠政策,发挥税收筹划效果。通常,税收筹划方案制定中,首先要明确投资方向,对不同行业、不同政策条件综合考虑,制定最优投资计划;其次,选择税收优惠方向,以此规避投资风险,增大企业投资盈利,有效控制税收成本。第二,选取低税率项目。在投资过程中,企业必然会购进设备、材料,对此,在满足投资需求的同时,应在保证质量的基础上,尽量选择低税率产品,以此降低企业税收负担。如某企业在投资过程中,需要进口设备,而设备的进口关税相对较高,因此,在进口设备前,充分掌握关税政策,保障设备性能、价格等的同时,挑选关税较低、成本较低的设备,以此有效发挥纳税筹划效果,提高投资效益。
(三)决策阶段纳税筹划市场经济环境下,企业任何一项决策的制定,其最终目的都是为实现效益最大化,推动企业健康持续发展[5]。对此,在税收筹划过程中,应做好企业决策阶段的筹划工作,以此降低筹划风险。在对决策阶段纳税筹划中,企业应对各类影响因素全面考虑,依照企业实际情况,深入思考企业所在区域的税收政策,现行优惠政策等,制定科学的投资方案,降低企业税收的同时,保障企业未来发展路径与区域发展方向一致。同时,在投资决策中,不仅要对投资方式进行选择,还要对企业增值税、所得税等全面分析,有效发挥纳税筹划效果。最后,深入了解企业“营改增”税收政策,从而利用相关政策开展税务筹划,对投资过程的固定资产进项税额抵扣进行科学管控,保障企业健康持续运营。
(四)资金流的纳税筹划在现代企业生产经营管理过程中,不同经营环节的税收标准也存在一定差异,如在销售环节进行税收筹划时,可通过如下进行税收筹划:其一,在对企业资金的使用情况进行科学管理时,可利用税收筹划政策、以快速折旧方式优化企业资金管理,延后企业当期利润,提高资金利用时间。其二,在企业税收管理中,时间作为重要维度,结算方式不同,将直接影响税收义务发生时间。对此,全面掌握企业资金流,预测企业资金流向,并通过纳税筹划降低成本,提高资金流量,以此更多投入生产经营中,带来更多利润。另外,财务账目转销法、备抵法也能够在一定范围降低企业税收负担,提高企业当期利润。
对水土保持工程项目的质量控制工作来说,其最为核心的价值就体现在水土保持工作的重要性方面,这种重要性的体现是多方面的。具体来看,加强水土保持工程项目质量控制的必要性有以下三点:(1)水土保持工程项目能够有效地控制和缓解洪涝灾害问题的发生,而这一作用的呈现在很大程度上又需要依赖于其自身的质量能够得到有效保障,这也是加强水土保持工程质量控制的一个重要原因所在;(2)对水土保持工程项目的质量控制工作来说,其控制的重要性还表现在水土保持工程项目对江河安澜的重要价值上,切实做好水土保持工程项目的质量控制工作才能够确保其在后期的使用中充分地发挥这一重要价值;(3)针对当前我国的水土保持工程项目现状来说,国家已经投入了大量的资金进行该项目的建设和发展,而为了更好地保障这些资金能够得到高效的利用,保障其工程质量就显得极为必要,只有其质量得到了较好的保障,才能够确保其自身价值和意义的实现,否则所有投入的资金也将毫无意义和价值。
2水土保持工程质量控制措施
2.1建立健全质量责任制
对水土保持工程项目的质量控制工作来说,其最为基本的一个措施就是从制度方面入手,健全相应的质量控制制度,促使这些制度能够对具体的水土保持工程施工具有较强的约束性,进而提升其质量控制的水平。具体来说,这种制度的完善和健全主要就是针对相关质量责任制来采取相应的措施,其主要的健全措施有以下三点:(1)明确整个水土保持工程项目的总负责人,健全总负责人制度,促使这一总负责人能够肩负起自身的职责和任务,力求整个水土保持工程项目能够有序运行。(2)针对整个水土保持工程项目实施过程中不同的单位和部门制定不同的责任体系。比如对设计单位、施工单位以及监理单位来说,这些单位和部门都在较大程度上和具体的水土保持工程质量存在着密切的联系。这种联系也就决定着各个不同单位和部门对质量管理和控制的责任各有不同,必须要明确这种不同的责任,然后促使其能够在具体的实施过程中有所建树,共同确保水土保持工程项目的实施质量。(3)对这种水土保持工程质量控制工作来说,加强对这种责任制度的追责处理也是极为关键的一环,只有进行严格全面的追责才能够保障相关责任人在具体的工作中尽全力落实好自身的责任和任务,避免出现的现象。除了追责之外,还可以针对履责比较好的个体或者单位进行恰当的奖赏,进而提升各个单位和部门工作的积极性,确保水土保持工程质量控制的实效性。
2.2完善前期工作
对具体的水土保持工程质量控制和管理工作来说,前期的控制是极为必要的。针对当前很多水土保持工程项目中出现的质量问题进行分析可以发现,其质量问题的产生和前期的准备工作存在着密切的联系,具体来说,为了保障水土保持工程的质量,在前期工作中应该落实好以下三点任务:(1)设计可以说是关系到水土保持工程质量的一个关键环节,确保设计的有效性和准确性才能够最大程度上保障其最终的实施质量。因此,针对具体的设计工作来说,就应该着重加强对设计单位的选择,确保其所选择的设计单位能够在较大程度上满足相应的设计需求,避免一些设计问题的出现。(2)针对水土保持工程项目的现场进行详细全面的勘查和测量也是保障其最终质量的一个重要前提条件,这种现场的详细勘察不仅能够为后续的施工过程提供必要的支持,还能够对具体的设计规划提供相应的数据资料,确保其设计规划的合理性和适宜性,避免脱离实际状况进行设计规划,因此,做好这种勘察测量也是前期工作中极为关键的一点。(3)在前期准备工作中,还应该重点针对其后续的施工环节进行详细的工程施工方案编制。科学合理地预测在后续施工过程中可能会遇到的一些麻烦,并且针对整个施工过程中会应用到的一些施工材料、施工机械设备等进行详细的控制,保障其后续施工工作的顺利进行。2.3严格审批程序对整个水土保持工程项目实施过程来说,审批程序和报审制度是极为重要的一个方面,这一方面的贯彻落实效果必然也会在较大程度上影响其施工的质量。因此,针对这种审批过程必须要严格把关,因为在施工过程中涉及到的审批内容项目是多方面的,所以针对不同方面的审批工作相应的部门需要建立完善可靠的审批程序,保障其审批内容具备较强的可行性,避免随意审批影响水土保持工程项目的顺利开展。尤其是对施工过程中出现的一些工程项目实施变更内容来说,其审批过程更是应该进行严格的控制,要准备好充足的相关资料和数据,提交相关的管理部门进行全面审查,在得到批示之后才能够按照相应的变更内容进行施工建设,避免自作主张。
3水土保持检测
加强水土保持的检测也是针对水土流失问题进行严格控制的一个重要方面。这种水土保持检测工作就其价值和作用来说,和水土保持工程项目的质量控制具备着较强的一致性,必须要得到相应的规范和控制,具体来说,这种水土保持监测工作必须要保障实时性,即针对相应的水土保持检测目标进行实时监测,采用各种先进的技术手段来加强检测的准确性和全面性。
4结语
关键词:物资储备;管理;煤矿;经济效益;重要性;措施;分析
中图分类号:F251 文献标识码:A 文章编号:1001-828X(2013)04-00-01
现代企业在发展过程当中不停的进行着各种复杂且多元性的生产活动,由此使得大量的物资被消耗,或者是被转换。从这一角度上来说,为最大限度地保障企业生产作业能够得到有效且稳定的开展,就需要企业构建相当数量,且稳定的物资储备。换句话来说,如何借助于最少的物资储备,确保煤矿企业生产作业的安全与稳定,是现阶段备受各方工作人员关注与重视的问题之一。真正意义上,要想保障煤矿企业经济效益的合理实现,物资储备管理就需要实现快速的周转、最低的消耗、低廉的费用以及充足的供应。本文试对以上问题作详细的分析与说明。
一、煤矿企业物资储备管理的重要性分析
在企业生产的开展过程当中,每时每刻都在进行着各种复杂且巨大的生产活动,这就需要企业保障充足的物资,以确保各项生产作业行为的持续且稳定开展。可以说,物资储备资金占用的合理性,以及物资储备管理工作的有效性,直接关系着煤矿企业经济效益的实现。实践研究结果证实:若物资储备过多,会导致大量的物资处于未使用状态,特别是在长时间的因素作用之下,导致大量物资积压,严重时甚至会导致整个煤矿企业的资金周转速度有所延缓。相反的是,若企业物资储备过少,则可能会引发物资供应的不及时问题,对于企业各项生产工作的开展造成一定的阻滞与不良影响。因此,如何将物资储备资金控制在煤矿企业整体流动资金的合理水平当中,对于优化企业资金结构,提高经济效益而言至关重要。
二、煤矿企业强化物资储备管理的措施分析
1.制定合理的储备资金定额
在煤矿企业经营管理过程当中,可能对企业储备资金周转速度产生影响的因素主要涉及到以下两个方面:一是物资消耗总额;二是物资储备资金平均占用额。常规意义上来说,物资消耗总额与企业储备资金周转速度之间呈正比例相关关系,同时又与物资储备资金平均占用额之间呈反比例相关关系。为最大限度地保障煤矿企业资金利用的合理性,就要求企业在日常经营管理过程中,不断降低成本,控制资金占用,结合企业实际生产过程中的生产周期、供应周期、单位时间物资需要量、物资供应周转时间等指标,制定可靠的储备数据,并将其作为煤矿企业物资储备管理工作开展的基础与依据。
2.采取定额、限额与定量相结合的供应方法
在煤矿企业生产经营的过程当中,企业供应部门应当避免单独进行控制,而需要在与各个相关工作部门充分结合的基础之上,实现定额、限额以及定量相结合的综合性供应方法。结合实际情况来看,对于矿灯、风钻、炸药以及坑木等一类的物资,需要采取以定额为标准的供应方式;对于水泥、钢材等一类的物资,需要采取以定量为标准的供应方式;而对于轴承、三角带等一类的零配件物资,则需要采取以限额为标准的供应方式。在此基础之上,针对煤矿企业经营过程中按需购进的各类物资,需要严格规范使用部门的使用流程与程序,在填写领料手续的基础之上,调整相应的物资库存,防止出现资金占用的问题。
3.引入“ABC”管理模式,突出物资储备管理工作重点
煤矿企业经营管理过程当中所涉及到,且需要储备的物资种类极多,且物资数量特别大。若在物资储备管理工作的实施过程当中,对于库存容量的控制不够突出重点与关键点,则极有可能导致部分物资出现供应缺口。而通过对“ABC”管理模式的引入,不但能够最大限度的保障煤矿企业供应的充足性,同时还可实现对所储备物资的合理降低。此种管理模式的核心在于:将资金占用多,且对企业生产作业影响较大的物资定义为“A”类物资,针对此类物资可采取资金保障、数量充足的管理方式;将资金占用较小,对生产作业影响较小的物资定义为“C”类物资,针对此类物资采取贷存、零储备的管理方式;而将存在于A类与C类物资之间的,定义为B类物资,对其采取按需进货,不留库存的管理方式。
三、结束语
通过本文以上分析不难发现:重视物资储备管理工作是煤矿企业改善自身经营管理水平,提高经济效益的重要措施。特别是在现阶段的发展条件下,煤矿企业最为突出的特点在于:物资多、浪费大、材料成本难以控制。从这一角度上来说,为进一步重视对物资储备的合理管理,首先需要从思想上加深认识,进而需要通过积极有效的管理手段,将物资储备工作落实到实处。总而言之,本文针对有关煤矿企业在强化物资储备管理过程中所涉及到的相关问题做出了简要分析与说明,希望能够为今后相关研究与实践工作的开展提供一定的参考与帮助。
参考文献:
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关键词:企业经营管理;金融项目管理;应用;问题
一、在企业经营管理中金融项目管理的重要性分析
(一)能够为企业运作提供相应的物质需求
企业要想保障自身能够在稳定发展就必须要有充足的物质保障支持,其中最重要的部分就是资金引入环节,这是确保企业能够正常运行的基础环节。企业只有在拥有足够的物质基础上才能确保经营管理工作的有效开展,还能保障企业在有效的经营管理工作当中获得更多的利益,所以企业必须要重视经营管理工作中的金融管理工作,从而使得金融项目管理能够为企业吸取更多有利资金保障。所以企业在进行经营管理工作时是不能缺少金融项目管理工作的,这是促进企业未来稳定发展的关键环节,也是为企业良好运行提供更多物质需求的重要保障。
(二)是实现我国金融化发展的动力所在
在现代化企业发展中,经济活动金融化发展形式是未来发展当中一重要环节,而在企业经营管理工作当中金融管理的应用是为经济活动正常开展提供更多便利的重要部分,从而更好的推动企业的经济效益与管理水平的有效增强。现今我国经济发展与科学技术正在快速发展,这为我国市场经济的稳定发展也提供的有利的条件,企业要想在当前社会中更好发展,就必须要对管理经营模式进行有效的优化和创新,从而使其在竞争激烈的市场氛围下更好的发展与进步。
二、当前企业经营管理工作中金融项目管理存在的不足之处
(一)在企业资金回收工作中存在一定不足之处
企业的生产经营活动当中,保障其能够有效运营的基础环节就是资金,但在实际的工作当中,资金回收工作还是存在一定的困难之处,所以当前最受关注的问题就是解决资金回收工作。应对资金回收困难的主要因素进行分析,由于现代化经济的快速发展,不同的企业所在的市场经济环境也出现了一定的变化,逐渐向复杂化和多元化角度转变。而在经济快速发展的今天,企业的生产项目也有所改变。并且企业在资金输出工作中,欠缺对借债公司严格的信用风险评估环节,而且也没有掌握资金流动去向等,因此而导致企业资金回收工作的难度提升。
(二)过度依赖银行借贷
在企业运用金融管理来实现资金吸取工作时,多以自有资金、金融融资资金和银行贷款等形式来获得资金,这也是企业获得资金的主要来源。而在当前的企业资金吸取角度进行分析,多数企业都以银行贷款的形式来获得资金,过度依赖于银行贷款形式。虽然通过银行贷款的资金筹集形式能够为企业带来稳定的资金链条,但是却在一定的程度上限制了企业的资金运行,对企业的正常经营活动的稳定开展是非常不利的,甚至还会其企业带来严重的金融风险问题。
(三)欠缺完善的金融资本结构
企业在开展金融资本结构的建设工作时,多数都会以当前经济体制来当中参考。而对于现今企业金融资本结构的建设中,并没有对企业的实际情况以及社会经济体制进行全面分析与研究,使得整体的结构本身出现不合理性。并且从当前企业贷款操作形式进行分析,企业会将贷款新增中一部分资金运用在非正常途径中,这会严重的破坏企业的资产结构,甚至还会拿导致企业受到严重经济损失等问题。
三、对企业经营管理工作中金融项目管理应用形式进行优化的良好策略
(一)制定完善的金融管理部门和管理岗位
企业应该将经营管理工作当中的金融项目管理的最大工作效益和优势全面发挥出来,并且企业还要在明确了金融项目管理重要性的情况下,制定相对完善的、专门的金融管理部门和管理岗位等。并且由于金融项目管理人才是保障管理工作有效开展的关键环节,所以企业必须要聘请和引进优秀的专业性人才进入到金融项目管理工作当中,在开展人才招聘时应该重视以下几点:要保障工作人员拥有相应的金融项目管理经验,这是保障金融管理工作水平有效提升的关键。还应该重视工作人员管理意识的提升,这是确保金融管理工作能够贯彻到各个环节当中的重要形式。也要重视培养工作人员的创新意识和整体工作能力,进而更好的提升企业核心竞争能力,为促进企业未来稳定发展奠定坚实基础。
(二)对企业融资途径进行创新和有效拓宽
企业在融资方面不要过度依赖于银行贷款,应该从多方面多角度进行融资途径的拓宽,这是企业金融管理工作中重要内容,是提升企业经济效益的重要环节。企业在融资操作工作当中,必须要打破传统的融资形式,进而实现企业融资途径的多样化发展。企业可以选择利用对外吸引投资商的资金投入的形式来进行企业融资工作。企业不仅仅要对融资途径进行有效的开发与创新,还应该加强对融资工作新渠道拓展工作的重视,只有对融资渠道进行有效的扩宽,才能有效的打破企业围绕传统融资形式进行资金引入。企业可以发挥间接性融资模式,通过企业与相关银行进行合作建立利益共同体的形式,对融资风险进行共同承担,这样能够得到双赢的优势。企业也可以通过国家与政府的支撑来实现融资渠道的拓宽,进而更好的为企业融资提供有利条件。
(三)实现企业信息化建设以及发展
在当前随着我国现代化信息技术以及科学技术的快速发展,使得企业在发展过程当中也非常重视信息化技术的运用,并且信息化技术也在企业发展当中企业非常有利的作用。因此企业金融项目管理工作当中,应该重视信息化技术的运用,从而更好的提升其整体水平,为企业信息化快速发展以及良好建设奠定坚实基础。
四、结束语
在企业经营发展中应该重视金融项目管理工作,并明确其重要性,从而在企业经济管理工作当中有效的发挥金融项目管理工作的作用,为促进企业未来稳定发展奠定稳定基础,也为促进我国社会经济稳定发展提供有利条件。
作者:李孟真 单位:青岛科技大学
参考文献:
关键词:医院成本管理;内部控制;问题
为了满足人们对于医疗服务不断增长的需求和标准,医院管理高层在原有的运行系统上,细化了财务管理内容,提升了医院服务质量水平,维护了患者们的人身健康,但同时这些细节内容的增加,也对医院内部财务管理造成了一定的运行压力,医院基础运行资金分配不合理、供应断链等问题时常出现,则在这种情况下,内部控制在成本管理中存在的重要性便显现出来,科学规划成本管理内容与经济方案,严控物资质量、分配和使用,从而加强医院成本管理的质量水平。
一、医院成本管理中的内部控制问题
(一)整体成本管理意识弱。造成内部控制问题的首要因素就是医院内部成本管理意识薄弱,就目前多数医院内部管理层人数占比来说,管理团队中缺少专业性的内控管理团队,这不是因为医院内部对人才的不重视,反而是为了确保内控人员明确医院流程,财务管理人员中多数都没有过专业培训或者相关工作的工作经验,造成其虽然理论明确一旦上手就错误百出,在成本管理中埋下工作漏洞,且多数医护人员自身意识未能及时改变,相对内控工作更加重视医学工作,忽略了内控管理的重要性,造成内控成为表面功夫,成本管理也成为空头制度没有任何管理作用。(二)成本管理系统建设不完善。不论是大型医院还是小型医院,其在进行成本管理时,因为所涉及的人员、设备种类众多,对于成本管理中内部控制的要求也就越高,且这种高要求会随医院规模体系与人员数量的不断增加而增加,然而目前多数医院内部控制并没有完善的成本管理系统,都需要人工进行各项成本内容的确认和总计,花费大量的人力、物力和时间,最后所得到的总计数据还容易出现偏差,并且因为这些数据所涉及的资金数量较大,相关财务部门还会定期进行成本管理的审核,这就有需要内部控制人员花费大量的时间进行寻找和整理,低管理效率、高时间消耗,严重影响了医院内部整体工作效率的推进。(三)成本管理力度不足。成本管理力度不足所造成的内部控制问题,主要分为两方面,一方面是资金审核流程存在问题,基于内部控制人员专业能力的不足,很多资金审核流程过于简单,又没有任何的责任人和监督人,一旦出现资金问题,就没有相关责任人能够进行承担,进而造成医院损失了大量的基础运行资金;另一方面是物资采购不正规,多数医院内各种物资采购较为混乱,表面上医院内部有专门的采购部门,但是在实际采购过程中,采购部门并不是根据物品需求来进行性价比采购,往往是为了图方便而在同一家采购商进行采购,且不明确各个采购物资的数量、质量等信息,造成居心不良分子利用漏洞,从中饱私囊、以次充好,从而影响医院的内部物资的正常使用,严重的危及患者人身安全。(四)责任制度界限混乱。相较于国外医院成本管理中内部控制发展,我国整体内部控制在医院成本管理中应用发展较短,先别说是否有完善的成本管理制度,就连基础的相关责任制度内容就较为单一化,没有覆盖到所有的成本管理流程中,甚至其中很多责任制度内容较为落后,采用的都是以往的管理内容和标准,不仅同现代医院管理模式和系统相互脱离,还在工作内容、责任制度等方面模糊不清,无法应用到实际内部控制管理中,制度内容不清楚、管理人员不了解,久而久之,责任制度内容便成为了空白制度内容,便会造成医院成本管理一片混乱,各类资金管理成为难题,在医院运行中形成恶性循环,破坏医院系统的正常运行。
二、加强医院成本管理中内部控制的建议措施
在医院成本管理工作中,只有采取有效的内部控制措施,才能够提高医院成本管理工作的质量和水平,推动医院更为长远的发展,下面将针对于加强医院成本管理中内部控制的建议措施进行具体的分析和探讨。(一)提升工作人员专业能。力加强医院成本管理中内部控制的首要措施就是提升工作人员的专业能力水平,毕竟管理人员的专业能力水平能够直接决定内部控制的质量水平,则医院高层管理团队要明确人才培养的重要性,增加成本管理中专业人才数量,结合实医院成本运行情况,分析所需要的人才种类、技能和数量,有针对性进行财务人员招聘,以增强成本管理团队综合专业能力水平,并同时建立专业性人才培训体系,从岗位培训、管理意识普及、技能考核等多个方面,对内部控制管理人员进行全方面的培训,提供更多的学习和操作平台,确保其具有坚实的理论基础和应急处理能力,能够尽快掌握医院成本管理中不同内容,面对不同资金运行和成本管理问题,确保医院内部资金的稳定运行,推动医院综合实力的不断提升。(二)优化成本管理体系。为了保障成本管理体系能够满足医院不断发展中,对管理系统数据信息的处理能力需求,可将网络信息技术应用在成本管理体系优化中,提前对医院成本管理岗位工作进行明确,对责任混乱岗位重新划分,实现各个岗位之间相互联系、相互独立又相互监督,以确保各项成本信息的准确性和独立性,然后再将计算机技术融合到管理中,建立完善成本管理网络平台,每位工作人员只需将相关数据信息上传、选定指令,计算机系统便会处理和计算,形成相应的数据信息报表,一份存入数据库中,以便相关部门进行检查,另一份发送工作人员以进行后续操作,大大节省了成本管理的运行成本,还保障了成本管理数据信息的准确性和全面性,为医院优质服务提供坚实成本管理基础。(三)制定完善成本管理制度。正所谓,没有规矩不成方圆,想要强化医院成本管理中内部控制力度,要么就需要制定好完善的成本管理制度,改变以往长久不变制度内容,结合实际医院成本管理情况,制定适合于医院未来成本管理发展的制度内容,明确细化不同管理部门的工作细节,尤其是资金审核流程,既要细化也要简化,做好每一层审核人的责任分配,落实各项成本管理制度应用;另外,建立专业性物流团队,从采购、运输和储存方面掌控物资采购,有效降低物资采购上的成本花销,并利用招标采购方式来代替原有物资合作方式,将物资采购的公开化、透明化,既能够选择性价比高、口碑好的优质供应商,且还能够避免医院管理人员吃回扣,杜绝腐败氛围形成,保障各项物资的质量水平,也保障每一笔资金能够被高效利用在医院运行中。(四)明确责任制度内容。除了以上三种优化医院内部控制的建议措施以外,还有就是明确成本管理中内部控制管理责任制度内容,包括责任成本制度与标准成本制度,前者是指通过对成本管理内容的明确分析,将其分配在不同科室和部门之间,然后定期收集相关成本数据信息,从而落实各项责任任务内容,激励各个医院部门积极加入成本管理中,共同保障医院资金能够稳定周转;后者是通过将以往资金信息收集起来,制定成不同部门的基础成本范围,一旦单日花销突增便可以进行问题分析和原因解决,从而有效控制医院基础成本,并同时实行岗位轮流制度作为辅助,即各个会计人员进行不同岗位、不同部门之间的岗位实习,一方面熟系不同部门的成本管理业务,一方面避免管理人员中饱私囊,强化了成本管理中内容控制监督力量水平,确保医院成本管理的质量水平。
三、结束语
综上所述,医院成本管理在实际运行中所涉及到人员、设备和材料众多,单纯进行管理和分配,只能够保障医院基础资金的正常使用,却无法真正实现对资金成本管理的精细化,众多浪费问题和人员管理问题没有被解决,则内部控制对医院成本管理来说是一项重要管理保障,则医院高层管理者要明确内部控制的重要性,改变以往单一化的内部控制模式,积极引入多样化、全面化的控制制度与系统,优化医院原本的成本管理模式,提升管理人员的专业能力水平,保障成本管理数据信息的准确性,为人们提供更加优质的医疗服务。
参考文献
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关键词:市场经济;医院财务;强化措施
1医院财政管理的重要性作用
1.1提升医院管理水平
医院的财务管理是医院所有工作内容中重要的基础保障,财务管理工作出色,会使医院其他各方面的工作水平得到提高,优秀的财务管理水平,将对医院相关资金投入进行科学管理、合理支配,极大程度上缩减了医院的成本支出,保障了医院基本利益,为医院发展提供坚实的资金基础。
1.2促进医院经济效益
医院每天工作都异常繁忙,因为太多不确定因素造成的人员身体出现状况,这种情况使医院每天的治疗接连不断,会有大量的资金流入。因此加强财务管理,可以有效保障医院资金充足,合理利用,必要时可以及时采购新推出的医疗设备,辅助医院的治疗水准更快提升,促进医院企业单位的经济效益。
1.3推进医疗事业发展
医院的财务管理部门的工作人员是专业金融管理人员,并不是任何医院工作人员都可以胜任的,专业知识丰富,管理能力强的工作人员,可以有效的对医院各部门资金使用进行严格监督。这样严格的检查与监督,可以促进医院每个科室共同进步,不断提升自己的治疗水准和服务态度,为社会大众带来更好的就诊感受,因此可以推进医疗事业的发展及医院整体的进步。
2市场经济环境中我国医院财务管理现状
2.1内部制度不完善
我国目前很多医院内部制度并不完善,存在很多问题和危机,主要是医院没有相关重要财务研讨小组和审查规定、医院投资时的决定过于随便、没有制定医院重大医疗项目的责任制、对采购的医疗设备及药品资金没有严格审查及没有严格的财务管理审控制度。
2.2财务管理意识薄弱
私立医院与公立医院最大的本质区别就是经营性质不同,私立医院主要还是关注自身企业的经济效益状况,主要以增加企业的利润为主要目标,缺失社会责任感。为了在这种激烈竞争中更好的发展,公立医院近些年,更注重提升t疗水平,解决更多大众身体的各种棘手病症,从而忽视了财务管理,这种片面的发展,由于医院领导在发展过程中,对财务管理意识薄弱,是导致医院发展缓慢的重要原因之一。
2.3管理缺少专业人才
目前在我国公立医院中,医院相关科室领导都是从基础的岗位随着工作年限及经验,进行一点点提拔上来的,对于财务管理方面的经验和专业知识掌握甚少,根据市场调查结果来看,医院大多数医护人员对财务管理知识都存在一定程度的匮乏,并没有专业学习财务管理方面的工作人员。
3在市场经济环境下加强医院财政管理措施
3.1制定内部财务体系
严格完善的财务体系是医院财务管理部门重要的参照依据,要想解决目前医院财政管理不严格、体系不完善的问题,首先要加强对财务部门的管理,给予财务部门一定的权威,严格监管医院各科室的资金情况,制定严格规范的财务体系。在医院有大型项目进行时,要进行领导开会集体进行决定,任何个人都不可以也没有权利自作主张的决定医院的重大事件,要取决于集体研讨后的最终结果,对医院设备及药品采购时,要进行严格的质量把控并且要审核来源,是否正规渠道,避免医疗事故的发生,消除不必要的隐患,对医院收费站严格管理每一个环节,确保正常收费,提高挂科工作效率,避免较少医院资金流失等情况的发生。
3.2增强财政管理意识
随着医院事业逐步发展,市场竞争愈发激烈,加上私立医院近几年的出现,对公立医院的发展造成了一定的影响,公立医院为了提升自身的竞争力,不断加强院内的医疗技术水平和服务态度,但却忽略了医院财务管理的发展。没有真正意识到财务管理对医院的重要性,甚至影响医院整体的发展速度,医院应该全面发展,首先明确财务管理的积极作用和自身价值,在发展医疗水平同时,增强对财政管理的意识,发挥财政管理的作用及权利,注重财政管理部门的发展,确保医院各项资金运营正常,让财政管理贯穿医院各个部门,促进医院事业的发展,增加医院企业单位在市场中的核心竞争力。
3.3提升财政管理者专业素养
我国医院现在的财务部门都是负责简单的资金支配工作,并且缺少真正强的专业财务管理的工作,财务管理其实不仅是对资金的把控,更重要的是管理。随着我国经济制度的不断改革与进步,在市场经济环境下,医院的发展形式要适应当前市场经济的新结构,加强医院财务部门管理水平的提升,改变现有的财政部门工作形式,聘请专业人员用专业的财务知识和丰富的管理经验负责医院资金管理,保证医院经济效益最大化。专业的财务管理人员会结合医院实际情况做出科学严谨的财务管理制度方案,利用专业知识对医院的资金来源及支出进行严格把控,精准的计算、分配,缜密的分析、决定,使医院的各项费用都能有真正用处,杜绝资金的浪费和流失,保障医院拥有足够的资金储备,能及时采购最新先进设备,并且正确引导决策医院每一次的重要投资,提高医院的经济效益,促进医院全面发展。此外,医院对财务部门现有员工,要定期培训专业金融知识和管理经验,了解当前市场经济发展趋势,明确财务部门真正的职能,从而培养医院综合素养高的财务管理团队。