公司搬迁通知精选(九篇)

第1篇：公司搬迁通知范文

搬迁通知范文2021

新城房地产开发有限公司:

本人xxx,身份证号xx,于200x年x月x日与贵公司签订了《商品房买卖合同》(合同编号为:cpcbxxxxxx,以下简称“合同” ) ,本人作为买受人购买了贵公司开发的房地产住宅项目尚锦城第bxx幢xxx单元xx层xxxx号房(以下简称“房屋” ),本人已先后通过支付首付款和银行贷款方式向贵公司支付了全部房款人民币xx元,并于xxxx年xx月一次性还清贷款,解除了贵公司贷款担保责任.

由于贵公司未能在合同约定期限内即20xx年x月x日

搬迁通知范文2021

中伟生物饲料有限公司:

我单位与贵公司已于20xx年x月签订了《解除合作合同书》,双方合作关系终结.但至今贵公司尚有部分资产主要是一些办公设备、生活用品、仓库杂物、大棚、地磅等放置在我单位的土地上未搬走,影响我单位对该块土地的开发利用.为此,请贵公司于20xx年x月x日前将上述资产搬迁,恢复地块原貌.如贵公司逾期不搬迁,我单位将依法进行处理,因此产生的各种费用及造成的后果由贵公司自行承担.

联系人:

特此通知

xx县xx城镇建设投资有限责任公司

20xx年x月x日

搬迁通知范文2021

因xxxx新城开发建设需要,经xxxxxxx开发区管委会研究决定,对xx村、xxx村联建房住户进行动迁,现就拆迁有关事项通告如下:

一、拆迁期限:xxxx年x月x日~xxxx年x月x日.

二、拆迁范围:根据规划红线,包括:

1.xx村东起地方铁路煤炭专场、南到xxxx厂、西至xx村和xx村的村主干道、北及xxxx范围内的联建房;

2.xx村东起原xxx村宅基地、南到原xxx宅基地、西至xxx、北及xxxxx范围内的联建房.

三、拆迁政策依据:按《xxxxxxx开发区x、xxx联建房拆迁补偿安置办法》执行.

四、安置地块:xx、xx安置组团.

五、过渡期限:过渡期暂定20个月.

六、签约地点:xxx村委、xxxx村委.

七、本次拆迁范围内的房屋产权和使用纠纷应在拆迁期内解决,逾期不解决也不终止拆迁.

特此通告.

xx市xx区xx街道办事处

xxxx经济开发区拆迁管理办公室

20xx年x月x日

搬迁通知范文2021

尊敬的各位客户：您好！

因公司业务发展需要和规模的扩大，自20xx年x月x日起，我司将搬迁至新的办公地址，具体联系方式：

新办公地址：xxx

电话：xxx

邮编：xxx

第2篇：公司搬迁通知范文

十大苏州搬家公司推荐

1、蚂蚁搬家

蚂蚁搬家是全国知名度高、规模大的搬家服务专业化公司，总部设在成都，拥有20多年的专业搬家经验，专业从事搬家搬运、物流运输、仓储、配送、起重吊装、冷气、汽修等多种服务项目。蚂蚁搬家苏州分公司成立于2005年，主要从事搬家、配送、保洁、仓储、起重吊装、空调移机等服务。特别是搬家，蚂蚁搬家针对不同的需求开发了小件物品搬运、普通搬家、企事业单位搬家、精密仪器搬迁、精品搬家等服务。

2、四通搬家

苏州四通搬家服务有限公司隶属于北京四通搬家有限公司，是口碑不错的苏州园区搬家公司。四通搬家于1994年在北京成立，是一家主营搬家包装、物流仓储、家政保洁业务的大型服务公司。四通搬家业务模式涵盖居民搬家、精品搬家、企事业搬迁、仓储、配送、货运、涉外包装以及家具起重等。精品搬家业务是四通搬家服务特色，提供从包装——物品搬运——新居物品整理摆放、保洁等一站式服务。

3、喜庆搬家

苏州市喜庆搬家有限公司成立于2008年，经过多年的运营，喜庆搬家探索出一套严格的管理制度和合理、高效的搬家运作程序，确保24小时及时、周到、安全快捷的为客户服务，让客户在搬家时省心、放心。这家苏州搬运公司主营居民搬家、集体、企事业单位的搬迁、钢琴搬运、家具拆装、包装托运、空调移机、大件物品的搬运等，拥有各种作业车辆，在全市各区县均设有分部。

4、大力士搬家

苏州大力士搬家服务有限公司成立于1994年，以客户的满意度为使命，先后在全市多个区域开展搬家业务，拥有车辆30多辆，且不同车型满足用户的需求，在苏州累计客户服务超过百万，现如今在苏州各个城区均有网点，就近派车。大力士搬家公司主要承接居民搬家、长短途搬家货运、临时仓储、企事业搬迁、物流配送、涉外包装、空调移机、起重搬运等服务。

5、退伍兵搬家

山东退伍兵搬家服务有限公司，是一家专业从事搬家服务的搬家公司，拥有6年搬家服务经验。山东退伍兵搬家服务有限公司苏州分公司，成立于2020年，主要从事搬家服务、家政服务、起重吊装、空调移机、家电安装维修等，公司自成立至今，深受广大客户支持鼓励，业绩不断成长，口碑良好。

6、国杰搬家

苏州国杰搬家服务有限公司，是一家重质量、讲信誉的大型搬家公司，成立于2017年，拥有多年的搬家服务经验和一批高素质、训练有素的搬家队伍，以合理的价格、优质的服务赢得了众多消费群体的良好口碑，经过数年的不懈努力，在全市都设有分部。国杰搬家公司主要提供苏州企业搬家、居民搬家、公司搬迁、工厂搬迁、长短途搬家、钢琴搬运、空调移机等服务。

7、逗号搬家

苏州口碑好的搬家公司有不少，逗号搬家公司就是其中之一。苏州逗号搬家运输服务有限公司，虽然公司成立的时间不长，但整体口碑不错，是一家重信誉的搬家公司。逗号搬家公司主要提供搬家、保洁、货物打包、家电维修、家电安装、运输设备租赁等，为客户提供正规、专业、价格低、服务好、24小时服务、节假日不休的优质服务，让客户省时、省力、省心、省金。

8、易丰搬家

易丰搬家隶属于上海易丰国际物流有限公司，主营跨市搬家、出国搬家、国际快递、同城搬家、办公室搬迁、钢琴托运、家具电器拆卸安装、物流仓储等服务。易丰搬家服务网络覆盖国内、国际多个主要城市和地区，并配有仓库服务，也是苏州国际搬家公司之一。易丰搬家自主开发的app、小程序、体积预估系统陆续上线，满足了更多客户自助估价、在线下单、动态追踪、开取发票、预估体积等搬家需求。

9、迁之鸟搬家

苏州迁之鸟搬家运输服务有限公司成立于2018年，经过多年的不懈努力，开拓发展，现已成为苏州规模较大的服务于搬家、搬厂的公司。这家苏州搬家公司，是由退伍军人创业的一支搬家团队，主要经营搬家、保洁、货物运输、国内货运、起重吊装、家具拆装服务等，凭着诚实、守信、认真，专业为客户提供优质的搬家，长短途运输。

10、万源搬家

第3篇：公司搬迁通知范文

一、征收搬迁主要任务

粮油公司土地面积为44.09亩，房屋建筑总面积19266.76㎡。内有三栋职工宿舍楼，均为单位产权，其中二栋为套房住有61户；一栋综合楼（非成套房），住有4户；征收搬迁户共65户。在2013年10月底全部搬出后将房屋等设施拆除完。

二、征收搬迁工作措施

1、加强领导。在县工作组领导下，县粮食局成立粮油公司搬迁工作领导小组。

2、分工负责。粮油公司搬迁工作实行组长负责制，分工负责，责任到人，包干到户的工作机制，明确任务，限时完成，纳入考核。具体见附表，分工原则如下：

一组负责：工业成套宿舍1单元12户，商业成套宿舍8户，非成套宿舍1户，共计21户。

二组负责：工业成套宿舍2单元12户，商业成套宿舍8户，非成套宿舍1户，共计21户。

三组负责：工业成套宿舍3单元12户，商业成套宿舍9户，非成套宿舍2户，共计23户。

3、工作安排。为确保完成搬迁工作任务，按照市工程指挥部要求，分阶段限时完成：

（1）、2013年1月前，召开搬迁动员大会，传达、宣传拆迁工作的重要性、必要性和搬迁工作总体要求，下达搬迁通知书，制定并通过企业改制方案。

（2）2013年2月前，对搬迁户进行全面摸底调查，就其租赁房屋面积、家庭居住人员、联系方式等基本情况进行登记，仓库租赁合同终止，租金清算，配合县房产局对公司房屋进行测绘评估。3月底完成企业职工身份置换，签订解除职工与企业关系协议。4月底，完成企业改制费用测算，并上报市、县企业改制办审核。

（3）2013年5月31日前，制定搬迁工作计划，清退仓库租赁户，收回出租的仓库。申请市工程指挥部相关部门对居住户面积、装修情况进行测绘评估，并复核确认，搬迁补偿项目进行评估核定，收集搬迁户保障性住房申请并交相关部门依规审核公示，入户做好工作。完成企业国有土地征收手续，筹措企业改制资金，结算土地征收补偿款。

（4）2013年6月30日前，施工队进场开始拆除仓库、谷棚等非居住的公建房屋设施，并清运建筑垃圾。

（5）2013年7月31日前，支付职工改制补偿款，结清改制职工所欠的社会保险费用，基本完成企业改制工作。

（6）2013年8月，移交企业改制职工档案，办理下岗等相关证件，企业改制扫尾工作结束。

（7）2013年10月20日前，完成各住户、租赁户过渡安置。10月31日前完成搬迁协议签订，收回房屋，筹措搬迁补偿资金，确定并公示保障性住房享受对象，依照相关政策测算搬迁户补偿金额。

（8）资金到位后，各搬迁户补偿、奖励金额报经市工程指挥部审核，审核同意后，按各搬迁户完成搬迁任务先后顺序，兑现其补偿、奖励等相关款项。

（9）2013年11月20日前，开始拆除剩余房屋，并清运垃圾。

（10）2013年11月底，拆迁工作验收，结算拆除工程款项。12月底，移交场地，拆迁工作结束。

三、工作要求

1、粮油公司征收搬迁工作是当前全局的中心工作，也是一项政治任务，各工作组要通力协作、积极配合、吃透政策、认真谋划、整体推进，必要时候采取现场集中办公方式推进搬迁工作。

2、各工作组要各负其责，按照分工包干的户数做好宣传解释工作，征得他们的支持理解，同时加强沟通、搞好协调、形成工作合力、确保按时圆满完成工作任务。

第4篇：公司搬迁通知范文

我公司前身是国有企业，后来将企业整体出售给新加坡一外商，新成立的企业是外商独资企业，请问：新成立的外商独资企业资本金是否要交纳印花税呢？能根据“财税[2003]183号”文免印花税吗？（北京市 王文）

在线专家：

根据《财政部国家税务总局关于企业改制过程中有关印花税政策的通知》财税[2003]183号文件的规定，公司制改造包括国有企业依《公司法》整体改造成国有独资有限责任公司；企业通过增资扩股或者转让部分产权，实现他人对企业的参股，将企业改造成有限责任公司或股份有限公司；企业以其部分财产和相应债务与他人组建新公司；企业将债务留在原企业，而以其优质财产与他人组建的新公司。而您单位的情况是将国有企业出售给外商，并不是转让部分国有股，所以，不符合公司制改造的规定。也就不可以免征印花税。

收购矿产品是否需要代扣代缴资源税？

我单位向外单位购买矿石用来生产加工，对方给我单位开具增值税发票，我单位还要负责代扣代缴资源税吗？如果对方没有资源税的完税凭证的话，我单位要不要代扣代缴资源税？（甘肃省 陈阳）

在线专家：

如果对方已缴纳了资源税，应开具“资源税管理证明”给你单位，如果不能提供此证明，应由你单位代扣代缴。具体规定为：《中华人民共和国资源税暂行条例》第十一条收购未税矿产品的单位为资源税的扣缴义务人。及细则第十二条条例第十一条所称的扣缴义务人，是指独立矿山、联合企业及其他收购未税矿产品的单位。

企业收到拆迁补偿款的企业所得税处理

企业由于政策性搬迁，收到的拆迁补偿款是否需要缴纳企业所得税？具体的政策规定是什么？（山东省 王志翔）

在线专家：

对于企业政策性搬迁，收到拆迁补偿款缴纳企业所得税的政策如下所示：

《财政部、国家税务总局关于企业政策性搬迁收入有关企业所得税处理问题的通知》（财税[2007]61号）规定：

⑴对企业取得的政策性搬迁收入，应按以下方式进行企业所得税处理：

①搬迁企业根据搬迁规则，用企业搬迁收入购置或建造与搬迁前相同或类似性质、用途的固定资产和土地（以下简称重置固定资产），以及进行技术改造或安置职工的，准予搬迁企业的搬迁收入扣除重置固定资产、技术改造和安置职工费用，其余额计入应纳税所得额。

②企业因转换生产经营方向等原因，没有用上述搬迁收入进行重置固定资产或技术改造，而将搬迁收入用于购置其他固定资产或进行其他技术改造项目的，可在企业政策性搬迁收入中将相关成本扣除，其余额计入应纳税所得额。

③搬迁企业没有重置固定资产、技术改造或购置其他固定资产的计划或立项报告，应将搬迁收入加上各类拆迁固定资产的变卖收入、减除各类拆迁固定资产的折余价值和处置费用后的余额计入当年应纳税所得额，计算缴纳企业所得税。

④搬迁企业利用政策性搬迁收入购置的固定资产，可以按照现行税收规定计算折旧或推销，并在企业所得税税前扣除。

⑤搬迁企业从规划搬迁第二年起的五年内，其取得的搬迁收入暂不计入当年应纳税所得额，在五年期内完成搬迁的，搬迁收入按上述规定扣除相关成本费用后，其余额并入搬迁企业当年应纳税所得额，缴纳企业所得税。

⑵对于符合西部大开发、高新技术企业等企业所得税优惠政策的搬迁企业，其取得的搬迁收入，在审核企业享受税收优惠政策有关主营业务收入占总收入比例的条件时，不计入企业的总收入。

⑶本通知印发之前已做税务处理的，不再调整；尚未进行税务处理的，按照本通知的规定执行。

房产税与土地使用税纳税地点问题

如果甲公司注册在四川成都，但为了工作需要，在昆明市购买了一栋办公楼。请问房产税与土地使用税在什么地方进行申报缴纳？（四川省 杜明）

在线专家：

根据《中华人民共和国房产税暂行条例》国发[1986]90号第九条的规定，房产税由房产所在地的税务机关征收。

根据《中华人民共和国城镇土地使用税暂行条例（2006年修订）》第十条的规定，土地使用税由土地所在地的税务机关征收。土地管理机关应当向土地所在地的税务机关提供土地使用权属资料。

根据上述规定，房产税应在房产所在地申报缴纳，土地使用税在土地所在地申报缴纳。所以甲公司在昆明市购置的办公楼应缴纳的房产税和土地使用税应向昆明市地方税务局申报缴纳。

与学历教育机构联合办学的非营利机构的营业税

与学历教育机构（一些公办大学）联合办学的非营利机构所取得的学费收入是否征收营业税？（福建省 王晓梅）

在线专家：

对从事学历教育的学校提供教育劳务取得的收入，免征营业税。

《关于教育税收政策的通知》（财税[2004]39号）对教育税收政策作了如下明确：

1.对从事学历教育的学校提供教育劳务取得的收入，免征营业税。

2.对学生勤工俭学提供劳务取得的收入，免征营业税。

3.对学校从事技术开发、技术转让业务和与之相关的技术咨询、技术服务业务取得的收入，免征营业税。

4.对托儿所、幼儿园提供养育服务取得的收入，免征营业税。

5.对政府举办的高等、中等和初等学校（不含下属单位）举办进修班、培训班取得的收入，收入全部归学校所有的，免征营业税和企业所得税。

6.对政府举办的职业学校设立的主要为在校学生提供实习场所、并由学校出资自办、由学校负责经营管理、经营收入归学校所有的企业，对其从事营业税暂行条例“服务业”税目规定的服务项目（广告业、桑拿、按摩、氧吧等除外）取得的收入，免征营业税和企业所得税。

7.对特殊教育学校举办的企业可以比照福利企业标准，享受国家对福利企业实行的增值税和企业所得税优惠政策。

8.纳税人通过中国境内非营利的社会团体、国家机关向教育事业的捐赠，准予在企业所得税和个人所得税前全额扣除。

9.对高等学校、各类职业学校服务于各业的技术转让、技术培训、技术咨询、技术服务、技术承包所取得的技术收入，暂免征收企业所得税。

10.对学校经批准收取并纳入财政预算管理的或财政预算外资金专户管理的收费不征收企业所得税，对学校取得的财政拨款，从主管部门和上级单位取得的用于事业发展的专项补助收入，不征收企业所得税。

劳务派遣公司涉税问题

我在天津想成立一家劳务派遣公司，请问需要缴纳的税种有哪些？有房产税和土地使用税吗？（天津市 张建国）

在线专家：

对于天津劳务派遣公司的涉税政策，您可以参考下面的规定：

《天津地税国税关于劳务派遣业务有关税务处理问题的通知》津地税企所[2010]6号，颁布时间：2010-8-27。

根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例、《中华人民共和国营业税暂行条例》及其实施细则的有关规定，经研究，现就劳务派遣单位有关税务处理问题通知如下：

一、劳务派遣企业应符合以下条件

（一）劳务派遣企业应依法与被派遣劳动者签定劳动合同。

（二）劳务派遣企业依法与被派遣劳动者的用工单位签定劳务派遣协议，用工单位和被派遣劳动者之间没有劳动雇佣关系。

（三）劳务派遣企业按规定为被派遣劳动者支付工资、福利、上缴社会保险费（包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等，下同）和住房公积金。

二、收入的确认

劳务派遣企业应以向用工单位收取的全部价款（包括代收转付给被派遣劳动者的工资、社会保险费和住房公积金等，下同）确认收入。

三、关于营业税的扣除范围和扣除凭证

劳务派遣企业在计算营业税时允许扣除的范围包括：支付给被派遣劳动者的工资和为被派遣劳动者上交的社会保险费和住房公积金。

劳务派遣企业应以为被派遣劳动者通过银行等金融机构实际支付工资凭证、社会保险费和住房公积金缴纳凭证及其他合法有效凭证作为扣除凭证。

四、工资、保险和三项经费的企业所得税税前扣除问题

（一）劳务派遣企业支付给被派遣劳动者合理的工资和依照天津市人民政府规定的范围和标准为被派遣劳动者缴纳的社会保险费和住房公积金等，可以税前扣除。用工单位不得税前扣除被派遣劳动者工资、社会保险费和住房公积金等各项费用。

（二）劳务派遣企业应为每个被派遣劳动者独立开设银行帐户，支付给被派遣劳动者货币形式的报酬，通过银行等金融机构转帐方式支付的方可税前扣除。

（三）劳务派遣企业以被派遣劳动者的工资为基数，按照《企业所得税法》及其实施条例规定的比例和标准据实列支的职工福利费、职工教育经费和实际拨缴的工会经费，可以税前扣除。

五、发票开具问题

劳务派遣企业向用工单位收取全部价款应全额开具发票，支付给被派遣劳动者的工资、社会保险费和住房公积金应在同一张发票中注明。

第5篇：公司搬迁通知范文

都匀市绿茵湖办事处林荫村就是这样一个地方。村民罗希游告诉记者，他们祖祖辈辈都住在山上，因为山路太难走，他读书那会儿，10岁才读一年级。

罗希游的父亲手有残疾，母亲也体弱多病，过去一家人靠几亩地勉强能维持温饱。迫于生活压力，罗希游选择到贵阳打工，计划攒钱后再把父母从村里接走。

2015年7月，他一次偶然回家，让他决定留了下来。当时刚好遇到街道办的干部来村里讲解宣传有关易地扶贫搬迁政策，并动员村民要积极搬迁到市区的扶贫搬迁安置点。

“他们跟我算了一笔账，现在搬迁政策好，国家贫困补助有2万，签订拆房合同补贴1.5万，政府复垦规划也得一笔钱，不花一分钱就能住进新房子。”罗希游说。

今年6月，罗希游家搬迁到了位于都匀市郊的绿茵湖办事处甘塘安置点。90平方米的房子已经基本装修完成，床、沙发、桌子、椅子、被子等家具和生活用品一应俱全。在街道办的协调下，罗希游如今在附近的园区内找到了一份工作，一家人的生活有了新奔头。

和罗希游家一样，在扶贫搬迁政策下，越来越多的贫困户搬离了穷山窝，甩掉了“贫困帽”，成了新市民。

在实施易地扶贫搬迁中，都匀市坚持“农民自愿、先易后难、突出重点、鼓励探索”的基本原则，积极探索保障性住房、农村危房改造房、易地扶贫搬迁房“三房整合”移民安置新方式，最大限度减轻移民购房、建房负担，让山区群众实现安居乐业梦。

绿茵湖办事处规划建设局副局长刘松文告诉记者，甘塘安置点位于甘塘工业园区内，一期项目共406套，可安置2031人，二期项目正在建设当中。

走进安置点一期，宽阔平坦的硬化路、功能齐全的娱乐休闲广场、便民平价超市，以及社区卫生服务中心、移民搬迁土地流转服务中心等服务设施已经陆续完善。目前已有上百户搬迁进来。

搬迁是手段，脱贫是目的。让从深山搬出来的贫困群众有事做、有保障、实现稳定脱贫，是易地扶贫搬迁的重中之重。

都匀市一手抓易地移民，一手抓产业培育，采取集中安置为主、分散安置为辅的方式，让山里的群众下山进城，搬入产业园区，实现“一迁移三转变”，即向产业农民、产业工人和城镇新型农民转变。

安置点旁边的甘塘工业园区已经建成了产城一体化的贵州南部重要产业聚集基地、现代物流中心、新型工业化产业示范基地、都匀市商贸次中心、西部新城。随着大批企业的进驻，需要大量产业工人。目前，都匀市政府已与贵州省幺妹食品有限公司、黔南山地车辆制造有限公司、贵州宏彬食品有限公司等公司签订了移民就业协议，为安置点移民解决岗位500个。

当地政府还出台了《引导和鼓励外出务工人员返乡创业就业的政策》《小额担保贷款政策》等各项优惠政策，对具有一定知识和技术、在当地起到示范带头作用，并得到群众认可的致富带头人开展实用型人才培训和孵化，引导移民通过创业实现就业。

第6篇：公司搬迁通知范文

早上6点，广州珠江大桥桥底的一处军区后勤仓库内，汽车发动机一片轰鸣。

这个足球场大小的车场里，停靠着广州兄弟(中正)搬屋运输公司的20辆大卡车。司机罗目清捏着水管朝车窗喷射一番后，和起重工人鄢春华爬进驾驶室，发动汽车，绕上内环路。他们必须抢在7点前驶出广州市区，晚了就会撞上堵车的点。

罗目清身后，紧跟着两辆开顶大货车、3台吊车以及三四十名搬运工，他们的目的地是广州开发区的一家木制楼梯厂，为了在两天内将这家工厂整体搬迁至佛山里水和顺共同工业区。前一天，他们一直忙到夜里12点。熟悉行情的人都知道，每年7月至10月，是搬厂的旺季。

搬家公司生死门

7点40分。

车队停在木梯厂大门前，朝阳斜斜挂过自动伸缩门，照在一排硕大的车厢和吊臂上，楼梯厂要8点才上班，罗目清、鄢春华先在一家小杂货店前休息，他们的早餐，分别是一个凉薯和一碗4块钱的炒粉。

罗目清和鄢春华都来自湖南，身边的工友也以湖南人居多，其他则主要来自四川、广东连州、广西和河南等地，他们对城市的印象全部与搬厂有关，“天天都在搬，从广州到佛山，再到开平；从东莞到惠州、三水、四会、湛江，最远到过福建、广西。鞋厂、五金厂、电子厂、机械厂、摩托车配件厂……搬过各种各样的厂”。他们主要的娱乐是看电视――只能收到珠江台和中央电视台，打扑克――小赌怡情。但他们的老板，广州兄弟搬屋运输公司的董事长冯立志，却在考虑更为深远的问题。

36岁的冯立志在2008年遇上了本命年，他现在每周只在广州待两天，其余的时间全放在了家乡清远市清新县的那间地产中介公司上。3月，“兄弟”的一辆货车突然刹车失灵，冲向人群，撞死1人撞伤5人，“我看了下报表，这半年已经亏了18万多。上个月没停过雨，今年经济又不景气，2006年，我们营业额大概有700万，现在500万不到”。突然的一场重大车祸便足以让一家搬家(搬厂)公司死于非命，不久前，一家运输公司想将手上的一二十辆车盘给他，但他已了无兴致。

冯立志说，在广州大众、中信、人人等120多家搬家公司中，论规模，兄弟(中正)能排前五，论搬厂业务，可入前三。在2006年的鼎盛时期，兄弟拥有32辆车、206名工人，如今只剩20辆车、100多号人。

“‘兄弟’快倒闭了，现在要先裁5个人，我不知道裁哪个亲戚好。”在广州芳村活口大街的办公室里，戴着眼镜、白金粗项链的冯立志，边喝着工夫茶，边习惯性地摇晃着帝舵手表。他的姐夫是总经理，老婆是财务主管，侄子是车队长。正对门的墙上挂着一面“任劳任怨，尽职尽责”的绸红锦旗，上面还悬着一串清新县、广东省两级人大代表的出席证，大班椅左侧，一张2002年7月21日起始的“所剩资产盘点表”展示着主人的抱负：冯立志芳村广州广东中国亚洲地球宇宙；夏商周秦汉三国晋南朝隋唐五代十国宋元明清民国新中国冯立志，“盘点表”上划着细密的方格，“每过一天我就划掉一格”，上而还有4/5的空白。

控制日本的十大财阀之一、货运大王佐川青是冯立志的偶像。1997年5月，冯立志脱离三姐夫的搬家公司，与家人凑了8万块，花一万八，从一个叫“方块三”的人那儿买下一辆5米长的“跃进牌”二手货车，又从三姐夫的公司挖角，成立了广州第38家搬家公司――兄弟搬屋。

他将公司地址定在了荒凉的芳村“中英街”上，左脚是广州，右脚是佛山，业务员接电话常常要跑到厕所里，因为越往北，佛山信号越强，怕被收漫游费。上世纪90年代末，广州老城区拆迁改造、房地产业大开发，企业员工追赶单位福利分房“尾班车”、地铁 号线开工和大量外来人口的涌入，让“兄弟”挖到了搬家的第一桶金。

随后，搬家市场价格战开打，冯立志说，以1.5吨小型货车在市内的一趟搬迁费为例：1997年为250元，柴油每公升1.8元；2000年为200元，油价2.2元；2004年为130元，油价最高可达3.8元。而现在，一些无证公司打出80元的低价，而油每公升却已涨到6.5元。另外，“兄弟”在珠江桥底租的2500平方米停车场，租金也从年初的4元／平方米涨到了4.8元／甲方米。

油价、工人上资和广告费是搬家公司的三大成本，也是扼紧其命门的关键。转战利润更为丰厚的搬厂业务，似乎是搬家公司最后的一棵救命稻草。

方向西北

8点。木梯厂大门打开。

罗目清、鄢春华和那群身着红T恤、蓝外套、运动短裤和解放鞋的工友，围在杂木堆前抽烟，等待工长分配任务。

木梯厂租用了五千多平方米的厂房，那个上下两层的水泥楼，墙面灰旧破落，空荡荡的厂房里，只剩下一些写着人名的工单和岗位标签，大量的流水设备、木材和成品已在前一天搬空，剩下的只是十几台小型设备和一些杂物。

3台吊车开进厂房深处，在撬杆、粗绳、滚轮、拖车、叉车的帮助下，吊装师手捏操纵杆，将吊臂抬举、伸长、旋转，从楼顶、二楼和地面吊起水帘喷漆柜、风机、空气机等设备。阳光透过屋顶的玻璃长条洒下，现场充满灰尘和油漆味、机器声和指挥声，三四十名搬运七一片忙碌，汗水和油污迅速沾满了全身，木梯厂监工戴着口罩、手执设备清单，在一旁一一记录。

木梯厂采购部经理王友鑫说，木梯厂已有7年历史，有四百多名员工，实木楼梯主供国内复式楼、别墅等高端客户，造价从几万到几十万元不等，其制造实力在国内排名前列。因为木材主要从南美海运进口，原油价格不稳定，也给其造成影响，“据我所知，东莞许多做外贸出口、劳动密集型的家具企业已纷纷搬迁或倒闭”。他说，木梯厂在佛山里水和顺共同工业区买下了30亩地，建起了新厂房，所以搬迁是想扩大发展。而一位未透露姓名的工友则称，木梯厂是因污染严重不符合广州经济开发区环保要求而搬，广州厂房租金贵也是原因之一。

此次搬厂，木梯厂花费10万多元，但谈价格却让王友鑫感觉累坏了，“打个比方，他先告诉我是2000元，我让他来厂里看一看，他就找这样那样的理由，说要2500或要2800元。”王友鑫找了好几家搬家公司谈，“这个行业整体诚信度、服务质量都不高。”

早在1996-2000年间，冯立志就察觉到了工厂搬迁的商机。当时，由于城市规划的完善和房地产业的发展，政府部门加大了对环境污染、安全生产的整治力度，使广州老城区的工业企业经营成本越来越高，不得不向郊外转移。中山八路的广州铜材厂、大沙头的红旗印刷

厂、东风东路的亚洲汽水厂都纷纷搬迁；还有海珠区的瑞宝乡工业区，在区内，上千间在同一栋厂房内吃饭、住宿、生产“三合一”的中小型工厂，在此期间也被迫搬迁。

2002年3月，冯立志买下第一台吊车，悄悄转型主攻搬厂业务。次年，他们做了一笔大生意：将广硕鞋厂从广州搬到清远。广硕老板以10万元一亩的价格买下3000亩地，现在这块地涨到3000元／平方米，相当于200万元一亩，3000亩就值60亿元，“广硕现在又准备搬到连州去，卖掉这块地赚到的钱比做主业还要多”。

工厂搬迁的黄金时代出现在2006年，此时也是“兄弟”的鼎盛时期。冯立志说，兄弟这期间搬的全是高污染、高能耗、劳动密集型企业，搬迁路线遍布珠三角，比如有1万名员工的万邦鞋厂(阿迪达斯代工厂)，从广州搬到了清远；西铁城手表从永和开发区搬到广西梧州。此外，真善美电器、澳派厨柜等企业，污染严重的佛山陶瓷企业也在向高岭土的原料集中地――清远转移。“广东人有个观念，越往东走就越难走，东边做事不规范，经常是事还没搞成，饭就吃了好几桌。所以一般都是往经济欠发达的西边和北边走。”

“双转移”下的新迁徙

正午日头毒辣，近40度的高温烘烤着地面。

鄢春华脱下满是灰尘的深蓝工衣，在水龙头下冲洗，然后找了根木棍支在车头晾晒。正午12点，设备已经全部吊装到货车上，但车队仍然无法启程，据说，是因为木梯厂还有些事情没有交割清楚，当地村委会不予放行。

鄢春华习惯了这种漫长的等待，他说搬厂常常会遇到类似情况，有时会等一天，有时甚至会临时通知将装好的货物卸下。

直到下午两点，经过两个小时的高温跋涉，车队终于到达佛山里水和顺共同工业区的木梯厂新厂。这个尘土飞扬的新厂房，电焊机喷着火花正在焊接机床。木梯厂老板头戴草帽、身穿短裤，手端IBM笔记本，盯着图纸，在新厂房踱着方步丈量尺寸，一会，他又骑着单车指挥吊机将设备安装到合适的位置，一种蓬勃的生产气息在他脸上和工厂里漫延。

冯立志说，许多企业乐意选择在下半年搬迁，一是上半年订单较多，二是不受雨季影响。兄弟搬屋的业务主管石天绍也发现，精明的工厂主总是会选在厂房租期到期的最后一天才搬，而且边搬旧厂，新厂已经在开工生产。“吸引他们搬迁的原因大多是因为当地租金、人工成本低，当地政府有税收优惠。”

虽然“兄弟”每个月都会接到一二十单搬厂业务，但是，石天绍也发现，今年的搬厂业务已经不如前两年旺，业务量下降了近三成。“我们已经搬了十几年，动来动去的厂很多，该转移的都转移了。另外，现在楼价上涨，房租也在上涨，就是连买新房要搬家的人也少了。”

今年5月，广东省决定在未来5年启用500亿元资金，大力推动产业和劳动力“双转移”：将珠三角劳动密集型产业向欠发达的山区及东西两翼地区转移；欠发达地区劳动力向当地二、三产业和珠三角发达地区转移。广东省GDP已连续18年领先全国，成为中国第一经济大省，但是人均GDP却明显低于江苏、浙江等地区，近十年来年均增速在东部沿海省市中排在最后一位。同时，广东环境资源压力加剧，土地“瓶颈”制约突出，区域发展不协调问题十分严峻。

第7篇：公司搬迁通知范文

2013年2月22日，国家税务总局了《关于承印境外图书增值税适用税率问题的公告》（国家税务总局公告2013年第10号）。公告称，国内印刷企业承印的经新闻出版主管部门批准印刷且采用国际标准书号编序的境外图书，属于《中华人民共和国增值税暂行条例》第二条规定的“图书”，适用13%增值税税率。公告自2013年4月1日起施行。

据了解，此前印企承印境外图书在不同地区执行13%和17%两种税率。

据新闻出版主管部门介绍，其审批承印境外图书业务时，与审批国内出版单位出版的图书一样，对图书内容进行严格把关，两项审批的内容和目的相同。因此，印刷企业承印的经新闻出版主管部门批准印刷且采用国际标准书号编序的境外图书，属于“图书”，应适用13%增值税税率。

但国税总局表示，在公告执行日之前，可能存在不同地区理解不一、执行标准不同的情况，根据一般情况下“法不溯及既往”的原则，此前已发生并处理的事项，不再调整。

此前，业界承印境外图书的增值税税率适用存在两种情况：一是不同地区执行不同税率。如某大型外资印刷企业在广东和北京均有印刷公司，广东公司承印境外图书执行13%的税率，而北京公司却一直执行17%的税率；二是同一地区不同区域执行两种税率。如北京经济技术开发区某印刷企业承印境外图书一直执行17%的税率，而北京市西城区某印刷企业则一直执行13%的税率。

企业政策性搬迁所得税政策出新规

2013年3月12日，国家税务总局了《关于企业政策性搬迁所得税有关问题的公告》（国家税务总局公告2013年第11号），自2012年10月1日起执行。

据了解，国家税务总局《关于企业政策性搬迁所得税管理办法的公告》（国家税务总局公告2012年第40号）自2012年9月下发执行以后，各地在执行该文过程中反映了一些新情况、新问题，根据各地反映，国家税务总局下发了此11号公告。

40号公告后，一些地方税务机关和企业反映，由于40号公告中规定，对企业用搬迁补偿收入购置新资产，不得从搬迁补偿收入中扣除，对政府主导的政策性搬迁，原本搬迁补偿就很拮据，如果购置资产不允许扣除，这将导致企业资金紧张，影响企业搬迁进度。因此，希望对40号公告前已经确定的政策性搬迁项目，仍然允许扣除购置资产后，再计算搬迁收益。根据各地反映的情况，新公告就40号公告前已经确定的政策性搬迁项目做了政策调整，规定企业政策性搬迁项目凡在国家税务总局2012年第40号公告生效前已经签订搬迁协议的，企业重建或恢复生产过程中按规定购置的各类资产，可以作为搬迁支出，从搬迁收入中扣除。但购置的各类资产，应剔除该搬迁补偿收入后，作为该资产的计税基数，并按规定计算折旧或费用摊销。此后签订搬迁协议应按国家税务总局2012年第40号公告有关规定执行。

与此同时，根据国家税务总局2012年第40号公告规定，企业政策性搬迁凡涉及土地置换的，其换入土地计税成本可按被征用土地的净值，加上换入土地应支付的税费（涉及补价，还应加上补价款）计算确定。对于其他资产置换如何进行税务处理，该公告未作规定。鉴于土地置换与其他资产置换性质相同，可采取同一原则进行相关的税务处理，因此，新公告规定：企业政策性搬迁被征用的资产，采取资产置换的，其换入资产的计税成本按被征用资产的净值，加上换入资产所支付的税费（涉及补价，还应加上补价款）计算确定。

国家税务总局明确取消和调整涉税行政审批项目

第8篇：公司搬迁通知范文

为此，公司各部门及全体员工在巩固**年良好工作开局的基础上，继续保持精诚团结、克难攻坚、积极进取的工作作风，牢固树立“严谨、严细、严格”的工作态度，注重发挥整体效能，全面提高工作效率，力争管理出成绩，效益上台阶。现将公司的明年的工作思路汇报如下：

一、以创新创业新天地、二化纤、蓝孔雀等做地项目为主要任务，当好做地主体，做强做地主业。

1、统一思想，提高认识。

明年，公司做地项目多、任务重、工作紧，四家企业做地面积×××亩，占全市600×××亩供地指标的×××之多。要按照“争做地、能做地、做好地”的目标和要求，一方面将做地与推进企业搬迁结合起来，主要是科学合理地用好公司做地企业土地出让金的×××，建立必要的资金平衡系统，解决企业搬迁的筹资难题；一方面将做地与盘活城市土地资源结合起来，主要是通过市区供地挖潜和企业新址用地节流，节约集约用地，优化土地资源配置、增添破解我市“做地、供地。用地”难题的方法和途径。

2、摸索方法，积累经验。

加强经验积累。要善于在实践过程中摸索做地业务流程，分析研究重点环节，尽早形成一套高效、实用的工作方法；加强业务学习。要认真学习相关政策法规和业务知识，通过查阅资料、书籍及邀请相关部门领导、专家上课等多种方式，迅速提高业务水平；加强工作联系。要向国土、规划、房管等职能部门多汇报、多联系，取得理解和支持，逐步建立有利于公司工作开展的良好工作关系。

3、突出重点，全面推进。

（1）、紧抓创新创业新天地项目×××个重要节点。加强对创新创业新天地项目重要性、紧迫性的认识，严格按照**年10月9日王国平书记在新天地设计方案汇报会上关于×××个重要节点的要求，抓紧落实土地储备、出让的各项前期工作，为项目按期开工建设创造有利条件。

第

一、加快与重机厂、相关街道（村）及产权交易中心的工作协作。争取在**年1月中旬前拆除厂内部分仓库，筑墙封闭费家塘路段空地，确保1月28日创新创业新天地基础设施项目开工仪式顺利举行。

第

二、加快创新创业新天地项目土地储备前期的各项申报审批进度。争取在**年春节前，完成宗地测绘、环保评估，取得建设用地规划许可证、用地批准书及房屋拆迁许可证，确保实现**年上半年期货出让“重机”东片地块的节点要求。

第

三、加快与区政府、相关街道的对接与合作。全面掌握拆迁带征地块情况，测算征地拆迁补偿费用，签订委托拆迁协议，制定拆迁进度计划，倒排拆迁时间进度；进一步分清工作职责，既能调动区政府的工作积极性，又要建立有严格制约的合作模式和合作手段，将各项责任落实到位、落实到人，确保实现2009年一季度全面完成征地拆迁的节点要求，力争提前完成。

（2）、有序推进做地项目全面展开。对列入公司**年搬迁做地计划的二化纤、蓝孔雀、照明电器等地块，要成熟一块，推出一块，实现滚动做地，为加快做地节奏，着重做好四方面工作:

一是抓紧解决搬迁企业的股权归属、新址用地、迁建论证及资金筹集等前置问题，为公司做地扫清障碍，赢得时间。

二是抓紧落实做地前的基础准备工作，如委托相关单位完成企业搬迁规划资料整理，对取得的地块容积率、土地出让量等重要数据进行分析，正确估算做地成本和收益，为公司领导谋划决策提供可靠依据。

三是抓紧制定和完善做地业务流程，对纳入正常审批程序的项目，落实专人跟踪管理，及时解决矛盾困难，在空间上消除盲区，在时间上杜绝断点。

四是抓紧地块“毛地”变“净地”过程，确保地块净地出让。根据**政办[**]7号和**政函[**]129文件精神，对企业搬迁后土地进行前期开发整理，使储备土地推向市场时能够更好地显化土地价值，增加政府和公司收益。

二、以加快企业搬迁工作为主要目的，发挥融资主体作用，做好资金保障。

1、拓展融资渠道，确保资金供给。继续做好向金融机构融资工作，通过银企座谈会等多种形式，加强沟通联系，争取信贷额度，确保项目进度与资金供给不脱节；借鉴市城市土地发展有限公司拟发行土地债卷的做法，深入研究发行公司债劵的可行性，拓展低成本筹集渠道；要合理利用土地出让金的×××，建立做地周转基金，确保资金运转顺畅。

2、做好资金测算，确保重点投入。根据年度企业搬迁和做地计划，详细制定搬迁补偿资金支付预算和做地成本收益预算，重点确保**重机械项目（搬迁，做地）12亿左右的资金投入，二化纤项目（做地）4亿左右的资金投入。

3、加强运作管理，确保资金平衡。围绕资金平衡，加强项目的资金管理和资金运作监控。项目决策时，要进行项目论证与评估，进行资金投入与收益分析，确保资金平衡；项目进行时，要加强对资金流转的监控，确保资金安全；项目完成时，要进行成本核算，力争盈余。

三、做好不可搬迁设备（资产）的处置工作，挖掘提升设备价值，确保国有资产的保值增值。

认真履行政府赋予公司处置有关资产的工作职能，按时保质完成**重机械、庆丰农化两家企业不可搬迁设备的处置任务。要加强领导，成立公司、搬迁企业及产权交易中心组成的处置不可搬迁设备（资产）工作领导小组，集中领导，统一协调；要明确责任，企业要保全设备、按时移交，公司要加强指导、及时督促，产权中心要核对清点、实物变现。要落实举措，建立沟通、会议、督查等工作机制，抓时间进度、抓协调督促、抓保值挖潜。

四、深化制度建设和规范化管理，抓员工思想素质和业务能力，着力塑造良好的公司形象。

1、抓制度建设，增强责任意识，增强效能意识。

一是以建立规范、有序、高效、优质的总体运行机制为目标，深入研究工作的内在规律，一手抓管理。一手抓业务。既要建立符合公司运作规律的行政、人事、财务、合同等管理制度，又要制定利于公司业务发展的工作目标责任制、项目管理责任制、拆房工作和围墙工程招标制度、地块安全管理制度等业务机制。

二是以提高工作效率为目标，细化部门及岗位职责，建立员工责任和绩效考核机制，充分调动员工的工作积极性和主观能动性，使得人人知目标，人人有责任，人人作贡献。

三是以发挥整体效能为目标，强化各部门的大局意识、整体意识、团结意识，在明确分工的基础上加强相互协作，做到分工不分家，凝成一股绳，工作齐上阵。

2、抓思想作风，提高整体素质，提升业务水平。

一是狠抓员工的思想作风教育，提倡“肯吃苦、讲奉献，重实干”，强化严谨务实的工作态度，提倡“多学、肯干、勤思、善问”，既做好具体工作，又善于理性思考。

第9篇：公司搬迁通知范文

这次核电搬迁工作的总量和难度是前所未有、史无前例的，没有一种信念，没有一种激情，没有一种执着，没有一种拼命的精神，是无法完成的。在这项伟大的工程面前，广大干部职工戮力同心，负重奋进，靠超凡的毅力，超常的措施，啃下了一个又一个“硬骨头”，打赢了一场又一场“攻坚战”，创造了一个又一个新纪录。（二）永不言败，永不放弃，有着百折不挠的韧劲。核电搬迁工作中，动员、选号、搬家，一个战斗接着一个战斗；冷家庄、董家庄搬迁，一个战役接着一个战役。其中，既有速战速决的喜悦，又有反复较量的艰辛；既有成功的兴奋，又有挫折的磨炼。但广大干部职工始终发扬一鼓作气、连续作战的作风，面对困难永不言败，屡败屡战；面对挫折永不放弃，愈挫愈勇，最终赢得了整个战役的胜利。财政局的于乐文、教体局的孙景源、公安局的张建忠、渔业局的张洪浦、建设局的孙永良、国土局的吕在范、方圆街道的包信勇、法院的刘传慕、留格庄镇的王庆先、公路局的徐增虎、卫生局的宋冠利、残联的李德谦，发扬争雄夺魁的精神，名列前10名。张建中、黄惠刚、张洪浦、刘传慕等同志带领单位的精兵强将，立足搬迁大局，专拣“钉子户”来拔，专挑“硬骨头”来啃，不到最后一户力度不减、人员不撤。国土局的干部职工在吕在范的带领下，废寝忘食，顽强拼搏，共完成26户搬迁任务，在董家庄仅用一上午就完成14户群众的选号工作，并在短短两天之内，全部迁入新居。市委办公室一班人为群众下过海、修过船、做过饭、擦过窗、扫过地，苦口婆心做工作，推心置腹交朋友，诚心实意搞服务，靠敬业的心，诚挚的情，感化了群众，赢得了群众，冷家庄的搬迁户主动帮助做起了董家庄群众的工作。检察院的修祥荣工作起来不愠不火、循循善诱，锲而不舍、持之以恒，一天做不通两天，两天不行三天，经过持续不断的“攻心战”，终于攻下了堡垒。公安局的李琦璞、马少家连续三天三夜靠在群众家中，行相随，影不离，帮助干这干那，深深感动了群众。审计局的车兆伟运用“盯人”战术应对搬迁群众的“游击战”，一连两天，你走到哪里我就跟到那里，在帮群众扛木头时，他差点栽进了虾池里。正是靠着广大干部职工的这股韧劲，慢慢拉近了与群众的感情距离，解开了群众的思想疙瘩。二、面对艰巨的任务，面对崇高的使命，广大干部职工始终保持着一种争雄夺魁的责任感，不甘人下的紧迫感，只争朝夕，奋勇争先，充分体现了“争一流、创一流、干一流”的拼抢意识

在核电移民搬迁大会战中，广大干部职工大力强化拼搏争先的意识，盯着先进抢，瞄着第一争，各显神通，各尽所能，奋力拼抢，形成了你追我赶、争先恐后的热潮。实践证明，这种争的意识，抢的精神，不仅争出了高速度、高效率，而且抢出了高质量、高效益。（二）目标高，扛就扛红旗。各部门不论单位大小，不论人员多少，不论职能强弱，目标一高再高，速度一快再快，自我加压，奋力超越，超自身、超别人，扛红旗、争先进，同心唱响了百舸争流、千帆竞发的恢宏旋律。残联不畏强手，奋勇争先，创出了大业绩，干出了大作为，考核进入前10名；理事长李德谦肠炎腹泻，副理事长隋清海右手骨折，没有一个打退堂鼓，带病坚守在工作一线。总工会立足搬迁大局，做到不到最后一户、力度不减、人员不撤，超额完成工作任务。李洪波带领机关干部全身心地投入，全负荷地运转，完成任务量的130%。侨联单位小、志气大，靠着不甘落后的信念、顽强拼搏的干劲，完成了4户的搬迁任务。统战部面对困难不气馁，面对压力不退缩，迎难而上，奋勇争先，圆满完成工作任务。团市委发扬年青人初生牛犊不怕虎的精神，不甘人下，没有人手靠时间，没有外援靠自己，没有亲戚靠真情，先后完成4户的动员搬迁工作。科协在人员少、任务重的情况下，孙世尧带领工作队员一人当几人使，一天顶几天用，超额完成搬迁任务。外经局的来永强广泛联系，巧借外力，推进了工作。局阎晓波搬迁、稳定两手抓，取得了双丰收，双胜利。项常青带领人大办锲而不舍，攻坚克难。老干局张俊兵和全体机关干部发扬连续作战的作风，坚持到最后一天，完成冷家庄村最后一户的搬迁工作。市妇联巾帼不让须眉，用婆婆的嘴、姑娘的腿、妈妈的心做工作，用真情打动搬迁户。黄金公司、统计局、物资公司、610办、档案局、宣传部、机关工委、商业公司、海务局、科技局、工商联、供销公司、纪委机关、党史办、投资局等部门大力发扬迎难而上、敢于胜利的大无畏精神，不甘落后，不甘掉队，付出了艰辛与努力。事实证明，海阳的干部没有弱者，海阳的部门没有弱者。

（三）标准严，干就干一流。核电建设是大局，移民搬迁无小事；移民工作是硬指标，然而面对的情况又是千差万别。平时的工作99%就很优秀，但对移民工作而言，出一点差错、闪失，99%就是就是不合格。这是对移民干部的一次严格考验。各级各部门坚持高点定位，对各项工作精益求精，工作预案是高标准的，选号工作是高标准的，组织搬迁是高标准的，拆除工作是高标准的，稳定工作也是高标准的，正是这无数的高标准，塑造了海阳的形象，赢得了广泛的赞誉。整个搬迁过程，仅历时25天，没有实行任何强制措施，没有发生任何安全事故，没有出现群众上访案件，这在核电建设史上绝无仅有。靠的是什么？靠的是强大的政治攻势、细致的工作、感人的优质服务。核电办坚持慎之又慎的工作态度和细致入微的工作方法，围绕搬迁补偿协议的落实、新村住宅房屋分配方案的制定等工作，广泛征求意见，反复讨论，深入研究，确保了各项工作的准确无误，为实施搬迁打下了坚实的基础。王松安、冯昌平、常胜忠、祁国民、王文强、于永朴、宋吉华、高洪礼、王建翔、林洪伟、黄京强、闫敬波、张作强等同志，而是以高度的事业心和责任感，集中精力、全力以赴地投入到工作中去。留格镇党委、政府提出了“举全镇之力，保核电大事”的工作口号，针对核电搬迁移民工作的复杂性和特殊性，做到超前谋划，统筹兼顾，合理安排，独立承担和配合协调完成了大量繁杂的工作。王庆先、由庆军同志带领全镇干部以大局为重，正确处理全镇工作与核电工作的关系，在土地调整、坟地搬迁、村各种矛盾的解决、选号搬迁等工作中，以非凡的毅力超负荷坚持工作，白天带领干部进村入户做群众工作，晚上加班研究新村工作，高质量地完成了各项工作任务。于向东、董玉生、付勇、刘永弘、高云、王广辉、于宙、刘宝梅、宋潜艇、刁书全、宋秀宏、高悦军、董益山、邓介平、邵长青、辛宝林、胡海宁、高月阳等同志，用心做事，精心做事，全心做事，不讲条件，不怕吃苦，连续作战，付出了巨大的艰辛和努力。拆迁办的丛占波带领全体工作人员，为了推动整体搬迁的速度，一人当作数人用，每天顶着星星来，披着月亮走，坚持随搬随拆、以拆促迁，环环相扣，层层推进，保证了搬迁与拆除不断档，营造了强烈的大搬迁氛围，有力地促进了搬迁进程。

三、面对严峻的考验、巨大的压力，广大干部职工始终保持着一种坚定的信念，一种惊人的毅力，锲而不舍，百折不挠，不达目的誓不罢休，不获全胜决不收兵，充分体现了“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗”的高贵品质

回顾核电搬迁的艰辛历程，既波澜壮阔，惊心动魄，又可歌可泣，催人泪下。广大干部职工在搬迁的主战场磨炼摔打，历经艰辛，经受考验。核电搬迁的丰硕成果，凝聚了广大干部的心血和汗水，凝结了广大干部职工的才智和奉献，铸就了核电建设史上熠熠生辉的丰碑。

（一）困难再多，多不过我们攻坚克难的策略。搬迁涉及到每家每户的切身利益。面对复杂的情况，数不清的难题，广大干部职工坚信只要精神不滑坡，办法总比困难多，没有克服不了的困难，没有过不去的火焰山。大家发挥各自优势，挖掘自身潜能，八仙过海，各显神通，创造性地开展工作。市教体局在工作中探索出一整套“造舆论启其心、攻难点动其心、扫撼其心”的工作策略，针对具体情况，因地制宜、因时制宜、因人制宜，起到了牵一发动全身的效果。政府办做到“人力、精力、时间、感情”四投入，靠耐心细致的思想工作赢得群众的理解和支持。审计局的王克文同志，在工作陷入僵局时，充分利用亲戚关系，从亲情上找突破口，先后动员20多名亲朋好友帮助做工作，王克文的父亲已80高龄，患有严重的高血压，行走不便，但老人家硬是从十几里外的老家赶来，颤颤巍巍地走起了亲戚，一天做通了两户群众的工作。高职的辛纯列注重工作方式方法，考虑细致周到，他曾给病重住院的群众守过夜，曾给搬家的群众过生日，并组织发动学生做家长及亲戚的工作。市计生局在局长张克强的带领下，行动迅速，措施果断，3月23日就迅速启动计划生育网络参与核电移民搬迁，先后完成了15户村民的搬迁工作。市民政局把工作目标锁定在优抚对象上，想他们所想，急他们所急，帮他们所需，进驻冷家庄的第二天就拿下了三户。公安局的姜波、修润德，国土局的隋孟斌、许志堂，房管局的于新湖，大闫家财税所的胡可明，（夫妻一方没有任务的）舍小家顾大家，动员妻子一起入户做工作。在核电搬迁中，广大干部职工求亲告友，一个人的工作变成了全家人的工作；社会各界人士广泛参与，一个村的事情变成了全社会的事情。正是靠着全社会迸发出的强大合力，才取得了今天的巨大成绩。

（二）工作再难，冲不垮我们决胜到底的斗志。移民工作难，难于上青天。广大干部职工凭着建设核电、发展海阳强烈的使命感、责任感，凭着自强不息、奋发有为、一往无前的昂扬斗志，凭着特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗的拼搏精神，克服了难以克服的困难，完成了难以完成的任务。海洋与渔业局的赵明高、邵珠岱在工作陷入僵局的关键时刻挺身而出，一举做通了4户大马力船主的工作，为全市面上工作打开了突破口，赵明高在整个搬迁工作中一人就做通了22户群众的工作。环保局的杨振波带领干部职工，认真办事，真心沟通，克服了重重困难，完成了12户群众的搬迁工作。计生局的王建祥靠一种不怕吃闭门羹、敢啃硬骨头的拼命精神，靠心系群众、无私奉献的人格魅力，打动了群众，感动了群众，赢得了群众，一人完成了8户群众的搬迁工作。教体局的孙承华摸情况一把不松，找线索一丝不苟，工作讲策略敢负责，讲协调重实效，一人完成6户群众的搬迁工作，并协助其他同志做通4户群众的工作。水利局的陈乐钦同志，已年过半百，得知核电搬迁后，正在家中养病的他主动请缨，凌晨三点涉水登岛做养殖户的工作。凤城街道的徐维林同志早晨4点半就堵在群众家门口，一连三天，天天帮着群众赶海，终于感动了群众，完成了任务。疾风知劲草，危难见英雄。财政局的孙智松、王华、赵学伟，教体局的纪忠浩、王振海、由洪晓，公安局的刘奎玉、于卫东、于德强，渔业局的孙国君、王春清、祝永利，建设局的赵平军、隋群立、孟广波，国土局的修红梅、梁勇，方圆街道的冯书广、荆世玉、纪仁宏、包秀丽，法院的万军、孙江波、于吉水，公路局的李强、崔长泉、欧阳波，卫生局的孙彩虹、张学顺、于建涛，残联的李维前、毕建玫，劳保局的高桂政、夏红明、邓宗辉，广电局的宋丽辉、董志勇，组织部的纪卫东、迟志君、李治田、，房管局的任耀洲、李智崇，市委办的肖学海、王健、马占胜、刁文平，凤城街道的李春先、于在忠、刘芳香、赵俊杰，交通局的高国勇、王世福、王德利，东村街道的张忠谦、冷学玲、李瑞河、孙京英，检察院的邵广云、于春泉、孙承明、张成杰，审计局的杨国平、高占远，高职的姜兆枫、张述德，计生局的李东先、孙仁政、胡锋，环保局的董建学、潘政安，民政局的马学军、沈培章，总工会的宫浩杰、修喜瑞，考核办的鲍乐旭、于华，电业公司的孔波、李序慧，人事局的于文收、林振国，服务局的修顺贞、赵伟，政府办的于洪忠、吴宏根，政协机关的徐宝华，文化局的李晶涛、姜辉民（前30名单位的突出的一般干部），就是疾风中的劲草，危难中的英雄。四、面对复杂的局面、重重的矛盾，广大干部职工始终保持着一种忘我的精神，一种为民的情怀，忍辱负重，感动服务，充分展示了“勇于尽责、甘于牺牲、无私奉献的崇高境界

面对浩大的搬迁工程，我们创造了前所未有、令人惊叹的速度和效率。广大干部职工真心为民服务，换位思考、善待百姓、甘当公仆，身体力行地传达了市委、市政府的声音；广大干部职工以“心里装着百姓、唯独没有自己”的忘我情操，“宁可苦自己、决不亏移民”的奉献精神，连接起了党心民心；广大干部职工上下同心、通力合作、凝聚起强大的合力，赢得了百姓的理解、支持和感激。

（一）再大的苦累，咽得下。回顾搬迁的日日夜夜，广大干部职工早上顶着星星出发，晚上披着月亮回家，露水打湿了裤脚，汗水湿透了衣背，渴了喝一口自带的凉水，饿了啃一口自带的干粮，不管晴天阴天，不管刮风下雨，天天如此；皮肤晒黑了，人累瘦了，嘴唇被海风吹裂渗出了血迹，眼睛因睡眠不足充满了血丝，脚板因不停奔波打起了血泡，但没有一个人叫苦，没有一个人喊累，更没有一个人讲报酬谈待遇。建设局的孙永良身先士卒，亲力亲为，带领干部职工共完成了34户的搬迁任务。于旭春在完成既定任务后，仍全力以赴靠上做工作，硬是把冷家庄村最难啃的最后一户给拿了下来。孙建刚无暇照顾患病住院的孩子，一心扑在搬迁现场，当圆满完成任务时，孩子已因病情加重转到烟台治疗。服务局在人手少、工作量大的情况下，班子成员自始至终战斗在工作一线。孙智照连续5天晚上打吊瓶，白天照常做工作；尹孟旭晚上10点匆匆赶回威海为父亲搬坟，一夜未眠，天不亮又精神饱满地出现在群众家中。方圆街道的辛东不怕磨破嘴，不怕跑断腿，工作连轴转，一边抓核电搬迁，一边抓城市拆迁，实现了双丰收。国税局的郭京山同志心里装着移民，在搬家过程中，天下起了雨，他把移民让到驾驶室里，自己则坐在车顶上，发着高烧的他一直坚持把移民的全部财产搬进了新家，才到医院打起了吊针。在核电搬迁中，广大干部职工经历了数不清的疲惫，数不清痛苦，数不清的磨难，但大家发扬“掉皮掉肉不掉队”的精神，以苦为乐，顽强拼搏，为核电建设做出了突出的贡献。（三）再大的委屈，忍得下。城市管理综合执法局在包益海的带领下，忍辱负重，攻坚克难，执法大队的副大队长隋传光想起大哥在冷家庄有朋友，凌晨4点就驾车奔向老家，把正在家里建养鸡场、根本脱不开身的大哥半请半拖地拉到村里，面对朋友板起的脸，连大哥都要赌气回家，但隋传光毫不气馁，拉着大哥继续不厌其烦地摆事实讲道理，直到晚上10点，终于做通了两户群众的工作。国税局的于庆言同志，在亲戚翻脸不认这个“胳膊肘往外拐的”亲戚时，把委屈藏在心里，依旧满脸笑容地“赖”在亲戚家里，直到晚上做通了工作才离开，在冷家庄，他一个人完成了5户移民的选号工作。凤城街道的李春光拉着妻子做亲戚的工作，结果当天妻子就因上火犯了胃病。第二天，他又动员妻子忍着疼痛再次迈进亲戚家门，夫妻俩的执着终于使亲戚的冷脸变成了热脸。无论多少白眼、冷落和刁难，我们的干部职工始终笑脸相迎，热情问候，耐心宣传，用自己的热心换来了群众的热情，用自己的真心换来了群众的真情，用自己的无私奉献换来了群众对核电建设的大力支持。

五、面对全市的大局，面对崇高的利益，全市上下始终保持着一种和衷共济的团结精神，勇于牺牲的奉献精神，凝心聚力，同心同德，充分体现了“一盘棋、一条心、一股劲”的协作意识

全市广大干群视核电搬迁超过一切，坚持高姿态参与，高境界支持，全市一盘棋，上下大合唱，力量高度凝聚，行动高度一致，形成了核电搬迁的强大合力。在第一线，有流血流汗、战难斗险的标兵，在大后方，有默默无闻、无私奉献的典型，既洒满了前线干群的汗水，又凝结了后方干群的心血。正是全市上下用智慧和力量谱写出核电建设史的上的壮丽凯歌。

（一）一条心，一切想着核电。这次核电搬迁的圆满完成，靠的是党员干部的党性觉悟，靠的是不怕吃苦流汗的实干作风，靠的是不讲条件不计代价的奉献精神。在这场艰苦卓绝的实战中，吃苦在前的是机关干部，忍辱负重的是机关干部，令人感动的是机关干部，默默奉献的还是机关干部。药监局隋丰禄同志，到烟台市局开会的路上，突遇车祸，腿部肌肉挫伤，头部轻度脑震荡，颈椎也受到损伤，但董家庄搬迁工作开始后，他立即放弃治疗，带上药物直奔现场，全身心地投入工作。质量监督局女党员、老职工刘风翠，今年50多岁了，爱人常年在外奔波，年迈的公爹公婆常年住在她家需要照顾，当局里抽调她时，毫不犹豫地接受了任务，工作中大胆泼辣，一天半宿工作下来，两腿抬不上床，第二天照样起早进村开展工作，充分体现了一名女党员的风范。总工会李智远同志，今年54岁了，身为女同志，与年轻人一样冲在第一线，入户做工作、帮移民户搬运家具、装车卸车、收拾卫生，样样抢在前。水利局退居二线的老干部吕德法同志，走东家、串西家，劝亲戚、找朋友，殚心竭虑搞发动，苦口婆心做工作，不仅做水利局所包户的工作，而且帮助其他部门做了很多工作。工商局的姜德梓同志，把身患重感冒的家属拉上了一线，妻子俨然成为移民干部队伍中的一员，和机关干部一样日夜坚守在工作岗位上，竭尽全力支持移民搬迁工作。法院孙君英、董占玉，检察院张亚平、建设规划局谭春竹、残联李玉贤、计生局李敏、交通局于增华、公安局孙希国、大闫家财税所孙有为、凤城财税所刘美玉等同志，（夫妻双方都有任务的）毅然舍弃家中老小，夫妻双双奋战在移民搬迁的第一线。畜牧局的于允海同志，为了核电搬迁，工作连轴转，家属因病在青岛住院，直至出院，没去看过一次。房管局的于在龙同志，舍小家为大家，女儿在外地工作，搬迁期间特意从外地赶回来举办婚礼，但为了核电搬迁工作，他说服了家人和亲属，推迟了女儿的婚期。人武部的刘云峰同志，全身心地投入到工作中，儿子从外地来看他，来了三天硬是没见着爸爸。环卫处刘从勇同志，在核电搬迁过程中，老父亲病危住进了医院，此时他正在做一搬迁户的工作，当得知户主的岳父和岳母患病较重后，他马上联系并亲自把两个老人送到医院，亲自背着老人上楼诊治，却没顾得到病房去看一眼自己病重的父亲。安监局曹伟敏同志，年近50，患有严重的心脏病，随身携带速效救心丸，坚持靠在现场工作。经贸局冷守强同志，虽然年纪轻，但志气大、干劲足，靠着一股韧劲，做通了两户的选号搬迁工作。农业局于海丽同志，发动丈夫单位的职工帮助做工作，由于这名职工的工作脱不开身，这名工人的工作只好由做领导工作的丈夫顶替。海洋与渔业局刘杰同志，主动参与搬迁工作，自费帮助搬迁户安装电话，先后做通了2户的选号搬迁工作。人事局冷传光，虽然只是一名司机，但大局意识强，积极发挥与两个村关系密切的优势，主动请缨，靠上去做工作，一个人完成5户的选号搬迁工作。档案局于长坤同志，既是司机又是队员，凌晨三点到村帮助移民起锅，连续的作战，过度的疲劳，使他在路上发生车祸，当他从昏迷中醒来，因为自己未完成工作任务，立即让同事拨通搬迁户的电话，代他向搬迁户致歉，表现出了极强的忘我精神。在海阳，谁是最可爱的人？就是这样一些平凡的人，是这些兢兢业业、辛勤工作的基层干部。

（二）一个调，一切服务核电。核电搬迁是一庞大的系统工程，需要高度的统一意志和行动。为了确保核电搬迁的圆满成功，各级各部门、社会各界都表现出一种强烈的全局观念，党政军民学，东西南北中，大家只有一个心愿，就是做好核电搬迁，为海阳争光。对市委、市政府提出的每一项任务，都是积极响应，争挑重担，奋力完成；对工作中遇到的每一个困难，都能同心同德，分忧解难；对于为了全局需要做出的牺牲，都能通情达理，无私贡献。市级领导始终靠在工作一线，现场指挥，研究对策，制定方案，及时协调解决工作推进中的问题。留格镇党委、政府和核电办，既承担着组织协调职能，又进家入户做群众工作，为搬迁工作的顺利进行提供了强有力的组织保障。公安局、法院、检察院等部门，在做好动员搬迁工作的同时，对面上稳定工作全力以赴、尽职尽责，为工作的顺利开展提供了稳定的环境。广播电视局利用广播、电视等形式反复向群众宣传典型，制作了富有感染力的电视片《献给核电的赞歌》，从而在全市营造了全民齐参战、共参与的浓厚氛围。市委办、组织部在做好自身搬迁工作的同时，及时做好信息反馈、上情下达、协调服务等工作，为领导把握全局、科学决策提供了准确依据。市委办公室的程存东，一手抓核电搬迁，一手起草了《关于对核电移民实施帮扶的意见》和《致两村村民的一封信》，做出了很大的贡献。

（三）一股劲，一切为了核电。实施核电搬迁，困难很多，压力很大。全市上下大力发扬海阳革命战争年代踊跃支前的光荣传统，有钱的出钱，有物的出物，有力的出力，没有钱没有物的呐喊助威，积极为核电搬迁做贡献。方圆集团组织秧歌队、携带价值30万元慰问品，向村民亲切慰问。网通公司情系移民，出资6万元购买了1100套茶具，发放到移民户家中。方圆建筑公司、辛安建筑公司在冷家庄、董家庄新居建设中，不讲条件，不讲代价，连续奋战110天，提前完成施工任务。辛安镇、里店镇党委虽然没有搬迁任务，但主动参与，在全镇排查与两村有亲戚关系的干部，派往村里帮助做工作。方圆街道的车村、团结、新兴三村，不当旁观者，自觉投入战斗，为核电建设做出了积极贡献。樱坤物资贸易公司经理于胜东，主动请缨，不计得失，全力参与，积极为搬迁户服务，当得知一搬迁户养貂流动资金不足时，主动提供10万元，使搬迁户深受感动。恒大毛织的王新基、龙翔毛衫的王新禄、新丰建筑公司的王平、郭城友谊制线厂的刘风和、留格宏达水产品厂的辛宗湖、中银食品加工厂的修建龙等企业负责人，亲赴现场，慰问干部职工，支持核电搬迁工作。财产保险公司曹宏伟同志，在即将赴烟台上任之际，仍全力以赴带队靠在现场做工作。海阳渔政管理中心站长张建明，发挥部门优势，主动参与，积极帮助做移民户的工作。地税局的孙绍敏、人民银行的夏红旗、恒丰银行的宋豪、农信社的于平始终靠在搬迁一线，全身心地投入，全负荷地运转。邮政局、青医附院、中国银行、气象局、建设银行、烟草公司、农业银行、工商银行、盐业公司、安全局、人寿保险、农业发展银行、医药公司等双管部门都以核电搬迁为己任，舍得牺牲自身利益，不遗余力地支持、服务、参与核电建设。可以说，核电建设的每一项工作、每一个成果，无不凝聚着大家的心血和汗水，都是大家无私奉献的结晶。海阳的发展就是靠一砖一瓦建成的，只有大家都来添砖加瓦、争做贡献，我们的事业才会充满希望，海阳的振兴才能早日实现。