企业文化宣传计划书精选(九篇)

第1篇：企业文化宣传计划书范文

一、策划书名称

尽可能具体的写出策划名称，如“×年×月××大学××活动策划书”，置于页面中央，也可以写出正标题后将此作为副标题写在下面。

二、活动背景 ：

根据策划书的特点在以下项目中选取以下内容重点阐述;具体项目有：基本情况简介、主要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展原因、社会影响、以及相关目的动机。其次应说明问题的环境特征，主要考虑环境的内在优势、弱点、机会及威胁等因素，对其作好全面的分析,将内容重点放在环境分析的各项因素上，对过去现在的情况进行详细的描述，并通过对情况的预测制定计划。如情况不明，则应该通过调查研究等方式进行分析加以补充。

三、活动目的、意义和目标： 活动的目的、意义应用简洁明了的语言将目的要点表述清楚;在陈述目的要点时，该活动的核心构成或策划的独到之处及由此产生的意义(经济效益、社会利益、媒体效应等)都应该明确写出。活动目标要具体化，并需要满足重要性、可行性、时效性

四、资源需要：

列出所需人力资源，物力资源，包括使用的地方，如教室或使用活动中心都详细列出。可以列为已有资源和需要资源两部分。

五、活动开展：

作为策划的正文部分，表现方式要简洁明了，使人容易理解，但表述方面要力求详尽，写出每一点能设想到的东西，没有遗漏。在此部分中，不仅仅局限于用文字表述，也可适当加入统计图表等;对策划的各工作项目，应按照时间的先后顺序排列，绘制实施时间表有助于方案核查。人员的组织配置、活动对象、相应权责及时间地点也应在这部分加以说明，执行的应变程序也应该在这部分加以考虑。

这里可以提供一些参考方面：会场布置、接待室、嘉宾座次、赞助方式、合同协议、媒体支持、校园宣传、广告制作、主持、领导讲话、司仪、会场服务、电子背景、灯光、音响、摄像、信息联络、技术支持、秩序维持、衣着、指挥中心、现场气氛调节、接送车辆、活动后清理人员、合影、餐饮招待、后续联络等。请根据实情自行调节。

六、经费预算：

活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。

七、活动中应注意的问题及细节：

内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定

性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策划中加以说明。

八、活动负责人及主要参与者：

注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位(如果是小组策划应注明小组名称、负责人)。

注意：

1、本策划书提供基本参考方面，小型策划书可以直接填充;大型策划书可以不拘泥于表格，自行设计，力求内容详尽、页面美观;

2、可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重;策划书可以进行包装，如用设计的徽标做页眉，图文并茂等;

3、如有附件可以附于策划书后面，也可单独装订;

4、策划书需从纸张的长边装订;

5、一个大策划书，可以有若干子策划书

赞助策划书（一）

一、前言

为了适应社会的新潮流给在校大学生实践的机会及减少资源浪费实现资源的循环利用，节约有效资源服务全校师生满足学生的不同需要起到整合校园个人资源目的，向全校师生倡导一种正确的、节约的消费理念和习惯，

二、市场分析

1、同电视、报刊等传统传媒相比在学校宣传有良好的性价比可用最少的资金做到最好的宣传，

2、我校校本部在校生达8000多人“学联社”下属社团会员近1000名，消费群体数量庞大消费地域高度集中针对性强产品品牌更易深入人心，生作为现代青年都喜欢追求时尚追赶潮流若商家能在这方面多做宣传那么营销效果可想而知，

3、我们非常重视与贵公司的合作，我“学社联”将以此为契机与贵公司展开合作，今后学校团委有类似大型活动(如校运会校园社团文化节、社员招新、欢庆歌舞晚会等)举办我们将与贵公司共同合作使商家在学校的品牌知名度不断加深影响力进一步扩大，届时无论是对商家还是对学校来说都会是一个“双赢”的结果，

4、便捷的活动申请：商家在校内做宣传或促销活动一定要经过一系列的申请而通过和我们“学社联”合作贵公司可以更方便快捷的获得校方批准并且得到我会各部门的大力协作配合。

5、高效廉价的宣传：学校建有强大的宣传网可以在短时间内达到较好的宣传效果有足够的人力资源为贵公司完成宣传活动!

三、活动介绍

活动目的：让学生熟悉市场经营全过程培养学生的创业和市场经济意识认识市场规律和规则增强学生关注经济社会发展、关注市场的意识同时切实地为学生日后走出校园提供经验，

主办单位：xx省高级技工学校学生社团联合会

活动时间：xxxx年11月下旬

活动地点：2号篮球场

活动进程(计划)

四、宣传计划

(1)宣传单 宣传单上公司以赞助商的身份出现或同时派发公司的宣传单委派学生在校散发宣传单(该项目可独立由商家自己提供)。

(2)海报宣传 海报上商家以赞助商的身份出现并可印上公司logo(商家自行设计也可)。

(3)横幅宣传 在活动现场、学校过道可悬挂带有商家名称的横幅。

(4)工作人员用品宣传 工作人员可穿上印有商家标志的服装(如t恤帽子等)

(5)纪念品宣传 纪念品由公司赞助、提供或印有图案。

(6)促销(或咨询活动) 贵公司可以在学校内人口流动频繁的路段开展促销咨询等营销活动。

(7)校刊 可在我校校刊上刊登贵公司的宣传广告，(赞助费另外计算)

(备注：如若需要另外的宣传方式校方与赞助方可协商解决)

五，活动经费预算

宣传横幅、海报、宣传单(宣传方面的经费由赞助商提供)。

赞助物资：可采用赞助金或赞助金与赞助物品相结合的形式。

赞助金：1500DXX元

赞助金加实物：待定，如赞助商对以上内容有更好的想法或建议校方与赞助商可协商解决。

一、通过校园赞助宣传活动保持现有顾客

大量的数据表明吸引一个新顾客所耗费的成本大概相当于保持一个现有顾客的5倍，确保现有顾客对贵公司的忠诚度是非常主要的，另一方面保持在顾客对公司的忠诚度不仅要在产品质量和售后服务上制定一些战略性策略更主要的是需要在宣传广告上保持新鲜度增加贵公司的知名度，对于我校的情况公司可以通过校园赞助宣传活动来保持现有顾客对贵公司的忠诚度。

二、通过校园赞助宣传活动挖掘潜在顾客

就我校为研究对象是一个小型的“市场”，随着夏季的到来学生对饮料的需求量会逐渐增大，贵公司的宣传做的够大贵公司的产品在我校是非常受学生欢迎的，但仍有许多学生是选择其他替代饮料，对于我校贵公司可以采用一种“市场渗透战略“，通过校园赞助宣传活动挖掘潜在顾客。

三、通过校园宣传赞助活动来提高贵店品牌的知名度

贵公司在我校做宣传赞助活动，一方面使我校的校园生活得到大力的支持从而使我校的校园活动开展得更加顺利另一方面活动开展得顺利丰富了我校学生的校园生活这会让贵公司给我校学生留下一个深刻的美好形象贵公司品牌深植人心，作为对贵公司的一种感谢的回馈方式我校提供场地和人力为公司品牌做宣传活动更重要的是活动得到贵公司的支持而开展的更加丰富顺利给学生留下好评所潜在的宣传价值是学生会说贵公司的好话以一传十十传百呈指数爆炸的宣传模式定会为贵公司带来可观的经济效益这是一种最直接最有效的宣传弥补了广告宣传存在区域性和局限性的不足，学生流动量比较大到不同的地方依旧会把好话传递到位让贵公司的知名度和企业形象在每个地方都得到宣传。

我校团委将借此合作成功与贵公司保持着良好的合作伙伴关系并希望长期合作帮助贵公司在我校最大利益的实现，我们将在以后的工作中为贵公司提供更大支持，预祝我们合作愉快!

赞助策划书（二）

一、前言

作为户外爱好者、青春的代言人，身上总洋溢着年轻的活力、充满着狂热的激情，每个人心中怀着梦想及对新奇有趣的环岛活动必定踊跃参与，全程投入。低碳、绿色、环保、以及响应主席号召的全民健身运动，此类的活动必能让赞助方的知名度得到很大的提高，同时也让赞助方达到想要的最佳宣传效果，从而大家都得以大丰收，共赢。

现在人们注重生活质量，更多的人选择旅游这种方式，出去走走，看看外面的大千世界，传统的出行方式深受人们的青睐，但是一种新的出游方式也在悄悄兴起，那就是低碳环保的自行车旅行。

在中国这个世界闻名的自行车王国，自行车一直被视作交通工具，骑着它上班、买菜、接送孩子。然而，在现代交通工具越来越发达的今天，自行车则越来越成为一种绿色、时尚的新生存方式。骑车出行，避免了开车的尾气排放，保护了环境，同时又可以运动身体，亲近自然，体会清风拂面的乐趣。在当今倡导低碳生活的社会下，自行车不失为最好的选择。热爱生活，保护环境，鼓舞全民健身运动，从我们做起，带动身边每一位亲朋好友。

二、赞助可行性

1、提高企业社会形象

通过对本次活动的赞助，赞助方将获得支持环保事业，关注社会公益的美名。我们将通过这次活动展示出海南本土企业所信奉的：绿色、低碳、健康、环保、生态、等社会热点。通过赞助本次活动，您获得的不仅仅是商业上的赢利，更能彰显企业所具有的社会责任感，是展示企业文化的好机会。

2、提高企业知名度

我们将通过人行街道一路骑行、著名景区停留拉横幅拍照等途径来宣传活动，同样赞助方的企业、产品将得到我们的大力推荐;另外，众口相传的骑行者大众群体----国庆期间海南岛云集了全国、以及世界的各界人士。毋庸置疑，这条线路上的骑行者本身就是一道亮丽的风景，得到这个群体的好评，就意味着企业得到了社会主流的好评。我们的众口相传，骑友、自驾者以及他们的亲朋好友等之间互相推荐，这不失为提高企业和单位知名度最可靠的办法。

3、异地推广

环海南岛骑行，路有多远，广告也做了多远。时间长，距离长，被人关注的机会多。这样，企业得到的广告时间也会增多。无论是在我们的骑行服上喷打企业的宣传方案，还是插在自行车上的旗帜，这一路骑来，广告做了一路，企业想必也会获益匪浅。

4、网络推广

活动结束往返广州后，我们会在知名网站此行的游记+照片，这势必引起众网友的高度关注。同样，赞助方将会得到醒目的关注，这种宣传方式的范围是异常庞大的，这无疑是一次免费的广告机会!仅以天涯社区为例，每天的上线人数就超过百万人，可想而之网络的宣传速度。

5、意外免责

本次活动所有参与者已购买意外伤害保险，倘若我们在活动中出现的人身、财产意外，则赞助方免责。

三、活动主题

“XXXXX”低碳公益·绿色出行

(提示：以上仅供参考，具体可由赞助方确定)

四、活动口号

“绿色环保，骑行文化”

(提示：以上仅供参考，具体可由赞助方确定)

五、活动时间

20**年9月27日晚 至20**年10月5日中午

(提示：正逢国庆旅游旺季，人流多，宣传的好时机，具体时间最终由领队确认)

第2篇：企业文化宣传计划书范文

关键词：图书营销 宣传方式营销策略

一、图书营销的含义

目前，出版界对于图书营销认识相当片面，将图书营销等同于图书销售，将图书营销与图书销售混为一谈。所以笔者认为有必要在重申一下图书营销的概念。

所谓图书营销是指出版社为适应和满足广大读者对图书的需求，从市场调研、图书产品开发、定价、促销，将图书产品从出版企业经发行中间商送到广大读者手中，再将中间商及广大读者的意见反馈到出版社的一系列活动，或者简单地讲，图书营销就是出版企业以图书市场为中心的整体性活动。也就是说，图书营销活动既包括出版社在发行领域内进行的活动，又包括出版过程的产前活动和发行过程结束后的售后活动，不仅要以读者为产业链的终点，而且还要以读者为产业链的起点。

二．我国图书营销的产生、发展与现状分析。

改革开放以来，图书出版物的生产特别是流通发生了深刻的变化，随着知识经济的到来使出版产业的形成逐渐成为现实，图书出版物的生产和流通将会发生愈来愈深刻的变化。新的观念、新的组织、新的结构、新的系统正在建立、形成和发展，原有计划经济条件下产生的出版发行管理将引入全新的市场意识和经营理念。面对图书出版物流通组织程度化低、交易方式还很原始、宣传促销还进行得比较肤浅、经营管理还处于粗放的现状，图书出版物的宣传营销工作提到了重要议事日程。这方面的研究成果将为图书出版物的市场建设和流通革命铺垫一块理论基石，对指导当前的图书出版发行、宣传促销、经营管理工作，将起到积极的促进作用。

1988年，我国推行“三放一联”政策，图书批发权和批发折扣得以进一步放开，在这种环境影响下，图书出版自办改造和集体个体发行业迅速崛起，新华书店的图书经营面临着激烈的竞争，省级图书批发市场面临着严峻的不利形势，经营陷入极大的被动局面。不少省级 新华书店几乎被出版社和零售书店架空，发行量难以提高，原定营销目标无法实现。到了90年代中期，随着我国图书市场规范化程度的提高，舆论界对培养大中盘的宣传，省级图书批发企业又面临新的发展机遇。在这种背景条件下，图书营销策略显得尤为重要，如何将这些不利因素变为有利素，下面我们来探讨以下。

三．图书市场营销策划的现状及存在的问题分析

图书是一种商品，因而图书的市场营销和其他商品一样，有其一般的规律和运作机制。其内容是根据读者的需求决定提供的图书，并综合运用各种战略、策略和方法促进读者购买，以取得最佳的经济效益和社会效益。现在图书市场营销存在以下一些问题：

1市场策划意识滞后。与真正意义上的经营性企业公司关注的企业形象策划、广告策划、公共关系策划、营销策划相比，出版业的策划意识是相对滞后的。

2市场策划能力不足。缺少专业分工，远未形成专业权威；不是通过严密的市场调查和信息分析，而是凭感觉和经验进行设计；策划主体不成熟，策划群体的水平参差不齐。在这样的大背景下，鉴于书业本身的独特情况，外界人士很难把握其内部运作规律，更为策划机构与书业之间的合作增添了难度。出版策划尤显能力不足。

3市场策划行为单一。成功的市场营销策划应是从市场调查入手，了解消费需求，进而进行产品定位和创意，确定价格，选择分销渠道和促销方式，并及时收集消费者的意见反馈。

从图书出版行业自身来讲也有一些限制因素来讲：出版社的组织结构不健全；出版社图书营销结构不健全；图书营销模式老化、单一；图书营销人员素质低；缺乏有效的图书信息反馈机制。

四．图书市场营销策略研究

1.从读者的需求出发，有针对性的销售。

要了解和分析读者购书行为的心理过程，便于有目的地为读者购书创造条件。做一个合格的营业员，其中重要的一条就是要了解读者的心理状态，以便向他们推荐所需要的图书。心理学上，读者选购图书的心理过程大致为注意、兴趣、联想、欲望、比较、购买等6个阶段，一个优秀的营业员要从观察读者的视线、分析读者的询问、研究读者的挑选、注意读者的购买等4个方面来把握宣传营销的最佳时机。

2.图书营销的一些有效宣传方式

1）人员推销。现在这种方式人有现实意义。面对面的交流更能让人信服，从而达到市场调查的目的。

2）广告宣传。这是任何一种产品推销的行之有效重要手段。发放宣传资料，举办大型的宣传活动，讲座，建立相关的网站，通过网络这一强大的载体来实现营销这一目标。

3）营销推广，提高图书业人员的市场策划能力，加强他们的策划意识。为了激发读者购买和促进销售效益，以图书展销、图书陈列、赠送样书、优惠售书、有奖销售、信贷服务、读书竞赛等方式进行宣传促销，具有灵活多样、效益明显、刺激性等特点。此外注意图书营销方案的策划。

4）公共关系。 图书企业利用传播手段促进企业与公众之间的相互了解，达到相互协调，关系良好，求得理解与支持，提高产品和企业声誉。通过开展新闻报道、举办专题活动、参与公益活动、策划公共关系广告等来加强图书企业与读者之间的沟通和交流。

3.政府因加强对图书市场营销的管理。完善相关的管理制度。图书应发挥市场的调节机制，将商业营销的一些策略运与图书销售中来。

4.营销策略分析。

1）产品策略：通过产品市场机会与问题分析，提出合理的产品策略建议。

产品定位。产品市场定位的关键主要在顾客心目中寻找一个空位，使产品迅速启动市场；

产品质量功能方案。产品质量就是产品的市场生命。企业对产品应有完善的质量保证体系；

产品品牌。要形成一定知名度，、美誉度，树立消费者心目中的知名品牌，必须有强烈的创牌意识；

产品包装。包装作为产品给消费者的第一印象，需要能迎合消费者使其满意的包装策略；?

产品服务。策划中要注意产品服务方式、服务质量的改善和提高。

2）价格策略。拉大批零差价，调动批发商、中间商积极性； 给予适当数量折扣，鼓励多购；以成本为基础，以同类产品价格为参考。使产品价格更具竞争力。若企业以产品价格为营销优势的则更应注重价格策略的制订。

总结：本文就图书市场营销策略做了一些简要分析，我国图书营销的市场广阔有管阔的发展前景，相信在今后会发展的更加迅速，图书业会打入市场成为一个新的产业。

参考文献：

1 胡发智;论经济信息与图书营销[D];华中师范大学;2002年

第3篇：企业文化宣传计划书范文

1、网络营销策划的目的

要对本营销策划所要达到的目标、宗旨树立明确的观点，作为执行本策划的动力或强调其执行的意义所在，以要求全员统一思想，协调行动，共同努力保证策划高质量地完成。

企业营销上存在的问题纷繁多样，但概而言之，也无非七个方面：

·企业开张伊始，尚无一套系统网络营销方略，因而需要根据市场特点策划出一套网络营销计划。

·企业发展壮大，原有的网络营销方案已不适应新的形势，因而需要重新设计新的网络营销方案。

·企业改革经营方向，需要相应地调整网络营销策略。

·企业原网络营销方案严重失误，不能再作为企业的网络营销计划。

·市场行情发生变化，原网络营销方案已不适应变化后的市场。

·企业在总的网络营销方案下，需在不同的时段，根据市场的特征和行情变化，设计新的阶段性方案。

·推出新产品时，针对该产品设计专属的网络营销策划方案

2、网络营销环境的分析

·行业外部环境分析

（1）政治环境分析（2）经济环境分析

·行业内部环境分析

（1）消费需求分析（2）网页分析

3、网络营销目标

网络营销目标是在前面目的任务基础上公司所要实现的具体目标，即网络营销策划方案执行期间，经济效益目标达到：总销售量为×××万件，预计毛利×××万元，市场占有率实现××。

4、具体网络营销方案

5、如何广告宣传

1）原则：

①服从公司整体营销宣传策略，树立产品形象，同时注重树立公司形象。

②长期化：广告宣传商品个性不宜变来变去，变多功能了，消费者会不认识商品，反而使老主顾也觉得陌生，所以，在一定时段上应推出一致的广告宣传。

③广泛化：选择广告宣传媒体多样式化的同时，注重抓宣传效果好的方式。

④不定期的配合阶段性的促销活动，掌握适当时机，及时、灵活的进行，如重大节假日，公司有纪念意义的活动等。

2）实施步骤可按以下方式进行：

①策划期内前期推出产品形象广告。

②销后适时推出诚征商广告。

③节假日、重大活动前推出促销广告。

④把握时机进行公关活动，接触消费者。

⑤积极利用新闻媒介，善于创造利用新闻事件提高企业产品知名度。

6、具体行动方案。

第4篇：企业文化宣传计划书范文

我市首批企业高技能人才评价试点工作力争在年底结束，整个工作共分三个阶段进行，其主要内容如下：

（一）启动阶段（*年5月-*年6月）

该阶段要根据文件精神，确定试点企业，做好调查摸底，制定实施方案。主要工作是：

1、研究部署。制定“关于开展企业高技能人才评价试点工作意见”文件，召开各市（县）、区、局会义，学习讨论文件，部署试点工作。

2、确定试点企业。全市计划确定试点企业10-15个。试点企业由各市（县）、区、局确定后报我局培训处。

3、调查摸底。各试点企业根据文件要求做好企业内技能人才基本情况的调查摸底工作。

4、制定实施方案。由各试点企业制定本企业高技能人才评价试点实施方案。方案主要包括指导思想、目标任务、职业领域、评价内容、主要措施、经费筹措、实施部署等。

5、组建工作班子。试点企业要到做到思想认识到位，组

织领导到位、组建好试点工作班子和实施试点工作网络。

（二）实施阶段（*年7月-*年10月）

该阶段要抓好宣传发动，加强基础建设，实施培训评价，强化质量管理。主要工作是：

1、抓好宣传发动。各试点企业要认真宣传国家和省、市对高技能才评价试点的政政策和有关规定，宣传企业试点方案，做好技能人才评价试点方案，做好技能人才的培训、评价报名工作。填写《无锡市高技能人才评价试点企业技能人才情况表》，一式三份（表式附后）。

2、加强基础建设。安排培训、评价场地，组织好培训教材，制定好培训、评价制度，做好培训、评价管理，编制评价试题库。

3、实施培训。制定各工种（专业）培训计划大纲，认真组

织培训。

4、组织实施评价。根据不同工种（专业）对技能人才

的技能要求，选择评价内容和方法。

（三）评估阶段（企业高技能人才评价试点工作实施计划

为加强企业高技能人才队伍建设，加快企业高技能人才的培养，现根据我局《关于开展企业高技能人才评价试点工作的意见》（锡劳社培[*]34号）精神，制订本实施计划。

我市首批企业高技能人才评价试点工作力争在年底结束，整个工作共分三个阶段进行，其主要内容如下：

（一）启动阶段（*年5月-*年6月）

该阶段要根据文件精神，确定试点企业，做好调查摸底，制定实施方案。主要工作是：

1、研究部署。制定“关于开展企业高技能人才评价试点工作意见”文件，召开各市（县）、区、局会义，学习讨论文件，部署试点工作。

2、确定试点企业。全市计划确定试点企业10-15个。试点企业由各市（县）、区、局确定后报我局培训处。

3、调查摸底。各试点企业根据文件要求做好企业内技能人才基本情况的调查摸底工作。

4、制定实施方案。由各试点企业制定本企业高技能人才评价试点实施方案。方案主要包括指导思想、目标任务、职业领域、评价内容、主要措施、经费筹措、实施部署等。

5、组建工作班子。试点企业要到做到思想认识到位，组

织领导到位、组建好试点工作班子和实施试点工作网络。

（二）实施阶段（*年7月-*年10月）

该阶段要抓好宣传发动，加强基础建设，实施培训评价，强化质量管理。主要工作是：

1、抓好宣传发动。各试点企业要认真宣传国家和省、市对高技能才评价试点的政政策和有关规定，宣传企业试点方案，做好技能人才评价试点方案，做好技能人才的培训、评价报名工作。

2、加强基础建设。安排培训、评价场地，组织好培训教材，制定好培训、评价制度，做好培训、评价管理，编制评价试题库。

3、实施培训。制定各工种（专业）培训计划大纲，认真组

织培训。

4、组织实施评价。根据不同工种（专业）对技能人才

的技能要求，选择评价内容和方法。

（三）评估阶段（*年11月-*年12月）

该阶段工作要试点评估、总结，并颁发证书。主要工作是：

1、试点企业做好试点工作总结。

2、专家评估组对试点企业的试点工作进行评估，作出评估意见。

3、召开总结表彰会，对评价合格的技能人才颁发证书。

年11月-*年12月）

该阶段工作要试点评估、总结，并颁发证书。主要工作是：

1、试点企业做好试点工作总结。

第5篇：企业文化宣传计划书范文

～年是铁路继续深化改革的一年，是全面实施资产经营的又一年，也是车站加强营销、继续发展的又一年。车站共青团工作的指导思想是：以“xxxx”的重要思想和党的xx届五中全会精神为指导，坚持“夯实基础，强基达标”工作方针，团结带领团员青年在车站改革发展中创造共青团工作新业绩。

一、大力开展青年思想教育活动，提高青工思想政治素质和道德水平

1、把青年理论学习引向深入。各团总支、支部要把深入学习“xxxx”重要思想作为共青团学习的重要内容，切实将“xxxx”的重要思想贯彻到团的各项工作中去要采取多种学习方式，利用各种三会一课等学习阵地，组织团员青年系统地学习党的xx届五中全会上的报告，教育团员青年树立起的“xxxx”的思想，在工作中扎扎实实的实践“xxxx”，无时无刻不在提醒自己要以饱满的热情贯彻“xxxx”的精神，用“xxxx”的精神开展铁路企业改革。

2、继续推进“新世纪读书计划”。站团委要以“新世纪读书计划”为牵动，对青年理论新世纪读书小组进行规范，促进青年读书群体之间的交流和联谊，继续扩大书屋的藏书量，确定一批必备书目，以满足青年的求知需求。各团总、支部要以加强公民道德建设为指引，深化青少年“新世纪读书计划”。

3、进一步加强青年思想政治工作。各团总支、支部要及时有效地做好改革过程中的青年思想政治工作，紧紧围绕以铁路跨越式发展的重要性，宣传铁路跨越式发展的重大意义，引导青工全力投入到跨越式发展中去。动员和引导青工积极参与到铁路跨越式的发展中来，为深化铁路企业改革出主意、想方法、献计策。要继续加强青工安全第一的思想教育，增强青工保安全的自觉性。

4、丰富青年业余文化生活。各团总支、团支部要通过开展品味高雅的业余文化生活，不断满足青年对学习新知识、推崇新时尚的渴求，努力丰富具有时代特色和我站特点的青年文化内涵，丰富青年的文化生活。同时要抓好计划生育工作。

二、深入实施文明先锋工程，塑造新世纪车站青年新形象

1、深化青年志愿者活动。各团总支、支部要以开展青年志愿者活动为动力，动员全站青年志愿者在营销宣传、防洪抢险、暑运解凉、扶贫济困、冬运安全等方面以志愿服务的方式为企业和社会提供深层次服务，进一步做好青年志愿者队伍的建设工作，切实发挥沈铁青年志愿者作用。

2、强化青年文明号创建工作。在抓好广泛创建、制度约束、严格考核的同时，确保青年文明号的质量和品牌效应，实行优升劣降，动态管理，进一步加强共青团优质设备（责任区）的创建和管理工作，扩大“青字号”设备（责任区）的影响。

3、加大典型选树工作力度。要善于抓好各类典型的发掘、培植、树立和宣传工作，号召全站团员青年学习典型，以典型来带动全站共青团的整体工作。

三、深入实施岗位的成才工程，进一步优化青年成长成才环境

1、努力提高青年技术业务素质。要根据“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，以岗位学、岗位练为主，开展班组间的竞赛，提高学技练功的实效性。要广泛开展“一帮一”、拜师学艺等活动，以全面提高青年的技术业务素质。

2、抓好团干部队伍建设。站团委本着重在培养，能者上、平者让、庸者下的原则，严格团干部的选拔、配备，切实把思想好、作风实、工作硬的优秀青年党团员选拔到团干部岗位上来。不断加大对专、兼团干部的培训力度，努力提高团干部工作水平。与此同时，进一步落实分局党建带团建工作会议精神，以党组织建设为龙头，细化团的建设，切实发挥共青团是党组织后备军的作用。

3、搞好团员队伍建设。各团总支、团支部要利用各种形式加强团员思想教育，努力提高团员意识，切实增强团员组织纪律观念，不断加大推优工作力度，及时向输送新鲜血液。站团委将利用多种形式加强团员青年培养、教育、考核、推荐，保证推优工作健康发展。

4、做好计划生育工作。切实抓好对青年职工进行计划生育政策法规的宣传教育工作，使其知法、懂法、守法，做“四有”新人；协助计划生育委员会开展计划生育基础知识教育和大型宣传活动，为实现我站～年计划生育各项指标任务再做新贡献。

四、深入实施青年保安全、促营销活动，当好企业安全生产和营销创效的先锋队

第6篇：企业文化宣传计划书范文

一、加强领导，健全制度，确保普法依法治区工作顺利进行

1、健全领导班子和办事机构。为了使普法依法治理工作深入持久地坚持下去，调整了区法制建设领导小组成员，并对法建办的人员也进行了调整和充实，明确了职责。各镇乡、街道办事处、区级各部门也相应调整了法制建设领导小组成员和设立了办公室或明确专人负责法制宣传教育工作。使普法工作有人抓、有人管、有人作，确保了工作的连续性和稳定性。

2、制定“五五”普法规划和年度计划。为搞好今年的法制宣传教育和依法治理工作，3月17日，根据资阳市法建领[2006]2号文件的安排部署，结合我区的实际，制发了《二六年全区普法依法治理工作意见》（资雁法建领[2006]1号），明确了今年我区普法依法治理工作的目标任务。并制定了全区普法依法治理目标考核办法，确保工作落到实处；10月初，区法建办代区政府拟写了关于提请审议在全区开展第五个五年法制宣传教育决议（草案）的议案,区二届人大常委会第三十次会议通过了《关于在全区开展“五五”普法，进一步加强法制宣传教育，不断推进依法治区的决议》（资雁人发[2006]65号），同时，区人大还坚持对人大任命的干部进行任前法律知识考试。10月30日，区委、区政府以区委发[2006]49号文件，印发了《资阳市雁江区全民法制宣传教育的第五个五年规划（2006—2010年）》的通知。各镇乡、街道办事处、区级各部门也都层层制定了五年普法规划和年度工作计划，明确了“五五”普法的奋斗目标。

3、签订“五五”普法责任书，建立普法依法治理工作责任制。12月15日，区委、区政府在召开的全区法制宣传教育工作会议上，与雁江镇、交通局签订了“五五”普法依法治理目标责任书，其余镇乡、街道办事处、区级各部门的责任书也在会后进行了签订。“五五”普法依法治理目标责任书的签订，加强了我区“五五”普法依法治理工作领导责任制，将这项工作纳入了党委、政府综合目标管理。大多数镇乡还与世界秘书网版权所有,村和镇级单位签订了“五五”普法依法治理目标责任书，使各级党政领导切实承担起普法依法治理的政治责任。

4、落实了普法经费。为保证“五五”普法工作的正常开展，区人大在《关于在全区开展“五五”普法，进一步加强法制宣传教育，不断推进依法治区的决议》中提出“实施“五五”普法所需的经费，区、镇乡、街道办事处政府必须纳入同级财政预算，为开展好“五五”普法工作提供物质保障。区委、区政府在下发“五五”普法五年规划文件中要求各级各部门要“把普法经费列入财政预算”，专项列支，确保普法依法治理工作顺利开展。

二、总结经验，广泛宣传，切实搞好“五五”普法的启动工作

今年是实施“十一五”规划的开局年，也是“五五”普法的启动年，按照中央、省、市的要求，我们狠抓“五五”普法的启动工作。

1、总结表彰“四五”普法先进，进行“五五”普法动员。12月15日，区委、区政府召开了全区法制宣传教育会议。会议总结了“四五”普法依法治理工作，表彰了在“四五”普法依法治理工作中涌现出来的84个先进集体和96名先进个人，颁发了奖牌和奖金，部署了“五五”普法依法治理工作。区四大机构的领导，区级各部门一把手，各镇乡、街道办事处党政一把手，分管领导及派出所、司世界秘书网版权所有,法所、综治办等部门负责人参加了会议。区委书记陈华强在总结讲话中充分肯定了全区各级各单位“四五”普法所取得的成绩，对“五五”普法提出了殷切的希望，要求各级干部要高度重视，狠抓落实，为我区争夺全省普法先进五连冠而努力奋斗。区委、区政府召开全区法制宣传会议后，各级各部门也层层召开了专门会议进行动员，特别是各镇乡、街道办事处及时召开了“五五”普法依法治理工作动员大会，传达贯彻区上会议精神，安排了今年的普法依法治理工作。

1、总结经验，学习先进，开展试点。认真总结了“四五”普法工作经验，将丹山镇大佛村、雁江二小、宝台镇、区国税局4个单位“四五”普法的成功经验进行交流，供各级各部门“五五”普法借鉴参考，11月20日，区法建办派出专人参加全省“五五”普法培训，将学习到的普法新经验、新办法、新措施用于实践，并先行试点，探索普法依法治理工作的新路子。区法建办明确了镇乡一个学校、一个村、一个部门作为试点单位，并分别进行指导。各试点单位积极开展工作，收到了很好的成效。

3、认真搞好街头法制宣传活动。区法建办积极与相关单位协调配合，切实开展街头法制宣传，宣传了《环境保护法》、《水法》、《土地法》、《水土保持法》、《安全生产法》、《劳动保障法》、《治安管理处罚法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规，并与区综治办、宣传部、公安分局四家联合发文，5月在全区开展了《中华人民共和国治安管理处罚法》宣传月活动。今年区级各部门还参加了市、区两级法建办组织的“3?15”消费者权益保护日、“6?26”国际禁毒日、“科技宣传周”、“税法宣传日”等街头宣传咨询活动。区法建办共上街宣传22次，散发宣传资料10000余份，接受法律咨询200余人次。特别是9月19日在和平路开展的“质量月”街头法律宣传咨询服务活动，与群众形成了互动，达到了宣传教育的效果和目的，受到副市长郭云放同志的充分肯定。

4、认真组织开展“12?4”全国法制宣传日活动。及时向全区制发了《关于认真开展2006年“12?4”全国法制宣传日活动的通知》(资雁法建办[2006]19号)进行安排部署，12月4日，市、区共有150多个单位在城区和平路举行了声势浩大的街头集中宣传活动，共出动宣传人员1000余人，发放各种宣传资料20000余份，接待群众咨询1500余人次。各乡镇也充分利用逢场天、会议、下乡等有利时机，开展“12?4”全国法制宣传日宣传咨询服务活动,开展法制宣传教育，共计散发宣传资料90000余份，接受法律咨询2000余人次。

5、开展了送法进社区、进校园、进农村等“法律五进”活动。认真开展好“法律五进”活动，使我区“五五”普法工作有了一个良好的开端。一是开展了送法到社区、到校园。3月、5月分别到雁中社区、雁南社区、雁江一中，宣传了《公证法》、《治安管理处罚法》、《老年法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《道路交通安全法》等法律法规，采取宣讲、咨询、有奖竟答等灵活多样的宣传方式,吸引了广大群众、师生的热情参与,共接受现场咨询155人次,散发宣传资料3000余份。通过该项活动，增强了广大群众、师生学法积极性,提高了他们用法律武器保护自己合法权益的意识,取得了较好的宣传效果。二是开展了送法进乡村。6月到临江镇红碑村宣传了土地承包、征地拆迁、农民工维权等常用的法律知识，为老百姓解答法律疑难问题，并送去了法律书籍100套、法律知识挂图5套和500元捐款支持农业生产,同时现场开展法律咨询服务，接受现场群众咨询62人次,散发宣传资料400余份,受到了老百姓的热烈欢迎和好评。三是有计划地组织人员开展送法进单位、进企业活动，积极为单位、企业进行法制宣传教育。

6、创新雁江法制橱窗宣传。变单一的宣传法律条文为宣传各执法主体的执法形象以及相关的法律法规，今年已成功举办了七期，宣传了税法，老年人权益保障法、未成年保护法，烟草专卖管理等法律法规，并对反商业贿赂、党风廉政、社会主义荣辱观、创建“平安雁江”、依法治国与以德治国、全区“五五”普法规划及区人大通过的在全区开展“五五”普法决议进行了宣传，收到了较好效果。各镇乡也充分利用广播、电视、墙报、标语等进行法制宣传，今年共办墙报94期，大幅固定标语96幅。

7、围绕稳定大力开展法制宣传教育活动。特别是积极参加区委、区政府组织的城北村“三项教育”活动，围绕沱江新城开发存在的问题，大力开展法制宣传，积极引导村民走依法维权的道路。

三、围绕中心，突出重点，大力开展法制宣传教育

突出抓好重点对象学法活动。按照“五五”普法规划要求，我们今年把领导干部、公务员、企业管理人员、青少年、农民学法作为重点来抓。

1、抓领导干部带头学法。我区各级党委、政府坚持理论中心组学法制度。区委中心学习组在每月一次中心组学习中都安排了一定的法律法规集中学习，并要求领导干部利用休息时间加强法律知识学习，以提高领导班子的法律素质、法治意识和依法决策。各局行院社都建立了中心组学习制度，将学政治理论、业务知识和法律知识结合起来学习，并使之制度化。

2、建立公务人员法制培训制度。年初，区委组织部制发了《2006年区委党校主体班和区级部门主办各类脱产培训你计划》（资雁委组[2006]10号）的通知，明确了培训牵头单位，培训班次、人数、天数、内容、人员范围等。一年来，区委组织部、人事局、统战部、安监局、卫生局、纪委、综治委、法建办、司法局、教育局、团委等都结合部门实际，以党校为阵地，分期分批开展了各自部门法律法规的教育培训，全年共培训干部约3000余人次。

3、加强对企业管理人员的法律知识培训工作。制发了《关于召开30个骨干企业“五五”普法工作培训会的通知》（资雁经[2006]66号），对区属企业管理人员就企业生产经营活动中所涉及的相关法律法规知识进行了培训，以提高企业执行法律法规和政策水平，促进企业健康发展；区经济局还将局机关全体职工一一分到区属30个骨干企业，对其法律法规宣传教育工作实行分头、定点联系，以促进企业法治化水平的提高，使企业依法经营、诚信经营,同时,各镇乡司法所也积极主动到所在地企业进行法制宣传,全年共为企业上法制课70余场次。提高了企业经营管理人员和个体商户的依法经营意识，净化了我区投资环境。

4、加强学校青少年法制教育。把法制课列为学生必修课，坚持法制教育常规化、制度化，做到“四有”（有计划、有课时、有教材、有教师），大力推行校外法制副校长和法制辅导员制度，全区各学校聘请了校外法制副校长和法制辅导员119名，他们经常到学校给学生讲法制课，各镇乡司法所司法助理员也积极主动为在校学生上法制课计100余场次，受教育人数达50000余人次。并充分发挥法制教育基地的作用，组织学生到莲花山烈士陵园扫墓，接受传统教育；到大堰劳教所、雁江区拘留所听取少年劳教人员和强制戒毒人员的现身说法，使学生受到警示教育。以增强青少年守法意识，预防和减少违法犯罪。

5、切实加强对农民工法律知识培训工作。区政府办公室制发了《关于成立农村劳动力转移培训阳光工程知道小组的通知》（资雁府办函[2006]48号），切实加强对农民工的培训工作。确定丹山中学、经济技术学校等8所职业学校为雁江区农村劳动力转移培训基地，今年组织这些培训基地对1812名农民工开展了“阳光工程”培训活动，培训了技术技能、法律知识、为人处世等实用知识，转移了1621名培训后的农民工就业。

四、普治结合，开拓创新，不断推进依法治区进程

1、推进依法行政，提高法治化管理水平。为推进依法行政工作上一个新台阶，我区大力规范行政行为，坚持依法办事，以制管人。一是各级政府坚持聘请常年法律顾问，使重大问题的决策更加规范合法。聘请政治素质好、业务水平高的律师，陪同区委、区政府领导参与接待，确保各项决策的合法性。二是认真做好规范性文件的清理工作。对涉及法律法规的规范性文件，一律要求先送区政府法制局把关，确保文件的合法性，为行政执法提供了合法的依据，从源头上保证了依法行政。三是落实政务公开。区政府及其相关部门切实加大政务公开透明度，实行规范性文件公开、设立公示栏等政务公开措施。如：区政府设立政务服务中心，实行“一站式”管理、“一条龙”服务，公示办事权限、内容、程序、时限、结果及收费依据标准，简化办事手续；各部门各单位都设立了政务公开栏和机关人员公示栏,将单位职能、股室职责和干部职工所任职务、个人照片全部公示上墙。各镇乡也将工作职责、办事程序及要求上墙公示，以达到方便群众，提高工作效率的目的。四是狠抓行政执法制度建设。全区各行政执法部门均建立并较好落实了行政执法办案责任制、执法公示制、案件评议考核制、错案责任追究制，进一步促进了行政行为的法制化和规范化。

2、依法治区（镇、村、社区）、治局（院）、治企、治校等工作更加规范。各地按照“四民主、两公开”要求，通过建章立制、实行民主公开和民主集中制，强化民主决策、民主管理、民主监督和民主选举，并实行政务、财务公开公示制度，进一步推进了依法治理的进程。

3、开展专项整治，维护社会稳定。以人民群众反映强烈的“热点、难点”问题为切入点，有的放矢，有重点、有计划地开展依法专项整治活动。一是公安部门坚持“严打”不放松，始终保持高压态势。先后组织开展了“打黑除恶”、“命案必破”、“两枪一盗”、“禁毒人民战争”、治爆缉枪、矛盾纠纷排查调处等专项整治活动，共打掉黑恶势力团伙12个，破命案19件（积案4件），破刑事案件954件，抓获刑事犯罪嫌疑人680人，极大的震慑了犯罪分子，维护了我区社会稳定。二是各部门也结合本部门实际，扎实开展专项整治，为维护政治稳定、社会治安、社会主义经济秩序、构建和谐社会起到了积极作用。交通部门加强交通行政执法、出租车市场、车辆超载超限等整治，建设部门开展了建筑工程市场整治、烟草专卖局强化了烟草买卖局加大假劣质烟草查处和规范烟草市场、税务部门狠抓偷漏税、虚开增值税发票等整治、林业部门强化乱砍滥伐查处和野生动物保护等行动，纪检监察、物价、审计、财政、税务、教育等部门加强对“三乱”的查处行动，卫生部门和畜牧食品局对医疗机构、畜牧兽医点等进行专项整治，环保局开展“石材加工企业”集中整治、综治办组织公检法司、工商、商务、文体、交通、建设、城管等部门对农贸市场、建筑市场、校园周边治安秩序、游戏厅网吧等文化娱乐场所等的综合整治，为规范市场经济秩序、维护社会治安、净化社会风气起到了重要作用。

五、加强调研，积极报送简报信息

第7篇：企业文化宣传计划书范文

我代表省人民政府，就促进全省文化发展情况报告如下：

一、全省文化建设发展取得的主要成效

省委、省政府高度重视文化建设工作，坚持从深入实施“创业富民、创新强省”总战略、推动经济转型升级、全面改善民生的战略高度，做出一系列决策部署，加快推动全省文化的繁荣发展。2008年6月，省委制定出台了《浙江省推动文化大发展大繁荣纲要（2008-2012）》。2010年8月，省委省政府成立以省委书记为组长的省文化建设领导小组，全省所有市、县（市、区）都成立了以主要领导为组长的文化建设领导小组，加强对文化建设的组织领导。2011年11月，省委召开十二届十次全会，作出了《关于认真贯彻党的十七届六中全会精神大力推进文化强省建设的决定》。各地、各部门紧紧围绕中央和省委、省政府的决策部署，不断增强文化自觉，切实强化政策举措，全面推动文化强省建设各项工作。

（一）覆盖城乡的公共文化服务体系基本建成。坚持把公共文化服务体系建设作为文化建设的重大工程和改善民生的重要内容，按照“广覆盖、高水平、可持续”的要求，以基层和农村为重点，不断加大财政投入，基本实现公共文化服务城乡全覆盖。

一是文化投入稳步增长。“十一五”期间，全省累计文化体育与传媒事业支出294.36亿元，占财政支出的2.59%，比“十五”时期增长2.4倍，其中省本级累计支出55.56亿元，占财政支出的4.22%。尤其是农村文化投入增幅明显，仅省财政每年通过转移支付用于农村公共文化服务体系建设的投入，从“十五”期间的1500万元大幅增至“十一五”期末的1.58亿元。积极创新财政投入方式，在全国较早开展对公益性文化产品实施采购，由“以钱养人”向“以钱办事”转变。全省各级每年购买一批公共文化服务项目，低价或免费提供给群众。

二是文化设施网络逐步完善。近年来，全省新建文化设施项目1100多个，总投资达213亿元。省本级建成西湖文化广场、自然博物馆新馆、美术馆、科技馆、博物馆等，各地新建了一批现代大型文化设施及文化广场、文化中心。县级图书馆、文化馆、乡镇综合文化站基本实现全覆盖，村文化活动室覆盖率达到87%以上。乡镇和行政村有线电视联网率分别达到100%和99.9%，农村有线电视实际入户率达到90.7%，提前五年实现“户户通”。创新服务机制，在全国率先建立全省农村公共文化服务评价指标体系，开通网络图书馆，实行博物馆、图书馆等常年免费开放。图书馆总分馆模式、农村出版物发行小连锁、“城市15分钟、农村30分钟文化活动圈”等先进经验在全国得到了推广。

三是文化精品创作生产成果丰硕。深入实施文化精品工程，每年安排1500万元，集中推出一批群众喜爱的文化精品力作。越剧《陆游与唐琬》、昆剧《公孙子都》、越剧新版《梁祝》、京剧《藏羚羊》等4部作品，先后获国家舞台艺术精品工程“十大精品剧目”，9部作品获国家舞台艺术精品工程“精品提名剧目”，甬剧《典妻》和音乐剧《五姑娘》荣获国家“文华大奖”；14件美术作品入选国家重大题材美术工程；《十万人家》等多部电视剧获第27届、28届中国电视剧“飞天奖”一等奖；《中国往事》获韩国首尔国际电视节最高奖；《梦回金沙城》入围美国第83届奥斯卡最佳动画电影候选名单。“十一五”以来，《东方》、《五星红旗迎风飘扬》等40多部电视剧在央视黄金时段播出，形成重大革命历史题材电视剧的“浙江现象”；有79个项目被列入国家重点出版物规划，先后出版了《浙江通史》、《夏衍全集》、《黄宗羲全集》等一批精品出版物。

四是文化惠民活动深入开展。加强面向基层的文化供给，省政府连续7年把送“文化下乡”活动列为“为民服务十件实事”之一。大力实施文化惠民工程，积极开展品牌文化活动。“十一五”期间，累计送9.1万场演出、1015万册图书、110万场电影到农村；“彩虹行动”募集资金加财政减免共1.54亿元，为全省15.2万户农村困难家庭赠送电视机。组织“钱江浪花”艺术团文化直通车下基层演出1200余场，“赏心乐事”系列音乐会600余场，“雏鹰计划”优秀儿童剧进校园巡演4200余场，高雅艺术、民族艺术进校园演出500余场，“新年演出季”300余场。加快公共图书馆事业发展，公共图书馆人均购书经费达到1.78元，人均可用藏书0.69册。

（二）文化产业整体实力和竞争力持续增强。坚持把发展文化产业作为推动经济转型升级和文化大发展大繁荣的重要举措，制定《浙江省文化产业发展规划（2010-2015）》和《浙江省文化服务业“十二五”发展规划》，实施文化产业“122”工程，推动文化产业成为新的国民经济增长点。“十一五”时期，我省文化产业增加值年均增长19.0%，高出同期GDP增长速度3.4个百分点。2010年，全省文化产业增加值达1056.09亿元，比上年增长30.71%。

一是培育形成具有特色优势的产业门类。新闻出版业、广播影视业和文体产品制造业等重点产业持续发展，在全国的领先优势不断扩大。2010年，全省新闻出版业总体规模综合评价居全国第3位，其中总产出达到1150.85亿元，居全国第2位；全省文教体育用品制造业产值达470.8亿元，增幅达26.7%。2011年，全省广播影视经营收入达到204.29亿元，居全国第4位；拥有影视节目制作机构660家，居全国第2位；电视剧产量51部1778集，居全国第2位。特色文化产业加快发展，形成了东阳木雕、云和木制玩具、龙泉青瓷宝剑、嵊州越剧文化等特色产业集群。数字动漫、数字电视、数字出版等新兴业态快速发展，2011年，全省共制作原创动画片71部47545分钟，居全国第1位。杭州国家数字出版产业基地获准建立，中国电信、中国移动数字阅读基地落户杭州。

二是着力打造富有竞争力的产业主体。浙江出版联合集团公司、浙江日报报业集团、浙江广电集团等10多家国有文化集团的规模实力和影响力明显提升。2011年，浙江出版联合集团公司实现总销售114亿元，营业收入82.5亿元，连续三年入选全国“文化企业30强”，列全国出版集团总体经济规模综合排名第3位；浙江日报报业集团实现营业收入25.8亿元、利润2.32亿元；浙江广电集团实现经营总收入55.6亿元，广告收入36.5亿元。全省民营文化产业蓬勃发展，涌现了横店集团、宋城集团、华策影视、长城影视、中南卡通等一批民营文化龙头企业。宋城集团《宋城千古情》累计演出上万场，接待观众超过2300万人次；浙江华策影视公司2011年拍摄电视剧14部606集，实现影视剧海外销售238万美元。建成了横店影视产业实验区、杭州高新区国家动画基地、西溪创意产业园、鄞州国家原创动漫游戏产业基地等一批较为成熟的文化产业园区，其中杭州高新区国家动画产业基地集聚了100多家动漫制作企业，2011年原创动画影视作品38部1849集32581分钟，连续4年居全国各基地之首。横店国家影视产业实验区集聚了435家影视制作企业入驻，2011年接待影视剧组143个，拍摄影视剧3665（部）集，约占全国年产量的四分之一。

三是初步构建现代文化市场体系。培育形成了杭州收藏品市场、杭州文化商城（书刊批发市场）、宁波书城、温州文化用品市场、嵊州艺术村、浦江书画一条街、常山石产业基地等一批专业实体市场；全力扶持西泠印社拍卖有限公司、文化艺术品交易所等一批文化流通企业及博库书城、淘宝网等一批电子商务文化企业；积极开拓出版物发行连锁、院线联盟、演出场所联盟等现代流通渠道。重点打造中国国际动漫节、义乌文博会、杭州文创博览会等文化展会品牌，其中，第七届中国国际动漫节签约项目50个，金额106亿元，现场成交22亿元，总金额达到128亿元；2011义乌文博会总成交额40.62亿元，比上届增长44.71%。着力推动文化产品和服务出口，全省文化外贸实现较快增长，由2003年的13.26亿美元增加到2010年的49.93亿美元。

（三）文化体制改革创新不断深化。坚持“因地制宜、分类指导、突破难点、梯度推进”的原则，不断深化国有文化单位改革，建立健全文化宏观管理体制。2012年2月，我省获得全国文改工作省级先进荣誉，宁波市、嘉兴市、湖州市、绍兴市分别获评全国文改工作市级先进。

一是国有文化单位改革扎实推进。全省21家出版单位、79家发行单位全面完成转企任务，在全国较早实现全行业转企目标。省市电影制作、发行、放映单位转企任务基本完成，省电影制片厂和浙江电视剧制作中心完成转企目标。成立浙江华数广电网络股份有限公司，广电网络“一省一网”联合发展工作进展顺利。市、县院团按照“五个一批”改革方案稳步推进，浙江歌舞剧院、浙江话剧团、浙江曲艺杂技总团等3家省级院团完成转企任务。非时政类报刊出版单位改革进展顺利，《浙江画报》等18家单位先后完成转企任务。

二是文化宏观管理改革成效显著。切实推动文化、广电、新闻出版等行政部门转变职能，核减审批权限，创新管理手段，促进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开。在全国率先实现市县文化、广电、新闻出版行政管理机构合并。按照加强管理、整合资源、强化基层、规范执法四项原则，完成文化市场综合执法“建、并、分”三项改革任务。全省文化市场执法力量明显加强，机构编制数由原来的452人增加到1100余人。

三是文化政策法规体系不断完善。在梳理和整合文化体制改革相关配套文件及行业政策的基础上，省政府于2009年制定出台了《关于支持文化体制改革和文化企业发展的意见》。围绕农村文化和公共文化服务体系建设、文艺广电新闻出版事业发展、文物和非物质文化遗产传承保护、繁荣哲学社会科学、社会捐赠文化事业等重点内容，相继出台了《关于进一步加强乡镇综合文化站建设的意见》（浙政办发〔2008〕66号）、《关于支持文化体制改革和文化企业发展的意见》（浙政办发〔2009〕104号）、《关于加快发展民营文艺表演团体的意见》（浙政办发〔2009〕192号）、《关于开展农村出版物发行小连锁工程建设的意见》（浙政办发〔2010〕15号）、《关于促进电影产业繁荣发展的实施意见》（浙政办发〔2010〕77号）、《浙江省广播电视进渔船工程实施意见》（浙政办函〔2011〕55）等一系列政策文件，形成了较为完备的文化改革发展政策体系。

（四）文化人才队伍进一步发展壮大。深入贯彻《浙江省中长期人才发展规划纲要（2010-2020）》，坚持以人为本，高端引领，整体开发，创新机制，落实举措，加快推动宣传文化人才队伍建设。

一是高层次文化人才工作力度不断加大。先后组织四批宣传文化系统“五个一批”人才评选培养，236位高层次人才入选，24人入选全国宣传文化系统“四个一批”人才工程。2008-2011年，宣传文化系统共有4人被评为浙江省有突出贡献的中青年专家，8人被评为“浙江省特级专家”，8人享受省政府特殊津贴。制定实施《浙江省重点创新团队（文化创新类）建设管理办法》，组织开展全省文化创新团队遴选、培养、建设、考核工作，选拔命名2批45个省级文化创新团队。

二是基层文化人才队伍建设明显加强。制定实施《关于加强地方县级和城乡基层宣传文化队伍建设的实施意见》，扎实推动基层宣传文化队伍建设。全省85个县（市、区）已经明确乡镇（街道）宣传委员、宣传文化干事的岗位职责，绝大多数乡镇（街道）宣传文化干事和综合文化站站长享受乡镇（街道）中层待遇。花大力气抓好行政村（社区）一线力量配备，确保每个社区和行政村至少有1人负责宣传文化工作。开展优秀民间文艺人才选拔培养工作，首批988名优秀民间文艺人才脱颖而出。组织开展全省文化领域体制外人才调查摸底，建立人才库，提供经费资助，加强培养和扶持。

三是文化人才工作机制逐步完善。制定了《2011-2015年全省宣传文化系统干部教育培训规划》，组织实施宣传系统领导干部、宣传文化干部、专业技术人才、急需人才、基层干部等五大培训工程。建立健全人才使用和流动机制，积极采取签约制、合同制、项目合作制等用人制度。探索完善首席记者（编辑）制、新闻节目主播制、课题负责人制、合同制作家（艺术家）等工作机制，鼓励以调动、岗位聘任、项目聘任等方式使用各类文化人才，盘活各类文化人才资源。完善人才选拔管理和评价激励机制，对入选省“五个一批”的优秀人才给予每人3万元的资助，并进行跟踪管理和联系培养。建立人才资金保障机制，设立宣传文化人才发展专项资金，2011年宣传文化人才队伍建设工作经费达1460万元。

过去几年，全省文化发展虽然取得了显著成绩，但与经济社会发展和人民群众日益增长的精神文化需求还不完全适应，较为突出的问题和不足主要是：公共文化服务体系建设还需进一步完善，城乡之间、区域之间的文化发展还不平衡，基层尤其是欠发达地区的文化设施建设投入仍较薄弱；文化体制机制创新有待进一步深化，电影发行放映单位、国有文艺院团、非时政类报刊出版单位等领域改革任务繁重；文化产业规模较小，结构不尽合理，实力和竞争力不够明显；具有重大影响、代表浙江特色和较高艺术水准的精品力作还不多；在国内外有影响力和知名度的文化高端人才较为缺乏，文化人才队伍建设亟待加强。

二、下一阶段推动全省文化建设发展的主要安排

党的十七届六中全会明确了建设社会主义文化强国的战略目标，就深化文化体制改革，推动社会主义文化大发展大繁荣作出了一系列战略部署。省委省政府认真贯彻落实十七届六中全会精神，及时召开省委十二届十次全会，对大力推进文化强省建设进行了全面部署，提出要在巩固文化大省建设成果的基础上，继续深入推进“三大体系”建设（社会主义核心价值体系、公共文化服务体系、文化产业发展体系建设），深入实施文化建设“八项工程”（文明素质工程、文化精品工程、文化研究工程、文化保护工程、文化产业促进工程、文化阵地工程、文化传播工程、文化人才工程），重点实施文化强省建设“十大计划”（中国特色社会主义理论体系普及计划、公民道德养成计划、文艺精品打造计划、网络文化和现代媒体建设计划、重大文化设施建设计划、基本公共文化服务提升计划、文化遗产传承计划、文化产业倍增计划、对外文化拓展计划、文化名家造就计划），进一步明确了我省文化发展目标、发展战略和发展路径。

当前和今后一个时期，我们要认真贯彻中央和省委的决策部署，立足于更宽的视野、更高的要求、更大的力度、更实的举措，扎实抓好文化改革发展各项工作，努力加快推动文化强省建设。重点做好以下几方面工作。

（一）加大组织保障力度，不断开创文化工作新局面。要进一步加强对文化工作的领导，切实增强文化自觉，把文化建设纳入各地党政“一把手”工程，摆在全局工作的重要位置。加快地方性文化立法进程，抓紧研究制定强化公共文化服务、促进文化产业发展、保护知识产权等地方性法规或政府规章，提高文化建设的法制化水平。制定完善支持文化强省建设的政策体系，积极落实各项文化经济政策。不断加大财政投入力度，确保财政投入的增幅高于本级财政经常性收入的增幅，“十二五”时期文化事业投入占财政支出比重高于“十一五”时期。

（二）加大文化改革力度，着力优化文化发展的体制机制。要进一步统一思想，提高认识，按照“加大力度、加快进度、巩固提高、重点突破、全面推进”的要求，扎实抓好文化体制改革工作，力争在党的十召开前，基本完成国有经营性文化单位转企改制，基本完成文化市场综合执法改革，基本完成有线电视网络整合。继续推进市、县电影公司及文艺院团改革，推进非时政类报刊出版单位改革。实施文化企业产权制度改革，建立富有活力与竞争力的资产组织形式和经营管理模式。深化文化行政部门内部改革，转变职能，提高行政效能。

（三）加大工作创新力度，加快构建“全覆盖、高水平、可持续”的公共文化服务体系。要按照公益性、基本性、均等性、便利性特点，坚持“科学规划、合理布局、适度超前”的原则，加大城乡文化基础设施建设力度，实施重大文化设施建设计划，重点建设浙江艺术学院、浙江图书馆新馆、浙江社科活动中心、浙江文学馆、浙江文化会堂等一批标志性文化设施。各地要结合实际，在加强文化馆、博物馆、图书馆等建设的同时，不断完善基层公共文化活动场所，确保到“十二五”期末，在乡镇综合文化站全覆盖的基础上，实现所有市、县城都有一个以上多厅影院，所有县（市、区）都有博物馆，所有中心镇都有图书馆，所有行政村（社区）都有文化活动室、都能看上数字电视，逐步形成“城市15分钟文化服务圈”、“农村30分钟文化服务圈”。同时，加强对各类文化设施的管理，积极探索创新文化设施运行机制和管理模式，促进共建共享，不断提高公共文化设施的使用效益。大力实施基本公共文化服务提升计划，建立健全覆盖城乡、结构合理、功能健全、实用高效的公共文化服务体系，加强惠及全省人民的公共文化供给能力建设，发挥各级便民服务平台的作用，让群众广泛享有基本公共文化服务的权利。高度重视外来务工人员的精神文化生活，尽快把他们纳入城乡公共文化服务体系，促进和谐社会建设。

（四）加大整合重组力度，全力支持文化产业做大做强。坚持走规模化、集约化、专业化的发展路子，进一步加快结构调整和资源整合步伐，推动文化产业规模实力迅速壮大、质量效益明显提升。启动实施文化产业倍增计划和文化产业发展“122”工程，深入实施重大项目带动战略，抓好一批成熟度高、成长性好、具有先导优势的重大产业项目建设，在资金、项目、资源、上市融资等方面给予支持。进一步做大做强浙江日报报业集团、浙江广电集团、浙江出版联合集团等国有文化单位，扶持发展一批龙头民营文化企业。制定重点文化产业集聚区管理办法，建设一批重点文化产业园区（基地），打造一批特色文化谷。大力发展文化创意、动漫游戏、数字出版、网络视听传输等新兴文化产业，努力使我省成为全国重要的新兴文化业态高地。加强对文化市场的培育和引导，继续办好中国国际动漫节、义乌文化产品交易博览会、杭州文化创意产业博览会等重要文化会展。深入实施文化走出去战略，鼓励文化产品和服务出口，重点培育一批具有较强国际竞争力的文化出口企业和名牌产品。

（五）加大培养引进力度，切实提升文化人才队伍的整体水平。加强文化人才队伍建设不仅是文化改革发展的根本保障，也是经济社会发展和文化强省建设的重要内容。要更加重视高层次专业文化人才队伍建设，组织实施文化名家造就计划，努力培养和造就一批在全国有一定知名度和影响力的文化名人、名家、名师，加快构筑文化人才高地。完善文化领域高层次人才引进管理办法，创新人才引进合作机制，落实相应配套政策，面向国内外重点引进一批文艺创作人才、文化创意和文化产业经营管理人才、现代传媒及网络等门类的专业技术人才。进一步加强基层文化队伍建设，完善机构编制、学习培训、待遇保障等政策措施，深入实施基层文化队伍素质提升工程。深化优秀民间文艺人才遴选培养工作，积极培养一批优秀民间文艺人才及非物质文化遗产项目代表性传承人。

第8篇：企业文化宣传计划书范文

（一）市域总体规划

规划是龙头，规划建设局首要的职责是抓好规划编制。*市域总体规划编制是我局今年的工作重点，在去年的工作基础上，1月25日市域总体规划通过了*市人大常务委员会的专项审查；于5月8日在*顺利通过了浙江省和*市的二级联合技术审查。期间，总体规划受到了各方高度重视，收到了来自各方的意见建议，5月14日，我局召集规划编制领导小组会议，对其中的几项重要内容进行论证；6月17日，局主要领导带领调研小组，专门针对乡镇的意见要求下乡调研；7月3日，局里再次召开规划编制领导小组会议，针对市域总规的内容和调研情况进行论证，并于7月底就市域总规的反馈意见，向*市政府作了专题请示。8-9月，与各乡镇作最后一轮的核对和修改工作，现在正处于报告浙江省人民政府审批阶段。

（二）控制性详细规划及绿线控制规划

城乡规划法明确规定，城镇控制性详细规划是建设项目选址和项目实施管理的直接依据，是对上位规划落实的直接手段，故组织编制控制性详细规划是我局今年工作的重中之重。而我市原有的控制性详细规划编制很不到位，到*年初，全市尚有13个城镇未编制系统的控制性详细规划（不包括七里片的3个城镇），而且已经编制控规的五大集镇控规尚未全覆盖，还存在不少空白点。面对资金和时间的双重压力，我局根据各个项目的轻重缓急情况和总体的任务量，确定了三个控规的编制单位，合理确定工作重点和工作内容，并明确各个城镇的控制性详细规划的编制任务、编制时间和深度以及费用的落实等问题，对全市各个城镇的控规编制进行了全面的部署。至11月底，我局已会审通过了翁垟、南岳、天成、*等镇控规和滨海新区、城东、双雁路至宁康路地段等项目及三个火车站的控规，总面积达25多平方公里，其中4个项目正在公示阶段。现有*、*、*、*、*、*、*、*等8个镇的控规正在编。同时，我们还委托浙江省林学院设计院编制完成了*市绿线控制规划，该方案已于11月12日通过会审，现已进入公示阶段。

（三）新农村建设规划及历史文化名村保护发展规划

继续推进社会主义新农村建设也是我局今年工作的一项重要内容。至*年初，我市有10个乡和100多个村庄都急需规划编制。我们年初联系旧村指挥部，与他们联合确定今年新农村规划的编制名单，并制定相应的编制计划。今年已完成10个新农村建设示范村的规划编制任务；有82个村庄规划（包括修编和新编）已经通过会审或内审；有43个村庄规划（包括修编和新编）已经完成批复。另外，*历史文化名村的黄塘村和黄檀硐村的规划编制已顺利通过会审。同时，积极配合*市文化广电新闻出版局、市广播电视台做好启动广播电视设施专项规划编制工作，因前期经费缺乏，三个部门已联合请示市政府要求经费补助，待经费落实后启动该专项规划编制。

二、强化规划审批管理，确保规划建设依法许可

为维护规划建设的严肃性和权威性，市规划建设局在委托授权的同时，严格依法办事。1-11月份，共收取配套设施费2568万元；审查发放规划建设工程选址意见书212个，核定规划设计条件书95个；审查发放村镇规划选址意见书70个，用地面积5009平方米；审查发放乡村建设规划许可证140个，用地面积36788平方米；审查发放建设用地规划许可证1490个，用地面积75.56万平方米（其中公建项目49个，用地面积65.03万平方米；私建项目1441个，用地面积10.53万平方米）。审查发放建设工程规划许可证2961个，建筑面积271.78万平方米（其中公建项目146个，建筑面积197.14万平方米；私建项目2815个，建筑面积74.64万平方米；补办项目455个，建筑面积18.14万平方米）；审查发放施工开工证1*个，建筑面积1*万平方米。

三、加大《城乡规划法》宣传贯彻，确保规划监察执法到位

今年是《中华人民共和国城乡规划法》颁布实施第一年，为进一步推动这部法律的贯彻实施工作，切实把新《城乡规划法》贯彻落实到具体工作中，年初组织各单位（科室）专门安排时间，集中精力，原原本本地学习《城乡规划法》条文，并制定详细的学习计划，采取专题讨论、座谈会、集中学习、自学等多种形式，广泛深入开展《城乡规划法》的学习，还组织了全系统的学习培训并进行了试卷答题。期间，还对遗留的一批违法案件在《城乡规划法》实施前进行一次全面的清理，分门别类、区分对待，采取了切实可行的措施，加大处罚力度，以适应《城乡规划法》实施的需要。为了深入贯彻规划建设法律法规和有关方针政策，结合“12·4”法制宣传日活动，从12月4日至12月30日，开展为期一个月的“宣传月”活动，以“贯彻落实《城乡规划法》，建设和谐新家园”为主题，以各所、分局为单位，在全市各地进行宣传咨询活动，不仅通过新闻媒体、宣传橱窗、书写标语、图片资料、宣传车巡回播放等形式宣传《城乡规划法》和有关规划建设的法律法规、方针政策，还结合“12·4”全国法制宣传日活动，以沿街设摊的方式，面对面向群众宣传规划建设法律法规，当场解答群众的疑难问题，并向群众发放宣传资料、展示规划建设成果，让广大群众进一步了解规划建设法律知识和当地的规划建设成果，营造了良好的宣传教育氛围。据统计，共发放《城乡规划法》等宣传资料1438份，展示规划建设成果图片1*多幅。此外，还悬挂宣传横幅227条，张贴宣传标语340张，制作永久性宣传标语15处。同时，为了更好地宣传《城乡规划法》，用事实来教育群众，结合安全生产隐患排查治理百日攻坚行动的开展，对全市存在严重安全隐患的厂房、仓库、堵塞消防通道的建筑和简易棚屋进行充分调查摸底后，依据违法建设影响程度、违法规模、拆违阻力的大小，分层次分别由市局、大队、所组织拆违行动。在编制规划方面，为进一步深化实施“阳光规划”，率先成立听证工作办公室和规划技术委员会，在事关民众切身利益的规划编制工作中，事前召开民主听证会和专家论证会，主动听取群众和有关专家、部门的建议和意见，将民主听证和专家论证纳入规划编制的法定程序中，从而提高规划编制的民主化、科学化。

今年，我们加大了对违法违章建筑的拆除力度，尤其对*镇楼村83间非法建设的小洋房违法建筑的，在社会上引起了较大的反响，起到一定的威慑作用。同时较好地完成了对规划建设项目的日常监管工作，及时做好违法案件的审核和处罚工作，对全市规划建设的违法案件及时准确地予以汇总，将存在的倾向性、苗头性问题及时地反馈给下属单位，以利于抓好日常工作，改正监管。至11月份，局案审会共对317件重大违法案件作出处罚决定，发出处罚文件和函件120多件。据统计，全市违法建设立案1671件（去年违法立案1797件），拆除违法建设1678处，建筑面积41.1017万平方米；违法建设处罚1025件，处罚面积42.1*1万平方米，处罚金额3311.57*万元；办理追加案件438件，建筑面积12.9万平方米；补办手续451件，建筑面积18万平方米。现行违法建筑查处率达100%，投诉举报的违章案件查处率达到99%。

四、规范建筑行业管理，确保人民生命财产安全

建筑市场秩序的不规范，是造成安全事故的重要原因。20*年重点从抓规范市场入手，强化建筑市场的监管措施，同时扶持、调控建筑业和房地产业发展。一是建立外地施工企业准入制。严格审查外来企业资质、安全生产条件和项目部各岗位证书的真实性，做好外地建筑施工企业、设计企业和中介服务机构进乐备案工作，规范市场准入行为。全年受理进乐施工企业备案16家，进乐勘察设计企业备案14家，设计业绩登记6个，其他建设类企业进乐备案26家。定期检查项目管理人员到位情况和在*的不良行为记录，及时清理高资低能、挂羊头卖狗肉的施工企业。近年来，共有54家外来企业相继被清出*建筑市场。二是实施外地检测机构进乐备案登记手续。为规范建设工程质量检测市场，切实加强桩基和房屋可靠性鉴定的质量检测管理，我们对外地进乐检测机构实施一项目一登记的备案登记手续。今年已登记外地检测机构在乐承接的检测项目120个（其中结构鉴定19个），并对登记的项目在检测过程中依法进行不定期抽巡查，还在10、11月份开展专项检查，对登记的桩基检测项目全数监督检查，一经发现不按有关法律、法规及强制性规范标准进行的检测项目，该检测项目质量报告无效，责令重新检测，情节严重的将依法予以处罚或清出建筑市场。三是加强建筑企业的资质管理。全年共受理招投标机构资质延期3家，升级1家，造价咨询资质升级2家，均已上报省建设厅审批。施工总承包企业三级晋升二级3家，已经省厅核准2家，正在申报1家；施工专业承包三级晋升二级1家，已经核准，二级晋升一级1家，现已经上报。四是加大施工管理和处罚力度。做好施工许可证的发放工作，严禁无证施工，据统计，全年共发放施工许可证1*个，总建筑面积达1*万平方米。同时，加大处罚力度，对造成严重质量、安全事故的企业和项目经理要上“黑名单”，对1家企业给予不良行为记录的通报批评，并向各建筑施工企业转发《关于建立建筑工人工资卡制度的通知》，处理了*翔金苑工程农民工工资拖欠的问题。五是加强招投标监管。我们对在建筑市场中信誉好的企业，在招投标资格预审时用加分形式给予奖励。同时，在评标监管时，及时做好把关工作。中标后，我们实行跟踪监管，专门抽调了招投标管理人员，与市安监站联合开展巡查，及时发现和查处项目部管理人员不到位、挂靠、违法分包和转包行为。并推行电子招投标和计算机辅助评标。据统计，20*年度共完成建设工程招标投标项目92个（公开招标项目77个，邀请招标项目15个），招标项目工程中标价14.57亿元，标底价16.56亿元，降低工程造价1.99亿元，平均工程造价下浮率12.02%；建设工程项目应招标工程招标100%，应公开招标工程公开招标率达100%。受理招标投标投诉案件4个，均已及时处理。在标后管理中，由原来主要检查项目管理班子人员到位率情况，进一步拓展为检查工程款的支付、工程进度情况以及其他投标承诺等内容。今年，承建*市妇幼保健院工程的山西建筑工程（集团）总公司及其项目经理茹孔琪因严重拖延工期及违反标后管理有关规定，我局作出该公司二年内不准在我市承接新的建筑业务的处理。六是积极引导和发展壮大本地建筑业企业。在严格外来企业准入的同时，加强对本地企业的管理和引导，牵头组织工商、人事、财政等部门，出台了《*市建筑业发展若干政策》，今年建桥集团晋升房屋建筑总承包壹级，获得市政府奖励10万人民币；兴华、东城承建工程获“瓯江杯”，得到市政府3万元奖励。据统计，全年共有3家三级企业晋升为二级，1家二级企业正申报一级；核准房地产开发企业暂定资质3家，换证2家。实践证明，这几家晋升的企业安全管理水平、安全生产意识和工程创标化积极性等都有了明显提高。七是加大工程质量安全生产管理。充分利用“安全隐患排查治理年”、“安全生产百日督查”、全国第七个“安全生产月”这三大活动平台集中广泛深入地进行宣传有关建筑施工安全生产的法律、法规和规章。坚持每季开展一次质量安全生产大检查，对检查中发现的问题及时通报、限时纠正，确保了工程质量和安全生产。今年已开展安全巡查578次，发放整改通知书（停工通知书）275份，排查一般隐患1543条，重大隐患125条，已经整改一般隐患1420条，整改率92%，整改重大隐患90条，整改率72%。同时，积极开展了“创优夺杯”活动，20*年，共验收*市级文明标化工地27个，其中*市级文明标化工地9个，上报参评省标化工地2个。为检验《*市房屋建筑工程质量安全事故应急救援预案》的可行性和我们的应急救援能力，6月27日组织《应急救援预案》中确定的应急救援指挥部成员、7支抢险分队等400多人在市体育馆开展了演练。演练取得了明显实效，既宣传了安全知识，又锻炼和提高了我们的应急能力。今年全市建筑行业没有发生重大安全事故。另外，把好墙材设计、应用关，在推广国家公布的新技术、新产品、节能新材料的基础上，开展节能新产品技术攻关与性能评审，搭建信息平台、组织工程试点，促进我市高质量、高性能的建筑节能技术、产品、材料的推广应用。特别是强化对建筑工程工地的执法巡查力度。从20*年1月1日开始，在全市范围内禁止生产和使用粘土实心砖，在城市规划区内禁止生产空心粘土砖；18门以下轮窑要进行全面整顿，小立（土）窑全部拆除，禁止任何企业和个人新建粘土砖生产线。今年共巡查工地70余次，检查工地50余处，发放《使用新墙材通知》18份、《停止违法行为通知书》62份，立案18件，已办结12件。同时，加快新墙材开发、推广应用步伐，全面开展禁实工作。至今年底，我市已发展新型墙体材料企业15家，全市年生产能力达5.84亿块标砖，新墙材年产量达1.652亿块标砖，推广应用墙材达47.73万平方米，新型墙材生产比例达83.76%，全年城镇新型墙材应用比例76.3%，年节约土地325亩，节约标煤1.2万吨，减少废气排放（指二氧化硫）300吨，取得了巨大的社会经济效益。

五、创新载体服务企业，树立规划建设部门新形象

在深化和拓展“树新形象、创新业绩”主题实践活动中，我局不断创新服务载体，破解创业难题，开展了“创业创新服务企业，扎实工作破解难题”活动，积极帮助企业解决在创业创新中遇到的主要困难和突出问题，促进企业发展，树立了良好的形象。

一是创新领导，周密部署，全面安排企业服务年工作。年初，局党委成立专项活动领导小组，由主要领导任组长，下设绿色通道服务协调组、工程管理验收服务协调组、工程规划监察法规服务协调组、工程项目选址用地规划服务协调组和工程规划编制设计技术服务协调组等五个工作小组，具体开展各项活动。活动时间从今年5月下旬开始至12月底，共分三个阶段：第一阶段为调查研究阶段（5月底至6月底），深入各服务项目开展调查研究，查找工业企业实际困难，寻找对策思路；第二阶段为组织落实阶段（7月初至11月底），为各服务项目落实实施方案；第三阶段为总结阶段（12月初至12月底），重点是对各服务项目完成情况进行检查总结。

二是创新方法，部门联动，实行项目联合竣工验收。为帮助企业建设项目尽快投入使用，由我局牵头，协调相关单位组成项目联合验收组，实行联合验收。这一举措简化了项目审批手续，提高了办事效率，减轻了企业的负担，受到了企业主的一致好评。7月初，我局组织牵头消防、环保、人防、气象等部门，实行建设工程质量验收和规划、消防、环保、人防、气象、城建档案等专项验收同时进行。市规划建设局负责工程质量、规划、城建档案专项验收和办理建设工程竣工验收备案，市消防大队负责消防专项验收，市环保局负责环保专项验收，市人防办负责人防专项验收，市气象局负责防雷装置竣工验收。各部门分头核实数据，统一出具意见，并实现数据的相互认可。

三是创新服务，特事特办，主动做好报批服务工作。为有利于经济、社会的发展，更好地为企业和社会服务，我们把20*年度作为《中华人民共和国城乡规划法》实施的过渡期，研究并制订《城乡规划法》过渡期有关问题处理意见，实行超常规特事特办，创造特殊绿色审批条件，为*工业企业又好又快发展保驾护航。并对*市重点工程等公建项目的规划建设审批开辟“绿色通道”。工业企业项目的方案和扩初会审，全部转为内审。只要符合规划，不涉及工程质量、安全等重大问题的，充分尊重企业主意见，千方百计地为企业提供便捷服务。

四是创新措施，破解难题，帮助解决困难问题。我们对各单位对规划建设工作的意见和建议，以及市领导交办的16个服务难题，创新工作措施，逐个加以解决。根据工业企业用地紧张的情况，主动向*市政府提出关于鼓励工业企业提高容积率的建议，受到了市政府的高度肯定和各企业的积极配合。仅此一项，节约土地2000余亩，按每亩50万元计，减轻企业负担10亿元。同时，还充分发挥规划建设的职能作用，采取有效措施，帮助企业破解难题，走出困境。

五是创新要求，严格责任，实行包案和责任量化考核。为加强安全稳定工作，在系统内开展“矛盾化解年”活动。对涉及规划建设方面的43个重大案件，实行领导包案制，明确化解报结的时间，并在一定范围内予以公示。对排查出的8件重点涉地案件，分门别类登记建档，由主要领导牵头，落实责任科室和责任人及化解时间。同时，为强化相关人员工作责任，实行“量化考核”制度，采取类似驾驶员违章记分的办法进行量化行政责任管理，对记分透支人员采取降级、待岗、交流等处罚，严肃了工作纪律，使稳控工作真正落到实处，确保不发生上访及越级上访事件。

六是创新途径，社会参与，主动召开听证会、恳谈会。为提高城市规划的公众参与度，推进规划的依法行政，我局率先成立听证工作办公室，对事关民生和市域规划等工作召开民主听证会，主动听取群众和有关专家、部门的建议和意见，作为决策的重要参考，从而提高决策的民主化、科学化。还深入企业召开民主恳谈会，了解企业急需解决的难题，掌握第一线资料，真正做到为工业企业服务。同时还分别召开了施工、设计、监理等建筑企业的民主恳谈会，交流当前规划管理工作的具体情况，了解当前建筑企业的困境，并听取施工、设计、监理等建筑企业对该局服务工作及业务指导等方面的建议和意见，谋求*城市建设事业进一步发展。

六、加强党风廉政建设，确保各项工作有序推进

我局始终高度重视党风廉政建设和反腐败工作，全面落实党风廉政建设责任制。年初，局党委召开专题会议，对全局党风廉政建设和反腐败工作进行部署，并结合本局实际，制订出台了《*市规划建设局20*年党风廉政建设和反腐败工作组织领导和责任分工》、《*市规划建设局20*年党风廉政建设责任制考核办法》，实行“谁主管、谁负责”的原则，“一把手”负总责，分管领导各负其责，在细化量化责任内容的基础上，各自抓好责任分工和责任落实。4月3日，召开了全系统党风廉政教育动员大会，并与科室队所签订20*年党风廉政建设责任书。为进一步健全惩治与预防腐败体系，出台了《城乡规划效能监察》和《*市规划建设局建立健全惩治和预防腐败体系建设20*—2012年实施细则》，通过这些政策措施，确保从制度上建设好反腐败的“防火墙”，逐步形成完整的惩防体系。同时，大力加强党性党风党纪教育，坚持日常教育、示范教育和警示教育相结合，引导干部自觉在改革和建设中进行党性锻炼、加强思想政治修养，牢固树立正确的人生观、权力观和利益观。切实加强对党员干部的监督和管理，认真履行党风廉政“一票否决制”，规范党员干部从政行为，坚决纠正不廉洁行为和行业不正之风，坚决实施领导干部廉洁自律的各项规定，完善考勤、用车、公务接待制度，对全系统的制度建设和执行情况进行定期和不定期检查，对存在的违纪行为进行认真查处。在做好党风廉政建设的同时，全局各项工作扎实有序推进。

一是测绘工作成效显著。根据省永久性测量标志保护管理试点要求，我局圆满完成全部工作，并以优异的成绩通过省局验收，完成全市460座标志的普查，390座标志的维护（修），拍摄维修前后照片，同时对68座重点保护的标志进行重点维修，并办理土地登记手续，还及时发放了保管员津贴。为了加强*市基础测绘成果资源的开发与利用，推进我市地理信息资源共建共享，为市政府及有关部门提供良好的基础地理信息服务，按照“相互支持，优势互补，避免重复，实现双赢”的原则，还分别与*局、国土资源局签订了《关于加强地理信息资源共建共享合作协议书》，实行地理信息资源共建共享。同时，今年我们大张旗鼓地开展了以“加强基础测绘，服务灾后重建”为主题的《中华人民共和国测绘法》宣传活动，通过设立宣传点、宣传车、报纸、悬挂横幅、书写标语、群发手机短信、深入学校向学生讲解测绘相关知识等多种形式进行测绘法宣传。特别是今年抗震救灾和恢复重建工作中，测绘系统提供了及时、有效的测绘保障服务，大力向市民介绍测绘工作的重要性。据统计，宣传日共发放浙江省交通图2800余份、环保袋1700个、地图小拼版500多份，悬挂宣传横幅75条、宣传标语155张，展出卫星影像图2张，宣传展板2块，并派出两辆宣传车分东、西两片，不间断的宣传测绘法知识。省测绘网、*测绘网、*日报社对此次宣传进行报道。在测绘法宣传日之际，还认真开展国家版图宣传教育，派专人到学校上课，讲解国家版图意识知识；还对全市65家单位及店铺的地图进行全面检查，基本没有发现不合格地图，只有个别单位的部分地图即自行当场销毁。

第9篇：企业文化宣传计划书范文

一、创建工作机制健全，责任明确，领导有力。

（一）健全组织，落实责任，层层把好创建关。店党支部、经理室高度重视省级文明单位创建工作,成立了经理任组长、副经理任副组长、中层干部为成员的创建省级文明单位工作领导小组，下设办公室，形成一把手全面抓，分管领导具体抓，日常工作创建办公室管的良好态势，为创建活动提供了强有力的领导、组织保证。

（二）规划先行，创建工作与经营工作同步。制定了《上高县新华书店精神文明建设规划》、《xx县新华书店创建文明行业实施规划》，把创建工作摆在与安全生产、经营管理同等重要的位置。坚持把创建目标与各项工作任务有机结合，互相促进，为中心工作提供了精神支持。

（三）创建内容丰富，考核、检查、奖惩同步。坚持开展文明“五创”活动。即：创文明单位、文明职工、文明楼院、文明家庭、文明小区，组织全店员工积极参与“开明诚信xx人”和“xx最大的优势就是xx人”主题创建活动。我店精神文明建设做到了“五个有”，即有组织、有计划、有落实、有检查、有考核，为我店精神文明建设扎实有序、卓有成效的开展夯实了基础。近几年来，该店有4户家庭被评为文明家庭，4人被评为开明诚信xx人，4人被评为优秀xx人。

二、在创建工作中充分发挥班子战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

（一）班子担当起工作重任，党员发挥先锋模范作用

创建工作中，班子成员能以身作则，团结、务实、廉洁、守法，在职工中有较高的威信、号召力和凝聚力，工作开展高效，决策及时准确，营销策略到位，不但能在经营工作中打开局面，在创建文明单位工作上，思路开阔，立意新颖，求真务实，很好地引领了全店创建工作的开展，充分体现了班子的战斗堡垒作用，发挥了全店党员、干部的先锋模范作用，并积极调动全体员工参与创建的热情。

（二）坚持用科学的理论武装党员干部队伍的头脑，抓紧抓好党的路线、方针、政策和党建理论的学习，做到内容、时间、人员、效果的四个落实。

通过在广大党员干部队伍中开展保持共产党员先进性教育活动，加强对“三个代表”重要思想、科学发展观、构建社会主义和谐社会等知识以及《中国共产党党内纪律监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》的学习，引导全体党员干部把思想和行动统一到十六大和十六大五中六中全会精神上来。通过学习，全体党员干部的思想和行动与中央精神保持一致，人心统一到全店的中心工作上来，企业凝聚力也进一步提升。

三、打造一支政治强、业务精、素质高的图书发行队伍，以保证图书发行事业顺利地发展。

（一）建立健全会议学习制度打造四种层次的学习与传达体系，即经理会议、店务会议、支部会议和全店职工大会四种渠道，为贯彻党和国家最新精神，上级主管部门与地方政府有关重要会议精神提供了快速反应通道。

（二）加强党员干部、一般职工的政治学习、政治形势教育、爱岗敬业职业道德教育。要求写学习心得笔记，支部委员每年每人不少于1.5万字，一般党员不少于1万字，年终列入考核。

（三）在全店上下掀起“更新观念，转变作风，创新机制，迎接挑战”主题大讨论，为企业前途献计献策，收到稿件20余篇，并出交流专刊一期。

（四）经常性开展全员业务技能练兵活动和业务知识考核，并将考评成绩公布，对获得前三名者进行表彰，予以物质奖励。通过扎实的业务练兵，职工的业务素质进一步提高。

（五）鼓励员工自学，加强岗位培训。两年来，中层干部参与县委党校远程教育学习4人次，财务科人员参与全县财务报表、统计岗位培训，办公室人员参加全县新闻写作培训班各一人，参评政工师并通过考评一人，全店上下形成良好的学习氛围。

四、店容店貌整治、企业形象宣传、企业文化建设、包村扶贫助学济困，四轮驱动，精神文明建设上新台阶。

xx县店历年超额完成上级主管部门下达的经济指标，抓好各项主营业务，开拓多元化经营新路，达到了省级文明单位的申报条件。店经理室认识到，良好的内外部环境需要细心的打磨，优质的服务工作需要对外有力的宣传，健康向上的企业文化需要大力的弘扬。近年来，xx县店从以上几方面入手，取得了一定的效果，其做法和经验得到上级领导和同业的肯定。

（一）店容店貌焕新颜。近年来，xx县店下大力气建设书店环境，从治理环境脏、乱、差入手，店容店貌得到较为明显的完善。该店近两年来投入资金20余万元对办公楼院、围墙、中心门市内外进行整治、改造，整治项目涉及到庭院绿化、排污沟清淤重建、办公场所装饰、停车棚建造、仓库屋面内墙防水处理、门市店招和店堂内外墙粉饰，近期正将值班大门改造成电动门，专人值班管理办公楼院秩序，对围墙进行透景式改造，预计今年6月完工，届时，一个环境优美的上高县店将展现在社会各界面前。

（二）企业宣传辟新路。xx县店非常重视企业形象宣传，书店班子多次在全店职工大会上阐明这样一个朴素的道理：不但要会干工作，能干好工作，还要会宣传我们所做的工作。

1、媒体宣传。在企业对外宣传方面，该店充分利用各级媒体，各种途径，有关该店各项工作信息，作到宣传载体立体化，宣传内容全面化。近两年来，《中国新闻出版报》、《xx日报》、新华书店总店协会网站和《新华书目报》采用我店稿件10余篇，xx县电视台现已新书排行榜近60期。

2、内部刊物报道。XX年1月16日，该店文明办主办的《文明之窗》创刊，对书店工作中涌现出的好人好事、新风新貌进行宣传报道，同时也兼顾经营工作中的亮点。现发刊17期，起到了凝聚书店干部职工人心，提升员工文明素质的作用。

3、店务公开、学习宣传栏。XX年5月设立店务公开栏学习宣传栏后，不定期对店务重大事项如大宗采买、基建支出和涉及到职工切身利益的文件进行公布，对全员参与的学习讨论材料张贴上栏，对业务知识、业务能力考核考评等情况张榜公示，加大了店务活动透明度，扩大了员工的知情权，激发了全店上下的参与热情。

4、文艺晚会形式与营销活动宣传相结合。去年4月1日－10日，xx县店为庆祝建店69周年暨读者会员中心成立，策划了“好书伴我行，浓浓新华情”主题营销活动，营造出读书、爱书、用书的良好社会氛围，县电视台专人前来采访并制作节目播出。XX年9月中旬，该店首次策划主办了“新华之夜”广场文艺晚会，县委宣传部、分管副县长、县文化局等有关领导应邀观摩晚会，进一步宣传了书店良好的企业形象。今年4月下旬，举办店庆70周年文艺晚会，以精彩的文艺节目串联起店庆、感恩、爱心三大主题，全体干部职工在经理室的倡议下，现场为一对孤儿姐弟捐款3500元，所展现出的社会效益，获得到场观摩晚会的省市主管部门领导和县四套班子领导的首肯，江西新华发行集团公司网站对此次店庆活动进行了图文报道。两次晚会以丰富多彩的节目，展示xx县店新形象，提高了新华书店的知名度美誉度，同时也丰富了企业文化建设的内容和载体。

（三）文化建设有亮点。近年来，我店建立了工会组织，由分管副经理任工会主席，负责书店工会工作的开展。添置乒乓球桌、桌椅，建立了文体活动室，为职工提供健身场所，国庆、元旦节假日经常性组织全店员工参与健康向上的文体活动，丰富了职工的业余文化生活；在退休老同志中成立老年人协会，选举出负责人，每月组织老同志参加一次文体活动，得到退休人员的一致好评。

（四）助学济困有行动。

1、包村扶贫。该店积极响应县委、县政府的号召，参与包村扶贫、济困助学，服务地方经济建设。近两年来，为扶贫包村点徐市镇山背村和塔下乡麻塘村二十户贫困户提供过年年货、春耕物资、图书衣被等折人民币1.5万余元，为支援当地新农村建设提供资金10000元，并每年派出驻点干部向包村点提供党建、义务劳动和致富信息图书等服务。xx县店的包村扶贫工作得到县委县政府的嘉奖，多年获得包村扶贫先进工作单位和先进个人称号。