公务员期刊网 精选范文 银行先进党支部事迹范文

银行先进党支部事迹精选(九篇)

银行先进党支部事迹

第1篇:银行先进党支部事迹范文

新冠肺炎疫情防控,是一场没有硝烟的战争,xx农商行党支部以高度的政治站位,秉初心担使命,积极履职,有效发挥战斗堡垒作用,锻造出一支听党指挥、 能打胜仗、作风优良的“红马甲”志愿服务队。“我是党员我先上。”党支部就是战斗堡垒,共产党员就是旗帜,全体党员干部重温入党誓词,坚决拥护支部决议,请战疫线,充分展现新时代农商行党员党性素养,用行动践行责任和担当。

一、早部署,快行动,切实扛起政治责任

党支部迅速贯彻落实上级党委要求,积极向干部职工宣传贯彻新冠病毒疫情防控工作基本知识,引导自觉参与防疫情、出门戴口罩、不聚会、不聚集、不慌乱、不传谣等。同时,采购了口罩、手套、防护服、消毒液等防控物资,并先后对营业网点、自助设备进行定期全面消毒,工作期间统一佩戴口罩、手套等,确保工作人员安心上岗。

针对疫情防控工作部署,结合本单位实际,扎实开展疫情防控工作,细化、量化每日流程,确保各项工作不留隐患、不留死角、不留盲点,落实专人负责工作日报表上报。 1月25日起即安排值班人员做好防护以及自助设备的定点消毒。明确职责分工,每日值班人员做好消毒记录,确保无一纰漏。

二、做表率,树榜样,各项工作有效开展

支部书记xxx同志坚持每日带班,全情投入,全程参与,带领大家投身到疫情防控攻坚战中去。信贷副行长xx同志不顾自身,带伤参战,协调调配物资,尽最大努力寻找各种渠道购买口罩、手套、消毒液、防护服等防疫物资。员工xxx、xxx更是在这个时候提交入党申请书,主动参加。其他党员也在各自分工职责内有序开展体温检测、往来登记等措施,并做好台帐记录。支行营业网点对外和对内业务的开展稳定有序,没有发生过一起突发事件。

三、广宣传,勤沟通,金融防疫服务延续

利用防疫期间村内广播和设立的客户服务群的宣传,践行“防疫期间服务不中断”的金融服务承诺。对急需办理金融服务的客户逐一预约上门服务。村口、店外、马路上都是服务地点。坚持特事特办,对服务辖内63个村庄内设计防护生产、农资、农产品运输销售等特定行业的46户实行电话营销。对有资金需求的6户实行专项审批,快速放款。截止2月20日,合计发放专项贷款6户,金额53万元。为战斗在防疫一线的卫生、医疗等部门人员办理授信4户23万元。为服务防疫的企业、商户办理授信3户150万元。

为消除客户在疫情期间受到的影响,对支行全部贷款客户 户实行专门短信、微信宣传,并对3月底前到期的存量客户全部对接。贷款到期的由信贷人员电话微信指导客户使用手机银行自助还款放款,对授信到期的客户进行办理续贷业务。在此期间,先后线上线下放款23户,金额365万元,办理续贷业务6笔435万元。支持复工复产企业、商户17户授信610万元。

一枚党徽,就是一份责任,急难险重更显党性本色;

一名党员,就是一面旗帜,攻坚时刻自当舍我其谁;

第2篇:银行先进党支部事迹范文

按照区委组织部工作部署,为认真贯彻报告精神,把“不忘初心牢记使命”主题活动推向深入,引导社区党员深入学习郑德荣同志的精神,对照先进找差距,根据实际情况,莲花嘉园社区于6月6日召开专题组织生活会。

此次专题组织生活会以“学习郑德荣不忘初心牢记使命”为主题,通过“一学”“二谈”“三摆”“四写”“五会”完成内容安排。

一学。组织支部全体党员学习郑德荣同志的先进事迹,并以他为榜样,树立远大理想,发挥党员的先锋模范作用,进一步辐射全体居民群众;二谈。党支部书记胡继银同志与支部党员谈心谈话,党员之间互谈,通过谈心谈话,进一步沟通思想、消除隔阂,增进了解;三摆。支部全体党员结合自身工作性质和履职情况,对照郑德荣同志先进事迹、党章党规、新时代中国特色社会主义思想、“四讲四有”和“四个合格”查摆自身存在的突出问题,认真进行对照检查;四写。党支部书记撰写对照检查材料,列出问题清单,分析产生的原因,提出今后的努力方向和改进措施;五会。由党支部书记胡继银同志主持,召开党员专题组织生活会。

通过召开主题组织生活会,坚定了党员对党的忠诚,改进了工作作风,树立了敬业奉献、淡泊名利的高尚情操,锻炼了党性觉悟,坚定了理想信念,充分发挥了党员的先锋模范作用。

第3篇:银行先进党支部事迹范文

***同志,男,中国共产党党员,同志在年来到工商银行工作,同志对自己进行严格要求和自我鞭策,使他迅速地从一名普通的银行员工成长为一名基层管理人员。作为一名基层行领导干部,多年来,同志始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,十分注重知识的更新,充分利用业余时间和岗位锻炼的机会,刻苦钻研业务知识,敏锐洞察当前形势,准确把握时代脉搏,不断增强做好本职工作的能力。

一、积极开展思想政治教育,提高干部职工的思想政治素质和职业道德水平。***同志从提高自身理论修养出发,不仅自己坚持不间断地学习,他还带领全行广大干部职工一方面加强对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习;另一方面借在全行开展保持共产党员先进性教育活动之机,通过组织全体党员干部学习文件,观看警示教育片以及先进典型事迹,全行上下积极查问题,找差距,开展批评与自我批评,充分发挥民主监督的作用,促进机关作风转变,使每个同志在开展业务工作中时刻牢记廉洁自律,依法办事。 sjclw.net 事迹材料网

在日常工作中,该同志注重培养全行职工爱党爱行、爱岗敬业的精神,培养干部职工艰苦奋斗、廉洁奉公的高尚品德和开拓进取、求真务实的作风,使他们确立正确的理想信念。深刻领会和贯彻全国金融工作会议精神,服务意识不断强化,工作作风不断改进。对待客户,各部门都做到热情接待、快捷服务,办事效率和服务质量进一步提高。

二、充分发扬民主,搞好内部团结。

多年以来,同志始终坚持发扬民主,从工作指导思想的确立,到工作措施的制定,从干部的选拔任用,到重要计划任务安排及财务管理等大家普遍关心、敏感的问题,他都坚持充分发扬民主,吸收班子成员的意见,民主决策,使个人意图变为大家为之奋斗的意愿。给整个班子营造了不论大事小事都真诚相待、默契配合、团结一心、宽松和谐的工作氛围,有效地促进了班子内部的团结,使班子团结干事的效率和群众的信任和拥护度大大提高。

三、营造一个良好的工作环境,调动干部的工作积极性和创造性。

既要完成上级行的任务,又要使每个同志健康成长,整体素质不断提高。本着这个宗旨,同志从改善营业环境着手,在东川支行担任行长期间,他在经费较为紧张的条件下,千方百计节约办公经费和争取上级行支持,一方面利用有限的经费绿化美化了支行各网点营业环境,另一方面带领支行工会加强对办公环境的检查和处罚力度,使整个支行办公面貌焕然一新。其次,他还充分发挥支行工青妇的作用,在全行开展了持之以恒的业务培训及全民健身活动,形成了良好的工作作风,创造了廉洁高效的工作环境,使全行广大干部职工的工作积极性和创造性得到进一步发挥。 事迹材料网

四、突出抓基层、抓载体、抓阵地建设,促进党建精神文明向深度广度延伸。

1、注重发挥载体作用。在同志的工作思路中,党务工作要注重“三抓”:一是抓基层,依靠基层组织,充分发动群众,把党建工作重心下移,把任务落到实处;二是抓载体,就是精心设计活动方式,多开展群众欢迎、群众便于参与、群众喜闻乐见的创建活动;三是抓阵地,就是要充分发挥各种宣传手段在精神文明建设中的重要作用,把各类文化活动场所建设成为传播精神文明的阵地,营造有利于加强文明建设的良好氛围。

2、以各类“争先创优”活动为契机,树典型、建示范。同志抓党务工作实实在在,各项工作有突破、有起色。为了把支行各项工作做好,他经常深入基层调研,了解职工在工作中的困难,并积极加以解决。同时积极捕捉对业务有利的信息,把工作做朝前、做在先。在他的带领下,全行干群齐心协力,“争先创优”活动取得明显成效,营造出良好的软硬环境,有力地促进了各项业务的协调发展。现在党员干部之间都形成了你追我赶、共同进步的局面,各项工作也赢得了各级行的广泛关注和高度评价。东川支行的喜人变化,就是一个极佳的佐证。

3、积极开展先进性教育。同志时刻把、党员的先进性教育放在首位,在党员的分类教育管理、党员培训、干部提拔、发展新党员等工作中都有新举措。平时,他经常和党员谈心,及时掌握党员的工作情况,思想动态,引导他们发挥先锋模范作用。在发展新党员工作中,他注重培养年纪轻、有文化的一线人员,全面考察,严格把关。在党建工作中,同志把对党员干部的廉洁自律教育、遵纪守法教育放在首位,使每名党员做到自警、自省、自立,在工作中发挥先进带头作用。 事迹材料网

五、内强素质,外树形象,不断提高工作质量和效率。

同志从建立健全各项规章制度,提高干部自身素质入手,着力整个队伍的建设。根据工作需要,支行制定了“党风廉政建设责任制”、“财务管理办法”、“学习制度”、“党组班子议事制度”、“政务公开”等一系列接受群众监督和自我约束的制度。由于强化了制度建设,使支行在各科室、各环节的管理都有章可循,增强了干部依法办事的自觉性,既保持了干部自身的廉洁,又塑造了良好的外部形象,工作质量和效率不断提高。

六、爱岗敬业,廉洁自律,公道正派,勤奋工作。

同志深深理解到,带好队伍,做好工作,领导的自身素质是关键。他经常警惕自己,要正确对待党和人民赋予的权力和荣誉。要对得起共产党员、领导干部的称号,要对得起和自己一道工作的同志,要对得起群众,做到为事业、为同志、为群众干一行爱一行,干一天事尽一天职。由于改革,同志到东川支行上任的时候,该行的在职人数比改革前少了近一半,人手少、工作量大,困难和压力都极大。在这种情况,他作为主要领导干部,以身作则,加班加点工作,充分调动干部职工的积极性,相互协调配合,使该行业务工作有条不紊地开展,并在年底出色地完成了各项任务,扭转了东川支行亏损的局面。同时,他经常反思自己,不断吸取在工作期间的失误与教训,使该行形成了不畏难、不扯皮、不争功、不诿过,协调良好的作风,工作效率不断提高,取得较好的成绩,得到营业部党委级班子的一致肯定。 事迹材料网

第4篇:银行先进党支部事迹范文

一、“两学一做”学习教育开展情况

(一)加强组织,统筹规划。为确保工作的顺利开展,分行成立了分行成立了以行长为组长、各分管行长为副组长,相关部门负责人为成员的“两学一做”学习教育协调小组,协调小组下设办公室,负责方案设计、文件起草、联络指导、督导检查、宣传报道等工作推进。协调小组根据上级行工作方案,结合德州分行实际,研究制定了《关于在全体党员中开展“学党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》、《关于全行“两学一做”学习安排的具体方案》及《德州分行“两学一做”学习教育配档表》,为整个学习教育工作的有序开展奠定了基础。

(二)加强协调,有序推进。一是组织召开动员会议进行安排部署。4月29日,我行组织召开“两学一做”学习教育工作会议,就全行“两学一做”学习教育工作进行具体部署。会议要求全行下一步工作要坚持党建统领全局、引领发展的核心,围绕“聚焦发展,防控风险”的总体思路,切实提升风险防控能力和客户服务能力,努力打造“受人尊重的银行”。二是为各党支部配发了《党支部组织工作手册》,为每位党员配发了《“两学一做”学习教育学练手册》。目前各党支部组织党员正在进行个人自学、集中学习和专题讨论。三是对本部党组织进行了调整,在每个部门成立党支部,同时成立了分行本部党总支,部门经理兼任各党支部书记,切实履行一岗双责。四是加强监督检查。分行党委职能部门对学习教育情况进行监督检查,督促各项工作的落实,重点是对“”制度的落实情况进行监督检查,检查的方式包括现场检查、调阅学习记录、和员工访谈等。五是加强宣传。在分行网站开通了“党建之窗”,宣传“两学一做”活动开展情况,宣传优秀共产党员先进事迹;在每周的大晨会上,增加了“两学一做”党建知识专栏;通过微信群,及时交流各支行党支部的学习教育情况,各单位经验做法、党员学习心得、展示全行学习教育成果,营造了浓厚的学习氛围。。

(三)突出重点,抓好落实。在不折不扣落实“规定动作”的同时,讲求实效做好“自选动作”。一是在全行开展了“三亮三比三评”[1]党建工作主题活动、制定下发了《关于开展“三亮三比三评”党建工作主题活动实施方案》,所有在岗党员佩戴党徽,所有党支部和党员公开标准、公开承诺;通过开展全体党员亮身份、亮标准、亮承诺,党员们普遍反映,以自己是一名党员而感到自豪,感觉到自己肩上的责任,处处要起模范带头作用;通过各支部党员集体亮标准、亮承诺,增强了党支部的凝聚力和战斗力;青年员工申请入党的积极性提高,要求入党的员工明显增多。二是开展了“为党旗添光彩——我身边的党员故事”主题活动。以身边的共产党员为素材,以故事的形式真实记录身边党员的典型事迹,反映他们在平凡的岗位上所体现出来的先锋模范作用。活动分为稿件征集阶段、稿件评比阶段和演讲比赛阶段,同时在大晨会上宣传先进事迹。三是发动党员、团员义务劳动。五一劳动节前夕,开展“党团齐动员 清洁迎五一”活动,发动党员、团员开展义务劳动,干干净净迎五一,擦亮建行“德馨服务”品牌。四是开展了迎五四党史行史教育座谈会。在第67个“五四”青年节来临之际,分行党委组织部、团委于共同组织开展了“感悟辉煌历程,争做岗位先锋”迎五四党史行史教育座谈会,邀请了退休老领导、优秀老党员为青年员工讲党史行史,讲优良传统。广大青年员工感受到了老党员朴素、淳厚、务实的精神,纷纷表示要立足本职岗位,努力学习他们一心为公,矢志不渝,奉献不止的精神,为转型发展、打造受人尊重的银行贡献自己的青春力量。五是开展了深化结对共建活动。围绕“合规经营价值创造转型发展”这一主题,开展市分行本部与基层党支部结对共建活动,发挥分行本部政策、人才优势,加强对基层党建及业务发展的指导和帮助。六是开展了“转型发展争先锋、我为党旗添光彩”主题图文征集活动,主要内容包括我对党旗有话说、我为党旗添光彩、我向党旗践承诺、我给党旗找先进,生动展示各行“两学一做”动态。七是强化对先进典型的学习。对陵城支行滕艳事迹通过道德讲堂、巡回演讲等方式宣讲推广、对普通党员张庆军倡导重建齐禹抗战纪念馆事迹进行表扬宣传。八是邀请市委党校专家教授,进行“两学一做”党课专题教育;组织了入党积极分子培训。

四、注重效果,做好结合。紧紧围绕落实建设银行转型发展战略的实际,按照“聚集发展、防范风险”的总体要求,坚持统筹兼顾,努力做好“四个结合”。一是把“两学一做”与破解经营管理难题相结合。发扬“啃硬骨头”、“钉钉子”的精神,坚持问题导向,围绕短板业务组织召开中间业务推进、城区竞争力提升、不良资产处置、EVA诊断等专题会议,“把短板做成亮点,把亮点做成品牌”。促进了各项工作持续健康发展。二是把“两学一做”与深化作风建设相结合。倡导“树四心,去六气”,即树立感恩之心、利他之心、敬畏之心、进取之心,去惰气、去娇气、去暮气、去傲气、去怨气、去俗气,营造风正心齐的良好氛围,锤炼“严、细、实、快”的工作作风。三是把“两学一做”与关心关爱员工相结合措。制定“暖心工程十件实事”[2],新风系统、小餐厅、净水设备等涉及员工切身利益的措施迅速落实,让员工安心,专心,暖心。四是把“两学一做”与强化品牌文化建设相结合。“德馨服务”品牌成为总行重点培育品牌,社会影响力持续增加。在全行推行德馨服务督导员和服务周点评制度,发挥基层一线党员在服务管理中的先锋模范作用,服务管理考评始终保持全省系统前两位,2015年度居全省系统第一。

二、存在的问题及下一步打算

第5篇:银行先进党支部事迹范文

渭河之滨,麦积山下,有一个政治坚强,求真务实,开拓创新的领导集体——**银监分局党委班子。在2004年、2005年度连续两年被**银监局考核为A级单位、评为先进集体;2005年度被银监会表彰为“文明单位”、被中心文明委授予“全国精神文明建设工作先进单位”称号;2006年荣获第二届全国金融系统职业道德建设十佳单位。当人们赞誉这支队伍时,都情不自禁地将镜头对准了队伍的领导核心——分局党委。

搭起党建舞台

构建组织体系。2004年4月在分局党委成立的第一次会议上就研究制定了《关于加强领导班子建设的意见》,从加强党委的思想、组织、作风和廉政等四个方面确定了党建工作的新思路。并迅速组建起了机关党总支、机关党支部和三个办事处党支部;成立了党委办公室、组织部、宣传部门以及工会组织;制订了基层党组织、职能部门和各岗位的工作职责,为创造性地开展党建工作搭好了舞台。 筑牢反腐堤坝。制定了《实施纲要》具体意见,在“**监管在线”上开通廉政网页,组织职工观看典型案例光盘4次;办学习《纲要》专栏2期,党委书记、纪委书记给党员上廉政党课2次,“八荣八耻”教育1次。开展了“三项清理”工作;推行党(政)务公开,设置“局长信箱”,公布监督电话,建立局长接待日、联系点和领导干部谈话诫勉制度;通过“行业作风监督卡”等措施,有效地推进了行业作风建设,2005年在向社会各界问卷调查中,满足率达到100%。仅2005年先后接受银监会纪委、省局纪委监察室以及**市纪委对分局党风廉政建设的检查4次,均受到了一致好评。

奏响时代旋律

先进性教育亮点多。分局党委高度重视先进性教育工作,组织编写了《保持共产党员先进性教育知识问答》教材;购置了党旗、党徽,制作了“共产党员岗”桌前牌。先后编写《简报》33期,其中有5篇被省局刊用;在简报上设置了《永远的丰碑》固定栏目,受到阅览者的赞赏;办图片专栏3期;心得体会专栏3期;制作大型“学习园地”一块。组织开展了“三省三问”大讨论和“十一个”的主题实践活动,先进性教育达到既定的目标要求,也受到了车迎新、王晓光同志的高度评价。群众测评“满足”和“基本满足”率达到100%。 内容来自sjclw.net事迹材料网

文明创建展新姿。在文明单位创建中,分局坚持“以人为本、勤奋进取、求实创新、科学监管、廉洁高效、团结和谐”的创建理念,全方位、多层次的开展工作。把“四四六三”、廉政文化、励志格言,制成精美的宣传画,装框上墙,凸显楼道文化的宣示效应;在“监管在线”网站,开辟了《党的建设》等31个栏目,使之成为分局党委的喉舌;举办“党旗下的风采”等文艺联欢会;团委积极组织参加省局先进性教育演讲比赛并获二等奖;“四法”知识竞赛获三等奖。同当地人行协商共同使用“职工之家”、“图书阅览室”和“健身活动室”,共同举办了“庆元宵佳节文艺联欢”和职工运动会,构建了和谐共事工作环境。

春风化雨润无声。分局党委把思想政治工作作为治局立本的头等大事来抓,认真落实“一岗双责”,协调党、团、工会齐抓共管。始终坚持尊重人、理解人、关心人的工作原则,坚持做到职工有病住院主动看望,红白喜事主动协办等“五个主动”,职工生日能得到工会精心预备的生日蛋糕和贺卡,建立了职工健康档案。这些布满人性化的关爱,展示了亲情文化的魅力,极大地增强了凝聚力和向心力。 事迹材料网

领航监管工作

落实工作责任制。分局先后制定下发各项治理制度40多项,编制了各部门、岗位的《职责汇编》,并装框上墙;积极开展“制度落实年”活动,促进了制度的落实和工作的规范。启动了“共产党员奉献在岗位”的工作竞赛活动,制作了“五项承诺”的桌前牌即:不让岗位职责和工作任务在自己手中延误;不让各种差错在自己手中出现;不让规章制度在自己这里失效;不让服务对象因自己而受冷落;不让分局的形象在自己这里受影响。制定了《目标治理责任制实施细则》,将目标考核同绩效工资挂钩,奖优罚劣,。

第6篇:银行先进党支部事迹范文

学习骆春伟感人事迹引发的感想【1】

2017年2月22日,在广西壮族自治区党委礼堂举行了骆春伟同志先进事迹的主题情景报告会《海魂》,英雄“我不上谁上”的豪言壮语和精神境界深深感动了在场的每个人。

骆春伟同志是xx电建边防派出所所长,2016年10月20日,xx市侨港镇一艘渔船突发大火,面对不可控制的火情,他毫不犹豫跳入海中,却不幸壮烈牺牲。骆春伟同志的这种舍己为人、不怕牺牲的精神震撼了每个人的心灵。

他是一名党员,更是一面旗帜,将永远树立在群众的心中屹立不倒。他用生命阐述了无私与奉献,阐述了党的宗旨,我们都该向他学习。

在了解过骆春伟同志的优秀事迹后,我主要有两点比较深刻的体会:

一、脚踏实地、爱岗奉献。刚刚从大学出来不久,就像是从象牙塔走到最基层一样,难免会好高骛远,这就需要我们做到脚踏实地,时刻保持朴实的工作作风,少说空话。应该从细节小事做起,从一点一滴做起。在自己的岗位上要学会爱岗敬岗,积极发挥自己的聪明才智,争取在岗位上有所成就。当然在岗位上也不能斤斤计较太多,吃亏是福,要以无私奉献为荣,在岗位上尽情挥洒青春的汗水。

二、信念坚定,增强责任感。一个人只有正确的理想信念,才能自强不息。因为理想信念是人生的精神支柱和前进的方向,若人生没有了理想信念,就仿佛行船没有航标,一切都会变得无所适从。这对于一个党员来说是十分危险的。同时作为一名党员,要在自己的岗位上,强化求真务实,忠于职守的责任意识。时刻注意保持党员的先进性,要具备强烈的责任感,铭记一个党员就是一面旗帜,一个岗位就是一份责任。

学习骆春伟同志的先进事迹后,我认为一名党员要做到以上两点是非常重要的。党员就是要时时刻刻想到别人,想到大家,为群众无私奉献自己。

学习骆春伟感人事迹引发的感想【2】

骆春伟1997年12月入伍,历任战士、干事、参谋、副所长、政治教导员,牺牲前系北海市边防支队银海区边防大队电建边防派出所所长(正营职)、兼任北海市银海区侨港镇党委副书记,武警中校警衔。曾荣立2次个人三等功,多次获嘉奖,被评为“优秀共产党员”。2016年10月20日,骆春伟同志在处置失火渔船险情中,为了人民群众的生命财产安全壮烈牺牲,公安部政治部批准为烈士,颁发献身国防金质纪念章。(2月23日《广西日报》)

生命诚可贵,信仰价更高。骆春伟入警19年,把满腔热忱和全部精力倾注到党和人民的公安边防事业中,始终战斗在维护稳定、打击犯罪、服务群众的第一线,恪尽职守、一心为民,最终为了人民群众的生命财产安全献出了自己宝贵的生命。笔者深深地被他身上热爱人民、对党忠诚的情怀所打动,他是我党好同志、优秀共产党员,值得大家都来学习他。

学习他爱岗敬业、恪尽职守的职业操守。骆春伟同志干一行、爱一行、钻一行、精一行,对待工作孜孜以求、精益求精,练就为人民服务的过硬本领。他注重军事训练,在训练场上摸爬滚打,曾在北海边防支队3公里比武竞赛中勇夺第一名。他勤奋好学,踏实肯干,加班加点钻研业务,成为派出所工作的行家里手。无论是何年代,爱岗敬业均是一种可贵的品质,用来补自己精神之“钙”,对社会对自己都大有裨益。

学习他信念坚定、忠诚履职的政治品格。骆春伟19年如一日戍守边关,自觉把维护边海防地区和谐稳定作为最高追求。他执法为民,忠诚履职,紧盯治安热点难点问题,带领官兵昼夜巡逻防范,有效降低辖区发案率……一件件、一桩桩事情,以坚定的信念、顽强的斗志和务实的作风,竭尽全力完成组织交给的每一项任务,向党交上了一份优秀答卷。

第7篇:银行先进党支部事迹范文

2015年5月28日下午,由农信社团委主办,昆明市联社团委承办的“我为核心价值观代言――青春五四”分享会,在昆明市联社一楼会议室举行。市联社党委委员纪委书记监事长高峰,省农信社团委书记李珂,省农信社团委副书记李丹丹,4名分享团成员,青年员工代表共30余人参加了分享会,共同分享来自基层信合工作者的感人事迹。

在分享阶段,4位来自不同联社、不同工作岗位的分享团成员通过生动丰富的语言展现了各自在工作生活中的点滴,引发了参会人员的阵阵掌声,使人深思。“云南省五四青年奖章(提名奖)”获得者张云峰同志,以扎实的工作作风,良好的业务素质为省农村信用社的信息化建设做出了突出的贡献。“云南省第二十一届劳动模范”获得者黄晓松同志,一直坚持敢为人先的工作态度,刻苦钻研、恪尽职守,为“科技领社”做好服务和支撑。“云南省爱国拥军先进个人”获得者袁齐彩同志,始终以真诚之心待人待事,展现了一名军嫂默默奉献的优秀品质。在鲁甸“8.03”抗震救灾中表现突出的李玉寿同志在群众危难之际将生死置之度外,挺身而出、倾力相救,用行动诠释了对群众的真挚情感和共产党员的坚定意志。

在分享完感人事迹后,青年员工就自身工作、生活中的一些困惑和感兴趣的话题分别向分享团成员进行了互动交流,随后,市联社党委委员纪委书记监事长高峰同志表示此次活动在帮助和引导青年员工牢记和理解社会主义核心价值观起到了很好的引领和示范作用。最后,省联社团委书记李珂希望青年员工能关注身边的榜样,珍惜当下的幸福,做好今天的工作。

“信合青年 智赢未来”知识竞赛

为加大全省农村信用社“用卡扫盲”力度,普及强化员工对“金碧惠农卡”、“金碧惠商卡”、“金碧惠民卡”(简称“三惠卡”)及电子银行业务的掌握和运用,促进员工加强对新业务知识的学习,进一步推动“三惠卡”及电子银行业务快速发展,2015年6月6日“三惠卡”及电子银行业务知识竞赛在省联社新办公大楼20楼报告厅成功举行。昆明、曲靖市联社,各州市办事处共16支代表队参加比赛。省联社党委殷青副书记,办公室、党群工作部、个人金融部、信息科技部、工会委员会办公室、科技结算中心等相关部门负责人出席并指导本次竞赛活动。

同时,为确保知识竞赛顺利进行,省联社组织成立了以团委书记为组长的领导小组,按照“清新务实,节俭高效”的原则,认真制订方案、明确竞赛规则、精心组织筹备,为此次知识竞赛的顺利举办奠定了坚实基础。

竞赛当天,每支代表队由三名队员上场参赛,必答题环节各参赛选手沉着冷静、认真作答,共答题环节集思广益、群策群力,抢答题环节处乱不惊、分工协作,选手们的精彩表现赢得了阵阵掌声,比赛现场气氛紧张而热烈,交替领先的比分牵动着现场每一位领导和观众的心。

第8篇:银行先进党支部事迹范文

李宇飞同志自从从事中国银行**分行虎山路支行综合柜员工作以来,在平凡的工作岗位上,兢兢业业,恪尽职守,勇于创新,做出突出的成绩。在2011年度中,该同志刻苦钻研专业技能,努力学习金融业务知识,先是于行内技能达标竞赛中取得一级能手称号,获评四星级柜员,后是取得AFP金融理财师认证资格。以其良好的职业道德素养、扎实的专业理论基础知识和职业技能获得全行干部职工的一致好评。

1、勤奋学习,默默为工作奉献

二、勤勤恳恳,积极为工作创新

三、广研深钻,努力为工作进取

第9篇:银行先进党支部事迹范文

坚信念,筑支柱,立标榜

张愈璞,现任北海市银海区银滩镇下村党总支部书记、村委主任。作为一名村党总支部书记,张愈璞充分认识到要坚定信念,坚持党的指导思想,才能充分发挥党员的先锋模范作用。“作为一个共产党员,肯定是要带头做好每一件事情,没有什么困难是不能克服的。”这是他最常说的一句话。他是村民眼中的老大哥、带头人,非常有号召力,在群众中威望很高。究其原因,那是因为他从不贪私利,身先士卒坚持与同志们战斗在一起。在推进银滩大道、园博园项目征地搬迁时,张愈璞首先做通家人思想,带领村干部加班加点入户做村民思想工作,向村民讲透政策,使全体村民积极配合推进征地工作,征地项目得以顺利开展。有一年冬天村中排污口堵塞,很快就积了很多污水,张愈璞看情况紧急,不顾自己还发着高烧,二话不说就跳入深至胸口、冰冷沁骨、臭气熏天的污水中,摸查情况,疏淤排水,一干就是数个小时。在场的党员均对他钦佩不已。他坚持以一名党总支部书记的身份严格要求自己,以普通党员的身份看待自己,在开展“美丽广西・清洁乡村”活动中,每次卫生大扫除都扛起铁铲、拿起扫把,不怕脏不怕累做好表率,通过实际行动带动更多的群众自发参与。上级配备了一台垃圾清运车,为节省经费开支,没有请专职司机,在他的带领下,每天由他和有驾驶证的村干部轮流开车清运垃圾。在他的影响下,无论是村“两委”干部、还是村中的党员干部、群众,都自发的参与到活动中,渐渐形成了良好的卫生习惯。

抓经济,谋发展,富民心

下村多年来以种植业为主,但村民辛苦一年,也仅能解决温饱而已,要想拓宽农民增收渠道,就要在调整产业结构上做文章。“要富口袋,先富脑袋”, 张愈璞积极联系协调,从市里请来技术专家,利用农闲季节,围绕种植、养殖等重点产业进行系统的科技培训,还带领村里人到各地种、养殖示范基地考察学习。就这样,在请进来、走出去的学习中,极大丰富了群众的致富技术本领。在他的示范带动下,通过资金援助、技术传授、项目分担、信息共享等措施,全村大部分群众发展起了养殖业,养殖对虾、罗非鱼、沙虫、青蟹等品种。2015年,养殖业和近海捕捞业产值约7000万元,村民人均纯收入突破万元。

解难题,办实事,安民心

“晴天一身土,雨天两脚泥”,是下村乡村道路过去的真实写照,道路基础设施建设成为制约下村人发家致富的“瓶颈”。张愈璞带领村干部到处联系,多方筹集资金360万元,铺设村中心道路水泥路面9000多米,极大地方便村民出行和学生上学。道路建成了,但村民凌晨赶早出海没有路灯照明,仍有诸多不便,为此,他积极与上级挂钩部门、财政局联系,争取上级扶持资金和“一事一议”专项资金56万元解决路灯的资金问题。张愈璞跑遍了北海的大街小巷,了解路灯市场的情况,结合村中实际,最终选择安装太阳能智能路灯,这在北海农村尚属首例。在改善道路基础设施条件的同时,张愈璞注意到下村村民对文化活动的需求,他积极与文化部门对接,争取支持,在村委建成了综合文化长廊、村级活动文化中心、文化舞台、下村农家书屋、健身设施等,丰富村民的业余生活,在他的带领下,下村已经有了翻天覆地的变化。他认为:“小家虽然温馨,但只有大家一天天殷实、村民一天天富裕,才是他做‘村官’最大的幸福和满足。”

强管理,树新风,得民心