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企业安全消防预案精选(九篇)

企业安全消防预案

第1篇:企业安全消防预案范文

一、 统一思想、提高认识,周密部署、落实责任

一季度,我镇先后召开年度安全生产与消防安全工作总结与部署会、消防百日攻坚行动部署会、租赁企业安全生产专项整治工作部署会等专题会议,下发年度安全生产与消防安全工作要点、层层签订安全生产、消防安全、交通安全工作目标责任书,统一思想,明确责任,确保各项工作落到实处。

二 、 深化工矿商贸企业安全生产与消防安全专项整治

我镇深入抓好工矿商贸企业“遏重大” 安全隐患排查治理专项行动, 明确隐患排查治理重点, 积极督促企业开展全面、严格、认真、细致的隐患排查,做到不漏一个企业、不少一个环节、 不放过一个隐患, 做好隐患排查治理和整改工作。一是扎实开展危险化学品整治“回头看”行动。按照计划部署,已检查危化品使用企业14家,完成整改6家。发现隐患30条,其中重大隐患2条;已完成整改24条。办理涉危化品行政处罚案件2起,罚款3.8万元。二是组织开展租赁企业专项整治行动。通过全面摸排,我镇共有出租企业50家,其中承租企业149家。自整治行动开展以来,已检查出租企业和承租企业149家,共排查出隐患294条,其中重大隐患9条;已完成整改284条,其中重大隐患8条。在检查中勒令停止作业9次、整治无证生产企业一家。办理租赁企业违法违规案件7起,处罚款11.1万元。三是大力开展 火灾隐患排查整治, 着力夯实火灾防控根基。对本镇高层建筑、工业企业、村民自建房、沿街店铺等场所开展消防安全大整治,行动以来组织镇各部门联合检查企业36家,发现火灾隐患80处,督促当场整改43处,立即整改10处,其余隐患发放火灾隐患督改单4份;检查企业134家,发现火灾隐患302处,督促当场整改259处,立即整改16处,移交应急办1处,其余隐患发放火灾隐患督改单7份;协助村网格员排查村级企业30家,发现隐患50处,督促立即整改50处;排查居住出租房60家,发现火灾隐患70处,督促当场整改57处,立即整改10处,3处隐患移交村里督促整改;排查高层建筑1家,发现火灾隐患10处,督促当场整改10处;排查各类场所7家,发现火灾隐患13处,督促当场整改10处,其余隐患发放火灾隐患督改单1份;电动车违规停放和充电行政处罚5起,秸秆焚烧立案处罚1起。

三、 突出行业重点, 夯实安全生产基础力度

工矿商贸方面: 以嘉兴安全生产综合监管平台和海宁市全员安全生产云平台为依托,以生产经营单位从业人员和“三项岗位” (生产经营单位主要负责人、 安全管理人员和特种作业人员) 为重点开展检查和教育培训工作;严格落实风险管控体系建设,强化生产现场安全操作规程、安全制度与安全警示标志张贴落实到位,对员工提高安全生产意识起到潜移默化的作用。同时督促企业搞好公司(厂) 、 车间、 班组三级教育培训, 严格落实先培训合格再上岗制度,预防各类事故发生。

消防方面:通过消防安全常识培训和村网格员针对焚烧垃圾、杂草、秸秆火灾进行宣传和巡查。提升社会消防工作群体素质,提高人民群众消防安全自防自救能力。行动以来进行消防培训5次,消防演练5次,镇消防安全教育馆开放4次,发放宣传资料3300份。

四、 存在问题

安全生产方面:在危化品使用整治回头看检查中,企业存在生产管理不规范,管理制度不落实,安全警示标志不落实,使用与生产环节实际与安全评价不符等问题。同时企业经营者与员工对危险化学品的知识掌握程度不高、处置应对方法不了解的情况也较突出。租赁企业整治中,较突出的问题是多合一情况较严重,一家企业内存在4、5家承租企业的现象也很普遍。出租企业对承租企业未纳入统一管理;未签订专门的安全生产协议或安全协议不规范、未明确各自职责;未统一协调开展应急演练、安全检查;同一楼层出租给二家以上企业,承租企业消防安全等级高于建筑设计等级等问题。

消防方面:1、“多合一”企业,存在临时占用消防车通道现象较多(特别是移动棚),线路存在私接乱拉现象,缺少逃生通道。(统称生命通道)2、企业消防设施被占用和损坏(缺少维护)。3、室内消火栓无水。4、企业存在违章建筑现象并占用消防车通道。5、企业负责人消防意识淡薄。6、消防控制室存在无证上岗现象。

三、 下一步重点工作

(一) 进一步强化企业主体责任和政府监管责任的落实。一是严格落实企业安全生产“三同时”工作。 二是加强属地监管、 联合执法, 严肃事故查处、严格责任追究, 促使企业履行安全生产主体责任, 建立自我约束、 持续改进的安全生产长效机制。 三是严格落实“三个必须”, 各司其职, 各尽所责、 相互配合、 齐抓共管。 四是强化重大隐患挂牌督办制度。

(二)进一步深化重点行业领域安全专项整治

认真领会“遏重大”工作要求,深入抓好“治大隐患、 防大事故” 安全隐患排查治理专项行动, 明确不同季节、 不同行业领域的隐患排查治理重点, 积极督促企业开展全面、 严格、 认真、 细致的隐患排查, 结合危化整治、租赁企业整治和消防百日攻坚三项行动,做到不漏一个企业、 不少一个环节、 不放过一个隐患, 做好隐患排查治理和整改工作。 一是坚持重大隐患政府挂牌督办制度, 确挂牌督办的隐患及时完成整治。二是继续抓好危险化学品及租赁企业、 道路交通、建筑施工、 消防安全等重点行业领域的安全专项整治, 进一步改善安全条件, 提升安全管理水平, 有效防范和坚决遏制重特大事故。 三是要深化人员密集场所安全通道、 应急措施的整治, 严防拥挤踩踏事故的发生。

(三) 进一步严厉打击非法违法生产经营建设行为

一是深化“一支队伍执法”,搞好日常执法、 重点执法和跟踪执法,健全完善联合执法机制,强化对安全生产与消防安全领域违法违规行为的查处力度。 二是严格落实安全隐患的闭环管理制度,加强“回头看”,确保隐患真正得到整治。三是加大执法办案力度,对违法违规行为严格依法办案,加大处罚力度,形成处罚一家震慑一片的效果。四是认真执行事故查处挂牌督办和非法违法、 瞒报谎报事故查处跟踪督办制度, 严格责任追究, 改善安全生产执法环境。

(四)进一步加大宣教培训力度, 强化事前预防

坚决贯彻“安全第一、 预防为主、 综合治理” 的方针, 加强安全生产宣教培训, 充分发挥宣教培训在预防和减少生产安全事故中的积极作用。加强“三项岗位”(生产经营单位主要负责人、 安全管理人员和特种作业人员) 人员的教育培训,做到 100%持证上岗。 督促企业搞好厂(矿)、 车间、 班组三级教育培训, 严格先培训合格再上岗制度。 三是在重点行业和领域继续开展形式多样、 主题鲜明的安全生产宣传教育和群众性安全宣传活动, 做好安全生产“七进”活动。

第2篇:企业安全消防预案范文

消防安全检查不是偶然的检查,这是一项长期严肃的工作。任何小的细节都不能放过,任何有可能造成消防安全隐患的因素,都必须进行清除。作为化工企业的从业人员,要时时刻刻牢记消防安全无小事。

1 化工企业消防安全检查的规律性

消防安全检查区别于别的行政类检查,这是关于企业自身安全和职工人身安全的大事,任何时间都要注意,除了必要的例行检查和消防行政检查,化工企业也要做自查。企业要设立消防安全责任人,成立应急预案小组,组内成员需在全企业范围内选拔。对于参选的职工经常性的进行消防安全知识培训以及消防演练。企业内部要有自己专门的消防检查规定,每日的检查记录,月检查记录以此类推。每一次检查的内容和结果都要记录在案以备下期使用。企业的消防检查要形成规律性,消防安全检查不是为了应付检查而检查,而是本着对企业负责和对职工人身安全负责的态度检查。

1.1 按级别进行消防安全检查

按照从最普通到最高级别进行检查,依次分为由安全员和消防员,每日进行的例行检查。每周企业消防中层责任人的例行检查,最后每月最高消防安全负责人的例行检查。检查范围包括生产线、仓库、运输管道等方面。检查时候形成双向检查准备,第一队检查之后第二队进行复查,以避免因疏忽造成的漏洞。

1.2 消防设备的检查

化工企业消防安全检查中一般分为3个方面的检查,其一化工厂区和生产设备的安全检查;其二消防设备的检查;其三消防安全岗位人员是否到岗。化工厂区的消防检查一般为消防通道的检查,消防通道是否被堵塞或者占用。生产设备是否存在泄漏运输管道是否需要维护,消防设备是否在有效期内,这些都需要严格的检查。化工企业作为消防的重要管理单位,所以一定要严格的管控其消防设备。提前备好需要更换的各类灭火器,检查消防管道是否通水。化工企业消防安全岗位人员必须24小时在岗,一旦发现问题及时修改。

1.3 行政检查

行政检查这一点上,各国执行的标准都差不多,行政检查一般分为正常检查和特殊检查2种。第一种新成立企业的消防审批检查,已成立企业的年审固定检查。第二种特殊检查一般指国家在举行盛大节日,大型法定节假日时的检查。例如,我国的春节检查,国庆检查等。这种检查一般带有行政命令性质的检查,一旦发现问题就有可能面临行政处罚,问题严重甚至会被停业休整。

1.4 重点检查

化工企业在生产和运输以及仓储的过程中,有很多需要严格重视的环节。所谓重点检查不同的化工企业之间的检查也不尽相同。一般即为生产运输中的管道检查,电气化设备中的线路检查和防静电检查,主体生产设备的检查,外部设备防雷电方面的检查,仓储过程中的温度,气压,通风问题检查。从薄弱环节入手从根本上灭掉消防安全隐患。

1.5 自请检查

企业自检中难免会忽略一些地方,做不到完全彻底的检查。这个时候就需要有专业的人员来检查,最佳的选择就是申请所辖区域内的消防支队进行检查。专业的消防安全检查内容一般涵盖安全通道是否通畅,火灾隐患区域是否附和标准,应急灯指示牌是否达标,消防水龙头是否通水,各类灭火器是否在有效期,在电器明火的应用方面是否违规,企业内消防责任人以及队员的专业知识是否达标,消防重点岗位人员是否到岗,易燃易爆的物品的仓储情况是否符合标准,企业内部检查时所检查项目是否准确等项目。利用专业人员检查的结论和自检中出现的问题比对,不断完善和改良企业自检中的漏洞,以此建立企业的消防安全管理。

2 化工企业消防安全检查方法的简要分析

消防检查方法,指的是消防安检人员或企业消防安全员,在检测安全隐患时候所用的方法,动作,以及记录等流程。依照整套的检测流程之后,分析数据然后得出结论。

消防安全检查的主要方法,如同中医看病中的“望闻问切”,企业消防安全检查中也要实施这几个方法。所谓望就是通过眼睛去观察,观察一切需要检查的地方;闻,化工企业中一些化工原料和生产材料都有自身独特的味道,闻就是直接通过鼻子嗅觉闻味道是否有原料泄漏的问题;问,通过询问生产线职工还有消防安全员,是否有异常事件的发生;切,中医中的切就是把脉,这里的切只是的切身实地的去感受,直接通过触摸或者仪器检测发现问题。然后记录在案供给比对正常数据得出结论。

问和切,望闻问切中其中问和切尤为重要。问,在询问时候需要有着重点的询问,从专业的角度询问,比如生产设备的运行状况,运输过程中的温度压力,仓储的过程如何处理易燃易爆类产品或原料。

切,在切实观察的时候,自身感受是一方面,但是更重要的是需要懂得运用仪器,诸如温度测试和压力测试,这都是人体无法直接感受的,就必须要用仪器进行测试,然后得出准确的结果。还有容易引起火灾隐患的电气问题,是否有易燃易爆气体泄漏,电路是否完好无损等问题。外部防雷电设备是否完好并且正常使用。仪器可以得出具有量化的数据,然后利用这些数据得出结论。既可以为下次的检查做参考,也可以为以后的火灾预防提供经验。

3 消防检查中的等级分类

化工企业在消防检查中,一般会把检查区域分为3个等级,甲级防火区,乙级防火区,丙级防火区。不同的企业中级别分类的定义不同。这里单独说明从甲级到丙级依次升高。甲级防火区一般为办公区和职工活动区,这里的检查主要就是防火门,消防通道,以及消防设备问题。乙级防火区有部分的易燃易爆物品和生产线,这里主要检测的是生产过程中设备是否正常,有无超过正常指数的高温高压问题,运输管道是否有完好无损有无泄漏问题。消防设备、消防通道、消防指示牌这些也是必须检查的。最后一个等级丙级防火区域,整个区域都属于重点防范的区域,其中涉及甲乙两个级别所有的检查,还要涉及到安全员巡防检查,仓储检查,电气检查等。

3个等级的防火区检查完毕之后,还要检查相应的预案文件。甲乙丙3个区域分别有不同的应急消防预案。

4 化工企业消防检查的流程问题

化工企业在消防检查之初,第一步检查方案的制定,把所有要做的检查工作全部列入文案之中,依照文案中的顺序开始检查。每完成一项就划掉一项,以此类推保证任何一项都不会遗漏。第二步依照所制定方案分配检查区域以及检查人员。按照不同的防火级别分配一定数量的检测人员。第三步物料准备,物料准备包括专业的检测设备,防护服,记录仪器等。第四步根据所有检测人员反馈回来的记录,统一总结记录然后得出结论。

第3篇:企业安全消防预案范文

为进一步提高企业的消防和安全生产意识,强化处置突发事件和安全生产事故的快速反应能力,在工业园区内形成及时、快速的应急救援处理机制,根据《突发事件应对法》、《消防法》、《国务院办公厅关于加强基层应急队伍建设的意见》等法律法规要求,结合实际,区政府决定,依托各企业民兵应急分队组建工业园区消防应急救援队伍。现将有关事宜通知如下:

一、组建原则

工业园区坚持“依托民兵应急分队组建,有关部门统一培训,完善应急救援预案,定期熟悉演练”的原则。

二、组建方式

工业园区企业消防应急救援队伍要依托企业民兵应急分队,以工业园区已投产运营的大中型重点企业单独组建、其他企业联合组建的方式进行组建,每个应急救援分队定员20人,并确定分队长。同时,按照消防相关要求配备相应的消防器材和防护装备。

三、组织领导

为加强该项工作的领导和落实,决定成立区组建工业园区企业消防应急救援队伍工作领导小组。

四、职能职责

(一)区人武部:联合区消防大队、工业园区管委会、区安监局利用民兵训练,对消防应急救援队伍进行应急救援培训。

(二)工业园区管委会:负责园区消防应急救援队伍的管理和日常活动的组织、协调、联络工作。

(三)区消防大队:负责对工业园区各企业消防应急救援分队的培训指导,并定期组织开展应急救援演练工作。

(四)区安监局:负责督促工业园区相关企业制定应急救援预案;联合消防部门对企业进行安全检查,开展安全生产教育培训和应急演练。

(五)黄河工贸集团有限公司:负责工业园区内本公司所属企业消防应急救援分队的组建和日常管理。

(六)各消防应急救援分队职责:一是熟悉企业的生产储存物品性

质及位置、水源等情况,制定灭火作战计划及紧急事故处置措施,参与编制企业应急救援预案,并积极开展演练,做好扑灭火灾和应对各类事故的准备工作;二是强化消防业务训练,提高灭火救灾能力,并协助所在企业做好各种自备消防器材的维护保养工作;三是在自备消防系统检修、停电等特殊状况下,随时予以安全警戒和支援工作,并定期对企业职工进行消防和安全知识培训,对新上岗员工在上岗前要进行消防和安全知识教育,对从事涉及特殊工种的作业人员要进行消防和安全知识培训;四是服从区应急办和消防部门的统一调度,执行出警命令。

五、工作要求

(一)强化领导,落实责任。一是工业园区管委会要加大对企业组建消防应急救援队伍工作履职情况的监督,引导企业按标准化管理要求进行自我检查、自我规范、自我提高;二是工业园区已建成投产运营的各企业负责人要高度重视消防和安全生产工作,将此项工作列入重要议事日程,做到“四有”(有人员、有装备器材、有训练、有经费保障),以满足工作需要;三是工业园区各企业要制定具体工作方案,量化工作目标,确保此项工作的顺利开展。

第4篇:企业安全消防预案范文

其一,加强对石油化工企业消防安全的监督检查,针对不合理现象,及时、适当地开展专项整治活动,以提高企业整体的消防安全防患意识。其二,在国家消防安全管理机构的大力支持下,石油化工企业应加强对具有消防专业技术人才的培养,并通过这些专业技术人才对消防安全的严格审核与验收,有效避免企业在新建、改建与运营过程中先天性火灾隐患。其三,充分利用相关法津法规的约束与监督,使石油化工企业的消防建立更加规范、标准与全面。其四,国家相关部门联合,加结对企业消防安全的监督管理,避免企业发生漏管、失控的现象。

二.重视灭火及应急疏散演练,以提高自救自防能力

为避免在火灾爆炸事故发现时,人们出现手忙脚乱,自救自防不合理的现象,石油化工企业还需重视灭火及应急疏散演练。首先,企业需制定出完善、合理的灭火和应急疏散预案,通过预案的规划,使内部员工大体明白各种消防安全措施的应用。

其次,企业应根据前期制定的预案,定期开展灭火演练及应急疏散演习活动,开展活动时,一定要加强员工对待演练的严肃性,切勿嘻笑打闹不重视,以提高火灾疏散演练的真实性,保证在真正出现事故时,各人员均能有条紊,急中有序地进行消防及自救。再次,由于石油化工企业建筑、构筑物、工艺、生产物质的特殊性,使得一旦发生火灾便会造成严重的破坏,因此,于消防安全演练中,除了要提高员工对消防安全的重视之外,还需教育员工熟练使用先进、高科技的灭火设备,以避免人工灭火容易导致的重大伤亡。例如,消防机器人的应用,其可以深入到火场的内部,于高温下进行灭火,通过对这些先进灭火装置的熟练操作,可尽量保障火灾爆炸等重大事故面前消防人员的生命安全[3]。

三.结束语

石油化工企业由于自身的特点,在企业生产运营中,引发火灾及爆炸事故的概率非常高,而一旦发生事故,将会对国家的经济造成严重损失,并威胁到人员的生命安全。因此,为避免问题的发生,加强对石油化工企业消防安全的规划与管理也尤为重要。企业应该针对自身的发展运营情况。

第5篇:企业安全消防预案范文

关键词: 企业消防; 安全; 问题

中图分类号: TU998.1 文献标识码: A 文章编号: 1009-8631(2013)03-0038-01

一、当前企业消防安全工作存在的主要问题

1.企业消防安全责任制落实不到位。不少企业片面追求经济效益,忽视消防安全,导致火灾隐患严重。特别是私营企业,由于重视程度不够,消防安全意识较低,导致火灾隐患更加突出。不少企业的消防工作存在“无人问津”的状态,消防安全规章制度和安全生产操作等不够完善甚至缺乏;大多数私营企业消防安全责任制得不到落实,形同虚设。

2.企业消防安全管理经费缺乏。俗话说,钱不是万能,没钱确万万不能。在防火监督过程中,部分企业没有将消防安全管理经费纳入企业预算,导致消防安全经费缺乏,严重影响了企业消防管理工作。消防设施没人管没人理,疏散通道堵塞,安全出口封闭等问题屡见不鲜,这都是由于缺乏管理经费所导致的。

3.企业内部消防工作管理混乱。这是一个管理问题。个别企业注重追求经济效益,对消防隐患视而不见,舍不得花钱完善消防设施。不少企业为了提高场地的利用率,乱搭乱建现象严重,擅自改变整体消防安全布局;建筑使用情况混乱,有的擅自更改建筑用途,一旦发生火灾,极易导致人命财产严重损失。

4.企业消防安全宣传教育流于形式。虽然近年来,消防宣传工作不断深入,取得了相当显著的效果。但无可否认,更多的企业在消防安全宣传教育过程中,不重视授课效果,流于形式。有的培训敷衍了事,不能结合企业实际、工作环境等,导致教育培训效果很差。

二、措施与对策

1.加大宣传教育,提高认识,增强消防安全意识。要在思想上高度重视消防工作,把做好消防工作放在企业安全生产的首位,把“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”作为做好企业消防安全工作的座右铭,从思想上牢记防火是保障企业安全工作的首要任务,要不断提高企业职工对火灾危害性和防火重要性的认识,加强防火安全教育,做到居安思危,未雨绸缪,防患于未然。消防工作点多面广,事故发生率高,必须依靠集体的力量,共同参与、紧密防治才能得到有效控制。在消防安全管理工作中宣传教育是必不可少的重要方法之一,它不仅是激发人们做好消防安全工作的重要手段,而且对其他方法的实施也起着巨大的作用。认真贯彻″预防为主″的消防工作方针,充分利用宣传标语、黑板报等形式,对广大职工群众进行宣传教育,认真贯彻宣传《中华人民共和国消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理条例规定》等法律法规及地方政府召开的各种消防安全会议精神,开展广泛的宣传,做到家喻户晓,深入人心,不留死角,使广大职工群众的消防安全意识进一步提高,自防自救能力增强。熟悉消防法规,消防安全制度和保障消防安全的操作规程,了解本单位、本岗位的火灾危险性和消防措施,有关消防设施的性能,灭火器材使用方法,报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能,结合本单位实际,制定灭火应急疏散预案,进行消防安全培训,定期组织职工实施现场灭火消防演练,加强消防意识,提高防灭火技能。

2.健全制度,责任到人,消除隐患。做好消防工作,必须持续不断地开展火灾隐患排查整治,要建立预防和消除火灾隐患的长效机制,要配齐消防器材,落实防火措施。要根据每个防火重点单位的不同,制定严格的防火规章制度,指定专门消防负责人,真正做到措施落实到位,责任落实到人。

落实消防安全责任制,制定本单位的消防安全制度,消防安全操作规程,一旦发生火灾,我们能否及时准确地争取有效应急处置措施,对减少和降低火灾危害起着十分关键的作用。单位在发生火灾时,要能够做到反应及时,准备充分,科学决策,统一指挥,及时有效地综合资源,迅速针对火情实施有组织的控制和扑救,最大限度的减少人员伤亡和财产损失就必须制定完善的灭火和应急预案,学会应对和处置突发火灾事故的方法,熟练掌握应急处理程序和措施,最大限度地减少或降低火灾危害,提高单位防范自救、抗御火灾事故的能力。通过认真研究,结合实际,制定出以消防安全为主要内容《消防工作实施方案》,成立义务消防队,做到属地管理,人人有责,随地发生火灾,义务消防队员就能第一到达扑火现场。签定消防安全工作目标责任书,明确各单位的工作职责,层层落实责任制,将消防工作纳入年终考核,严格奖惩制度,对因工作不力,导致发生重特大消防安全事故的将追究负责人的责任。

第6篇:企业安全消防预案范文

一、指导思想2009年社会治安综合治理及创建“社会治安安全单位”工作的指导思想是:以党的十六届(提醒您:请根据实际修改)三中、四中、五中全会精神为指针,以坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以创建“社会治安安全单位”打造平安矿区、创建平安区队为重点,充分发挥各职能部门作用,全力维护企业稳定,坚持打防结合、预防为主的方针,切实搞好社会治安综合治理工作,确保企业政治稳定。二、奋斗目标1、全矿治安形势稳定,杜绝政治案件、重大刑事案件、治安灾害事故和火灾事故的发生,重点防范部位无盗窃案件的发生,要害部位无重大责任事故和破坏性事故发生。2、一般案件控制在万分之十四以下,协助破案率在70%以上;治安案件发案率控制在5‰以下,查处率在90%以上;职工犯罪率低于万分之三。3、深入开展“社会治安安全单位”,“打造平安矿区、创建平安区队”等创建活动,组织有序、措施得力、成效显著,社会治安安全单位合格率在95%以上。4、加强政治思想教育工作和法制教育工作,杜绝集访和进京赴省上访,杜绝游行示威、停课停产事件发生。5、加强“三口”管理工作,特别是暂住人口的管理,登记率达100%,办证率达95%以上。6、加强后进帮教转化工作,帮教对象转好率在95%以上。7、加强民事纠纷调解工作,积极化解矛盾,杜绝民转刑案件发生。8、认真落实重特大案件查究制和国家、集体财产被盗责任赔偿制度。9、完善劳动关系预警机制,依法调解和处理劳动关系,维护企业和职工合法权益。10、社会治安综合治理及创建工作跨入市先进行列。三、重点工作及措施(一)把维护稳定摆在首位,坚持稳定压倒一切。1、广辟信息渠道,及时解决问题,积极开展调查研究,及时发现和掌握各类不安定因素,对反馈的问题进行综合分析,对有可能发生影响的问题,积极制定措施妥善解决。2、正确疏导矛盾,化解各种纠纷。积极疏导各类矛盾,化解消极因素,做到及早发现,正确疏导,将矛盾控制在基层,

消灭在萌芽状态,杜绝和防止集访事件的发生。3、做好突发性事件的预防和准备工作,树立超前意识,制定可行性预案,确保各类问题发现早、控制住、处理好。(二)坚持标本兼治、打防结合,全面落实综治措施坚持不懈地开展严打斗争,对违法犯罪始终保持高压态势,加大打击力度,结合企业实际,强化工作措施,适时开展专项斗争和各项治理活动,确保治安秩序稳定。完善防范机制,最大限度地降低可防性案件的发案率。深入发动群众,落实群防群治措施,提高自防自治能力,进一步落实人防、技防、设施防“三位一体”的防范措施,提高重点防范部位和要害场所的监控能力。加强和改进思想政治工作,深入开展形势、政策、民主法制教育,引导职工增强法制观念,依法办事、遵纪守法,坚决同一切违法犯罪行为作斗争,自觉维护安定团结的大好局面。(三)强化基础建设,开展系列创安活动,提高综合防控能力。1、深入持久地开展以创建“社会治安安全单位”为重点的系列创安活动,把社会治安综合治理各项措施落实在实处,消除隐患、堵塞漏洞,不给犯罪分子以可乘之机。2、加强治安保卫工作规范化建设,夯实工作基础,全面落实责任。按照规范管理的要求,强化管理措施,做好治安保卫基础防范工作。3、加强暂住人口管理,采取切实有效的措施,规范管理,进一步提高暂住人口管理水平。4、强化消防和爆炸物品管理,在消防安全管理上,各部门、各单位要强化领导,主要领导亲自过问,主管部门切实负责,相关部门要形成合力,做到谁主管、谁负责,谁检查、谁负责,谁签字、谁负责,切实把责任制落实好。加强消防工作,首先要开展消防法规和消防常识的宣传普及活动,提高广大职工的消防意识和防灭火能力。其次要积极开展多种多样的消防安全检查活动,查找消防管理的薄弱环节,查找火险隐患,及时整改,确保安全。在爆炸物品管理上,要坚持严管、严防、严查、严打的原则,从抓防范、夯基础、促管理入手,做好爆炸物品的管理工作。(四)广泛开展企地共建活动,为企业发展创造良好的周边环境。要重视和加强企地共建工作,积极参与和支持所在地的社会治安综合治理工作,主动加强与周边地区的沟通联系,积极承担起应尽的治安责任,协助和配合地方做好治安防范和管理工作,共保一方平安。(五)规范工作机制,建设高素质的保卫队伍。要规范企业治安管理体制,健全保卫工作制度,提高保卫人员素质,切实增强做好企业保卫工作的自觉性和主动性,建设一支精干高效的保卫队伍,确保矿

山治安稳定,促进企业安全生产和经营活动顺利进行。(六)加强文明环境治理,公共场所禁止吸烟,入矿佩带胸卡,自行车及其它各种车辆禁止乱停乱放。(七)严格执行社会治安综合治理一票否决制,对存在或发生比较严重的社会治安问题尚不够一票否决的,根据综治委(2009)4号文件精神,按规定对有关责任人进行处理。(八)落实目标责任,进行目标考核。为促进社会治安综合治理与创建“社会治安安全单位”工作的顺利开展,矿对各单位社会治安综合治理落实责任制,并进行严格的目标考核,具体要求是:1、责任目标(1)把稳定工作作为一项重要的经常性工作,做到、综合治理、矛盾纠纷排查调处领导机构健全,责任落实,坚持正常的工作制度。(2)妥善处理各类矛盾纠纷、化解不稳定因素,把矛盾纠纷炖化在基层,超前做好和上访工作,对重大问题要超前做好预案,杜绝进京赴省上访。(3)积极开展系列创安活动,搞好学校的治安工作,加强对要害部位,易发案部位的工业物资和易燃易爆、危险品的管理,做到制度健全、防范措施落实,发现隐患限期整改,否则给予经济处罚。(4)加强单位内部治安管理,杜绝重大恶性案件,多发性案件得到有效控制,力争消灭一般案件和政治案件,确保无职工犯罪。(5)对职工进行思想道德和法制教育,增强法律意识,用积极健康的思想文化占领职工业余生活阵地,“黑、邪、黄、赌、毒”等问题得到控制。(6)建立有效的人口管理制度,暂住流动人口管理正常化、制度化、规范化。对刑释解教人员、轻微违法犯罪人员和后进青少年的帮教组织健全、措施落实。(7)认真落实重特大案件查纠制度和国家集体财产被盗责任赔偿制度。(8)强化消防管理,在消防安全管理上,杜绝隐患,各负其责,确保安全无事故。(9)完善劳动关系预警机制,依法调解和处理劳动关系,维护企业和职工合法权益。(10)加强文明环境创建工作,杜绝乱搭乱建、自行车、机动车乱停乱放,公共场所严禁吸烟,入矿严格执行胸卡制度,确保文明创建工作健康发展。2、考核办法。按附表二的内容执行。3、奖罚:年终由综治委组织考核,得分在90分(含)以上的单位奖500元;得分在80分(含)~90分的不奖不罚;得分在80分以下的罚500元。4、对在综合治理与“创安”工作中成绩显著的单位和个人,以及同违法犯罪作斗争的有功人员,矿将另行给予表彰和嘉奖。5、对工作不负责任,治安混乱,导致国家、集体财物被盗等各类案件的发生,除

根据有关规定予以赔偿外,还要追究相应责任,对严重失职造成刑事案件或重大治安灾害事故者,追究刑事责任,依法从严处理。2009年,我矿社会治安综合治理及创建“社会治安安全单位”工作任务繁重,各部门、各单位要密切联系实际,按照“谁主管、谁负责”的原则,以人保班,班保区,基层单位保矿,从而将整个矿区的社会治安综合治理工作再推上一个新的台阶。

第7篇:企业安全消防预案范文

落实;继续深入开展“安全生产年”活动,全面深化安全生产“三项行动”和“三项建设”各项工作措施,有效防范和坚决遏制各类事故,确保全区安全生产形势的持续稳定。

按照会议安排,我代表区安委会,向大会做安全生产工作报告。

一、2009年区域安全生产工作回顾

2009年我区安全生产工作认真贯彻落实市委、市政府、市安委会关于加强安全生产工作的指示精神,以深入开展“安全生产年”为主线,以防范事故为目标,扎实开展“三项行动”,切实加强“三项建设”,强化区域安全管理基础工作。全区各企业各单位负责人对安全工作重要性的认识普遍提高,各项安全管理工作得到进一步强化,企业总体安全管理水平和能力呈现了明显的上升趋势。

全年未发生较大以上安全事故,确保了区域安全生产形势的总体稳定,有力的促进了区域经济的快速发展。

1、各级领导高度重视,安全责任制体系逐步完善。

2009年,全区上下形成了三个安全责任制体系,安全生产责任制管理达到纵向到底、横向到边。一是安委会与24个成员单位进一步明确了各自的安全监管责任;二是安委会与248家企业负责人签订了《安全生产目标责任书》,规建局与85家建筑施工企业签订了《建筑工程三方主体安全生产责任书》;三是企业内部建立了由总经理、副总至车间、班组岗位层层分解、层层落实的责任制体系。

2、认真履行政府安全监管的职能,严格依法监管

2009年,安委会加强领导、统一协调、齐抓共管,坚持安委会季度例会制度,定期分析研究解决区域性的安全问题。公安、消防、交管,安监、社发、规划建设等安委会成员单位,强化了对安全违法现象的专项治理,收到了较好的效果。

一是深入开展迎国庆、保安全、保稳定活动,确保了在国庆60周年期间区域安全稳定。海港、空港各部门以签订“迎国庆、保安全”责任书、开展安全大检查、大宣传等多种形式,全力维护国庆60周年安全稳定。两个交警大队以迎国庆、整秩序、保安全为中心,集中治理酒驾、超载、闯红灯等违法行为,处罚教育驾驶员15900余人次,实现了降事故、保畅通、保安全的目标。

3、全区各企业认真履行安全生产法定职责和主体责任,安全生产工作进一步加强

在管委会、安委会及有关部门的指导和服务下,区内各企业认真落实“安全生产年”工作部署,认真开展安全生产隐患排查,普遍开展安全培训,营造积极向上的企业安全文化氛围,安全管理水平逐年提高。马鲁雅斯公司在公司内部设立“安全角”,通过模拟违章行为所造成的伤害警醒全体职工遵章守纪,杜绝三违;空客、加铝、九三油脂、正达科技等公司,通过开展危险化学品使用、储存安全标准化活动和职业安全卫生体系认证,进一步提升了企业安全管理水平;雪佛龙、中轻腾发、川崎振华、威斯特等企业建立健全了企业安全管理组织机构

和专职安全管理人员,开展隐患自查整改、隐患辨识活动,提高了员工自我防护技能,把安全生产纳入企业生产经营常态化、规范化、制度化管理,为全区企业树立了榜样,安全生产管理经验在全区得到推广。许多企业转变管理模式,变被动接受监管为自我约束管理,进一步增强了安全生产工作的内在动力。

4、落实宣教行动,深入开展“安全生产宣传月”

区安委会办公室认真落实宣传教育行动方案,加大员工安全教育培训的力度,组织举办各类安全培训班36期,培训企业法人代表、安全管理人员、特殊工种人员3700名。规建局、消防支队、公安分局、安监局等部门加强对外来务工人员的安全教育培训,送培训到企业,到施工现场,举办培训 5、进一步强化应急管理工作,提高应急处置能力。

加强应急管理工作,及时有效处置生产安全重大事故,努力降低事故损失和影响,是安全生产工作重要组成部分;2009年管委会重新编制了区域重大生产安全事故、重大特种设备事故、重大危险化学品事故应急救援预案,并已实施。同时,加强了应急演练,6月30日安委会在世京化学公司组织了以区消防支队为主,开发、塘沽两区消防队配合的危险化学品泄漏事故抢险救援演习。检验了企业员工自救和消防部队抢险救援演练成果。空客合资公司高度重视应急预案管理工作,制订了事故紧急疏散图,开展了员工急救培训和三次事故应急演习,做到有备无患。截至目前,我区大部分企业均已制订了应急预案报安委会登记备案。

6、安全生产的基础工作有了突破性进展。

2009年区安委会制定了《天津保税区建筑工程施工安全管理手册》、《天津保税区建筑企业、监理企业安全考核管理办法》、《天津港保税区关于进一步强化建设项目安全预评价和验收评价的规定》,《天津港保税区企业安全生产考核分级标准》,从源头上规范安全生产管理,提高了企业本质安全水平,进一步夯实了安全生产基础。

2009年,在不断提高企业安全管理水平的基础上,全区企业开展了安全生产标准化管理工作,监管部门制定和下发了标准化管理的有关文件,依照标准对现有的248家企业的安全状况开展等级评定。初步实现了对企业安全管理状况的定量考核,建立了对企业安全管理工作的激励机制,进一步提升了企业安全管理水平。年内还对85家建筑施工项目、248家企业逐一建立了企业安全档案。

二、事故发生情况及存在的主要问题

2009年我区未发生较大以上生产安全事故,区域安全生产形势总体稳定。但仍存在许多问题,全区发生安全生产死亡事故4起,死亡4人。经济损失150余万元;发生道路交通事故664起,其中死亡事故1起,死亡1人,经济损失500万元;发生火灾事故18起,损失166.5万元。对每起事故各监管部门均按照事故处理四不放过原则依法查处、召开事故现场会,通报事故情况,吸取教训,举一反三,同时开展安全大检查并对事故企业和责任人依法进行了经济处罚。在这里,将几起事故的情况通报给大家,希望引以为戒:

2009年8月26日下午16时许,天津太钢天管不锈钢有限公司点检员吴胜良(男,31岁),在点检作业时被夹在支撑辊与带钢之间,经抢救无效死亡。

2009年5月7日7时38分许,天津爱三汽车配件有限公司班车,与一辆重型自卸货车相撞致爱三员工王志韬当场死亡,25人不同程度受伤。

上述事故的发生,暴露出我区在安全生产管理方面存在严重漏洞,监管工作存在不全面、不彻底、不扎实的问题。个别企业内部的安全生产管理制度和措施不健全、不落实,留于形式;一些企业负责人对安全生产法律法规不熟悉,安全组织管理不落实;有的企业发生事故时,不能及时上报;一些企业员工的安全意识和安全素质不高,隐患识别不到位,自我保护能力差,习惯性违章操作现象严重;个别企业,生产工艺落后,设备安全保护设施缺乏,企业管理水平低,本质安全缺陷严重;一些驾驶人员心存侥幸,超速、超载、闯红灯、违章违规驾车,导致事故。这些问题的存在,影响了企业经济发展和区域的安全稳定。必须引起全区各企业、各部门和各级领导的高度重视。

一年来的工作使我们深深体会到:

必须深刻认识安全生产是一项长期、复杂而艰巨的工作。“安全第一”不是一句空洞的口号,是从血的教训中得出的深刻体会,在安全管理上一丝一毫的放松,一点一滴的侥幸心理,一个角落一个细节的忽视,都可能引发意想不到的事故。因此,在安全管理上,来不得半点马虎、半点虚假,否则后患无穷。

必须时刻把员工的生命安全和健康放在心上,真心真意地为员工安全生产提供保障。美国《经济周刊》2009年度经济人

物,中国工人位居亚军。周刊的评语是:中国经济顺利实现“保八”,在世界主要经济体中继续保持最快的发展速度,并带领世界走向经济复苏,这些功劳首先要归功于中国千千万万勤劳坚韧的普通工人。就是我们这些中国工人在工作环境、福利待遇同先进国家差距悬殊的情况下,为我国快速发展和世界经济的复苏做出了贡献。安全是职工的最基本需求,我们企业的负责人、各级安全生产组织、各级工会一定要把员工的生命安全和健康放在首位,像关心自己亲人一样,关心每一位员工的生命安全。

必须保持居安思危、防患未然的忧患意识,持续改进,把安全风险降到最低程度。事故风险来自对潜在危险和困难准备不足,包括思想上、制度上、行动上的准备。风险和危险不可怕,忽视它才是真正的风险。不能发生事故再去查找管理的漏洞;不能用职工的生命来唤醒安全意识。我们必须坚持预测风险,防范风险,化解风险,树立风险意识、坚持持续改进,建立完善的、防患于未然的安全生产长效机制;

必须以高度的责任感,从严管理、严格执法。安全生产责任心是安全生产的灵魂。“细节决定成败!”在安全生产工作中,稍有疏忽,就是人命关天。我们要以高度的政治责任感和对党对人民高度负责的精神,坚持依法依规、强化约束,不断健全和落实安全生产各项制度,全面履行法律赋予政府监管部门和各企业各单位的神圣职责。

必须深入推进安全生产标准化,将安全生产管理注入生产的每一个环节、每一个角落。标准化管理和标准化认证是安全生产管理的有效途径,国外企业已广泛应用,我区许多安全管理先进企业正是通过标准化管理和标准化认证,全方位提高了企业安全管理水平,使复杂的安全生产管理工作常态化、制度化、规范化。只有高度重视标准化管理,全力以赴抓好落实,才能把企业安全生产工作提高到一个新水平。

同志们,我们现在正建设和谐社会,落实科学发展观,安全生产事关全局,安全责任重于泰山。我们要以改革的精神、创新的思路、发展的态度解决安全生产中的各种问题,善于总结推广行之有效的经验,在实践中推进安全生产制度创新、工作创新,不断开创安全生产工作的新局面。

三、2012年主要工作任务

2012年,是滨海新区开发开放全面提速的一年,也是我区全面发展的关键一年。今年的安全生产工作将面临着一系列的新情况新问题和新挑战,维护社会和谐稳定任务繁重。夺取应对国际金融危机冲击全面胜利、保持区域经济快速发展,安全生产工作十分艰巨。我们一定要增强必胜信心,树立忧患意识,牢牢把握机遇,努力把安全稳定的各项工作做得更好。

(一)全面认真落实《天津市安全生产责任制规定》,进一步加强安全生产责任制体系建设。一是按规定要求修改和完善管委会与各部门、与各企业《安全生产责任书》的内容,达到全覆盖;二是加强制度建设,完善安委会工作例会,逐级监督检查,隐患排查、检查告知、责任制考核、奖励与处罚制度,确保责任制全面落实到位;三是认真履行各部门、各企业监管责任制。加大综合治理和联合执法力度,协调解决区域共性和较大安全生产问题,对不履行安全生产责任制,不积极整改重大隐患,责任制考核不合格的部门和企业主要负责人实施约谈、处分、处罚和问责制,切实把安全生产责任制做实、做到位。

(二)企业安全生产工作

2012年在继续开展好“三项行动”和“三项建设”的工作中,重点开展好安全生产“四项活动”。

1、开展创建安全生产零死亡区域和零事故企业活动。

一是进一步完善三个层次的安全生产目标责任体系。即:安委会与各成员单位;安委会与区内各企业;各企业内部层层分解、层层落实的安全目标责任体系。抓好责任制的落实和考核,实现安全生产人人有责、人人尽责的良好局面。

二是深入开展标准化管理。认真抓好企业开展安全标准化检查和安全等级评定工作,总结2009年评比经验,修改等级评定标准,实事求是进行评比,并将评比结果向社会公布。

三是加大对危化、机械、冶金等高危行业的监管力度,提高对危险源点、危险工艺、危险部位的技术监管水平;开展对高危作业场所和工艺的专项治理活动。

四是强化企业安全生产源头管理,强化危险化学品的企业行政许可、备案工作;加强与招商、综合经济等部门的协调沟通。认真抓好建设项目“三同时”审批,安全预评价,验收评价。杜绝生产力水平低、生产工艺设备落后的企业落户我区,加大企业员工工伤保险的全覆盖,维护员工的合法权益。

2、开展企业全员培训、自觉遵章守法杜绝“三违”活动。

一是认真组织、策划开展好“安全生产月”系列活动。

二是加强对企业一线员工的全员安全培训,制订培训方案,分期实施。三是与规建部门对建设施工的农民工进行全员安全教育培训。四是加强对企业法人、安全主管、安全员和特种作业人员的培训,达到持证上岗。

3、开展安全生产隐患全员辨识和排查治理活动。

一是企业全体员工对自己的工作岗位及其周边,存在的隐患进行全面识别,分析可能发生的危险和事故,采取措施进行整改和防范,各企业要认真组织、着力改进,对识别好的员工要给与奖励。二是企业要组织安全管理人员,对全厂的安全隐患进行全面识别,制定整改计划,逐步加以改进。三是对于专

业性、技术性强的隐患问题,要聘请专业技术机构,进行重点识别。四是组织开展好节假日、重要敏感时期和大型活动的隐患排查安全工作,使隐患排查治理工作制度化、经常化、常态化。五是认真组织开展防硫化氢等有毒有害气体中毒和防触电、防雷击、防静电的专项整治工作。要发挥企业工会组织和职工群众的监督作用,发现、举报三违现象和事故隐患,提高安全意识,持续整改事故隐患,做到防患未然。

4、开展提升本质安全、加强基层基础建设活动。

一是各企业通过专家协助、集中辨识等方式,认真查找本单位在本质安全上存在的缺陷,制定计划、逐条逐项地加以解决。各企业要不断地增加安全投入,从根本上解决安全基础不牢固的问题。二是进一步强化安全管理体系建设,培养一支懂技术、善管理、能力强、素质高安全生产管理队伍。要采取行之有效的手段和措施,严格落实各项制度和管理规程,落实各项整改方案和计划,全力保障安全管理体系正常运行。三是进一步强化应急工作。完善各项专业预案,健全覆盖全区各有关部门、各类生产经营单位科学有效的预案体系。落实应急资源和物资的储备,与有关救援组织、单位、专家等签订应急救援协议。做好应急预案的培训和演练,落实好企业应急预案的制定、上报和评审工作。四是依法查处生产安全事故,严格按照“四不放过”的原则严肃处理。

(三)建筑施工安全工作

2012年,继续加强对重点企业、重点项目、重点部位和重点环节的监督检查,督促和引导企业将隐患排查治理、环境清整与日常安全生产和文明施工管理工作相结合,推动安全生产和文明施工管理各项制度的落实。努力做好7个方面的工作:

1、严格执行《保税区建设工程文明施工管理手册》和《保税区建设工程施工安全管理手册》,加强施工现场文明施工标准化管理,开展对建筑业企业、监理企业综合考评,完善保税区建筑市场准入和退出机制。

2、加强建设安全、文明施工措施的全面落实,加大对项目经理行政处罚力度,抓好建设工程安全、文明施工的动态管理。进一步提升区域工地的形象水平。

3、努力提高施工现场人员的安全意识,强化农民工安全知识、技能培训。落实施工管理人员及特种作业人员持证上岗制度,坚决查处无证上操作和违章作业行为。

4、加强对建设工程安全事故易发环节的治理,继续开展防高空坠落、脚手架、落物打击、深基坑支护、临建防火、防触电、防机械伤害等专项治理,建立恶劣天气条件下的预警信息及时传递机制,使危险施工单位采取应对措施及时到位。

5、发挥安全监理职能,开展监理行为检查,对不履行安全监理职责的监理单位进行严肃处理。

6、培育保税区的安全文明施工管理的样板工地,组织学习观摩,提高各建设施工的安全管理水平。

7、继续关注现场工人居住、生活条件,在有条件的工地,逐步实行物业化管理。

(四)公共卫生安全工作

2012年公共卫生安全将以食品、药品卫生监督工作为重点,以推进职业卫生监管工作为突破口,加大卫生监督综合执法力度,不断创新和优化卫生监管模式,提升卫生监督执法效能,为全区人民群众的身体健康和社会经济建设服务。

提升疾病防控水平。完善疾病防控体系和突发公共卫生事件应急机制,加强对严重威胁人民群众健康的传染病、地方病、职业病和慢性病等疾病的预防控制和监测;继续抓好麻疹、手足口、甲型h1n1流感、结核病、病毒性肝炎等传染病防控工作。提高突发事件预警预测能力,有效控制疾病的发生和流行。

(五)特种设备安全监管工作

1、强化教育培训,特种设备操作人员持证率达到100%。

通过对特种设备监管、协管、生产、使用各环节人员的全面培训,杜绝特种设备无证操作行为。

2、加大专项整治力度,确保特种设备注册登记率和定期检验率达到100%

建立重点监控企业季报制度,深化各项专项整治和加大执法力度,切实摸清底数,跟踪督促整改,持续消除隐患。

(六)道路交通安全工作

1、保持高压态势,深入开展各类交通秩序整顿。开展针对超速、超载、闯红灯等违法行为的专项治理行动,切实形成严查严管的态势,降低事故隐患。

2、深入开展公路治堵工作。延长勤时,全员上路,加强疏导。施行大货车限时限行制度,全力确保道路顺畅、安全。

3、持续开展电动车治理活动。针对界内路口多、无非机动车道等情况,加大力度治理无牌无证电动车、逆道行驶等违法行为。教育群众自觉遵守《道路安全法》,提高交通安全意识,杜绝违法行为。

4、深入开展交通安全宣传教育工作,强化源头管理。认真贯彻落实《天津市道路交通安全防范责任制规定》。充分利用声、屏、报、网的宣传形式,努力扩大交通安全宣传的影响力。

5、加大机动车超载、超限、超速治理力度,打击非法客运,确保道路、桥梁安全运营。

(七)消防安全监管工作

1、进一步加强消防安全责任制体系落实。深入推动贯彻落实《天津市消防安全责任制规定》,依法履行消防安全的领导责任、监管责任和企业主体责任。积极推行单位消防安全标准化管理。

2、充分发动消防志愿者积极性,创建消防安全形势新格局。加大消防宣传力度,进一步提高消防安全意识。加大消防培训,充分发挥志愿者优势,警民联动。全面提高社会全民防火安全意识。

3、以开展消防安全专项治理为重点,扎实做好火灾隐患整治工作。完成好重点时期、重要节假日消防保卫任务,确保各项保卫任务圆满完成。深入开展“消防产品市场准入专项治理”,不断规范保税区消防产品的使用。

4、认真研究区域灭火救援特点,加强企业灭火实战演习演练。强化预案制定,进一步完善大型预案,及时修订和补充相关内容,确保预案制作贴近实际,符合实战要求。完善企

业电子预案制作,全面提升预案制作水平。

第8篇:企业安全消防预案范文

一、指导思想

深入贯彻党中央、国务院关于加强安全生产工作的重要指示,以全区安全生产和消防工作会议精神为指导,按照"突出重点、明确责任、防消结合、综合整治、注重长效"的原则,对全区板材加工企业消防安全进行全面整治,全面排查整治火灾隐患,严肃查处消防违法行为,坚决预防和遏制重特大火灾事故的发生,全力维护全区消防安全形势持续平稳。

二、工作目标

通过开展专项整治行动,加强板材加工企业消防安全监管,落实企业消防安全主体责任,提高企业主、员工的消防安全意识和自防自救能力,努力形成"群防群治"的消防安全工作格局,为全区经济又好又快发展营造安全的消防环境。

三、整治范围和重点

(一)整治范围

全区范围内的板材加工企业、板材解制场所以及已年审板材经营加工许可证的家具厂、沙发厂、木片厂、旧房木料加工厂等场所。

(二)整治重点

1、企业是否落实消防安全主体责任,消防安全责任人、管理人是否依法履行职责,是否制定并落实消防安全制度、消防安全操作规程;是否制定灭火和应急疏散预案,并组织演练;是否开展防火检查、巡查和员工消防安全教育培训,消防安全"四个能力"建设是否达标。

2、企业总平面布置、防火间距、消防车通道以及建筑耐火等级、防火分区、安全疏散等是否符合消防技术标准要求;厂区内是否设置消防蓄水池,水池设置的位置是否便于消防车取水。

3、是否存在生产、储存、住宿"三合一"现象。

4、员工宿舍是否存在使用易燃可燃材料搭建的现象,疏散通道设置是否符合规范要求。

5、生产车间内电气线路敷设是否符合要求。

6、厂内是否配备手台机动泵及消防水枪、水带;水泵是否使用燃油驱动。

7、企业消防器材、设施是否齐全,消防水源是否落实。

8、锅炉房设置是否符合规范要求,是否与厂房、仓库等使用实体墙进行分隔。

四、整治措施

(一)对消防设施、器材的配置、设置不符合消防技术标准,或消防设施、器材不能保持完好有效的,责令整改拒不改正的,从重处罚。

(二)对占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口,埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距,责令整改拒不改正的,一律依法,所需费用由违法行为人承担。

(三)对以违章搭建的彩钢板临时建筑作为员工宿舍的,存在重大火灾隐患的,应通知有关单位或个人立即停用并将人员迁出,消除火灾隐患。

(四)对于生产、存储、住宿设在同一建筑物内的一律责令停产停业。

(五)对于生产车间内电气线路敷设未按要求穿金属管保护的,依法责令限期整改。

(六)板材加工企业未按要求设置消防水池(不小于50立方米),未按要求设置一定数量燃油驱动消防水泵的,责令限期改正。

(七)板材加工企业在干燥、刮(砂)光等工序中,未根据实际情况采用有效技术措施,配备相应除尘设备的,责令限期改正,拒不改正的,从重处罚。

对于整治过程中发现存在影响公共安全的重大火灾隐患,由各镇人民政府、街道办事处、工业园区管委会依法责令停产停业。对经济和社会生活影响较大的,由区政府依法组织公安机关及相关部门从严治理。

五、工作步骤

(一)动员部署阶段(现在起至5月10日)。各级各有关部门、单位按照本方案的要求,结合自身工作实际,制定具体的实施方案。成立专门的组织机构,明确工作职责,建立工作机制,召开专题会议,迅速部署开展工作。

(二)排摸自查阶段(5月11日至5月20日)。在前期动员部署的基础上,由各板材加工企业按照《中华人民共和国消防法》等法律法规、消防技术规范和标准以及本《实施方案》的要求认真自查自改。自查整改结束后,各板材加工企业向所在镇人民政府、街道办事处、工业园区管委会写出自查整改情况说明。

(三)排查整治阶段(5月21日至6月底)。各镇街道、工业园区集中开展辖区内板材加工企业消防安全专项整治,建立工作台账,实行实名制登记备案,确保不走过场、不留死角。对排查出的火灾隐患,能立即整改的,责令单位立即整改;不能立即整改的,要督促单位落实整改方案、整改责任、整改措施和整改资金,限期整改;对于危及公共安全的重大火灾隐患,要挂牌督办并限期整改销案。

(四)总结验收阶段(7月1日至7月底)。由区板材加工企业消防安全专项整治工作领导小组对各镇街道、工业园区专项整治工作进行检查验收,对整治工作不力、效果差的单位进行通报批评,并限期整改。

六、工作要求

(一)切实提高认识,加强组织领导。按照属地管理原则,各镇街道、工业园要成立由主要负责人牵头的专项整治工作领导小组,切实加强组织领导,积极组织开展专项整治工作,对检查出的隐患问题要及时整改,不留死角,使整治工作落实到实处,消除板材加工企业火灾隐患,推动平安建设。

(二)加强部门联动,形成整治合力。各职能部门要在专项整治工作领导小组的统一指挥下,认真履行工作职责,密切配合,形成合力,定期通报专项治理进展情况,研究新情况,处理新问题,确保专项治理工作有条不紊地开展。

第9篇:企业安全消防预案范文

关键词:消防安全管理责任

中图分类号: TU714 文献标识码: A 文章编号:

消防安全是每个企业的头等大事,关系着企业的生存和发展,水火无情,讲的就是消防安全的重要性。消防工作重点主要以预防为主,防消结合,才能提高消防安全管理效果,确保烟草企业安全生产,安全运行。火灾的发生一般都离不开三个要素:点火源(火柴棍、烟头、电火花)、可燃物(木材、棉花、纸张)、助燃物(氧气、氧化剂),其中点火源是一切火灾事故的源头,如果从源头抓起,我们就能尽最大的可能防止火灾的发生。

一、加大消防安全的宣传教育,增强全员消防安全意识

消防工作难度大,点多面广,事故的发生率高,必须依靠我们全体员工的力量共同参与,紧密防治,这样才可以得到有效控制。在消防管理工作中,我们要高度重视消防宣传教育工作,认真贯彻“预防为主”的消防工作方针,加强对单位的宣传教育,重复利用宣传标语、黑板报、网络以及召开会议等形式对全体职工进行宣传和教育,要做到深入人心,绝对不留死角,使全体职工的消防安全意识得到进一步提高,尤其自防自救能力得到增强。认真学习《中华人民共和国消防法》相关内容,熟悉消防法规,消防安全制度和保障消防安全的操作规程,结合本单位实际,制定灭火应急预案,进行消防安全培训,定期组织职工实施现场灭火消防演练,加强消防意识,提高防灭火技能。

二、提高防火安全检查的质量,确保烟草企业消防安全

提高安全防火检查的质量,是烟草企业消防安全的前提和保障,落实“预防为主”的消防方针的有效途径。安全防火检查的好坏,直接关系到隐患能否得到及时的发现和消除,并且关系到整个烟草企业的生产安全、设备安全和人身安全。那么怎么才能提高防火安全检查的质量呢?[2]

1、提高安全防火检查人员的专业素质。安全检查人员的素质提高在消防安全工作中至关重要,关系着消防工作的切实效果,那么如何能提高安全防火检查人员的素质呢,首先提高其政治素质,在纷繁复杂的社会中,消防检查员要立场坚定,严格执行消防检查员的职责,绝对不能,争取现场的主动权,把火灾消灭在萌芽状态,对单位负责,对人身安全负责,其次提高文化修养,随着科学技术的发展,消防器材也再不断的提高和更新,功能不断的升级,提高文化修养增强理论功底,提高语言表达能力,加强群众联系,讲究方法,坚持原则,为达到有效的检查奠定牢固的基础。

2、紧密结合单位的实际,采用有效的安全防火检查方法。安全防火检查需要紧密联系单位的实际情况,了解单位的整体布局,消防设施的配备,人员结构等,提高消防安全力度,重点在于了解现场,需要现场实际情况的反馈,方法有多种,在此重点说两种方法,一是要了解单位消防组织结构,人员构成,消防设施配备方位图,二是加强联系,引起领导、职工和群众的高度重视,齐心协力把火源消灭,确保“预防为主”的方针落到实处。

3、加强安全防火组织的领导力度。领导的重视和支持对安全防火检查的开展至关重要,是检查工作效率的有力保证,领导能够调动全体职工消防的积极性,消防检查员也要积极配合领导的工作,积极配合领导宣传、争取全员参与防火,消除火灾隐患,创造安全工作环境。

4、明确防火安全检查的目的、配备防火安全检测仪器。安全防火检查不但要发现问题更要要说明问题、落实整改措施,督促各单位单位、各部门及时整改火灾的隐患,决不能有头无尾,检查完了就不管了,关键在于隐患的消除。在检查过程中,消防监督员要认真向随查人员及在场的职工说明火灾隐患所在位置,危险性具体有多大等等;检查完后,对检查过程中发现的重大火灾的隐患,要及时提出整改方案,下发整改的通知,限期整改,一定要做到责任到人;对整改不力和重视不够的,要严格的依法办事,并通报批评进行“曝光”。这样既查明了火灾的隐患,又教育了职工和群众,引起领导的重视,事半功倍。防火安全检测仪器具有科学性,精确度高,消防监督机关必须配备防火安全检测仪器,提高防火安全检查的科学性和说服力。

三、完善各种消防安全规章制度,明确责任,强化组织领导责任

落实消防安全责任制,制定本单位的消防安全制度,消防安全操作规程,一旦发生火灾,我们能否及时准确地争取有效应急处置措施,对减少和降低火灾危害起着十分关键的作用,单位在发生火灾时,要能够做到反应及时,准备充分,科学决策,统一指挥,及时有效地综合资源,迅速针对火情实施有组织的控制和扑救,最大限度的减少人员伤亡和财产损失就必须制定完善的灭火和应急预案,学会应对和处置突发火灾事故的方法,熟练掌握应急处理程序和措施,最大限度地减少或降低火灾危害,提高单位防范自救、抗御火灾事故的能力。通过认真研究,结合实际,制定出以消防安全为主要内容《消防工作实施方案》,建立义务消防队,争取群众参与,做到属地管理和人人有责,可以达到一旦发生火灾,义务消防队的队员就可以第一到达扑火的现场。可以签定消防安全工作的目标责任书,明确各单位各部门的工作职责,做到层层落实责任制,将消防工作纳入到年终考核,制定奖惩制度,对因工作的不力而发生重特大消防安全事故的,一定追究负责人的责任。

应该把消防安全管理工作纳入企业经济和发展计划之中,将消防经费、(公共)消防设施和装备建设、(社会)消防力量发展、重大火灾隐患整改等纳入工作目标。定期召开消防工作会议进行部署,并层层签订责任状,量化分解任务,明确完成时限,将消防工作纳入绩效考核、社会治安综合治理考评之中,严格落实消防工作“一把手”负责制和“一票否决制”。加强对消防工作的组织领导,建立健全消防安全的组织机构,坚持多策并举,强化部门联动完善消防工作社会联动机制,全力推进消防安全“四个能力”建设,全面提升社会单位消防安全管理水平。要通过量化目标任务,细化职责分工,硬化工作措施,推动所属单位“四个能力”建设扎实开展。充分发挥领导作用,从实际出发、积极创新新,推进烟草企业消防安全长效联动机制落实。

参考文献: