学科建设总结精选(九篇)

第1篇：学科建设总结范文

尊敬的**组长，**处长，**同志，同志们：

从去年9月份开始，历时半年的深入学习实践科学发展观活动，目前已告一段落。科学发展观是指导本届班子开展工作的重大战略思想。通过这半年的学习实践，使我们对于科学发展观的认识更加全面、系统和深入，活动取得了显著成效：一是全局上下形成了坚持改革创新、推动科学发展的广泛共识，二是收获了一批推进我局各项事业科学发展的调研及实践成果，三是解决了一批影响和制约全局科学发展以及基层、群众迫切需要解决的突出问题，各项建设工作呈现出良好的发展势头。经群众测评，本次学习实践活动思想成果满意度达99.5%，实践成果满意度达99.2%，惠民成果满意度达98.8%，总体评价满意度达99.7%。在此，要特别感谢以**同志为组长的市学习实践科学发展观活动第三检查指导组的精心指导和有力帮助，让我们以热烈的掌声，向他们表示衷心的感谢！

与以往的历次政治学习活动相比，我认为，这次学习实践活动至少有四个显著的特点：一是与工作实际结合最紧密。我们在准确把握科学发展观的精神实质和基本内涵基础上，与建设工作的具体实际和内在要求相结合，形成了一整套的工作思路，真正做到学以致用，用有所成。二是覆盖工作范围最广泛。建设领域的各项主要工作，包括工程建设、节能减排、产业升级、行业和谐、安全生产、自主创新等，均与科学发展观息息相关。在去年的动员会上，我们提出以科学发展观为指导推动建设工作“六个发展”，这“六个发展”实际上就代表了当前建设工作最主要的六个方面。三是贯彻落实最彻底。活动过程中，我们既有思想观念的创新，又有体制机制的突破，既有发展模式的转变，同时还涉及到一些突出问题的解决，真正做到在积极改造主观世界的同时，努力改造客观世界。四是活动成效最实在。活动的成效直接体现在一些数据指标上。比如去年通过大力推进建筑节能，全市建筑节能总量达40.8万吨标准煤，占全市当年节能减排目标的49%。同时，活动成果还体现在一些政策法规的出台上，如即将颁实施的《**市建筑废弃物综合利用条例》，就是建设领域实践科学发展观的一个重要成果。

这次学习实践活动，是全局系统上下疏理发展思路、理顺工作机制、破解发展难题的重要契机，为我局工作的长远发展打下了坚实的基础。通过学习实践活动，我局在贯彻落实科学发展观方面，取得了多方面的重要成效，形成了若干重要成果，归结起来主要有以下四点：

一、牢固树立了“五个理念”，进一步明确了今后一段时期建设工作的指导思想和发展思路。我们将科学发展观与建设工作具体实际相结合，逐步形成了推动建设领域科学发展的若干重要理念，成为指导建设工作科学发展、开创建设事业新局面的重要思想武器。一是树立了以人为本的理念，在工作中，更加注重建筑的人文关怀，突出民生工程的重要意义，强调建设为了人民、建设依靠人民、建设成果由人民共享，避免“见物不见人”；二是树立了绿色建筑的理念，面对“四个难以为继”的瓶颈性制约，通过推行“四节二环保”的绿色建筑，努力推动城市建设的可持续发展；三是树立了安全发展的理念，把建筑安全生产和燃气安全管理放在更加重要的地位，强调安全发展是科学发展的应有之义，没有安全发展，就没有科学发展；四是树立了和谐发展的理念，更加注重产业的协调发展和行业的和谐稳定，强调建设领域社会建设的重要性，大力弘扬“和谐、务实、创新”的建设文化；五是树立了全寿命周期理念，从全寿命周期的角度谋划建设工程管理，加强统筹兼顾，拓展工作视野，既关注建设过程的质量安全，又关注使用过程的成本效益。

二、有力促进了“四个转变”，推动建设发展模式不断创新。一是推进经济增长方式由高耗能粗放型向节能环保型转变。我们高起点确立了“打造绿色建筑之都”的奋斗目标，形成了较为完善的建筑节能和绿色建筑法规标准体系、行政监管体系以及市场运作体系，工作重心正在实现由单纯建筑节能向发展绿色建筑转变，由建筑节能向管理节能转变，由单栋建筑向发展绿色社区、城区转变，建筑用能增长方式由粗放型、高消耗、高污染向精细化、高效能、低污染转变，有力地推动城市建设全面协调可持续发展。二是推进建筑生产方式由劳动密集型向技术密集型转变。进一步加大建设科技投入，不断提高建设科技含量，着力推进建筑现代化、标准化、工业化、信息化。三是推进项目管理模式由分散型向集约型转变。大力推进设计施工一体化，发展bt、bot、设计施工总承包、项目管理、代建制等与市场经济相适应、与国际惯例相接轨的项目管理模式，逐步实现项目管理模式的专业化、市场化和多元化，提高项目管理的集约化水平。四是推进建筑产业结构由“纺锤型”向“金字塔型”转变。积极实施强企战略、大企业战略、总部经济战略、品牌战略、走出去战略等五大战略，推进深港建筑市场一体化试点，培育和发展龙头企业和优势企业，着力解决当前本地房建企业同质化恶性竞争、本地企业与 外地企业数量倒挂等结构性难题，构建有机统一、协调发展的现代建筑产业体系。

三、积极构建 “三大机制”，努力破解建设事业发展体制机制难题。一是构建工程建设全过程控制机制。统筹兼顾工程建设各阶段的关系，将工程质量、安全、造价和进度控制贯穿于工程建设全过程，确保各阶段、各环节、各要素前后衔接、层层控制、跟踪监督、有机统一。二是构建质量安全管理源动力机制。突出建设单位在质量安全管理中的核心和主导作用，实现监管重点从传统的以勘察、设计、施工、监理四个主体为主向以建设单位和开发商为主转变，监管方式从以管理和监督为主向以调动各方责任主体第一动力为主转变。三是构建招标投标三公与择优机制。发挥招标投标杠杆作用，改进低价中标原则，实行优质优价，对优质工程单位进行工程奖励，在全行业营造重视质量安全的良好氛围，使工程建设走上以优促优的良性循环轨道。

四、着力做好“三抓三保”，切实增强了保障经济社会发展的能力。保增长、保稳定、保民生是全市的工作大局，是当前的第一要务。无论是保增长、保稳定，还是保民生，建设系统都责无旁贷，承担着“排头兵”和“主力军”的角色。通过学习实践活动，全局系统上下保障发展的思想更加明确，服务大局的意识更加自觉，促进增长的决心更加坚定。主要体现在：一是抓建设，保增长。投资拉动是保增长最重要的手段，在我市，预计将拉动gdp增长4个百分点。而绝大多数的投资项目，最终要依靠工程建设活动才能转化为促进经济增长的动力。全市建设系统的核心工作就是一心一意搞建设，千方百计保增长。抓建设首要的任务是抓质量安全。建设任务越是繁重和紧迫，越是要高度重视质量安全工作。其次是抓服务，实施“十大服务措施”，特别是要提高招标投标效率，全面推行网上投标和电子化评标，尽可能缩短招标投标的周期，同时开足绿色通道，实行提前介入、跟踪服务，为工程建设和产业发展创造良好的环境。二是抓行业，保稳定。全市50万建筑队伍，既是抓建设、保增长的主力军，同时也是最大的弱势群体，是当前影响社会稳定的重点领域。特别是目前金融危机尚未见底，房地产业发展形势尚不明朗的形势下，建筑行业的维稳工作更加突出。要继续推行劳务分包，加强建筑工人教育培训，推行“五个一工程”，建立“清欠”长效机制，切实保护农民工合法权益，维护行业及社会的和谐稳定。三是抓实事，保民生。要着力抓好民生工程建设，提高政府服务民生、保障民生的能力，特别是要全力做好市政府十大民生实事和我局系统十件民生实事，真正把保民生的工作落到实处。

总的来说，我局各项工作已经走上了科学发展的正确轨道，但我们也要清醒地看到，工作中还存在不少问题和不足，表现在一些同志的思想观念还没有从传统的思维习惯中转变过来，一些体制机制问题尚未得到完全理顺，干部队伍的思想作风、工作作风还有待进一步提高。所有这些，都需要在今后的工作中努力加以克服和解决。

第2篇：学科建设总结范文

一、工作措施及工作成效

（一）领导重视。我局把2018年法治政府建设工作列入重要的议事日程，始终作为全局的大事来抓。成立了以局长为组长，副局长为副组长，办公室工作人员为成员的科技局法治建设工作领导小组，定期召开工作会议，研究部署法治建设工作两到三次，及时进行周密安排，按要求做好总结和汇报工作，并把法治建设工作纳入科技局年度考核，引入奖惩机制，增强全局上下做好法治建设工作的紧迫感和责任感。

（二）深入开展法治建设宣传工作。我局2018年重点做好了三个方面的工作：一是抓好《“七五”普法读本》、《公务员法》、《知识产权法》、《行政处罚法》、《科技进步条例》、《应急条例》等的学习宣传，着力提高广大干部职工的学法、用法意识。今年我局组织系统全体人员参加的大规模的知识产权工作培训两次，培训300多人次。通过培训，在全系统领导干部和机关公务员、行政执法人员中继续深入学习宣传党的民主法制理论和党的依法治国、建设社会主义法治国家的基本方略、依法治市战略以及依法维护知识产权人合法权益，着力提高科技执法工作者的依法决策、依法行政、依法管理的公共服务能力和水平。二是切实抓好重点对象的法制宣传教育，着力增强法制宣传教育的针对性。我局“七五”普法的重点对象是领导干部、公务员、行政执法人员，通过学习测试和公务员法律知识竞赛等形式使普法工作取得了很好的实效。今年，全局15名领导干部参加了《宪法》、《监察法》和《公共法》知识考试，参加考试率和合格率均达到100％，成绩优良。三是坚持法制学习与法制实践相结合，着力提高科技行业的法制化管理水平，明确权责一致，扎实推进行政执法责任制和行政执法责任追究制。

（三）全面推进依法行政。一是严格落实政务信息公开。坚持讲求实效，结合实际，突出重点，创新形式，不断提高党务政务公开工作水平。改版升级了科技局官方网站，配合科技局官方微博、官方微信，形成多渠道，互动式的网络平台体系。做好科技各项工作的信息主动公开和依申请公开。严格按照公开目录做好各项信息公开工作，主动公开政务信息80多条，党务信息24条。二是完成了行政处罚裁量权基准制度和重大行政执法决定法制审核制度，使科技工作有法可依。我局对科技部门涉及的相关法律、法规、规章制度进行了梳理，不断修正、补充和完善我局的行政执法依据。三是加强法制队伍建设，提升人员素质与能力。我局根据实际情况，积极创造条件，提高队伍业务能力和综合协调能力，提高我局法制队伍的思想作风、工作作风和生活作风，树立奉献精神和大局意识，扎扎实实做好本职工作，全面调动各方面的积极性和主动性，共同做好依法行政工作。四是加强规范性文件的审查备案工作。上级公文传阅严格履行公文处理程序，提高公文处理质量。上级公文、领导批示、部门以及项目单位请示等公文做到及时签收、登记，不积压、不误传，来一件办一件，严格防止漏办和延误，实行谁承办谁负责；严格执行传阅制度。上级和有关部门来文、来电、信息等公文由办公室接收后，上报局领导及时传阅。紧急公文传阅不过夜，做到及时呈报有关领导，对急办事项，可以先通知有关领导和科室办理后传阅；公文经领导批示后，办公室对重点的传阅公文重点跟踪催办、查办。一般公文定期催办、查办，各科室对所办公文及时存档。对秘密公文、绝密公文要采取保密措施，严格控制传阅范围，不泄露机密，确保安全。办公室和各科室要做好公文的归档、保管工作，严禁出现丢失现象，否则按责任制定处罚，严重的要追究当事人的责任。五是强化行政执法监督工作。全局上下始终坚持立党为公，执政为民的工作理念，不断增强全局干部廉洁自律的意识，认真贯彻执行中央廉政准则和其他法律法规，始终保持情为民所系，权为民所用，利为民所谋的优良品德和工作作风。为此我局不断加强监督制约，实行责任追究制。一旦发现“吃拿卡要”等问题，将视其情节轻重，分别给予谈话、通报批评、调岗，以至纪律处分等，决不姑息。同时制定《朔州市科学技术局廉政建设制度》和《朔州市科学技术局廉政行为准则》两项规章制度，并公布监督举报电话，设立意见箱，切实做好我局行政执法监督工作。

二、推进依法行政工作的意见和建议

政府依法行政主体是政府，客体是人民群众，因此加强普法教育，提高依法行政意识是每个公民的义务。普法教育要抓住这两个重点：一是抓好领导干部普法教育。首先要教育行政机关工作人员特别是领导干部转变思想观念，清除官本位、特权思想，正确认识和处理权力与法律的关系，牢固树立法律权威至上、法律大于权力、权力服从法律的观念，在推动发展、处理矛盾时，善于运用法律手段解决问题。其次，要建立领导干部及工作人员学法制度，定期对其进行法律知识学习培训，并将学习情况和依法行政能力作为年终考核和提拔使用的重要依据，提高领导干部的政治和法律素质，增强他们依法行政的能力，做依法行政的模范，以此来推进全社会的依法行政。二是抓好群众的普法教育。利用灵活多样的宣传形式，大力宣传法律知识、依法行政要求，让群众知法、学法，增强他们利用法律武器保护自己合法权益的意识，监督执法人员的行政行为，从另一个层面推进政府的依法行政。

三、存在的问题和下一步打算

一年来，我局在法治建设、依法行政、法制宣传工作方面做了一些工作，也取得了一定成效，但上级要求相比，还有一些差距。下一步，要重点做好以下几个方面工作：

（一）进一步加强工作组织领导。结合本部门总体工作规划，进一步加强对法治建设、依法行政、法制宣传工作的领导，明确下年度工作计划，继续贯彻落实《中共朔州市委关于贯彻落实党的十八届四中全会精神全面推进法治朔州建设的实施意见》，保证经费到位，工作到位，确保今后依法行政各项工作的全面完成。

第3篇：学科建设总结范文

一、广泛动员,组织党员系统学习科学发展观

(一)成立组织机构。我们按照建设局的《实施方案》制定了本拆迁办的《实施方案》,成立了由*主任为组长的学习实践科学发展观领导小组,确保落实科学发展观第一阶段的学习活动取得成效。

(二)召开动员大会。2009年3月16日,全体党员干部聚精会神的参加了“学习实践科学发展观”动员大会。会议由*主任主持,会上*主任做了出色的动员报告。使大家充分熟悉到学习实践科学发展观的重要意义、指导思想、基本原则和目标任务,具体了解了本单位开展学习实践科学发展观的步骤和方法。

(三)灵活学习方式。从3月16日开始至4月7日安排了系统的学习目程,采取了自学、分片学习与集中学习相结合的方法,形成了主动有序的学习氛围,在本单位的各分队科室欣起了学习实践科学发展观的新*。

(四)突出学习重点。根据《实施方案》安排,党员重点学习《*论科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》、《十七大报告学习辅导百问》。通过学习,大家较为全面地把握了科学发展观的要义、实质、核心、基本要求和实现途径,清楚地熟悉到科学发展观的形成过程、历史地位和现实指导意义,为这次学习实践科学发展观活动打下初步基础。

二、结合实际,广泛深进开展科学发展观学习实践活动

(一)、*主任的动员报告精辟论述又结合拆迁工作实际。

首先概述了发展经济学的产生,又具体阐述了我党从科学发展观的形成和提出对科学发展观的实践和指导。

*主任指出要进步综合分析题目的水平、做好政治思想工作的水平、人际关系友善沟通的水平、亲情化人情化服务的水同等。不仅要通过学习深刻理解科学发展观的含义,还要用拆迁法规专业知识武装头脑,把学习领会科学发展观的成果转化为做好房屋拆迁治理工作的思路。

(二)、*副主任组织学习*总书记的十七大报告,给全体党员上了一堂生动的党课。

党的十七大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的会议。十七大报告对科学发展观作了最全面、最深刻、最鲜明的阐述。可以说科学发展观的理论体系已经形成,它是中国*理论创新的一个突出成果,体现了中心领导集体对发展内涵的深刻理解和科学把握,对发展思路、发展模式的不断探索和创新。

党的十七大报告指出:“科学发展观,第一要务是发展,核心是以人为本;基本要求是全面协调可持续发展;根本方法是统筹兼顾。”这一精辟的概括,深刻揭示了科学发展观的科学内涵和精神实质。

(三)、人人写学习心得体会,进步熟悉,增强了工作能力。

为突出学习实践活动的实际效果,每个党员对自己第一阶段的学习写了出色深刻的心得体会。他们纷纷表示,学习科学发展观尽非一朝一夕,而通过这段时间的学习,让他们深深体会到,面对学习、工作等现状,践行科学发展观的第一要务就是必须要搞好自身的学习,尤其在学习和理论实践方面有新的突破,用科学发展观指导学习实践,从而实现自我的发展。要充分发挥党员的模范带头作用,把学习科学发展观的心得体会带到工作中往,创建*的学习氛围,进一步推进拆迁办的学风建设,加强完善自身思想道德品质。

三、坚持不懈,继续开展好科学发展观的下步活动和实践活动

第4篇：学科建设总结范文

在中油集团公司和__炼化工程公司的统一部署和领导下，公司深入学习实践科学发展观活动历时三个月，经过广大党员干部的共同努力，已经顺利完成了各个阶段的工作任务。在学习实践活动中，我们切实用科学发展观武装党员干部思想，突出实践特色，在查找和解决突出问题中扎实推进公司经济工作，使学习实践活动成为推动公司科学发展的根本动力。我们坚持领导班子带头，全体党员干部积极参与，提升了干部员工的科学发展意识，加强了党员干部队伍建设，锤炼了扎实的工作作风，取得了显著的工作成果。

下面，我代表公司党委，对开展学习实践活动工作做总结，并对下一步工作提几点意见。

一、全面完成了学习实践活动的各项工作任务

1、组建工作机构，进行广泛动员。监理公司在3月20日召开党政领导办公会，成立了学习实践活动领导小组和领导小组办公室。制定了《深入学习实践科学发展观活动实施方案》和《开展学习实践科学发展观活动的具体安排》、《深入学习实践科学发展观活动工作流程》、《开展“共谋企业发展大计，共破企业发展难题”主题实践活动实施方案》、《领导班子成员联系点分工》等文件，对学习实践活动进行了全面细致的部署，对每个环节的工作提出了具体要求。

公司于3月28日召开了__监理公司深入学习实践科学发展观活动动员大会，从充分认识学习实践活动的重大现实意义、准确把握开展学习实践活动的总体思路和目标要求、精心安排部署扎实推进学习实践活动、加强组织领导确保学习实践活动取得实效四个方面进行了深入的动员。会后，领导小组办公室立即把公司的动员讲话发到公司网站。各党支部陆续召开党员干部大会，传达公司的动员讲话精神，进行了再次动员，迅速形成了上下联动、齐抓共管的良好局面，为深入学习实践活动提供了强有力的组织保障。

2、认真学习理论，提高思想认识。我们从认真学习理论入手，扎实推进学习实践科学发展观活动深入开展。公司领导班子高度重视，作出了表率。4月3日、6日、10日连续三次学习了实践科学发展观活动理论辅导材料，做到了集中学习有记录，个人学习有笔记，班子成员人人有学习心得。公司党政领导提前自学一步，带动了各党支部认真学习科学发展观理论，对科学发展观的内涵、重大意义等有了深入的理解。

3、全面开展调研，突出重点课题。按照学习实践活动的总体要求，我们组织了5个调研组，于4月9日开始全面调研。调研组分别由公司领导带队，深入基层和现场，并根据现场项目执行情况，灵活安排调研时间，调查了解各单位科学发展观活动的开展情况，了解职工关心的热点难点问题，发现影响改革、发展、稳定方面的因素。调研共收到意见和建议130条，公司领导针对意见和建议及时进行了解释和答复，并提出了解决问题的办法和措施。

4、深入开展讨论，切实转变观念。根据__炼化工程公司的统一安排，公司党委组织开展了解放思想大讨论活动。我们围绕如何转变思想观念，排除科学发展的思想障碍；如何转变公司的发展方式，继续探索实现公司科学发展的新途径；如何解决创新和完善科学发展的体制机制等问题进行了深入的讨论，取得了显著的活动效果。

5、开展主题活动，积极献计献策。结合深入开展学习实践科学发展观活动，为推进企业可持续发展，共破制约企业发展的瓶颈问题和发展难题，促进企业经济效益的提高，公司党委积极行动，组织开展了“共谋企业发展大计，共破企业发展难题”主题实践活动。公司各党支部切实承担起了本单位主题实践活动的领导责任，广大党员干部充分发挥了带头作用，带头学习调研，带头查找问题，带头出谋划策、献计献策，共谋企业发展大计，共破企业发展难题。到4月9日，收到各类献计献策、合理化建议81条，内容包括市场开发、项目执行、资源配置、薪酬分配、团队建设、后勤服务等方面的问题。

6、认真分析检查，找准问题瓶颈。我们通过召开座谈会、讨论会、发放征求意见表和个别交谈等多种形式，广泛征求和虚心听取干部员工的意见和建议，并将意见和建议进行梳理分类，找出重点，反馈到公司领导班子。为班子找准问题、对照剖析、制定整改措施提供了依据。5月6日，公司召开领导班子专题民主生活会，对公司贯彻落实科学发展观的情况进行了全面深刻剖析。领导班子成员结合工作实践和责任分工，重点查找了班子和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的主要问题。查找出的四个方面的问题是：市场开发与“三足鼎立”战略目标还存在差距；项目执行力与打造一流品牌的要求还存在差距；现实管理基础与企业发展愿景的要求还存在差距；高层次人才储备与企业快速发展的需求还存在差距。我们实事求是地分析了存在问题的主客观原因，明确了公司坚持科学发展的主要方向、总体思路、工作要求和主要措施。为了真实体现群众意愿，我们发动各单位认真组织员工群众对公司分析检查报告进行评议。评议内容主要是看分析检查报告对科学发展观的认识深不深、问题查找准不准、原因分析透不透、发展思路清不清、改进措施可行不可行，并积极提出改进意见和建议。目前，群众评议表已收回135份，群众满意度100%。

7、制定整改措施，全面落实整改。在深入学习、提高认识、查摆问题基础上，我们按照活动的要求，结合公司实际， 进一步明确了贯彻落实科学发展观的主要方向、总体思路、工作要求和主要措施。一是要坚定不移地推进公司主营业务规模扩大。二是把握机遇，大胆实践，探索公司项目管理业务的创新发展。三是解决发展瓶颈，提升品质，打造一流的工程项目建设管理团队。四是理顺管理机制，发动员工参与企业管理，使企业发展成果惠及全体员工。五是努力建设效能型、务实型、廉洁型领导班子。

二、学习实践活动取得了初步成效

1、进一步树立了科学发展观念，党员干部提升了思想理论水平。

一是牢固树立了发展是第一要务思想。广大党员干部深刻认识到，公司当前面对的首要问题是进一步发展经济的问题。虽然公司经济在近年来取得了跨越式发展，但在同行业中我们在资质能力、队伍建设、基础管理、项目执行等方面是有差距的。通过学习，我们看到了差距，进一步明确了今后的发展方向和发展目标，进一步树立了勇于开拓、勇超自我的发展意识，进一步分析主客观形势，辩证地看待机遇与挑战，带领广大员工努力完成全年和“十一五”的发展任务。

二是牢固树立了以人为本的思想。在学习实践活动中，我们正确理解发展与人的辩证关系，进一步认识到人的重要，牢固树立了人本思想。要进一步加大人才引进的力度，加大员工培训的力度，积极推行职业生涯设计，拓宽员工成长渠道；要进一步践行“以人为本”方针，关注员工个人价值的提升和生活水平的提高，让广大员工的利益需求能够得到充分表达；要进一步实施办实事工程，将经济发展的成果更大限度地惠及员工。这些方面，我们取得了进一步的共识。

三是牢固树立了科学发展意识。通过学习，我们进一步确立了到“十一五”末，公司要实现“一个综合资质、两个创新、三足鼎立、四个一流”的发展目标。在新的形势下，我们要正确地审时度势，紧紧抓住发展项目管理和国际工程的良好机遇，勇于探索，大胆实践，努力做成中国石油首批项目管理公司，推进公司七大业务板块业务协调发展、全面发展。

2、找准了制约公司发展的瓶颈问题，落实了可行的管理措施。

一是市场开发与“三足鼎立”战略目标还存在差距。从市场开发进程来看，公司七大板块业务发展不平衡，与“三足鼎立”的战略目标还存在较大差距。20__年市场开发中工程监理业务占89%、设备监造业务占2.1%、项目管理业务占0.6%。如此比例将会直接影响和制约公司的可持续发展。今年，我们加大了设备监造、项目管理业务的开发力度，并取得了重大突破。主要有四川乙烯、庆阳石化的项目管理业务，尼日尔的项目管理、设备监造业务等。同时，我们还加快了企业综合资质的取证进程。这些措施的落实和实施，对公司今后的发展意义重大。

二是项目执行力与打造一流品牌的要求还存在差距。市场看现场，现场看执行。通过学习实践科学发展观，我们进一步认识到，只有项目执行到位，才能打造企业一流品牌，才能有后续市场。今年，我们加大了项目执行工作力度，制定了一系列的方案、制度，并且在全公司范围内开展项目执行年活动。在执行过程中，虽然还存在监管不到位、接口管理等方面的问题，但从整体效果上看，各分公司、项目监理部的项目执行能力普遍提升，现场的管理效果普遍好于以往。

三是现实管理基础与企业发展愿景的要求还存在差距。公司致力于建设“中国炼化工程监理龙头企业”。但要实现企业的发展愿景，我们自身的差距还很大，企业管理的基础有待加强。为了缩小差距，今年，我们进一步强化了管理基础工作，包括项目管理体系建设、管理模块化建设、数据库建设、二级培训建设、员工绩效考核评价等，从而推进了公司的管理体系更加科学完善。

四是企业人才储备与快速发展的需求还存在差距。近几年来，随着公司跨越式发展，人力资源问题已经成为制约公司发展的瓶颈问题。表现为各专业人员数量不平衡，有的专业人员相对过剩，有的专业人员又非常缺乏；骨干专业人员尤其是专家型人才数量偏少，后续人才储备不足；高层次项目管理人才缺乏，无法适应公司发展项目管理业务的需要。在学习实践活动中，我们主动应对人才发展的瓶颈和难点，积极落实对策措施，先后建立了员工培训管理模块、绩效考核管理模块，出台了相应的制度、规划和办法，使人才紧缺的状况得到了缓解。

3、推进了公司经济的科学发展，广大员工共享企业发展的成果。

一是全面完成了上半年经济指标。深入开展学习实践科学发展观活动，使我们进一步找准了问题差距，明确了今后发展方向，更给我们提供了强大的精神动力。上半年，我们在__炼化工程公司的正确领导下，各项工作有了长足进步。预计，上半年市场开发完成1.08亿元，业务收入完成3600万元，实现利润390万元，均超额完成了上级下达的指标。

二是市场开发成果显著。上半年，公司共投标72项，中标43项（包括议标14项），中标金额1.0881亿元，涉及投资额95．6亿元，完成全年1.75亿元目标的62％。除了工程监理市场承揽6028万元之外，设备监造承揽903万元，项目管理承揽640万元，已初步形成“三足鼎立”局面的雏形。公司首次进入国际市场，承揽了尼日尔炼油项目，同时承担了工程监理、项目管理、设备监造、材料检验等业务。公司承揽的庆阳石化炼油项目，同时承担了工程监理、项目管理双重业务。公司还稳固地拥有吉化市场，承揽到吉化千万吨炼油5套装置。另外，公司首次进入辽化市场；公司炼化监理业务首次进入中石油大项目部的市场，拿到广西田东项目的入场券；设备监造业务首次进入长输管道市场。

三是现场项目执行进展顺利。目前，公司在监项目111项，全年将有64个项目中交。上半年交出的主要项目有：新山子石化千万吨炼油百万吨乙烯项目、中海油惠州炼油项目、大连福佳大化70万吨/年芳烃项目等。上半年，各工程现场项目执行顺利，效果良好，所有中交项目一次交验合格，用户给予了较高评价。公司得到了中石油庆阳石化公司、长庆石化公司、中海油惠州炼化有限责任公司等单位的信函表扬。

四是员工群众共享成果。本着学习实践活动党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠的总体要求，公司及时把经济发展的成果惠及到员工群众。今年，公司大幅度调整了工资分配政策，重点向现场骨干倾斜，共上调了400名公司管理骨干、现场专业工程师的基础工资。同时，公司全面推行了贡献与分配挂钩的制度，使员工收入的增长速度与企业发展速度达到同步。上半年，公司解决应急困难户22户，发放困难补助款3.7万元，免除了困难家庭的后顾之忧。公司设计制作了新版夏装工作服，现场员工每人发放两套，满足了现场工作需要。 根据需要，各现场新增了车辆，解决了现场通勤的困难。开展为员工送温暖活动，把劳动保护、节日慰问品送到外地员工家里，为构建和谐企业奠定了坚实基础。

4、开展学习实践科学发展观活动的体会。

一是贯彻落实科学发展观必须走群众路线，认真听取群众意见。公司在学习实践科学发展观的过程中，先后经历了发动员工群众积极参与学习实践活动、深入员工群众中间开展调查研究、组织公司全体员工对分析检查报告进行评议等过程，保证了员工群众积极参与、建言献策的正当渠道的畅通。公司党委把员工群众的意见和建议进行分类整理，纳入查找瓶颈问题和落实整改工作之中，引导员工群众关注公司的发展和能力素质的提高，激发了员工群众参与学习实践活动的积极性和参与企业发展的主观能动性。实践证明，开展学习实践活动必须依靠群众，企业的发展必须依靠群众，员工群众是企业生存和发展动力的源泉。

二是贯彻落实科学发展观必须理论联系实际,切实解决企业瓶颈问题。学习实践活动的总体要求是党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠。贯彻落实科学发展观必须解决制约企业发展的瓶颈问题，实现更好更快的发展。公司党委对制约发展的瓶颈问题组织查摆和讨论，通过广大员工的积极参与，最后确定为4个方面的问题。我们用科学发展观的观点对存在问题及原因进行了深入分析，明确了解决问题的思路和办法，形成检查分析报告，明确了清晰的发展思路。

三是贯彻落实科学发展观必须边学习边整改，促进抓落实工作。我们按照学习实践科学发展观活动要求，紧紧抓住制约企业发展的突出问题边学边改。在市场问题上，我们努力发展设备监造和项目管理业务，实现“三足鼎立”和七大板块业务均衡发展；在企业管理方面，我们积极进行项目管理体系建设、模块化建设、数据库建设、员工培训和绩效考核评价等工作，有力提升了管理水平。在项目执行力上，我们扎扎实实开展“项目执行年”活动，今年的项目执行效果普遍好于往年。我们认识到，贯彻落实科学发展观必须边学边改，不等不靠，才能立竿见影，收到工作实效。

三、再接再厉，巩固成果，努力开创公司发展的新局面

1、巩固学习实践活动的成果。学习实践科学发展观是一项重大政治任务，我们学习实践活动虽取得了明显成效，但仅仅是初步的。我们要站在新的起点上，再接再厉，进一步巩固和扩大学习实践活动成果。我们要继续深入学习实践科学发展观，用科学发展观统领广大党员干部的思想，建立健全科学发展的体制机制，不断发展壮大工程监理、设备监造、项目管理和国外工程管理的能力和水平，不断提高党员干部贯彻落实科学发展的综合素质和能力，推进公司更好更快的健康发展。

2、加快整改方案的落实。我们要以科学发展观指导今后的工作，全力以赴推进整改方案的落实。进一步加大责任力度，跟踪监督整改落实情况，巩固已经取得的成果。要加大对未完成项目的跟踪力度，制定规划，落实完成时限，推进公司的进一步发展。要注重发挥党员干部的作用，带头践行科学发展观理念，带头在市场开发、项目执行、科学管理等方面发挥作用，立足岗位多做贡献。

第5篇：学科建设总结范文

一、主要做法

2. 严格按照乡里有关文件精神，以学习十七届三中全会精神，以“兴起农村改革新热潮、谱写科学发展新篇章”为主题，组织我村党员、干部认真学习《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》，深刻领会党的十七届三中精神的内涵。对我村三名流动党员，在他们春节返乡时对他们进行了“补课”。

3.在联系和服务群众工作方面，村两委成员平均每人走访15户村民，一般党员平均走访10户村民，深入家中了解他们的实际困难，形成材料，上报村两委，尽可能帮助解决，不能当场解决，待召开村两委会时商讨解决。 新确定了党员鲍文胜、王刘，群众方小兵、李善兵为“双培双带”户，着力培养，使其成为发展能手，带头致富，带领村民共同致富。继续完善为民服务全程制，深化“三级联创”活动，对我村10名无职党员进行了设岗定责，要求党员签订承诺责任书，明确具体任务。通过以上工作，激发了党员、干部主体作用，拓宽了联系群众的渠道，搭建服务群众的平台，使党员、干部联系服务群众的工作更加规范化、制度化、经常化。

二、取得成效

1.加强对流动党员的管理教育。今年的主题教育正值元旦春节时期，也是流动党员的返乡高峰。按照要求，我村对流动党员进行了认真的摸查，掌握了他们的思想动态和在外的联系方法，保证了流动党员在外不落伍、不掉队。

2.提高了党员素质。一是在理论武装上有了新突破。党员对建设社主义新农村构建和谐社会的科学内涵、精神实质的理解更加深刻。二是对新时期党员先进性的要求进一步明确，坚持贯彻执行党的路线、方针、政策、理想信念、宗旨意识、大局意识、组织纪律性、敬业奉献精神进一步增强。

3.加强了组织建设。在主题教育活动中，我支部从加强学习、改进作风、认真贯彻民主集中制等多方面入手，不断完善工作制度、严格组织生活、严格党员管理，认真落实整改，使党组织的凝聚力和战斗力得到了明显增强。

4.增强了服务意识。通过开展多形式的主题实践活动，党员全心全意为人民服务的宗旨观念得到了进一步增强。作风有了明显改进，为人民服务的本领进一步提高。

我村在开展这次主题教育活动的同时与其它工作结合起来，统筹兼顾，合理安排，相互推动，相互促进。通过这次主题教育活动，深入落实了党的十七届三中全会精神，增强了党员、干部为村民服务的宗旨。以这次主题教育活动为契机，为2012年**各项工作的开展提供强而有力的组织保障。

2011年的工作顺利的完成了，但这不是终点，以后的工作还在不断的继续。可以说我们只是完成了阶段性的任务，以后的发展还要怎么样，谁也不知道，但是目标只有一个，那就是要不断的发展，不断的加强党支部的自身建设，不断的为国家做出自己应有的贡献！

第6篇：学科建设总结范文

***共有国办中小学、幼儿园61所，其中中学9所、小学50所、幼儿园2所，在校（园）学生60471人，教职工3592人。几年来，我区教育工作按照科学发展观的要求，在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕全区中心工作，牢固树立“率先发展、均衡发展、内涵发展、加快发展”意识，不断深化教育改革，实施素质教育，推进教育现代化建设，办好让人民满意的教育，逐步形成了“指导思想明确，工作思路清晰，投入力度较大，办学水平较高，师资素质过硬，学校管理规范，教育氛围浓厚，教育质量领先”的总体教育特色，先后被评为全国素质教育先进实验区、***创新教育先进区、***中小学图书工作先进单位。2005年5月，作为全省第一家接受省政府第四轮“两基”复查的县级单位，我区高标准通过了省政府“两基”复查验收；示范性学校建设取得突出成绩，今年，又有2所高中和3所小学分别通过***示范性高中和***市示范性小学验收，示范性中小学、幼儿园的数量达到11所，在市内五区名列前茅；中小学图书馆建设整体推进，有20所学校图书馆被评为***一级图书馆，无论在数量和质量上均名列全省前列；中高考再次取得优异成绩，保持了持续上升的势头，全区教育各项工作呈现出持续、健康、良性发展的格局。在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到，面对新形势、新任务，我区教育工作仍然存在一些不足，具体体现在：一是教育投入仍有缺口，部分学校的基础设施有待进一步改善；二是学校布局不合理、发展不均衡的问题还没有根本解决，加之我区新建住宅小区激增，外来务工人员较多，由此产生的学生入学难、择校、班容量较大等问题仍然存在；三是教师队伍建设还存在薄弱环节，在适应新形势、掌握新知识和深化教改等方面还需要进一步加大力度等。为进一步促进教育发展，在今后的工作中，我们将牢固树立和认真落实科学发展观，按照构建和谐社会、办人民满意教育的要求，立足建设现代化教育强区的战略定位，进一步创新思路，加大力度，强化服务，力争教育各项工作再上新台阶。一、以建设教育强区为目标，努力实现教育现代化坚持科学发展观，以顺利通过省政府“两基”复查验收为契机，瞄准教育强区的战略定位，进一步加快教育强区的建设步伐。一是多方筹措资金，加大教育投入。强化政府行为，在教育经费的投入上，做到“多保先”三字要求，即在财政状况允许的条件下，尽量多增加对教育的投入；在财政比较困难的时候，确保对教育的应有投入；在安排机动财力和预算外财力的时候，优先考虑教育发展的需要。在确保政府对教育财政拨款“三个增长”的基础上，保证城市教育费附加按时足额征收并全部拨付教育、农村税费改革专项转移支付资金每年按照20%的比例每年拨付教育，同时多方筹措资金，改善办学条件。二是加强现代教育技术装备工作，以信息化带动现代化。要加快多媒体建设，由学校向班级延伸，逐步普及；加强校园网建设，实现班班通；重视教师用微机装备工作，努力做到教师人手一机；加强高水平教育网站建设，大力发展远程教育，尽快实现教育资源的信息共享。三是充实完善常规教学设备，努力做到上档升类。充分发挥学校图书馆的区域优势，进一步加大高水平图书馆建设，增加藏书量，努力使小学达到六万册以上，初中达到十万册以上。在此基础上，努力提高电子化图书水平，不断提高学校图书馆的数量和质量。四是加强学校标准化建设，形成具有人文关怀、功能完备的育人环境。在学校建设中，进一步突出“建筑群和园林化”概念，科学规划，合理布局，加快发展。五是调整学校布局，优化教育资源配置。进一步完善中小学布局调整规划，加大学校布局调整力度，有重点地对原属两乡两镇的农村小学进行调整改造，同时发挥“名校”优势，实施“名校”带动，逐步缩小校际间差距，实现均衡发展。二．以深化教育改革为动力，全面推动教育创新改革是发展的源动力。要继续实施教育先导发展和科教兴区战略，不断深化教育改革。一是积极推进办学体制改革。引导和支持部分公办学校进行办学体制改革，实行股份制、民办公助、公有民办、混合股份制等适合自身发展需要的办学形式。要把改造薄弱学校作为办学体制改革的重点。要通过吸引民间资金，引进民办机制，盘活现有教育资源，增强办学活力。二是积极推进教育教学改革。要树立发展的课程观和辩证的教学观，积极开发校本课程，努力建设校本文化。三是积极推进学校内部管理体制改革。按照“按需设岗、竞争上岗、公开招聘、择优聘任、合同管理”的原则，进一步探索和建立岗位管理的有效途径，在试点的基础上，全面推行教职工全员聘任制，逐步实行固定岗位与流动岗位相结合、专职与兼职相结合的用人办法。建立健全符合学校特点，以贡献、绩效为主的薪酬制度。三．以队伍建设为基础，为教育发展提供人才支持进一步加强师德教育。在广大干部职工中大力弘扬对教育事业的奉献精神，对全体学生的关爱精神，对教育教学的求真精神，对教育艺术的创造精神。要经常性组织教师学习《中小学教师职业道德规范》，使教师具有高尚的职业道德和良好的师表风范；爱岗敬业，勤奋工作，勇于创新，乐于奉献；全面关心、爱护暂时落后的学生，杜绝体罚与变相体罚现象。一是要继续加强教师学历提高培训，提高教师队伍的整体学历层次，实现小学专任教师专科化、初中专任教师本科化的目标。二是要进一步加强校本培训，切实提高教师的整体业务素质和教学能力；三是加强骨干教师培训，有计划地培养一批学科带头人；四是要加强理论创新培训，广泛开展教科研活动，提高教师的理论素养和教学研究能力。五是切实落实教师待遇，保障教师的合法权益，进一步调动教师的教学积极性。四．以提高教育质量为核心，切实加强学校管理教育教学质量不仅是一所学校立足社会的根基，也是社会衡量一所学校的重要尺度。当前社会正处在一个转型期，我国教育也经历着深刻的变革。面对新的形势，要从新的视角研究学校管理，促进管理的优化和创新，不断提高教育质量。一是进一步加强校长队伍建设，规范中小学校长的选拔、任用和培训，要在选好人、用好人上下功夫，把真正有能力、有干劲、讲奉献的青年骨干放在领导岗位上。作为学校领导要树立科学的教育观，用发展的眼光来指导办学，用科研的意识来武装教师的头脑，并结合本校的实际情况，努力形成具有自身特点的办学思路、办学特色和校本文化。二是进一步加强以人为本的学校管理。要充分发扬民主，引导广大师生参与学校管理，从教师实际出发，关心教师，努力建立张弛有度的工作秩序，营造和谐健康的群体氛围。三是进一步加强实践教育，培养学生的创新精神和动手能力，加强教学设施的管理和使用，实现全天候向学生开放，提高利用率，加强隐性课程建设，发挥学校各方面的整体育人功能。五．以强化服务为重点，大力提升行业形象巩固和提高“先教”活动和“双争”活动成果，认真开展“双提三效”活动，加强机关效能建设，坚持把群众满意作为工作的出发点和落脚点，进一步增强服务意识，提高工作效率，真正实现局机关由领导管理型向指导服务型的转变。一是推进政务公开和校务公开。进一步明确教育局及各科室职能和行政审批权限，并在教育信息网站上进行公开。各校要按照校务公开的要求向职工、向学生、向社会公开有关办学情况，做到公开、公正、透明。二是加大调研力度。要结合群众关心、社会关注的热点难点问题，经常性的深入基层、深入群众，加强调查研究，倾听群众呼声，掌握真实情况，为妥善处理、合理解决、科学决策提供依据。三是积极参加“阳光投诉”活动。要本着对党、对社会、对事业、对学生、对家长高度负责的态度，严肃财务纪律，规范办学行为，严格执行“一费制”收费标准和“收支两条线”，严禁私设小金库，管好、用好教育资金，树立教育系统的良好形象。

第7篇：学科建设总结范文

一、深入学习新时代中国特色社会主义思想理论 

按照学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的要求，院党委扎实组织党员干部政治学习。一是制定了《中心组学习计划》，把新时代中国特色社会主义思想和党的精神作为重点内容进行学习安排。二是院党委中心组坚持双月学习制度、每周工作例会制度，做到带头学习。院领导不定期到支部参加活动，对各支部的学习进行督促指导检查。三是机关党务干部、党支部书记、党员志愿者、农业科技服务团分别到院属各党支部、结对服务贫困村、对口帮扶贫困村开展宣讲。四是认真组织党员干部参加“学习强国”学习教育。全院共75名党员干部积极参加了“学习强国”学习教育。今年以来，全院党员干部学习氛围更加浓厚，促进了党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。

二、切实落实中央、省委、市委决策部署

做到“两个维护”。积极践行“四个意识”，坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略和重大决策部署，督促党员干部把“两个维护”落实到具体行动上。主动站位全市“三农”发展大局，贯彻新发展理念，贯彻市委关于“三农”工作决策部署，特别是市委市政府关于精准扶贫、乡村振兴的部署，一是切实推进产业示范园建设，新建示范基地300亩，对研发基地进行了改造。二是切实推进“乡村振兴”工作，制定了工作方案，组建了科技服务队，配合全市“乡村振兴”大局积极组织开展科技服务工作。三是切实推进精准脱贫等工作，强化技术指导，通过建立黑木耳示范棚、艾蒿种植示范户、林果示范种植户等促进叶县常村乡金沟村脱贫能力不断增强，受到当地群众、政府肯定。

严明党的政治纪律政治规矩。院党委班子对标中央要求，切实加强政治纪律和政治规矩教育，严格落实党内政治生活若干准则，着力纠正党内政治生活不认真不严肃，坚持民主集中制，认真开展批评与自我批评，党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性不断增强。

从坚持政治原则、严明政治纪律的高度整治形式主义、官僚主义。认真开展科研作风整顿工作，紧盯科研与生产实际结合不够紧密、安于现状创先争优劲头不足、执行力不够强等问题，召开了科研作风整顿的专门会议，剖析原因，制定整改措施，完善问责办法，督促各党支部树立正确政绩观，履行好主体责任，抓实工作，带好风气，督促党员干部和科技人员树立严谨求实的科研作风，清除形式主义、官僚主义滋生的土壤。

三、落实全面从严治党主体责任

认真安排部署。及时召开了全院2019年党风廉政建设工作会议，传达贯彻中纪委、省纪委和市纪委全会精神，总结2018年党风廉政建设工作，部署2019年工作任务，印发了2019年党风廉政建设工作意见。按照工作有人抓、问题有人管、责任有人担的要求，进一步细化党委领导班子、第一责任人、班子成员主体责任清单。院属单位和科室结合工作实际，进一步细化党风廉政建设责任清单。坚持主体责任落实情况报告、述责述廉、签字背书制度，层层传导压力。院党委班子成员、各中心及科室负责人都签订了党风廉政建设目标责任书。

锲而不舍纠正“四风”。认真开展春节、五一、端午节期间“四风”问题检查治理，落实市纪委加强廉洁过节治理的要求，领导带头落实廉洁过节规定，带头宣传，带头示范；加强廉洁过节的宣传教育，通过开会宣讲、发短信微信、发通知，使廉洁过节入脑入心；加强检查治理，过节期间，围绕公款消费、收送礼品礼金、公车管理、值班纪律加强检查通报，廉洁过节成为风尚。

高度重视巡视巡察工作。今年6月，市委巡查组对我院进行常规巡察。院党委高度重视巡察工作，积极配合支持市委巡察组开展工作，主动做好巡查前的自查准备，积极主动提供有关资料，对自查的问题先行先改，以开展科研作风整顿、加强农业科技服务支撑、加强科技人员管理等工作。

四、加强日常监督管理

强化纪律教育。认真开展党章党规党纪学习教育，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。开展集中党规党纪教育2次；观看警示教育片1次；院党委书记上党纪党课1次；发廉政教育短信微信22条，印发张贴警示案例2次。

践行“四种形态”。坚持惩前毖后、治病救人方针，把严管与厚爱结合起来。加强日常管理和监督，使批评教育成为常态，院领导开展集体提醒谈话2次（春节前、端午节前），院领导班子成员对副科级以上干部个别提醒谈话32人次。

强化日常监督。紧密结合单位实际，加强日常监督管理，盯紧抓实关键三个方面，推动全面从严治党落到实处。一是抓实关键少数，即院领导班子成员、院属单位负责人、科室负责人、项目负责人，经常约谈提醒、监督检查。二是抓实重点工作，即重大项目资金使用、重点学科建设主要领导亲自抓，确保严格按照财经纪律和有关程序并积极推进。三是抓实经费监督。严格执行审批制度，超过1000元支出，院领导班子成员把关，超过5000元支出，院领导班子集体研究确定。对科研项目的实施、资金使用，半年进行检查、年终考核验收。严格落实“三公”经费预算管理，落实接待费、会议费、车辆运行费单独结报、定期公示上报、超支预警制度。

五、 坚定不移反腐败

持续保持高压态势。紧盯三公经费开支、专项经费使用、节假日等重点工作和关键环节，加强监督检查，发现腐败问题，严厉惩治，不断增强震慑遏制作用。

积极推进以案促改工作。坚持把不敢腐不能腐不想腐作为一个整体一体推进。结合单位实际，制定了推进以案促改工作方案，开展本单位本系统的腐败案例分析，查找风险漏洞，强化警示教育，整改突出问题，有针对性地制定防控措施，铲除滋生腐败的土壤。

第8篇：学科建设总结范文

3月12日全县召开了“深入学习实践科学发展观动员大会”，就学习实践活动做了动员和安排部署，××团县委属第二批学习实践单位之列。按照有关文件要求，团县委于3月18日召开科学发展观动员会，并成立了××团县委深入学习实践科学发展观活动领导小组及办公室，形成有关学习文件，布置了具体的学习实践科学发展观的计划任务，建立健全了学习实践的工作制度。同时，为每一位参加学习实践活动的党员干部分发了学习书籍、文件材料，建立了个人学习档案、个人学习笔记，明确了个人的具体学习任务。截止目前，团县委共编发学习简报五期，形成学习心得体会四篇，读书笔记万余字等。

二、布置全面加强团的基层组织建设的工作任务。

加强基层团组织建设是今年全团工作的重中之重，××团委从实际出发，把基层工作重心放在乡镇团委这一块，××有十个乡镇团委，自2006年全省四级团委换届之后不再进行过换届工作，乡镇基层团委班子基本上健全，虽然有一定的办公场所，但硬件配置不是很完善，不利于进一步地开展工作。介于此，加上团省委在资金等各方面的支持，××团县委计划在加强基层团组织方面做以下工作：（一）硬件方面：配套和完善乡镇团委的办公硬件，并要求各乡镇在团省委帮扶资金到位后全面建立健全其“青年就业创业服务中心”。（二）在软件上大做文章。1、完善现有工作制度，建立健全工作机制。2、努力拓展乡镇团委的工作面，在主抓青年就业创业工作的同时，开辟新的工作、活动领域。3、建立和加强乡镇团委与团县委的工作联系机制，便于上传下达。4、畅通渠道，强化对乡镇团委书记的培养和锻炼。

三、推进青年就业创业工作。

××县青年就业创业工作一直以来都受到县党委、政府的高度注视。××团委在县委的领导下，扎实开展青年的就业、创业工作，于2008年4月率先在朔州市范围内建立起了共青团组织的青年就业创业服务中心。

××县青年就业创业服务中心，位于县文化广场三楼。该中心下设办公室，有工作人员2名。中心自建立之初至今，共接待就业、创业咨询青年3000余人，有明确工作意向并登记在册的300余人，实际提供工作岗位200余个，工作岗位以第三产业居多，例如××县的国益酒店、金艺广告公司、家家利超市等。与50多家企事业单位建立了用工关系。

在县委以及各乡镇党委的关怀重视下，全县各乡镇团委也陆续建立起来了青年的就业创业服务中心，由于各乡镇经济发展水平的不平衡，乡级青年就业创业服务中心的发展水平也参差不齐。在制度建设、工作开展、人员配置等方面存在严重的不足，没有足够的经费、没有现成的工作经验和有效的工作方法、没有较充足的工作人手，这些因素都严重制约着团县委深入推进青年就业创业工作。

第9篇：学科建设总结范文

关键词 中国共产党 党的建设 科学化

中图分类号：D26 文献标识码：A

党的十七届四中全会在党的十七大确定的党的建设总体思路和部署的基础上，根据世情、国情、党情的新变化，鲜明地提出了党的建设科学化这一重大命题和重大任务，强调“推进党的建设科学化、制度化、规范化”，“提高党的建设科学化水平”。这既是新形势下加强和改进党的建设的客观要求，也是以改革创新精神推进党的建设的重要途径。

1关于党的建设科学化的基本内涵

十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》（以下简称《决定》）中有两处提及“党的建设科学化”。一是在总结执政党建设基本经验第五条中，明确提出“推进党的建设科学化、制度化、规范化”；二是在加强和改进新形势下党的建设总要求中，强调“提高党的建设科学化水平，进一步把党建设成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党。”文章指出，“提高党的建设科学化水平，归根到底是要准确把握和自觉运用马克思主义执政党建设规律，研究新情况、解决新问题、创造新经验，在以科学理论指导党的建设、以科学制度保障党的建设、以科学方法推进党的建设上不断取得实实在在的成效。”

2提高党的建设科学化水平的基本路径

2.1坚持以科学的理论指导党的建设

科学理论是马克思主义政党的行动指南。以科学理论指导党的建设，最根本的是坚持用马克思主义中国化理论成果指导党的建设，深入研究推动科学发展、促进社会和谐对党的建设提出的新要求，认真总结执政能力建设和先进性建设的新鲜经验，不断推进党建理论和党建实践创新。

2.2坚持以科学方法推进党的建设

以科学方法推进党的建设，最根本的是要继承和发扬党在长期实践中积累的成功方法和历史经验，特别是辩证唯物主义和历史唯物主义的方法、实践的方法、调查研究的方法、统筹兼顾的方法、群众工作的方法等。 实践证明，这些方法是科学管用、行之有效的。必须继续坚持，同时要根据新的实践，不断丰富和发展。

2.3坚持以科学制度保障党的建设

加强以民主集中制为核心的党内法规制度体系建设，增强制度建设的系统性、协调性、科学性。要坚持我们党在长期实践中形成的一系列行之有效的制度，又要在新的实践基础上，以改革创新精神推进党的制度建设创新。

2.4坚持用优良作风巩固党的建设

努力提高党的建设科学化水平，就是要面向实际大兴求真务实之风，要正确处理遵循客观规律与实现预期目标的关系，要坚持用实践标准检验党的建设，克服党建工作中的盲目性和随意性，在全党进一步树立科学思想、弘扬科学精神、掌握科学方法、强化科学管理、完善科学制度，全方位地推进党的建设科学化。同时，要重视和努力克服党的建设科学化面临的诸方面的制约因素，如在党的建设科学化推进过程中受到来自党的自身建设、党的领导、党的执政等方面因素的制约与干扰。

3推进党的建设科学化水平的重大意义

3.1党所处的客观环境变化要求我们提高党的建设科学化水平

在新的历史时期，面临国内外环境的新变化，要求全党同志切实提高战略思维、创新思维、辩证思维能力，提高抓住机遇、化解挑战、驾驭复杂局面的能力。在实践中，既要重视国内工作对外部环境的影响，又要注重外部环境对国内工作的反应。

3.2深刻总结党的建设历史经验，深化党的建设规律的科学认识。

提高党的建设科学化水平，归根到底就是要把不断把握和自觉运用马克思主义执政党建设规律。执政党建设是长期任务，探索马克思主义执政党建设规律是个永恒课题。党的建设历史进程，就是一个不断总结和运用党的建设经验的历史进程。只有科学总结党的建设正反两方面经验教训，使之上升到理论的高度，形成规律性的认识，才能更好地指导实践，推动党的建设，不断提高党的建设科学化水平。

3.3深入贯彻落实科学发展观，实现党的建设科学发展。

作为指导思想的世界观和方法论，科学发展观所蕴含的科学思想和揭示的一般规律，不仅提供了正确认识经济社会全面发展的理论依据，而且为进一步揭示党的建设基本规律，提高党的建设科学化水平奠定了科学基础。提高党的建设科学化水平，是新形势下党的建设领域贯彻落实科学发展观的重大举措，必将从总体上推动党的建设科学发展。

参考文献

[1] .努力开创新形势下党的建设新局面[Z].2009-9-18.